第一篇：国家机关公务员学法用法制度
为了贯彻落实党中央、国务院提出的依法治国建设社会主义法制国家的基本方略，提高全县公务员的法律素质和依法行政、公正司法的能力和水平，推进依法治县工作进程。根据中宣部、人事部、司法部《关于国家公务员学法用法依法行政培训意见》和中组部、中宣部、司法部《关于加强领导干部学法用法工作若干意见》以及《平塘县第四个五年普法依法治县规划》，特制定本制度。
第一条，公务员学法用法内容主要包括：邓小平民主法制建设理论；xx同志关于依法治国建设社会主义法治国家和加强民主法制建设等重要论述；宪法和法学基础理论；社会主义市场经济方面的法律法规知识；维护社会稳定相关法律法规知识；有关世贸方面的法律法规知识；与本职工作相关的法律法规。
第二条，坚持自学为主集中培训为辅相结合。各单位都要建立健全学法用法制度，每年公务员学法不得少于40个学时，其中政法干警不得少于60个学时，由各单位具体组织实施。培训是公务员学习法律知识的重要形式，县里要有计划地组织对公务员集中培训和开展法制讲座，每年集中培训不少于两次，各单位也要组织聘请专门人员进行培训或开展学法用法讲座，提高学习效果。
第三条，副县级以上公务员要积极参加省、州组织的学法用法和依法行政的培训；县直机关的培训由县普法依法治县领导小组办公室会同组织、宣传、人事等部门组织实施；各乡镇的培训，由乡镇普治办组织，县普治办派员协助实施。
第四条，公务员学法用法考试每年举行一次，考试可以采取闭卷考试、开卷考试及其它形式进行，具体组织考试办法以每年县普法依法治县领导小组（或办公室）下发的相关文件规定进行。党委组织部门负责对公务员学法用法工作的宏观指导和监督；宣传部门负责公务员学法用法工作的督导检查和舆论宣传；司法行政部门具体承担公务员学法用法计划安排，组织实施和考试考务等日常工作。
第五条，县组织、人事部门将公务员学法用法情况作为年度考核的重要内容和领导干部任免、晋升、奖惩的依据之一。对不学法、不懂法的干部，不得提拔重用，学法考试不合格者，年终考核不能 评定为优秀等次。
第六条，所录用的公务员必须进行岗前法律知识培训，由县普法办配合相关部门实施。
第七条，公务员学法用法、依法行政培训等工作由各单位负责管理，建立学法用法和依法行政培训档案，明确专人负责。
第八条，各单位要从人员、经费、时间上保证学法用法、依法行政培训工作的正常开展。
第九条，县普法依法治县领导小组每年组织对各单位、各部门公务员学法用法和依法行政、公正司法制度执行情况进行检查，检查结果作为对单位工作年终考核的依据之一。
第十条，本制度自公布之日起执行。
第二篇：公务员学法用法制度
公务员学法用法制度
第一条为了全面贯彻落实“五五”普法规划，实现公务员学法用法工作的制度化、规范化，根据《海南省领导干部学法用法考试考核办法》（琼法宣办[2007］7号）和《关于进一步加强我省公务员学法用法工作意见》（琼法宣办
[2008］30号）的要求，结合我局实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用对象：全市各党政机关事业单位、人民团体、省驻万有关单位的公务员以及参照公务员管理的人员。
第三条公务员学法用法要按照“五五”普法规划的要求，联系实际，学用结合，形式多样，突出重点，分类指导，整体推进。
第四条公务员学法用法内容主要包括：邓小平民主法制建设理论；江泽民、胡锦涛等党和国家领导人关于依法治国建设社会主义法治国家和加强民主法制建设等重要论述；宪法和法学基础理论；社会主义法制理念；行政法律；《公务员》法及其规范公务员行为的法律法规。
第五条坚持自学为主集中培训为辅相结合。各单位都要健立学法用法制度，每年公务员学法不得少于40个学时，由各单位具体组织实施。培训时公务员学习法律知识的重要形式，要有计划有组织的对公务员集中培训和开展法制讲座，每年学习不少于四次。并且组织专门人员进行培训或开
展学法用法讲座，组织交流学习心得体会，提高学习效果。
第六条
（一）坚持以担任各级领导职务的公务员为重点。全体干部职工要积极参加学法用法和依法行政的培训；
（二）党组成员要带头学法，为全系统领导干部学法用法做出表率；
（三）党组中心集体学习每年不少于两次，法制学习要设专题，明确内容，有交流、有记录；
（四）形成“决策前学法，决策中用法，决策后执法”的机制，促进依法行政、依法办事；
（五）实行重大问题决策前法律咨询和科学论证制度，保证政府重大事项依法科学决策。
第七条要把公务员的学法纳入公务员初任培训、任职培训、专门培训和在职培训的内容，结合不同类型培训的实际情况，制定培训计划，设置培训课程，着力提高公务员的法律素质，努力增强法治理念。
第八条要坚持学法用法相结合，把法治教育工作融入公务员工作的全过程，把依法决策、依法管理和依法办事的水平和效果作为检验公务员学法用法成效的标准，推进公务员学法用法工作的深入进行。
第九条要加强交流，不断创新公务员学法用法的形式和方法，充分利用广播电视、报刊、网络以及远程教育平台，开展多种形式的学习宣传活动，不断增强公务员学法用法制针对性、趣味性和实效性。
第十条要把公务员学法用法、依法行政培训等工作建立学法用法和依法行政培训档案，由各单位负责管理，明确专人负责。要从人员、经费、时间上保证学法用法、依法行政培训工作的正常开展。
第十一条本制度自公布之日起执行。
第三篇：公务员学法用法制度
公务员学法守法用法制度
一、加强通用法律知识和履行职责相关的专门法律知识学习，不断提高公务员运用法律手段解决问题的能力。
二、加大公务员培训力度，定期开展社会主义法治理念教育、专门法律知识轮训和新颁布法律法规专题培训。
三、坚持和完善法律知识考试考核制度，将公务员依法办事情况作为公务员任职、晋升的重要依据。
四、加强行政执法人员法律知识培训，完善和推广持证上岗制度，把有关法律知识作为持证上岗考试的重要内容。
第四篇：镇公务员学法用法制度
第一条为保证党中央确定的“依法治国，建设社会主义法治国家”的治国方略在我镇的全面贯彻落实，坚持和实行依法治区，根据中宣部、人事部、司法部《关于在全国公务员中开展学法用法活动和实行依法行政培训的意见》和定远县《关于在全民中开展法制宣传教育第五个五年规划》的要求，制订本规定。
第二条 本镇行政区域内的下列人员均为本制度的普法对象。各级党政机关、社会团体中的国家公务员和参照国家公务员管理的人员；纳入公务员管理序列的事业单位的公职人员；国有企事业单位的经营管理人员（注：副科级以上领导干部学法用法制度另行规定）。
第三条 国家公务员要严格依法办事，坚持学法用法，按计划参加全区公务员培训和普法考试，不断增强法律素质。
第四条 国家公务员普法考试由镇委宣传部、普法办、组织负责组织实施，每年举办一次。
第五条公务员学法用法考试成绩由镇普法办负责登记造册，并提交组织、宣传、组织、司法和公务员所在单位建档。
第六条除镇普法机构举办的法律培训外，全镇各普法依法治理领导小组成员单位应履行职责，建立健全公务员经常性学法制度，定期组织本系统或本单位人员参加法律培训学习，保证公务员每年自学法律知识的时间不少于40学时，集中辅导每年不少于8学时。
第七条国家公务员学法用法考试成绩将作为公务员考核、任职、定级和晋升的重要依据。
第五篇：镇公务员学法用法制度
第一条
为保证党中央确定的“依法治国，建设社会主义法治国家”的治国方略在我镇的全面贯彻落实，坚持和实行依法治区，根据中宣部、人事部、司法部《关于在全国公务员中开展学法用法活动和实行依法行政培训的意见》和定远县《关于在全民中开展法制宣传教育第五个五年规划》的要求，制订本规定，镇公务员学法用法制度。
第二条
本镇行政区域内的下列人员均为本制度的普法对象。各级党政机关、社会团体中的国家公务员和参照国家公务员管理的人员；纳入公务员管理序列的事业单位的公职人员；国有企事业单位的经营管理人员（注：副科级以上领导干部学法用法制度另行规定），管理制度《镇公务员学法用法制度》。
第三条
国家公务员要严格依法办事，坚持学法用法，按计划参加全区公务员培训和普法考试，不断增强法律素质。
第四条
国家公务员普法考试由镇委宣传部、普法办、组织负责组织实施，每年举办一次。
第五条
公务员学法用法考试成绩由镇普法办负责登记造册，并提交组织、宣传、组织、司法和公务员所在单位建档。
第六条
除镇普法机构举办的法律培训外，全镇各普法依法治理领导小组成员单位应履行职责，建立健全公务员经常性学法制度，定期组织本系统或本单位人员参加法律培训学习，保证公务员每年自学法律知识的时间不少于40学时，集中辅导每年不少于8学时。
第七条
国家公务员学法用法考试成绩将作为公务员考核、任职、定级和晋升的重要依据。
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