共青团深圳大学材料学院团员代表大会条例（精选五篇）

第一篇：共青团深圳大学材料学院团员代表大会条例

：《共青团深圳大学材料学院团员代表大会条例》

第一章总则

第一条 为保障我院团员的民主管理与监督权利，进一步健全和完善党委领导下的团员代表大会制度，实现院团委决策的民主化、科学化，特制定本条例。

第二条 在本院建立党委领导下的团员代表大会制度。团员代表大会（以下简称团代会）是团员群众行使民主权利，对学院团委工作进行民主管理和民主监督的重要形式。

第三条 团代会遵循党在社会主义初级阶段的基本路线。按照党的方针、政策和国家的法律、指令行使职权。团代会要正确处理国家、集体、团员个人三者的关系，保障和发挥团员在参与学院团委重要决策、维护合法权益、监督学院团委工作等方面的权利和作用，调动团员的积极性，保证学院团委各项任务的顺利完成。

第四条 团代会的组织原则是民主集中制。

第二章 职权

第五条 团代会在本院权限范围内行使下列职权：

1、听取团委的工作报告，对团委工作做出评估；

2、审议团委的年度工作计划，以及其它与团员有关的基本规章制度，并提出意见和建议，由团委书记颁布施行；

3、监督团委的工作，可以进行表扬、批评、评议、推荐，必要时可以建议上级机关予以嘉奖，或予以处分、免职；

4、遵循公开、公正、公平的原则，选举新一届共青团材料学院委员会。

第六条 团委会要定期向团代会报告工作，听取意见，认真对待团代会的有关决议和提案，尊重和支持团代会行使民主管理的职权。

第七条 团代会要尊重和支持团委书记及委员行使职权，教育团员严格遵守各项规章制度，以主人翁的责任感努力完成各项工作任务。

第三章团员代表

第八条 团员代表由团员直接选举产生，我院在籍团员均有选举权与被选举权。以支部为单位，每支部推选5名代表（需包括团支部书记）。代表的构成应有广泛的代表性。

第九条 团员代表按照规定的程序，有权提出合理的议案；有权就大会的各项议程充分发表意见、参加表决；有权利对团代会的工作提出批评和建议；有权对学院团委工作提出询问；因行使正当民主权利而遭受打击报复时，有权向有关部门申诉、控告。

第十条 团员代表的义务是：努力学习并模范地执行党和国家的方针政策，不断提高思想觉悟，增强民主管理能力；密切联系群众，如实反映群众的意见和要求，勇于代表和维护团员合法利益，认真宣传执行团代会的决议，做好团代会布置的各项工作；模范遵守国家的法律、法规和学校的规章制度，积极参加团代会的活动，努力做好本职工作。

第十一条 大会根据需要可请有关领导干部、学生及其他人员出席。

第四章 组织制度

第十二条 团员代表大会每年一届，定期开会。大会的表决必须有全体代表半数以上通过方可有效。如因特殊情况不能如期开会，应向代表说明，取得多数代表的同意。遇有重要问题，根据三分之一以上代表的要求，可以提前召开大会或召开临时代表会议。

第十三条 团员代表大会的主席由团委副书记兼任。

第十四条 团代会的议题，应根据学院的中心工作和学生密切关注的问题，广泛吸收团员的意见和建议，请大会通过。

第十五条 对团代会的决议和提案，应认真执行和落实，并于下次大会作工作报告。团代会的工作应向团员公布，接受群众监督。

第五章 附则

第十六条 本条例经团员代表大会通过后执行。

第十七条 本条例由学院团代会负责解释。

第二篇：共青团选举团员代表大会主持词

主持词

各位团员：

按照《中国共产主义青年团章程》的规定，经公司党委和股份公司团组织批准，定于2009年四季度在北京召开共青团XX集团有现公司第二次代表大会。经集团公司团委批准，今天在这里召开团员会议对参会团员代表进行选举。

会议的主要议程是：对共青团XX集团有限公司第二次代表大会代表进行选举。

这次大会应到会的团员名。因事、因病请假名，实到会名，符合规定人数，可以开会。

现在我宣布：共青团XX集团有限公司第二次代表大会代表选举大会现在开始。

下面通过选举办法。

请同志宣读本次团员大会选举办法（草案）（宣读完后）

大家对这个选举办法（草案）有什么意见，请发表。没有意见。现在进行表决：

同意这个选举办法的，请举手。请放下。

不同意的，请举手。没有。

放弃的请举手。没有。

通过。

下面通过监票人名单。

监票人、。

大家有什么意见，请发表。没有。现在进行表决：

同意请举手。请放下。

不同意的请举手。没有。

通过。

下面请同志介绍团员代表候选人简要情况。

现在开始选举。

请监票人再清点一次出席会议的人数。

（待监票人向主持人报告后）

出席今天会议的团员名，超过应到会人数的五分之四，符合规定人数，可以进行选举。

请监票人、计票人向出席会议的党员分发选票。

各位党员有没有多领选票的？有没有没得到选票的？没有。请大家注意：填写前要认真阅读选票注意事项。所选人数等于或少于应选人数为有效票，多于应选人数为无效票。填写时符号要准确，字迹要清楚，不要随意涂改。

请各位团员填写选票。已经填写完的，要检查有没有差错。投票顺序是：

监票人先投票，之后请团员逐一投票。

请开启票箱清点选票。（总监票人向主持人报告收回选票数后）

各位团员，经过清点，大会共发出选票张，收回选票张，发出和收回选票数一致，选举有效。

请监票人、计票人计票。

大会暂时休息，请不要离开会场。

……

请总监票人报告计票结果（按得票多少排序）。

下面宣布选举结果。等同志（按姓氏笔画为序）当选为共青团XX集团有限公司第二次代表大会代表。

让我们对当选的团员代表表示祝贺。

结束语……

现在我宣布，共青团XX集团有限公司第二次代表大会代表选举大会胜利闭幕！

散会。

第三篇：共青团团员代表大会筹备工作报

共青团团员代表大会筹备工作报

代表们、同志们：

共青团有限公司首次代表大会即将开幕。现在我受大会筹备组的委托，向与会代表作大会筹备工作情况的报告。

在过去的三年中，我团委在公司党政和上级团组织的直接领导下，在公司各有关部门、车间的帮助支持下，团结带领广大团员青年始终围绕党政的中心工作和企业奋斗目标，积极主动地、卓有成效地开展了各项团的工作。为顺利完成公司基本建设任务，为社会主义精神文明新风作出了积极的贡献。随着公司规模的不断扩大，这几年，团的基层组织和团干队伍发生了很大变化。许多有作为、有成就的老团干光荣“转业”，一大批年纪较轻、文化较高、德才兼备的优秀青年走上了团的工作岗位，为共青团输入了新鲜血液，团组织建设得到进一步加强。根据我公司成立团委的请示批复，依据《团章》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》（暂行）的有关规定，筹备召开我公司首次团代表大会的时机已成熟，条件已具备。公司党委、集团团委分别正式批复了公司团委《关于召开共青团有限公司首次团员代表大会的请示》报告。经过四十多天的紧张工作，大会各项等备工作已基本就绪。现将大会筹备工作的主要情况汇报如下：

一、党委高度重视，加强筹备工作领导

首次团代会的筹备工作，是在公司党委的直接领导下进行的。团委和团代会筹备组就团代会筹备工作曾几次向公司党委作了专门汇报。公司党委领导同志对团代会筹备工作的各项具体问题都作了明确的指示，并拨出专款，为团代会的召开提供了物质保证。在公司党委的领导下，成立了大会筹备领导小组。筹备组下设办公室、会务组，具体筹办各项事宜。各团支部对这次大会的召开都非常重视。按照公司党委文件的有关安排，积极做好首次团代会的各项准备工作，使整个会议筹备工作进展的比较顺利。

二、广泛宣传发动，选好会议代表

召开首次团代会是我公司团员青年政治生活中的一件大事。为了做好迎接大会召开的宣传舆论工作，各团支部通过各种会议和班前会、宣传专栏等广泛地宣传召开首次团代会的意义、大会的基本任务、主要议程和会议代表产生办法等。动员全体团员青年全面落实实践科学发展观、树文明新风，创造优异成绩向大会献礼。

各团支部按照规定的代表类型、条件、比例和选举程序，坚持民主集中制的原则，照顾代表人选的先进性和广泛性，经过上下协商讨论首先提出代表候选人，然后分别通过召开团员大会以无记名投票方式，选举产生出首次团代会的正式代表。从选出的40名正式代表的情况来看，各

方面的素质都比较好，代表的文化知识，年龄状况和代表的类型、比例等结构也较为合理。

三、充分发扬民主，酝酿推荐委员候选人

选举产生团委首届委员会是这次大会的主要议程。为了搞好委员候选人的推荐工作，大会筹备组多次讨论候选人的组成比例及构成。经各团支部提出建议名单，大会筹备组根据推荐情况，按照被推荐者的得票数，结合考虑今后团的工作实际，经与基层反复协商，通过认真考察，初步确定8同志为首届委员会侯选人预备名单。公司党委和上级团组织主要领导同志多次听取大会筹备组关于委员候选人组成方案的汇报，并提出团的首届委员会应成为一个工作班子，委员会成员以团干较多为宜的意见。即将提请代表酝酿讨论的委员候选人预备名单，只是对选举结果的一种希望，在大会期间，还要充分发扬民主，请各位代表广泛提名，反复酝酿。主席团最后将根据多数人意见正式确定委员候选人名单。

四、认真起草大会文件，积极做好大会各项会务准备工作

为了认真总结公司团委这几年以来的工作情况，确定今后一个时期共青团工作的目标任务，大会筹备组为大会起草了题为《紧抓机遇，求实创新，凝聚青春力量，建设和谐厂区，努力实现公司共青团工作新跨越》的工作报告，这个报告是根据我公司的工作实际情况起草的。报告初稿

形成后，团委进行了认真地讨论，反复修改。大会筹备组还听取了党委领导同志的修改意见并广泛征求了团内外青年群众的意见。为了使这次大会开的成功，突出隆重、热烈、民主、简朴、实效的特点，大会筹备组的同志和综合部、党群部、工会等有关部门的同志为大会做了大量的会务准备工作。

共青团首次代表大会的主要议程有两项：(一)听取和审议团委会的工作报告；

（二）选举产生共青团公司委员会首届委员；

（三）表彰奖励优秀团支部和优秀团员等。大会的基本开法：今天上午8：30-9：00举行大会预备会议，由大会筹备组主持；9：30-12：00举行大会正式会议，由大会主席团主持。大会主席团成员经全体代表酝酿讨论后，提请大会预备会议通过。

代表们：本次代表大会的召开，对于加强我公司团的思想建设和组织建设，推动团的各项工作开展，促进厂区的基本建设都将产生积极的影响。希望代表同志们要以高度负责的精神，认真行使自己的民主权利，服从大会领导，遵守大会纪律，为把我们这次大会开成一个富有朝气，充满青春活力的团结胜利的大会而共同努力。

第四篇：共青团第六次团员代表大会工作报告

谋创新 聚活力 树品牌

为推动***实现新发展贡献青春力量

各位领导、各位代表：

我受共青团*****第五届委员会的委托，向大会作工作报告。本次大会是在**加速转型发展，奋力打造“****”的重要时刻，召开的一次公司团员青年凝心聚力、共谋发展的一次青春盛会。大会的主题是：在上级团委和公司党委的正确领导下，紧紧围绕公司生产经营和各项工作部署，构建“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局，团结带领各级团组织和广大团员青年，谋创新、聚活力、树品牌，为推动公司实现新发展贡献青春力量。报告共分为两个部分，请审议。

一、拼搏进取的**青年和***共青团

回顾近年来的共青团工作，公司团委紧扣“凝聚青春力量、加速青年成长、助力企业发展”的工作目标，以“一学一做”教育实践、先进评比表彰、青年建功、学雷锋志愿服务、主题团日和青年创新创意等活动为载体，以青年思想引领为出发点，以强化自身建设为

着力点，以关心关爱青年生活为契合点，以服务青年成长成才为切入点，充分发挥团员青年的生力军和突击队作用，使公司共青团工作不断进步，为企业各项经营指标的完成奠定了基础。

（一）强化思想引领，坚定青春信念

强化青年政治素养教育，紧紧抓住党的十八大、共青团十七大、建党、建团周年，****厂庆等重大契机，开展党史团史学习，深化“一学一做”教育实践，借助“微信”“QQ”平台，开展线上及线下特色活动，坚定青年爱党、爱***、爱***的信念。

强化青年爱岗敬业教育，通过“梦想、使命、责任”主题团课、“激扬青春、放飞梦想”青年朗诵大赛等活动载体，宣贯企业发展理念，解读企业经营任务，增强青年员工振兴*****的自豪感和使命感，引导青年员工敢于有梦、勤于追梦、善于圆梦。

强化青年岗位成才教育，一方面，每年开展各类青年荣誉的评选，召开五四表彰大会对青年榜样进行激励，引导青年员工学先进、当先进；另一方面，积极向上级团组织推优秀，近四年来，有40余名团员青年获得******等上级团组织的表彰，其中****荣获集团公司“****”。

（二）完善自身建设，夯实团建根基

加强制度建设，优化团务管理，建立《团费收缴、使用和管理的规定》《团支部手册》等制度文件，建立公司团委会议管理机制，组织基层团干部定期分享交流，强化团干部参与团委管理及决策，推动共青团工作更为规范，更具活力。

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以*青年文明号、****团支部、标准团支部创建为契机，深化团支部建设，近几年，先后有****团支部、****车间团支部成功创建***青年文明号和集团公司红旗团支部，有力推动了基层团支部规范化、标准化建设，提升了基层团组织的凝聚力和战斗力。

加强团干部队伍建设，通过中央团校、***市团校专题培训，集团公司轮训，开放式主题研讨，与集团内外优秀企业对标等方式，交流工作经验，开拓团干部视野，提升了工作能力。

抓好团的组织覆盖，协助劳务和外包公司成立第三方公司团总支1个，团支部5个，实现活动全参与，青年全覆盖，确保哪里有青年，哪里就有团组织。

（三）服务青年成长，助力企业发展

以青年成长为核心，打造进取文化，通过“奋斗的青春更美丽”主题征文、“悦读悦青春”青年读书、各类技术交流分享等活动引导青年员工多读书、爱学习、勤思考，营造进取向上的氛围。

持续搭建青年建功平台，一方面围绕青年技能提升，组织三维坐标、PRO/E和Excel办公软件、数控操作等特色技能比赛，选拔优秀人员参加上级公司比赛，形成了良好的“比学赶超”氛围，*****获*****技能大赛第一名。另一方面鼓励广大团员青年积极参与QC改进、提质降成本等改进改善活动，每年有1000多条改进改善建议得到提报和整改，团员青年成为公司QC改进活动主力，*******项目获得了全国一等奖。

发挥团员青年的生力军和突击队作用助力生产经营，一方面，—2—

利用青年技术人员创新优势，以“创新创效”为核心，以“五小”项目、“青创”工程、“双先锋”创建为载体，组织青年围绕“科技创新、质量提升、精益生产、管理增效”开展立项攻关，广大青年在活动中得到锻炼成长，逐渐成长为各领域骨干，***项目*****创新创意大赛冠军，*****等项目先后获得了****公司优秀“五小”项目。另一方面，围绕生产大干等经营任务，各团支部组建青年突击队，贴近现场，服务现场，发挥青年拼搏精神，有力保障了各项生产任务圆满完成。

（三）关心关爱青年，营造和谐氛围

服务青年需求，开展丰富活动，每组织各团支部开展各类主题文体活动40余场，通过篮球、足球、健步行等丰富多彩的活动引导团员青年健康生活、快乐工作。针对外地员工生活单调的实际情况，团委在中秋国庆等节假日期间，开展大学生专题慰问，通过迎新比赛、联欢会、面对面座谈等形式，传递公司对青年大学生的关爱，增强归属感。针对公司男青年多，交友面窄的现状，团委组织联合本地企事业单位开展“爱情对对碰”等单身联谊活动，为青年员工寻觅爱情牵线搭桥，拓展了青年交友面。

发扬志愿精神，打造和谐文化。2013年公司团委成立青年志愿服务队，本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨，积极参与各类公司内外公益活动，以志愿活动培养青年员工奉献和服务意识，打造“缤纷四季 ****”志愿品牌。每年3月集中组织开展“雷锋月”志愿服务活动，通过清扫公司卫生、修缮工位器具、美化工作环境、义务宣传产品等形式，学习、践行雷锋精神；与蒲公英公益组织进行

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合作，开展清理****、助残敬老、社区服务等公益活动。****年，**集团“***”认领爱心包95个，捐助14250元。

过去的几年，公司团组织坚持创先进、争优秀，团委被共青团市委授予先进团委，******等团支部，*****等团干部先后获得*****的表彰。而这些成绩的取得，得益于公司创新发展、科学发展、和谐发展所创造的良好环境，得益于上级团委和公司各级领导对***共青团工作的关心与支持，得益于全体团干部和广大团员青年的团结奋斗与辛勤努力。在此我谨代表第五届团委向关心支持公司共青团和青年工作的各级领导，向在共青团岗位上奉献青春的团干部，向奋战在公司各条战线上的团员青年致以崇高的敬意和衷心的感谢！

各位领导、各位代表，历史沉淀和岁月流金，让我们深刻体会到：

只有坚持党建带团建，工作才能方向明、思路清。要善于站在党的立场上思考团的建设，发扬“党有号召，团有行动”的优良传统，在实际工作中当好助手和后备军。

只有服务于企业经营发展，团组织才能有作为、有地位。共青团的各项工作要融入公司党委和企业工作大局中去思考、设计、落实，工作的切入点既要考虑党政所需，也要考虑青年所求。

只有服务于青年成长成才，团组织才有吸引力、凝聚力。团组织要深入青年，了解青年，关心青年，为团员青年成长发展搭建舞台，解决好青年在工作、学习、生活中的实际困难。

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只有求真务实，开拓创新，团组织才能有生机、有活力。信息化和网络已深入人心，面对新时代、新形势，我们必须把握他们的特点，以实干为基础，以创新为动力，树立****共青团的品牌。

在前进的道路上，我们还必须有“成绩归零”的心态，巩固已有工作成果，清醒认识存在的问题和不足，主要表现在：团内组织意识和组织生活规范性存在不足；团组织各项活动融入生产经营中心任务还需进一步紧密；应对时代变化，服务青年的方式、方法与青年的期望存在差距；团组织的吸引力、凝聚力、战斗力还需进一步加强；真正促成团干部、团员青年成长成才的渠道和平台还需进一步搭建和打造。

二、用奋斗续写***共青团新篇章

当前，随着*****的建成投产，****已迈入全新的发展阶段，今后四年是*****破解经营困局，全面提升企业竞争实力的关键时期，也是我们*****的“十三五”发展目标的重要时期。新的形势、新的任务，要求***共青团必须紧紧围绕企业中心工作，必须持续加强组织建设和能力建设，当好企业和青年的桥梁和纽带，在服务企业发展和满足青年需求方面找到最佳结合点，为青年展示才华提供机会、搭建舞台，为企业发展培养人才、凝聚力量。

团员青年是团组织的肌体细胞和活动主体，团组织主要服务对象也同样是团员青年，当前青年的特点是文化水平较高，多为独生

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子女，个性较强，思想上呈现多元化，对工作、学习、生活条件的需求越来越高。与此同时其所承担的家庭责任和所处社会压力日逐增大，因此我们要充分认识到加强新形势下团员管理工作的重要意义和紧迫要求。公司目前正式员工团员***人，派遣制员工团员***人和外包员工团员****人左右，不断扩大团组织在团员青年中的有效覆盖、激发团员青年发挥好聪明才智是团委工作的永恒动力，不断权衡、创新共青团工作方法、手段和内容更好地契合广大团员青年和企业日益增长的内在需求，是团委当前着重解决的重要课题。

未来四年***共青团工作的总体思路是：深入贯彻落实中央党的群团工作会议和《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》精神，持续深化“一学一做”，瞄准******的目标，团结带领广大团员青年，深化工作内涵，拓展工作外延，打造以“多彩***，精彩青春”为内核的特色品牌文化，提升团组织服务企业和服务青年的能力，为推进****实现“十三五”目标的实现贡献力量。

第一是强化理想信念，锻造“红”色基因

一要传播核心价值，营造良好氛围。持续开展好“学习总书记讲话、做合格共青团员”教育实践，以“一学一做”的常态化和规范化开展作为保持和增强团员青年先进性的重要抓手，不断加强思想政治锻炼和实践锻炼，不断增进对党的思想认同、政治认同和情感认同，坚定永远跟党走的信心和决心。以理想信念教育为核心，引导团员青年正确认识国情、厂情，保持对发展的合理预期，以冷静头脑和辩证思维面对各种舆情。结合形势任务教育，向青年传递“与

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***共奋进，与***共成长”的思想共识，倡导干一行、爱一行、精一行，培养良好的职业精神和职业素养。

二要选树青年典型，发挥榜样作用。重点挖掘、培养企业各项工作中涌现出的优秀青年，大力宣传青年身边的先进事迹，从而激励和带动团员青年，以先进典型为榜样，在***这个大舞台上努力学习，发奋成长。同时积极向上级团组织推优，激发优秀青年成长的动力，加快青年成长步伐，形成“对照先进，比学赶超”的良好氛围。

三要坚持用科学理论、先进思想武装团员，激发团员的荣誉感和责任感。丰富和完善团员经常性教育载体，通过学习培训、主题教育、实践活动、同伴分享、选树典型等方式，提升团员经常性教育成效。强化团组织活动的仪式感，举办重温入团誓词、超龄离团等仪式活动，注重仪式活动的庄重性、感染力和神圣感，增强团员对组织的归属感、作为团员的光荣感。积极开展开放式、体验式、互动式团内活动，注重依托互联网平台开展活动，进一步提高组织生活的效果。

第二是助力成长成才，弘扬奋斗之“蓝”

一要健全团员立足岗位创先争优长效机制，通过设立团员先锋岗、团员示范岗、青年文明号窗口等形式，开展团员承诺践诺和履职尽责活动，推动团员发挥模范带头作用。开展“蓝色引航”工程，践行“1+10”“1+100”团干部直接联系青年制度，每名团干部要与所在支部和相关支部的团员青年结对，建立经常性联系，组织开展职

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业生涯导航、成长交流座谈、一对一骨干青年带徒弟等活动，做好新入职员工、劳务工、外包工的思想引航，使他们尽快融入企业。

二要丰富技能比赛，选拔优秀技能人才。针对操作类岗位，开展数控、钳工、电工等技能比赛，组织技能培训，提升青年理论知识和实际操作水平。针对专技类岗位，开展办公软件、主持、演讲等比赛，提升青年的综合素养。积极选拔优秀青年员工参加集团和青岛市组织的各类技能大赛，为青年提供业务交流、锻炼能力、展示自我的舞台。广泛开展团员交流分享，提倡在工作生活中分享思想体会，增进彼此了解，共同提高进步。完善团内评选表彰工作机制，让更多普通团员参与到评选工作中来，及时把团员身边的先进典型挖掘出来，加强宣传，充分发挥先进典型的示范带动作用。

三要围绕创新创效，深入开展青年建功活动。围绕技术创新，成立****公司青年科技工作者协会，组织科研项目交流、科技论文评比、专利知识学习、联合课题攻关等活动，助推青年技术人员成长成才。围绕岗位创新，深入开展青年“创新创效”行动，鼓励团员青年立足自身岗位，寻找潜在问题自主立项攻关，确保每年“五小”项目数不低于200项。要继续拓宽立项的途径，优化过程管控、加强成果交流，激发青年的创新热情和创效潜能，推动“青创行动”创出氛围，创出成果，创出效益，创出人才。

第三是强化青年关爱，情系“绿”色家园

一要进一步弘扬“缤纷四季 志愿***”志愿精神，开展丰富志愿活动。把参与志愿服务作为团员践行社会主义核心价值观、增强团

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员意识的重要途径，引导广大团员按照“就近就便”原则，从身边做起、从小事做起，带头广泛深入开展志愿服务。建立有效机制和载体，引导团员围绕扶贫济困、助老助残、社区服务、网络文明等领域开展志愿服务。积极动员广大团员加入网络文明志愿者队伍，争当好网民，发出好声音，传播正能量，把团员的先进性延伸到网络空间。

二要服务青年需求，传递人文关怀。团组织需要进一步树立服务意识，拓宽服务渠道，提高服务能力，履行好服务职能。组织健康向上的青年文体活动，创新构筑以宿舍、班组为单元的“青年文化节”“青教一点课”等载体，丰富青年业余文化生活。为单身青年搭建交友平台，帮助单身青年解决好个人问题，让青年员工生活更快乐，工作更顺心。加强对外地青年员工关怀，营造温馨环境，提升企业归属感。

三要转变话语体系，创新宣传手段。80后、90后员工将逐步成为企业的中坚力量，他们的思维更加活跃，营造微信、QQ等新媒体媒介，实现交流、沟通、联络、聚集，打造青年之家。大力建设青年网络宣传阵地，在支部层面设立青年微信群，开展话题讨论、收集员工诉求、为企业建言献策。调优共青团网络宣传员队伍，策划一些有深度、有震撼力的文化传播事件，集青年合力在互联网上为***品牌战略提供支撑。

四是全面从严治团，闪耀“金”色光辉

一要突出从严治团，抓纪律意识。团徽中的金色是太阳的颜色，—9—

也是大地的颜色，全面从严治团，狠抓纪律是根基。重点围绕共青团的政治立场、团干部的思想政治素质、团员青年的先进模范作用、团组织的凝聚力战斗力等四个方面，扎实推进从严治团各方面的工作。梳理好团员青年的组织意识、纪律意识、制度意识的行为清单，建立“坚守制度规矩、心系情系企业、提高工作能力、锤炼优良作风”标准体系，规范团员青年言行。

二要突出组织建设，抓管理提升。抓好团委委员职责分工，发挥团委集体领导的作用，用团队的力量统筹好全局工作。抓好团支部换届工作，不断优化团干部队伍，确保有能力、有干劲的青年充实到团的队伍中，把积极作为、努力工作的团干部培养成公司后备干部，使团组织成为后备干部的摇篮，保持团干部激情与活力。继续将工作资源、工作项目、工作力量向支部倾斜，促进支部自主工作进一步活跃，增强对青年的吸引力。强化、引导、激发派遣制和外包团员青年活力，搭建以***组织管理为主，劳务派遣单位密切配合联动机制，实现融合管理。

三要突出活力建设，抓形象提升。以青年文明号、红旗团支部争创为抓手，探索团支部量化评价和积分制，每月对支部工作考核打分，考核结果与各类优秀评定和推荐指标挂钩，激发基层团干部的主观能动性，提高团支部的凝聚力和战斗力。以“多彩***，精彩青春”品牌工作为抓手和契合，鼓励团支部根据部门实际，创造性地开展青年喜闻乐见的活动，提升团组织的亲和力和影响力。

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各位代表，团员青年朋友们，我们要继承和发扬***光荣传统，立足新起点、展现新作为、创造新业绩，着力提升***共青团组织品牌力和号召力，团结、凝聚公司广大团员青年，最大限度地把广大青年的智慧和力量引导到推动***事业上来，用好行业发展的广阔平台，从岗位做起、从脚下做起、从现在做起，为***的发展贡献青春的智慧与力量。—11—

第五篇：深圳大学学生代表大会章程

深圳大学学生代表大会章程

（修订草案）

第一章 总则

第一条

深圳大学学生代表大会（以下简称校学代会）是全体学生在校党委领导、校团委指导下行使民主权利和参与学校民主管理的基本形式，是拓宽学校和学生联系的重要渠道。

第二条

校学代会的常设机构是校学代会委员会（以下简称委员会）。第三条

校学代会的基本任务

（一）全面贯彻党的基本路线和教育方针，全力配合学校引导广大学生认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，带领广大同学自觉地成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业接班人和建设者；

（二）积极倡导和鼓励我校学生进行自我服务、自我管理、自我教育，培养学生民主意识、责任意识和主人翁意识，配合学校建设良好的教学秩序和学习、生活环境；

（三）大力开展以提高学生的学术水平、文化修养和培养学生的创新精神、实践能力为重点的校园文化活动，促进学生的全面发展和健康成长；

（四）代表学生参与关系到广大同学切身利益的学校公共事务的民主管理，协助学校解决同学在学习和生活中遇到的实际问题。

第四条 校学代会是在校党委领导下和校团委指导下，按照本章程的规定程序行使职权。

第五条

校学代会的一切活动以遵守国家的宪法、法律和法规为最高准则，在法律的允许范围内开展。

第六条

校学代会的组织原则是民主集中制。

第二章 职权

第七条 校学代会行使如下职权：

（一）审议和通过校学生会的工作报告；

（二）审议和通过校学生会的工作计划；

（三）讨论和决定校学生会的工作方针与任务；

（四）制定、修改校学代会章程，并监督章程的实施；

（五）选举校学生会主席；

（六）选举新一届校学代会委员会委员；

（七）校学代会有权罢免其委员会委员；罢免案须由三分之一以上的校学代会正式代表或三分之二以上校学代会委员会委员提出，经二分之一以上校学代会与会代表通过。

（八）校学代会有权罢免校学生会主席；罢免案须由三分之一以上的校学代会正式代表提出，经三分之二以上校学代会与会代表通过，并报校党委批准后生效。

（九）讨论和决定应当由校学代会决议的其他重大事项。

第八条 校学代会要支持校学生会主席和校学生会职能部门行使管理权力，协助他们开展工作。

第三章 代表

第九条 代表条件

（一）具有我校正式学籍的全日制在校本科生；

（二）自觉遵守和维护校纪校规，敢于同不良现象作斗争，能起到模范带头作用；

（三）具有全局观念和良好的群众基础，能积极主动反映学生的意见和要求，切实代表同学的利益。

第十条

校学代会的正式代表由各选举单位经民主程序产生。

第十一条

代表出现违法乱纪或选举单位认为不称职或不尽代表义务的，经选举单位同意，可免去其代表资格。

第十二条

代表出现缺额需要增补的，由缺额单位按程序补选。第十三条 代表的权利

（一）有选举权、被选举权和表决权；

（二）有对校学代会委员会和校学生会所作的工作报告进行质询并提出批评、建议和实行监督的权利；

（三）有通过提案直接向学校有关部门反映同学意见的权利；

（四）有就校、院学代会职权范围提出议案和充分发表意见的权利。第十四条

代表的义务

（一）努力学习并认真执行国家的法律、法规和和学校的规章制度，不断提高理论水平、个人素质和参政议政的能力；

（二）积极参加校学代会的活动，认真宣传、贯彻学代会决议，完成大会交给的各项任务；

（三）密切联系广大同学，正确代表同学利益，维护同学合法权益，如实反映同学的意见和要求，同时接受同学的监督。

第四章 权力机关 第一节 校学代会

第十五条 校学生会代表大会正式代表及其委员会委员每届任期两年。

第十六条

校学代会每年召开一至两次代表会议，由校学代会委员会召集。如果校学代会委员会三分之二以上委员或者三分之一以上校学代会正式代表联名提案，经校党委同意后，可提前或延后召开代表会议或召集临时代表会议。

第十七条

校学代会决议和提案的落实情况应及时向代表及学生通报，校学代会的工作情况应向学生公布，接受学生监督。

第十八条 在校学代会闭会期间，校学代会委员会行使校学代会所赋予的职权，对其负责。校学代会委员会任期与校学代会任期相同，它行使职权到下届校学代会选出新的委员会为止。

第十九条

委员会会议应当有三分之二以上委员参加才能召开。委员会会议由委员会主任召集和主持，每学期至少召开两次。

第二十条 委员会进行选举和通过决议实行表决制。

第二十一条

委员会设主任1名，副主任2名。主任、副主任通过校学代会委员会会议以无记名投票方式选举任免。校学生会主席不得参选校学代会委员会主任、副主任。

第二十二条

委员会职责和权利：

（一）审议和批准由校学生会主席提名的副主席、常务副秘书长人选；

（二）任免有效学生会主席提名的进入与学生权益密切相关的我校各公共事务委员会的学生委员人选；

（三）审核和管理校学生会日常工作经费，监督和定期公开校学生会活动经费使用情况；

（四）监督和检查校学生会工作，有权对校学生会提出质询，被质询者必须予以答复；

（五）听取校学生会阶段性工作汇报，审议和批准校学生会学期工作计划并就校学生会重大计划进行表决；

（六）协助学校相关部门开展与学生有关的校级日常奖惩评审工作；

（七）委员会三分之二以上委员提案，可形成对校学生会主席的罢免案，提交校学代表会表决；

（八）委员会应听取、收集对校、院学生会工作和学校有关部门工作的意见和建议，并于两周内予以答复；

（九）委员会委员有权列席与学生事务相关的学校工作会议，有权参与讨论和提议表决与学生利益密切相关的学校事项。

（十）组建下届校学代会筹备委员会；

（十一）解释本章程并监督其执行实施，行使校学代会赋予的其他职权。第二十三条

委员会主任职责和权利

（一）在校学代会、委员会闭会期间，执行校学代会、委员会决议，执行本会章程，制定本会总体工作计划，向委员会负责、定期报告工作并接受其监督检查，对委员会的提案，及时解决（或与学校有关部门商榷），并给以答复；

（二）召集和主持委员会会议；

（三）委员会在进行表决时，如遇票数相同无法得出结果时，委员会主任有加一票权；

（四）决定其他的重大问题，行使校学代会赋予的其他职权。

第二十四条

校学代会委员会副主任协助主任开展工作。副主任受主任的委托，可以代行主任委托的部分职权。

第二十五条

校学代会委员会下设秘书处，协助委员会开展日常工作。

第二十六条

校学代会根据需要可设立若干专门工作小组，完成校学代会交办的有关任务。专门工作小组的任务：

（一）对大会要讨论的问题进行调查、研究并提出建议；

（二）对大会提案进行分析，对提案处理结果做跟踪调查；

（三）检查、监督大会决议落实情况；

（四）联络各学院代表团；

（五）完成委员会交办的其它工作。

第二节 院学代会

第二十七条

院学代会是该院学生在本院党委领导下、团委指导下行使民主权利和参与学院民主管理的基本形式，是拓宽学院和学生联系的重要渠道。院学代会每一年至少召开一次，院学代会召开期间，须接受校学代会委员会的监督和指导。

第二十八条

院学代会的职权：

（一）审议和通过院学生会的工作计划；

（二）讨论和决定院学生会的工作方针与任务；

（三）制定、修改院学代会章程，并监督章程的实施；

（四）选举院学生会主席；

（五）选举新一届院学代会委员会委员；

（六）院学代会有权罢免其委员会委员；罢免案须由三分之一以上的院学代会正式代表提出，经二分之一以上院学代会正式代表通过;

（七）院学代会有权罢免院学生会主席；罢免案须由三分之一以上的院学代会正式代表提出，经三分之二以上院学代会正式代表通过，并报院党委批准后生效。

第二十九条

院学代会委员会为院学代会的常设机构，对它负责，受它监督，并接受校学代会委员会的监督和指导。

第三十条 院学代会委员会享有以下权利和义务：

（一）院学代会委员会对校学代会委员会有工作建议权；

（二）制定院学代会委员会规划和有关条例，但不得与本章程相抵触；

（三）作为校学代会委员会团体会员接受校学代会委员会的监督和指导。

第五章 执行机构 第一节 校学生会

第三十一条

深圳大学学生会是深圳大学学生代表大会的执行机构，是代表本校全体学生的唯一学生组织，对校学代会及其委员会负责。

第三十二条 校学生会实行主席团集体负责制。主席团由校学生会主席、副主席以及常务副秘书长共同组成。主席团为校学生会最高行政决策机构。

第三十三条

校学生会根据职能需要设立若干部门。各部门设置部长一名，副部长若干名。

第三十四条 校学生会职权：

（一）执行校学代会的决议，实施本章程，落实校学代会各项基本任务；

（二）校学生会各职能部门，按实际需要招选有关工作人员；

（三）领导各院学生会和班委会开展工作；

（四）开展学生会组织的评优创先活动；

（五）协助筹备校学代会；

（六）组织和带领学生开展社会服务；

（七）建立和发展与其他院校学生组织的友好关系；

（八）行使校学代会赋予的其它职权。

第三十五条

校学生会主席两年一届，一届两任。第三十六条

校学生会主席职责和权利

（一）代表学生会参加与学生切身利益有关的校务会议，定期向主管学生工作的校领导汇报学生会工作开展情况，与校团委保持经常性的工作联系；

（二）对外代表深圳大学学生会参加广东省学生联合会和深圳市学生联合会召开的有关会议，并兼任以上组织的相关职务；

（三）组建校学生会工作机构；

（四）领导校学生会的工作；

（五）提名进入与学生权益密切相关的我校各公共事务委员会的学生委员人选；

（六）提交校学生会和学期工作计划，由校学代会委员会审议通过；提交工作经费预算报学校批准；

（七）对学校拨给的学生会工作经费拥有使用权；

（八）定期召开大主席团会议，对校、院两级学生会工作进行统一协调与安排。大主席团由校学生会主席团及各学院学生会主席共同组成。

第三十七条

校学生会副主席、常务副秘书长协助主席开展工作。副主席、常务副秘书长受主席的委托，可以代行主席委托的部分职权。

第三十八条

校学生会主席出缺时，由主席团其他成员按排名顺序递补；主席团成员皆出缺时，由校团委任命执行主席团。

第三十九条 特殊情况下，校学生会的活动违反法律法规规定、国家政策、方针或者严重影响学校正常教学、管理秩序时，校党委可建议校学代会召开临时代表大会，依照本章程第七条第八款的相关罢免程序解除校学生会主席职务。

第四十条

校学生会工作计划及相关经费预算，报学校批准拨给。各项计划内工作经费须经校学代会委员会主任、校学生会主席团审批并报校团委核准后，予以报销。各项计划外工作经费须向校团委提出申请，另行拨给。

第二节 院学生会

第四十一条 深圳大学各学院学生会是校学生会下属的学生组织，为校学生会团体会员，在本院党团组织和校学生会的双重领导下开展工作。院学生会是对外代表本院全体学生的唯一学生组织。院学生会围绕校学生会的工作重点和本院的具体情况，独立自主地开展工作，并定期向校学生会汇报工作情况。

第四十二条

院学生会行使以下职权：

（一）执行校学代会、院学代会的决定和决议，积极全面的配合校学生会的全校性工作，加强院学生会间的联系和交流；

（二）根据本院特点积极开展工作，活跃本院学生的课余文化生活；

（三）定期向校学生会汇报工作，并接受工作考核；

（四）对校学生会的工作有建议权；

（五）收集同学的建议、意见和要求，及时向校学生会反映；

（六）指导本院各班委会的工作。

第四十三条 院学生会主席由院学代会民主选举产生，并报本院党团组织和校学生会审核批准。院学生会主席进行改选或补选需上报院党团组织和校学生会，获准后方可举行。

第四十四条 院学生会实行主席团集体负责制。主席团由院学生会主席、副主席以及各班班长共同组成。

第四十五条

特殊情况下，院学生会的活动违反法律法规规定、国家政策、方针或者严重影响学院或学校正常教学、管理秩序时，本院党委可建议院学代会召开临时代表大会，依照相关罢免程序解除本院学生会主席职务。

第四十六条

院学生会、班委会活动经费一般由院学生会、班委会自行提出预算，报院党团组织批准拨给。

第三节 班委会

第四十七条

班委会是院学生会的基层组织，受院党团组织的领导和院学生会的指导。班委会是落实本章程所规定任务的基本单位，班委会由班级大会直接选举产生，选举结果须报院学生会备案，班委会对全班同学负责。

第四十八条

班委会工作职责：

（一）组织安排各项班级内活动；

（二）协助上级学生会完成各项工作，定期向院学生会汇报工作；

（三）班长有权代表全班参加院学生会的有关会议，对院学生会工作有建议权；

（四）收集同学的建议、意见和要求，并及时向院学生会反映；

（五）协助校、院学生会解决同学的学习和生活中遇到的实际问题，切实维护同学的正当权益。

第四十九条 第五十条

第六章 附 则

本章程的解释权属于校学代会委员会。本章程自通过之日起开始执行。