主任办公工作会议纪要

第一篇：主任办公工作会议纪要

一、XX年十一月、十二月工作重点：

(一)全力以赴完成全年工作任务。市政、园林建设工程按计划做好刹尾工作，各项精神文明工作做好检查验收的准备，力争各项工作取得先进。

(二)抓好园林城市创建拿牌工作。及时跟进创园评审、授牌的最终环节，确保拿牌万无一失。

(三)抓好年度内部考核结账工作。认真做好全系统内部结账考核工作，严格按内部责任制结账。

(四)做好部门预算编制工作。认真做好系统预算编制和内部单位预算平衡方案，严格按标准执行津补贴，加强财务管理规定的执行力度，确保“三公”经费下降15%。

(五)做好明年工作计划。主要抓好2014年市政园林重点工程计划安排，12月底完成2014年各项工作计划。

(六)抓好招商引资工作。做好重庆沔商协会成立工作，完成中房集团投资项目的合同签订工作。

(七)做好二级单位班子成员谈心活动。全面了解干部队伍思想政治情况。

(八)抓好信访维稳工作。重点排查改制企业和农民工欠薪等遗留问题，确保十八大三中全会和元旦期间安全稳定。

(九)做好全省燃气安全会议接待工作。重点抓好向市政府汇报、与省厅衔接以及会议接待工作，确保会议圆满成功。

二、各位主任XX年十一月、十二月的工作任务

副主任：

1.负责做好XX年度全市职能考核迎检和委属单位全年目标检查验收的准备工作;

2.负责做好2014年度报刊杂志征订工作，11月份完成;

3.负责抓好住建系统行政事业单位津贴补贴发放管理工作，继续抓好2014年度部门预算编制协调工作;

4.牵头抓好“四城同创”及城市管理工作。

副主任：

1.组织开展全市在建工程质量安全生产年度检查，12月份完成;

2.负责做好省政府对重点镇“禁实”工作的迎检准备;

3.负责做好全省质量安全大检查迎检准备工作，12月份完成;

4.负责做好安全生产标准化管理，重点抓好标准化手册的宣贯及培训工作。

副主任：

1.做好迎接组、纪、宣等对口职能部门各项工作年终检查考核准备工作;

2.负责抓好十八大三中全会期间及元旦节前的信访维稳工作;

3.继续抓好改制企业信访维稳工作，重点抓好水泥厂19名退休职工医保手续补办工作，12月份完成;

4.继续做好战线第八次党代会第二次会议的提案答复工作，11月份完成;

5.继续抓好XX年度建筑工程专业高、中、初级职务评审材料的报送工作，12月份完成;

6.抓好机关及委属各单位新一代社会保障卡的办理工作，12月份完成;

7.组织开展住建系统党风廉政和预防腐败教育培训，11月份完成;

8.抓好委属各单位社会治安、计划生育、党建工作等责任制考核结账。

副主任：

1.配合省住建厅抓好全省燃气安全会议的筹备工作，11月份完成;

2.组织开展燃气行业第四季度安全生产大检查，12月份完成;

3.负责做好公交南城线路和老城区车辆更新工作;

4.继续做好城中村改造有关督办、协调工作。

副主任：

1.抓好青渔湖路道路绿化工程建设，12月份完成;

2.抓好XX—XX年绿化工程投资评审工作，12月份完成;

3.拟定2014年重点绿化工程建设方案，11月份完成;

4.抓好市政广场绿化景观设计完善及土建工程招标工作，12月份完成;

5.抓好以冬季修剪、防寒防虫为重点的公共绿地养护管理工作，12月份完成;

6.抓好苗圃冬季施肥和苗木补栽工作，12月份完成;

7.抓好XX年财政决算以及2014年财政预算工作;

8.抓好年终各项迎检及工作总结。

副主任：

1.继续抓好行政审批各项工作，重点按照《关于进一步规范行政审批工作的意见》文件要求，进一步规范行政审批行为。

副主任：

1.组织召开XX年村镇建设工作会议，11月份完成;

2.督促抓好彭场镇“四化同步”示范镇试点及美丽乡村建设工作;

3.督促抓好示范带(干河、胡场)立面改造工作，12月份完成;

4.负责做好XX年村镇统计年报工作，11月份完成;

5.认真抓好村镇建设年终检查考核工作，12月份完成;

6.迎接全省农村危房改造绩效评价工作，12月份完成;

7.完成全省传统村落申报工作，11月份完成。

党组成员：

1.负责抓好已办理《建设工程档案合格证》的工程竣工档案移交整理工作，并督促建设单位对进馆审验的工程资料进行补充完善;

2.进一步完善招标备案管理，对已发布公告的10个工程项目，做好招投标监管工作;

3.负责做好新造价定额的发行及宣贯解释工作。

总工程师：

1.抓好南城新区建设工作。12月31日前完成：;

2.抓好仙桃食品产业园建设工作。12月31日前完成3.抓好市政设施维修养护工作。12月31日前完成：

4.负责做好2014年城市建设重点工程方案草案编制工作，12月份完成;

5.负责抓好XX年10月底已竣工验收工程的决算资料送审工作。

工会主席：

1.继续抓好汪洲河景观带建设工作，重点完成沔阳公园施工合同签订工作;

2.继续抓好招商引资工作，重点抓好中国新型房屋集团有限公司投资项目的合同签订工作;

3.继续抓好城市管理工作，配合市“四城办”完成创卫、创模资料收集整理工作。

第二篇：主任办公会议纪要

主任办公会议纪要

〔2010〕第1号

2010年1月22日，中心党组书记、主任孙忠廷同志主持召开了2010第1次主任办公会议，现纪要如下：

一、部署了“五个好”基层党支部，“五个好”党员评选工作。会议认为，开展 “五个好”基层党支部、“五个好”党员评选活动，是提升中心党建工作水平的重要内容，中心各单位要提高认识，高度重视，坚持以政治表现、工作业绩、文明素质作为评选标准，突出先进的代表性、典型性和示范性，促进和带动各项工作深入开展。会议确定了具体的评选比例：“五个好”基层党支部占内部机构的30%，为2—3个；“五个好”党员占全体党员（包括退休、提前离岗党员）的12%，为6—7名党员。会议要求中心各单位于1月26日前，将评选推荐情况报机关党总支。

二、部署了中心文明集体、文明家庭、文明个人评选工作。会议认为，在中心各单位和全体干部职工的共同努力下，中心的文明创建工作成效显著。开展文明集体、文明家庭、文明个人评选是检验中心文明建设效果的重要内容，中心各单位要高度重视，—1—

认真抓好落实。要通过评选，激励全体干部职工的文明创建热情，把中心机关文明创建活动不断推向深入。会议确定了具体的评选比例，文明集体4个，文明家庭16个，文明个人16个。会议要求中心各单位于1月26日前，将评选推荐情况报机关党总支。

三、传达学习《关于2009考核工作实施意见》。会议认为，对各单位和个人进行考核，是评先树优、激励先进、促进工作开展的一项重要措施，各单位必须高度重视，按照《考核实施意见》的要求，组织落实好。会议要求，考核工作要本着为职工群众服务、将住房公积金事业做大做强的宗旨。为调动中心各单位的积极性，体现工作的连续性、客观性，考核采取累计的原则。会议决定，考核工作由综合人事科牵头，资金科、贷款科配合，各单位按照要求抓好工作落实。

四、听取了关于全市住房公积金业务信息化系统建设情况的汇报。会议认为，在分管领导、信息管理科和各单位的共同努力下，中心信息系统建设成效显著，进入全面实施阶段。会议要求，一是抓好老系统正常运转，遗留的问题必须彻底解决，数据问题不能留死角，如果数据出问题，将追究单位负责人的责任；二是要服从大局，措施再强化，权责再划分，要服从中心的统一部署、要求，各单位负责人要进一步提高思想认识，确保新系统顺利运行；三是要切实搞好业务操作系统培训，由信息管理科负责拿出培训计划，为系统顺利运行提前做好准备。

五、会议对节前有关工作做出安排。会上，分管领导结合工

作分工，就节日走访、业务办理、节日安全值班等工作做了安排。会议要求，在抓好当期各项工作的同时，要切实增强工作的预见性，提前谋划好2010年工作，筹备好节后的工作研讨会，要进一步发现问题，分析问题产生的原因，明确解决问题的对策和办法，为开创2010年各项工作新局面奠定基础。

六、中心党组书记、主任孙忠廷同志通报了党组第一次会议精神，并对有关工作提出要求。会议认为，中心是服务部门，也是管钱的部门，存在产生腐败的土壤和环境，如果抓得不紧，容易出现问题。中心党组和全体干部职工要认真学习《中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第五次会议公报》、胡锦涛总书记在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第五次会议的讲话精神，在教育、制度、监督等方面进一步研究，明确岗位职责，提高中心反腐倡廉工作水平。确保中心各项工作顺利开展。一是中心党组成员及全体干部要提高对反腐倡廉的认识，保证住房公积金事业健康发展。2010年中心反腐倡廉建设要结合中央反腐倡廉精神及胡总书记的讲话做好文章，在抓教育和宣传上。要坚持“三化”，即：学习制度化、宣传多样化、教育经常化。党组要对“三化”进一步研究后，制定出台实施意见。要坚持周五学习制度，明确刚性指标。在以往的基础上，采取多种形式加强教育，以达到良好效果。要充分发挥分管领导、各单位负责人的积极性，落实好“一岗双责”制度，做到逢会、逢事必讲，绷紧反腐倡廉这根弦，防止问题发生。二是健全制度建设。中心全体干部必须严格遵守

党和国家的制度，中心要建立符合实际、行之有效的制度，防止各种腐败现象的发生。继续推行“一岗双责”、“廉政建设责任书”制度。进一步细化内控制度，在2010年廉政建设中体现出来，党组成员、班子成员要带头执行，带头严格遵守，逐步建立反腐倡廉的长效机制。三是加强监督。要自觉接受包括财政、审计、纪检监察机关的外部监督，接受舆论监督，结合强制休假制度、轮岗制度，加强内部监督，强化内审工作，杜绝渎职、越权、谋取私利现象的发生。监督形式要创新，要强化党内自我监督、上下监督，互相监督，横向监督，要畅通监督渠道，做到上下沟通，发现问题苗头，要及时启动预警机制，防止问题蔓延。要建立反腐倡廉好的环境，要把廉政建设和反腐败的教育涵盖中心全体干部职工，包括合同用工。

会议认为，要进一步加强中心党建工作，为中心各项工作开展提供政治保证。一要服务中心工作大局；二要以人为本，建设队伍；三要对党员高标准、严要求；四要积极争取上级机关工委的支持，充分发挥各支部的作用，创造性地开展工作；五要强化组织纪律性、执行力的建设，每个党员、干部都要严格执行党组做出的决定；六要深入研究中心党建具体规划。

会议通报了中心干部人事调整情况。会议认为，经过三年实际情况看，干部队伍是好的，工作成效是显著的。为了更好地加强队伍建设，以稳定队伍，促进住房公积金事业又好又快发展，有必要对中心干部做进一步调整。调整本着四条原则：一是根据

干部日常工作的表现；二是根据个人的特长；三是根据队伍结构及长远发展；四是根据工作岗位的需要。调整干部要结合考核中群众的评议情况来决定。

1、调整理顺内设机构。成立机关工会，设立专职工会主席，属于中心领导层，机关工会由巩庆民副主任分管；撤销综合（组织人事）科，成立办公室、组织人事科。

2、调整人员。王德刚同志负责机关工会的筹建工作；秦先刚、闫志刚、张溪琳同志调整到办公室工作，秦先刚同志任办公室主任；倪志超、陈丽雪同志调整到组织人事科工作，倪志超同志主持工作；朱麦英同志任信息科副科长；王继海同志主持贷款科工作；赵媛媛同志主持张店管理部工作；王晓红同志任临淄管理部主任。

出席：孙忠廷、巩庆民、李 涛、邢育忠

列席：褚呈美、王宝义、曹秀霞、秦先刚、倪志超、吕允忠

马祖斌、张希洋、王德刚、高书信、王际海、陈新国

王清燕、王 伟、陈军华、翟大鹏、高学玲、魏文红

高居鹏

记录：秦先刚

第三篇：主任办公会议纪要的情况汇报

城乡工作处关于[2011]3号 主任办公会议纪要的情况汇报

管委会领导：

为完成市委组织部2010年12月13日汉阳会议精神关于社区办公用房达标和[2011]3号管委会主任办公会议精神，城乡工作处党委十分重视，并就此召开了专门的社区建设工作会议，成立了以党委书记、主任吴汉泉为组长的专班。在管委会领导及相关职能部门的支持配合下，经过半年来的建设，辖区社区办公用房基本达标，各项施工已完工，现将有关社区建设情况汇报如下：

一、社区办公用房的建设情况

（一）磨山社区

在磨山管理处的大力支持下，在磨山小区大门左侧已建成了一栋320㎡的平房。内部已简易装修：内设有服务厅、办公室、警务室、活动室、卫生室，功能较齐全，并形成了相对独立的院落。

（二）梨园社区

因梨园社区原办公室是财校礼堂侧房，无论是面积，或者是办公环境，远远达不到要求。主任吴汉泉多次与纺织大学交涉，得到该校副校长的大力支持。该校领导责成相关部门全力配合风景区城乡工作处的社区建设。通过双方多次

协商，该校腾出保卫处、图书馆营业室作为社区办公用房。

经与东湖天下开发商协调，东湖天下提供以达100㎡物业用房给社区长期便用。

（三）东湖路社区

在环湖管理处、老干处的支持下，原老干处活动室已交与东湖路社区作为社区活动用房，该社区总面积已有230㎡。

二、关于社区群干的教育培训

根据中办发《关于加强和改进社区城市社区居民委员建议工作意见》和省、市的有关要求，我们于4月下旬对7个社区的两委会成员进行了提高能力、素质和社区建设的培训，邀请市民政局基层政权处田华纲处长为社区群干就如何建设和谐社区以及社区规范建设的有关内容进行辅导，并到附近社区建设的好的单位进行了实地交流、学习。

三、关于社区的规范建设

根据市局的绩效目标考核和委领导的要求，今年城乡工作处党委把今年定为社区建设年。为开好局、起好步，党委在正月初八即召开社区建设工作会议，并下发了一份关于《进一步加强景区社区建设的意见》的指导性文件，为今后三年的社区建设作了较详细的规划。

四、关于村改居工作

我们在去年城中村改造工作的基础上，积极稳妥的加大村改居的工作力度，并按照相关文件、政策规定指导各行政村各改制环节，力求做到成熟一个、改制一个。到目前为止，已有先锋村、东湖村、龚家岭村、新武东村、鼓架村已顺利的由村改为了社区，并按照社区有关规定，逐步进行建设和管理。

第四篇：区主任（区长）办公会议纪要

二o一o年 第五次

7月23日，管委(区政府)召开XX年第五次主任(区长)办公会议。张大勇同志主持会议。马卫刚、庄贵相、张薇、孙大贵、刘鹏照、明秀云、刘鲁强同志出席会议。赵增光、刘琦、姜红岩、柴方利、陈国良、刘伟德等同志列席会议。有关部门的负责同志列席了相关议题的讨论。

一、会议听取了区法制办公室关于政府合同管理情况的汇报

会议指出，加强政府合同管理是政府依法行政的根本要求，是建设法治政府、诚信政府的重要保障。当前，政府合同管理的规范建设还亟需加强，全区各部门、各单位要进一步增强依法行政意识，规范政府合同行为。

会议原则同意区法制办公室的汇报意见。确定:

(一)由庄贵相同志牵头，逐步规范完善政府合同管理机制。区法制办公室要准确定位，将保障政府依法行政和综合协调的职能统一起来，对全区凡涉及国家公共资源的合同(协议)确定相应的标准，加强指导、审查、监管、备案工作。

(二)由明秀云同志牵头，协调区财政、土地、税务、法制等部门研究制定招商引资项目扶持政策、优惠政策标准及目录，在此基础上拟定合同(协议)规范文本，既要符合法律精神和现行规定，又要有利于招商引资。此项工作与前期政府研究的利用金融手段扶持项目、设臵科技发展扶持基金等项目优惠政策结合起来统筹考虑。当前相关部门急待签办的招商引资项目合同要尽快对接，符合规范文本要求。

(三)由庄贵相同志牵头，区法制办公室提出建议，区组织人事部门按照干部管理权限程序为区法制办公室充实4名人员。

二、会议听取了区发展和改革局关于上半年工业企业反映问题的情况汇报

会议指出，今年以来，全区各部门、各单位积极为企业服务，帮助企业解决发展中存在的困难和问题，推动企业实现平稳较快发展，全区上半年经济发展呈现良好势头。近期召开的工委(区委)8届68次常委(扩大)会议就服务企业发展又提出新的要求。各部门、各单位要认真贯彻落实，千方百计为企业发展排忧解难，贡献力量。

会议确定，(一)由区发展和改革局负责，将主任(区长)办公会确定的企业反映问题责任分工通报给每一家企业，以便于工作对接。

(二)各责任区领导要会同相关职能部门认真研究解决企业反映的问题，帮助企业加快发展。对于确有困难一时不能解决的问题，要研究提出长远解决方案，并向企业说明原因，达成共识。

(三)由区发展和改革局及时了解企业反映问题解决进展情况，集中汇总报告管委(区政府)。督查室要加强督查，定期通报办理情况。

略。。。

第五篇：主任办公会议纪要1

主任办公会议纪要

2010年9月16日上午，市建设口党委书记、住建委主任龚典君在住建委五楼会议室主持召开主任办公会议，就住建委车辆和机关后勤管理工作进行了研究部署，现纪要如下：

会议认为，公车管理是党风廉政建设责任制的一项重要内容，是群众关注的社会热点，是促进领导干部廉洁自律、从源头上治理职务消费和预防腐败的有效举措。切实加强公车管理，建立和完善长效管理机制，符合中央精神，符合人民群众的根本利益，也符合市场经济规则。会议强调，加强公务用车管理势在必行，要杜绝公车私用、领导自驾、公车乱借、公车乱停乱放等一系列违规行为。

一、关于车辆管理工作：

1、明确车辆挂靠单位。鄂N91019、鄂N36446负责委机关日常运转。鄂N90019挂靠建管办，鄂N55989挂靠自来水公司，鄂N98108挂靠燃气管理所，鄂N37235挂靠质监站。

2、车辆费用实行总量控制、费用包干。各挂靠车辆

由委拨付1万元到所挂靠单位，费用实行总额包干。司机补助原则上只能在一处发放（或在1万元经费中列支或在指挥部发放），不得多个地方重复发放。具体发放地方由用车领导自行确定。

3、住建委副主任张昌斌、关成卓，住建委工会主任朱红岩车辆费用分别由房管局、节能办、建管办解决。

4、车辆调度安排。车辆由后勤中心统一调度。委机关长途用车原则上明确为鄂N 36446、鄂N 90019、鄂N 55989。在市防汛抢险与市大型活动期间，委属二级单位车辆纳入后勤中心统一调度。

5、加强车辆和司机管理。分管领导和后勤中心要加强对司机的教育管理，司机也要加强业务学习，不断提高业务技能和服务水平。

二、关于机关管理工作

1、规范委领导公务招待。

比较大型的招待（省、市领导）由后勤中心统一负责。一般公务接待，要事先告知后勤中心和分管领导，并在指定地点按规定接待；条据入帐时须有经办人、后勤中心负责人和委参加领导签字。进餐时，不得人手一包派发香烟。

2、烟酒使用要报批。走访类用烟由委主要领导决定；

其他情况费用超过1000元的，报主要领导审批，1000元以下的报分管机关领导审批。

3、水果使用要适当控制。省市领导参加的活动和市考核检查安排水果。一般情况下不安排水果。

4、机关科室接待严格按包干制费用执行。

5、大宗物质采购由后勤服务中心按程序办理。

6、委领导要带头执行机关各项管理制度和相关规定。

参加会议人员：龚典君、关成卓、张浩、沈子仲、赵国毅。

二O一O年九月十六日