领导干部讲党性、作表率总结

第一篇：领导干部讲党性、作表率总结

领导干部“讲党性 重品行

作表率”专题学习实践活动工作总结

根据市局《关于全市地税系统领导干部“讲党性、重品行、作表率”专题学习实践活动方案》的通知要求，我局从干部队伍建设、班子建设上入手，教育引导领导干部加强理论武装、强化党性锻炼，重点解决政治上的坚定性、思想道德上的纯洁性、行为上的先进性等问题，在全局开展了“讲党性、重品行、做表率，树职工干部新形象”的专题实践活动。经过近3个月的实践，我局领导干部和一般税干人文素质、工作作风、办税服务等，都有了实质性的提高和转变，现将工作开展情况汇报如下：

一、把握中心、明确工作目标

按照全市地税工作会议和全系统人事教育工作会议对领导班子建设和政工部门自身建设提出的新要求，我局突出“讲党性、重品行、作表率”这个主题，教育引导领导干部及人事干部加强理论武装，强化党性锻炼，坚持公道正派，提高道德修养，带动领导干部队伍整体素质的提高，努力把领导班子和政工部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的先进班子和模范部门，把领导干部队伍和人事干部队伍建设成为政治强、业务精、作风正、形象好的高素质

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队伍。

二、坚持原则、身体力行，确保活动扎实开展

按照十七大关于全党同志特别是领导干部要讲党性、重品行、作表率的要求，我局不断加强领导干部及人事干部队伍自身建设，教育干部要坚定政治理念、永葆思想道德上的纯洁性、行为上的先进性，要求全局税干要着眼于小事，从最平凡的岗位做起，坚持为人民服务的原则，用自已的一言一行积极践行党和上级交给我们的任务。

一是立足本职岗位，坚持党的原则。工作中我们教育和引导全体税干紧紧团结在党的周围，时刻以党的原则为最高行为准则，把握国家大政方针和税收工作中心任务，遇事讲原则、讲大局、讲政治，一切工作从党的事业出发、从税收工作全局出发，自觉同党中央保持高度一致；

二是自觉履行廉洁自律，注重品行道德修养。加强自身道德修养，张显公道正派人格魅力，我局要求全体税干既要重政治品行，又要重生活品行；既要解放思想、求实创新、锐意进取、清正廉洁，又要敬业奉献、任劳任怨、团结和谐、真诚待人；要慎重交往，慎重言行，洁身自好，结善友，结真友，保持健康向上的精神追求，不被利益迷惑，做到不该去的不去，不该做的不做，不该拿的不拿；时刻以税务人员行为准则要求和规范自已的言行，进一步警示和教育全体税干要加强廉洁自

律意识，绷紧党风廉政高压线。

三是事事作表率。自活动开展以来，我局充分发挥领导干部示范作用，领导干部率先垂范，要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己先不做，时时处处以身作则、率先垂范，以唯美的人格魅力感召人。

三、强化措施，确保活动扎实开展

（一）加强领导，精心组织。我局成立了以局长为组长，各股室负任人为成员的“讲党性、重品行、作表率”活动领导小组，按照统筹考虑、突出当前的要求，详细制定活动方案，搞好动员部署。结合各自实际，丰富活动内容，创新活动载体。各级领导干部要带头参加活动，以身作则、率先垂范。

（二）积极动员、确保人人参与活动。组织思想发动，开展学习和专题讨论，教育引导各级领导干部和人事干部增强对活动重大意义的认识，同时结合今年的重点工作和干部思想实际，找准加强各级领导干部特别是人事干部队伍建设的切入点，明确开展活动需要解决的突出问题，使参与干部提高思想认识，以强烈的政治责任感和饱满的政治热情投入到活动中来。

（三）突出重点，创新方法。我们把活动的重点放在解决问题上，切实解决妨碍落实讲党性、重品行、作表率要求的突出问题，解决干部职工和纳税人最希望解决的重点难点问题，解决领导班子和人事部门自身建设方面的主要问题。在开展活

动时，要采取自查与外查相结合找准问题，自评与外评相结合分析评议，自动与联动相结合解决问题，自律与他律相结合完善制度，真正做到方法科学、注重效果。

（四）抓好集中学习。集中一个月时间，学习党的三代领导核心和胡锦涛同志关于加强党性修养和品德修养等方面的论述，学习中央和省市领导重要讲话精神，学习中、省关于开展“讲党性、重品行、作表率”活动的文件，增强以科学发展观统领税收工作的自觉性和坚定性。

（五）深入调查分析。活动期间我局采取召开各种形式的座谈会、发放征求意见表和调查问卷以及设立意见征求箱、公开举报电话等形式，对领导干部、人事干部进行民主评议，深入开展民意调查，广泛征求各方面的意见建议，进一步找准各级领导班子建设及人事工作存在的问题和不足。围绕带头讲党性、重品行、作表率，召开专题民主生活会等，组织大家从思想、学习、工作、作风、廉洁自律等方面进行评议，开展批评与自我批评，查摆问题，剖析根源，为制定整改措施和抓好整改提供依据。

（六）抓好思想作风教育。以坚持公道正派理念为重点开展思想品德教育，切实提高领导干部及人事干部的思想政治素质、职业道德水平和拒腐防变能力。进一步加强思想道德建设，使各级领导干部、人事干部成为践行社会主义核心价值体系的模范。开展新形势下解放思想大讨论，广泛发扬民主，集思广益，为创新工作、破解难题积极建言献策，并将讨论成果转化为推动工作的实际措施。

总之，通过此次活动的开展，我局干部队伍建设有了更进一步的改进，税干们都能实事求是、严谨慎微的以求真务实的态度立足本职岗位，自觉履行党的各项规定和要求，工作责任心和使命感得到进一步加强，有效促进了全县税收工作的开展，有力地彰显出洋县地税服务社会、服务人民的公仆形象。

第二篇：领导干部要领自觉“讲党性、重品行、作表率”

标题一：领导干部要牢固树立“四种形象”

标题二：领导干部要自觉“讲党性、重品行、作表率”

宋振中朱世坤

“人无德不立，国无德不兴”。领导干部的人品官德不仅反映着个人的学识修养，而且关系着党的形象。“讲党性、重品行、作表率”是党对每个党员干部的共性要求，领导干部肩负更重要责任，特殊的地位、作用决定了其影响力比一般党员干部更为显著，必须用模范言行奠人格之基、率风气之先、垂道德之范，自觉做到始终如一讲党性、一生一世重品行、时时处处作表率。

一、强化求实意识，树立求真务实的形象

求真务实是贯彻落实科学发展观必须始终坚持的科学精神，也是对领导干部的基本道德要求。当前，有的领导干部以过时陈旧的、与时代潮流不相符的、与社会发展相悖的、与官兵需求拧着劲的思想观念和思维方式抓落实搞建设，干了一些吃力不讨好、投入大收效少的事。坚持求真务实，关键在于不断解放思想，与时俱进，更新思想观念，摒弃习惯性思维定式、老套工作思路和简单化的工 －1－

作方法，始终做到勤奋务实不当懒官，拼搏进取不当庸官，敢抓敢管不当软官，秉公办事不当昏官，脚踏实地不当玩官。要端正工作指导思想，坚持从实际出发，按客观规律办事，自觉做到“三不、三多”，即不喊哗众取宠的空洞口号、不做华而不实的表面文章、不提脱离实际的指标要求；多抓虽不显山露水但对工作落实很有益处的事，多抓虽见效慢但对部队建设很有用处的事，多抓虽无益于个人扬名但对战斗力生成很有利的事，追求实实在在的发展，创造实实在在的政绩，为部队建设带来实实在在的好处。要按照科学发展观要求，树立正确的政绩观，抓工作着眼部队长远建设，注重抓经常打基础，遵循基层建设发展规律，不搞超财力物力的规划、项目、工程，坚决反对搞虚报浮夸的“泡沫政绩”、报喜藏忧的“虚假政绩”、急功近利的“浮躁政绩”，创造经得起历史、群众和实践检验的政绩。

二、强化自律意识，树立表里如一的形象

政治品行是为官从政之魂，其核心在于“忠诚”。党章明确要求，每个党员都要对党忠诚老实、言行一致，反对阳奉阴违的两面派行为。作为领导干部，他们的言行在客观上对群众起着示范引导作用，不是自觉的示范引导，就是下意识的示范引导；不是好的示范，就是坏的引导。领导干部要带头在政治上坚决和党中央保持一致，立场坚定、旗帜鲜明，维护党的团结和权威，不搞上有政策、下有对策，落实决策指示毫不含糊、不打折扣。在理想信念上，始终以党的旗帜为旗帜，以党的意志为意志，以党的理想为理想，以党员标准为标准，做到人前人后一个样、对上对下一个样、对人对己一个样，做人表里如一，说话心口一致，办事言行统一。在履行职责上，自觉把岗位当事业来干，强化责任意识，一心一意想着事；狠抓工作落实，聚精会神干成事；落实安全责任，严防死守不出事。要确立高尚的人生追求和健康向上的生活情操，不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，不法之行不干。要站得高，看得远，分得清，把得严，自觉约束自己，不在迎来送往中乐此不疲，不在酒绿灯红中流连忘返，不在文山会海中虚度光阴。谨慎交往圈，净化生活圈，纯洁娱乐圈，正规工作圈，真正做到见利心不动，见财眼不花，见吃嘴不馋，见色心不乱，见名手不伸，以过硬作风带出过硬部队。

三、强化议事意识，树立民主集中的形象

当前，仍有少数领导干部习惯于凭经验领导、拍脑袋

决策，甚至搞以言代法、言大于法，有法不依、有令不行。这看似作风问题，实则是党性不纯、品行不端的表现。加强和改进领导工作，迫切需要把讲民主重法制作为重要素养来历练，作为工作习惯来养成，作为自觉行为来实践。要认真贯彻民主集中制，善于发扬民主，集思广益，不搞一人说了算，紧紧依靠集体智慧和力量议大事、作决策、抓落实。领导干部当有博大胸襟，善于博采众长，在汇集广大官兵的创见中汲取智慧，在与班子成员的思想交流中完善自我；当有谦逊的态度，不论资历，不论职务，不唯经验，能者为师，不耻下问，取人之长，补己之短，通过不断学习和内省进行自我“刷新”，从而加快自身素质的不断提升，更好地为党的事业和部队建设贡献力量。要把贯彻执行民主集中制，作为严明的政治纪律来对待，作为党委议事决策的“铁规矩”来遵循，防止和纠正个别领导大于集体领导、个别酝酿变成个别授意、会议决定“形式化”等现象。研究制定各项制度规定，要以维护好官兵的根本利益为依据，把官兵拥护不拥护、赞成不赞成、满意不满意作为检验和衡量各项政策规定正确与否的根本标准，防止和纠正忽视官兵呼声、违背官兵意愿或以“土政策”、“土规定”代替法规制度的现象。要自觉接受官兵监

督，对官兵不满意，反映强烈的问题，要认真对待和处理，不能麻木不仁、不管不问，切实保护好官兵参与监督的积极性。

四、强化法规意识，树立清正廉洁的形象

事实证明，领导干部搞一次特殊，就会降低一分威信；破一次规矩，就会留下一个污点；谋一次私利，就会失去一片人心；占一次便宜，就会少一刻平安。古人每日“三省”其身，领导干部位高权重更应清醒地认识权力是谁给的，用来干什么，始终牢记权力 就是责任、就是服务，掌权要自省、用权要自律，防止把权力异化、私有化、工具化。对权力要有敬畏感，以如临深渊、如履薄冰的态度把握好，按照组织的嘱托、官兵的意愿行使好，宁可胆子小一点，也不能把权力用偏了、用歪了、用过了。在名利得失面前始终保持一颗平常心，经得住各种诱惑的考验，失意时不气馁，得意时不忘形，达到“宠辱不惊，闲看庭前花开花落；去留无意，漫观天外云卷云舒”的高尚境界，领导干部必须始终将社会主义核心价值体系作为判断是非得失、确定价值取向、作出道德选择、规正生活方式的基本准则，在大是大非面前不糊涂，正确对待名和利、得和失、进和退，既要当“好官”，更要争当“能官”，始终

保持蓬勃向上的朝气、开拓进取的 锐气、不畏艰险的勇气，带出一流部队。要不断提高自律能力，牢记“警示线”，切实划清是非、善恶的界限，恪守立身做人的行为准则；筑牢“防守线”，坚决抑制腐朽思想文化的影响和侵蚀，拒腐蚀、永不沾；远离“高压线”，严守政治纪律和组织纪律，切实增强贯彻力；守住“保底线”，强化法纪意识，严格按章办事，做一个上不愧党、下不愧兵、中不愧己，让组织和官兵信任放心的领导干部。

第三篇：讲党性重品行作表率

讲党性重品行作表率

党的十六大以后，以胡锦涛总书记为主要领导人的党中央在风雪严寒中来到西柏坡，在西柏坡的学习考察时，胡锦涛总书记在讲话中要求我党领导干部要做到：“情为民所系、权为民所用、利为民所谋。”作为一名共产党员，要立党为公，执政为民。讲党性，即是讲原则，讲纪律，爱国爱党。为做到讲党性，各级干部首先抓好政治理论学习工作，坚持民主集中制原则，不断增强党性意识，自觉将自己置身于党组织的监督管理之中。同时树立创新意识，坚持与时俱进的理论品格，实现理论创新、实践的更新和工作方法的与时俱进。

重品行，就是要培养领导干部高尚的道德和职业操守，干部的品行主要依赖于个人的修养和工作中的锤炼。重品行的干部吾日三省吾身，控制利益、权利等对自身的诱惑，做到洁身自好，努力成为一个内外兼修的优秀干部。在重品行中，要着力解决领导干部在思想、纪律、品行、作风等方面的问题，教育引导领导干部进一步增强纪律观念、组织观念，进一步提高道德修养，改进工作作风，强化领导干部求真务实、开拓创新的精神，力求主动作为的自觉性，以身作则的表率性，以及抵制歪风邪气的战斗性，使各级领导干部更好地集中精力，把全部精力投入到工作中去。

欲胜人者，必先自胜；欲论人者，必先自论；欲知人者，必先自知。父母是儿女的表率，老师是学生的表率，领导干部则是各级公务员的表率。作为领导干部，讲奉献，追求表里如一；关注群众疾苦，关心下级的工作表现；工作中即讲原则，又能灵活处理问题；在工作

之余努力自我充电，补充工作中的不足，做到了解所辖所管，做一个专业性强的领导干部。

皮拉力乡

孙苏新

山不转水也不转

第四篇：“讲党性、重品行、作表率”

走好脚下路，做好组工人。

俗话说“言传不如身教”，不论你的身份如何，都会有人在默默地看着你，关注着你的言行，甚至在学着你，模仿着你。作为一名组工干部，我们肩负的不仅仅是一份责任，更是一份党和人民的信任，我们要走好脚下路，做好组工人。

讲党性，加强修养，提高自身素质。党性是一个政党的本性和特性，是阶级性最高、最集中的表现。涵盖了党的性质、指导思想、奋斗目标、组织制度等。讲党性是组工干部为人处事的总前提，不讲党性，重品行、作表率就无从谈起，更没有实际意义。组工干部之所以要讲党性，这是由其所担负的历史任务决定的。组工干部是党的干部，思想上、行动上要始终严格按照党章办事，时时处处体现党员本色，发挥模范先锋作用，要有“平常时候显出来，关键时刻站出来，危难关头豁出去”的精神。组工干部要想讲好党性，首先要做到在政治上坚定信念，增强党性观念，奉行为人民服务的根本宗旨。增强党性观念，就是要坚定地与党的要求保持高度一致，就是要坚定地为人民服务，实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，就是坚定地为中国特色社会主义事业奋斗。在为事业奋斗、为人民服务、发挥共产党员先锋模范作用的实践中，不断加强党性修养，不断提高党性修养水平。其次要不断学习，提升自身的科学文化理论素质。随着社会的不断前进，组工工作面临着新的形式、新的任务和问题，组工干部只有不断提高自身的知识文化理论水平，以不变应万变，确保组织工作的顺利开展。因此组工干部树形象必须把锤炼党性牢牢放在第一位，通过各种扎实有效的学习实践活动，锤炼党性，历练人格，为重品行、作表率夯实坚实的思想基础。

重品行，践行承诺，提高道德修养。中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。这个性质要求共产党人既要政治上的坚定性，又要成为一个高尚的人、一个有益于人民的人，树个人品德的典范。共产党员的个人品德是一个政党是否具备先进性的标志之一，要坚持和发扬中华民族的传统美德，把它作为个人修身进德的基础，组工干部要不断加强个人品行锻炼，在实际工作、生活中，重视加强道德修养，努力保持高尚的道德情操。身为一名组工干部，首先，要“坚持原则”。“坚持原则”是一名组工干部党性的体现，是组工干部时刻想着“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的最好证明，要时时刻刻以严格的标准要求着自己，以平凡的工作展示着组工干部“可亲、可敬、可信、可靠”的形象。其次，要“务实严谨”。“务实严谨”体现组工干部的品行和工作作风，只有务实才会走进老百姓的心中；只有严谨，才能不滥用权利，才能对得起手中“权利”，做到俯仰无愧，真正树立组工干部良好的形象，从而做党员干部的表率、做群众的表率。此外，在政治品行方面，要努力学习中国特色社会主义理论，坚定理想信念，进一步打牢思想理论基础，不断加强自我修养，坚持公道正派实；在生活品行方面，要注重“八小时以外”个人品行，注重培养健康的生活情趣和良好的习惯。要深入农村，到最基层进行调查研究，了解群众所想、所盼、所急，力所能及地帮助他们解决困难，为民办实事、办好事，谋利益。

作表率，树立新形，发挥模范作用。组工干部作为管党员的党员，管干部的干部，这就要求组工干部无论在日常生活中，还是危难关键时刻，都应当干在前面、做在前面，为广大党员群众做出榜样。要努力做到“一日三省吾身”，把个人兴趣、爱好等一言一行，都严格控制在尺度之中，要先做人再做事，无论在工作、生活上都要时刻做到慎言、慎行。组工干部发挥作表率作用首先要增强两种意识，责任意

识和服务意识。作为一名组工干部要明确自己的职责，要本着对党和国家负责，对组织和群众负责的态度，树立“干好工作是天职、干不好工作是失职、不好好工作是渎职”的理念；要坚定立党为公、执政为民的理念，坚持以人为本，努力提高为人民服务的本领，落实服务于民的各项任务，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。此外，在加强两种意识培养的同时，要在学习上、工作上、生活中时时刻刻发挥表率模范作用。在学习上，组工干部要带头学，要学深、学透，以更好地影响和带动他人学习；在工作上，要把工作与经济社会发展结合起来，要围绕大局来进行，要保持严谨细致的工作态度，不断适应新形势新任务要求，创新措施，推动组织工作新发展，要充分发挥组织部门职能作用，做好服务，把组织部门建设成名副其实的党员之家；在生活中，要勤俭节约，克己奉公，廉洁自律，不为名利所感，不为腐化所动。同时还要管好家属和身边的人，多提醒、勤约束，形成廉洁家风。

一名组工干部，肩负的不仅是一份重任，更是一份责任，一份党和人民的信任，所做的工作就是要让“让党员干部满意，让人民群众满意”。让我们所有的组工干部共同努力，通过 “讲党性、重品行、做表率”活动，把我们的党性洗礼得更纯洁，把我们的品行砺炼得更纯正，让我们的行为成为全党的表率。让我们一起走好脚下路，做好组工人！

第五篇：讲党性、重品行、作表率

各位党员：

兹定于明天下午（10月9日）召开“讲党性、重品行、做表率”专题组织生活会，要求各位党员要联系“创先争优”要求，对照党章、党性党风党纪要求和廉洁自律规定，联系实际，畅谈学习体会，查找个人在联系群众、发扬民主、艰苦风斗、严于律己等作风方面存在的不足并进行分析，并提出今后努力方向（党员承诺）。

一、开展“讲党性、重品行、作表率” 专题组织生活会的必要性

通过开展专题教育活动，引导党员以党的性质和宗旨教育，科学发展观教育，责任意识、公仆意识、服务意识教育为重要内容，以学习贯彻《廉政准则》为重要环节，教育和引导党员深刻认识科学发展观的核心是以人为本，正确理解权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务，牢固树立群众观点、坚持党的群众路线，党员要带头讲党性、重品行、作表率，以身作则、言传身教，做以人为本、执政为民的表率。廉政教育是推进基层精神文明、政治文明、物质文明（以下简称“三个文明”）建设的中坚力量。从一定意义上说，基层党员素质如何，决定着基层从业人员的素质。尤其是在改革、开放、搞活的新形势下，教育党员坚持不忘最高理想，热情献身共同理想，持之以恒反腐倡廉，是各级党组织的重要职责。

廉政教育的主旨应该是：引导广大党员树立和深化共产党人世界观、人生观，全心全意为人民服务，持之以恒反腐倡廉，坚韧不拔地为我国社会主义现代化事业、为党的崇高理想而奋斗。

教育者必须先受教育。一些对思想教育工作有研究的同志，讲过这样一个观点：能教育人的道理，一半是讲出来的，一半是做出来的。这个观点是对的。试想，教育人的人，讲的是一套，做的是一套，在台上你讲人家，在台下是人家指着脊梁讲你，你还有什么教育人的发言权？所以，教育人的人必须以身作则，做出榜样，既要言教，更要身教，两者结合，相得益彰。

二、联系实际

1、知识更新速度较慢，工作能力有待进一步加强。虽然有时候也学习上海市二期课改精神及教育教学有关的业务专业知识，但存在实用主义的思想，急用时学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。在工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。对工作中遇到的困难和 1

矛盾，有时抓不住问题的实质和根本。由于自己比较重视按习惯和经验办事，一件事完成了，也难以事后进行必要的反思和总结。

2、责任意识，大局意识不够强。工作不够深入，与群众联系不够密切。心系群众、服务群众的思想意识较弱，为群众想的少，做的少；全心全意为人民服务的意识不强。全心全意为人民服务是我党的宗旨，“密切联系群众”是我党三大作风之一，做好各项工作的法宝。在工作中必须深入群众，依靠群众，从群众中来，到群众中去，做群众的知心人。

三、整改措施

1、加强业务知识学习，努力提高综合素质。随着形势的发展，学校的管理、教学工作任务都将更为艰巨，对管理水平还是教学水平的要求也不断提高。自己刚刚承担学校教学的管理工作，更应加强业务知识的学习，首先从实践中学，向广大的教职工学习，学习他们先进方法和思想，即使是点点滴滴。同时勤于从书上学，学习自己主管工作的专业知识，学习教育教学理论，学习教育教学所需的各种先进知识。业精于勤，才使人信服。其次向挫折和教训学，不断加以改进和提高，以完善自我，完成党交给的各种任务。

2、密切与广大人民群众的联系，始终做到“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”，在深入群众、全面调研、服务教学的基础上，结合自己的所学，提出切合实际的工作思路，做“三个代表”重要思想的忠实拥护者和实践者。2