关于做好2011级新生军训期间有关团委工作的通知

第一篇：关于做好2011级新生军训期间有关团委工作的通知

为了做好新生军训期间的有关团委工作，现安排如下，请各班按照要求认真落实。

一、新生入学报到后，各班班主任要认真检查、核实新生的团组织关系，包括查验新生入团志愿书、团员证是否备齐，并登记造册（表格统一发放）。各班团支书到校团委领取《华信附中团员关系转接登记表》，并加盖校团委公章。

二、凡经查验确为共青团员，但团员证遗失的同学，请各班团支书统一登记上报校团委，在军训期间补办团员证。需补办团员证的新生，在审查团组织关系转接公函和团员档案之后，开具“需补办团员证的团员名单”并加盖校团委公章，统一办理。补办团员证需一寸免冠照片1张，工本费2元。

三、2011级新生的团员关系转接工作，在军训期间由各班团支部统一办理。

第二篇：关于做好2005级新生军训评优评先工作的通知

关于做好2009级新生军训评优评先工作的通知

2009级新生军训工作即将结束，在承训的中国人民解放军七三三一一部队的大力支持下，军训团全体官兵以实现“一流的训练、一流的教育、一流的管理、一流的保障”为目标，克服种种困难，较好地完成了前阶段的任务。军训期间，教官们严格执教、一丝不苟；广大参训同学充分发扬不怕苦不怕累的革命英雄主义精神，军容严整、作风顽强，经受了一次很好的精神和体力上的锻炼；为学校的教学、思想政治教育和管理奠定了扎实的基础。经过校军训领导小组研究，决定对在军训中表现突出的班级、教官、指导员、同学予以表彰。现就有关的评选工作布置如下：

一、奖项设置：

军训先进集体、优秀教官、优秀指导员、军训标兵。

二、评选条件：

军训先进集体：参训学生积极热情，集体荣誉感强，富有团队精神，训练成绩突出，安全无事故。

优秀教官：思想作风端正，有很高的责任意识；严格要求，科学训练；所在单位军训成绩突出；安全无事故。

优秀指导员：思想作风端正，忠于职守，责任心强；关心爱护同学，工作热情细致；所在单位军训综合评定优秀；安全无事故。

军训标兵：思想作风端正；组织纪律严格；训练意志坚强；文明团结进取；训练成绩优秀。

三、评选办法：

按照平时训练管理的成绩结合承训部队的评价、同学的反映综合评定。训练标兵由各指导员和中队长组织民主推荐，各大队组织联评审核，报军训领导小组审批；先进集体、优秀教官由军训团直接评选并报军训领导小组核批。优秀指导员由各学院直接评选并报军训领导小组核批。

四、评选名额：

1、先进集体（18个班集体）：一大队3个；二大队2个；三大队2个；四大队2个；五大队2个；六大队2个；七大队2个；八大队2个；九大队1个。

2、优秀教官（18名）：东海17名，诗山1名。

3、优秀指导员（20名）：人文3名；理工2名；外语2名；教科2名；工商2名；资环2名；化生2名；艺术2名；应科2名；体育1名。

4、训练标兵：按参训学生数的4%评定（先进班级可增加到5%）。

五、评选时间：9月25日前报送学生处（发送电子邮件到zheng55@qztc.edu.cn）。评选结果将在总结表彰大会上予以通报表彰并颁发荣誉证书。

泉州师范学院军训领导小组

2009年9月23日

第三篇：关于做好2011级新生入学教育和军训工作的通知-四方

关于做好2011级新生入学教育和军训工作的通知

院属各系：

新生入学教育及军训是学生思想政治教育和素质教育的一个重要环节。为进一步促进优良学风校风建设，增强学生的国防意识，培养和提高学生的综合素质，现将有关要求通知如下：

一、目的和要求

通过组织学生军训，激发爱国热情，增强国防观念和国家安全意识，提高学生的思想政治觉悟；进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，增强学生组织纪律观念；注重养成教育，培养艰苦奋斗的作风；使学生掌握基本军事知识和技能，为国家培养社会主义事业的建设者和接班人打好基础。

二、基本内容

1、爱国主义教育、以建党90周年为契机，激发学生爱国主义情感，引导新生确立新的奋斗理想和目标。通过上党课、讲党史、学习先进典型等，教育新生热爱党、热爱祖国，培养自强不息、崇尚气节的精神；以深厚的爱国主义情感为动力，树立为祖国和人民勇于奉献、立志成才的远大抱负；增强努力学习科学文化知识的自觉性及完成学业、早日成才的使命感和责任感。

2、文明素养教育

以“提升文明素养、争做文明使者”为主题，以推行文明礼仪为重点，以杜绝校园不文明现象为目标，不断提高大学生在环境卫生、宿舍卫生、人际交往、恋爱文明、公共生活等方面的文明素质，结合创先争优活动要求切实抓好日常文明教育工作。

3、规章制度教育

组织新生学习学校《学生手册》中的各项规章制度，构建平安和谐校园。重点学习学生管理规定、考核管理办法、学籍管理规定、违纪处分规定、学生申诉管理规定、奖励实施办法、学生资助办法、安全管理规定等内容。教育新生积极参加文明校园建设活动，切实加强校规、校纪教育，增强自我管理意识；树立严谨治学，勇于创新的良好学风。

4、新生专业思想教育

专业思想教育是新生入学教育的重要环节。建议由系主任或各专业教师主讲，使新生尽快熟悉所学专业，稳定专业思想。同时结合专业介绍，做好大学学业规划和职业发展教育，帮助新生尽快树立职业生涯规划意识。

5、心理健康教育

开展新生适应团体心理辅导活动，使学生尽快适应大学环境，实现角色转换，以健康的身心投入到大学生活中去。同时做好新生入学后的心理普查,了解新生的心理健康状况，更有针对性的培养良好的心理素质，提高环境适应能力。

6、加强军事理论教育，做好军事训练

通过《大学生军事理论》课程系统地教育新生树立现代国防意识，了解军事理论常识及国内外形势，激发爱国热情，掌握初步的军事技能和队列知识，培养集体主义精神、吃苦耐劳精神和严明的组织纪律观念。

7、开展丰富多彩的迎新活动

通过组织新生家长座谈会，举办学习经验、大学生活经验交流会，召开主题班会等活动，使新生尽快融入新的班级，增强集体意识。

8、爱校、荣校教育

以讲座、党团组织生活会、铭记校训等活动为载体，深入开展校史教育，介绍我校的办学特色和优良传统，使新生树立艰苦创业，奋发成才的思想；引导并强化新生确立奋斗目标，激发新生立足现实、认真学习、刻苦钻研、勇于创新的精神。

三、组织实施及材料总结

各系要按照要求，结合工作实际，制定《本系新生入学教育计划》，认真组织实施。军训结束后，各系需报送报送：

1、新生入学教育工作总结（含《本系新生入学教育计划》）；

2、全体学生《军训心得体会》；

3、军训期间学员的优秀事迹材料。三者一并报送院学生处办公室。

四方学院学生处

二○一一年八月二十日

军 训 须 知

1、今年新生军训工作要进一步提高认识，贯彻落实教育部、总参谋部、总政治部关于全国普通高校军训工作的通知精神和省教育厅、省军区司令部、省军区政治部的有关精神，继续坚持把军训工作作为加强国防后备力量和高素质人才培养的重要环节，院属各系要加强领导，抓紧抓实，科学施训，取得教育训练的实效。

2、在实施过程中，教育和训练的具体内容除统一要求外，各系可自行调整安排，继续利用早、晚和业余时间组织练习活动，以提高训练质量。

3、各系要充分利用现有训练场地空间，并教育高年级同学在新生训练期间主动让出球场、道路等，以保障训练需要。

4、确保学生军训安全、杜绝意外事故发生，是学生军训工作的重要环节，也是关系到学生生命安全及学校稳定的一项重要工作。各单位要牢固树立“安全第一”的指导思想，始终把学生的安全放在首位，各系要制定军训工作安全预案。军训中注意训练与教育相结合，根据天气情况和学生健康状况，在军训期间适时调整军训内容和军训时间。要根据训练科目特点，有针对性地提出具体要求，制定具体措施，把安全防范教育贯穿于军训的全过程。

5、军训期间要求参训师生严格贯彻“严格训练、严格要求”的训练方针，实行军事化管理，做到一切行动听指挥，集合队伍要迅速，训练中要严肃认真，训练完后有讲评，晚上熄灯前要点名，要查铺，周末召开班务会，严格请销假制度，不准无故不参加训练，严格遵守纪律，自觉维护公共秩序，着装统一整齐，文明礼貌、内务整洁、作风优良。

6、9月2日将在学院南操场进行2011级新生军训汇报表演，评选出军训汇报表演优秀方队和优胜方队，同时也将评选优秀教官、新生军训先进个人。宿舍内务评比在军训期间进行，在各系自查自评的基础上，学生处将进行检查评比。

8、对新生个人的军事考核，《大学生军事理论》课程成绩由任课老师根据课程的考核进行评定，技能训练成绩由各系、辅导员、军训教官根据新生在军训期间的训练态度、精神面

貌、完成动作质量、作风纪律、内务卫生等评出优等、良好、中等、及格、不及格，以系为单位汇总后交学生处、由学生处报教务处，考核成绩归学生本人档案。

9、军训结束后，开展“军训心得体会”征文活动，评选出一、二、三等奖并给予奖励。

第四篇：关于2013级新生军训的通知

广东环境保护工程职业学院学生工作处

关于2013级新生军训的通知

学院各处室、各系部：

为贯彻落实国家教育部关于对大学入学新生开展军事训练的有关指示精神，进一步加强大学生国防观念，培养大学生的组织纪律观念和顽强的工作作风，提高服从管理意识，我院2013级学生的军训拟于2013年11月7日——2013年11月20日进行，现将有关事项通知如下：

一、军训时间：2013年11月7日至2013年11月20日。

二、军训地点：根据学院场地分布情况，由军训教官负责场地划分。

三、军训对象：2013级全体学生。

四、训练内容：国防教育、军事知识、队列训练、拳术学习，内务整理等。

五、承训部队：武警边防部队广州指挥学校。学院军训组织机构详见附件《广东环境保护工程职业学院2013年新生军训实施方案》，请各系成立由分管学生工作的负责人及各新生班辅导员（班主任）参加的“系学生军训工作小组”，具体负责本系学生军训工作的组织、检查、监督工作。

附件：1.《广东环境保护工程职业学院2013年新生军训实施方案》

2.《广东环境保护工程职业学院学生军训管理规定》

广东环境保护工程职业学院学生工作处

2013年 10 月 30日

第五篇：做好镇团委换届工作通知

关于做好镇团委换届工作的通知

各镇（街道）党(工)委、团委，开发区党委、团委，区直有关部门党委、团委，大企业党委、团委：

根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，按照团省委《关于做好县乡团委换届工作的通知》（鲁青发〔2013〕17号）要求，我区各镇团委已到换

届时间，现就做好全区镇团委换届工作通知如下。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，以《中国共产主义青年团章程》为准则，坚持党建带团建，紧紧围绕团十七大和省第十三次团代会工作部署，牢牢把握提高共青团工作科学化水平的主线，力争通过集中换届，把一批政治素质好、文化水平高、工作能力强、热爱团的事业的优秀青年干部选配到基层团的领导岗位上来，优化镇团委班子结构，提升团干部队伍素质，激发团组织整体活力，带动提高基层团组织服务大局、服务青年、服务社会的能力，为开创全区基层共青团工作新局面提供坚强的组织保障。

二、严格把握镇团委换届的标准程序

（一）合理把握人选标准和结构。按照团内有关选举规则规定，镇团的委员会在组织格局创新基础上，由9-21人组成，成员必须是党员或团员，最高任职年龄一般不超过40周岁，其中行政编制外团委副书记一般为4-5人，原则上不超过7人。镇团委书记在职最高年龄原则上不超过33周岁，特别优秀的可放宽至38周岁，一般应具有大专以上文化程度。

（二）认真履行换届工作程序。按照《团章》和团内有关选举工作的规定，镇团委换届前向镇党委、团区委提出换届选举报告，由镇党委向区委组织部报告换届选举方案。按照团干部双重管理规定，团的委员会组成及正、副书记候选人需报团区委和区委组织部审核，换届选举产生的新一届团的委员会书记由区委组织部公布、选举结果报团区委备案。换届应召开团代表大会，代表大会代表名额一般为100人左右，可根据团员青年数量适当增减。代表中应有基层团干部、各类专业技术人员、各条战线先进模范人物、学生等方面的代表，团的专职工作者一般占20%左右，党员一般不超过30%，女代表一般不少于代表总额的25%。团代表大会代表实行差额选举的方式产生，代表候选人数应多于应选人数的20%，委员候选人名额应多于应选名额的20%。

（三）不断拓宽选人用人视野。着眼于把团的岗位建设成培养锻炼优秀年轻干部的平台，从有利于发挥委员会作用、优化委员会整体结构出发，拓宽选人用人视野，注重从基层一线选拔任用干部，切实将那些思想好、能力强、作风硬、青年拥护的优秀青年干部选拔到团的岗位上来，建立一个专兼职相结合，具有广泛代表性的镇团委班子。进一步加强团的委员会建设，切实提高委员会的履职能力。要大力加强团内民主建设，在镇党委的领导下，积极探索和完善组织任命、民主直选、公开选拔等团干部选拔任用方式，不断拓宽团干部选拔任用渠道。

三、抓住镇团委换届有利契机，全面活跃基层团的工作

（一）要把换届工作与加强团的基层组织建设同步推进。以镇团委集中换届为契机，完善组织设置，优化班子结构，着力解决班子不强、活力不足等问题，以加强镇团委班子建设，促进基层团组织内在活力的提升。注重将镇团委换届与乡镇实体化“大团委”建设、示范性基层团组织建设、“两新”组织团建等结合起来，统筹安排好团的各项工作与镇团委换届工作的关系，多措并举，形成合力，共同推动全区团的基层组织建设和基层工作。

（二）要把换届工作与贯彻落实团十七大和省第十三次团代会精神同步推进。各镇团委要充分利用集中换届的有利时机，深入贯彻落实团十七大报告提出的“八个始终坚持”和“四项部署”要求精神，按照省团代会提出的“一二三四五六”工作思路，以“五项行动”为抓手，对基层团组织面临的形势和任务进行再明确、再部署，集中广大团员青年的聪明才智，研究破解当前基层共青团发展难题的措施和对策，推动团的各项工作实现新发展。通过镇团委集中换届，进一步密切与团员青年的联系，扩大团的吸引力和凝聚力，推进团的各项工作实现新突破。

（三）要把换届工作与加强基层团干部队伍建设同步推进。要利用换届的有利时机，做好团干部转岗工作，加强对团干部培养、使用和输送工作的重视，对综合素质高、工作实绩突出的团委书记、副书记，可根据工作需要予以适当安排。各镇党委要从人员、经费、资源等方面帮助团委实现有序运转，增强基层团组织的工作力量。

四、切实加强对镇团委换届工作的组织领导

（一）切实加强领导。镇团委换届选举工作要在镇党委和团区委的指导下进行。各镇党委要积极支持，严格按照《团章》和基层团组织建设的有关规定推进，严禁违规操作和走过场。要结合换届工作，建立把优秀镇团委书记纳入党政后备干部队伍的政策机制，落实团

干部政治和生活待遇，激发团干部的工作热情。各镇团委要抓紧做好各项筹备工作，成立换届工作组织领导机构，抽调精干力量，对换届工作进行专题研究，制定详细的工作方案，精心组织，周密部署，及时研究和解决换届工作中遇到的问题，确保集中换届的各项工作顺利进行。

（二）作风建设要求。镇团委换届工作要贯彻落实中央“八项规定”，严格按照简约、俭朴原则，合理安排会期，简化会场安排，精简文件材料，改进会议文风，做到勤俭办会，反对铺张浪费。要利用集中换届契机，进一步强化工作措施，大力加强团干部作风建设，形成开拓创新的思想作风、学以致用的优良学风、求真务实的工作作风、服务至上的领导作风、廉洁自律的生活作风，不断提高作风建设的整体水平，提高基层团组织的整体战斗力。

（三）把握工作节奏。结合我区实际，镇团委换届工作于2013年10月中旬全面启动，2013年11月底之前全部完成。具体时间由各镇结合自身实际，统一安排部署。

各街道、开发区、区直有关部门、大企业团（工）委可参照此通知要求，结合实际进行换届。请各单位于2013年11月27日前将团委换届选举工作情况报送团区委。