参评先进团组织事迹材料

第一篇：参评先进团组织事迹材料

参评先进团组织事迹材料

一年来，我校团委在校党支部、教育局和团委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“以学生发展为本、实施主体性教育”这个中心工作，解放思想，与时俱进，进一步加强和改进团的自身建设；加强对学生团支部、学生会的指导领导；加强学生社团的建设，深入开展一系列丰富多彩、富有成效的活动，积极推进素质教育，圆满完成本年度期初制定的各项计划。

现将主要工作实际总结如下：

1、我校团委坚持以马克思列宁主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻十七大精神，针对学生团员身心成长的特点，以我校“以学生为本，实施主体性教育”的教学理念为核心，在团员先进性教育工作上下足功夫。

2、作好未成年人思想道德建设，发挥团组织的政治导向作用，满足青年学生的政治要求，加强我校团组织建设，把我校团委工作纳入学校素质教育的总体布局，推荐优秀青年教师做团的工作。尽力发挥团员在我校的先锋模范作用。

3、抓好团委、学生会组织机构建设

（1）、在团委成员的选举工作，充分发挥班主任及学生的民主推荐作用，使进入团委的同学真正成为同学的榜样，学生的核心。对成员工作情况评价，在团代会、学代会上进行成员述职留任或免职由学生代表决定。

（2）、定期举行团委例会，期末举行团代会、学生会。发挥团委、学生会在学生中领导作用，对团委、学生会进行有效监控。

4、开展丰富多彩的集体活动，随着我校办学规模的扩大及办学条件的改善，校团委与政教处合作，开展了丰富多彩的集体活动。

如开展了球类、书画、英语、演讲、征文等活动，丰富了学生课余生活，增强了学生集体荣誉感，培养了学生对学校的热爱之情。我校团委利用宣传窗、校园网站、校园广播室等，充分发挥宣传导向作用，为我校校园文化建设，做出了突出贡献。

以上这些工作在很大程度上丰富了我校学生校园文化生活，在自主教育、自主管理工作上为我校作出了积极的贡献，在今后的工作中，团委将继续努力，为我校发展做出更大贡献。

第二篇：先进团组织主要事迹

附件三：

2008下城区先进基层团组织推荐表

附：主要事迹

浙江光越传动科技有限公司团组织现有团员15人，一年来在区团委的正确领导和殷切关怀之下, 深入学习党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的教育方针，围绕公司工作重点，解放思想，开拓创新，教育和引导团员着眼于未来，着眼于素质，大力弘扬正气和时代精神，用一切有益于员工健康的活动，占领员工的思想文化阵地。在过去的一年中，取得了一定的成绩。

一、全面推进思想建团、服务立团，努力提高团组织的凝聚力、号召力。

1、以“三个代表”思想为指导，深入开展思想政治教育活动，坚定青年团员理想信念，促使青年健康成长。坚持用“三个代表”重要思想构筑青年的精神支柱；坚持用“三个代表”重要思想统揽团的工作全局；坚持用“三个代表”重要思想加强和改进青少年思想政治工作。教育青年牢固树立“三个代表”思想，树立无产阶级的“三观”，切实抓好了团员青年的思想政治教育工作。

2、在支部班子建设方面，公司组建了强有力的班子机构，按照《团章》规定和团的有关条例开展日常工作。定期召开干部培训会，狠抓支部班子成员的政治觉悟、思想品德素质及工作能力的提高，保证有一个坚强而有力的支部领导核心。大家在工作中团结合作，齐心协力，以身作则，形成了有力的组织领导。

二、积极开展各类健康有益的活动，丰富员工业余文化生活。

1、公司在2008年年初就制定了一系列的活动计划，并拨付一定的资金用于组织开展，分别成立了乒乓球、羽毛球、篮球、爬山等兴趣小组。公司全体团员积极参与，使大家在工作之余放松心情，锻炼体质，有益身心健康的发展。

2、公司利用周末时间，不定期组织员工进行卡拉OK比赛，给大家一个充分展现自我的机会，增发了员工的激情，丰富了员工的生活。

3、2008年6月21日，公司组织全体职工参加野外拓展训练，其中有破冰、信任背摔、穿越电网、高空单杠等项目，大家在此训练中，互相帮助，团结一致，不仅使大家在训练中挑战自我，超越自我，更体现了团结的力量。为了纪念在“5.12”汶川地震中殉难的同胞，同天晚上，公司组织了“抗震救灾 感动你我”演讲比赛，员工们激情的演讲，真情的流露，使大家再一次感悟到生命的可贵，人间的真情。此次演讲在一阵阵热烈的掌声中落下了圆满的帷幕。

4、团支部组织团员不定期在网上看近年来的感动我们的先进事迹报道，激励广大团员学习身边的优秀典型和先进榜样，用典型的先进事迹鼓舞人、感染人，激励团员不断进步，增强了团支部的凝聚力。

5、团支部每月抽空利用黑板报、座谈会等形式，组织团员学习有关综合治理方面的知识，身体力行，积极响应。2008年9月份，消防知识培训老师到我公司进行消防知识培训，我公司团员全部参加培训，使大家进一步深知消防的重要性。坚持贯彻落实计划生育工作，提倡晚婚晚育，少生优生。通过定期或不定期的学习和落实，公司在这些方面均取得了明显的进步。

三、强化和谐企业文化建设，积极参与社会公益活动。

1、公司在发展经济建设的同时，时刻关注社会公益事业，关爱弱示群体。在2008年春节之前，公司领导与流水苑社区人员组织流水苑社区独居老人共庆新春，使他们感受到一丝温暖和关怀。

2、2008年是不平凡的一年，是大喜大悲的一年，从雪灾到地震，人们经历了一次次的生死考验。在汶川地震的这场灾难中，公司员工积极伸出援助之手，为灾区人民送去了最真切的支持与关爱。我公司林总经理在这场灾难中，亲临震灾现场，并参加了“一对一”结对子活动，捐助一名在地震中失去亲人的儿童周尹强同学继续完成学业。在8月底周尹强生日之时，公司买了许多新的学习用品寄给周尹强同学，鼓励他在困境中学会坚强，学会珍惜。

3、在今年的中秋佳节来临之际，公司组织员工与“站起来”网站的残疾朋友共赴嘉兴南北湖旅游，使他们热爱生活，热爱大自然，这也是公司每年坚持做的一项活动。作为社会的一份子，公司始终秉着怀有一颗仁爱之心来对待社会，对待他人，为社会尽自己一份微薄之力、关爱之心。

回顾过去的一年，在支部工作取得成绩的同时支部成员也清楚地认识到工作中存在的不足，在今后的工作中将在公司的支持和区团委的领导下，求真务实，团结协作，弥补不足，努力构建基层团组织建设新局面，使我们的工作再上一个新台阶。

第三篇：先进团组织事迹

我班团支部认真学习思想品德课，努力提高全体团员的思想道德素质，使团员的言谈举止在同学中起先锋模范作用。支部积极组织团员开展形式多样的公益活动，大大提高了全体团员的组织纪律性和集体荣誉感，培养了团员积极奉献社会的意识和热情，涌现了许多拾金不昧、乐善好施、乐于助人、扶危济困、见义勇为的好人好事，有力地促进班风的优化。

初三（2）班团支部

该同学有较高的思想道德素质、较强的集体主义观念、组织能力和社会活动能力。身为团干，她热心公益事务，乐于帮助同学，勤于奉献集体，积极协助班主任带领支部成员参加各种追求进步的班务活动和社会活动，使班支部呈现出朝气蓬勃的精神状态。

初三（2）班团支部

第四篇：##社区参评@@市先进团组织申报材料

**社区申报材料

**社区团支部在社区党支部和街道团委的正确领导和大力支持下，深入贯彻党的十七大会议精神和科学发展观，紧紧围绕“以党带团”这条工作主线，积极探索新形势下开展共青团工作的新思路，坚持以加强团组织自身建设为重点，充分发挥基层团组织的积极性、创造性，结合社区共建服务,青年志愿者服务活动,以社区群众性文化活动为载体，以团员青年的创新成才为目标，做好“凝聚青年、服务青年、展示青年、提高青年”的工作。

一、加强团组织的建设，坚持党建带团建，完善团员制度

1.坚持党建带团建，完善各项团员制度，狠抓落实，努力促进团组织建设的规范化、科学化，大力加强团的自身建设。通过去年的换届选举，进一步制定和完善各项工作制度，建立团员花名册，做好团员登记管理工作。

2.加强团干建设，切实提高团干部的学习能力和工作能力。以建设政治坚定、品德优秀、作风优良、朝气蓬勃、奋发有为的团干队伍为目标，大力加强团干部队伍建设，完善共青团干部培养的模式，不断增强共青团干部队伍的政治意识和大局意识，提高应急能力和控制事态能力，努力提高基层团组织干部素质和工作水平。

二、加强学习，提高广大团员的理论水平和思想素质

我们本着立足社区、依托社区的原则，整合各种学习资源，打造学习型团支部。

1、依托社区党支部，培育团组织骨干力量。由党建带团建，社 区团支部骨干和积极青年按时、准时参加党支部的思想教育活动，学习实践科学发展观，利用远程教育平台定期组织团员学习党、团的政策和相关知识，使社区团建骨干思想上与社区党支部保持一致，强化团员青年的先进性意识和组织观念。

2、依托社区关心下一代组织，开展感恩、尊老爱幼等思想教育，对社区内需要特别关心的青少年进行定期上门谈心，特别是留守儿童，开办社区辅导站发动退休老党员、老干部、老教师和青少年进行一对一帮扶活动，教育、引导青少年确定人生坐标和价值追求，提高他们的思想觉悟，树立科学文明的进步思想观念和生活方式，为青少年健康成长营造良好的环境

3、依托于社区学校，开展各种法律、法规教育，特别加强《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规的宣传教育工作，增强青少年的法制观念，使他们能遵纪守法，维护自己的合法权益。提高法制意识，人人遵纪守法。同时对导致青少年犯罪的社会环境和心理特点进行了深入剖析，告诫青少年在平时要遵守法律、法规和社会公德，不要以身试法。增强了青少年学法、用法、守法的观念和意识。

三、联系社区实际，开展多种形式的团员活动

1.结合社区日常服务工作，积极落实科学发展观，继续做好团员青年志愿者队伍建设。为避免志愿者社区服务内容因单一而流于形式，社区团支部设定了如政策宣传、精神养老、扶贫帮困、卫生保洁、义务护楼等专项志愿活动，在重点了解青年志愿者的职业特点与专业 2 特长的基础上，不断拓宽服务渠道，提高团员志愿者服务的层次与水平。同时，社区重视综合性志愿服务活动的组织，如项目繁多、专业性强的“广场咨询”；扶贫帮困、奉献爱心的“慈善一日捐”；门类多样、贴近生活的“便民利民”活动等，既丰富了社区志愿活动，又使居民群众从中受益，这是对志愿活动最好的褒奖。

2.发扬社区优势，联系辖区内的中小学校以及共建单位，利用暑寒假特色继续加强暑、寒期青少年实践活动，丰富了青少年的业余生活，为青少年提供更多的活动平台。

3.结合社区综治网格化工作，组织团员积极参与到每个网格责任区块中，全面掌握居民信息，对社区内下岗人员、失业人员、待业人员的就业及生活情况，掌握第一手资料，寻求机会为他们解决工作和生活困难，并对邻里纠纷等影响团结的事情，及时调解，化解矛盾，保持社区和谐的邻里气氛。结合低保工作，解决好困难家庭的生活。

4.结合各种节日特点以及特殊事件，针对性地开展各项活动。如为了更好的预防甲型H1N1流感，联合社区卫生服务站，组织志愿者通过发传单、出黑板报等渠道进行宣传积极做好甲型H1N1预防知识的宣传教育活动，普及科学防范知识，让群众了解甲型H1N1的传播途径，教育群众培养良好的卫生习惯。

在今后的工作中，我们将继续做好党的助手和起好联系群众的桥梁作用，继续为实现基层团的工作，及时把学习成果转化为实际行动，继续解放思想，勇于进取，为推动我社区共青团工作的发展做贡献，为社区全面建设做贡献。

第五篇：参评事迹

河北云山化工股份有限公司 关于九九年参评文明单位的主要事迹

今年来，我公司党委认真贯彻执行党的十五大精神，以邓小平理论为指导思想，团结一心，坚持改革开放，坚持两手抓，较好地发挥了企业党组织的政治核心作用。在市场经济日益发展的情况下，深化机制改革，全心全意依靠工人阶级，带领公司广大职工努力奋斗，在今年销售极为困难的情况下，仍取得了较好的经济效益，居县工业之首，各项效益均在省行业领先，被省政府命名为城镇集体企业“百强企业”和“小巨人企业”，曾两度荣获市“思想政治工作优秀企业”，99又获市“文明单位”称号，今年被县委评为“先进党组织”和“思想政治工作先进集体”。

公司领导成员自觉执行《党委全制度》、《党纪党法规定》、《党内监督制度》及《中级委的领导干部廉洁自律规定》，党性强，作风正派，廉洁勤政，无以权谋私现象。在新建的职工楼过程中，实行了公开招标，公平竞争，有效杜绝了行贿受贿现象的发生，保证了建筑质量。今年在各项费用开支中，坚持廉洁为本、节支增效的原则，在去年制定陪客标准的基础上，又对公司领导的交通、办公、电话费用和招待费用实行了限额包干的管理制度，领导斑子成员个个精打细算，使各项费用得到了有效的控制，与去年相比，各项费用指标都有大幅度降低，节支增效取得了一定成效。

在工作作风上，坚持密切联系群众，困难面前冲锋在先，发挥了班子的表率作用，增强了干部职工的凝聚力。在今后的抗洪抢险中，公司领导冒雨奔赴各生产车间和库区，查看灾情，迅速布置，组织全体员工投入了抗洪抢险战斗。党政领导时刻站在抗洪抢险最前沿，夜以继日地指挥战斗。灾后，为搞好生产自救，急用户所急，尽快恢复了生产，班子成员分工负责，统筹安排在15天内清除全部淤渣，修复道路和机械设备，取得了抗洪抢险的伟大胜利。

为了进一步搞好领导干部廉政建设，在建立和完善各项制度的基础上，又不断加强了约束机制。去年3月份我公司实行了厂务公开、民主监督制度，对领导干部在决策、财务、项目、招待费、用工、奖金、工资等方面按季度实行公开，并建立了厂务公开制度和公开项目专栏，有效促进领导干部的廉政建设和党风建设，解决了职工群众所关心的“热点”问题，增强了领导斑子的感召力和凝聚力。在生产经营中，坚持依法制厂，文明生产，文明经营，文明服务，把两个文明相结合，两个文明一齐抓,公司曾两度荣获“省级文明单位”光荣称号，党委也多年被评为市、县“先进党组织”，99年公司又被市政府评为“文明单位”。

思想政治工作由党委负责,今年，在企业机制改革转变中，党建工作机制和政治工作机制也进行了大胆改革，自总公司把各个分公司推向市场后，对各分公司都设置了党支部，突出确立了党支部书记和责任目标和政治工作目标，基层班组都确立了党小组负责的班组制，使党建思想工作紧贴实际，使思想政治工作落实到斑组，一级负责一级，下级保证上级，各级保证整体。在减员下岗工作中，各级党组织，政治工作队伍，发挥了积极作用，大力宣传新形势、新机制，使广大职工树立了市场意竞争意识、效益意识，克服了计划经济条件下形成的旧思想、旧观念，同时 印发了下岗职工学习培训材料，在各车间、分公司积极开会教育，使职工认识到了减员下岗的必然趋势，树立崭新择业观念，积极支持企业改革。在强大政治优势下，总公司先后顺利地实行了减员增效、岗位工资、住房、医疗改革等项改革活动，提高了企业效益。

思想教育工作以职工政治学校和党校为阵地,积极按照上级精神和企业思想实际开展多层次多内容的培训教育。今年来，为了适应市场经济的客观要求，提高中层以上领导干部本身素质，我们在抓“三讲”教育、“十五大”精神教育的同时，重点进行了市场理论和经济管理论的培训，根据报纸文章，编组各种教材，有效提高了中层以上领导干部政治理论和业务技能知识，促进了各分公司的经济发展。一年来，政治理论培训2期，《党章》、《党务》培训2期，新工人培训3期，下岗人员培训2期，普遍提高干部职工的政治思想素质和业务素质。

在今年抗洪抢险战斗中，公司全体干部员工齐心协吕力，清除淤渣1100余方，修路填沟动土石1500余方，清理河道100余米，垒坝墙200米，修复道路3500米，抢救导火索10万余米，钢材20余吨，机器设备30多台（件），电缆150米，涌现出了32名抗洪抢险先进个人。同时全体员又积极损献，奉献爱心，为其他灾区捐献衣物520件，充分表现了干部员工的高尚品质，在2000年工作中，我公司被县委授予“集体三等功”称号。

今年，在市政研指导下,组织政治工作研讨2期,撰写论文22余篇。公司团组织、妇联积极开展“四有”教育和“好内助”等各项竞赛活动，使青年和妇女在生产和文明建设中发挥了积极作用，提合理化建议60余项，创价值40万余元。

在推行党建目标管理中，坚持学理论，增强党员干部工作合力为重点、坚持基层党支部工作评议为重点、坚持创先争优树形象为重点，充分发挥了党的两个作用。

在普法教育中,我们根据中央“反腐倡廉”的规定精神，分内容、分层次进行了全面法制教育，党员干部以党规党法《公司法》教育为主，业务工作人员以学习党纪、经济法为主，党员、职工以党纪、刑事法律为主结合经济刑事 案件开展教育培训，今年开展普法培训2期，对中层以上领导干部进行了《合同法》、《公司法》、《诉讼法》和各项法规的测试考核。提高了党员、干部和职工遵纪守法的自觉性，避免了各种犯罪案件发生，计划生育均达到了县政府规定提出的标准，晚婚率达90%以上。

民主管理上坚持全心全意依靠工人阶级，职工积极参与股东会、监事会，充分发挥了民主权力，尤其今年实行厂务公开制度以后，更加增强了职工的民主权力和管理意识，及时对公司的决策、项目、财务、招待费用、用工晋升、奖金分配等进行监督，并对公司的重大事项进行参与、民主表决，增强了企业管理的透明度，使领导干部廉洁清白，职工群众心里明白，近年被市、县总工会评为“民主管理先进单位”。去年获市总工会“五一奖状”称号。

推行现代化管理，应用先进管理制度、管理方法、管理工具，企业管理逐年加强，为适应市场经济要求，采用了邯钢管理方法，实行了“模拟市场核算”倒推法，有效地促进了企业的经济发展。

近年来，公司领导积极改善企业物质环境条件，先后 建立了电视卫星接收站、娱乐厅、舞厅、四通打字、微机、程控电话，装修了餐厅，购买了录像机等文化器材，今年又对几幢职工宿舍楼都安装了煤气管道，有力方便和提高了职工物质文化生活。公园式环境建设也大大改观，今年公司建立了环境绿化队，在山上栽种果树，绿化面积达80%以上。在排污建设方面，先后对一分公司、兴华公司投资进行了治理，各项指标均达到了上级规定标准。在精神文明建设中，我们突出了“三个形象”、“三个评比”，“三个形象”即：领导干部形象，党员形象，职工形象；“三个评比”即：评比文明单位，评比文明个人，评比文明家庭，今年在三个评比中评出文明单位10个，文明个人260名，文明家庭80户，有效促进了公司文明建设。

二000年十一月二十二日