第一篇：学习郑培民 努力建设好干部队伍
学习郑培民 努力建设好干部队伍
郑培民同志是继“县委书记的榜样”焦裕禄、“领导干部的楷模”孔繁森之后，又一位党的领导干部的优秀代表，是在新的历史条件下模范实践“三个代表”重要思想的光辉典范，他的事迹具有很强的震撼力和感染力，我们要以郑培民同志的先进事迹为动力，以郑培民同志为榜样，努力建设一支具有蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气的干部队伍。
一、学先进，建“三气” 队伍，作风建设是基础
当前，强调思想作风建设，对于加强干部队伍建设具有较强的针对性和紧迫性。通过学习郑培民同志的先进事迹，我们感到，要实现这一目标，必须做好思想建设这项基础性工作。从我区干部队伍的整体状况来看，面对中央实施振兴东北老工业基地的千载难逢的发展机遇，我们广大党员干部的精神状态和思想作风是好的，能够奋发向上、团结务实、锐意进取、不断创造新的业绩。但是我们也看到，部分同志在工作表现出了一些不适应。如：不适应城市工作。找不到城市工作的切入点，或是沿用农村工作方式方法，或是束手无策，观望不前，缺乏与时俱进的精神 ；不适应深入基层抓实抓细。全区属地紧凑，本应该更具体、更深入的抓工作，但一些同志仍习惯于浮在上面，不愿下基层，在作风上缺乏务实的精神；不适应紧张的城区工作节奏，存在着懒散、应付、推着干的现象，不能统筹兼顾，立体交叉地安排工作，缺乏吃苦和拼搏精神；不适应创新工作的需要，思想不解放，视野不开阔，习惯于常规的工作思路，缺乏创造性地开展工作的魄力与精神。这些问题的存在，降低了工作效率，影响了经济的发展。要解决这些不适应，必须深入贯彻十六大精神，用郑培民同志的先进事迹教育全区党员干部，树立“心系民生，为民谋利”的高尚情怀，培养求真务实、脚踏实地的工作作风，弘扬严以律己、克已奉公的浩然正气。
二、学典型，建“三气” 队伍，组织建设是关键
组织工作是党建工作的重点，组织建设当然也是领导班子和干部队伍建设的关键。从组织建设的角度来说，学习郑培民，就是要以郑培民的先进事迹为动力，全面加强领导班子建设，加强高素质领导干部队伍建设。首先，要注重培养和总结像郑培民那样的优秀干部。从郑培民的先进事迹看，我们要注意培养和总结优秀干部典型。近年来，我区涌现出了一批全国人大代表、省、市劳动模范、省优秀共产党员、带领群众致富奔小康的带头人。我们要大张旗鼓地宣传、树立这些好典型，要把学习郑培民同志先进事迹与培养总结我们身边的先进干部、先进事迹结合起来，为这些好领导、好干部打气撑腰。其次，要在工作实践中注意培养和选拔像郑培民那样的优秀干部。郑培民同志踏踏实实在基层，一心扑在工作上，全部的精力都用在联系基层、联系群众、帮助基层群众实际问题上，没有任何的精力去跑关系。这就更需要我们从发展事业的角度去发现他们，培养选拔他们。我们要坚持正确的用人导向，注重选拔那些年轻有为，与时俱进、勇于创新富有朝气，励精图治、埋头苦干、勇于拼搏具有锐气，立党为公、甘为人民公仆、坚持原则、一身正气的人。要将他们充实到各级领导岗位上来，形成良好的选人用人氛围。其三，要从组织上关心爱护像郑培民那样的干部。郑培民同志确确实实把工作作为自己个人生活的唯一追求，忘我地工作，最后积劳成疾。这是我们的党、我们事业的损失。因此，我们有责任去关心爱护好干部。一方面要严格要求干部，另一方面要关心爱护干部，要为他们工作上创造条件，生活上主动关心，政治上搭台阶，要为他们的成长开辟通道。
三、学榜样，建“三气”队伍，制度建设是保证
制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长期性。市委书记在全市组织工作会上指出：“在加强班子和干部队伍建设中既要用制度建设来促进班子的思想建设、组织建设、作风建设的深（新世纪范本网http://，原创范本免费提供下载基地。）
入开展，又要用制度建设来巩固班子建设所取得的成果。”因此，我们要在总结以往工作经验的基础上，切实抓好制度建设。一要严格执行各项规章制度。我们要站在事关稳定发展大局的高度，全面贯彻执行党的干部工作制度和廉政建设制度，要教育广大党员干部，特别是领导干部，以郑培民同志为榜样，带头执行各项规章制度，做自觉执行制度的典范、做廉洁勤政、克已奉公的楷模。二要搞好制度的完善与创新。要继续加快干部制度的改革，进一步建立健全民主推荐、民主测评、民主评议等工作制度。在实践中，还要敢于探索，敢于创新，根据工作中出现的一些新问题、新形势、新特点，积极探索出更加有效可行的制度，用于适应新情况，解决新问题，为培养造就郑培民式的“执政为民”的干部队伍提供制度保证。三要不断强化监督制约机制。郑培民同志以“情浓钱淡，永葆清白”的感人实践，为我们作出了廉洁奉公的表率。他之所以能在廉洁问题上一辈子干干净净，就在于他既廉洁自律，又能自觉地把自己置身于人民群众和党组织的监督之下。要使广大党员干部时刻置于党和群众的监督之下，永葆清白本色，就必须建立起一套强有力的监督制约机制，要将党内监督与行政监督、法律监督结合起来，不断完善监督体系，确保干部权力的运用和职能的行使在有效监督下进行。
第二篇：学习郑培民 努力建设好干部队伍
学习郑培民 努力建设好干部队伍
郑培民同志是继“县委书记的榜样”焦裕禄、“领导干部的楷模”孔繁森之后，又一位党的领导干部的优秀代表，是在新的历史条件下模范实践“三个代表”重要思想的光辉典范，他的事迹具有很强的震撼力和感染力，我们要以郑培民同志的先进事迹为动力，以郑培民同志为榜样，努力建设一支具有蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气的干部队伍。
一、学先进，建“三气” 队伍，作风建设是基础
当前，强调思想作风建设，对于加强干部队伍建设具有较强的针对性和紧迫性。通过学习郑培民同志的先进事迹，我们感到，要实现这一目标，必须做好思想建设这项基础性工作。从我区干部队伍的整体状况来看，面对中央实施振兴东北老工业基地的千载难逢的发展机遇，我们广大党员干部的精神状态和思想作风是好的，能够奋发向上、团结务实、锐意进取、不断创造新的业绩。但是我们也看到，部分同志在工作表现出了一些不适应。如：不适应城市工作。找不到城市工作的切入点，或是沿用农村工作方式方法，或是束手无策，观望不前，缺乏与时俱进的精神 ；不适应深入基层抓实抓细。全区属地紧凑，本应该更具体、更深入的抓工作，但一些同志仍习惯于浮在上面，不愿下基层，在作风上缺乏务实的精神；不适应紧张的城区工作节奏，存在着懒散、应付、推着干的现象，不能统筹兼顾，立体交叉地安排工作，缺乏吃苦和拼搏精神；不适应创新工作的需要，思想不解放，视野不开阔，习惯于常规的工作思路，缺乏创造性地开展工作的魄力与精神。这些问题的存在，降低了工作效率，影响了经济的发展。要解决这些不适应，必须深入贯彻十六大精神，用郑培民同志的先进事迹教育全区党员干部，树立“心系民生，为民谋利”的高尚情怀，培养求真务实、脚踏实地的工作作风，弘扬严以律己、克已奉公的浩然正气。
二、学典型，建“三气” 队伍，组织建设是关键
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组织工作是党建工作的重点，组织建设当然也是领导班子和干部队伍建设的关键。从组织建设的角度来说，学习郑培民，就是要以郑培民的先进事迹为动力，全面加强领导班子建设，加强高素质领导干部队伍建设。首先，要注重培养和总结像郑培民那样的优秀干部。从郑培民的先进事迹看，我们要注意培养和总结优秀干部典型。近年来，我区涌现出了一批全国人大代表、省、市劳动模范、省优秀共产党员、带领群众致富奔小康的带头人。我们要大张旗鼓地宣传、树立这些好典型，要把学习郑培民同志先进事迹与培养总结我们身边的先进干部、先进事迹结合起来，为这些好领导、好干部打气撑腰。其次，要在工作实践中注意培养和选拔像郑培民那样的优秀干部。郑培民同志踏踏实实在基层，一心扑在工作上，全部的精力都用在联系基层、联系群众、帮助基层群众实际问题上，没有任何的精力去跑关系。这就更需要我们从发展事业的角度去发现他们，培养选拔他们。我们要坚持正确的用人导向，注重选拔那些年轻有为，与时俱进、勇于创新富有朝气，励精图治、埋头苦干、勇于拼搏具有锐气，立党为公、甘为人民公仆、坚持原则、一身正气的人。要将他们充实到各级领导岗位上来，形成良好的选人用人氛围。其三，要从组织上关心爱护像郑培民那样的干部。郑培民同志确确实实把工作作为自己个人生活的唯一追求，忘我地工作，最后积劳成疾。这是我们的党、我们事业的损失。因此，我们有责任去关心爱护好干部。一方面要严格要求干部，另一方面要关心爱护干部，要为他们工作上创造条件，生活上主动关心，政治上搭台阶，要为他们的成长开辟通道。
三、学榜样，建“三气”队伍，制度建设是保证
制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长期性。市委书记在全市组织工作会上指出：“在加强班子和干部队伍建设中既要用制度建设来促进班子的思想建设、组织建设、作风建设的深（新世纪范本网http://www.xiexiebang.com，原创范本免费提供下载基地。）www.xiexiebang.com 入开展，又要用制度建设来巩固班子建设所取得的成果。”因此，我们要在总结以往工作经验的基础上，切实抓好制度建设。一要严格执行各项规章制度。我们要站在事关稳定发展大局的高度，全面贯彻执行党的干部工作制度和廉政建设制度，要教育广大党员干部，特别是领导干部，以郑培民同志为榜样，带头执行各项规章制度，做自觉执行制度的典范、做廉洁勤政、克已奉公的楷模。二要搞好制度的完善与创新。要继续加快干部制度的改革，进一步建立健全民主推荐、民主测评、民主评议等工作制度。在实践中，还要敢于探索，敢于创新，根据工作中出现的一些新问题、新形势、新特点，积极探索出更加有效可行的制度，用于适应新情况，解决新问题，为培养造就郑培民式的“执政为民”的干部队伍提供制度保证。三要不断强化监督制约机制。郑培民同志以“情浓钱淡，永葆清白”的感人实践，为我们作出了廉洁奉公的表率。他之所以能在廉洁问题上一辈子干干净净，就在于他既廉洁自律，又能自觉地把自己置身于人民群众和党组织的监督之下。要使广大党员干部时刻置于党和群众的监督之下，永葆清白本色，就必须建立起一套强有力的监督制约机制，要将党内监督与行政监督、法律监督结合起来，不断完善监督体系，确保干部权力的运用和职能的行使在有效监督下进行。
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第三篇：学习郑培民心得体会（模版）
记得很小的时候，父亲回家急匆匆拿了几件换洗衣服就出门了，又仿佛是过了很久，一个月黑风高的夜晚，父亲突然回家，昏暗的煤油灯下，父亲明显地黑了、瘦了，还带回一盏带把的油灯。后来才知道，父亲是大队干部，也是共产党员，那是到小煤窑做工躲避“武斗”去了。在幼小的心里，“武斗”、“干部”、“共产党员”等孤立词语有了印记。
1970年秋天，在父亲的哄劝、硬拽下，我被塞进了学堂。当时的所谓学校，其实就一间教室加一间老师用的偏房。教室四周是木柱头加木板墙，一缕缕阳光从屋顶上的瓦缝或砂眼中射到我们的头上、脸上，现在想起来，很像今天的激光射灯照射在舞台上。同一间教室里，坐着两个班，一个是高年级，一个是低年级。我们先是早读，然
有时社员之间、家庭内部闹纠纷或者矛盾，父亲总是苦口婆心、好言相劝，化解不和。为此，父亲常常是很晚才回家。后来听说他有一个“官衔”，叫作“人民调解员”。
父亲凡是一有空闲，就去整修山区崎岖不平的羊肠小道，经常是摸黑还在干。后来，村上为了修进村的公路，要求村民投工投钱。由于父母年事已高并且多病痛折磨，村里对老人采取豁免办法，但父亲坚决不干，坚持出工、出钱。
父亲因为意外事故残废了，但他还常常忍受痛苦去很远的村委会参加党员活动，为此还经常受到母亲的“责备”。
父亲苍老了，岁月风霜的印记深深地烙在他的额头和脸上，但他豁达开朗的为人性格、一丝不苟的工作作风、近似严酷的家教方式、吃苦耐劳的人格品质、默默奉献的为民精神，至今犹存，永远不老！
第四篇：学习郑培民心得体会
精选范文:学习郑培民心得体会(共2篇)敬爱的党组织：最近，胡锦涛总书记作出重要批示，号召全党同志向郑培民同志学习。郑培民在20多年的领导工作中，心系人民群众，以其亲民、爱民、为民的公仆形象，赢得了广大群众的赞誉。如何结合自己的实际学习郑培民，我把我的思想向组织汇报。“学英雄见行动”。学习郑培民全心全意为人民，做人民的公仆，最重要的是落实在行动上。对税务工作者来说，要为国家聚好财，千方百计组织好税收收入。为实现全面建设小康社会的目标，提供强大的财力保证。要实现这个宏伟目标，就必须保持税收收入的持续稳定增长，为经济和社会全面发展提供强大的物质保证和财力支持。学习郑培民同志，要表现在为人民服务的大目标上。这个大目标，对税务干部来说，就是要以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，充分发挥税收的职能作用。长期以来，党中央、国务院对老工业基地的振兴十分重视和关心，制定并实施了一系列政策措施，支持和帮助老工业基地的调整和改造，使老工业基地面貌发生很大的变化。党的十六大高瞻远瞩，明确提出支持东北等老工业基地的调整和改造。这是在新的历史条件下，党中央为实现全面建设小康社会宏伟目标而作出的一项重大战略决策。因此，作为一名为国聚财的税务干部，我要深入学习领会党的十六大精神，充分认识振兴东北老工业基地的重要性，增强落实好为促进老工业基地改造调整税收政策的使命感和责任感。通过树立为纳税人服务的意识，为经济社会发展提供良好的税收环境，改进工作作风。为纳税人提供全方位的优质服务，彻底摆正公仆的位置，以优良的服务赢得纳税人的信誉，为经济和社会发展创造良好的税收环境。我作为一名普通的税务工作者，我想，学习郑培民，就要心里装着人民，努力过好“三关”。首先，心里装着人民，过好权力关。心里装着人民，就能正确对待权力，不会用权力谋取私利。税务部门在税收执法过程中，对有关税收事项的事实认定、适用法规以及行政处罚，有不同程度的自由裁量权。如果税务干部心里装着人民，就不会受个人利益的驱使，不会受各种社会关系的左右，而是公平合理地处理和解决问题，使国家和人民的利益不受损害。其次，心里装着人民，过好纪律关。郑培民同志服从党的组织纪律，克服困难去贫困地区工作。他服从机关财务纪律，回家探亲从不坐公车，自己还承担差旅费。他之所以能够如此，是因为心里装着人民。全心全意为人民与遵守纪律有着深刻必然的内在统一性，纪律是人民事业取得胜利的保证，一个全心全意为人民的人，就会模范遵守纪律；心里装着人民，甘做公仆，就不会视自己为“高贵”和“特殊”，凌驾于人民群众之上。第三，心里装着人民，过好利益关。在市场经济条件下，每个党员干部都面临严峻的考验。郑培民同志并不是没有机会得到个人利益，而是因为他一心想着人民，所以他才不谋取利益。在社会主义市场经济条件下，共产党人能不能以人民的利益为重，过好“利益关”，经得起市场经济的考验，是一个十分重要的问题。我们绝大多数同志在金钱和物质的诱惑面前不为所动，一身正气，两袖清风，光明磊落，忠于职守，保持了共产党人的纯洁性。同是这块天，同是这块地，同样受党培养、教育几十年，许多人能够廉洁从政，一生一世一尘不染，始终保持着晚节；而极少数却贪污受贿、腐化堕落，流下了黄昏泪。最关键的问题就是没有过好“利益关”。我是国家公务人员，从事的是税收工作，向郑培民同志学习，归纳起来就是要过好上述三关，在这三个考验面前，要善于把握自己，见权不争，不为名利所惑；见钱不贪，不为金钱所动；一身正气，两袖清风。从我做起，从小事做起，只有这样，才能成为一个真正的共产党员。[学习郑培民心得体会(共2篇)]篇一：学习郑培民心得体会
《郑培民》观后感
郑培民担任领导干部２０多年如一日，坚持党的全心全意为人民服务的宗旨，严于律己，清正廉洁，勤勉敬业，甘于奉献，心系群众，扎扎实实为人民群众办好事办实事，真正体现了人民公仆的本色，是继焦裕禄、孔繁森之后又一位党的领导干部的优秀代表，是在新的历史条件下模范实践“三个代表”重要思想的光辉典范。集中体现了共产党人的先进性，体现了共产党人为了党和人民的利益鞠躬尽瘁、死而后已的精神风貌和高尚品格。
观看完电影《郑培民》后，我深有体会：
作为税务机关的一名基层干部，学习郑培民同志的先进事迹，就是要从本质上认识到：权为谁用这个根本问题。权力是人民赋予，只有用于人民，我们才无愧于我们的党无愧于我们的群众，反之，必将成为人民的罪人。因此，在实践中对待有利于人民群众的事，我们不但要积极主动地去做，而且还要充满感情地去做、全力以赴地去做；对待不利于人民群众的事，不但自己坚决不做，而且还要教育其他同志坚决不做。每一个人做事都有自己的行为准则和一定的标准，而作为一名共产党员，为人民群众做事的标准只有一个，那就是人民群众高兴不高兴、满意不满意、赞成不赞成、答应不答应，这就是党员的标准，这就是党员的行为准则。领导干部做到权为民所用，就必须正确看[学习郑培民心得体会(共2篇)]待和运用手中的权力，始终以党和人民的事业为重，为人民掌好权、用好权，用人民赋予我们的权力，服务于民，造福于民。郑培民同志经常告诫自己：“做官先做人，万事民为先。”他始
终保持着对人民群众深厚感情，发自内心地热爱人民群众，必然受到人民群众的真心拥戴是必然的。相反，近年来，通过媒体报导的一些领导干部身上出现的问题，则反映，这些领导干部群众观念淡化、群众感情淡漠，时时以“父母官”自居，做官老爷，事事凌驾于群众之上，对群众的疾苦漠然置之，对群众的呼声充耳不闻，他们这些人受到群众的唾弃也是必然的。如果任其发展下去，势必会影响我们党的形象，影响我们党与人民群众长期以来所建立的血肉情感，影响到我们党的执政之基。领导干部要做到情为民所系，就必须坚持与人民群众同呼吸、心连心，始终把人民群众的安危冷暖挂在心上，倾听群众的呼声，体察群众的情绪，关心群众的疾苦，切实帮助群众解决实际困难，绝不脱离群众。
是一心为人民群众谋利益，还是仅为一已之私利，这是真假共产党人的区别所在。共产党员来自于人民，植根于人民，服务于人民。坚持人民的利益高于一切，始终不渝地为最广大人民群众谋利益，是我们一切工作的出发点和归宿。领导干部做到为民所谋，就必须坚决反对追求享乐、以权谋私等不正之风，始终保持艰苦奋斗的优良作风和光荣传统，既要有真心实意为人民服务的态度，又要有真才实学为人民服务的本领，更要有真抓实干为人民服务的作风，真正做到为官一任，造福一方；必须时刻把群众的利益放在首位，始终把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益作为全部工作的根本目的，坚持一切为了群众、一切依靠群众、立志为人民做实事、做好事，绝不与民争利。
篇二：观看《郑培民》先进事迹心得体会
观看《郑培民》先进事迹心得体会
观看《郑培民》的先进事迹后，我们为我党在社会主义市场经济条件下有这样的好党员、好干部而感到自豪。郑培民同志作为一个高级干部，始终坚持平等待人、光明磊落、从严治家，始终坚持“做官先做人、万事民为先”的行为准则，想人民所想，急人民所急，办人民所需；不管官居何位，时刻牢记党的宗旨，时刻摆正与人民群众的位置，立党为公，执政为民，一身正气，清正廉洁，克已奉公，筑牢拒腐防变的堤坝，永葆共产党人的政治本色。在对外开放和社会主义市场经济条件下的今天，郑培民同志的事迹确实令人感动。郑培民同志是继“县委书记的榜样”焦裕禄、“领导干部的楷模”孔繁森之后，又一位党的领导干部的优秀代表，是在新的历史条件模范实践“三个代表”重要思想的典范。他的先进事迹，集中体现了共产党人的先进性和与时俱进的精神，体现了党的领导干部为了党和人民的利益鞠躬尽瘁、死后而已的精神风貌和高尚品格。
首先，我们的干部要树立正确的权力观。关于正确的权力观，本是老生常谈。但是，很多人的认识并不到位，还有很多人也只是停留在口头上。郑培民同志在这一方面为我们树立了鲜活的榜样。他始终坚持为人民掌好权、用好权，决不利用手中的权力谋私利。学习郑培民，要学习他“做官先做人，万事民为先”，做执政为民的好公仆，就要像他那样时刻
[学习郑培民心得体会(共2篇)] 摆正同人民群众的位置，心系人民群众，深怀爱民之心。就要像他那样恪守为民之责，始终把为人民谋利益作为自己不懈的人生追求，以强烈的事业心和忘我的敬业精神，干实事求实效。? 其次，要保持艰苦奋斗的优良作风。郑培民从不贪图安逸，不论在什么岗位上，他都带头与群众同甘共苦，艰苦创业，不畏艰难，带头弘扬艰苦奋斗的革命精神。作为财政机关的一员，通过自省和观察周围同龄人，我觉得现在我们很多人缺的是吃苦精神，多的是“娇骄二气”。随着单位物质条件和办公设备的改善，我们的惰性在增强，有些人的工作作风日益漂浮，遇到困难就退缩，见到重担会避让。所以我想从自身做起，虚心向先进人物学习，树立吃苦精神，力戒“娇骄二气”。牢记“两个务必”，永葆艰苦奋斗的政治本色。? 再次，要始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，勇于实践，勇于创新，求真务实，真抓实干，在本职工作中努力实践“三个代表”重要思想。在工作中，就要积极投身事业，对党和人民负责，从每件小事做起，始终保持一种奋发有为、时不我待的精神状态，任何时候都不能自满，都不能懈怠，都不能停滞，努力做到奋发有为、大有作为。要向郑培民同志那样，干一行、爱一行；管一行、兴一行。不计名利与得失，严以律己，宽以待人，不断学习政治理论，用科学的理论武装自己的头脑，提高自己明辨是非的能力。不断学习新
的业务知识，提高自己的业务素质，做好自己的本职工作，为财政事业贡献自己最大的力量。?? 我们向郑培民同志学习，一要学习郑培民同志的做人品格，不忘宗旨，坚定党性；二要学习郑培民同志的从政态度，克已奉公，艰苦奋斗；三要学习郑培民同志的爱民感情，善待百姓，造福人民；四要学习郑培民同志的律已精神，一身正气，两袖清风。? 学习郑培民同志，要牢牢把握实践“三个代表”重要思想这个根本，始终保持思想政治上的先进性，我们的一切工作要以“三个代表”为指导，以“三个代表”统一思想，凝聚力量，统揽全局，运用“三个代表”的思想指导实践、解决问题，推进工作上有新进步；学习郑培民同志，要牢牢把握加快发展这个时代主题，要牢记党的宗旨，保持人民公仆的本色，全心全意为人民服务；学习郑培民同志，要牢牢把握艰苦奋斗的革命精神，始终坚持两个“务必”，做到政治上清醒，工作上勤奋，作风上朴素，生活上廉洁，使谦虚谨慎、艰苦奋斗成为自觉的行动，成为永远不变的精神风貌和政治品质，自觉为党和人民做无私奉献。
2013年11月26日
第五篇：学习郑培民心得体会
《郑培民》观后感
郑培民担任领导干部２０多年如一日，坚持党的全心全意为人民服务的宗旨，严于律己，清正廉洁，勤勉敬业，甘于奉献，心系群众，扎扎实实为人民群众办好事办实事，真正体现了人民公仆的本色，是继焦裕禄、孔繁森之后又一位党的领导干部的优秀代表，是在新的历史条件下模范实践“三个代表”重要思想的光辉典范。集中体现了共产党人的先进性，体现了共产党人为了党和人民的利益鞠躬尽瘁、死而后已的精神风貌和高尚品格。
观看完电影《郑培民》后，我深有体会：
作为税务机关的一名基层干部，学习郑培民同志的先进事迹，就是要从本质上认识到：权为谁用这个根本问题。权力是人民赋予，只有用于人民，我们才无愧于我们的党无愧于我们的群众，反之，必将成为人民的罪人。因此，在实践中对待有利于人民群众的事，我们不但要积极主动地去做，而且还要充满感情地去做、全力以赴地去做；对待不利于人民群众的事，不但自己坚决不做，而且还要教育其他同志坚决不做。每一个人做事都有自己的行为准则和一定的标准，而作为一名共产党员，为人民群众做事的标准只有一个，那就是人民群众高兴不高兴、满意不满意、赞成不赞成、答应不答应，这就是党员的标准，这就是党员的行为准则。领导干部做到权为民所用，就必须正确看待和运用手中的权力，始终以党和人民的事业为重，为人民掌好权、用好权，用人民赋予我们的权力，服务于民，造福于民。郑培民同志经常告诫自己：“做官先做人，万事民为先。”他始
终保持着对人民群众深厚感情，发自内心地热爱人民群众，必然受到人民群众的真心拥戴是必然的。相反，近年来，通过媒体报导的一些领导干部身上出现的问题，则反映，这些领导干部群众观念淡化、群众感情淡漠，时时以“父母官”自居，做官老爷，事事凌驾于群众之上，对群众的疾苦漠然置之，对群众的呼声充耳不闻，他们这些人受到群众的唾弃也是必然的。如果任其发展下去，势必会影响我们党的形象，影响我们党与人民群众长期以来所建立的血肉情感，影响到我们党的执政之基。领导干部要做到情为民所系，就必须坚持与人民群众同呼吸、心连心，始终把人民群众的安危冷暖挂在心上，倾听群众的呼声，体察群众的情绪，关心群众的疾苦，切实帮助群众解决实际困难，绝不脱离群众。
是一心为人民群众谋利益，还是仅为一已之私利，这是真假共产党人的区别所在。共产党员来自于人民，植根于人民，服务于人民。坚持人民的利益高于一切，始终不渝地为最广大人民群众谋利益，是我们一切工作的出发点和归宿。领导干部做到为民所谋，就必须坚决反对追求享乐、以权谋私等不正之风，始终保持艰苦奋斗的优良作风和光荣传统，既要有真心实意为人民服务的态度，又要有真才实学为人民服务的本领，更要有真抓实干为人民服务的作风，真正做到为官一任，造福一方；必须时刻把群众的利益放在首位，始终把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益作为全部工作的根本目的，坚持一切为了群众、一切依靠群众、立志为人民做实事、做好事，绝不与民争利。
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