麦田计划工作人员来我校考察工作

第一篇：麦田计划工作人员来我校考察工作

麦田计划工作人员来我校考察工作2011年2月26日，麦田计划一行14名志愿者冒雨驱车来到我校进行实地调查工作，麦田计划工作人员来我校考察工作。他们在我校组织安排好任务后，兵分三路分别到贫困学生家庭走访问情，工作计划《麦田计划工作人员来我校考察工作》。他们的这种奉献精神、爱心和责任心令我校全体师生非常感动，也是全社会每位公民值得学习的。工作人员正在认真对贫困学生资料进行分类。你好！欢迎光临我的博客

第二篇：来我校考察班主任工作情况汇报

班级是学校进行教育、教学工作的基本单位。班主任是班集体的组织者、教育者和指导者,是学校领导实施教育、教学工作计划的得力助手。班主任在学生全面健康的成长中起着导师的作用，并负有协调本班各科的教学工作和沟通学校与家庭、社会教育之间联系的责任。

一、班主任的选聘

淮阳中学历来重视班主任的选聘工作。首先是每学年结束时由个人写申请交到政务处，然后进行演讲或综合评定，实行末位淘汰制。班主任工作必须由经验丰富，思想素质高，业务水平强，身心健康，乐于奉献的教师承担。具体要求：

1、业务过硬，作风正派，心理健康，为人师表。

2、热爱学生，善于和学生、家长及课任教师沟通。

3、爱岗敬业，具有较强的沟通和组织管理能力。

二、班主任的岗前培训

学校拟定好学班主任之后，必须经过严格的岗前培训。政务处组织班主任培训，主要内容：校领导开班讲话，提出对新任班主任的要求；班级管理艺术；和家长沟通方法和技巧等专家讲座；老班主任经验介绍；新班主任结业考核。然后才能上岗。

三、班主任工作要求

1、班主任也是老师，每天也要和普通老师一样签到坐班。除此之外，组织好对学生的各种品德教育，入学教育、昔时教育、感恩教育、理想教育等，教育学生遵守“中学生守则”、“中学生日常行为规范”、“淮阳中学一日常规”、淮阳中学学生管理“十六条”和“特六条”。

2、主动、负责地承担好班主任工作，以高度的工作责任心，认真组织开展各项活动，注重过程，讲求实效。如班级文化的建设（班旗、班牌、班级口号，温馨教室布置）、主题班会、升旗仪式、志愿者活动、社会实践活动、募捐活动、节假日活动等；

3、深入推进主动性德育的工作实践。依据了解学生和贴近学生的实践原则，采取各种方法形成与班级学生交流、沟通的渠道和平台。

4、执行校务委员会的决议，遵照学校的统一要求与班级实际相结合的工作原则，认真领会学校要求的意图和精神。深入了解学生情况、结合班级现状、积极思考、精心设计、进行创造性的实施。避免在工作中出现两种不良倾向：一是机械地履行学校提出的要求，忽视从本班学生实际出发进行积极的创造性工作；二是强调班级特殊性，置学校要求于不顾自行其是。

5、开展对班级有效的组织管理。包括（1）组织班集体。对班级结构进行精心设计（如班团干部的配置、工作分配等）。（2）提出班级工作中长期设想。（3）悉心指导耐心培养学生开展各种班级工作。（4）建立班级常规制度和检查、评比、总结的制度。组织学生进行自主管理。

6、善于运用集体教育与个别教育相结合的手段，做深入细致的思想教育工作，一切以培养学生高尚的思想情操，提高学生学习兴趣，明显提高学生道德素质和避免突发事件的发生为目标。要做到可以预见的事情应当预见并做好工作，可以避免的事情应当避免，工作做在前面。切实提高班级质量，明显转变班风学风。

7、把正确的教育内容和生动有趣的教育形式相结合，要像教学一样认真备课，根据班级实际，精心设计班级主题教育。

8、坚持对学生进行心理辅导、思想引领、纪律强化，使学生迅速融入班级这个大家庭中，要尽可能为学生提供一切生活便利和服务，要关心每一个学生的成长和发展。

四、岗位职责

1、总体要求：在岗到位、操作规范、按时间节点完成工作。有工作计划并按计划实施完成。有工作记录，用好《淮阳中学管理手册》，做好工作小结。及时上报有关计划和总结。

2、参加班主任的有关会议和活动。不缺席、迟到、早退，不做与会议无关之事，认真做好会议记录。

3、每周一次班主任例会（周日晚8：00）。

4、组织指导学生搞好班级宣传教育工作。指导出好班级黑板报，组织学生积极参加学校开展的各项德育教育活动、学法指导、学科竞赛活动和课外活动。

5、组织学生认真参加学校、各职能部门和级段组织的各种会议并要求学生遵守会议纪律。

6、定期进行家校沟通，开好每一次家长会。

7、指导学生的社会实践活动（新教改要求）。

8、指导学生搞好班级卫生和个人卫生工作。指导、检查本班的教室和公共区一日七扫工作。经常检查学生的仪容仪表，发现问题及时解决。

9、认真有效地开展爱护公物和班级财产管理工作。

10、完成学校布置的其他各项工作。

11、认真做好常规管理工作“七到位”、“两签到”：

（1）早操、广播操到位（2）各种会议到位

（3）集会（班主任论坛、校会、班会）到位（4）大扫除到位

（5）学生病、事假、突发事件关心、上报、协助处理到位

（6）值勤安排、指导、督促检查到位

（7）晚自习、晚就寝、午休检查到位

两签到：中午值班班主任签到、晚上全体班主任签到

五、班主任自律要求：

1、注意自己的仪表举止，不吸烟、不喝酒，在班级同学面前表现出朴素端庄、整洁大方和儒雅的形象和气质，重视身教。

2、爱护班级每一位学生，一视同仁。不用语言或其他任何方式侮辱学生的人格。

3、在与学生家长的交往中，不收受礼品和现金等；在家校联系中，不把自己应承担的教育责任推卸给家长。

4、严格按照学校的要求和布置开展工作，不以自己的理解和想法有选择的执行。

5、克服困难，竭尽所能，完成学校布置的各种工作。

六、班主任考核

1、教学考核、级段考核、卫生考核、履行职责考核、活动组织考核

2、每学期综合考核评出优秀班主任、十佳班主任、专家型班主任

3、等待时机成熟还要对班主任进行评定职级。

七、班主任的地位

1、学生尊重，领导器重，社会敬重

2、领导班长都是一线班主任出身

八、班主任的职业幸福感

1、虽忙碌，但每天很充实；身体虽累，但心不累；

2、桃李满天下；

3、做专家型班主任

班主任就像爬山，每爬一个台阶都会看到不同的美景，只要奋力攀登，用心体会，即使爬不到山巅，也时时都有收获的欢乐和成功的幸福。

第三篇：哈尔滨工业大学来我校交流考察

哈尔滨工业大学（威海）来我校考察交流

5月20日下午，哈尔滨工业大学（威海）副校长赵国亮一行来我校考察后勤工作。我校副院长龙希利和后勤处有关人员出席座谈交流会。

龙希利代表学校对赵国亮一行表示欢迎。他简要介绍了我校基本情况、发展历程以及我校后勤管理等情况。双方与会人员就后勤管理体制和运行机制、薪酬体系和激励机制、节约型校园建设、引进社会资源进校提供服务、开展精细化管理等进行了交流。

座谈结束后，来访人员参观了我校的节能监管平台。

第四篇：麦田计划

一、中国.麦田计划.简介

 中国麦田计划由莫凡于2005年6月16日发起并成立。

 因为被大山、被那些渴望读书的孩子所感动，深圳一名普通的志愿者—莫凡在国内发起“麦田计划”。一个纯民间的志愿行动，一个专门为中国贫困山区儿童提供一个读书的机会；建立一间可以让山区孩子了解外面世界的图书室；给贫困孩子提供一套完整衣服的一个纯民间志愿组织。

 中国．麦田计划主要项目有：麦浪行动——麦田图书；麦苗行动——我要上学；麦想行动——麦田小学。目前主要帮助贫困山区学校建立图书室，资助失学儿童继续学业，为贫困山区兴建麦田小学、麦田村小等。

 中国．麦田计划为了更好的实施麦田计划，麦田明确分工，设立了图书部、助学部、外联部、技术部、人力部、财务部、宣传部。每个计划都由决策团队研究决定。麦田还专门成立了智库团队，为麦田的将来出谋划策。现已实施七个行动，即：麦浪行动、麦苗行动、麦想行动、麦暖行动、麦麸行动、麦青行动、麦风行动。

 中国麦田计划现已下设：北京、上海、广州、云南、山东、江苏、新会、温州、顺德等志愿分社。

 为了贫困山区孩子童年的梦想；为了让更多的孩子畅游在绚丽的童话世界里；为了让孩子们知道在远离贫穷之外还有一个更美的地方；为让孩子们可以投放希望的梦想，“麦田计划”将给他们一个改变命运的机会，给我们一个表达爱的平台。

 因为有你，因为有麦田，一个梦想在延续。

二、中国.麦田计划.莫凡

 麦田计划发起人 莫凡:籍贯广东新会，(实名:莫伟强 身份证:***031)1996年毕业于上海轻工，一个自由设计师，一个自由画者。

 当我们在不断追求理想的时候，别忘了关注一下社会，做一点实实在在的事。就为了这个理由，2000年莫凡成为深圳义工联合会的一名普通的义工（编号：3969）。2003年他接触到云南贫困山区里的失学孩子，在一次次的大山走访中，他认识了一群可爱的孩子和一群无私的志愿者。在感动过后，他开始资助贫困学生，还为山区的孩子办画展，用卖画和书的钱资助失学儿童。2005年他发起“麦田计划”，成立了一个民间志愿组织。 莫凡因为被大山所感动，他带着梦走过麦田。通过一个平凡志愿者的号召，牵手一群有着同样梦想的人。他喜欢说那句话：谢谢这些孩子给了我们一个表达爱的机会！

三、中国．麦田计划.性质

 一个纯民间志愿组织。

四、中国．麦田计划.宗旨

 给贫困孩子一个机会，给自己一份快乐！

五、中国．麦田计划.理念

 我们的力量虽然很少，但哪怕只能够改变一个小孩子的命运，我们都不会放弃！

六、中国．麦田计划.制度

 麦田计划没有上下级，只设召集人和负责人：出事就负责的人。

七、中国．麦田计划.项目

 麦浪行动：童年对于每个人来说不仅仅是一段美好纯真的记忆，也是我们人生一切希望和幻想的起点。然而在一些贫困的山区，我们见到的是破旧的校舍，简陋的教学设

施，昏暗的形同虚设的图书室，那里的学生在整个小学六年校园生活里没有看到过一本课外书，在他们的童年里没有《皮皮鲁》、没有《白雪公主》、没有《拇指姑娘》，更没有《皇帝的新装》。想想，一个没有想象力的童年是多么的可怕和灰暗。“中国.麦田计划”向社会各界征集旧的小学课外读物，以一间小学图书室400-500本书为标准，帮助贫困山区小学建立“麦田图书室”，解决部分小学生没有课外读物的问题，充分利用社会闲置资源,同时也响应国家“建设节约型社会”的号召。通过这样的计划，丰富无数贫困山区小孩童年的梦想。让更多的孩子去畅游在那个绚丽的童话世界里，明白在这个世界上，远离贫穷之外有一个更美的地方，那就是梦想，可以投放希望的梦想！联系人：木木QQ85317717

 麦苗行动：资助贫困山区失学学童回到校园。对于大山，他们没有畏惧；对于命运，他们没有埋怨。他们要的不是施舍，他们只期待一个改变现状的机会：“我要上学”就是这样简简单单的要求。“麦田计划—麦苗行动”将给他们一个改变命运的机会，给我们一个表达爱的平台。联系人：叶子久久QQ414623570

 麦想行动：集合民间力量为贫困山区兴建麦田小学、麦田村小。虽然很困难，但我们只想努力去做，去实现。今年不行，就明年，一年一年的推动下去。目前麦田计划已经开始在湖南断龙兴建村级小学。我们只想告诉自己：尽能力，不管成败我们只想告诉大家：只要努力，一切皆有可能。联系人：麦想行动QQ513694821

 麦暖行动：一个专为海外热心人士建立的爱心平台。计划始于一份来自台湾的祝福，一位我们宝岛台湾的爱心女士，感动于“麦田计划”，特捐献300美元。我们为这位热心人士设立了专项的图书室项目，并由她在国内的朋友兼托管人负责购买图书，建立“麦田图书室”。目前我们已经得到来自美国、加拿大、新加坡等海外热心人士的关注和支持，参与麦田计划在国内建校、助学、建图书室等各项活动。

 麦麸行动：一个关于“温暖”的行动，因为被感动，因为有爱，因为不需要理由，衣盟和走过麦田携手耕作——麦麸行动，并以此为号召，向全社会募集衣物送往贫困山区。衣盟将每年捐赠出部分小朋友衣服，给已建立图书室学校里的学生每人赠送一件新衣服。麦麸行动将是一个长期性行动，每次捐小朋友衣服 1000 件，每年不定期若干次。麦麸行动的宗旨：充分发挥自身资源，做力所能及的事。

 麦青行动：为更好的推广“麦田计划”，我们将在全国进行宣传推广。让更多的人能够参与到麦田计划，让社会对贫困山区投入更多的关注，给山区带去更多的社会资源。活动

一、中国麦田计划全国城市联展

二、中国麦田计划全国大学联展

三、中国麦田计划麦民创意联展

 麦风行动：一个单纯的个人行为，莫凡将每年都坚持实施一次以上的“麦风行动”。基本内容：

一、自资购买学生学习用品和教学教具、文体用品，并亲自送到贫困山区学生和学校手里。

二、奖励优秀学生。

三、为学生上课外课，丰富学生课外生活。

八、中国．麦田计划.架构

 为了更好的实施麦田计划，组织成立了——决策团队：专门研究决定麦田事务和发展方向。智库团队：为麦田的将来出谋划策。麦田计划明确分工，设立了图书部、助学部、外联部、技术部、人力部、财务部、宣传部。

九、中国．麦田计划.资料

 本着麦田资料的真实性，公开接受社会的监督与质疑，保证麦田计划以公益为先的性质，麦田计划在贫困山区发展优秀的地方志愿者，专门负责收集贫困学生和学校资料，上门走访，确保每一份资料的真实可靠。资料经过助学部和图书部的整理以后发布到走过麦田论坛，想要资助的热心人士就可以任意浏览和与被资助者、学校联系。

十、中国．麦田计划.财务

 麦田计划坚持财务透明的制度，每一项收入与支出都由志愿者，麦田计划财务负责人及社会监督人士三方核对后入账。



一、关于麦田计划的财务运作：

在组织正式在国家注册备案前，麦田计划所有汇款均直接汇到由美国爱学基金负责人乐国荣在中国北京设立的麦田计划总帐上，麦田计划所有工作人员均无法提取钱款，麦田计划财务工作人只有查阅权。每学期开学前后发放资助款时，由麦田计划统计数字，经麦田计划监督人乐国荣确认后再拨款到麦田计划相应地方志愿社，由麦田计划和地方负责人负责监督发放。



二、关于麦田计划款项保障：

为了确保资助人款项能如实到位，麦田计划2005年九月份成立“麦田保证金”，如发生麦田计划资助款项被挪用或去向不明，缺少部分将由“麦田保证金”垫付。

麦田保证金构成：

莫凡：20000元（人民币）

十一、中国．麦田计划.帐号

 麦田计划 中国帐号

银 行：中国工商银行

户 名：乐国荣

户口号码：***3879

监 管 人：美国爱学基金负责人乐国荣

 麦田计划 美国帐号

银 行：美国花旗银行(Citibank)

户 名：KWOK WING DANNY LOK

户口号码：28487535(支票户口)

监 管 人：美国爱学基金负责人乐国荣

 麦田计划财务监督人乐国荣

十二、中国．麦田计划.原则

 真实性：资料的真实性。

 民间性：保持民间组织的自主，自发、自愿、自由。

 公益性：保证麦田计划以公共利益为先的性质。

 开放性：麦田计划接受社会的监督与质疑。

 原则性：麦田计划主张志愿者在保障本职工作和家庭生活基础上参与活动。 自愿性：麦田计划来去自由。

十三、中国．麦田计划.联系

 麦田计划咨询电话:0838-8101319

麦田计划总务电话:***

麦田计划财务咨询电话:***  网址：zhanmin919@163.com  Q Q：

 总务：497457483 414623570  管理：513694821

 大学组：451251118

 外联：13006903

 投诉：450207340

第五篇：工作人员考察材料

王大唯同志考察材料

2006年10月25日，我组对王大唯同志进行了考察。

王大唯同志现任南海联邦联邦制药有限公司行政人事部经理，从2001年3月起分管行政人事工作。该同志的主要表现：

该同志拥护中国共产党，思想觉悟高，工作能力强。近年来，在行政人事管理工作方面，充分挖掘人力资源，不断壮大联邦制药的生产和管理力量，成绩显著。据统计，2005年为公司招聘各类专业人员426人，并对招聘的400多人进行了系统的入职培训，办理了人事、劳动和社保关系，妥善地安排了他们的生活和住宿，圆满完成了近300人次来访及相关人员的接待工作，同时出色地完成了公司生产、经营、工程改造、公务和员工上下班用车的安排工作。在工作中，不断加大考核的力度，如对本部门员工重新划分任务，明确职责，针对职责及分工进行业绩考核，将绩效考核与季度奖挂钩，重点考核员工履行职责的优劣；并把行政人事部控制的费用开支分解到各自的责任人头上，实行超支处罚制度；在质量考核、服务质量考核和员工的培训方面下功夫，加强对员工的培训，主要是素质提高方面的培训，积极探索和改进招聘、培训和使用人员的思路，改进招聘降低人力资源管理成本，严把招聘进人关，努力营造有利于人才成长的氛围，体现人性化的管理理念，使联邦制药公司在近几年不断发展壮大，为三灶镇的经济建设发挥了举足轻重的作用。

共找6人谈话，其中中层干部4人，一般工人2人。

在全镇企事业单位、村居负责人会议上投票，应到63人，实到60人，发出票60张，收回60张，获赞成票56张，占投票人数的93%，反对票4张，占7%。民主测评为优秀。