2011新农村指导员总结

第一篇：2011新农村指导员总结

2011年新农村指导员工作总结

迤途村委会指导员——尹志群

2011年3月，翠华镇根据县、镇新农村建设领导小组的相关文件精神，我镇选派我作为2011年驻迤途村委会新农村建设指导员，通过集中学习培训后，我于2011年3月份正式进驻翠华镇迤途村，近半年来，在翠华镇党委、政府的正确领导下，在翠华迤途村委会领导班子的大力支持、协助下，半年来我按照新农村建设工作任务的相关规定，紧紧围绕“生产发展，生活富裕，乡风文明，村容整治，管理民主”二十字方针开展新农村建设工作，认真扮演好“六大员”角色，切实推动了迤途村委会新农村建设的有序开展。

迤途村委会共有15个村小组、558户、2025个村名。本村委会不栽烤烟。浙江人在大凹子，腮坝两个村小组租100多亩栽花。2011年5月18日腮坝小学傍边公路塌方30公分，威胁到新村32户187人，塌方当天党委政府组织有关部门到现场实地查看。第二天薛副镇长带公路局有关人员到现场查看后报有关部门。

驻村开展工作以来，在县社会主义新农村建设工作队的正确领导下，在镇党委、政府和村委会的大力支持下，认真贯彻落实党的路线方针政策，全面贯彻落实县党委政府“关于 1

建设社会主义新农村”的决策部署，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求，结合当地实际和项目建设，坚持科学发展观，逐步改善农村基础设施建设，解决好与群众生活密切相关的吃水难、行路难等问题，突出抓好生产发展，积极进行产业结构调整，打造主导产业，大力倡导文明新风，健全村内组织管理和制度。在镇政府的领导下，在上级领导的高度重视和大力支持下，依靠迤途村委会广大干部群众，围绕农村工作指导员职责，严格遵守管理制度，认真开展各项工作。

建设社会主义新农村，是妥善解决“三农”问题，统筹城乡发展，建设小康社会的重大发展方略，也是人口计生工作面临的新课题、新任务。人口计生工作一方面要继续认真落实好计划生育的各项目标任务，另一方面要立足全局，立足发展，处理好各种关系，让计生工作在不断创新中发展。我县已制定并实施有利于人口计生工作，有利于计生家庭的“奖励、优惠、优先、扶持、救助、保障”等制度，使计划生育真正惠及群众。驻村工作队和村领导班子认真落实独生子女和双女户父母奖励政策，建立独女户和放弃二胎生育指标的双农独女户新型合作医疗补助制，逐步建立起有利于计划生育的社会保障制度。

农村劳动力素质普遍偏低。当前，绝大多数农民的素质不容乐观，突出表现在：农民思想还比较保守，传统的小农意

识根深蒂固，生产、生活和行为方式都有与现代化小康生活的要求差距甚远。在思想上普遍存在“小富即安”心理，缺乏干大事创大业的开拓进取、创新精神；在文化素质方面，农村居民受教育程度普遍偏低，稍有文化的村民绝大部分外出务工，农业生产劳动力素质剧降，对新事物、新技术缺乏认识，接受新事物、使用新科技的能力受到阻碍，导致种地只能粗放经营，不能集约经营，打工则只能卖苦力打粗放工，严重制约了农民的增收。

通过这几个月来的努力，结合本职工作，围绕新农村指导员职责，做了一些积极有益的工作，但距组织的要求仍有一定差距，存在不足之处。主要是驻村时间精力不够到位，引导工作做得不够全面，发展项目得不到全面落实。由于我单位的特殊情况，管理人员有限，任务压力较大，很难集中精力做好指导员工作，为此，我深感惭愧和不安。我将继续努力，做到对农村工作有一个全新的、真实的认识，在工作和生活作风上有明显的转变。对我个人的成长来说，也得到了一次难得的、生动的体验。我会充分利用剩下的有限的时间，为迤途村委会的建设做更大的贡献，为自己一年的新农村指导员生涯写下更完美的一页。

2012年1月21日

第二篇：新农村指导员总结

新农村指导员半年工作总结

半年来，在县委、县政府领导的关怀指导下，在象明乡党政领导的支持下，在倚邦村领导和同事的关心、帮助下，我克服农村物质文化生活困难，把满腔的热情投入到农村工作中去，踏实认真地做好了每一项农村工作并取得了一定成效。现在我就自己半年来的指导员工作简单总结如下：

一、到岗到位，走访调研。

2010年2月22日我到象明乡报到，进村后第一件事就是深入调查走访，特别走访村两委、党员和困难群众，主动加强与他们的沟通和交流。倚邦村民委员会隶属勐腊县象明彝族乡，地处象明彝族乡西北边，距乡政府所在地24公里，到乡政府道路为砂石路，交通不太方便，距勐腊县198.00公里，距景洪市180多公里。东邻易武乡，南邻曼庄村委会，西邻景洪市，北邻易武乡。辖倚邦一组、倚邦二组、倚邦三组、曼桂山、麻立树、弥补、曼拱一组、曼拱二组、高家寨、河边村、老街子、茨菇塘、龙竹棚、乌沙河14个村民小组。2010年末有农户406户，有乡村户籍人口1438人，男：771人，女：667人。其中：彝族1225人，汉族59人，傣族8人，哈尼族124，瑶族14人，苗族7人，佤族7人。劳动力878人，外来人口28户，外来人口115人；2010年出生人口17人，死亡人数10人。

全村国土面积280.66平方公里，平均海拔1,300.00米，适合种植茶叶等农作物。全村耕地面积13034亩，水田面积930亩，林地95799.50亩，茶园面积6514亩，橡胶面积6956亩，砂仁种植面积2134亩。人均耕地9.06亩。该村农民收入主要以粮食、茶叶、砂仁畜牧业为主，2010年人均纯收入1816元。

倚邦村委会气候温和，常年气温在15-30℃，湿度较大，最适宜大牲畜养殖、石斛和坚果类经济作物种植。2010年年末统计我村大牲畜存栏3296头，其中：黄牛1702头，水牛1404头。

全村现有1个党总支，8个党支部，党员40名，预备党员4名，男党员38名，女党员6名。一个团支部。

二、用力用心，帮助村民办实事。

为促进农业增产，农民增收，创新农技推广体制，加强农民技术培训。为倚邦村民委员会争取勐腊县农业科技局领导和专业技术人员的技术支持，并为倚邦村民委员会14个村民小组村干部以及曼桂山、麻栗树、曼拱一队、曼拱二队、高家寨五个村民小组的群众举行低产砂仁推广改良技术和茶叶栽培管理与病虫害防治技术培训，参加培训人数75人次。并对以后农业生产打下坚实的基础。

阳春砂仁低产改良面积1014亩，向农业局争取每亩10公斤优质复合肥补助，共补助10.15吨（折合人民币42630.00元），于2011年4月22日补助化肥运送到砂仁种植户家中，受益农户68户。

三、发挥自身优势，解决实际问题。

在走访干部群众时，得知曼桂山村民小组生活条件、地理条件差，经济收入微薄，大部分农户家庭贫困，没有修建猪圈，养猪还是游离式放养。这对人们的生产生活环境、卫生条件改善、乡风文明、村容整洁等社会主义新农村建设造成极大的影响；对生产和生态环境造成极大的破坏。严重影响着群众生产生活和卫生环境。因此，群众一致要求生猪圈养，以便保护庄稼和生态环境，改善卫生条件，整治村容村貌。为群众争取水泥20吨，推进生猪圈养工程，实现村民群众的愿望。

四、树新形象，弥补缺陷。

深入村头田间，召开村民座谈会，走访慰问了位贫困户，对村里的文化建设提出一些建议和意见。经过半年的工作，我发现自己存在一些不足，在今后的工作中我会尽力改变自己的不足，弥补自己的缺陷，让后期的工作做得更好更加顺利。

倚邦村委会新农村建设指导员 王志学

二〇一一年六月十八日

第三篇：新农村指导员单位总结

中路乡2009年新农村指导员工作总结

根据州、县委的部署和要求，中路乡于2009年4月选派了第三批社会主义新农村建设工作指导员。今年，县委派驻我县指导员2名。我乡根据要求从乡政机关抽派5名干部驻村，全乡县、乡两级共抽派指导员7名，于今年4月份进驻7个行政村。

指导员进驻村后，乡党委、政府高度重视工作队管理工作，及时研究部署，扎实抓好各项具体工作，并取得了明显成效。

一、主要做法及成效

（一）建立健全机构，强化工作领导。按照州委、县委的相关要求，中路乡党委、政府始终把下派新农村建设工作队及指导员工作作为一项重要工作抓紧抓好。一是建全机构，加强领导。为切实加强对全乡下派社会主义新农村建设工作队及指导员的领导，在去年的基础上抽调人员充实了中路乡新农村建设工作队领导小组及其办公室，做到了有机构管理、有专人办事。二是理顺关系，明确职责。指导员的日常管理工作以乡党委管理为主，相关单位和派出单位协助；乡新农办负责指导员的协助管理和指导员的具体管理工作。三是加强管理，提供保障。乡党委、新农办具体负责指导员的管理工作，并抽调工作人员为工作队办公室兼职人员，负 责日常事务，乡新农办其他人员在开展新农村建设工作的同时，积极参与工作队及指导员的管理服务工作。四是加强督查，抓好落实。按照县委的要求，县级班子成员、乡镇班子成员都把新农村建设工作队和指导员管理工作列为重要议事日程，凡与农业农村工作有关，均做到一起部署、一起督促、一起检查、一起落实，使新农村建设工作队及指导员时时有工作任务、处处有工作压力。乡党委、新农办定期不定期深入各村看望工作队及指导员，过问他们的工作情况和生活情况，切实加强各项具体工作的督促、检查和指导。同时，坚持每季度组织召开1次的新农村建设指导员、工作队队长、副队长座谈会，听取工作队员在基层的工作、生活情况汇报，研究解决具体问题，安排阶段性工作。

（二）加强宣传培训,营造良好氛围。紧紧围绕今年州委、县委关于新农村建设的重要决策部署和重点工作，整合全乡宣传资源，注重加强与上级媒体的联络，调动一切积极因素，精心策划，利用广播、宣传栏、信息，全方位宣传我乡社会主义新农村建设的方针、政策，尤其浓墨重彩宣传新农村指导员在工作中的新思路、新举措、新经验和新典型，为我乡新农村建设提供强大的精神动力和智力支持。一是加强培训工作。结合全乡农业农村中心工作和产业发展现状，新农村建设试点推进以及其他专项工作的开展，县、乡分别组织新农村建设工作队及指导员进行业务培训，使指导员熟 悉了业务，保证了按时按质按量开展工作。二是重视宣传工作。领导小组办公室通过报纸、信息等多种形式报道全乡新农村建设及指导员工作，从不同角度宣传工作队驻村开展工作情况以及做法、经验。

（三）提高管理水平，抓好措施落实。一是落实专项工作经费。在全乡财政十分困难的情况下，乡党委、政府安排了工作队及指导员专项经费，用于解决县级指导员的住勤费、每月一次往返车费和领导小组办公室工作经费并结合本乡镇实际，安排了一定的专项工作经费。二是建立健全制度管理。驻村前，向所有第三批新农村指导员发放了《维西县社会主义新农村建设指导员管理办法》和《维西县社会主义新农村建设工作指导员考核办法（试行）》，并进行了学习培训，明确了2009年第三批新农村指导员的职责任务、工作纪律、请销假制度，费用报销、信息编报考核的内容、标准、程序及考核结果的使用等规定和任务。三是制定具体目标任务。研究制定了《中路乡2009年推进社会主义新农村建设的工作意见》、《中路乡社会主义新农村建设工作指导员工作目标》，明确了指导员的工作任务、内容、目标。

（四）建立激励机制，创新工作方法。为充分发挥我乡驻村的县、乡级新农村建设指导员在农村基层工作及新农村建设中的作用，充分调动指导员集思广益为乡、村经济社会发展谋思路，加快我乡社会主义新农村建设步伐。一是明确 创新具体内容。抓住社会主义新农村建设的目标任务，具体内容包涵基层党建、经济建设、产业发展、基础设施建设、教育、文化、科技、交通、通信、卫生和社会治安综合治理等各个方面。创新要立足实际，着眼长远，从最有利于农民、最需要解决、最有条件解决的问题入手，切实解决“三农”问题。二是提出想法形成思路。其内容的提出要结合乡、村实际，进行广泛深入的调研，掌握第一手资料，通过和乡镇干部、村组干部、党员群众共同探讨研究，思考和观察在社会主义新农村建设进程中的新气象、新探索和新做法。在广泛调研的基础上，认真分析乡、村经济发展、社会事业建设、党组织建设的现状、存在问题，结合实际需要提出具有针对性，切实可行的创新思路。

（五）认真履行职责，狠抓工作落实。一年来，全体工作队员认真遵守各项规章制度，牢记新农村建设指导员“六大任务”和“六大员”职责，紧紧依靠当地支部的领导和群众的支持，坚持因地制宜、实事求是的原则，发扬不怕吃苦、不怕劳累的精神，积极努力工作，使各项工作卓有成效地开展。一是积极参与中心工作。进驻各村后，工作队积极参与驻点村相关制度的建设和完善工作，积极配合乡村开展集体林权制度改革、禁毒防艾、扶贫开发、纠纷调处、社会治安、教育卫生、基础设施建设、农业生产等事关乡村经济社会发展和群众切身利益的重要工作。二是千方百计办实事。树立 “一年工作队，十年农村情”的信念，想群众之所想，急群众之所急，了解群众疾苦，反映群众呼声，尽心尽力为驻村群众办好事、办实事。四是出谋划策建新村。吃透村情民情，立足驻村特点，开展村容村貌整治，研究新农村建设思路，制定新农村建设规划，有序推进新农村建设。

（六）思想认识到位，创造工作条件。各级抽派新农村指导员单位对县委关于抽派新农村指导员的部署认识到位，积极抽调工作能力强、有经验的人担任新农村指导员。同时，花精力研究挂钩工作，深入一线看望工作队员，帮助基层开展工作。一是深入驻点村看望新农村指导员。二是积极帮助协调解决具体问题。积极想办法、出点子，或帮助挂钩村协调资金、项目，或力所能及地创造条件给予解决具体问题。三是帮助解决指导员的家庭困难问题。多数抽派单位均建立起帮助解决指导员家庭困难的机制，凡指导员直接反映或通过管理机构帮助反映的具体问题都积极创造条件帮助解决。

二、存在的问题

在看到成绩的同时，我们也清醒地看到工作中存在的主要不足和问题：一是指导员的思想认识有待进一步提高。个别指导员对社会主义新农村建设的长期性和艰巨性认识不足；有的对新农村建设认识存在偏差，思想上产生动摇情绪；有的找不到工作的重点和切入点，见子打子；有的没有协助乡村认真做新农村建设规划，群众发动不够充分，农民的主 体作用难以发挥。二是个别指导员工作作风不够扎实，偶有擅自离岗现象，甚至连信息、总结等材料的编报任务都难于完成。三是相关管理机构工作有待加强。少数村对指导员的考勤执行不严格，出现睁只眼闭只眼，撇开规定做好人现象。

中路乡党委

二○○九年十二月十一日

第四篇：新农村指导员交流材料(半年总结)

平等以待，用心相处

我从今年二月份走入农村到现在已经超过半年的时间了，在这段时间里，通过与村干部多次交流，走访群众了解群众的需求，走进贫困户查看群众的生活情况，见到了很多我无法想象的事情，我有很多的感触，也有一些体会。

一、心怀爱心是指导员做好工作的首要条件。

农村的生活条件比不了城市，生活比较艰苦，指导员只有对农民群众有一颗爱心，才会有同情心，有责任感，才会在艰苦的条件下，克服各种困难，真正想方设法帮助群众办实事、做好事。否则就会得过且过，混日子。当我走进果郎村时，群众的生活状态深深触动了我。“我要尽自己能力为果郎村办几件实实在在的力所能及的人事情”的想法就在我心里产生了。半年多来，正是这种想法不断激励着我，使我想尽办法去落实解决果郎村的困难和问题，去帮助群众做好开扶贫开发工作，想方设法帮助群众脱贫致富。有了对农民群众的爱心，才会用心去开展工作。只要用心去做，就有很多事情可做，就能为群众做好很多的事情。

出于对群众的一份爱心，出于一份责任感，我进村以后就想办法帮助群众解决一些具体的困难。“六一”前夕，组织 “助学献真情，爱心促和谐”捐助活动，给所在村的小学的孩子送去了新图书、体育用品等。并积极和学校申请，能够给予他们学校一些帮助，改善办学条件，目前相关设备申请中。一旦申请成功，将大大改善当地小学的办学条件。

二、要贴近群众，入乡随俗。

在参加新农村指导员工作前，学校为我们开了交流会，我还记得那天开会的时候，前辈告诉我们，去到了农村，就要忘记自己是城里人，不要以为自己高人一等，你反而不如当地人，他们在那里祖祖辈辈生活了不知道多少年，比你更清楚如果做，你要向他们学习。是的到果郎村的第一天，我就与村“两委”班子成员进行了沟通和交流，我发现他们大多数时间都是用白族话来交流的。而我一点也不会听，更不会说，于是我虚心地向他们学习白族话的日常用语，从这一小举动，他们便看出我能放下架子、入乡随俗把他们当成朋友，同样他们也把我当作了自己人，积极配合我开展调研工

作，通过不断地交流和沟通，我了解到所驻村的基本情况，并很快进入工作角色。

另一个前辈告诉我们，你们的工作做得好不好就看进村狗儿叫不叫。当时我只当是笑话，可是我真实的发现，这个不是笑话。在果郎村里，几乎家家户户都养狗，并不是我常见的宠物狗，而是看家护院的狼犬，在驻村的头一个月，我每次进村都会有犬吠，而我比较怕狗，每次都有村公所的大家陪我，渐渐的我发现我不怕了，同时狗也渐渐熟悉我了，不在对我叫，看到我有时候摇摇尾巴，过来转转，有时就懒懒的继续晒太阳。

认真做好前期调研工作，才能为以后的各项工作顺利开展做好准备。为了尽快了解村情民意，有效的办法就是要树立“村里的事就是我的事”的观念，走村串户要勤快，我经常走村串户与农民交谈，听民声、察民情，紧紧围绕新农村建设，深入宣传党中央和自治区关于解决“三农”问题、扶持农业发展、增加农民收入等方针政策。在与农民朋友交流的过程中，贴近他们，说话和行动都尽量适应他们，我来这里就是学习和工作的，从来没有嫌弃别人脏、不卫生，更没有在行动和言语上伤害他们的自尊。“做农家人、吃农家饭、说农家话”，贴近群众，入乡随俗，只要把自己当成是村里的一员，驻村工作才能够顺利地展开。

三、虚心学习，切实提高农村政策理论知识和实践中的工作能力

由于我刚从大学毕业，对农村的工作接触少之又少，根本谈不上经验，因此对于我来说驻村工作是一次艰苦磨炼，是一个难得的锻炼、学习机会。为更好地开展驻村工作，我自觉遵守驻村工作制度，并在艰苦条件中磨炼意志，在复杂环境中砥励品格，充分利用工作之便，重点学习省、市、区下基层驻农村工作的有关文件、政策、法规，学习《农村土地承包法》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《新农村指导员工作手册》《党务公开工作指引》等，深刻领会掌握农村有关的文件资料，加深对农村政策的理解，在实际工作中提高素质，并勤于向基层干部群众学习，学习他们的优良品德和处理农村复杂问题的方法；勇于向实践学习，逐步提高自己判断形势、明辨是非的本领，真正在学习中进步，在实践中提高，活学活用，从而提高自己的农村政策理论水平和工作的实践能力，为驻村工作的开展提高实效。同时，我还自觉参加村党支部的理论学习和业务培训；带头过好组织生活会，积极主动地发表意见和建议，认真开展批评与自我批评，贯彻执行集体决策。

四、到邻村委会参观，借鉴经验做好驻村工作

为了更好地做好驻村工作，我积极其他村指导员、村官取得联系，到团结镇、和平村、漕涧村、天池村、永安村、杏林村参观学习，交流驻村活动工作经验。通过工作交流，我觉得上了一堂生动、及时的实践课，为搞好目前农村活动提供了经验借鉴。更好地掌握所驻村各方面的情况，扬长避短，为今后开展工作做好充分准备。

五、想方设法为群众办好事、办实事，不断改善村民生产、生活条件

1、积极做好春耕工作，做好春耕放水工作。天池放水保水稻春耕，由于今年持续干旱，为保障水稻正常插秧，天池水库放水，我们前期做了大量工作，组织挖沟引水，保证不浪费水，保证放水期间插秧正常进行。

2、访贫问苦。每到国家法定节假日前，我与村两委干部都会走访贫困户、五保户，为他们送去了面粉、大米、钱款和衣物，给群众送去一份温暖，帮助他们解决存在的各种困难，以实际行动让群众感受党的关怀和温暖。

3、协助加强精神文明建设。精心组织各种文化活动，丰富群众业余文化生活。为了使村民增长见识，提高了村民的文化素质。我会同村委会通过举行座谈会、组织两委班干部外出参观学习、进行篮球、健身操等健康有益的文娱活动，丰富村委会干部的工作经验和农民群众的业余生活，增进彼此的感情，同时也促进了驻村工作的深入开展。协助村党组织完成“创先争优、授旗评星先锋榜”的评定和制作，完成“深入开展建设‘五员’队伍，推进 ‘四群’教育工作”，辅助村上完成“基层组织建设年活动实施方案”，并按计划准备开始实施相关方案。

4、协肋搞好计生工作。在计划生育工作上，按上级的要求，落实育龄对象的节育措施，减少计划外生育，完善了育龄妇女的身份证、结婚证、服务手册、生育证、节育证明、流动人口合同等，完成计划生育率92%。

5、在2012年四月十七日，中央电视台到我村所辖的庄坪（太极八卦图）拍摄春耕地图系列作品，节目在当天上午10:15分进行直播，主要介绍当地村民春耕情况。为此，我们提前做好准备工

作，进行当地环境美化，清除当地垃圾，进行村民组织排演，顺利完成拍摄工作。

6、本村唯一没有通公路的蕨腊坪小组，也在我们的努力下，和天池公路一起动工修建村级公路，目前也已完成施工试通车，结束了蕨腊坪不通公路的历史。

六、协助村委会理清果郎村新经济发展思路

我所驻的果郎村坚持以发展为第一要务，果郎村面临新城建设，果郎村的黄金公路和跃龙公路间的广大耕地要作为新城建设的主要目的，就面临土地征收置换，我也参与到征地工作中，帮助进行土地测量，听取意见等工作。提出自己的建议，对置换后的新城所拥有市场的管理经营权进行了解，做出评估分析。帮助完成征地工作，为果郎村向城市化的转变进行努力，同时也要完成涉及小组村民农转非的工作。

七、着力加强村领导班子和党员队伍建设，夯实农村党组织

在驻村期间我协助村党组织抓好对基层干部和党员的教育培训工作，在已建成的党员活动室，组织党员和基层干部学习党的路线方针政策和国家法律法规，组织现有党员开展学党章、学农业技术的活动,提高他们的政治,科技素质,充分发挥他们在本村脱贫致富建设中的先锋模范作用，组织村委成员、全体党员和群众代表观看了《党的十七大精神》、《核桃栽培技术》、《水稻栽培技术》等电教片；积极协助村委会抓好村级组织领导班子建设，抓好后备干部的选拔和培养；协助制定培养发展党员计划，并认真组织实施，加大发展优秀农村青年入党的工作力度，侧重从农村各种经济能人、非党村组干部、外出务工者等群体中发展党员，培养村级后备干部，增强农村党员班干部队伍的活力。

八、主要体会

时至今日，我在果郎村驻村时间虽短，但我觉得受益非浅，细细回味，感慨良多。仔细想来，开展下基层驻农村活动，就是要通过活动提高党员的素质，增强基层党组织凝聚力和战斗力，建设社会主义新农村。万丈高楼平地起，能以驻村指导员的身份投入到这项伟大工程的基础工作，是机遇，也是使命！通过近半年工作，刚进村时的茫然和无处作为的担忧消失了，替而代之的是时间的紧迫感和向工作目标迈进的激动。

1、转变观念、转变感情。在半年的驻村工作中，我深深感受到基层农村给驻村指导员提供了一个受教育、长才干的大舞台，我便带着责任、带着问题、带着任务、带着情感真正深入基层，深入实际，把党在农村的各项方针政策落实好。为了使自己“知道”得更多一些，我一直把真心体验、细心观察、用心思考作为自己的座右铭，坚持一步以个脚印，稳扎稳打，多在了解熟悉情况上狠下功夫、狠动脑筋。我正确认识了自己的位置，下基层驻农村，工作环境变了，工作内容变了，怎样锻炼自己？当地的干部群众就是老师，虚心向他们学习，尽快进入角色，投入工作，通过学习和工作改变自己，适应环境。所以，驻村以来，我始终注重保持和维护自身良好形象，保持身子不歪、影子不斜，争取给基层干部群众留下好的口碑。

2、虚心学习，积累经验。我们这些刚从大学毕业的指导员，基层农村工作经验、经历比较缺乏，而现在我有了这样一个机会到没有围墙的大学里去学习实践，进入角色，积累基层工作经验时，学习基层的干部是怎样驾驭复杂局面，是怎样处置具体问题的，是怎样推进各项工作的。因此，在参与村里决策，协助村干部处理村务，包括牵头协调解决一些矛盾纠纷和历史遗留问题等方面，我提出的许多意见或建议均能得到重视和采纳，而且更重要的是，驻村以来，我结识了许多群众朋友，到目前为止我已经能随口叫出几十个村民群众的名字，他们有空就会到村委会坐坐聊聊；同时我也听到了许多来自基层干部群众口中的真心话，学到了许多在机关学不到的东西。譬如说，现在村民群众普遍有“二怕”：一是怕村级财务不健全；二是生大病，说是参加新型农村合作医疗，但真正得了重病、大病，想报销医疗费，其实报销的比例是很低的。同时，村干部也有“二怕”：一是怕好几个“一票否决”制，主要是信访工作、计划生育工作和社会治安、安全生产方面，认为一年到头辛辛苦苦干，出了事被上面“一票否决”的话，什么都完了；二是怕得罪群众太多，换届选举难过关。同时在大家口中也流传着这样两句话：“苦熬不是办法，苦干才有希望。”这些都是我在驻村期间，通过个别交谈、集体座谈等，收集、整理、归纳出来的。

3、学会分析，提高处事能力。像我这样来自学校的同志可能专业能力强一些，但是面对处理农村复杂问题，驾驭复杂局面等方面的能力要比基层干部要弱得多，这就需要我到基层实践中去向村委干部学习，真刀真枪地干一干，逐步提高自己的能力。学会联系群众、沟通群众的方式、方法，学会从实际出发去做一件件实事，还要学会团结同事，同基层干部、人民群众打成一片。感受最深的就是：

做好农村工作很难，矛盾和原因很多、很复杂，处理和解决起来不能急，也急不得。因为农村工作也有自身的特点和规律，有些问题看起来简单，但由于具有深刻的社会历史原因，驻村指导方面的问题既不能急，也的确急不得。如：民间矛盾纠纷调处方面的问题。刚开始，我一直认为，农村干部处理民间矛盾纠纷肯定是“雨打芭蕉叶”，所有过程都是“哗啦哗啦”的，但通过跟随村党支部书记和治保主任他们处理几起家庭矛盾和邻里纠纷，我渐渐发现，眼下农村中有许多矛盾纠纷都适宜“冷处理”。特别是邻里之间矛盾，即便是把人打伤了，即便是触犯治安管理处罚条例，也不能随意动辄采用法律和行政手段来解决，仍然要提倡“和为贵”、“大事化小，小事化无”。否则，就会结冤记仇，留有后患。

九、存在不足及努力方向

驻村工作任重而道远，一年来来，我虽然基本完成了驻村工作的阶段性任务，但仍然存在一些不足，如：在发展农村集体经济、加强基层组织建设等方面的力度不够，由于果郎村委会经济条件所限，在发展当地经济工作，就如何加强党员队伍教育管理、如何提高党员队伍整体素质、如何做好新党员培养发展工作等，还有待锻炼提高。

对此，我决心在接下来的驻村工作中，以满腔热情的态度和脚踏实地的作风，继续依靠村党支部的领导，团结村两委干部，从加强党的执政能力建设的高度，充分认识下基层驻农村工作的重要性和迫切性，认真履行职责，以高度的政治责任感抓好落实，使这项固党基、赢民心的活动扎扎实实地开展，取得实实在在的成效。

当然，我的工作离不开领导的支持与关怀，同事们的鼓励，是我扎实开展驻村工作的力量之源。驻村以来，云龙县新农办、诺邓镇政府和派驻单位领导多次教给我有效开展工作的办法，在工作上给予我大力的支持，如当我在工作中遇到难题向领导请教时，他们给我们作了详细的解答，领导和同事就是我的靠山。也希望在日后的工作中他们能一如既往的支持和关心我的工作。

二零一二年七月十六日

第五篇：新农村建设指导员个人总结

新农村建设指导员2010年上半年工作总结

（**村新农村建设指导员**）

2009年下半年我被下派到**村担任新农村建设指导员，从一名电信公司技术员转变成新农村建设工作指导员，工作内容及工作性质发生重大转变。但是在工作中我一如既往严格要求自己，尽最大努力做好了自己的本职工作。

建设社会主义新农村是党中央以科学发展观统揽全局，着眼长远发展作出的重大决策，是从根本上解决“三农”问题，更好地体现执政为民理念的战略部署，是构建和谐社会的必然要求。省委向全省农村下派新农村工作队，是对党中央建设社会主义新农村的具体体现，也是锻炼培养各级干部、转变干部作风的有效途径和方法。现将入村以来近半年的工作总结如下：

一、杨家村基本情况

杨家村位于剑川县中西部，老君山脚下，距剑川县城35公里，距乡政府所在地11公里，总土地面积86平方公里，境内山地多林地少，最高海拔4280米，平均海拔2700米，辖大佛殿、金子沟、旧栗坪、三甸箐四社，三甸箐九社，老杨家、白岩子，上关箐、月亮坪二社、月亮坪六社10个自然村八个村民小组。现有农户422户，总人口1687人，杨家村是以彝族为主，兼有白族和傈僳族的高寒山区，彝族人口占总人口的75﹪。杨家村主要以农业和畜牧业为主。

二、主要工作情况

刚进村工作，各种涉农工作无头绪，于是我及时与村两委了解村情，深入田间地头实地查看产业发展情况，深入农户家了解村民的意

愿及生活现状，及时进行整村各个方面的调研，及时掌握第一手资料，为后步开展工作打下坚实的基础。

在调查摸底了解村情民意的情况下，我及时理清工作思路，召开会议宣传党和国家的新农村政策，引导教育群众把思想统一到党和国家的政策方针之中，耐心细致解答村民的疑问。增强村两委为民服务的意识，建立起村两委值班制度，定期教育培训党员干部，强化党建工作。把自己溶入到村两委当中的一员，以村为家。

半年来我主要参与和完成了以下工作：

1．村“两委”换届工作

今年是村“两委”（村委会和村党总支部委员会）届满之年，按照县、乡党委的安排，在村换届工作组的带领下，我与其他指导组成员一起，严格按照《中华人民共和国村民委员会组织法》和相关的法律法规，对选举工作进行精心组织和认真实施。充分利用墙报、宣传栏、标语等形式，召开有党员、小组干部、村民代表参加的宣传动员会和村民小组会议，深入各家各户，大力宣传换届选举工作对于村今后发展的重要意义、选举的有关程序等，发动群众积极参与到选举工作中。在大家的共同努力和选民的积极参与下，顺利实现村委会主任和党支部书记“一肩挑”目标。随后我与新成立的“两委”班子一起，针对村工作实际，民主选举产生了各村民小组长和村民代表，指导修改、完善了村务公开、村委会会议制度、工作制度、干部廉政等管理制度，建立起村人民调解、治安保卫等。此次选举工作流程规范、合法，充分发挥了群众的民主决策权，体现了公平、公开、公正和民主选举的原则，选举产生的“两委”班子整体素质好，工作热情高，选举工作的成功为村内各项工作的顺利开展提供了有力的组织保障。

2．加强宣传引导，做好产业结构调整和品种改良工作。

“生产发展”是新农村建设的首要任务和基础，只有群众的手中

有钱，实现“造血”功能，新农村建设才能成为真正可望而又可及的目标。而实现“生产发展”就是要增强群众发展产业，特别是本地区优势产业的意识和决心。在工作中，加强宣传引导人民群众科学调整产业结构，做好品种改良，促进经济社会又好又快发展。

由于杨家村地理气候条件比较特殊，长期以来以种植芸豆、玉米、马铃薯、大麦为主，但是这些经济效益都不是很好。如何种植一些比较适合我村地理气候条件的经济作物一直是让我深思的问题，2009年我与村两委班子多次到一些种植业比较发达的地区调研考察，发现我村的地理气候条件比较适合中药“附子”的生长。回来以后通过各种途径学习种植“附子”的相关知识，给群众作了思想动员，并且传授给他们种植的相关知识。今年全村共种植100亩左右，目前属于试种植阶段，“附子”长势良好。

杨家村地处老君山脚下，林木资源丰富，可谓林多地广。这种独特的地理气候条件非常适合畜牧业的发展，但是多年以来农户不注重品种改良，因此畜牧业的发展速度比较慢，不能给农户创造最大的经济效益。通过村民大会上多次宣传引导后，农户的意识得到了很大提升。目前肉牛，肉羊的养殖规模有扩大的态势而且品种改良也越来越受到农户的重视。

三、体会及存在问题

通过进村以后对村情的了解和以上工作项目的实施，使我对农村工作有了更新更多的认识，对党中央实施社会主义新农村建设战略的重要意义和紧迫性有了更深的体会。

（一）加强农村基层党组织建设是确保新农村建设取得实效的根本保证。

（二）新农村建设规划必须突出“中心”和“核心”。

（三）下派指导员是促进新农村建设取得实效和锻炼干部的有效方法。

（四）转变群众发展意识和观念是实现新农村目标的前提和基础。

（五）深入实地调查研究是新农村建设工作取得实效的有效方法。

（六）加强管理和支持是实现下派村指导员目的的重要保障。

总结前半年工作，虽然取得了一定的成绩，但我也清醒地认识到自身存在的问题：

一是思想解放不够快，执行力还不够强；二是面对农村复杂工作的办法不多，工作的方式方法有待进一步改善。

这些问题和不足，都迫切需要我在今后的工作中切实加以改进，努力去完善。我将在今后的工作、学习中，逐项认真分析存在问题的原因，努力在“深思考”上多下工夫，做到凡事多想一点，想早一点，想细一点，不断提高自己的思考问题、解决问题能力，提升服务群众的水平和质量。

2010年8月8日