第一篇:天津城市建设大学第十期团校心得体会
天津城市建设学院第十期团校
心得体会
——当代大学生干部的责任与担当
院别:
班级:
姓名:
日期:
当代大学生干部的责任与担当
很荣幸在大一学习当中就得到如此珍稀的一次参加团校培训的机会。尽管这只是两节课的学习,但这两节对于我自己的提升却是一个大幅度的转变。
我一直都认为自己是一位实干者,也一直认为理论的学习不光只是枯燥乏味,而且理论往往与实际存在着一定的差距,理论的学习往往即费精力又费时间,没什么实际作用,但这一次的学习,不光只是让我感受到了老师言语的生动与风趣,更重要的是让我改变了以往的不成熟的想法,让我对学习和工作又有了重新的认识。
两次的团校学习生活,使我更加明确了人生的意义和奋斗的方向,坚定了为广大同学服务的决心。在团课学习过程中,我更好的完成了大学人生的转折,我得到了适应和规划大学生活的更好的方法。同时,我也知道了如何分配大学里的空余时间,如何规划自己的大学生涯,以及如何更好的面对和解决大学生所面对的心理问题。在今后的学习中,应该注意交际能力、策划能力和表达能力,这是一个人进入社会最起码的素质,坚定了自己不断学习的决心。通过陈柯洁老师对高校团学干部职业规划的讲解,我找到了我的在校期间的短期目标,得到了难以获取的人生格言,获得了空前的对母校和祖国的荣誉感和归属感。重要的是作为一名学生干部的我,应该具有和还应该培养什么样的素质以及何如在今后的工作中做出特色、如何分配学习和工作的时间和精力。
经过学习并反思总结,我认为作为一名学生干部,尤其是一名新上任的学生干部,我需要以下的素质,争取做一名“真好”型学生干部。作为普通学生干部的一员,我一直认为学生干部不是官,学生不民,学生干部的本质是学生,因此,学生干部与学生们之间不是上下级之间而是平等主体之间的关系。但是当学生干部这一特殊名词被冠于某位学生时,则意味着一种责任,意味着他将有不同于其他同学的使命。这里的使命就是学生干部应具备的素质和能力。
在学习中不断的充实丰富自己,提高自己的能力。通过短暂而丰富的学习、的确是获益非浅,更让我深刻地认识到,必须不断学习多方面的知识,不断充实自己。同时要学以致用,根据我们的具体实际,灵活运用,敢于进行大胆地改造和创新,运用所学的知识和积累的经验不断提高自己从认知和认识层面的素质到
自觉再实践层面的素质的过度,并努力将之转化为自己的能力,才能学以致用。还有,我们的学习也要注重形式的多样化,我们还要走出去,向其他班、其他学院多学习、交流,要走出去接受、学习新事物,培养自己有创新意识和创新能力的头脑。
在每一所高校,学生会成为了学生干部施展自己才华的主要舞台之一,通过大学生骨干培训和自己的认识,对学生会也提出一点点小小建议:
1、与同学建立平等的关系。学生干部与普通同学是一样的,是平等的,只是分工不同,具有学习和工作的双重任务。学生干部不要做学生“官”,而应脚踏实地的置身于同学之中。尊重他们,也及时听取他们的意见和建议。
2、坚持原则,灵活机动。坚持原则是指学生在大是大非中必须坚持则,对错误的东西决不妥协,决不让步,决不能任其泛滥。坚持原则和密切同学关系是不矛盾的,因为学生干部所坚持的原则要与学生利益相一致,要从根本上代表广大同学的利益,当然了不能为了自己的利益牺牲其他同学的利益,甚至是为了一点小小利益而尔虞我诈,勾心斗角,这样会加深同学们对其不好的印象。当然,在实际工作中有的同学们也许会对学生会的工作产生误解。对此,要加以认真分析,一旦证明是对的,就要坚持到底,最终会得到大家的谅解,赢得广大同学的信任。相反,学生干部不能坚持原则,而是在一些人中拉拉扯扯,势必引起多数人的反感,最终会在广大同学中间威信扫地,失去与广大同学的良好关系。另一方面,坚持原则不是板着面孔,简单生硬和我说什么就是什么。而是要灵活变通和积极的沟通了解,作变通处理,在小事上不死板,不“叫真”。
然而,学生干部的素质和能力并不见得明显的界线,学生干部应当从努力提升自我能力的角度出发,不断完善自己。
以上便是我在团校学习过程中获得的几点心得体会,感谢校团委的老师为我们安排了这次意义非凡的团校学习机会,坚信这次学习将为包括我在内的所有学员提供正确的导向作用。
我们已经跨入了一个崭新的时代,展望未来,我们应该紧密的团结在一起,共同努力,以饱满的热情、认真的态度不断的完善自己,努力提高自己的综合素质,争做一名合格的大学生。为国家、母校争光,为人民大众服务。
第二篇:天津城建大学第九期团校心得体会
天津城建大学第九期团校
心得体会
——争作一名有为学生干部
院别:班级:姓名:日期:
争作一名有为学生干部
听了这次培训,我深感受益匪浅!首先,这次培训与以往的培训都不同,很
明显可以看出参加者以及组织者的重视程度,要知道这是建园学生干部中的高档次一个,4位优秀、犀利的老师让我知道我还需要做得更好!“大学生在文化大发展大繁荣中的责任与担当”、“如何做好大学学生干部”、“学生干部的执行力”、“作建园学风的有为学子”,4个大主题每一个都是对我们学生工作有着重要意义。
4月10日,周二,梁培国老师给我们讲授了有关大学生在中国的文化大发
展大繁荣下的责任与担当,一开始就给我们讲述了有关近期开的第十七届七中全会。开始我并不理解为什么老师要跟我们讲这么大的课题,现在一想,才理解老师的用意,身为一个大学生必须时刻了解国家大事,让自身发展与国家紧密联系起来才能更好地服务于社会,更好地发展自己!
讲课中,我了解到,第十七届七中全会通过了《中共中央关于深化文化
体制改革,推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》。可以了解
到的是中国越来越重视自身文化的建设,相信中国在未来的软实力建设上定
会有更大的作为!
文化分为几个层次:器物层次,组织此次,精神层次;文化是一个国家
综合国力的重要标志。综合国力中国家的软实力变得越来越重要。我国的GDP
已经跃居世界第二,贸易出口总额已经成为世界第一。但是在文化产业方面,我国的文化产业发展仍不乐观,我国在出版物、电视电影、科研、教育等方
面的情况仍不乐观。
我国面临着严峻的文化安全形势,我国成为西方文化渗透的重要目标,要知道文化是道德建设的重要支撑,我们大学生要引领社会风气。带动社会想
跟加合理的方向发展!青年人要做文化强国的主干。
大学生在文化建设中的责任有:
1、大学要回归本质,它的性质和宗旨体
现在“探索知识,培育人才、传承文明、服务社会”;
2、大学要铸造自己的文化 ;
3、大学要重视对学生文化素质的教育。
文化引领青年,青年创造文化,青年时建设文化大发展大繁荣的生力军。
我们要用文化支撑我们的思想方向,要用文化提升我们的能力和本领,要努
力学习科学文化知识,增强文化修养,夯实文化功底,克服轻视人文知识熏
陶的情况,努力提升自己的综合思维能力和创新意识。更要用文化涵养提升
我们的人格魅力,通过人文知识的长期涵养,使我们具有大气、骨气、才气、正气!
4月12日,周四,高燕老师给我们讲了“如何做好大学学生干部”,高老
师犀利的言语以及在我们面前表现出来的强势风范让我感到佩服。高老师首
先提出了一个问题:幸福是生么?
接下来他解释道,幸福的要素分为4点:财富、情感、健康、理想。幸
福的指数则包含:个人完善、能力提升、视野开阔、人际和谐、身心健康、目标明确。
“为何做学生干部?”高老师举出了一些不良的动机:为入党、为找到
好工作等等,可是真正的应该有的动机是:为了自身成长、为了历练;为了
未来发展培养职业素质。
高老师更是列出了一些村来的现象:班长支书不好当;班上同学一盘散
沙;同学们各怀心腹事;总口难调;受夹板气;受尽各种委屈;这些现象确
实是一针见血!很多时候我们都会面对一些问题与挫折,可真正锻炼人的往
往又是这些问题与挫折,在问题与挫折中提高自己!*老师在叙述现象的最后
加上了一条:信息送达;这是我们班长支书的基本的任务,这个任务都完成不了,就不配当班长支书了!
高老师还强调作为一个班长或支书,你要明白你是你们班的形象代表,你必须注意好的个人形象,因为你走在外面就是你们帮同学的脸,说以你必
学每天都打扫好这张脸!
高老师还说为什么一些奖首先考虑的就是你们,不为什么,就为你们能
平一方的太平!
高老师给我们举了我们学校毕业学生,在一些用人单位的评价。优点有:
辩证思维趋于成熟,思维品质完善,具有独立性、灵活性、深刻性等。缺点:
简单片面,缺乏大脑思考、缺少思路!
接下来高老师又给我们讲述了思维的内容:
1、思维是全面的。
2、思维
是组合的思考。
3、思维是正反两面的思考。
4、思维需要我们改变刻板的思
维模式。
4月17日,周二,桂锦峰老师给我们上了一节有关于学生干部的执行力的培训课,桂老师首先给我们讲了高校学生干部的含义,其中给出了一个有
趣的议题“为学生做干部”,虽然我不太记得老师当时属讲述的详细内容,但
是,我明白老师的意思里包括着一些有关规划和学而为官的观点,大体上自
己觉得还是很有帮助、很有意思的。
桂老师建的执行力包括:具有规划能力、具有组织协调能力、具有沟通
反思能力、具有创新能力。牛老师细致地给我们解释了各个能力的内容。收
益仍然不少。
最后桂老师还给我们强调了几点,学生干部需要在工作中表现出主动的品质,也需要在学生中树立自己的品牌,学生干部需要提高自身的思想品德。
4月18日,周三,牛雅静老师开讲了培训的最后一节课。新颖的题目“作
建院学风建设的有为学子”不禁让人有“耳目一洗”之感。一开始,牛老师
就问我们食饭了没有,在大家都大声回答了“没有”之后。牛老师说,我也
没吃,为什么我们都没吃饭呢?就是因为今天的培训,在座的都是11级的班
长支书,在学风建设面我早就有想法了,一直没机会,所以今天你饿着肚子,我也饿着肚子,我是希望今天能让大家都有收获。
开始的平实讲话拉近了我们的距离,牛老师在作建院学风建设的有为学
子讲话中分成了五个方面:
1、什么是学风?
2、学风构成的要素是什么?
3、学风的基本特征是什么?
4、为什么要加强学风建设?
5、在城建学院的学风
建设中我该做什么?
五个大问号是在启迪什么又像在述说什么!牛老师第一个议题就开始互
动提问,什么是学风?学风是个看不见摸不着的东西!那你认为什么是学风?
有人说是氛围,亦有人说是学习的态度。牛老师没有否定这些班长或支书的回答,后来给我们详细地说明了学风的含义。
牛老师的培训课让我们懂得了学风构成的要素分为:动机、兴趣、态度
方法、品格。重要性是由前到后的。学风建设的基本特征是:抽象性、整体
性、动态性、时代性、从众性、延续性。要加强学风建设是因为学风建设是
特色办学的需要、是个人提高素质的需要、是建设优化校风的需要。在“在城建学院的学风建设中我该做什么”的议题中,牛老说了他的见解——制度,建立一个符合自己班的制度。
这次培训让我接触到了许多院里优秀的老师,他们讲的内容对我来说无疑是向一块干枯贫瘠的心灵土地,浇上了感化之水、动力之肥!感谢老师的认真教导、感谢校团委给我们机会接受培训!在以后的道路中我一定会更加努力更加用心,争取将把我们班建设得更好!将我们同学带领到一个更高的水平上去!
第三篇:大学团校心得体会
很荣幸在大二学习当中就得到如此珍稀的一次参加团校培训的机会。尽管这只是一段时间的学习,但这段时间对于我自己的提升却是一个大幅度的转变。下面,就将我在团校学习中的心得阐述如下,作为一名学生干部,我们必须具备的素养。
一、务实、高效、创新的工作新模式
自从参加业余团校的学习以来,每一堂讲座都能引起我良久的思索,给我以启迪。从做人、做事、做学问的道理到领导艺术的技巧,从正确思维方式的重要性到网络化创新的特点,团校在方方面面为我们留下了无尽的思考触点。作为一个学生干部,我想将团校所学的知识结合自己的工作经验,谈一谈日常工作中需要注意的一些问题和作为学生干部的几点体会。这些归根到底就是六个字--务实、高效、创新。团学工作有轰轰烈烈的时候,但更多是平凡琐碎的小事,需要学生干部付出耐心而细致的努力。因此,踏实成为第一要素。那么怎样才能使工作在踏实有序中进行呢?首先,活动前先要调查活动的可实施性和同学们的参与热情及基本需要,这样有利于将上级的政策精神跟工作的实际相结合,在活动策划中可以有效避免失误。活动的开展过程中,要着眼于全局,重视整体设计和布局,不拘泥于局部细节。在一些关键问题上要深入透彻承担任务,承认错误。
责任心是每一个人,每一件事都不可或缺的。《超人》里有一句话非常经典:能力有多大,责任就有多大。学生干部,相对于普通的学生而言,工作、任务更多,犯错误的机会理所当然也更多。有一个故事说,一个小和尚向老和尚告状:“师傅,大师兄把碗打破了!”老和尚回答说“我知道你是不会打破的。”言外之意是小和尚不洗碗,当然就不会打破碗。同理,我们多做事,就必然会多犯错。如同误差一样,这些错误是不可避免的,但可减小。犯错误之后,如果一味地遮掩覆盖,就是对自己的怀疑和放纵。每一个错误背后就是一种成功,你聪明与否就看你能否把它翻过来。当然也不能为了避免犯错而推脱工作,如此,你永远只能在原地打转。作为一名学生干部,首先要明确自身的能力,接受力所能及的事,可以有所提升,但不能对上级下达的命令包揽无余,这不仅增添了自身的压力,也降低了工作效率,我们要做到合理分配资源,让每一位学生干部都得到锻炼的机会。在以后的工作中,我们更要注重培养责任心,敢于承担任务,承认错误。将每一件事都能恰到好处地落实到实处。
一、自身素养,人格魅力
一名学生干部,想要得到其他同学的期许与信任,首先必须有较高的素养和人格魅力。这其中,政治素养就是必备的一种。在团校的第一个讲座,我们很荣幸地请到了法学院的罗维老师为我们指点了这方面的迷津。罗老师从两个大方面阐述了这个问题:
1、人和政治的关系,2、如何提高政治理论素养。罗老师引用了许多闻名世界的大哲学家的观点说明人天生是一个政治动物,习惯于群居生活,这决定了我们必须对政治知识有所了解,将自己熔融于政治。让我们认识到政治的重要性:即使你不关心政治,但政治关心你。在第二块内容中,罗老师又从实际出发,介绍了一些提高政治素养的方法,例如学习政治理论,辨证唯物主义;阅读大量经典文献,时政著作;浏览一些政治新闻评论等等,让我们受益匪浅,明白认识政治的途径其实有很多,只是需要我们发挥主观能动性去主动接受政治信息。提高政治素养有利于学生工作与时俱进,在国家宏观政策下开展活动,同时也是对国家政策的有效落实。
二、团队精神,领导风范
分团委学生会都是一个庞大的机构团体,一切工作的运转不是一个人所能肩负的,需要每一个人去承担,所以合理分工,团队精神极其重要。在素质拓展的齐头并进和基地训练两项活动中,团队精神都得到了非常好的验证。在80后逐渐登上历史舞台的这个时代,团队更是作为一项重要精神宣传。多数出生独生家庭的80后,缺失了许多团队合作的机会,所以在校园这个珍稀的舞台上,我们更要注重团队意识。当然,一个团队只有合作是远远不够的,他同样需要一个精明的领导。在素质拓展基地训练的罐头鞋活动中,有些队友便将失败归咎于队长领导无方。作为领导,他就必然要吸收各方面意见,并在短时间里做出最正确的决策。罗老师在她的讲座里也提到了一个“精英意识”。作为一名学生干部,我们不能只以普通学生的水平要求自己,潜意识里就应该存在精英的标准。
三、经验办事,创新机制
在素质拓展基地活动中,一开始,大家都不愿意总结活动的经验,急于进行下一个项目,但在教练的强制执行下,我们对各个活动都进行了探讨交流,从中不仅得到了活动的经验,也感悟了许多生活的内涵。我们要学会用经验办事。经验是一支加速剂,有时你付出了比别人多许多倍的努力,但成绩却不尽如人意,因为他比你有经验,比你少了一个探索的过程。古语道:他山之石,可以攻玉。不仅他人的经验,自己在办事过程中获得的教训也应该及时记录,便于以后工作更顺利地进行。但决不能按图索骥地走,继承的同时应该也有创新的元素。新事物总会代替旧事物,“逆水行舟,不进则退”,停滞不前就是后退。无论是在制度还是具体的办事方法,我们都要不断创新,提高工作效率和工作质量。
以上便是我在团校学习过程中获得的几点心得体会。这是一次非常好的学习并提升自我的机会。这段时间的经验将会让我无论在哪个岗位工作都受益匪浅。在以后的工作学习中,我也会不断地总结,积累经验,提高工作效率和工作质量。
第四篇:天津城建大学第九期团校心得体会
天津城建大学第九期团校
心得体会
——争作一名有为学生干部
院别: 班级: 姓名: 日期:
争作一名有为学生干部
听了这次培训,我深感受益匪浅!首先,这次培训与以往的培训都不同,很明显可以看出参加者以及组织者的重视程度,要知道这是建园学生干部中的高档次一个,4位优秀、犀利的老师让我知道我还需要做得更好!“大学生在文化大发展大繁荣中的责任与担当”、“如何做好大学学生干部”、“学生干部的执行力”、“作建园学风的有为学子”,4个大主题每一个都是对我们学生工作有着重要意义。
4月10日,周二,梁培国老师给我们讲授了有关大学生在中国的文化大发展大繁荣下的责任与担当,一开始就给我们讲述了有关近期开的第十七届七中全会。开始我并不理解为什么老师要跟我们讲这么大的课题,现在一想,才理解老师的用意,身为一个大学生必须时刻了解国家大事,让自身发展与国家紧密联系起来才能更好地服务于社会,更好地发展自己!
讲课中,我了解到,第十七届七中全会通过了《中共中央关于深化文化体制改革,推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》。可以了解到的是中国越来越重视自身文化的建设,相信中国在未来的软实力建设上定会有更大的作为!
文化分为几个层次:器物层次,组织此次,精神层次;文化是一个国家综合国力的重要标志。综合国力中国家的软实力变得越来越重要。我国的GDP已经跃居世界第二,贸易出口总额已经成为世界第一。但是在文化产业方面,我国的文化产业发展仍不乐观,我国在出版物、电视电影、科研、教育等方面的情况仍不乐观。
我国面临着严峻的文化安全形势,我国成为西方文化渗透的重要目标,要知道文化是道德建设的重要支撑,我们大学生要引领社会风气。带动社会想跟加合理的方向发展!青年人要做文化强国的主干。
大学生在文化建设中的责任有:
1、大学要回归本质,它的性质和宗旨体现在“探索知识,培育人才、传承文明、服务社会”;
2、大学要铸造自己的文化 ;
3、大学要重视对学生文化素质的教育。
文化引领青年,青年创造文化,青年时建设文化大发展大繁荣的生力军。我们要用文化支撑我们的思想方向,要用文化提升我们的能力和本领,要努力学习科学文化知识,增强文化修养,夯实文化功底,克服轻视人文知识熏陶的情况,努力提升自己的综合思维能力和创新意识。更要用文化涵养提升我们的人格魅力,通过人文知识的长期涵养,使我们具有大气、骨气、才气、正气!
4月12日,周四,高燕老师给我们讲了“如何做好大学学生干部”,高老师犀利的言语以及在我们面前表现出来的强势风范让我感到佩服。高老师首先提出了一个问题:幸福是生么?
接下来他解释道,幸福的要素分为4点:财富、情感、健康、理想。幸福的指数则包含:个人完善、能力提升、视野开阔、人际和谐、身心健康、目标明确。
“为何做学生干部?”高老师举出了一些不良的动机:为入党、为找到好工作等等,可是真正的应该有的动机是:为了自身成长、为了历练;为了未来发展培养职业素质。
高老师更是列出了一些村来的现象:班长支书不好当;班上同学一盘散沙;同学们各怀心腹事;总口难调;受夹板气;受尽各种委屈;这些现象确实是一针见血!很多时候我们都会面对一些问题与挫折,可真正锻炼人的往往又是这些问题与挫折,在问题与挫折中提高自己!*老师在叙述现象的最后加上了一条:信息送达;这是我们班长支书的基本的任务,这个任务都完成不了,就不配当班长支书了!
高老师还强调作为一个班长或支书,你要明白你是你们班的形象代表,你必须注意好的个人形象,因为你走在外面就是你们帮同学的脸,说以你必学每天都打扫好这张脸!
高老师还说为什么一些奖首先考虑的就是你们,不为什么,就为你们能平一方的太平!
高老师给我们举了我们学校毕业学生,在一些用人单位的评价。优点有:辩证思维趋于成熟,思维品质完善,具有独立性、灵活性、深刻性等。缺点:简单片面,缺乏大脑思考、缺少思路!
接下来高老师又给我们讲述了思维的内容:
1、思维是全面的。
2、思维是组合的思考。
3、思维是正反两面的思考。
4、思维需要我们改变刻板的思维模式。
4月17日,周二,桂锦峰老师给我们上了一节有关于学生干部的执行力的培训课,桂老师首先给我们讲了高校学生干部的含义,其中给出了一个有趣的议题“为学生做干部”,虽然我不太记得老师当时属讲述的详细内容,但是,我明白老师的意思里包括着一些有关规划和学而为官的观点,大体上自己觉得还是很有帮助、很有意思的。
桂老师建的执行力包括:具有规划能力、具有组织协调能力、具有沟通反思能力、具有创新能力。牛老师细致地给我们解释了各个能力的内容。收益仍然不少。
最后桂老师还给我们强调了几点,学生干部需要在工作中表现出主动的品质,也需要在学生中树立自己的品牌,学生干部需要提高自身的思想品德。
4月18日,周三,牛雅静老师开讲了培训的最后一节课。新颖的题目“作建院学风建设的有为学子”不禁让人有“耳目一洗”之感。一开始,牛老师就问我们食饭了没有,在大家都大声回答了“没有”之后。牛老师说,我也没吃,为什么我们都没吃饭呢?就是因为今天的培训,在座的都是11级的班长支书,在学风建设面我早就有想法了,一直没机会,所以今天你饿着肚子,我也饿着肚子,我是希望今天能让大家都有收获。
开始的平实讲话拉近了我们的距离,牛老师在作建院学风建设的有为学子讲话中分成了五个方面:
1、什么是学风?
2、学风构成的要素是什么?
3、学风的基本特征是什么?
4、为什么要加强学风建设?
5、在城建学院的学风建设中我该做什么?
五个大问号是在启迪什么又像在述说什么!牛老师第一个议题就开始互动提问,什么是学风?学风是个看不见摸不着的东西!那你认为什么是学风?有人说是氛围,亦有人说是学习的态度。牛老师没有否定这些班长或支书的回答,后来给我们详细地说明了学风的含义。
牛老师的培训课让我们懂得了学风构成的要素分为:动机、兴趣、态度方法、品格。重要性是由前到后的。学风建设的基本特征是:抽象性、整体性、动态性、时代性、从众性、延续性。要加强学风建设是因为学风建设是特色办学的需要、是个人提高素质的需要、是建设优化校风的需要。在“在城建学院的学风建设中我该做什么”的议题中,牛老说了他的见解——制度,建立一个符合自己班的制度。
这次培训让我接触到了许多院里优秀的老师,他们讲的内容对我来说无疑是向一块干枯贫瘠的心灵土地,浇上了感化之水、动力之肥!感谢老师的认真教导、感谢校团委给我们机会接受培训!在以后的道路中我一定会更加努力更加用心,争取将把我们班建设得更好!将我们同学带领到一个更高的水平上去!
第五篇:大学团校心得体会
精选范文:大学团校心得体会(共2篇)很荣幸在大二学习当中就得到如此珍稀的一次参加团校培训的机会。尽管这只是一段时间的学习,但这段时间对于我自己的提升却是一个大幅度的转变。下面,就将我在团校学习中的心得阐述如下,作为一名学生干部,我们必须具备的素养。
一、务实、高效、创新的工作新模式自从参加业余团校的学习以来,每一堂讲座都能引起我良久的思索,给我以启迪。从做人、做事、做学问的道理到领导艺术的技巧,从正确思维方式的重要性到网络化创新的特点,团校在方方面面为我们留下了无尽的思考触点。作为一个学生干部,我想将团校所学的知识结合自己的工作经验,谈一谈日常工作中需要注意的一些问题和作为学生干部的几点体会。这些归根到底就是六个字--务实、高效、创新。团学工作有轰轰烈烈的时候,但更多是平凡琐碎的小事,需要学生干部付出耐心而细致的努力。因此,踏实成为第一要素。那么怎样才能使工作在踏实有序中进行呢?首先,活动前先要调查活动的可实施性和同学们的参与热情及基本需要,这样有利于将上级的政策精神跟工作的实际相结合,在活动策划中可以有效避免失误。活动的开展过程中,要着眼于全局,重视整体设计和布局,不拘泥于局部细节。在一些关键问题上要深入透彻承担任务,承认错误。
责任心是每一个人,每一件事都不可或缺的。《超人》里有一句话非常经典:能力有多大,责任就有多大。学生干部,相对于普通的学生而言,工作、任务更多,犯错误的机会理所当然也更多。有一个故事说,一个小和尚向老和尚告状:“师傅,大师兄把碗打破了!”老和尚回答说“我知道你是不会打破的。”言外之意是小和尚不洗碗,当然就不会打破碗。同理,我们多做事,就必然会多犯错。如同误差一样,这些错误是不可避免的,但可减小。犯错误之后,如果一味地遮掩覆盖,就是对自己的怀疑和放纵。每一个错误背后就是一种成功,你聪明与否就看你能否把它翻过来。当然也不能为了避免犯错而推脱工作,如此,你永远只能在原地打转。作为一名学生干部,首先要明确自身的能力,接受力所能及的事,可以有所提升,但不能对上级下达的命令包揽无余,这不仅增添了自身的压力,也降低了工作效率,我们要做到合理分配资源,让每一位学生干部都得到锻炼的机会。在以后的工作中,我们更要注重培养责任心,敢于承担任务,承认错误。将每一件事都能恰到好处地落实到实处。
一、自身素养,人格魅力一名学生干部,想要得到其他同学的期许与信任,首先必须有较高的素养和人格魅力。这其中,政治素养就是必备的一种。在团校的第一个讲座,我们很荣幸地请到了法学院的罗维老师为我们指点了这方面的迷津。罗老师从两个大方面阐述了这个问题:
1、人和政治的关系,2、如何提高政治理论素养。罗老师引用了许多闻名世界的大哲学家的观点说明人天生是一个政治动物,习惯于群居生活,这决定了我们必须对政治知识有所了解,将自己熔融于政治。让我们认识到政治的重要性:即使你不关心政治,但政治关心你。在第二块内容中,罗老师又从实际出发,介绍了一些提高政治素养的方法,例如学习政治理论,辨证唯物主义;阅读大量经典文献,时政著作;浏览一些政治新闻评论等等,让我们受益匪浅,明白认识政治的途径其实有很多,只是需要我们发挥主观能动性去主动接受政治信息。提高政治素养有利于学生工作与时俱进,在国家宏观政策下开展活动,同时也是对国家政策的有效落实。
二、团队精神,领导风范分团委学生会都是一个庞大的机构团体,一切工作的运转不是一个人所能肩负的,需要每一个人去承担,所以合理分工,团队精神极其重要。在素质拓展的齐头并进和基地训练两项活动中,团队精神都得到了非常好的验证。在80后逐渐登上历史舞台的这个时代,团队更是作为一项重要精神宣传。多数出生独生家庭的80后,缺失了许多团队合作的机会,所以在校园这个珍稀的舞台上,我们更要注重团队意识。当然,一个团队只有合作是远远不够的,他同样需要一个精明的领导。在素质拓展基地训练的罐头鞋活动中,有些队友便将失败归咎于队长领导无方。作为领导,他就必然要吸收各方面意见,并在短时间里做出最正确的决策。罗老师在她的讲座里也提到了一个“精英意识”。作为一名学生干部,我们不能只以普通学生的水平要求自己,潜意识里就应该存在精英的标准。
三、经验办事,创新机制在素质拓展基地活动中,一开始,大家都不愿意总结活动的经验,急于进行下一个项目,但在教练的强制执行下,我们对各个活动都进行了探讨交流,从中不仅得到了活动的经验,也感悟了许多生活的内涵。我们要学会用经验办事。经验是一支加速剂,有时你付出了比别人多许多倍的努力,但成绩却不尽如人意,因为他比你有经验,比你少了一个探索的过程。古语道:他山之石,可以攻玉。不仅他人的经验,自己在办事过程中获得的教训也应该及时记录,便于以后工作更顺利地进行。但决不能按图索骥地走,继承的同时应该也有创新的元素。新事物总会代替旧事物,“逆水行舟,不进则退”,停滞不前就是后退。无论是在制度还是具体的办事方法,我们都要不断创新,提高工作效率和工作质量。以上便是我在团校学习过程中获得的几点心得体会。这是一次非常好的学习并提升自我的机会。这段时间的经验将会让我无论在哪个岗位工作都受益匪浅。在以后的工作学习中,我也会不断地总结,积累经验,提高工作效率和工作质量。
[大学团校心得体会(共2篇)]篇一:大学生团校学习心得体会
大学生团校学习心得体会
很荣幸在大二学习当中就得到如此珍稀的一次参加团校培训的机会。尽管这只是一段时间的学习但这段时间对于我自己的提升却是一个大幅度的转变。
我一直都认为自己是一位实干者也一直认为理论的学习不光只是枯燥乏味而且理论往往与实际存在着一定的差距理论的学习往往即费精力又费时间没什么实际作用但这一次的学习不光只是让我感受到了几位领导和老师言语的生动与风趣更重要的是让我改变了以往的不成熟的想法让我对学习和工作又有了重新的认识。
我从李鸿雁老师、华旦扎西老师、李森老师、马卓亚老师等老师的研讨和报告中学到了很多曾未接触过的东西心得颇多。这些对我以后的学习、工作、生活都能起到非常大的帮助作用。通过这次培训我对一名当代大学生和共青团又有了一个全新的认识和定位。通过几次短期的讲话、报告和研讨使我收获良多。结合学习内容和自身实际情况现将我个人的体会向校团委做如下汇报16次的团校学习生活使我更加明确了人生的意义和奋斗的方向坚定了为广大同学服务的决心。在团课学习过程中我更好的完成了大学人生的转折我得到了适应和规划大学生活的更好的方法。同时我也知道了如何分配大学里的空余时间如何规划自己的大学生涯以及如何更好的面对和解决大学生所面对的心理问题。在今后的学习中应该注意交际能力、策划能力和表达能力这是一个人进入社会最起码的素质坚定了自己不断学习的决[大学团校心得体会(共2篇)]心。通过陈柯洁老师对高校团学干部职业规划的讲解我找到了我的在校期间的短期目标得到了难以获取的人生格言获得了空前的对母校和祖国的荣誉感和归属感。重要的是作为一名学生干部的我应该具有和还应该培养什么样的素质以及何如在今后的工作中做出特色、如何分配学习和工作的时间和精力。
经过学习并反思总结我认为作为一名学生干部尤其是一名新上任的学生干部我需要以下的素质争取做一名“真好”型学生干部。作为普通学生干部的一员我一直认为学生干部不是官学生不民学生干部的本质是学生因此学生干部与学生们之间不是上下级之间而是平等主体之间的关系。但是当学生干部这一特殊名词被冠于某位学生时则意味着一种责任意味着他将有不同于其他同学的使命。这里的使命就是学生干部应具备的素质和能力。
一、学生干部应具备的素质
1较高的思想觉悟水平“思想是行动的先导”因此具备良好的思想道德素质是一名学生干部应具备的首要素质。我认为良好的思想道德素质包括以下几个方面
4处理好以下几组关系1干与学的关系学生必须以学为主每一个干部都应计算一笔帐从事学生工作得到的锻炼和收获是否足够抵偿在学习、生活等各方面所受的影响2人与人的关系应做好沟通协调上传下达等工作秉着“诚以载物宽以待人”的宗旨正确处理和普通同学、其他干部间的关系3建立良好的心态应明确“事无其小”、努力克服“眼高手低”、“大事干不了小事又不屑于干”的心态经得起挫折敢于面对挑战和失败。
二、学生干部应具备的能力1学习能力我们始终都是一名学生这是不变的本质也是学生的天职。包括学习先进管理经验、学习先进的组织方式、学习科学文化知识等。学生干部不能因为自己时学生干部便蛮横至极应当及时给自己的头脑充电保持自己的先进性。
2行动能力。行动能力是几种能力的根本是学生干部应具备的基本能力。
1策划组织能力。学生干部在其本职工作内因地制宜的开展活动。该活动首先应进行策划该策划应周密、细致。
2积极能动性。学生干部应是一个行为主体而非石磨推一下则动一下。除了执行任务什么事也不做只能是一种工具而优秀的学生干部应当具有积极能动的品质积极荐言为各项活动发展献策发挥主观能动作用。
3合作能力。团队精神是现代团体作战的保证。因此对于一个团体队员合作的能力对团队的影响深远。每一次活动的组织完成不能靠单个学生干部的力量而是由部门的成员和院级学生会同学的鼎力相助积极合作。
然而学生干部的素质和能力并不见得明显的界线学生干部应当从努力提升自我能力的角度出发不断完善自己。
以上便是我在团校学习过程中获得的几点心得体会感谢校团委的老师为我们安排了这次意义非凡的团校学习机会坚信这次学习将为包括我在内的所有学员提供正确的导向作用。
我们已经跨入了一个崭新的时代展望未来我们应该紧密的团结在一起共同努力以饱满的热情、认真的态度不断的完善自己努力提高自己的综合素质争做一名合格的大学生。为国家、母校争光为人民大众服务。
篇二:大学团校心得体会
大学团校心得体会
很荣幸在大二学习当中就得到如此珍稀的一次参加团校培训的机会。尽管这只是一段时间的学习,但这段时间对于我自己的提升却是一个大幅度的转变。下面,就将我在团校学习中的心得阐述如下,作为一名学生干部,我们必须具备的素养。
一、务实、高效、创新的工作新模式
自从参加业余团校的学习以来,每一堂讲座都能引起我良久的思索,给我以启迪。从做人、做事、做学问的道理到领导艺术的技巧,从正确思维方式的重要性到网络化创新的特点,团校在方方面面为我们留下了无尽的思考触点。作为一个学生干部,我想将团校所学的知识结合自己的工作经验,谈一谈日常工作中需要注意的一些问题和作为学生干部的几点体会。这些归根到底就是六个字--务实、高效、创新。团学工作有轰轰烈烈的时候,但更多是平凡琐碎的小事,需要学生干部付出耐心而细致的努力。因此,踏实成为
言外之意是小和尚不洗碗,当然就不会打破碗。同理,我们多做事,就必然会多犯错。如同误差一样,这些错误是不可避免的,但可减小。犯错误之后,如果一味地遮掩覆盖,就是对自己的怀疑和放纵。每一个错误背后就是一种成功,你聪明与否就看你能否把它翻过来。当然也不能为了避免犯错而推脱工作,如此,你永远只能在原地打转。作为一名学生干部,首先要明确自身的能力,接受力所能及的事,可以有所提升,但不能对上级下达的命令包揽无余,这不仅增添了自身的压力,也降低了工作效率,我们要做到合理分配资源,让每一位学生干部都得到锻炼的机会。在以后的工作中,我们更要注重培养责任心,敢于承担任务,承认错误。将每一件事都能恰到好处地落实到实处。
一、自身素养,人格魅力
一名学生干部,想要得到其他同学的期许与信任,首先必须有较高的素养和人格魅力。这其中,政治素养就是必备的一种。在团校的
二、团队精神,领导风范
分团委学生会都是一个庞大的机构团体,一切工作的运转不是一个人所能肩负的,需要每一个人去承担,所以合理分工,团队精神极其重要。在素质拓展的齐头并进和基地训练两项活动中,团队精神都得到了非常好的验证。在80后逐渐登上历史舞台的这个时代,团队更是作为一项重要精神宣传。多数出生独生家庭的80后,缺失了许多团队合作的机会,所以在校园这个珍稀的舞台上,我们更要注重团队意识。当然,一个团队只有合作是远远不够的,他同样需要一个精明的领导。在素质拓展基地训练的罐头鞋活动中,有些队友便将失败归咎于队长领导无方。作为领导,他就必然要吸收各方面意见,并在短时间里做出最正确的决策。罗老师在她的讲座里也提到了一个“精英意识”。作为一名学生干部,我们不能只以普通学生的水平要求自己,潜意识里就应该存在精英的标准。
三、经验办事,创新机制
在素质拓展基地活动中,一开始,大家都不愿意总结活动的经验,急于进行下一个项目,但在教练的强制执行下,我们对各个活动都进行了探讨交流,从中不仅得到了活动的经验,也感悟了许多生活的内涵。我们要学会[大学团校心得体会(共2篇)]用经验办事。经验是一支加速剂,有时你付出了比别人多许多倍的努力,但成绩却不尽如人意,因为他比你有经验,比你少了一个探索的过程。古语道:他山之石,可以攻玉。不仅他人的经验,自己在办事过程中获得的教训也应该及时记录,便于以后工作更顺利地进行。但决不能按图索骥地走,继承的同时应该也有创新的元素。新事物总会代替旧事物,“逆水行舟,不进则退”,停滞不前就是后退。无论是在制度还是具体的办事方法,我们都要不断创新,提高工作效率和工作
质量。
以上便是我在团校学习过程中获得的几点心得体会。这是一次非常好的学习并提升自我的机会。这段时间的经验将会让我无论在哪个岗位工作都受益匪浅。在以后的工作学习中,我也会不断地总结,积累经验,提高工作效率和工作质量。