基层党组织工作汇报

第一篇：基层党组织工作汇报

基层党组织工作汇报

XX职教中心党支部

在XX县文体教育局党委的正确领导下，职教中心党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习和贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，继续深化“全面对标、认责承诺、夺旗争星、亮旗示范”四项机制，将“以人为本，促进学生全面发展”作为工作目标，以党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设、能力建设为抓手，以科学发展、廉洁从教、岗位建功、“党员先锋岗”创建等主题教育为载体，紧紧围绕学校中心工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，丰富党建工作的内涵，拓展党建工作的外延，有力的推动了我县职业教育的全面发展。

一、团结协作好班子 开拓职教新局面

建立一个好班子是学校发展的关键。为提高职业教育服务社会经济发展的能力，学校支部班子始终将学习、实践科学发展观作为加强思想政治建设的有效抓手，坚持在学习中实践，实践中学习。在工作中树立大局意识，以工作凝聚人心、以事业聚集人气、以感情留住人才，打造出了一个带动教职工全面发展的“和谐型”领导班子，形成了“具有职教特色”的整体合力。为加快学校发展,学校支部班子深入学习、研究新时期职业教育发展的新特点，进一步解放思想，转变人才培养观念，积极探索新时期职业教育发展的新途径，科学调整办学方向，紧紧围绕市场办学，内部强化学校管理，外部实施对接京津，大力培养实用性、技能型人才，教学质量明显提高，办学规模不断扩大，办学吸引力显著增强，形成了“实干型”领导班子。特别是近三年来，学校抢抓国家大力发展职业教育的大好机遇，积极争取市专业建设资金100万元，在校内建成了两个高标准平面设计室、一个数控仿真实训室、一个汽车维修实训室、一个酒店服务专业实训室、扩建了一个现代化服装CAD设计室，完成了服装实训车间的搬迁和68万元服装实习实训设备的更新；投资30余万元添置了大量的教学实训设备、文化设施和师生生活设施，学校基础办学实力显著提升；先后与北京XX职业学校、北京XX科技学校、天津XX学校、北京XX高级技术学校、北京XX科技学校和XX职业技术学院开展联合办学，专业设置扩大为15个，培养标准涵盖了大、中专两个层次，在校生达到2127人；学校在XX集团、XXXX有限公司建立了校外实训基地，在公安部边防局边防之家、北宫山庄、航天三院翠云山庄等单位建立了酒店服务与管理专业职业体验基地；与XX大酒店成功互建“饭店服务与管理专业实训基地”和“XX大酒店员工培训基地”，被中共XX县委组织部确定为“农村党员干部培训基地”，为学生实习实训拓展了广阔空间。2010年2月至5月，组织酒店服务与管理学生到北京北宫山庄成功进行了“百日职业体验”活动，成为学校支部班子对“工学结合”

办学模式的有益探索；今年学前教育部酒店管理专业学生圆满完成了北京“全国两会”的部分服务工作，受到了有关领导高度赞扬。2005、2006、2007级汽修、多媒体、路桥专业毕业生已在京津多家用人单位成功就业，学生就业率连续三年达到或超过98%；2010年服装设计与制作专业高考对口升学上线率达到95.2%。2008级测量专业学生XX参加“2010年全国职业院校技能大赛”获得了银奖，另有39名学生参加省市级技能大赛获得了奖励，学校获得了省市级技能大赛7项团体奖。2010年7月服装设计与制作专业申办市级骨干专业,10月顺利通过评估验收。由于工作突出，学校先后XX市教育局评定为“对接京津工作先进集体”、“职业教育工作先进单位”。

二、作风扎实好队伍奋发向上强素质

高素质的教师队伍是搞好学校工作的基础。为加强教师队伍

建设，学校党支部以师德教育为核心，不断提高教师思想政治素质。制定师德评价办法，形成党组织领导，德育处主管，各处（室）、工（团）、学生和家长共同参与的师德评价机制。通过学习英模事迹，举办师德征文、师德演讲会、师德师风查摆、健全完善师德档案、评选师德标兵等系列活动，不断引导广大教师更新师德观念，规范执教行为，提升师德水平。以优化结构为重点，打造适应创新型人才培养的教师团队，党员教师积极参与全市职业学校之间的校际交流学习，切磋技艺，增长见识；积极参与专业课教师技能大赛和青年教师教学基本功展示评比活动，展示才华，提高技能，提升素质；2010年下半年，1名教师获得省级骨干专业教师称号、6名教师编辑的6本校本教材获省级奖励、3项教学改革研究课题被XX省职业技术教育学会教学工作委员会批准立项；2010年7月，省教育厅“双带头人培养工程”督导检查组对学校的“农村双带”工作给予了充分的肯定和最高的评价，具体负责“农村双带”工作、申报立项的省、市、县级教研课题都是党员教师主持研究的；积极参与推广先进教学方法，“目标教学法”、“任务驱动教学法”、“尝试教学法”等教学方法应用科学得当、成效显著，2010年12月学校1名教师在国家级说课比赛中获得一等奖、2名教师在省级说课比赛中获得大奖；积极争上“五课”，争做班主任，积极学生的思想教育工作，6名班主任先后获得省市级德育先进个人称号；积极参与招生和职业教育政策宣传工作：党员领导干部和党员教职工心系学校，主动走社区、下农村、搞调研，与家长交流意见、反馈学生学习情况，宣讲职业教育发展政策，使家长更加理解、支持职业教育工作。后勤岗位上的党员，苦练操作技能，改善服务态度，优化服务环境，得到师生的好评。通过各种措施的调动，广大党员在各自的岗位上充分发挥了模范带头作用，成为了学校工作中的中流砥柱，通过他们的言行影响、带动了全体职工，形成学校“具有职

教特色”的工作氛围和“拼搏向上、全面发展”的校园文化。

三、制度完善强机制 依法治校树形象

完善的机制是促进学校发展的保证。支部成员严格执行学校校委会、党总支共同研究、集体决策重大事项的制度，认真落实党员评议学校工作、党支部向学校行政提出工作建议和教代会定期审议学校工作的制度，逐步完善党组织参与学校重大决策的方式方法，充分发挥了党组织、党员教师在学校管理工作中的政治核心作用。在“干部作风建设年”、“干部素质提升年”各项活动中，学校建立健全了理论学习制度、调查研究制度、联系师生制度以及监督制约制度，有效地落实了“三会一课”制度，党支部定时定期地开展了扎实有效的党组织活动，每月组织党员政治理论学习2次，支委会会议2次，党课每学期开讲1次。党总支编撰系列的党员学习资料，设计统一的“学习笔记本”，要求每位党员认真做好学习笔记，并将政治理论学习同系列主题教育有效整合。如“学党章，守纪律，转作风，树形象”主题教育同“整风肃纪 治庸问责”教育活动相结合，“建立长效机制”和“创先争优”活动相结合等。学习过程中，每位党员认真撰写学习体会、心得等文章。同时，开展“追寻革命前辈足迹”的教育活动，西柏坡、冉庄地道战遗址等实践考察，进一步增强了党员的使命感和责任感。

党支部认真贯彻“建立长效机制”和“创先争优”活动文件精神，扎实开展“新老教师双结对”、“教师与学困生双关爱”、“城乡学校双帮扶”、“城乡党组织双提高”等主题实践活动，并向社区延伸拓展加强党员双重管理。

同时，支部重视做好新党员的组织发展工作，重视从中层干部、青年骨干中培养和发展新党员。目前除了正式党员外，2名考察对象，5名培养对象，组织发展工作形成了阶梯形的良好态势。同时坚持成熟一个、发展一个的原则，严格按组织发展工作的程序和要求，规范操作。

四、积极探索新思路求真务实创佳绩

学校党总支充分发挥党组织的政治和组织优势，带领广大党员开展内容丰富的党性实践活动，促进了学校工作不断发展。学校组织班子成员和广大教师广泛开展调研活动，全面分析学校自身优势，进一步明确学校办学方向，提出坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的职业教育办学方针，把“面向社会、服务学生”作为学校办学的基本理念，坚持走好“服务立校、质量强校、就业兴校”三条路子，把“勤奋、进取、敬业、求实”作为学校校训，大力倡导以“学科型教师为基础，名师型教师为先导，双师型教师为骨干，特长型教师为保障”的职业特色教育和“以爱心关怀学生、以信心鼓舞学生、以恒心激励学生、以耐心辅导学生”的人文教学模式，努力培养“理论够用、技能实用、品德过硬、从业打硬”的实用型、技能型人才。在办学方向上实现了从传统升学导向岗位就业导向的转变，学校管理上实现了由粗放管理向以专业部负责制为核心的“三处四室五部两中心”管理的转变,在全校上下形成了“一心一意办职教，聚精会神抓质量”的良好工作氛围，有力的推动了学校的向前发展。

第二篇：基层党组织建设工作汇报

民主路社区基层组织建设工作汇报 各位领导你们好：

今年是阜康市基层组织建设工作规范落实促进年，民主路社区以党的十七大精神为指导，以争创“五个好”社区党支部为目标，坚持抓好中央四个长效机制文件落实，紧紧围绕构建和谐社区这一主题，以提升社区党建工作为重点，进一步夯实“基层基础”工作，为促进社区各项工作合理有序的开展提供了组织保障，现将民主路基层组织建设工作汇报如下：

一、社区概况：

民主路社区住有居民2865户，总人口7244人，辖区单位14家，享受最低生活保障金的人员55户，下岗失业人员374人，离退休人员295人，个体工商户398户，残疾人55人，依托社区支部管理的党员有99人，其中离退休党员48人，下岗失业党员41人，在职党员8人，复转军人党员2人，无业党员1人，社区内现有工作人员15人，其中社区干部4名，劳动保障协管员2人、残联转干1人，转岗教师4名，“进街驻社”干部5名。

辖区特点：三多：个体工商户多、下岗失业人员多、困难户多。由于城北五队、城北三队地处本社区，所以本社区属阜康市的城中村。

二、基层组织建设的工作思路是：

以党建为龙头，以社区为平台，以创建“五个好”社区党支部活动为载体，以党建协调会为落脚点，以中共中央四个长效机制为依据，围绕构建和谐社区这一主题，进一步健全和规范“六站一室”、“四进社区”工作职能，以服务好广大居民群众为最终目标，使社区各项工作合理有序的开展。

三、抓好党员队伍建设、（一）抓好党员队伍建设。民主路社区党支部在去冬今春基层组织建设工作中，为认真贯彻落实党的十七大及区、州、市、街道党委基层组织建设有关会议精神，全面巩固和发展先进性教育活动成果，社区支部积极成立基层组织建设工作领导小组，确定每月28日为党员学习日，利用10天时间对规定学习材料进行集中学习，对不能正常参加社区支部组织学习年老体弱的党员，利用10天时间对这类35名党员，入户走访了解党员的生活状况及开展送学活动，将有关十七大精神学习材料、新《党章》等送到党员家中和学员共同学习，迅速掀起学习、宣传贯彻落实党的十七大精神的高潮。粮食局党员王金虎生病多年、身患糖尿病、脑梗塞，视力严重下降不能外出活动，通过此次走访，老人非常感动，一再表示感谢社区党组织对他的关心，也表示做为一名离退党员在今后的生活中要自己克服困难，不给组织上添麻烦。这次入户走访，充分发挥了党员的模范作用，使世纪花园小区党

员李志明，积极参与到本小区业主委员会的选举活动中，使此项工作依法有序进行，进一步加快了居民自治的进程。

（二）开展党员“承诺制”、“设岗定责”、“为民服务全程代办制”活动。民主路社区党支部进一步加大党员承诺制工作力度，在支部99名不同类型的党员中开展党员承诺制，在社区35名党员中开展“设岗定责”工作，支部离退党员郭常华认领的岗位是民意收集岗，他承诺：做为一名离退休党员，要多参加社区支部开展的各项学习活动，通过不断学习提高自身素质；要深入到居民区中多了解居民的生活状况，多收集居民提出的意见和建议，及时向社区组织反映；同时要教育好自己的子女，监督好周围的领导。他的承诺为身边的党员做出了表率。民主路社区进一步加大“为民服务全程代办制”工作力度，开展社区干部首问工作制度，第一季度共为社区居民全程代办各类服务50余件。

（三）全面落实党建工作责任制。社区党支部以贯彻落实中央四个保持共产党员先进性长效机制文件为重点，一是规范党员领导干部联系点制度。开展“两联系、四帮扶”工作，帮扶社区的贫困党员5名、贫困人员1名，下岗失业人员2名，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。二是广泛开展“让组织满意，让群众满意”活动，积极推进党员分类管理，通过党员志愿者服务队等形式和载体，开展“在职党员进社区”活动。组织辖区在职党员参与

社区生活、社区文化、体育等工作，充分发挥了社区在职党员的积极作用。三是切实做好帮扶弱势党员工作。在元旦、春节以及古尔邦节期间，做好离退休党员干部、先锋模范典范以及特困党员的慰问工作，共慰问困难党员3户，送去党的关怀。

（四）切实加强社区领导班子建设。继续深入开展“创一流班子，创一流业绩”、“民主日”等活动。第一季度我社区面向社区居民、辖区单位发放“民主日”活动征求意见表40份，对征求到的意见和建议进行认真梳理，及时召集社区居民代表、辖区单位代表、社区人大代表等人员参加的第一季度民主日活动，为社区居当场解答居民关心的热点问题2件，通过“民主日”活动的开展，与会代表面对面交流，增进相互了解，进一步了解居民所盼、所想、所求的问题，使社区能及时解决居民关心的热点、难点问题。

三、抓好广大群众的思想政治工作，深化“六民”工程，全面提升服务水平。一是积极开展社区创建活动，坚持以提高素质，改进作风，推进工作为目标，进一步宣传好党的各项政策、法律法规，使社区居民懂法，能运用法律的武器保护自己的合法权益。第一季度以来民主路社区组织社区居民开展的“一月一条法”、法治讲座、劳动保障知识竞赛、“迎奥运、树新风”演讲比赛、等活动受到社区居民的一致好评。二是开展形式多样、喜闻乐见的文化体育活动，以活动为载

体，通过开展庆“三〃八”妇女节计划生育诗歌朗诵及庆“三〃八”体育运动会，3.15消费者权益保障宣传活动，在第七个公民道德建设月活动中举办“迎奥运、树新风、讲礼仪”千人签字仪式，在公民主道德建设月活动中心服及不临之际，社区积极开展“健康家庭知识讲座”、“迎奥运、促和谐、庆祝“5〃15”世界家庭日”首届邻居节活动，以上“六民”活动的开展不但使社区居民在潜移默化中受到教育，且进一步增强党组织的凝聚力和向心力。

5月12日14时28分，四川汶川县发生了8.0级地震，这一突如其来的灾难给灾区同胞造成了巨大的创伤和痛苦。已造成四川、甘肃、陕西、重庆、云南、山西、贵州、湖北8省市共3万余人死亡,倒塌房屋50余万间。这场灾难震撼着每个人的心灵，全国人民在党中央的坚强领导下，目前正全力投入抗震救灾。从这场灾难发生的那刻起，我们的目光就开始关注灾区，心始终牵挂着灾区人民。当前，在灾区人民最需要援助的时刻，我们积极号召社区党员、居民伸出援手，帮助灾区人民度过难关。我们相信，这些饱含着社区居民爱心的捐款，将给灾难中的同胞带去废墟中重建家园的勇气和力量！

在社区党建工作中我们虽然做了一些工作，但是离上级党委的要求不定期有一定的距离，今后我们将以“六民”工程为载体，继续做好社区报务工作，不继提升为人民服务水

平，为加快和谐社区建设而勤勉的工作。

民主路社区党支部

2008年5月12日

第三篇：后进基层党组织工作汇报

XXXXX后进基层党组织整顿工作汇报

（201X年X月）

按照会议要求，现将XXX基层党组织工作情况汇报如下：

一、后进党组织整顿工作进展情况。XXX共托管16个农村，建有16个农村党支部，201X年8月实施了“村改居”。今年，XXXXXX、XX、XXX三个社区，因“两委”干部作风松散、班子执行力不强、村集体经济发展能力不足等问题，被列为软弱涣散基层党组织。为切实抓好整顿工作，XXX成立了领导小组，明确任务时间表，层层签订责任状，全力开展整治工作。目前，三个软弱涣散基层党组织基本实现转化升级。

一是驻村帮扶，巩固战斗堡垒。由XXX领导班子成员分别带领工作组进驻三个后进社区，通过多种方式梳理问题，逐条列出整改计划，安排村两委“认领”，限定整改时间、列出整改标准，确保按时保质完成整顿任务。同时，由社会事务党委从现任领导班子中选派基层经验丰富、处理复杂问题能力强的干部，担任后进社区“第一书记”，为期一年，专职在村，帮助建班子、解难题、保稳定、抓发展。

二是健全机制，凝聚工作合力。完善农村工作考核、农村干部职责管理、干部包村3个《意见》，在决策办法、村务公开、土地及财务管理等方面进一步明确了要求。推行了“1+10”党员联系户制度（即1名党员主动联系10名群众，1名支委会成员主动联系10名党员），发挥党员带头作用，提高服务群众水平。将部门分包社区（街）制度落实到底，将包村工作成绩作为评价部门工作的重要指标，提升了帮扶效果。

三是加大支持，发展村级经济。16个社区中，有4个社区发展了集体经济，群众有了集体经济分红，XXX、XX等4个社区的商业综合体正在建设。为抓好村级经济，我们一方面加大推进力度，力争在建的商业综合体早日投入使用；另一方面，鼓励社区通过利用闲置土地建标准化厂房、发展特色文化村等措施发展集体经济。目前，XXX正在研究制定相关引导支持政策，为村级经济发展创造良好环境。

二、农村干部基础职务补贴落实情况。XXX现有社区干部161人（含离任55人）。201X年X月，按照市委实施“四化”管理机制的意见，参照兄弟县区做法，调整了社区干部工资收入。调整后，党支部书记待遇由补贴制转为工资制，村书记、主任和两委干部月工资分别达到2515元、1725元和1220元，书记、主任“一人兼”的达到2767元，工资待遇标准居全市前列（党支部书记工资由区财政负担，其他社区干部工资由村自有资金支付）。

三、存在的主要问题和下步打算

存在问题：一是思想建设和能力建设上有差距。XXX各社区靠近主城区，干部队伍思想活跃，奉献意识、服务意识相对不足；工作方法比较传统，尤其是后进社区干部的业务能力有待进一步提升。二是部分村发展后劲不足。在三个后进社区中，XXX、XXX均有一定的村留财力，常庄因建设村集体项目支出，村留财力几乎没有（征地收入全部投入到XXX建设），而且均没有产业，持续发展能力弱。三是基层治理长效机制仍不健全。特别是XXX社区，因派性问题得不到有效解决，没有实施换届选举，导致一些机制难以落实到位。

下步打算：一是抓培训，提高整体素质。通过请专家讲课、外出参观学习等方式，实现两委干部培训常态化，提高工作能力和水平。近期，将组织两委干部赴先进地区学习。二是抓监控，保持工作力度。实行社区干部每周碰头、党工委每月听取汇报等制度，对托管村（街）基层党支部建设实施动态监管，确保及时发现问题、将问题解决在萌芽状态。三是抓保障，提升办事能力。坚持“输血”与“造血”并重，将后进社区整治财务预算纳入社会事务局财务预算管理体系，确保活动有经费、人员有保障。同时，强化产业帮扶，发展集体经济，提升“两委”班子为群众办好事的能力。

第四篇：基层党组织、党员创先争优工作汇报

基层党组织、党员创先争优工作汇报

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来，Xx村将“创先争优”活动列入了村支部、村委会重要议事日程之中，5月20日召开了村两委班子会议，认真学习了乡党委、政府关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动实施方案及有关工作部署，又从本村实际出发详细制定了以“抓党建强管理，激活力作表率，创机制谋发展”为主题的创先争优活动实施办法，成立了以村支部书记为组长，村两委班子人员为成员的创先争优活动领导小组，深入开展了创建活动。

一、进一步加大宣传力度，营造创先争优活动浓厚氛围

5月21日晚，村支部召开了全村党员大会，认真传达贯彻了区、乡、村“创先争优”活动的安排意见，5月24日村两委又专门召开由党员和村民代表参加的“创先争优”活动大会，认真学习领会胡锦涛总书记在全党学习实践科学发展观总结大会上的讲话精神，深化认识，引导党员转变思想，全身心投入到创先争优活动中来，把“创先争优”活动扎根于每人心中，通过学习，每名党员充分认识到自己所肩负的责任，纷纷表态：“一定要发挥共产党员先锋模范作用，当好新农村建设的排头兵，协助村支部创建一流名牌党支部”。

通过宣传发动结合学习实践活动整改后续工作，村两委把创先争优活动的目标和具体要求，利用Xx村集贸市场和蔬菜批发市场举办了大型宣传活动，并向群众公布公开承诺，接受群众监督，同时刷写了固定标语两条，张贴标语50条，把宣传活动进一步推向了高潮。

二、认真实施，激活力作表率。活动开展中，Xx村严格按照乡、村制定的实施方案要求，扎实推进创先争优活动，一是根据本村特点，制定了全面争创阶段教育培训计划，设计制做了创先争优宣传栏，集中开展了党性分析，在职党员撰写了党性分析报告，并组织群众进行了评议。二是结合七一过党的生活，通过组织党员重温入党誓词、学习党的政策，设置党员桌牌、佩戴党微、互相交流讨论，以典型示范村为榜样比发展，党员之间比“岗位奉献”等各种形式，开展了党员按岗位亮牌示范活动。激发了村两委和党员活力，使创先争优活动起到了明显效果，一是充分发挥党支部作用为Xx村西小区48户村民清理了公共厕所卫生遗留问题，并制定来 源 于 贵 州学习网 www.xiexiebang.com 了环境卫生长效保洁制度，从根本上解决了村西小区一到雨季粪池涨满，粪便四处流，村民行走困难问题；二是充分发挥党员先锋模范作用，发动35名党员投入到新农村建设环境卫生整治活动中，自4月份起历时38天时间，清理了因修建承唐高速辅道拆迁和村民建房遗留垃圾12000立方米，清理道路2条总长2400米，在此基础上，建立了环境卫生整治长效机制，新建了垃圾池9个，为了解决全乡垃圾堆放处理问题，Xx村党支部积极动员党员协助乡政府做占地户思想工作，协调解决征占农户山地补偿问题，最后在本村山湾子山沟内，新建了全乡大型垃圾场一处。

三、公开承诺，践行承诺，为民办实事谋发展。

村支部和两委班子成员围绕办实事、解难题、创先进、争优秀向群众做出了公开承诺，并践行承诺，切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是在区乡的帮扶下，为51个农户安装蔬菜大棚卷帘机51套。二是通过党支部组织党员群众学习科技知识和聘请技术专家讲课，以党员带群众，种植各种蔬菜500亩，栽植各种树木25000棵，发展农户养猪1000头，新建便民煤场3个，发展沼气30户。三是深谋细化为民生，为了真正解决Xx村万亩稻田和蔬菜大棚上水难问题，年初村两委形成共识，谋划了年内修建2700米渗水渠计划，在上级的帮扶下，目前已完成超平测量2000米，修建渗水渠便道600米。四是按照“四议两公开”工作程序，确定了占地面积1400平方米集村部、村民议事、党员活动为一体的活动场所一处，目前征地拆迁工作已顺利完成，项目建设正在实施中。

第五篇：基层党组织带头人队伍建设工作汇报

基层党组织带头人队伍建设工作汇报

今年以来，**市始终把“红色头雁”队伍建设摆在突出位置，大力实施“头雁竞飞”行动，通过“系统学、全域练、严格管”等有力举措，全面提升“红色头雁”队伍能力素质，打造新时代过硬基层党组织带头人队伍，有力构筑“乡村共富”硬核支撑。

一、聚焦系统学，办好“提升课”，练就“真本领”。

围绕“抓培训、强素质”目标，积极开设政治淬炼、业务培训等能力提升“课堂”，着力培养一批政策“活字典”、业务“百事通”。一是开展“全覆盖”轮训。建立“市级示范培训、县级全员培训”体系，按照“全员、精准、有效”工作要求，市、县两级利用2个月时间，线上线下集中举办基层党组织书记培训班31期，全面完成1821名村（社区）党组织书记全覆盖培训。二是推行“菜单式”课程。围绕“缺什么教什么”，开展培训需求调研，推行“点餐式”培训，围绕基层党组织建设、乡村振兴、基层治理、党风廉政建设等领域，有针对性地推出理论课、业务课、典型课、现场课、廉政课等“五堂课”。三是邀请“土专家”授课。市、县两级开设“红色头雁讲堂”55期，择优推选113名优秀的村（社区）党组织书记登上讲台，围绕村级集体经济发展、人居环境整治、乡村治理等重点工作，现身说法、传授经验，激励基层党组织书记之间互学互比、互促互进，凝聚全面推进美好环境与幸福生活共同缔造的强大动力。

二、聚焦全域练，搭好“练兵台”，激发“源动力”。

坚持把课堂搬到现场、融入实境，以举办“擂台赛”、开展“结对子”等载体，激发“红色头雁”抓发展强治理的内生动力。一是举办“擂台赛”。开展全市村级集体经济项目拉练比拼活动，采取现场观摩、集中路演形式，首期组织29名村党组织书记“登台打擂”，讲做法、说成效、谈体会，1792名基层党组织书记通过视频直播方式全程在线观摩。邀请财政、农业农村、乡村振兴等部门人员担任专家评委，从“党组织率带情况、对村级经济贡献情况、拉动村民就业情况、可推广借鉴情况”等方面，逐一点评项目成效。二是开展“结对子”。按照“组织牵头、地缘相近”的原则，探索“强村带弱村”共建模式，统筹安排200名优秀村党组织书记与208名经济薄弱村、治理困难村党组织书记结成对子，广泛开展结对共建活动，在建强组织、产业发展、乡村治理等方面“手把手教”，联动发展生态种养殖、乡村旅游等特色产业，形成“先进带后进、携手向前进”良好发展局面。

三、聚焦严格管，念好“紧箍咒”，树正“风向标”。

持续完善岗位目标责任制，强化“底线”管理和激励保障，实现严管与厚爱“有机统一”。一是履职承诺“亮出来”。夯实基层党建“书记抓、抓书记”工作责任，实施抓基层党建“书记项目”，全市村（社区）党组织书记领办“书记项目”1821个，围绕基层党建、乡村振兴、基层治理等重点工作任务，明确时间表、路线图，强力推进“书记项目”落地见效。二是纪律监督“严起来”。聚焦“一肩挑”村（社区）党组织书记重要职责和关键任务，探索构建“三定三管三评”监督管理机制，制定履职“负面清单”，划定岗位“底线”。全面开展村（社区）“两委”换届“回头看”，对村（社区）“两委”干部进行“把脉问诊”，及时调整不胜任现职党组织书记21人。三是激励保障“实起来”。出台激励村“两委”干部干事创业若干措施，注重从物质上推动引导，建立村级集体经济发展业绩奖励等机制，激励鞭策村党组织书记担当作为。运用容错纠错机制，严格落实“三个区分开来”，先后为83名村党组织书记“正名”“撑腰”。