第一篇:中差生转化经验材料
我的中差生转化工作
杨志军
我任106班班主任和数学教师期间,我班来一位学生,这个学生的家庭经济情况很一般,父母都是外来工,父母去到哪里,他就转到那里就读。后来定居杜庄。经过一段时间的接触,我发现这个学生基础差,学习缺乏主动性。不能自觉能完成作业,不刻苦,缺乏毅力,没有钻研精神。性格内向。生活自理、自主能力较差。有依赖和惰性心理,聪明但不爱多动脑,上课注意力不集中,回家作业,马马乎乎,对于自己的要求不严,上学的主要目不是来学习,而且在家长方面,父母忙于奔波工作,对他疏于看管,与父母存在对立,并且由于父母的工作非常忙,无时间照顾这位学生,在第一单元测验中全班54人他排名位于49名,面对这样的学生,我利用以下手段:
1、爱
教师对学生的爱,是无私的,是高尚的,这是教师一切行为的内在动力。但一般说来,教师的爱的“甘露”洒向那些聪明伶俐成绩好的学生比较多,洒向那些学习成绩差、行为规范差的学生则比较少。我注意到了这个问题,便采取了与此不同的做法,我认为“差生”更需要“爱”;较之于好生,“差生”更需要关心,需要老师的爱的滋润。在平常的教育中,我对这位学生给予充分的爱,让他感觉到老师对他的爱,还有学生对他的爱。与他谈话时我对他说:在过去的日子里,我时刻关注着你,在我的眼里,你是好样的,你很聪明,但缺少勤奋,我多么希望你能有更好的表现呀!自从这次谈话后,这位学生课上表现的非常积极,一个学期下来,这位学生的各方面都得到了提高。
2、严
对学生的爱要在心中,在行动中则表现为“严”。学生犹如一棵棵正在成长的小树,既需要阳光雨露的滋润,又需要施肥剪枝除虫的管理,所以要严格管理,要按照中学生行为规范来约束管理他们,培养他们遵守行为规范的好习惯。这位同学因为基础太差,许多小学的内容都不会,他觉得太难,有时会打马虎。我没有就此放任自流,而是一次又一次耐心教育,与他谈心,帮他分析原因,指出他的要害问题是是缺乏坚强的意志。我不厌其烦一次又一次地纠正他的偏差,经过一段时间的辅导训练,该同学的素质有了较明显的提高,学习成绩也上升得比较快。
3、宽
在对学生的教育中,光有严厉是不够的,这样会使差生透不过气来,最终,学生会对教师有了反感,有了反感以后,学生对于老师的教育就会有反感,有了反感后,学生对于教师教育无法接受,那么这样的话,教师就没有机会教育学生。我对学生在思想教育、行为规范方面要求要严,但在处理某些具体问题又要宽以待人,即使对于那些犯了较严重错误的同学也要处理慎重,不“一棍子打死’,不动辄定为“品质”问题,因为他们毕竟还是学生,有这样那样的缺点和犯这样那样的错误,都是正常的。在我任班主任的班级中,我一般不学生以处分,而是教育从严,管理从严,处理则从宽,因为这处分很可能会挫伤学生的自尊心,给他们的心灵上笼上阴影,很可能会给他带来终生的遗憾。在日常的教学中,以及作业,我给他适当的宽松的环境,比如说,这为学生的作业,我一开始给他布置的都是简单题,慢慢提高难度,让他一点一点适应。
4与家长联系
过段时间,我会打电话给家长,但不是反映学生在这段时间存在的问题,而是让家长及时了解了学生的动态,很快的与老师配合,使学校和家庭之间达到了很好的默契,使学生的行为得到了改善。我打电话时总是说孩子在哪一方面进步了,哪一方面还有待提高,这样家长听了很高兴,也愿意配合,另外家长给孩子说时也会说老师说你什么地方好什么地方不好,学生听了也会很容易接受,不会认为老师是在告状。
最后,通过我和任课老师的努力,他在行为方面的各项表现得到了很大的提高,初二结束时,这位学生的品行和学习都有了很大提高,尤其在学习方面,他的各科成绩突飞猛进。成绩由原来40几名上升到前15名.初三毕业时,以优异的成绩升入高中。
第二篇:中差生转化工作总结
职职业业道道德德————工工作作总总结结
四年级中差生转化工作总结
(2014-2015学年第一学期)
本学期我担任四年级的数学、科学教学。由于教学经验欠缺,我对教学工作不敢怠慢,认真学习,深入研究教法,虚心学习。经过一个学期的努力,获取了很多宝贵的教学经验。以下是我在本学期的教学情况。
一、备好课,备好学生,上好课。
教学就是教与学,两者是相互联系,不可分割的,有教者就必然有学者。学生是被教的主体。因此,了解和分析学生情况,有针对地教对教学成功与否至关重要。不懂得了解学生对教学的重要性,只是专心研究书本,教材,想方设法令课堂生动,学生易接受,这是很容易碰钉子的。在上课前要了解清楚学生的实际情况:
一方面,学生数学的计算的能力相对较弱,授课不能采用全授教学,同学们较难适应。另一方面,四年级的同学差等生占较大多数,尖子生寥寥无几。因此,讲得太深,就照顾不到整体,从此可以看出,了解及分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教,对授课效果有直接影响。这就是教育学中提到的“备教法的同时要备学生”。这一理论在我的教学实践中得到了验证。
教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,备学生,又要备教法。备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性,因此,每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教 职职业业道道德德————工工作作总总结结
法,不满意就不收工。虽然辛苦,但事实证明是值得的。
一堂准备充分的课,会令学生和老师都获益不浅。我认真研究了课本,找出了关键的切入点,准备有针对性地讲。为使教学生动,不沉闷,我还为此准备了大量的教具,授课时就胸有成竹了。相反,我没有认真备课的时候,课堂气氛沉闷,教学效果不好,与此相比可见,认真备课对教学十分重要。特别是对科学这门学生不甚熟悉并感到困难的学科来说至关重要。
备课充分,能调动学生的积极性,上课效果就好。但同时又要有驾驭课堂的能力,因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学。因此上课一定要设法令学生投入,不让其分心,这就很讲究方法了。上课内容丰富,现实。教态自然,讲课生动,难易适中照顾全部,就自然能够吸引住学生。所以,老师每天都要有充足的精神,让学生感受到一种自然气氛。这样,授课就事半功倍。
二、激发学生学习兴趣。
科学是一门新学科,对学生而言,既生疏又困难,在这样一种大环境之下,要教好科学,就要让学生喜爱科学,让他们对科学产生兴趣。否则学生对这门学科产生畏难情绪,不愿学,也无法学下去。为此,我采取了一些方法,就是尽量多讲一些生活故事,让他们更了解品社,更喜欢学习科学。因为科学的特殊情况,学生在不断学习中,会出现好差分化现象,差生面扩大,会严重影响班内的学习风气。因此,绝对不能忽视。
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三、注重全面发展。
数学是生活必需品。因此,除了课堂讲授之外,还需要让学生多练,多看,多学。为此,只要有邮件,我就坚持下班“督导”,发现问题及时纠正。课后发现学生作业问题也及时解决,及时讲清楚,让学生即时消化。另外,对部分不自觉的同学还采取“强硬”等方式,提高他们的能力。期中考试和期末考试是考察每位同学在本学期的学习成果,因此应该予以重视。考试前进行有系统的复习,考试后进行学科总结。另外,还发现学生的综合能力不够强,所以以后的教学中要加强这方面的训练。让学生轻松学,容易掌握。而期考结果证明,适当辅导后进生对班的整体发展有很大帮助。
经过一个学期的努力,期末考就是一种考验。无论成绩高低,都体现了我在这学期的教学成果。我明白到这并不是最重要的,重要的是在本学期后如何自我提高,如何共同提高学生的学习水平。因此,无论怎样辛苦,我都会继续努力,多问,多想,多向别人学习,争取进步。
第三篇:中差生转化工作计划
中差生转化工作计划
一、现状分析
目前我班中差生人数都较多,表现大同不异,但各有千秋,有的毫无责任感,自私自利;有的好吃懒做,胡乱花钱,吃零食;有的言语粗俗,行为粗野,顶撞老师;有的胸无大志,无心学习;有的纪律涣散,课堂无课本,听音乐,看其他书;有的发型标新立异,另类无比,凡此等等。不一而足,究其原因,不外于家庭因素,社会因素和差生自身因素,面临其境,只好面向现实,教书同时尽力做好育人工作。
二、帮教转化目标
通过个别的帮教,感化工作,力争本学期让中差生达到:
1、部分转变学生存在极不良的坏习惯,坏作风,尽力引导他们用《小学生行为规范》的条款约束自己的言行。
2、老师通过认真备课,精心讲述,让差生能认同,信任和仰慕学科老师,喜欢上课听课尊重老师的劳动。
3、克服改变迟到、课堂不专心听讲,甚至睡觉的恶习。
4、促使部分差生也能完成老师布置的作业。
三、转化的措施方法:
1、弄清差生落后的原因,寻找病根,以便对症下药,这为促其转变准备了重要条件,使帮教工作有明确的目的性和针对性,从而使转化工作走上捷径,容易找到恰当的方法。
2、分辨差生类型,是学习基础差,还是学习成绩差;是学习态度差,还是学习方法差;是思想品德差,还是行为规范纪律差。不管是智力因素还是非智力因素偏差,差别虽是千姿百态,但每个差生也都有“优”点,转化中肯定其“优”,针对性突破其“差”
3、端正心态,克服偏见,不歧视、厌恶差生,不对差生有失望的表现,认真考虑教育工作实施方法、步骤,避免学生拒绝教育与劝导,少发火、少训人、多与之交朋友,对学生的错误缺点,多些宽容,毕竟他们是未成年人。
4、抓住契机,适时地表扬,注意场合,公开地表扬。后进生之所以表现差,是因为缺少爱和信任,常使他们自卑感增加。转化中多肯定,多鼓励。
只要今天较昨天进步,抓住机会及时表扬。对于一些性格内向,自卑感强的后进生,他们内心未进步的愿望不会改变,很需要老师的赏识,一个赞许的眼神、一个真诚的微笑、一句由衷的赞美、一个亲切的抚摸,在公开的场合被重视、被夸奖,会尝到幸运的甘甜,感到无限的温暖。
5、抓住反复,反复抓住。后进生的心理活动是十分复杂和不稳定的,转化工作并非一次就可以完成,转化过程有反复,要抓住反复点,促其飞跃,要以毅力、耐心、保持教育转化工作的连续性,并一抓到底,常抓不懈,不半途而废,使自己前功尽气。利用课余时间,多与差生沟通、交流、对话,消除师生之间的误解、隔阂,多讲些实实在在的东西,不说大话空话,有理有节,使老师的谈话能更好地被差生所接受。
6、成立转化差生个人成长党案。各科任教室注意跟踪他们的学习、思想状况。
总之,转化差生的工作是一项浩大的工程。老师,灵魂的工程师,应多发挥自身的智慧,讲究艺术,把爱的甘露洒进每一个差生的心田。1
第四篇:中差生转化工作计划
中差生转化工作计划
2013——2014学年第一学期
王
海
卫
六年级1班
武安市第一职工子弟学校
后进年转化工作计划
一、指导思想
后进生是德育工作中重点辅导对象,辅导要做到及时、全面、持之以恒,后进生的形成过程决定转化工作必须持之以恒。每一个后进生的形成都是长期受不良影响,接受不正确的教育等多方面原因造成的。但不管是何种原因,都将使其形成较为顽固的不良品质和习惯。因此,后进生的转化工作也不能急于求成,要从培养良好的生活习惯开始,逐渐培养其良好的学习习惯,造就其优秀的品质。做好后进生的转化工作,是做好教育教学工作,完成教学任务的基础。在后进生的转化工作上,要不但发现他们的闪光点,有进步及时表扬,树立信心,使后进生摆脱后进,赶上其他同学,为此我特制定后进生转化计划
二、转化目标
1.上课认真听讲,认真及时完成作业,能圆满完成学习任务,养成良好的学习习惯。
2.养成良好的思想素质,尊敬老师,团结同学,乐于助人,积极维护集体荣誉。
3.注重发展特长,积极参加学校、班级组织的各项活动。
三、转化措施
1.克服缺点,发扬其闪光点:有的学生上课做小动作,常因受到老师的批评,家长的训斥,觉得很丢人。这样进取向上的心理失去了,消极地对待学习,信心不足,自甘落后,形成后进生。其实每个学生都有其长,亦有其短,后进生也不例外。因此,教师要善于发扬其闪光点,引发求知欲,促其上进。
2.实行 “优生带差生”活动,利用同桌的优势,让好学生管好后劲生,促进后进生的转化。
3.与后进生谈心,从思想上树立信心,思想指导行动,进行自我转化。
4.采用个别辅导与小组辅导相结合的方法进行后进生的辅导。
5.学校教育与家庭教育联系起来,充分利用家庭教育的力量,加校结合
第五篇:差生转化经验介绍
一谈起“差生”,教师们常常不由自主地摇头叹气。一曰:十个指头有长短,“差生”是不可避免的;二曰:“差生”是“差料”,牵着老牛上树,难!一句话,教师们对“差生”的教育普遍缺乏信心。
哲人詹姆士说过:“人类本质中最殷切的要求是:渴望被肯定。”而赏识、赞扬、鼓励正是肯定一个人的具体表现,是帮助差生树立自信心所必需的。
“差生”到底能不能转化?回答是肯定的。“差生”,多数不外乎是学习跟不上,或者是不遵守学校制度的纪律差的学生。因此,这样的学生往往是表扬得不到,批评少不了。这种特定的条件使这些学生产生了特殊的心理,既自卑又不服气。他们想奋发进取,但又得不到热情帮助,只得过一天算一天,他们也想学习进步,就是得不到耐心辅导,只好混一天算一天。从表面上看,他们似乎对周围的一切漠不关心,但对老师的每一次讲话甚至每一件小事都十分敏感,无论什么事情都不自觉的往自己身上拉,掂量着对自己有利或不利。他们从心里真诚地希望老师和同学们给予理解和热情帮助。
去年,我们班来了一位新聋生,他是从别的学校转来的。别人对他有这样的评价:课内外经常惹是生非,不写作业、不守纪律……
有一次,我把他请来办公室,用手轻轻地拍了一下他的肩头,问他为什么总是喜欢和别人打架,他怒目圆睁,一个劲儿地使劲摇头,透露出你能拿我怎么样的神情。
这是调皮学生一贯的伎俩,该怎样让这样的学生在教育面前心服口服?我思索着拉过他的手。这一拉手,让我的心里产生了微微的颤抖:他的手上结着厚厚的老茧。于是我问:“你在家帮爸妈干活了?”他比划着帮爸妈搬家具(他父亲专卖家具)。
此时,我忽然发现,这孩子身上有闪光点:“能吃苦,有韧劲。”于是我问:“累不累?”他点了点头。我高兴地赞赏着,朝他竖起了大拇指——真了不起,小小年纪就帮父母干这么重的活,你的爸妈一定很高兴,相信你是一个很懂事的孩子。这时,他那冷漠的表情消失了,白皙的脸上有了红润。我趁热打铁,告诉他在学校不要和同学打架,好好表现,会和在家一样,让老师和同学们喜欢的,老师相信:不久的将来,你会成为我们班的“小红旗手”!他听了我的一番教导后,羞涩地点了点头。接着,我领他回教室,当着全班同学的面表扬了他,告诉同学们他有决心改正缺点,知错就改,守信用就是好孩子。希望大家以后多多关心帮助他!
在这件事的处理中,我是从著名教育家陶行知的“四块糖果”的故事中受到启示。应该说:做学生的思想工作要善于抓住学生的闪光点:在表扬中鞭策他们进步;在鼓励中引导他们提高。这才是教育学生特别是教育基础差的学生应该采用的辨证的教育方法。
在表扬中鞭策“差生”进步。
所谓表扬,即教师对“差生”要特别注意调动积极性,哪怕是微小的进步也应该给予表扬与鼓励,以使他们对教师由反感、戒备向亲近和信赖方向转化,并逐步沟通师生之间的感情。而鞭策,即在表扬的基础上,针对“差生”存在的各种缺点,采用鼓励的方式,促使他们认识自己的不足,找到自己的努力方向,以达到自我纠正的目的。
在鼓励中引导“差生”提高。
所谓鼓励,不仅是对“差生”的某次作业、某个学科的学习的微小进步给予鼓励,还应针对他们中每个人的不同特点,为他们创造不断取得进步的条件和环境。而引导,不仅要求教师能准确地找到“差生”学习差的原因,给予他们必要的学习帮助,还应引导这些“差生”去总结学习上的问题,逐步掌握学习的方法,使他们在学习上找到乐趣,建立起信心和努力方向。
上述一件帮助学生的小事让我感悟到:在对学生的教育中,赏识学生是塑造一个学生的基础,因为差生往往会在老师的赏识中产生学习和进步的动力,并学会拼搏进取;而赏识也是做好一名教师的基础,因为老师常常会在赏识学生的过程中学会宽容和理解,并积累教育的经验和方法。