江苏商会向溢流河学校献爱心1

第一篇：江苏商会向溢流河学校献爱心1

湖北省江苏商会向溢流河学校捐资助学18万

12月20日，团风县溢流河学校彩旗飘飘，全体师生列队欢迎湖北省江苏商会领导的到来。当天，湖北省江苏商会九家企业老总和部分爱心人士，向该校及贫困学生共捐款18万元，还与特困生签订了资助协议。

上午10点，该校举行了盛大的捐赠仪式。参加此次捐资仪式的团风县人大、团风县教育局、团风县但店镇的领导，分别在仪式作了热情洋溢的讲话。溢流河学校是团风县一所九年一贯制山区学校，近几年来，得到了县委、县政府、县教育局及各级领导的高度重视，并给予一定的帮助，大大的改善了办学条件，建起了高标准的学生公寓楼和综合办公楼。但还有部分硬件建设落后，例如学生食堂面积较小，学生就餐不便，学校“八室”中的图书室还是空空如也。还有特困生因家庭经济困难而面临辍学。

听了该校校长陈仁波的介绍，江苏商会九家企业老总和部分爱心人士坐立不安，马上与该校商议，一定要全力帮扶贫困生。就在这一天，湖北省江苏商会和部分爱心人士又与特困生签订了资助协议，从签订协议之日起，每年向三位特困生资助一万元，直资助到满十八岁。

湖北省江苏商会的义举，充分体现了一个企业和一个企业家与社会共融、与时代同行的责任意识，是一个企业家的人本情怀。

[ 熊冬生]

第二篇：溢流河学校广泛开展学雷峰活动

溢流河学校广泛开展学雷峰活动

为弘扬雷锋精神，倡导社会文明新风，深化学雷锋活动，积极争当“雷锋标兵”，溢流河学校团总支组织和动员全校学生广泛开展了以“学雷锋精神 做时代楷模”为主题的系列活动。

3月4日下午，溢流河学校全体共青团员拿着扫把、铁锹、垃圾桶来到溢流河街道，对街道、路面、垃圾场进行了一次全面的清扫，使街道变得清新亮丽。随后他们又来到但店镇福利院，把福利院里里外外打扫得干干净净，同学们对院内的卫生死角一一进行清理与打扫，有同学手磨起了蚕，有的生出了水泡，大家不怕脏不怕累，没叫一声苦，同学们的脸上绽放着笑容。

每年的三月份为溢流河学校“学雷锋活动月”，这次活动仅仅是“学雷锋活动月”的开始。溢流河学校全体同学将在校团委的倡议下，做到四个一：召开一次学雷锋主题班会活动；参加一次学雷锋“五个一”主题活动；学会唱一首学雷锋歌曲；出一期“学雷锋、树新风”黑板报专刊。

溢流河学校希望经过一个月的实践活动，同学们都能积极投入到学雷锋活动中去，弘扬雷锋精神，做新时代的传承人，让雷锋精神在学生心中开花结果，让雷锋精神在校园永放光芒。

第三篇：溢流河学校防溺水工作开展情况汇报

溢流河学校防溺水工作开展情况汇报

中心学校关于《教育部基础教育一司关于切实做好预防中小学生溺水工作的通知》下发后，我校高度重视，为全面提高学生的安全意识，为进一步加强防溺水教育，增强广大学生的安全意识，避免溺水事故的发生，结合学校实际，根据上级有关要求，启动了预防溺水教育系列活动，为全面落实2014年夏季小学生防溺水工作，现结合我校实际工作的开展情况，特汇报如下。

一、强化领导、完善措施，确保长效机制落实到位。我校召开专题会议，迅速学习传达。文件下发后，政教处召开了班主任会议，学习传达了文件的精神，及时向学生家长和学生转发，使全校上下充分认识到夏季防学生溺水的重要性。同时夯实领导责任，修订完善制度。结合学校周边和学生上下学路况环境的实际，充分做好防范工作。

二、健全制度、建立机制，确保防溺水工作长抓不懈。我校拟定可行的工作方案，以班主任和家长狠抓落实，形成预防学生溺水的合力；同时政教处利用学生集合时间训话，督促全体师生共同做到“五个一”。让防溺水“六不”教育根植在每一位教师和学生头脑中；同时我校将教育部《致全国中小学生家长的一封信》印发了700多份，督促班主任发放到每一位学生家长手上。同时组织学生学习防溺水安全教育挂图和卡片。

三、结合学校实际情况，制定出具体的、切实可行的防范措施，对学生进行严格的管理。

1.认真落实上课期间每一节课的点名制度，对迟到、缺席的学生及时查明原因及去向。不得随意停课和提前放学。

2.认真做好节假日、学校放学期间安全的教育与管理，积极争取学生家长及社会力量的支持和配合，严防学生溺水。

四、加强宣传，不断提高师生安全意识。利用宣传挂图、黑板报、学校知识展板、班会、广播等各种形式，对学生进行防溺水安全教育；组织学生认真学习有关安全知识，广泛、深入地对学生进行安全教育，积极宣传，营造氛围，进一步增强安全意识。

溢流河学校

2014年春

第四篇：2012溢流河学校校长述廉述职报告范文

风 正 一 帆 悬

——2012溢流河学校校长述职述廉报告

县教育局、中心学校各位领导：你们好！

首先我代表溢流河学校领导班子成员及全体教师向各位领导来我校考核工作表示衷心的感谢！2012年我校的各项工作在教育局和中心学校领导的悉心关怀和精心指导下，各方面取得了突出的成绩：教学管理从粗放操作转化到精细管理，校本教研从应付检查到真抓实干，课堂改革从幕后尝试到走向前台；艺术教育从无到有并喜结成果；安全教育从模糊管理到依章可循；后勤管理从循规踏距到规范科学。溢流河学校的发展、提高是各位领导支持、关怀的结果，今天我代表溢流河学校领导班子及全体教职工向局领导对我校一年来履职情况进行述职，敬请各位领导进行评议。

2012主要工作业绩

1、抓班子建设，建好了一支作风过硬、廉洁自律，克已奉公、团结互助、有极强战斗力和执行力的领导队伍。

2、抓“常规”，常规优质化，优质常规化。

3、抓校本教研，课程改革结新果

4、抓校际交流，教师成长走捷径

5、抓德育工作，教育管理更务实。

6、抓安全防范，杜绝隐患保平安。

7、抓艺术教育，校园文化添活力。

8、抓工团组织，促进学校和谐发展。

9、抓财务管理，实现财务民主化。

10、抓廉洁自律，队伍过硬创佳绩。

工作措施

一、抓班子建设，建好了一支作风过硬、廉洁自律，克已奉公、团结互助、有极强战斗力和执行力的领导队伍。

全体教职工一致认为建设好一支高素质领导队伍，是学校发展的根本源泉与动力，溢流河学校的领导班子就是一支有较高的政策水平，作风过硬，业务能力强，领导素质高，工作率先垂范，严于律已，廉洁奉公，团结互助，有战斗力的领导集体。有了这样的领导集体，一切工作出色的完成才有保障。今年我校的教学管理更加精细、规范、科学，大力开展校本教研并取得了一定的成果，特别是

“高效课堂”的试点实验已取得初步成效，“课内比教学”已是我校一道教学比武的大餐，“两考”成绩在去年的基础上又有大幅提升，素质教育不断深化，我校男子篮球，女子兵乓球分获全县第三名；德育工作去掉花拳绣腿，管理、活动更务实，“大家唱大家跳”的推进在我镇率先发起，成为全镇的一面旗帜，并在全县进行了经验交流，艺术教育已是学校的一大特色；后勤管理日臻完善，“两餐”成为国家营养餐试点单位，“放心食堂”、“放心超市”的建设规范科学。

二、抓“常规”，常规优质化，优质常规化。

我校的教育教学工作，对于过去我们深感不足与惭愧，我们要再一次的奋起，事实证明，我们有这个能力。今年我校学校开展了两次大型的“两课活动”，讲课、说课、论文评比赛，小型教研活动是此起彼伏。教学检查每月一次，有通报、有评比，检查遵崇实效，不说空话，不走过场。通过这些活动教师的教学业务水平有了大幅提高

要质量，就是要常规管理，多年的常规管理的经验告诉我们，应该向精细化管理迈进，我们的常规管理是如何做的呢？一是继续完善建章立制，用制度来管理人来激励人。二是对教师的培养是不计成本，三是加强校际间交流。四是重视培优辅差。五是实行目标管理，对各学科定优秀率、定及格率、定低分率。六是实行教学月检制度，一月一检查一月一通报。七是对毕业年级实行立体管理，校长、主管教学副校长、教导处必须参与毕业年级的管理。我们管理形式是：班主任包班，年级主管包年级，主管教学副校长全面负责，校长全面监控，实行多层次，多方位，立体管理。教导处对毕业年级实行“四定”：定目标、定责任、定计划、定措施。八是抓备课，教师备课要做到五备：一备课标。明确课程标准要求，理解课改理念；二备教材。认真钻研教材，把握重点和难点，尽量书上满天星；三备学生。只有充分了解学生，才能做到因人制宜，因材施教；四备教法。只有结合学生的实际，才能选择恰到好处的教法；五备资源，充分利用远程教育资源，因地制宜，选用适用的教学媒体进行教学。九是抓课堂教学。骨干教师、高级教师讲观摩课、示范课，青年教师讲汇报课等形式，以全县的评教学能手这一活动为切入点，达到以评促训，以训促研的目标要求。

三、抓校本教研，课程改革结新果

学校立足于校本教研，我校一年来校本教研每每进行一次大型的教研活动，本以“高效课堂”为抓手，从三个阶段进行：一是加强议论学习，学习全国先进的教学经验，先进的教学理念，科学的教学方法。二是加强业务培训，每周四为教师业务学习时间，要求教师每学期写好一篇优质论文，一篇优质教案，每节教案写好教学反思。本学期我校开展了“高效课堂”的研究与实践，以七年级为“高效课堂”切入点，目前我校高效课堂的实施已进入实验的初级阶段，效果明显，校本教研和教学改革同步发展，今年我校在省、市、县各级别获奖论文20多篇，在省、市级报刊发表论文数篇。

四、抓校际交流，教师成长走捷径

我校的教师结构不匀称，50岁以上的占60%，中青年教师占40%，老年教师缺泛学习动力，教学方法老道，中青年教师有学习动力，缺少教学方法，对此我们在提高校本教研和教学改革的同时，让我们的教师积极参加各级各类业务培训，为了让青年教师快速成长，本学期我们特邀湖北省重点中学水果湖二中的特级教师来我校讲观摩课，通过讲课全体教师受益匪浅，极大地开阔了教师的教学眼界，在教师培养上我校从不计资金成本，只要有学习信息，我们是极力推进，从不吝啬。

五、抓安全防范，杜绝隐患保平安。

校园安全卫生工作我们是一刻也没放松，把校园安全卫生工作放在学校头等大事来抓，多年来我校的校园安全事故一直为“0”。平面卫生可以说是脱胎换骨。

六、抓工团组织，促进学校和谐发展。

工、团组织开展了丰富多彩健康向上的有意义活动，增强工会组织的凝聚力。学校成立了校教师歌舞队，今春参加县级比赛获得二等奖。做好事，办实事，开展“暖人心”工程，增强工会凝聚力。职工家属有困难，工会登门看望；职工生病住院，工会派专人慰问；职工结婚生子，工会前往祝贺；职工失去亲人，工会登门探望；牵涉到职工切身利益的事，工会必须过问。一年来，学校工会共走访、慰问、探望教职工、退休教师及老员工38人次，发放各种慰问金、慰问品5000多元。教师节、五四青年节、三八节分别送上节日的礼物，使老师们感到特别的温馨和快乐。

关爱退休教职工的生活。目前我校退休教师38人,为了体现学校对他们的关怀，每逢节日，工会为退休教师发放慰问金（春节200元，教师节和老人节各100元）。重阳节举行了离退休教师座谈会,了解他们的离退休生活,关心他们的身体健康状况。老年节和春节，党政工领导亲自走访离退休教师并送去慰问品。老教师们深深感受到学校的温暖。

七、抓财务管理，实现财务民主化。

财务管理走向民主化、制度化、科学化，学校的财务工作的透明度高，每位教职工都是学校财务的知情者和管理者。

八、抓廉洁自律，队伍过硬创佳绩。

抓严洁自律，我校领导班子率先垂范，勤政廉政，思想上时刻与各级领导保持高度一致，以行风建设和廉政建设为警戒点，规范办学行为，杜绝一切乱收费行为，时刻约束班子成员不乱花一分钱，把有限的资金用到教育教学和学校的发展上，学校没有一起违规违纪现象发生，任何领导没有利用职务之便谋取不正当利益行为。

我个人出色的完成了上级领导交给我的一切任务，处处严格要求自己，以先进人物为楷模，严格执行制度，坚持原则，秉公办事，不谋私利，勤勉务实，真正做到了“慎独慎微”。

努力的方向

在新的一年里我将带领全体教职工，积极践行十八大精神，走特色办学之路，努力把我校打造成团风县知名学校：

1、继续完善管理机制。

2、继续为教师搭建成功的平台，抓教师队伍建设，提高教师整体素质，力争打造出更多的名师。

4、继续加强教育教学的管理，扩大课改面，将我校“高效课堂”的的课改进行到底，一定会迎来教学改革的曙光。

还有很多不足敬请各位领导批评指正。

第五篇：贵州省江苏商会规章制度

贵州省江苏商会

黔苏商字[2009]第002号

贵州省江苏商会规章制度（2009年6月19日第一次会长会议审议通过）

第一项 会议制度

一、会员大会

本会最高权利机构为会员大会，会员大会的职权是：

（一）制定和修改章程。

（二）选举和罢免理事。

（三）审议理事会工作报告和财务报告。

（四）制定和修改会费标准。

（五）决定终止事宜。

（六）决定其他重大事宜。

会员大会须有1/2以上会员出席方能召开，其决议须有1/2以上出席会员通过方能生效。

会员大会每年一次，商会每届为四年，因特殊情况需延期换届的，报经业务主管单位审批。

二、理事会

理事会是会员大会的执行机构，在闭会期间领导本会开展日常工作，对会员大会负责。

理事会的职权是：

（一）执行会员大会的决议。

（二）选举和罢免会长、执行会长、常务副会长、副会长，聘请秘书长。

（三）筹备召开会员大会。

（四）向会员大会报告工作和财务收支情况。

（五）决定会员的吸收或除名。

（六）决定申请设立办事机构、分支机构、代表机构以及实体机构。

（七）决定副秘书长，各机构主要负责人的任聘。

（八）领导本会各机构开展工作。

（九）制定本会内部管理制度。

（十）决定其他重大事项。

理事会须有1/2以上理事出席方能召开，其决议须经1/2以上出席会议的理事表决通过方能生效。

理事会每年至少召开一次会议。情况特殊时，也可采用通讯形式召开会议。

三、会长会

会长会在理事会闭会期间行使理事会职能，对理事会负责。会长会每年不得少于四次，如工作需要可增加，主要研究商会当前工作及有关人事安排等事项。会长、执行会长、常务副会长、副会长、首席顾问和秘书长参加，会前安民告示会议议题，议事坚持民主集中制，会后要落实好会议决议。会议文书工作由秘书处负责。

第二项文书管理制度

一、凡以贵州省江苏商会（以下简称商会）名义上报、下发、对外联系（包括国内，国外）的各种文件、信函等，由商会秘书处统一办理。

二、商会所发公函和文件必须经会长、执行会长或秘书长审批后方可正式印发，秘书处做好编号登记存档工作。

三、国内外有关部门（含政府主管部门）发给商会的文件，统一由商会秘书处受理登记，及时送秘书长签发阅件意见，根据内容交有关会长批办或传阅，商会秘书处负责催办文件落实情况和归档立卷；

第三项公章管理制度

一、商会公章（包括商会公章、财务专用章、法人财务章）由秘书长统一管理。

二、公章使用用途、日期、经手人、审核人要建立登记台帐。

三、使用公章，须经秘书长签字批准后方可使用，出了问题由秘书长负责。

第四项财务管理制度

会费及其它收入是商会开展工作和活动的主要经费来源。为维护广大的会员和商会的利益，必需严格财务管理。

1、本会秘书处负责商会财务的管理工作，主要职责：草拟有关财务管理的制度、规定；实施财务管理和会计预算及有关审计报表。

2、本会财务管理严格执行国家有关法律、法规、财务规章制度及有关费用开支标准；本着厉行节约，制止浪费，量入为出，统筹兼顾，合理开支的原则，确保商会工作正常运转。

3、本会发生的各项经费应当在依法设置的会计帐薄上统一登记、核算。

4、本会的银行帐号、帐户不得出租、出借或转让其他单位或个人使用,不得将公款借给外单位，不得以商会名义对其他单位和个人提供经济担保。

5、本会的财务收支情况每年向会员大会报告一次，同时接受业务主管单位和社团管理机关的监督检查。

6、商会配备具有专业资格的专兼职财务人员2名，认真履行职责。

7、对会计凭证、会计帐薄、财务会计报告和其他会计资料应建立档案，妥善保管，注意保密。

8、坚持审批制度，商会的费用支出，2000元以下开支须由执行会长和秘书长共同审批，2000元至5000元以内开支，由会长审批，5000元以上开支，必须经会长会议通过。报销凭证须三人以上签字,即经办人、核准人、审批人签字方可生效。

第五项电脑设备及网站管理制度

商会的电脑设备、电子办公用具由秘书处负责管理，使用人要爱护电脑等设备。各部门建立自己部门的电子邮箱，做到方便快捷的现代化办公模式，节约时间和费用，提高工作效率。商会确定专人负责网站的维护和管理，及时更新，做到形式活泼、内容真实、紧跟形势，并逐步开展电子商务服务等，把商会网站办成与会员联系的桥梁和纽带，与政府部门、兄弟单位沟通的有效途径，宣传会员和反映诉求的重要阵地。

第六项日常工作秩序和接待制度

商会工作人员要遵守公布的作息时间，以饱满的热情爱岗敬业，保持一个良好的工作环境和工作秩序。

接电话、接待来访会员及客人要热情礼貌，文明用语，认真负责为其办事，使会员感到温暖亲切满意。要建立专用电话登记簿，对来往电话要认真进行记录，并及时处理待办事项。

请客接待要节俭，开支经费按权限签字，陪同人员由秘书长确定。

贵州省江苏商会

2009 年6月23 日