第一篇:车间2012年度班组长及员工安全生产目标责任书 Microsoft Word 文档
冶炼车间2012年度班组长及员工安全生产
目标责任书
我作为本厂冶炼车间的班组长,是本班组安全的第一责任人,本人保证认真贯彻执行本厂、本车间安全规章制度和安全操作规程,积极落实本车间安全生产目标,努力做好本职工作,杜绝各类安全生产事故的发生,并郑重向车间领导承诺:
一、保证本班组发挥应有的只能作用,全方位实施安全生产管理
制度,努力实现今年本车间安全生产事故为零的工作目标。
二、认真学习安全生产责任制和执行各项规章制度并严格执行。
三、杜绝违章指挥、违章操作和违法劳动纪律的三违现象发生。
四、按要求对员工进行安全生产教育和安全知识培训。
五、加强对本班组每位员工进行安全生产监管检查力度,做到及
时发现并排除安全隐患。
六、积极参与本车间安全事故应急预案的演练,努力落实操作岗
位应急措施。
七、如实告知提醒本班组员工作业场所和工作岗位存在的危险因
素及相应的防范措施和事故应急措施。
八、自觉接受公司安环科的监管检查,绝不弄虚作假。
九、认真学习各项安全知识,提高自身的安全防护能力,牢固树
立安全第一的思想。
十、班组长加强对员工劳动纪律和工艺纪律的检查,及时掌握职
工的工作状况,必要时可对有关人员进行岗位调整,防止事
故的发生。
十一、配合车间领导,引导和鼓励员工履行安全方面的义务,鼓
励员工对安全生产违法、违章行为提出改正建议,对提出批评和举报的员工绝不打击报复。
十二、配合并协同厂内安环科监督教育员工,告知劳保防护用品的正确佩戴和使用方法。
若不履行以上承诺和未履行安全生产管理职责,导致发生责任事故的,将按厂部制定的规定进行处罚。
班组长签字:
员工签字:
日期:
第二篇:车间(班组长)安全生产目标责任书 2
车间主任(班组长)
安全生产目标责任书
一.为保护本单位财产和员工人身安全,保证本车间(班组)生产经营工作顺利进行,根据国家有关劳动保护法律、法规,结合本单位的实际情况,特制定本责任书。
二.安全生产工作以“安全第一,预防为主、综合治理”为方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产。
三.各车间(班组长)为本车间(班组)安全生产责任人,负责本车间(班组)的安全生产和安全教育工作,贯彻落实本单位安全生产制度,制订并组织实施本班组的安全生产工作实施细则,同时督促检查,确保安全生产。
四.各车间(班组长)要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则,层层落实安全生产责任制,明确安全生产工作的重点,定岗定人,做到事事有人管,在安全生产工作中不留空白。
五.各车间主任(班组长)负责所属单位的日常安全生产督促检查工作,及时发现问题解决问题并做好记录,每周将安全检查记录上报安全办,积极落实本单位安全生产责任制。
六.各车间(班组)必须加强本单位安全生产教育工作,务必使员工树立起“安全第一、生产必须安全、安全为了生产”的思想,在工作中严格执行各项安全管理规定,遵守安全生产规章制度。
七.提高本单位员工的安全保护意识,做到“三不伤害”(不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害)。八.各车间主任(班组长)要教育引导本单位员工积极参与安全生产工作,发现隐患及时整改,多提有助于安全生产的合理化建议。
九.发生人身、设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚持“四不放过”的原则:(1)事故原因未查清不放过;(2)责任人员未受到处理不放过;(3)事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;(4)事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过。
十.各车间(班组)安全生产工作按公司相关奖惩制度执行。十一.违规违章操作所发生的安全事故由事故责任人承担安全责任和经济责任,车间主任(班组长)负管理责任。
十二.本责任书一式二份,部门负责人与车间(班组长)各执一份,具同等法律效力。
十三.本责任书有效时间:XXXX年1月1日至XXXX年12月31日。
部门负责人: 车间主任(班组长):
签订时间: 年 月 日 签订时间: 年 月 日
第三篇:车间员工安全生产目标责任书
车间员工安全生产目标责任书
为认真贯彻国家关于“安全第一,预防为主”的方针,进一步落实安全责任制,切实加强对车间安全生产的工作,全面落实多项安全防范措施,防止安全事故的发生,保证员工生产安全和公司财产不受损失,根据公司相关安全生产管理规定,制订安全生产目标责任书:
一、目标
1、各类安全相关法律法规及本公司安全规章制度违反率为零。
2、杜绝重大伤亡事故、重大火灾、重大机械事故;
3、职工责任轻伤率、死亡率控制为0;
4、隐患整改率100%;
5、按要求参加各种安全培训率100%,合格率100%。
6、职业病发生率为零。
7、特种作业人员持证上岗率100%。
二、职责
1、员工本人为安全责任人,全面负责自身的安全生产工作,认真贯彻落实和学习公司安全生产规章制度,严格执行安全操作规程,杜绝三违现象,做到不伤害。
2、非专业岗位工作人员,禁止触动机电设备的开关、仪表及多种闸阀,未经许可,禁止调整任何技术参数。
3、严禁携带火种及易燃易爆物品进入生产车间,禁止在禁烟区域吸烟,不准携带违禁物品,危险品或其他与生产无关的物品进入生产车间。
4、公司发生了安全生产事故,要立即尽快地组织抢救,保护好工作事故现场,立即向安监办及相关领导人报告。
5、提高自身的安全素质,增强自身的安全意识,营造良好的安全氛围。
6、配合并支持安全检查,落实隐患整改措施,及时向上级领导反馈安全信息,了解或参与事故的调查分析,提供事故的真实情况,按“四不放过”的原则处理事故隐患,发现问题及时上报。
7、各工作岗位要严格遵守安全责任,积极提出合理化建议,杜绝事故的发生。
8、员工违反安全生产管理规定,停职待岗学习。
三、附注:
(一)此生产目标责任合同书的责任期限:2014年1月1日 至2014年12月31日,责任人如有变动,由新接任的负责人继续履行责任。
(二)此生产目标责任合同书的执行情况,由安监办具体负责监督落实。
(三)此生产目标责任合同书一式两份,各相关系统负责人一份,安监办存档一份。
附:三违,即:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 四不伤害,即:不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,保护他人不受伤害
四不放过,即:事故原因未查清不放过,责任人没有处理不放过,没有制定相应的预防措施不放过,周围群众没有受到教育不放过
车间主任(签字): 班 组 长(签字): 员 工(签字):
年 月 日
第四篇:车间班组长安全生产责任书
班组长安全生产责任书
1、贯彻执行企业和车间对安全生产的指令和要求,全面负责本班组安
全生产。
2、组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵纪守法,制止违章行为。
3、组织并参加班组安全活动日及其它安全活动,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位(班组级)安全教育。
5、负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并报告上级。做好详细记录,参加事故调查、分析,落实防范措施。
6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳保用品、用具,正确使用灭火器材。
7、搞好班组安全生产竞赛,表彰先进,总结经验。
8、抓好班组建设,提高班组管理水平。保持生产作业现场整洁、清洁,实现文明生产,并做好班组的思想政治工作。
注:本责任书一式二份,车间和班组各执一份。
车间负责人(签名)盖章:班组长(签名):
签订时间:年月日
第五篇:车间班组长安全生产责任书
生产班组组长安全生产责任书
为贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,落实安全生产责任,切实防止重大事故,减少各类一般事故的发生,结合企业实际情况,根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》的规定和公司安全生产管理目标,生产部 与生产班组组长,签订 2013 安全生产目标管理责任书如下:
一、各类事故及伤亡控制目标:
1.因工死亡、因工重伤0目标。
2.中毒、中暑、触电事故0目标。
3.千元以上火灾事故0目标。
4.千元以上设备事故0目标。
5.尘毒作业、停机检修作业申报和防护措施到位率100%。
二、职工安全教育责任目标:
1.新职工入厂岗前“三级”安全教育率100%。
2.职工调换工种转岗安全教育率100%。
3.职工半、安全再教育、再培训率100%。
三、安全管理责任要求:
1.班组长必须严格执行《安全生产管理制度》,牢固树立安全第一的思想,学习、研究和掌握安全生产技术,持之以恒地抓好班组安全生产工作,不断提高班组和工段员工安全生产的意识。
2.针对本班组、工段的特点,组织员工学习、培训安全操作规程及有关安全生产知识,部门员工的安全生产操作规程考核合格率达98%以上。
3.认真履行班组安全监管员的职责。严肃执行安全“五不准”:不准违章指挥和自己违章作业;不准随意调遣员工从事或顶替其不能独立操作的岗位;不准让员工带病生产或指令员工强行操作不完好、有故障设备;不准无视和纵容员工违章操作;不准随意增加员工的劳动强度。加大对违章作业员工的处罚力度,切实防止各类事故发生。
4.认真组织开展“一班三检”安全标准化管理活动。切实搞好班组安全生产工作。
5.每周一次安全生产例会和班组自查。自查内容为:安全用电、设备隐患、防护设备和设施、现场管理、岗位操作规范等;重点抓好自查自纠工作,及时、有效地整改事故隐患,发现一处,根除一处,杜绝事故发生源。积极配合公司和车间安全生产检查活动。认真对待和落实车间、公司要求的整改措施。
XXXX有限公司
6.严禁带烟吸烟,严禁私自动用明火,遇有特殊作业、高危作业,包括所有需要人占进设备的维修和清理作业,必须事先向车间主管申报。
7.设备、设施必须有安全有效的防护装置,防尘、通风设施,必须确保正常运行。监督员工正确使用劳动保护用品,必须穿戴规范上岗。
8.配电箱、消防器材等必须严格管理、完好有效。保证消防通道畅通。不圈占消防栓。
9.注意做好职业病防治和女职工的特殊保护工作。
10.坚持工伤事故报告制度,发生工伤事故后,必须向车间递交书面报告。不得瞒报、迟报或不报;积极配合企业事故调查工作。
11.班组、工段安全生产管理工作坚持制度化,建立好“一班三检”安全生产管理台帐,员工的安全教育、培训、安全生产自查自纠等工作,必须记录齐全、资料齐备。
四、考核措施:
1.班组出现“三违”现象的,视情节程度,结扣当月安全奖和职务津贴。
2.发生安全事故,处于200-2000元的罚款。出现重大安全事故,取消全年全部奖金、乃至开除或追究相应责任。
3.若其它安全考核措施中的尺度,与本条款有不同的,按本考核措施执行。
五、本责任书签字生效。公司执一份,班组长各执一份(复印件),本责任书签字人工作变动,接任人自然签字。
附表:班组长(签字)