小学门禁制度

第一篇：小学门禁制度

小学门禁制度：

（一）、我校对门禁制度做了重新调整，调整方案如下：

1、教学时间内，对我校实行全封闭管理，任何与本校无关人员一律禁止入内。如有需要进入的，需经学校行政领导批准，实名登记，方可进入。

2、在上学时间段，我校关闭后门，所有学生从前门进入，送学家长只能送到校门口，不得进入（个别残疾学生家长除外）。

3、在放学时间段，放学时间段为中午11：30～12：00和下午17：30～18：00，分别开放后门半小时，但接学生家长不得进入校园（个别残疾学生家长除外）。

4、住校教职工的非直系亲属或朋友要进入学校停留或留宿的，需要在门卫室实名登记报备。

（二）我校对学生、教师离校制度做了重新调整，调整方案如下：

1、学生由于受伤、生病、家庭紧急事务需要离开学校的，一定要通知监护人，在学生监护人到场看护的情况下，方可离开学校。

2、学生由于受伤、生病、家庭紧急事务需要离开学校的，均要通知班主任、报告学校行政领导批放行条、门卫室在接到放行条后，方可放行，准许离校。

3、学生需要外出参加活动、比赛等情况需要离校的，学校行政领导要安排安全责任教师随同，方可离开学校。

4、在放学后（17：30后），如果教师需要留下部分学生辅导，教师一定要在场，直到学生离校，教师方可离开。不得出现将学生自行留在教室而无教师看管的情况。

4、教师在教学期间离开学校，需经行政领导（校长）批准，方可离校。

第二篇：小学门禁制度

小学门禁制度

为了加强学校管理，防止社会不良兹扰，经研究，依据《教育法》第二十八条、第七十二条和《中小学校园环境管理的暂行规定》特制定如下规定。

１、校门实行全天候24小时不离人值班，全体师生应严格遵守作息时间和门禁时间进出校园。

２、上课期间概不会客，确有要事，经保安、值班人员问明情由，登记同意，并与会见人取得联系，方可会见，事情不是特别紧急的，须在课下会见。

３、因公、因私来校办事人员，须持相关证明，经保安、值班人员同意，办理好登记手续后，方可进入校内。一经进入校园，必须遵守学校的各项规章制度。

４、严禁闲杂人员进入校园。如家长确有要事，学生下课在大门内和家长谈论，学生在校因病、事需出校，履行请假手续后，班主任亲自送出校门后，由家长接走。

5、防控流行病期间，来访人员必须经过体验、登记后，方可进入校园。

6、一、二年级学生上、下学，必须由家长“一对一”接送，以学生接送卡为凭证。

7、星期天及节假日学生未经许可，严禁来校活动。

8、校内严禁骑、开车。摩托、自行车进入校门，须自动下车推入，并放在指定地点。任何非本校车辆不得进入校园，本校工作人员车辆要存放在指定地点。

第三篇：门禁制度

XX公司门禁管理制度

为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，促进公司事业发展，结合公司实际情况，特制定本制度。

（一）人员进出管理

第一条 公司员工凭工作牌出入公司，在院内车辆慢行，安保有权禁止在主干道随意停放车辆及乱扔果皮纸屑的行为。

第二条 被公司除名及离职人员，安保应凭批准或出入电话通知给予放行，并严格检查其行李物品，严禁携带有本公司标志的任何物品。

第三条 上班时间严禁私访，有特殊情况经部门负责人同意方可会客，会客时间不得超过30分钟，来访者须在《外来人员、车辆出入登记表》上进行登记。

第四条 相关业务联系来往的人员，需经部门人员打电话通知安保室或亲自到门口接待相关方人员，并在进行《外来人员、车辆出入登记表》登记后，方可进入单位。

第五条 以下人员严禁进厂：

①携带易燃易爆及危险品等违禁物品者；

②公司员工穿拖鞋、短裤、背心等衣帽不整、形象太差者； ③公司员工未经部门负责人同意，擅自带客参观者； ④已离职无出入批准凭证者；

⑤来访人员隐瞒身份、衣冠不整和不能出示有效证件者者；

⑥推销产品及收废品者非洽谈公务人员，或是洽谈公务但拒绝登记检查者； ⑦来访人员报不清受访部门及受访人；

⑧来访人员未按规定在《外来人员、车辆出入登记表》上进行登记者。第六条 以下人员严禁出厂 ①出公司时拒绝接受常规检查者；

②携带货物、物品出公司无相关部门负责人电话通知或签字批条或所装货物、物品与实际不符者；

③离职人员携带公司物品或有公司标志物品者。

（二）车辆进出管理

第一条 公司公务车辆上班期间因公务外出时，须持部门经理签批的“出车审批单”交安保登记，驾驶员签字确认方可放行。

第二条 副总经理及以上领导用公务车和急救车、消防车可免办手续直接出入大门。

第三条 员工载人小型私用车辆（含轿车、面包车、商务车）驾驶员应到门卫登记备案，取得《车辆出入许可证》后（副总以上可免办理），按规定停放在办公楼停车位置。

第四条 前来公司执行公务、商谈业务、邮递等办事的车辆，凭有效证件或在门卫登记，经相关部门同意后允许出入公司，并在规定位置停放车辆。

第五条 特种车辆如警务、消防、急救、抢险车辆等紧急时可直接进入厂内。第六条 施工车辆，由主管施工的部门到门卫办理车辆出入手续，凭《车辆出入证》出入施工现场。

第七条 送货车辆凭送货单等凭证进入厂内，需要时过磅称量，然后听从门卫或保管员指挥在指定位置等待卸货；非本公司货物进厂时在门卫处登记以便离开时方便清点、确认。

第八条 提货车辆等待装货之前禁止进入厂内，货运人员在门卫登记，经物控部发货员同意进入公司，确定装货地点、装货数量后，车辆才允许进入指定位置。货物装好并防护好后，提交一联《发货单》给门卫，经门卫检查符合要求才允许出厂。

第九条 其它载货车辆，必须凭财物使用部门上级分管领导签字的出门证才允许放行。

第十条 拉废旧物资的车辆，装车时运营部必须派人监督检查，出门时凭出门证明、过磅单，门卫检查无误后才允许离开。

第十一条 车辆检查项目：

①进入厂区装卸货物、运送工具材料及工程作业车辆，外出时需检查车辆驾驶室、车厢等。

②进入厂区内的上级领导车辆以及政府行政机关、急救、警务等特种车辆出厂时可直接放行。

③一般业务车辆如送餐车等，检查后备箱及驾驶室后方可离开。④其他外来机动车辆需检查后备箱及驾驶室，摩托车及电动车需检查后备箱才允许离开。第十二条 安保将员工出入记录及外来车辆检查记录进行汇总，于每周一上午上班时报综合管理部。

第十三条 以下车辆严禁出入：

①携带易燃易爆及危险品等违禁物品车辆严禁进厂；

②未按规定在《外来人员、车辆出入登记表》上进行登记者严禁进厂； ③未按规定接受常规检查的车辆严禁出入；

④货物、物品出单位无相关部门负责人电话通知或签字批条或所装货物、物品与实际不符者严禁出厂；

⑤本公司车辆未能出示《出车审批单》者严禁出厂； ⑥有“人员进出管理”中第五条、第六条提到的情况者。

（三）物品进出管理

第一条 公司员工及外来人员携带行李，包裹进出单位，须自觉接受安保检查与登记。

第二条 携带产品等相关物料，须由部门负责人电话通知或书面批条，经核实无误后方可出公司。

第三条 外来送货车，应先在安保室登记，由安保通知相关部门人员进行安排卸货。

第四条 提交的小物件、信函、文件等应由安保代收代发，安保应及时准确做好收发工作，并做好例行登记。

第五条 对人员、车辆所携带物品有疑问时应及时询问相关人员加以确认。

（四）注意事项

第一条 不可触及人身。

第二条 主要检查有无物料或工作器具等公司财物。

第三条 检查时态度要谦和有礼，必须文明礼貌，说话和气，不得与访客发生正面冲突，必要时婉言说明，并请其谅解，避免引起被检查人的误会与反感。

第四条 严禁公报私仇，有意刁难。

第五条 对不服从检查的人员及车辆，当班安保应对其解释、劝导；对解释、劝导不服从者或故意刁难、无理取闹、恶意违规者应及时报告主管领导处理。对强制冲门者登记其车号，必要时报警，并有权禁止该车辆今后出入公司。

第四篇：门禁制度

临渭区育红小学门禁制度

为了严格门卫管理，确保学校良好的教育教学秩序，保障师生人身安全与学校财产安全，特制定本制度。

1．门卫人员必须每天早晚按时开关大门，学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，坚持24小时值班，不得擅离职守，文明值班。

2．上学、放学时门卫要严禁闲杂人员（特别是陌生人）进入校园，并及时疏通校门口各种车辆，保证校门口畅通。

3．凡来访的教师家属、学生家长和其他人员，经与接待人电话联系后，一律进入接待室进行登记、等待，并在接待室会见。

4．学生因病因事请假，本人必须写出请假条，班主任签字批准后在接待室等待；经门卫确认来人无误后，家长在接待室签字，方可带学生离校。

5.所有接送孩子的家长，不得以各种理由进入校园，有特殊原因者，一律在接待室内处理事务。

6.严禁非本校机动车辆进出校园，特殊原因需要进出者必须打开车厢进行检查；本校车辆进出校园必须慢行，自行车、电动车、摩托车进出校园必须推行。

7.禁止任何人在校内摆摊设点或进入校园推销产品；携带物品外出者，必须经过总务处签字同意，防止校产流失校外。

8.门卫人员要加强责任心，提高警惕，严格执行门禁制度。对违反规定的人员要及时进行制止，对于不听劝阻者，及时向学校汇报。

第五篇：门禁制度

门禁制度

工地门禁系统是用在建筑工地项目上的专用务工人员进出管理软件系统，可以有效控制和管理务工人员进出施工现场，对建筑总公司各项目工地务工人员进行合理综合系统化的管理，统计数据可生成有效分析报表。工地门禁管理系统“建设工程工地务工人员管理系统”和“智慧工地”管理可以进行工地现场的门禁管理以及实现以下管理功能： 1.现场人员立体化管理 2.务工人员教育培训管理 3.即时查询现场在场人员信息

4.建筑企业工地务工人员黑名单控制管理 5.建设企业全项目人员综合管理 6.人员进出实时监控，即时照片对比 7.分包、班组工日、工时统计和考勤管理 8.分包/班组式的人员出勤统计 9.月度人员出勤明细表

10.大型LED现场实时人数滚动显示、宣传教育片播放 11.防盗监控报警、人车闸联动 建筑工地门禁的实施意义：

可确保务工人员的各类培训工作落实到位，保障并提高务工人员及项目的安全性。通过各系统模块配合，综合分析数据，可提高公司管理的准确性、提升可信度和管理效果。

系统各类汇总数据信息有可保留、互关联、可查询的特点，可以帮助总包公 司对分包队伍率、人员队伍状况等各项关心点的项目进行数据分析和预警控制工作。

通过对务工人员全面管理和真实数据的存档，可以有效的缓解传统管理模式中的各方矛盾冲突，对构筑和谐社会、确保项目稳定安全十分有利。

监控

工地监控分为多个方面。由于工地面积大，覆盖面广，需要有多重的监控手段。采用比较多的包括围墙监控、塔吊监控、主要出入口监控三个方面。另外由于工地的特殊性，容易出现突然断电以及尘土严重等问题，所以最好采用硬盘录像机+密闭式监控摄像头的模式来确保运行的正常。

监控的总控部分通常安装在门卫室，以方便和门禁系统联动共同管理。同时可以通过连接入网的方法将观察点扩散到多个点，联网内的设备都可以通过远程访问来获取监控图像。手持式视频通信也是一种可行的模式，但是在工地现场容易受到大型施工设备的干扰，使用时要尽量避免这些问题。

加强对现场的远程沟通与管理也是提高企业竞争力的需要。施工单位的企业要超越自己的核心竞争力并实现高效率的运作是竞争存在的主要原因，企业的创新能力和精细化管理的水平是核心竞争力的主要方面。联网化的视频监控模式以及时做出更好的决策和更密切跟踪项目进展情况，企业降低因错误决策、管理不到位或缺乏沟通所产生风险的能力大大提高。

（1）解决了作业点多、地点分散问题而导致的远程管理问题，现场可以实时监控，其他管理人员也可随时掌控工地细节。（2）现场作业人员一有需要，随时开机，让项目经理或施工技术指导人员能够实时了解，发现并解决问题。

（3）工地现场与建设、监理、设计等单位的协调机制十分顺畅，施工的质量有了一定的保障。

（4）工地现场与土建、材料、工程机械等相关其它单位的沟通机制非常顺利，施工的进程和效率极大提高。

（5）突发事件指挥部第一时间了解，迅速作出抉择。沟通的环节简单、直接、高效。制度

为了确保本工程的顺利进行，按期保质保量的完成工程施工任务，公司特制定以下管理制度，望广大职工共同遵守、切实执行。

一、本工地的所有员工必须遵守本公司制定的一切规章制度，听从公司管理人员的指挥和安排，服从建设单位、施工单位、监理公司、工程质量监督部门及相关部门的指导、检查。

二、认真遵守《中华人民共和国建筑法》、遵守《中华人民共和国标准化法实施条例》和《建筑工程质量管理条例》，遵纪守法，争做奉献求实、爱岗敬业文明先进员工。

三、坚决遵守工地作息时间，按时上、下班和晚休、不得迟到和早退、有事要请假、不得擅离职守。

四、严禁打架斗殴、赌黄，若有违犯者，不论情由，均处以1000元罚款，其医药费自理后公司再做处理。对屡教不改、情节严重者，送交司法部门处理。

五、对不服从公司管理人员和相关部门人员的安排，寻衅闹事、故意制造事端均处以500元罚款，其医药费自理后公司再做处理，并开除当事人。

六、文明用语、讲文明、讲礼貌、团结进取、求实创新。

七、对工地材料、设备、机械、工具、用具等人人都得关心和爱护，不得损坏和丢失（包括甲方及相邻单位的财物）。文明工地的设施人人都得关心爱护。对有意损害公共财物者，赔偿原物价值的200%。对不按操作规程操作、无意损坏者赔偿其原物的50%。爱护公物、人人有责。

八、工地用电要注意安全，所有用电线路、电器、接电、照明用电均应由工地电工专人负责接线，他人不得私自乱**接。否则引起的一切不安全事故、机械损坏事故及伤亡事故，均由当事人自行负责及赔偿。机械设备的操作应持（上岗证）的专业人员操作，操作必须按照《机械操作规程》操作，他人不得随意乱开乱动，否则一切后果自负。安全驾驶、文明操作。

九、工地所有员工必须树立安全第一的思想，严格按照各项安全施工要求执行并操作，确保安全施工。坚持预防为主，防消结合的原则，杜绝火种、火源进入施工现场。

十、进入施工现场的所的人员必须佩戴安全帽，严禁穿拖鞋及高跟鞋。严禁从高空抛扔东西，高空作业必须系好安全带，严格遵守《建筑施工安全操作规程》，若有违章操作，所发生的一切不安全事故及伤亡事故，公司概不负责，其医疗费、护理费及误工费等，均由本人自理。若在工地以外发生的一切不安全事故，其后果由本人负责自理，公司概不负责。高高兴兴上班，平平安安下班。

十一、工地所有员工应妥善保管好自己所携带的行李、物品。严禁在本工地、建设单位、相邻单位及他人处盗窃财物或伙同外界人员盗窃本工地财物，若有发现，不问情由均处以1000元以上罚款或处以原价值二十倍以上罚款，情节严重者送交司法部门处理。遵纪守法、做文明吏者。

十二、工地应做到文明施工，要求同事之间礼貌用语，搞好自身卫生及环境卫生，施工现场应经常保持卫生良好，施工机械设备及现场材料布局井井有条，做好工地容貌及个人容貌完全符合文明工地的标准。讲文明礼貌、树良好风气。

十三、工地所有员工、各施工班组应保管、保养好其所用的一切财物（机具、工具、用具、设备、车辆、钢化、生活用品、办公用品等），如有损坏、丢失等应照价赔偿，设备为我创效益、我为设备搞整洁。

十四、严格遵守文明工地及宿舍的管理制度。自觉遵守纪律、保护环境卫生。语气和谐、团结友爱。

十五、为了公司荣誉和职工利益、以上各条款，望广大员工切实执行、严格遵守，以充分体现：人人为我、我为人人！

苏州富大世纪建设工程有限公司

苏州步步高项目部

2017年08月2日