第一篇:队伍建设年纪检组整改报告
中共XX市纪委驻XX局纪检组整改方案
根据市纪委的安排部署,在市“队伍建设年”活动办公室的具体指导下,我局纪检组认真组织开展第三阶段工作。通过发放《征求意见表》、谈心交流、召开局工作人员座谈会等多种形式广泛征求意见建议。局纪检组对照科学发展观的要求,结合思想和工作实际,重点分析了在思想观念、党性修养、素质能力、作风纪律、廉洁自律等方面存在的不足和原因,真诚地开展了批评与自我批评,并提出了切实可行的整改措施。通过查摆分析问题,进一步统一了思想,明确了要求,排查了影响和制约我局纪检组服务XX业存在的突出问题、群众反映强烈的突出问题和原因,进一步明确了今后的努力方向和整改意见。
一、存在主要问题
(一)思想观念方面。我局纪检组平时能够注意学习党的方针政策,学习政治理论知识,但是和此次“队伍建设年”活动的要求相比仍有差距。一是个别同志对党在新时期提出的新理论理解不够深入,把握不够准确,制约了思想水平不断提高。二是个别同志对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想基本理论学习系统性不够,对原理性知识需要进一步把握研究。三是纪检组集中学习的时间没有充分保障,有时候因为工 1
作忙,与业务工作有冲突,学习有不到位现象。
(二)党性修养方面。局纪检组个别同志存在创新精神不强的问题,习惯用旧观点思考新问题、用经验主义指导新工作,对新生事物接受慢,干工作吃老本、靠经验,对新的发展模式、规章制度学习研究不深入,知识更新不及时,跟不上跨越式发展的新要求。
(三)素质能力方面。局纪检组个别同志对业务知识学习不
够。对学习抓得不够紧,学得不够深入细致,解决重点、难点问题的工作能力需要进一步提高。个别同志知识技能单
一、工作方法简单,对自己要求不严。
(四)作风纪律方面。存在调查研究不够深入的问题。正因
为如此,很多工作是“知其然,不知其所以然”,在一定程度上影响了决策正确性,这个问题比较突出。有些调查研究存在“半截子工程”现象,即在“调查”上下的气力较大,但在“研究”上做的文章不够,表面上看还可以,但经不住推敲,注重形式而忽视了实际,还存在“走马观花”的倾向,没有深入细致地去发现问题,分析问题,解决问题。
(五)廉洁自律方面。一是集中学习不够。纪检组虽然能够
对纪委监察部门的文件精神和规章制度进行了全面学习,但还有不到位现象。二是制度坚持有缺失。在廉政制度建设上虽然有相应的制度,但执行起来不是完全到位,履行党风廉政责任制职责
方面还需要强化。
二、存在问题的主要原因
(一)重事务,轻学习。缺乏学习的压力感和紧迫感。从客
观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,存有“工作第一,学习第二”的错误想法,造成纪检组理论水平跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。
(二)重指导,轻实践。纪检组存在的作风不够扎实、工作
不够深入等问题,认为纪检组多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
(三)重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要
有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量。即使有个别同志的工作完成不太好,也多是考虑他们的困难因素,纪检组主观上替他们解脱,人为地降低了工作标准。
三、整改措施
(一)努力提高学习的自觉性。学习无止境,创办“学习型”机关,首先是自己带头学习,自觉学习,在学习上也要增强自我约束机制,自我加压,强化学习,努力学习理论,学政治、学纪检监察业务知识,学XX法律法规。管好自己,管好纪检组,管好全局纪检监察工作。
(二)加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨,时时处处以党员
和党员领导干部标准要求全局纪检监察干部,既要以身作则,率先垂范,更要统揽全局,切实履行好纪检组长第一责任人的作用。
(三)敢于坚持原则。用好市纪委、局党组交给职能和权力,坚持原则,敢于管理,大胆管理,善于管理,切实发挥监督职能,以一流的管理,高效的服务,为全市XX工作发展做出积极的贡献。
二〇一一年七月二十日
第二篇:纪检监察队伍建设年第三阶段整改报告
***局纪检监察系统“队伍建设年”
第三阶段整改报告
根据市纪委统一要求和部署,按照**局“队伍建设年”活动实施方案,现已进入第三阶段。通过反复征求各方面的意见,开展与同志们谈心,召开专题组织生活会和民主生活会,对查摆出的突出问题和各方面反映上来的意见,结合工作实际进行整改,现整改情况如下:
一、指导思想
在思想上,牢固树立科学世界观和宗旨观念。用邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照与时俱进的要求,对照党性分析材料,按照边整改边完善逐步提高的整改要求,针对存在的问题和不足,不断修正错误,纠正缺点,学习先进,取长补短,真正达到提高觉悟,增强党性,履行职责,以身作则,争做新时期共产党员的先进模范。
二、存在的问题和不足
1、对理论学习不够重视。一是缺乏有计划、有系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,只停留在一般性的读书看报,没有全面系统地掌握。仅仅满足于安排就学。自觉主动抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也比较少,常常是需要什么学什么;二是理论联系实际改造客观世界和主观世界不够紧密,解决问题及指导工作的针对性不强;三是对单位全体同志的学习缺乏督促指导,学习计划落实的约束性不强,学习要求不高,常以大家工作忙为理由放松了组织集中学习。
2、思想政治工作不够细致。对思想政治工作停留在面上;班子与同志之间谈工作多,思想沟通少,思想政治工作的针对性、主动性不强,给工作部署和落实带来一定的偏差;思想政治工作方式方法简单化,但没有讲求耐心细致,潜移默化。
3、开展批评与自我批评不能经常化。一是班子成员对自己思想、学习、工作、生活等方面缺乏经常性的自我反思和自我批评,没有从思想根源上查找原因;对同志存在问题没有及时批评,及早提醒,纠正错误,总是认为:单位人少,问题不大,或以为经常性的批评会影响同志之间的团结,影响大家的工作积极性和创造性,对同志存在的错误纠正寄托于其自我完善;二是不注重批评的方式方法,缺少同志之间开诚布公的谈心活动,以至有时对同志的批评直来直去,一步到位,给人有“不留情面”之感。
4、开展活动形式单一,内容不丰富。在此次“队伍建设年”活动中,我们的活动,仅仅局限在按照上级的安排部署开会或座谈,没能开展其他形式的活动,声势不强。活动内容上,没能创造性地开展工作。
三、整改目标和努力方向
1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的事业。
2、学习党的基本知识,提高自己的党性觉悟水平,根据本人工作实际,制定工作目标,树立良好的个人党性形象,发挥党员先锋模范作用。
3、执行党的政策,创造性地开展工作,在政治上、思想上、行动上与党中央及党委保持高度一致。努力实践“三个代表”重要思想,强化组织观念和责任意识,大胆坚持原则,积极开展批评和自我批评。
4、强化大局观念,增强奉献意识和使命感,增强宗旨观念,提高服务意识,发扬主人翁精神,致力于探索改革和创新。
四、整改措施
1、注重学习研究,创建学习型党委。在新的历史发展时期,面对新矛盾、新问题、新情况、新知识、新经验层出不穷的情况,需要学习或更新的东西很多,共产党人更要注重学习,树立终身学习的理念。
2、强化党性意识,保持共产党员先进性。共产党员要有党性意识,这是对党员最起码的要求。作为领导班子成员必须真正牢固树立党性意识,增强全局观念,自觉与党中央保持高度一致,树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观。坚定信念,始终不忘共产党员的先进性,做到与时俱进,不图名利,不思索取,甘于奉献,清正廉洁。
3、模范执行政策,发挥带头作用。坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,坚决执行党的决定,同时还要发挥自身的主观能动性、创造性地开展工作。
4、牢记党的宗旨,坚持群众路线,加强党组织自身建设,完善制度,努力探索在现代制度条件下开展党组织管理工作的新思路、新方法。
5、增强为民责任,真正做到利为民所谋。能否正确地看待和行使人民赋予的权力,是密切党同人民群众血肉联系的重要体现。在今后的实际工作中必须增强为民责任,带头坚持权为民所用、利为民所谋。真正在思想上尊重群众,工作上依靠群众,感情上贴近群众,带头深入实际,深入群众,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事。诚心诚意为群众谋利益,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,带着深厚的感情去帮助群众解决实际问题。6、强化自律意识,做到公道正派,清正廉洁。抵御腐朽思想侵蚀,必须牢固筑起廉洁自律的防线。在今后的工作中,班子成员必须要始终做到自尊、自省、自警、自励。要对照立党为公、执政为民的要求,常常警省自己,解剖自己的思想、解剖自己的言行、解剖自己的工作效果。对组织对同志高度负责,敢于和善于开展批评与自我批评,在能够达到批评目的的同时采取适当的批评方法,多提醒、不护短、不遮丑,努力做到既干好工作又带好队伍。
7、发扬主人翁精神,努力发展创新。在工作中要克服各种不符合党性的思想,发挥主人翁精神,以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革、勤于创新,特别是对新时期新形式如何发挥党员的先锋模范带头作用要有明确目标。要善于思考,乐于探索,为**事业贡献力量。
2011年**月**日
第三篇:队伍建设年整改方案
************ “队伍建设年”整改方案
根据*纪委统一要求和部署,我局按照“队伍建设年”活动实施方案,现已进入第三阶段。通过反复征求各方面的意见,召开专题组织生活会和民主生活会,对查摆出的突出问题和各方面反映上来的意见,结合工作实际,制定如下整改方案。
一、指导思想
以邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照与时俱进的要求,对照党性分析材料,针对存在的问题和不足,边整改边完善,学习先进,真正达到提高觉悟,增强党性,争做新时期共产党员的先进模范。
二、存在的问题和不足
一是创新意识有待进一步提高。工作中满足于完成本职工作,不能突破思维定势,对具体工作思考不够深入,不敢大胆地尝试,工作思路缺乏新意。
二是服务中心意识有待进一步增强。工作中仅限于完成本职工作和上级领导交办的任务,围绕我区工作大局的意识有待进一步增强,为我区中心工作服务的力度需进一步加大。
三是专业知识培训力度有待进一步加大。工作中能很好接受上级组织开展的培训活动,而在结合自身实际开展的培训活动不够,面对工作中出现的新情况、新问题进行有针对性的培训不够及时。
三、整改目标和努力方向
1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的事业。
2、学习党的基本知识,提高自己的党性觉悟水平,根据本人工作实际,制定工作目标,树立良好的个人党性形象,发挥党员先锋模范作用。
3、执行党的政策,创造性地开展工作,在政治上、思想上、行动上与党中央及党委保持高度一致。努力实践“三个代表”重要思想,强化组织观念和责任意识,大胆坚持原则,积极开展批评和自我批评。
四、整改措施
1、注重学习研究,创建学习型党委。在新的历史发展时期,面对新矛盾、新问题、新情况、新知识、新经验层出不穷的情况,需要学习或更新的东西很多,共产党人更要注重学习,树立终身学习的理念。
2、强化党性意识,保持共产党员先进性。共产党员要有强烈的党性意识。作为领导班子成员必须真正牢固树立党性意识,增强全局观念,自觉与党中央保持高度一致,树立正确的世界观、人生观、价值观。坚定信念,始终不忘共产党员的先进性,做到与时俱进,甘于奉献,清正廉洁。
3、坚决执行政策,发挥带头作用。坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,坚决执行党的决定,同时还要发挥自身的主观能动性、创造性地开展工作。
4、牢记党的宗旨,坚持群众路线,加强党组织自身建设,完善制度,努力探索在现代制度条件下开展党组织管理工作的新思路、新方法。
第四篇:市环保局纪检组扎实开展“队伍建设年”活动
市环保局纪检组扎实开展“队伍建设年”活动
市环保局纪检组采取多种措施,扎实有效地开展“队伍建设年”活动。一是制定切合实际的实施方案及第一阶段工作计划;二是把“队伍建设年”活动与正在开展的“强两基重民生转方式促发展”主题活动和创先争优活动相结合,丰富了活动的内涵;三是采取集中学习与分散自学相结合的方法,认真学习相关内容,做好学习笔记,交流学习心得;四是以“纪检监察如何服务环保中心工作”这条主线,纪检监察人员深入基层,深入企业,认真开展调查研究,每人撰写理论文章或调研报告1篇。活动的扎实开展,使纪检监察人员的素质得到提高,服务环保工作的能力明显加强。
2011年3月21日
第五篇:食品药品监督管理局队伍建设年自查整改报告
渑池县食品药品监督管理局
“队伍建设年”自查报告和方案整改措施
根据渑纪字[2011]50号文件《关于印发<全县纪检监察系统“队伍建设年”活动第四阶段工作安排>的通知》的要求,我局迅速按照文件要求开展工作。
一、自查目标
我局针对全县纪检监察系统“队伍建设年”活动第四阶段,即搞好总结、建章立制阶段,开展“回头看”、排查廉政风险、强化规范管理、建立完善制度、严格落实制度、搞好系统总结等6各环节。第四阶段也是整个”队伍建设年“活动的最后阶段,我局在第四阶段活动中抓住时机展开彻底的自查工作,从根子上保证我局队伍建设年活动取得实质效果。
二、自查措施
我局根据自身的工作情况安排单位内部自下而上的全面自查。首先,要求个人进行自查,开展个人思想上的自我批评,自我纠正。只有个人从思想上对照党员的廉洁自律要求,进行自我思想净化,才能保证从根子上树立廉洁自律,秉公执法的思想。其次,各科室展开内部自查,要求各科室根据各自的工作性质制定具体的、适合的自查方式。不但要自查,而且要有针对性的展开自查,不能无目的、无计划的进行。最后,全局展开整体自查工作,全面进行自下而上的自查工作,做到广开言路、畅所欲言。每名同志都必须参与其中,对我局的工作提出想法,建议,防止出现一叶障目,不见泰山的现象。通过这些措施来保证自查工作真正起到实效。
三、存在的问题
一是服务意识不强。我局近期职能扩大,自四月份开始我局增加对餐饮服务环节的监管,并且增加了餐饮服务许可职能。因此,我局必须进一步增强服务意识,牢固树立为民办事的思想意识,使每一位来我局办理《餐饮服务许可证》的老百姓都能体会到我局服务的周到。
二是创新意识不强。我局内部工作大多是按部就班,缺少主动创新的劲头。由于我们是执法单位,因此多数工作需要严格按照法律程序进行,这也局限了我局工作的创新思想,因次要加强工作中的创新思想,是我们的工作更加具有创新性,主动性。
三是进一步加强学习。只有不断学习才能保持我局每一名同志的思想先进性,学习也是我党保持与时俱进的一个根本性条件。由此来看学习是永远不过时的话题,只有组织好单位内部的学习使每一名同志都在学习中不断进步,才能保持我局工作不断进步。
四、整改措施
一是按照规章制度严格管理。我局新近增加职能要求我们必须在近期加强各方面的管理,制定严格的制度并要严格落实,进一步规范我局的工作。
二是加强自身建设,提高队伍素质。建设好我们的党员队伍就必须从每一名党员做起,从自身建设做起。做好机身建设工作,提高每一名党员的素质,也就提高了我们的队伍素质。因此加强自身建设,提高队伍素质也就是我们对自查中发现的问题一个必须的整改措施。
三是创新教育机制,夯实思想基础。学习是思想的来源,学习也是我们保持党员先进性的一个必要条件。因此,建设我们的党员队伍就凸显出学习机制创新的重要性,紧迫性。创新学习的方法、内容促使我们的党员走在时代的前列,保持思想的先进性,以党的思想为基础,牢固树立同志们执政为民的思想基础。
二〇一一年八月三十日