第一篇:萨尔阔布乡中学安全自查自评报告
萨尔阔布乡中学安全自查报告
牢固树立“安全第一”思想,根据各级文件指示精神,我校始终坚持把安全工作放在学校工作的首要地位。积极创建平安和谐校园,措施得力,成效显着。现将我校校园安全工作开展情况作简要汇报如下:
一、建立安全工作领导责任制,层层落实责任,责任具体到人。学校成立有安全工作领导小组,马建生校长为学校安全工作的第一责任人,巴以别尔克副校长为安全工作常务副校长,各部门主任为具体安全管理人,学校还下设兼职保卫人员两人,各个方面及重点防范部位责任到人,班主任与学校、班主任与学生及家长分别签订安全目标责任书,建立起了完善的安全工作责任制和管理系统。
二、建立健全了各项安全工作制度
学校重新修订了安全工作制度,修订了《学校安全会议制度》、《学校安全检查制度》《学校卫生安全工作制度》、《学校安全教育制度》、《课间安全值班人员岗位职责》和《建筑物受损应急预案》、《火灾应急预案》、《疏散应急预案》、《不法人员入侵校园预案》、《学生伤病应急预案》、《学生中毒应急预案》等制度,除常规制度等。
三、落实检查制度,认真进行排查,及时消除隐患
全员值班人员每天进行师生到校情况、校园安全情况的检查,发现情况及时处理。加强教学设备、器材和生活设施的安全管理。各种
仪器和生活设施符合有关安全规定。贵重物品、剧毒药品有严密的管理制度,有专门的保管人员,有必要的防盗保护设施。实验室建立了安全操作规程和实验室安全管理制度。体育教师上课前能对场地、器材、设施、设备等全面检查,存在安全隐患的一律禁止使用,学生在上高难度的体育器械时,有保护措施或专人守护。学校对学生进行劳动技能教育及组织社会实践活动时,有专人负责,有安全措施和预案,确保学生人生安全。用电线路和设备能经常检查,发现老化线路能及时更换;用电操作严格、规范。学校重点部位都配齐了灭火器材,教学楼、每楼层配备灭火器2个,图书室、实验室、电教室等每处也配备了灭火器。校内所有楼道、楼梯间、路道有路灯照明。总务处定期检查消防器材及设施设备,确保其完好有效,对老化、过期的消防设施按照安全标准要求及时进行维修和更换。各部门各处室人员,分别都配发了防爆警棍。分别都配发了防爆警棍,保卫人员配备有盾牌、橡胶棒以备不时之需。学校门卫严格执行非本单位人员出入登记制度,并严格执行开包检查,把一切影响学校安全的因素都排除到萌芽状态。另外各责任人严格进行自查工作,学校安全领导小组对各责任区进行月检查。学校强化传达保卫人员责任,坚持夜值班和双休日值班制度,确保校园财产安全。
四、加强技防措施,保证了交通及校园安全
今年暑假期间,学校为了进一步加快平安校园建设工程,加大了安防设备的投入,投巨资购置了摄像头、电脑等校园安全管理监控设施,在教学楼、各器材室以及围墙、过道、大门口等公共场所等处都
安装上了摄像头。现在学校实行校园安全全方位、全天候的监控,这校园内外存在的各类安全隐患和防火防盗以及学生不良行为的教育管理等起到重要的作用。先进的安全管理手段,更加完善了学校的安全管理网络,为学校管理者及时有效掌握信息、制订方案创造了条件,使学校的安全管理水平得到了质的提升。
五、坚持安全教育制度,提高师生的安全防范意识
学校通过全体教工例会、升旗仪式向全体师生传达有关安全工作的文件精神,对学生进行食品安全知识教育、交通安全知识教育、水电安全知识教育、防范传染病流行病传播的教育、校内外活动安全知识教育,安全防范知识教育。通过不同形式,分期分批地组织各年级学生观看交通安全专题片,参加法制副校长讲课、卫生教育等专题讲座,教育学生远离三室一厅和黄赌毒等场所。根据教育需要,及时向广大学生及家长发放宣传材料,召开主题班会、团队会,向学生发放《中学生安全公约》,并进行学习评比,使全体师生能牢记各种报警电话、安全责任人联系电话以及简明规范的报警词。学校每学期组织一次防火防震应急逃生演练活动,提高了学生的应急逃生能力。
安全重于泰山,防患胜于救灾。今后我校的安全工作仍将常抓不懈,并将以此次安全检查为契机,扬长避短,努力创建“平安校园”、“和谐校园”。
第二篇:萨尔阔布乡中学义务教育均衡发展规划
昭苏县萨尔阔布乡中
义 务 教 育 均 衡 发 展 规 划
二○一二年十一月
萨尔阔布乡中学义务教育均衡发展规划
大力促进义务教育均衡发展、切实保证教育的公平性,是一项重大、艰巨而紧迫的任务。为加快推进我校义务教育优质、均衡发展,根据《伊犁州推进义务教育均衡发展实施方案》和《昭苏县义务教育均衡发展实施方案》的文件精神,特制定我校推进义务教育均衡发展行动规划。
一、切实把义务教育均衡发展摆到重要位置
1、推进义务教育均衡发展是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会以及十八大精神的一项战略举措,对促进教育健康、协调、可持续发展、全面实施素质教育、促进教育和社会公平具有重要意义。巩固“两基”成果,积极改善我校的办学条件,缩小地区之间和学校之间教育差距,保证少年儿童平等的受教育权利,办人民满意的教育,是事关广大人民群众切身利益的“民生工程”。我校充分认识推进义务教育均衡发展的重大意义,把推进义务教育均衡发展,促进教育公平作为基本职责和执政理念,将此项工作纳入我校发展的总体规划,研究制定我校推进义务教育均衡发展的目标任务、实施步骤和政策措施,特成立推进义务教育均衡发展行动领导小组。
组
长:马建生(校长)
副组长:古丽美拉(党支部书记)
组
员:巴依别尔克(副校长)
赵红菊(副校长)
韩斌(办公室主任)
叶尔泰(总务主任)
布拉提(教务主任)
叶尔森(团支部书记)
2、通过多年的“两基”工作,我校的办学条件进一步改善,义务教育的整体水平不断提高,优质教育资源不断扩大,教育的服务功能进一步增强。但是, 个别差距仍然存在,还不能满足人民群众的愿望和要求,任务依然十分艰巨。按照十八大对教育的心要求,要切实转变教育发展理念和方式,坚持以人为本,做到统筹兼顾,着力解决教育在发展中出现的新情况和新问题,努力促进教育的全面、协调和可持续发展,加快构建和谐、普惠、优质、均衡和人民满意教育,为把我校建设成全县教育强校奠定坚实的基础。
二、推进义务教育均衡发展的目标任务
3、以党的十八大精神为指导,牢固树立和落实以人为本的科学发展观,坚持统一规划、分类推进,分步实施的原则,依据国家有关教育法律法规和办学标准建设和发展学校,引导我校全面贯彻教育方针,实施素质教育,采取各种有效措施和办法提高教育质量,缩小与其他学校之间的差距,全面提高我校义务教育学校的办学水平和教育质量,积极促进教育公平。
4、主要目标是通过三年的努力,初步达到布局科学化、办学条件标准化、学校管理规范化、教育质量优质化,为构建和谐、普惠、优质、均衡和人民满意教育奠定坚实基础。
5、实施学校布局规划工程。根据我乡实际、学龄人口变化等情况,按照相对就近入学、相对集中、优化资源配置的原则和国家规定的办学规模确定学校布局,制定我校规划。保障居住分散的适龄儿童、少年接受义务教育的权利。
6、实施学校标准化建设工程。根据国家和自治州关于《伊犁州推进义务教育均衡发展(2012-2020年)的通知》(伊州政办发[20112]175号)文件要求,努力使我校达到全县义务教育学校校园校舍建设、设备设施配置标准。力争用五年的时间(2016年)完成学校功能室建设和装备任务。根据自治州学校标准化建设工程有关要求,研究制定切合我校实际的学校标准化建设规划、目标、实施步骤和政策措施。到2016年,逐步实现办学条件标准化,把我校建成最安全、家长最放心的乡村学校。
7、实施教师队伍建设工程。按照有关规定,适时科学合理地核定教师编制,保质保量地为我校配齐教师,保证满足教育教学工作的实际需要。每年安排一定数量骨干教师参加培训学习,提高业务能力,尤其是少数民族双语教师让其尽早适应新课改下的教学模式。
8、促进教师队伍专业化发展。加强我校教师专业发展基地校建设,发挥示范;有计划、分层次、分阶段地培养教育教学专家和教坛名师,带动我校教师队伍整体素质的提高。利用多种形式,开展教师全员培训,构建教师终身学习体系。加强师德师风建设,不断提高广大教师的师德水平和教育教学能力。
9、强化校长队伍建设和管理。加强校长培训,实行校长任职资格制度,建设一支守法规、懂业务、会管理的干部队伍。进一步完善校长负责制。
10、实施教育教学管理提质工程。加强学校管理,全面贯彻教育
方针,实施素质教育。面向全体学生,因材施教,使所有学生都有不同程度提高。坚持德育为首,寓德育于教育教学和活动之中,促进学生养成良好的思想品德和行为习惯。积极推进新课程改革,探索课堂教学新模式,培养学生创新精神和实践能力。深入贯彻《昭苏县中小学教学管理规范》,强化常规教学管理,提高教学管理的效率和质量。保证基础教育高质量、可持续发展。严格执行《进一步规范州直中小学办学行为的通知》,开齐学科、开足课时,促进学生全面发展。组织开展“阳光体育活动”系列活动,确保学生每天锻炼一小时。
11、加强学校管理,规范办学行为。按划定的学区依法坚持就近免试入学制度。校内不设重点班和非重点班。不得以任何形式违反国家和自治区有关规定向学生收取费用。切实加强学校管理,建立覆盖学校所有工作环节的责任体系,健全各项规章制度,落实责任制。加强校风、教风、学风建设,营造良好的育人环境,全面提高教育质量。
三、采取有力措施,确保教育均衡发展顺利推进。
12、加强组织领导。根据各自职能和责任分工,制定配套措施、认真履行职责,及时研究解决工作中遇到的实际困难和问题。
13、落实以校为主、部门配合的教育管理体制。把义务教育均衡发展列入重要议事日程,承担起建设任务和管理责任。接受社会监督。要坚持把义务教育作为基础性工程优先发展、重点保证,确保2016年通过督导验收。
14、加大教育投入,完善义务教育经费保障机制。加大家庭经济困难学生的资助力度,认真做好贫困住宿生生活补助工作。切实加强
义务教育经费管理,全面推进财务公开。
以上,是我校在义务教育均衡化发展的工作规划,不足之处,敬请各位领导及教育同仁批评指正。我们将虚心向学习,为创建特色鲜明,质量优异的新校园而努力!
萨尔阔布乡中学 2012年11月27日
第三篇:中学自查自评报告
修文县洒坪中学寄宿制学校管理自查报告
我校是洒坪镇唯一的一所寄宿制中学,学校占地面积平方米,生均占地面积为平方米,绿花面积为3000平方米。校舍建筑面积为平方米,其中教学及辅助用房为平方米,生活用房为平方米,塑胶操场面积为1500平方米,篮球场3个。学校拥有理、化、生实验室各一个,计算机教室一个,多媒体教室一个,图书室一个,体育活动室一个,基 本能满足教育教学活动的需要。
我校共有学生296 人,其中寄宿生 289人,开设了6个教学班,共有教师29人,学校上年学 生数为328 人,本学期流失2人,辍学率为 0.6 %.一、教学管理
1、规范学校办学行为,严格按照省教育厅下发的校历开展教学工作,不得利用寒暑假、周末、节日及课余时间组织学生进行补课。严禁拖延上课时间和利用午休时间组织学生学习。不得利用自习时间上课或补课。
2、体育艺术设施设备在课余时间向学生开放,鼓励学生开展各种体育、艺术活动;建立早锻炼制度,保证中小学生每天一小时校园体育活动,培养学生健康体质、提高学生艺术修养。
3、学校图书室、阅览室、计算机教室等在课余时间、自习时向学生开放,班级建立图书角(柜),鼓励学生广泛涉猎课外书籍,丰富和拓展知识面。
4、把第二课堂建设纳入寄宿制学校教育教学常规工作,配备必要的辅导老师,指导学生组建学生社团、活动小组、兴趣小组等,开展符合学生年龄特征和心理特点的课外活动以及其它综合实践活动,促进学生全面发展。
二、安全管理
1、学校成立了以校长李祥国为组长的安全领导小组,将寄宿制学校安全作为重中之重,建立健全学校安全管理制度、安全信息报送制度、安全工作通报制度、安全应急机制,制定各种突发性事件的应急预案。落实保障安全管理经费投入。
2、学校按照学生规模聘用了一名专职保卫人员赵光文。并对安全保卫人员应开展岗位培训和突发事件处置培训,使之具有处置突发性事件的能力。
3、学校组织学生开展珍爱生命、自我保护的安全教育,提高学生安全防范意识。学校每学期邀请公安、消防以及其它相关部门对学生开展防恐、火灾、地震等知识的安全应急演练。学校疏散通道和宿舍疏散通道确保畅通。
4、加强学校校舍、设施、学生活动场所的安全保卫,设立防火防盗设施,定期检查并加强管理,及时消除隐患,预防事故发生。
5、严格门卫值班、校园巡逻制度和学生请假、销假制度,建立校外人员入校登记、验证制度,禁止社会闲杂人员或车辆进入校园,禁止学生将刀具、棍棒、有毒有害物品带入学校。寄宿生住校期间未经准假不得擅自离校。非特殊事由,寄宿学生在中午和下午的就餐时间不得离开学校。
三、饮食管理
1、严格执行《省人民政府办公厅关于加强中小学幼儿园食堂管理工作的意见》,学校食堂自办自管,实行公益性、零利润原则。校长是食堂管理的第一责任人。
2、成立由学校领导、教师、家长、学生参与的食堂管理委员会,建立健全学校食堂食品安全管理制度、食品原料进货、查验、登记、保管、领用制度、财物管理制度、食品卫生制度、餐具、炊具清洗及消毒制度、食品48小时留样制度、从业人员定期健康体检和培训制度、学生食物中毒报告制度、重大食物中毒事故和食品安全事件应急预案、食品卫生责任追究制度,加强学生饮食管理。
3、学校食堂每天每餐饭菜明码标价,每月向师生公开食品采购进货渠道与进货价格、收支情况,接受全校师生和社会各界的监督。
四、住宿管理
1建立健全宿舍管理制度。外来人员未经许可不得进入学生宿舍,来客和非本室学生不得留宿,发现异常情况,应及时处理并按规定及时上报有关部门。
2、学校专门安排两名教师管理宿舍,传友伦老师负责男生宿舍,程秀英老师负责女生宿舍。
3、男女生分住男生宿舍和女生宿舍。每间宿舍贴有每位住宿学生班级、班主任联系电话、家庭详细住址、家长联系电话等信息,便于宿管人员管理。
4、遵循青少年学生身心成长规律,建立健全学生作息制度。早上统一起床时间为7:00,晚自习时间为19:00——21:00,,就寝熄灯时间为晚上22:00。
5、每栋宿舍楼和每间寝室由住校学生担任室长,负责维护宿舍秩序,引导学生自我教育、自我管理。
五、卫生管理
1、认真执行教育部、卫生部《农村寄宿制学校生活卫生设施建设与管理规范》,建立健全学校卫生防疫与食品卫生安全工作责任制和责任追究制,制定突发公共卫生事件应急预案,建立重大疫情报告制度,做好学生常见病、传染病的预防和控制工作。
2、按要求开设健康教育课程。在校园设置固定健康教育宣传栏,每月定期更换内容,做好卫生知识宣传普及,提高学生卫生保健知识和水平。
3、学校和住校学生统一使用娃哈哈桶装矿泉水,保障师生饮水健康。
4、学校配备必需的清洁卫生工具,每间教室应安放1个废纸(物)篓;每间宿舍应安放1个废纸(物)篓;校园内道路两侧和操场周边等室外环境中应设置垃圾箱(桶)。建立校园环境卫生、公共场所卫生定期清扫和消毒制度,保持校园干净、整洁、卫生。建立校园环境卫生定期大扫除制度,定期或不定期开展卫生检查评比。
5、洒坪中学有社会爱心企业捐助的两个太阳能热水器,在周末和课余时间面向学生开放,鼓励学生定期洗澡,养成良好卫生习惯。指导学生定期晒被褥消毒。
六、规范化管理
1、学校要以军训为突破口,抓好新生的养成教育。每年秋季学期开学之际,都要对新生进行全员军训。通过军训,快速营造一种全新的生活和学习环境,增强学生适应能力;改变
学生不良行为习惯,加强纪律性、提高自制能力;构建集体意识和团队精神,增强凝聚力;培养学生的坚强毅力;提高预防突发事件和应急自然灾害的能力。
2、抓好“学生一日生活常规管理”,规范学生言行。学校根据“半军事化管理”的要求,制定《学生一日作息常规》,对学生一天的生活、纪律、学习作出要求,从起床、三操、洗漱和整理内务,自习、上课、用餐、卫生、课外活动、午睡、晚睡、礼仪礼貌、出入校门等作出全面规定。
七、存在问题
1、学校教师逐渐老化,学科结构不合理,教师进城,走教不适应农村寄宿制学校发展需要。
2、学校留守儿童多,学校没有很好解决留守儿童学习、生活、心理问题。
第四篇:中学民主评议自查自评报告
永春中心学校民主评议
自查自评报告
我校现有专任教师36人,15个教学班,在校学生537人。开展民主评议行风活动,是学校工作的一个重要组成部分。学校把努力解决群众反映的热点难点问题、办好人民满意的教育,作为学校的首要工作任务,同时也是民主评议行风的工作目标。
今年4月份以来,在上级部门的指导下,学校以加强行风建设为核心,紧紧围绕教育改革发展的中心工作,着力解决人民群众反映的突出问题,以人民群众满意为标准,进一步转变工作作风,改善和优化教育环境,努力办好人民满意的教育。
在民主评议行风活动中,学校分别通过设立举报信箱、公布举报电话、召开意见征询会、发放意见调查表表等形式,广泛征询意见,制定整改方案,凸现整改成效。其中,学校召开了7次意见征询座谈会,聘请了2名行评监督员,发放了300份问卷调查表,收回了282份问卷调查表,上门走访了28名服务对象;梳理出10个群众反映的热点难点问题,建立整改台帐;落实整改措施,把整改贯穿到行风评议工作的全过程,以显著的整改成效促进了学校的和谐、健康发展。现把我校民主评议行风工作情况汇报如下:
一、领导重视,分工明确
我校把民主评议行风工作摆上重要议事日程。为了加强对这项工作的领导,我校召开了学校行政领导班子会议,明确了学校民主评议 1
行风活动以构建和谐校园为目标;以解决群众反映的热点难点问题、促进学校健康发展为任务;以办好人民满意的教育为宗旨。成立了以党政“一把手”任组长的民主评议行风工作领导小组,建立了校行评工作组织机构,校行评办设在校办公室,负责行风评议日常工作。形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,分级负责层层抓,有关部门各负其责的工作格局。为强化责任,学校将责任落实到部门、落实到人;同时根据上级的要求,结合本单位的实际,制定了学校民主评议行风工作方案,做到目标明确、任务具体,职责清晰,措施有力,方法得当。
二、广泛宣传,人人参与
学校召开有全校教职员工参与的动员大会,学校领导在会上作了动员讲话,深刻剖析了我校开展该项工作的目的、意义和要求,要求从建设依法行政、依法执教的教师队伍的高度来看待工作,从构建和谐校园、树立教育形象的角度做好工作,同时要求大家认真学习领会上级部门的文件精神,公布了学校的民主评议行风工作方案。紧接着学校行评工作领导小组召开了行评阶段工作布置会议。层级签订行评责任书。向家长发布行评公开信(致家长的一封信)。发动教职员撰写行评学习心得,组织教师参加行评知识测试,制定行评具体工作安排计划。聘请行评工作监督员(以行文通知形式、颁发证书),悬挂横额,张贴宣传标语,完善政务公开栏,公开服务承诺。大力宣传我国的教育形势和学校近年的教育成果,并指出教育改革发展过程中存在的困难和问题,宣传行风评议的意义和作用、评议内容和要求,营
造良好的行评氛围。积极引导广大教师进一步增强服务意识,加强行业自律,恪守职业道德,自觉抵制行业不正之风,切实维护教育形象,增强做好行风评议工作的积极性和自觉性。
三、健全机制,接受监督
为了在行风工作中引入监督机制,学校聘请了部分家长和教师等同志为行风评议监督员,并召开了“行风评议监督员座谈会”,广泛征求2名监督员对我校行风的意见和建议,与监督员建立互动的联系机制,共同构建和谐端中。我校还及时设立了举报、投诉电话和电子信箱,主动接受社会的广泛监督。
四、拓宽渠道,征求意见
学校分别通过召开意见征询座谈会、发放意见征询表等形式,广泛征询意见。经统计,学校共发出了300份问卷调查表,收回了282份,收回率达94%。认真组织召开了7次“行风评议意见征询座谈会”;
7、8月份,学校领导干部还主动上门走访村支部、家长等服务对象,走访共约28人次,及时记录走访对象提出的意见,并作了细致的整理与汇总。
五、梳理问题,建立台帐
通过多渠道、多形式地征询意见,征集了对学校行风的意见和建议共近50条,这些意见和建议来自各个阶层、代表民众心声。校行评办对社会各界群众反映的热点问题及意见进行了归纳整理,找准在行风建设中存在的问题,梳理出以下10 个群众反映的热点问题:
1、适龄学生增多,学校床位不足。
2、如何创建成为更优质的品牌学校?
3、如何解决学生上网的问题?
4、学校教师主要由中青年教师组成,如何进行教师的培养,加速教师的成长,培养名师?
5、学校在师德建设方面有何做法?
6、如何提升班主任的能力?
7、如何加强对学生进行综合管理,扎实推进素质教育?
8、如何规范学校校园安全管理?
9、如何规范学校教师教学行为?
10、代课老师的待遇问题。
针对梳理出来的十个热点难点问题,学校多次组织召开分析会,围绕 “品牌建设”、“师德建设”“校本培训”、“学生管理”、“安全建设”、“教学管理”、“床位紧缺”等七大关键词,建立整改台帐;明确整改责任领导和整改责任股室,制定出切实可行的整改目标和整改措施,狠下功夫,抓好落实,分步推进,努力解决群众提出的热点难点问题。
六、制定措施,落实整改
1、完善规章制度。为了提高管理效能,促进管理规范化、科学化,学校通过建章立制,优化了内部管理。一是明确了学校教师和办事人员的礼仪及行为规范;二是建立学校的信访工作制度。校党政领导和处室干部进一步增强了依法行政、服务基层、服务社会的意识,坚持深入教学第一线,指导学校开展教育教学工作,帮助教师提高业
务水平。三是围绕上述的热点难点问题新建或完善了一系列的规章制度。包括有《安全教育制度》、《教师对学生仪表仪容教育监督制度》、《教学管理制度》、《家长会制度》、《家访制度》、《学校突发公共卫生事件应急预案》、《校园安全应急预案》、《学生伤害事故处理预案》、《学校传染病报告制度》、《依法治教实施方案》、《校车管理细则》等。此外,在教师培训、绩效工资、后勤服务等各项工作中不断完善规章制度,建立长效机制,严格管理,规范行为,促进了办事部门干部进一步改变作风,大办实事,服务基层和教师。四是健全规范财务管理的工作制度。强化和优化了对教育经费收支的监管和调控。
2、突出重点,狠抓落实。一是调整2011年下半年学校教育改革的工作重点;二是制定了《学校品牌建设方案》推动学校品牌建设和发展,重点是突破、发展、树品牌;三是加强师德建设,弘扬高尚师风;四是进一步加强教师专业化学校建设,打造一支高素质的师资队伍。
永春中心学校
2011年8月16日
第五篇:中学综治安全工作自查自评报告
中学综治安全工作自查自评报告
“综治安全无小事”,综治安全事关学校发展大局,事关社会稳定大局。为了搞好综治安全工作,我们根据综治安全工作的要求,结合本校的实际,从思想认识、制度建设到具体工作,从人力、物力到财力,从校内到周边,为切实加强社会综合治理安全工作,采取了扎实有效的措施,突出重点,不留死角,努力营造了一个安全、文明、健康、有序、和谐的育人环境。根据**市学校综治安全工作检查方案的要求,召开了专门会议,成立了自查自评工作领导小组,对我校的综治安全工作开展情况进行了全面、细致的自查自评。现将具体的自查自评情况报告如下:
组织领导
我们成立了学校及周边综治安全工作领导机构,校长为组长,分管校长为副组长,结合全体校委会成员和有关处室责任人参加的学校综合治理工作领导小组。建立了校长一把手负责的社会综合治理安全工作责任制,学校与各处室、年级组长及班主任、任课教师层层签订了学校安全责任状。成立了以学生处、教务处、团委、教研组、班主任组成的各项工作实施小组,承担学校综治安全的具体工作,部门及岗位职责清楚。学校年初就制定了详细可行的安全工作计划,年级有安全工作总结。
“组织领导”此项分值10分,自评10分。
学校内部制度建设与管理
1、安全教育
一是安全教育进课堂。各年级各班安全教育课每周至少1节,有教师、有教材,进课堂,内容丰富、课时饱满;在每周的校会、班会上,值周教师或班主任都把安全教育作为一项重要议程来
讲。
二是开展丰富多彩的教育活动。利用国旗下的讲话、班团活动、活动课等途径,通过讲解、演示和训练等,对学生开展综治安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。
三是利用学校广播、黑扳报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的综治教育。
四是聘请法制副校长来校作法制讲座,作安全方面的讲座等。
安全教育课有详尽的备课资料存档,有详细的教案资料备查。
2、门卫管理与寝室管理
我们建立了安全保卫机构,保卫力量充实,学校传达室有专人专门值守,加强了值班巡逻工作。
建立了门卫制度与外来人员登记
制度,来访登记资料保存完好,随时可查。
宿舍管理制度非常健全,面向社会聘请了优秀的宿舍管理人员,管理员职责明确,管理员的工作进行了量化管理。我校的宿舍管理工作受到了各界好评,兄弟校纷纷前来取经。
我们按照消防部门的要求,加强了宿舍设施的建设,宿舍设施的安全性好。
3、房屋建筑安全
我们对教学楼、宿舍楼等房屋设施及教育教学设施定期进行了结构检查,有隐患排查和整改记录。