立可行性报告及旅行社章程内容说明

第一篇：立可行性报告及旅行社章程内容说明

旅行社设立可行性报告及旅行社章程内容说明

一、设立可行性研究报告内容

必须按照《旅行社管理条例》及其《实施细则》的有关规定，如实、清楚、全面地说明申请者设立旅行社的市场、投资、人员、经营等条件，包括客源市场和经营前景分析预测，投资能力说明，主要经营管理人员情况，营业场和营业设施情况等。

二、旅行社章程内容

必须符合工商行政管理部门对企业章程的规定，明确规定企业的设立、变动和停业、歇业、破产的决策，投资及财务管理制度，经营范围、原则和方向，内部组织管理结构及原则，劳动用工及人事管理，分配方式等。其中，国内旅行社的经营范围只能写“国内旅游业务”，国际旅行社的经营范围只能写“入境旅游业务”和“国内旅游业务”。

第二篇：旅行社可行性报告

旅行社可行性报告

佳木斯地处祖国东北边陲富饶美丽的三江平原腹地，隔乌苏里江、黑龙江与俄罗斯哈巴罗夫斯克、比罗比詹相望，是祖国最早太阳升起的地方。佳木斯作为北国江城、边境城市，四季分明。可开展原始生态游、冰雪特色游、赫哲民俗游、异国风情游、革命缅怀游等旅游项目。大界江 独俱一格；大平原一望无际大湿地闻名世界；大农业魅力无穷；大森林生态优良；大冰雪极具北国特色；大岛屿风光无限。

佳木斯生态环境良好。生态多样、系统稳定、环境优美。佳木斯市建有二十个自然保护区，总面积400112公顷，占辖区面积的12.23％。其中，三江湿地是中国最大的淡水沼泽湿地，也是世界仅有的原始湿地之一。有各种沼泽植物600多种，水禽候鸟120多种。有国家一级保护鸟类白鹳，还有大天鹅、丹顶鹤等。佳木斯市有茂密苍翠的原始森林、波涛万顷的人工林海。汤原大亮子河森林公园、同江街津口森林公园都是国家级森林公园，夏可休闲度假，乌苏镇在黑龙江与乌苏里江汇合处的小岛上，东临大江，西依小河。从地球经度上看，它是中国疆域的最东端，是国人每天早晨最早迎来“太阳升起”的地方，故号称“东方第一镇”。冬可狩猎滑雪, 佳木斯卧佛山滑雪场规模是黑龙江省东部地区较大的雪场，通讯迅捷、整体服务配套设施完备，雪场设备齐全，是集滑雪旅游，观光避暑，休闲度假为一体的四季旅游胜地。

通过对佳木斯多方面的了解分析，适应旅游市场的发展需要，申请设立BUS旅行社有限责任公司。

一·组建BUS旅行社有限责任公司的资金条件

公司注册资金50万人民币，在公司上下全体努力下一定能在最短的时间创造出最好的社会经济效益。

二·组建BUS旅行社有限责任公司的地理位置

火车站正对面，方便来佳木斯的外来游客能在第一时间的到旅游的指导和帮助，而且地点客流量多，位置明显。

三·组建BUS旅行社有限责任公司的人员条件

BUS旅行社下设办公室、计调部、市场部、财务部四部一室，员工十名。全部拥有相应合格证书。

四·组建BUS旅行社有限责任公司的硬件设备

四部直线固定电话，传真机一台，复印机一台，与旅游行政管理部分以及其他旅游经营者联网的计算机四台。专用的业务车两辆（一大巴，一中华轿车）

综上所述，BUS旅行社有限责任公司有良好的经济和经营条件，它的出现一定会对佳木斯的旅游发展事业有极大地推动促进作用。BUS旅行社有限责任公司是可行的。

申请人：贾子昆2011年3月30日

第三篇：旅行社章程

旅行社章程

第一章总则

第一条为规范企业的行为，保障企业的合法权益，根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》和有关法律、法规规定，结合企业的实际情况，特制定本章程。

第二条企业名称：安徽九华山旅游发展股份有限公司九华山旅游在线电子商务分公司。

第三条企业住所：安徽省池州市九华山风景区九华新区交通转换中心2层 第四条经济性质：股份有限公司分公司（非上市）第五条旅行社实行独立核算、自主经营。

第六条旅行社由安徽九华山旅游发展股份有限公司出资组建，并经池州市工商局及池州市旅委批准成立。

第七条旅行社应遵守国家法律、法规及本章程规定，维护国家利益和社会公共利益。

第八条企业的宗旨：全面增强本旅行社的竟争力，提高企业的整体经营效益，以振兴九华山的旅行事业而共同努力。

第二章经营范围

第九条经营范围和经营方式：商务信息咨询及网上商务咨询，网上贸易代理，酒店预订、票务代理服务，旅游相关服务，农产品、食品、工艺美术品及收藏品批发零售及网上销售，国内、入境旅游业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）

第三章组织机构及其职权

第十条本旅行社下设：综合办、财务室、运营部、市场部、技术部。其具体职责为：

综合部：具体负责本企业的行政及后勤保障事务； 财务部：具体负责本企业的财务工作； 运营部：保障本企业的正常业务开展； 市场部：负责产品策划和产品推广；

技术部：负责信息化建设、软硬件平台的技术支持与维护。第四章法定代表人产生的程序及职权范围

第十一条企业实行经理负责制，企业设总经理一名，由总公司任命，总经理为企业的法定代表人。

第十二条总经理负责企业的日常管理并行使下列职权： ㈠主持企业的经营管理工作；

㈡组织实施企业经营管理计划和投资方案； ㈢拟定企业内部管理机构设置方案； ㈣拟定企业的基本管理制度； ㈤拟定企业的具体规章；

㈥提请聘任或者解聘企业各部门管理人员； ㈦审议批准企业的财务预、决算方案； ㈧上级主管部门授权的其他职权。

第十三条企业劳动人事、工资、福利等制度，按照国家有关法规及上级单位有关制度办理。

第五章财务管理

第十四条严格执行国家有关财务会计，审计以及税收的规定和上级单位财务要求，搞好财务管理，制定一切违反财经纪律的行为

第十五条企业应当在每年会计终了时制作财务会计报告，依法审查验证，并在制成后十五天内报送企业经理。

第六章劳动用工 第十六条本企业根据生产经营需要，面向社会招聘员工，具体按《劳动法》有关规定办理。

第十七条企业有权对违反企业规章制度和劳动纪律的职工给予警告、记过、降薪等处分，情节严重的给予辞退。

第十八条企业职工的工资、奖金、福利等待遇，依据《劳动法》有关规定，并给合企业的具体情况而定。

第七章企业的解散和清算方法

第十九条企业有下列情况之一的应予以解散： ㈠营业期限届满，歇业； ㈡被撤销； ㈢宣告破产；

㈣违反国家法律、行政法规被依法责令关闭的； ㈤其他法定事由需要解散的。

第二十条企业决定解散应报请上级主管部门批准，在十五日内成立清算组，由有关主管部门人员组成清算组，进行清算。

第二十一条清算组应按国家法律、行政法规清算，对企业财产、债权、债务进行全面清算，编制资产负债表和财产清单，制定清算方案，报有关主管部门确认。

第二十二条清算结束后，清算组应当提出清算报告，并造具清算期内收支报表和各种财务帐册，经注册会计师（或注册审计师）验证或报有关主管部门确认后，向原工商登记机关申请注销登记，经核准后，公告企业终止。

第八章附则

第二十三条本章程经上级主管部门确认后生效。本章程的修改事项须经主管机关确认。

第二十四条本章程未尽事宜，按有关法律法规办理。

第四篇：旅行社章程

旅行社章程

旅行社章程必须符合工商行政管理部门对企业章程的规定，明确规定企业的设立、变动和停业、歇业、破产的决策，投资及财务管理制度，经营范围、原则和方向，内部组织管理结构及原则，劳动用工及人事管理、分配方式等。

第五篇：旅行社章程

第一章总则

第一条 本章程依照《中华人民共和国公司法》和有关法律、法规的有关规定，为保障公司股东和债权人的合法权益而制定，本章程是XXXX旅行社有限公司的最高行为准则。

第二条 XXXX旅行社有限公司是在工商行政管理部门登记注册的有限公司，具有独立法人资格，其行为受中国法律约束，其经济活动及合法权益受国家有关法律法规保护。

第三条 公司名称:XXXX旅行社有限公司

第四条 公司注册资本30万元。

第五条 公司采取股本募集方式设立有限责任公司。

第二章 经营宗旨和经营范围

第六条 经营宗旨：以优质的服务为社会各界提供旅游及其相关服务，并以此为回报获得最好的经济效益。

第七条：经营范围：国内旅游及其相关服务。

第三章 股 份

第七条 公司注册资本 万元。

第八条 公司股本分等额股份，股票为记名股票，每股面值 元，计 股，共计 万元人民币。股东姓名或名称、出资方式及出资额如下：

自 然 人(表 一)

姓名 性别 住所 身份证号码 出资方式 出资额 参股比例 出资时间

第九条 出资形式：公司采取内部职工及其他自然人以人民币认购出资的形

式，由公司财务出据出资证明。

第十条 公司股东在公司供职期内不得撤股，但经董事会同意，可以在职工和股东内部转让本人所持有的股份。

第十一条 根据公司的发展，经董事会并经股东大会决议，可进行增资扩股，其方式按下述方式进行：

1、部职工配售新股。

2、配发红利股份

3、公积金转为股本。

第十三条 股份的转让

1、股份转让必须在内部职工或股东间进行。

2、股值以转让之日的当月财务报告为依据核定。

3、股东因故调离公司，所持股份需在调离之前办理转让；如转让不成，由现有股东按所持股份比例认购。股本以现金或实物兑付，自调离之日起三月之内付清。

4、除公司统一协调认购或自由转让公司股份外，调离股东股份转让时之上两年公积金不得参与股值核定。

5、按公司章程的出资时间，一年内股东不得抽回投资。如有特殊原因，由董事会2/3以上股东表决。

第四章 股东、股东大会

第十四条 公司的股份持有人为公司的股东。公司股东按其持有股份份额，对公司享有权利和义务。第十五条 公司股东享有以下权力：

1、出席和委托代理人出席股东大会并按其所持有的股份行使相应的表决权；

2、依照国家有关法律、法规及公司章程规定获取股利和转让股份；

3、查阅公司章程，股东会议记录及会计报告，监督公司的经营，提出建议和质询；

4、优先按股份比例认购公司新增发的股票；

5、按其股份取得红利；

6、公司清算时，按股份取得剩余财产；

7、选举或被选举为董事会成员、监事会成员；

第十六条 公司股东承担下列义务：

1、遵守公司章程；

2、执行股东大会决议，维护公司利益；

3、以其所认购股份认交其出资额；

4、以其所持有的股份对公司的亏损和债务承担责任；

5、对公司的合并、分立、转让、清算等重大事项做出决议；

6、选举或罢免董事会成员和监事会成员；

7、修改公司章程；

8、对公司其他重大事项做出决议。

9、股东大会决议不得违反我国法律、法规及本公司章程。

第十七条 股东大会分股东年会和股东临时会议。股东年会每年举行一次。

第十八条 有下列情形之一，董事会应召开股东临时会议；

1、董事缺额1/3；

2、公司累计未弥补亏损达到实收股本总额的1/3时；

3、占股份总额10%以上股东提议时；

4、董事会或监事会认为有必要时。

第十九条 股东大会决议应有代表股份总额的2/3以上的股东出席，并有出席大

会的2/3以上的股东表决通过。

第二十条 股东大会进行表决时，每普通股应有一票表决权。

第二十一条 股东大会会议记录、决议由董事长签名，十年内不得销毁。

第五章董事会

第二十二条 公司董事会是股东大会的常设机构，向股东大会负责。

第二十三条 公司董事会由若干名董事组成，其中董事长一名，董事若干名。

第二十四条 董事会由股东大会选举产生。每届任期三年，可以连选连任。董

事任期内经股东大会决议可罢免。

第二十五条 董事会候选人由上届董事会提名；由达到公司普通股份总额20%

以上的股东联合提名的人士，也可作为候选人提交会议选举。

第二十六条 董事会行使以下列权力：

1、决定召开股东大会并向股东大会报告工作；

2、执行股东大会决议；

3、审定公司发展规划和经营方针，批准公司的机构设置；

4、制定公司增减股本及股票认购范围和方案；

5、决定公司重要财产的抵押、出租、发包和转让；

6、制定公司分离、合并、终止的方案；

7、任免公司高级管理人员，并决定其报酬和支付方法；

8、制定公司章程修改方案；

9、审批公司各项管理制度和规定；

10、其他应由董事会决定的重大事项。

11、董事会做出前款决议事项需有出席董事的半数以上表决同意，董事长在争议双方票数相等时有两票表决权。

第二十七条 董事会至少有1/2的董事出席方为有效。董事会会议实行一人一票的表决制和少数服从多数的组织原则。

第二十八条 董事长由全部董事的1/2以上选举和罢免。

第二十九条 董事长为公司法定代表人，董事长行使下列职权：

1、召集和主持股东大会；

2、领导董事会工作，召集和主持董会会议；

3、签署公司重要合同和重要文件；

4、提名总经理人选；

5、在紧急情况下，对公司行使特别裁决权，但这种裁决必须符合法律规定和公司利益，并事后对董事会和股东大会报告。

第六章 监事会

第三十条公司设立监事会，对董事会及公司管理人员行使监督职能。监事

会对公司股东大会负责并报告工作。

第三十一条 监事会成员为1－3人，由股东大会选举和罢免。监事任期三年，可连选连任。监事不得兼任董事、总经理。

第三十二条 监事会行使下列职权：

1、监事会代表列席董事会议；

2、监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公司章程及股东大会决议的行为。

3、监督检查公司业务及财务状况，有权查阅帐本及会议资料，并有权要求有关董事和经理报告公司的业务状况；

4、建议召开临时股东大会；

5、代表股东与董事交涉。

第七章 经营管理机构

第三十三条 公司实行总经理负责制，设总经理一名，副总经理若干名，部门

经理若干名。总经理由董事会提名，董事会聘任，工作以董事会

负责。其他高级管理人员由总经理提名，董事会聘任，工作对总

经理负责。

第三十四条 公司经营管理机构下设营销、计划、接待、票务、财务、办公室

等部门。

第三十五条 总经理主要职责：

1、执行股东大会及董事会决议；

2、拟定公司发展计划、经营计划、财务预决算方案以及利润分配和弥补亏损方案 ；

3、任免和调配公司管理人员和工作人员；

4、决定对职工的奖惩、升降级、加减薪、聘任、招用、解聘及辞退；

5、全面负责公司的经营管理，代表公司处理日常经营管理业务和公司对外业务。

第三十六条 总经理主持召开总经理办公会，研究决定公司的营销策略、日常管理等事务。

第三十七条 总经理办公会每周一次，由总经理、副总经理和各部门经理组成。

办公会须做详细记录，并存档。

第三十八条 总经理直接对总经理办公会负责，执行办公会的各项决定，组织

领导公司的日常经营管理工作。

第八章 财务会计

第三十九条 公司的财务会计制度按照《中华人民共和国股份制试点企业会计

制度》及国家其他法律、法规的有关规定办理。

第四十条公司的会计采用公历年制，自公历每年一月一日起至十二月

三十一日止为一个会计。

第四十一条 公司以人民币为记帐本位币。公司一切凭证、帐本、报表用中文

填写。

第四十二条 公司财务报表按有关规定报送各有关部门。

第四十三条 公司依法向税务机关申报并交纳税款，税后利润按下列顺序分配：

1、弥补亏损；

2、提取奖金；

3、提取法定盈余公积金；

4、支付股利。

第四十四条 公司税后利润的分配比例为：

1、提取10％用于奖励职工；奖励比例：一般职工、部门副职、部门正职、副总经理、总经理原则上按照X、1.3X、1.5X、1.3*1.5X、1.5*1.5X分配；具体分配方案由总经理办公会决定，报董事会批准后执行。

2、法定盈余公积金提取比例为10％；

3、用于支付股利的比例为80％，其中20％为留存利润，用于股本增值，80%用于红利分配。以上具体分配比例由董事会根据公司状况和发展需要拟定，经股东大会通过后执行。

第四十五条 公司股利每年支付一次，按股份分配，在公司决算后进行。

第四十六条 公司分配形式采取下列形式：

1、现金

2、股票

第四十七条 公司实行内部审计制度，建立内部审计机构，在监事会领导下依据公司章程规定，对公司财务收支和经营活动进行内部审计监督。

第九章 劳动人事和工资福利

第四十八条 公司职工的雇佣、解雇、辞职、工资、福利、劳动保险、劳动纪

律等事宜，依照国家有关法律法规执行。

第四十九条 公司所需经营管理人员经劳动部门同意后从社会上择优招聘。

第五十条公司根据国家有关法律法规制定本公司内部管理制度，并有权对

违反公司规章制度和劳动纪律的职工给予警告、记过、降级或开

除等处分；对开除处分的职工报劳动部门备案。

第十章 公司解散事由与清算办法

第五十一条 公司有下列情况之一时，可申请终止并进行清算：

1、因不可抗力因素致使公司经营严重受损，无法继续经营；

2、违反国家法律法规而被依法撤销。

3、公司设立的宗旨业已实现；

4、公司宣告破产；

5、股东会决定解散。

第五十二条 公司宣告破产时参照《中华人民共和国企业破产法》有关规定执

行。

第五十三条 公司召开股东大会，成立清算组。清算组行使下职权：

1、清算方案，治理公司财产，并编制资产表负债及财产清单。

2、处理公司未了结业务。

3、处理公司债权；

4、偿还公司债务，解散公司从业人员；

5、处理公司剩余财产；

6、代表公司进行诉讼活动。

第五十四条 清算组在发现公司财产不足清偿债务时，应立即停止清算，并向

人民法院宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，由人民法

院按照破产程序对公司进行处理，清算组应向其移交清算事务。

第五十五条 公司决定清算后，任何人未经清算组批准，不得处理公司财产。

第五十六条 公司财产优先拨付清算费用外，应按下列顺序进行清偿：

1、自清算之日起前三年所欠公司职工工资和社会保险费用；

2、所欠税款；

3、银行贷款，公司债券及其他业务。

第五十七条 公司清偿后清算组应将剩余财产分配给各股东。清算结束后，向工商部门和税务机关办理注销登记，并公告公司终止。

第十一章 附 则

第五十八条 公司在未成立董事会监事会之前，由股东大会行使董事会职权，法人行使董事长职权，监事行使监事会职权。

第五十九条 公司股东大会通过的有关章程的补充和修订之决议，以及董事会

根据本章程制定的实施细则和有关规定制度，视为本章程的组成部分。

第六十条本章程的解释权属于董事会。

第六十一条 本章程条款如有与法律和国家现行政策不符时，以法律和有关政

策为准，并应按法律政策之规定，即时修改本章程。

第六十二条 本章程需经全体股东审阅签字盖章后即时生效。

全体股东签名并摁手印：