第一篇:贯彻落实八项规定情况工作总结
为深入贯彻落实习近平同志重要批示精神和中央、四川省、成都市和我市改进工作作风、密切联系群众的相关规定,按照市纪委的要求,我局结合工作实际,迅速行动,周密部署,强化措施,狠抓落实,取得了一定的工作成效。现将有关情况报告如下:
一、高度重视,加强工作领导
为确保厉行节约工作扎实有效开展,成立了以局长任组长、机关党委书记为副组长、各科室负责人为成员的落实厉行节约、贯彻八项规定工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责落实厉行节约日常工作。制定了工作方案,明确了责任分工、牵头科室职能职责、任务指标分解等工作措施。形成了一级抓一级,层层抓落实的贯彻落实厉行节约以及八项规定的工作机制。局党组要求局领导班子带头执行上级有关规定,给干部职工做出表率。
二、广泛动员,强化认识
充分利用机关全体干部职工及下属事业单位干部职工大会,传达学习会议精神及总书记批示精神,加深全局干部职工对上级文件精神的理解,增强贯彻落实厉行节约八项规定的责任感、紧迫感,提高贯彻落实上级有关要求的自觉性。要求民政系统干部职工要统一思想、提高认识,牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,从每一项工作做起,从每一个细节入手,坚持少花钱、多办事,切实把厉行节约反对铺张浪费工作落到实处。
三、细化指标,落实责任
(一)严格控制一般性费用支出
一是节约使用办公用品。凡属于政府采购目录内的物品,必须经局党组集体研究后按市政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时,本着厉行节约的原则,尽力压缩办公用品、耗材支出。积极推广无纸化办公,打印和复印用纸及打印的一次性讨论稿等能双面使用的要回收使用。正确操作和精心维护办公设备,延长使用寿命,节省办公耗材。
二是节约用电、用水。尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗。坚持安全用电、规范用电,不使用与工作无关的电器设备。下班前要必须关闭办公设备电源,养成随手关灯习惯。节约用水,不要出现“长流水”和跑冒滴漏现象。
(二)严格控制公务接待费用支出
一是严格公务接待管理。严格按照中央八项规定要求。本着热情、周到、节约的原则,认真做好本局接待工作,牢固树立民政局良好的对外形象。严格控制公务接待标准,根据新要求修改民政局公务接待制度。上级部门来我局调研和检查的公务接待活动,一切从简,原则上在机关食堂安排工作餐,工作餐不提供酒水,坚决杜绝铺张浪费。召开各类会议,原则上不挂会标,一律不摆鲜花水果,会议力求精简高效。
二是坚决杜绝纪念品馈赠及春节期间联谊联欢活动。公务接待中不馈赠纪念品,
2013年春节至2014年5月期间做到厉行节约,没安排单位内部以及与外单位之间的联谊联欢活动,没向上级部门馈赠礼品,以务实之风抓好本质工作。切实做好了城乡困难群众“温暖过冬,幸福过年”等慰问活动,努力为困难群众办好每一件实事。
三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行中央、省、成都市和我市市委市政府和市纪委的有关规定,管理各类因公差旅费支出。
四是深入开展内部审计工作。为了加强民政系统资金管理,完善内部监督机制,促进廉政建设,防止违规违纪现象发生,局机关成立了内部审计小组。内部审计小组定期不定期对局机关和直属事业单位的财务收、支情况进行内部审计,进一步规范了财务行为,严肃了财经纪律。
(三)严格控制公务用车费用支出
严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准,认真落实公务车辆“三定点”(定点保险、定点加油、定点维修)和办公室统一管理、调派使用制度,降低车辆运行成本。不同科室需外出办事时,尽可能集中同线路外出办公人员一同外出。
四、强化措施,注重实效
(一)强化管理,措施得力。一是在办公区域公共场所安装节能灯。二是加强电脑耗材的使用管理。各科室尽量采用无纸化办公,打印机复印机晒鼓灌墨粉等方法,既节约了购买耗材费用,又达到环保的目的。三是加强办公成本的控制。坚持办公文具以旧换新,内部文件正反面用纸等。四是加强设施设备的保养和维护。坚持修旧利废,计划维修保养,合理降低设施设备维修费和材料费。五是抓好节约水、电、气的管理。把节约用水用电要求写进岗位责任制,对用水用电设备进行专人管理,真正做到无“长流水、长明灯”现象。六是加强资源消耗计量和监测管理。定期开展资源消耗自查工作,汇总分析资源利用状况,查找存在问题,提出整改意见,落实整改措施,充分挖掘节约潜力。
(二)严格标准,加强督促。为避免厉行节约工作走过场、留死角,在各直属事业单位开展公务开支情况自查自纠的基础上。由局纪检监察室牵头,与办公室、财务科组成检查组,对全局全局4个直属单位今年1—4月经费支出、车辆购置及公务接待、会议费、差旅费、一般性费用支出、酒水、用油等情况进行了全面检查。为把厉行节约各项规定落实到位,将国内公务考察列入了厉行节约控制范围,实行“两个严禁”,严禁没有明确目的及实质内容的公务考察活动,严禁以招商引资、开会、考察、培训等名义变相公费旅游。
五、存在的问题
我们在贯彻落实厉行节约八项要求方面做了大量的工作,取得了一定的成效,但与上级要求,仍存在一些问题和不足:一是部分干部职工节约意识还不够强,自觉性还不够高;二是全局厉行节约的工作机制还有待进一步完善。
在今后的工作中,我们将针对存在的问题和不足,严格按照上级的要求,采取切实有效的措施,建立厉行节约八项要求的长效机制,为建设国际旅游城市做出积极的贡献。
第二篇:贯彻落实八项规定精神情况《工作总结》(参考格式)
开展“八项规定” 贯彻落实情况的工作总结
中国
#股份有限公司#####部:
遵照@@@@@《关于开展中央“八项规定”贯彻落实情况监督检查的通知》精神,依照《@@@@@开展中央八项规定贯彻落实情况监督检查工作实施方案》的各工作节点,@@@@@结合自身经营实际状况,认真执行中央“八项规定”和@@@@@《关于贯彻落实“八项规定”精神厉行勤俭节约的具体规定》(以下简称《具体规定》),按要求组织开展中央“八项规定”贯彻落实情况的监督检查工作,现将该项工作开展以来的情况总结如下:
一、加强组织领导,开展文件学习,提高思想认识情况 根据文件精神,公司认真组织学习中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的各项内容和具体要求。一是五月份党委下发组织开展领导干部集中学习贯彻党的十八大精神的文件(@@@@@党字[2013]9号),采用中心组集中学习、支部学习、干部自学和统一收听收看辅导报告等方式进行宣传教育;二是七月份公司成立了贯彻落实“八项规定”监督检查领导小组和工作小组(@@@@@[2013]22号),认真组织开展“八项规定”贯彻落实监督检查,并明确公司AAA部和“八项规定”效能监察项目组为日常机构,负责具体实施监督检查工作;三是通过组织领导,开展文件学习,提高了党员干部的思想认识,加强了监督管理,为保证该项工作按要求、有序开展奠定了基础。
二、制定贯彻落实配套制度或措施办法
结合经营环境状况和所处的行业特点,公司认为@@@@@《具体规定》的内容和各项要求抓住了中央“八项规定”以及国资委关于执行“八项规定”的要点和精髓,《具体规定》各项具体措施和办法全面、具体、可操作,也符合公司实际。对此,公司领导班子成员思想统一,坚持按照@@@@@《具体规定》严格要求并遵照执行。继续弘扬公司艰苦奋斗、勤俭节约的企业文化,确保公司持续稳定健康发展。
为了把执行“八项规定”工作落到实处,并与公司日常监督管理工作全面结合,公司新制订了《@@@@@内部控制监督检查办法》并同时执行。
三、领导干部带头执行“八项规定”与《具体规定》情况
公司领导班子认为,要搞好“八项规定”的贯彻落实,全面执行好《具体规定》的各项要求,领导干部带头是关键。为此,6月份公司专门召开了总裁办公会,领导班子集体认真学习中央精神和@@@@@要求以及“三重一大”制度内容,大家结合本职工作畅所欲言,加深对中央精神和《具体规定》的理解,深入分析公司内外部经营环境,认真研究执行《具体规定》的工作重点和工作要求,明确了执行《具体规定》领导干部必需以身作则,从严要求,模范执行。党委书记@@@@@总裁强调:中央“八项规定”是改进党的作风,密切联系群众的重要举措,党的作风事关党和国家的生死存亡,对此要有清醒的认识;我们学习贯彻中央和@@@@@的要求,落实到企业具体工作中就是要厉行勤俭节约,反对铺张浪费,坚持艰苦创业;为了我们的事业,我们要发扬好传统,节约每一分钱,对此必须干部带头,从严要求。
今年以来,公司按照@@@@@要求,围绕中央“八项规定”,重点搞好各级干部的学习宣传、对《“八项规定”落实效能监察》进行立项管理、组织“八项规定”答题学习、公布监督举报电话和电子邮箱、填报《@@@@@贯彻落实“八项规定”情况统计表》、做好纪检人员会员卡专项清退工作、开展“八项规定”贯彻落实情况监督检查并按要求填报《自查表》、认真开展党的群众路线教育实践活动等。
通过以上工作的部署、落实和开展,确保了领导干部带头执行《具体规定》。
四、“八项规定”与《具体规定》贯彻执行情况 通过加强宣传教育,提高党员干部思想认识,搞好《具体规定》的贯彻落实,公司结合自身情况,重点做好规范因公出国(境)管理、加强会议管理、加强廉洁自律等方面监督落实,确保执行《具体规定》产生实效。通过开展“八项规定”贯彻落实情况监督检查,结果表明,截止2013年7月 日,公司会议数量同比持平、会议经费预算同比下降 %、文件数量同比下降 %、严格出国(境)考察预算安排、企业负责人职务消费预算较2012年下降 %(具体见七月份《自查表》)等;关于截止10月 日的执行情况正在统计中,我们预计与7月份的执行结果相近,各项指标将下降明显(具体见十一月份填报的《自查表》),全年情况也可以预期得到良好的执行。以上表明执行《具体规定》取得了初步成效。
五、领导班子和领导干部抓落实工作情况
落实执行中央“八项规定”、@@@@@《具体规定》是一项长期艰巨的工作,要取得成效,就必须常抓不懈。为此公司做了以下工作:
一是成立了以 @@@@@总裁任组长的领导小组和以 @@@@@高级副总裁任组长、@@@@@财务总监任副组长的工作小组。并对领导小组、工作小组及各成员责任进行了分工;
二是在制定《@@@@@2013纪委工作计划》时,把执行落实“八项规定”、《具体规定》作为其中的一项主要内容进行安排;搞好《“八项规定”落实效能监察》项目的立项、执行,该项目由 部部门领导担任项目负责人,项目成员由经营、人力、综合 和 部等部门领导组成。
三是在签订2013年《党风廉政(廉洁从业)责任书》时,把执行中央“八项规定”和《具体规定》的内容列入《党风廉政(廉洁从业)责任书》进行考核;
四是根据监督检查情况,制定《@@@@@贯彻落实八项规定精神工作方案及落实情况》(见附件)并执行。通过中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的落实执行,在本次监督检查活动中,没有发现违反中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的事项发生。在接下来的工作中,公司还将重点搞好群众路线教育实践活动,制定了《@@@@@深入开展党的群众路线教育实践活动实施意见》,明确了指导思想,总体要求,主要内容、目标任务和基本原则,方法步骤,坚持七个贯穿始终,加强组织领导。确保各项工作按要求完成,并取得实效。
总之,公司领导班子深深体会到“八项规定”贯彻落实是一项长期的工作,关系到党和国家的利益,也关系到公司的生存、发展,必须高度重视。公司将一如既往地加强监督管理,总结经验,严格按照中央和@@@@@的要求,确保中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的贯彻执行落到实处,为企业健康稳定发展提供保障。
附件:《@@@@@贯彻落实八项规定精神工作方案及落实情况》
2013年10月 日
第三篇:贯彻落实八项规定精神情况《工作总结》(参考格式)
开展“八项规定”
贯彻落实情况的工作总结
中国########股份有限公司#####部:
遵照@@@@@《关于开展中央“八项规定”贯彻落实情况监督检查的通知》精神,依照《@@@@@开展中央八项规定贯彻落实情况监督检查工作实施方案》的各工作节点,@@@@@结合自身经营实际状况,认真执行中央“八项规定”和@@@@@《关于贯彻落实“八项规定”精神厉行勤俭节约的具体规定》(以下简称《具体规定》),按要求组织开展中央“八项规定”贯彻落实情况的监督检查工作,现将该项工作开展以来的情况总结如下:
一、加强组织领导,开展文件学习,提高思想认识情况 根据文件精神,公司认真组织学习中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的各项内容和具体要求。一是五月份党委下发组织开展领导干部集中学习贯彻党的十八大精神的文件(@@@@@党字[2013]9号),采用中心组集中学习、支部学习、干部自学和统一收听收看辅导报告等方式进行宣传教育;二是七月份公司成立了贯彻落实“八项规定”监督检查领导小组和工作小组(@@@@@[2013]22号),认真组织开展“八项规定”贯彻落实监督检查,并明确公司AAA部和“八项规定”效能监察项目组为日常机构,负责具体实施监督检
查工作;三是通过组织领导,开展文件学习,提高了党员干部的思想认识,加强了监督管理,为保证该项工作按要求、有序开展奠定了基础。
二、制定贯彻落实配套制度或措施办法
结合经营环境状况和所处的行业特点,公司认为@@@@@《具体规定》的内容和各项要求抓住了中央“八项规定”以及国资委关于执行“八项规定”的要点和精髓,《具体规定》各项具体措施和办法全面、具体、可操作,也符合公司实际。对此,公司领导班子成员思想统一,坚持按照@@@@@《具体规定》严格要求并遵照执行。继续弘扬公司艰苦奋斗、勤俭节约的企业文化,确保公司持续稳定健康发展。
为了把执行“八项规定”工作落到实处,并与公司日常监督管理工作全面结合,公司新制订了《@@@@@内部控制监督检查办法》并同时执行。
三、领导干部带头执行“八项规定”与《具体规定》情况
公司领导班子认为,要搞好“八项规定”的贯彻落实,全面执行好《具体规定》的各项要求,领导干部带头是关键。为此,6月份公司专门召开了总裁办公会,领导班子集体认真学习中央精神和@@@@@要求以及“三重一大”制度内容,大家结合本职工作畅所欲言,加深对中央精神和《具体规定》的理解,深入分析公司内外部经营环境,认真研究执行《具
体规定》的工作重点和工作要求,明确了执行《具体规定》领导干部必需以身作则,从严要求,模范执行。党委书记@@@@@总裁强调:中央“八项规定”是改进党的作风,密切联系群众的重要举措,党的作风事关党和国家的生死存亡,对此要有清醒的认识;我们学习贯彻中央和@@@@@的要求,落实到企业具体工作中就是要厉行勤俭节约,反对铺张浪费,坚持艰苦创业;为了我们的事业,我们要发扬好传统,节约每一分钱,对此必须干部带头,从严要求。
今年以来,公司按照@@@@@要求,围绕中央“八项规定”,重点搞好各级干部的学习宣传、对《“八项规定”落实效能监察》进行立项管理、组织“八项规定”答题学习、公布监督举报电话和电子邮箱、填报《@@@@@贯彻落实“八项规定”情况统计表》、做好纪检人员会员卡专项清退工作、开展“八项规定”贯彻落实情况监督检查并按要求填报《自查表》、认真开展党的群众路线教育实践活动等。
通过以上工作的部署、落实和开展,确保了领导干部带头执行《具体规定》。
四、“八项规定”与《具体规定》贯彻执行情况
通过加强宣传教育,提高党员干部思想认识,搞好《具体规定》的贯彻落实,公司结合自身情况,重点做好规范因公出国(境)管理、加强会议管理、加强廉洁自律等方面监督落实,确保执行《具体规定》产生实效。通过开展“八项
规定”贯彻落实情况监督检查,结果表明,截止2013年7月日,公司会议数量同比持平、会议经费预算同比下降%、文件数量同比下降%、严格出国(境)考察预算安排、企业负责人职务消费预算较2012年下降%(具体见七月份《自查表》)等;关于截止10月日的执行情况正在统计中,我们预计与7月份的执行结果相近,各项指标将下降明显(具体见十一月份填报的《自查表》),全年情况也可以预期得到良好的执行。以上表明执行《具体规定》取得了初步成效。
五、领导班子和领导干部抓落实工作情况
落实执行中央“八项规定”、@@@@@《具体规定》是一项长期艰巨的工作,要取得成效,就必须常抓不懈。为此公司做了以下工作:
一是成立了以 @@@@@总裁任组长的领导小组和以 @@@@@高级副总裁任组长、@@@@@财务总监任副组长的工作小组。并对领导小组、工作小组及各成员责任进行了分工;
二是在制定《@@@@@2013纪委工作计划》时,把执行落实“八项规定”、《具体规定》作为其中的一项主要内容进行安排;搞好《“八项规定”落实效能监察》项目的立项、执行,该项目由部部门领导担任项目负责人,项目成员由经营、人力、综合 和部等部门领导组成。
三是在签订2013年《党风廉政(廉洁从业)责任书》时,把执行中央“八项规定”和《具体规定》的内容列入《党风廉政(廉洁从业)责任书》进行考核;
四是根据监督检查情况,制定《@@@@@贯彻落实八项规定精神工作方案及落实情况》(见附件)并执行。通过中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的落实执行,在本次监督检查活动中,没有发现违反中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的事项发生。在接下来的工作中,公司还将重点搞好群众路线教育实践活动,制定了《@@@@@深入开展党的群众路线教育实践活动实施意见》,明确了指导思想,总体要求,主要内容、目标任务和基本原则,方法步骤,坚持七个贯穿始终,加强组织领导。确保各项工作按要求完成,并取得实效。
总之,公司领导班子深深体会到“八项规定”贯彻落实是一项长期的工作,关系到党和国家的利益,也关系到公司的生存、发展,必须高度重视。公司将一如既往地加强监督管理,总结经验,严格按照中央和@@@@@的要求,确保中央“八项规定”和@@@@@《具体规定》的贯彻执行落到实处,为企业健康稳定发展提供保障。
附件:《@@@@@贯彻落实八项规定精神工作方案及落实情况》
2013年10月日
第四篇:贯彻落实八项规定实施细则
贯彻落实八项规定实施细则
为贯彻落实中心政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及实在施细则,深入推动求真务实作风建设,根据中共上高县委、县政府和市工商局党组关于贯彻落实中心《八项规定》的要求,经县局党组研究,制定本实施细则。各单位和各级领导干部要严格执行本实施细则,县局领导和县局机关同道要率先垂范,带头执行。纪检监察机关要把监视执行本实施细则作为改入党风政风的一项经常性工作来抓,对违反规定的行为要依照党纪政纪有关规定,追究当事人和单位主要负责同道的责任。中心、省、市、县有明确规定的要果断执行,作出原则性规定的要从严执行,未作具体规定的要依照中心、省、市、县有关精神严格执行,务求取得实效。
一、切实改进作风,指导服务基层
1、深入调查研究,解决实际题目。各股室要有针对性地深入基层展开调研,切实帮助基层出主张、想办法、解困难。尽可能避免多个领导同时或重复到一个地方、一条线路去考察调研。县局领导到基层调研,陪同的县局机关股室负责人不超过2人,基层分局陪同职员仅限分局负责同道和相干业务专管员。考察调研汇报要讲真话、报实情,反映真实情况,不干扰基层正常工作。
2、兼顾安排工作,切实服务基层。凡重大决策、重要部署,要依照“项目化、时间表、责任人”的要求认真落实,确保政令畅通。各股室安排部署基层工作要切合实际,多指导,少情势,重服务,早安排,抓落实。
3、改进工作作风,密切联系群众。建立县局领导干部“一挂五联”结对帮扶制度,县局领导每人蹲挂一个以上基层分局,联系一个基层分局监管网格,联系一户包村点困难户,联系一位困难干部职工,联系一户企业,联系一户个体工商户,进行结对帮扶,了解***,增进感情。县局领导每月要很多于一次下基层,和基层干部群众谈心交换,尽力帮助群众解决实际题目,排查化解矛盾纠纷。
4、加强基层值班,杜绝“走读”现象。要坚持农村基层分局24小时值班制度,城辨别局双休日、节假日值班制度,农村分局干部每周在分局住宿不得少于2天。基层分局值班固定电话、全局中层以上干部手机要保持24小时联系畅通。
二、切实改进文风,杜绝情势主义
5、精减红头文件,进步文件质量。严格执行公文管理办法,能不发文尽可能不发文,能发短文不发长文。文件要突出思想性、针对性和可操纵性,突出主题,做到意尽文止、条理清楚、文字精练。各股室一般、临时性通知,不下发红头文件,以电话、短信、网络等方式通知。
6、减少纸质文件,共享电子文档。系统内一般性的文件材料、资料,尽可能利用网络传送、共享电子文档,减少纸质文件材料(需要存档备查的文件材料除外)。
三、切实改进会风,力求简约高效
7、严格审批制度,减少会议活动。确需召开会议,要报经县局主要领导批准。除全局性会议外,业务工作会议、各类座谈会、汇报会等一般不设主席台,确需设立的,只安排讲话领导和主持人就坐。
第五篇:贯彻落实八项规定自我剖析
.贯彻落实八项规定自我剖析材料
党的群众路线教育实践活动、“两学一做” 教育实践活动开展以来,经过一年多的学习和深入思考,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总结要求,我个人对公安部门的理想信念、宗旨观念和工作纪律方面都有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:
一、存在的主要问题
1、政治思想意识不够强
对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。
2、为人民服务宗旨观念不够牢固
我有时对待人民群众不能始终保持热情的态度,尤其当工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为人民服务意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个普通的人民警察也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。全心全意为人民服务是我党的宗旨,而我..却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一群众,树立人民警察的光辉形象。
3、业务知识不够钻研
对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。一方面没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用:另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划,所以在工作、学习中比较盲目。
4、工作作风不够扎实
工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。
做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还
..不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、改进措施
1、进一步加强政治思想观念,增强人民警察为人民的意识 加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众排忧解难。
2、加强自我改造,提高综合素质
我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业警务知识,使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研警务知识,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
3、剖析自己,虚心接受,更快进步
我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。但我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自己,要为自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的标准来要求自己,而必须时时刻刻以一名人民警察的标准来衡量自己。我代表的是人民警察的形象,..这样才能正确地对待群众提出的各种意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决问题,只有这样,我才能更好为人民群众服务。.