第一篇：储备干部笔试题-B
储备干部笔试题（B卷）
一、综合知识/个人发展（40分）
1、名词解释（任选10个回答）：
⑴ 5W1H；⑵ KPI； ⑶ PDCA；⑷ OA； ⑸ B2B；⑹ 4P； ⑺ CRM； ⑻ BPR； ⑼ SWOT；⑽ 4C；⑾ GYM；⑿ BSC；⒀ 7S； ⒁ ERP；
2、你在大学时期主要对哪些领域比较感兴趣? 你对这些领域的感受是怎样的？
3、请描述一家企业正常的组织结构；你个人倾向选择去哪些部门工作？并简要描述你所选择部门的主要工作内容。
二、综合论述题（60分）
1、请论述项目管理的内容，并给出你个人理解的项目管理的原则。
2、如果请你负责在大学校园内推广“快乐健身”理念，你将从哪几个方面着手你的工作？请列出半年以上的推广计划。
3、一家公司准备举办一场主题为“企业/员工健康年”的庆祝晚会，特邀请您作为晚会活动的策划人和晚会主持人，请您给出晚会策划方案、晚会日程安排表。
4、对于会员制的俱乐部，一个服务人员会服务于众多的会员，请设计一套服务人员对会员的有效管理办法和工具。
第二篇：储备干部笔试题-A
储备干部笔试题（A卷）
一、综合知识/个人发展（40分）
1、名词解释（任选5个回答）：
① 5W1H；② 4P；③ CRM；④ SWOT；⑤ PDCA；⑥ BPR；⑦ B2B；⑧ GYM；
2、你在大学时期主要对哪些领域比较感兴趣?为什么会对这些领域感兴趣?你对这些领域的感受是怎样的？
3、请描述一家企业正常的组织结构；你个人倾向选择去哪些部门工作？并简要描述你所选择部门的主要工作内容。
二、综合论述题（60分）
1、你要在学校成立一个英语俱乐部，你准备怎样招募成员并运营它？
2、如果请你负责在大学校园内推广“快乐健身”理念，你将从哪几个方面着手你的工作？请列出半年以上的推广计划。
3、假设一家大型公司成立十周年，希望举办一场主题为“企业/员工健康年”的庆祝晚会，特邀请您作为晚会活动的策划人和晚会主持人，请您给出晚会策划方案、晚会日程安排表。
4、对于会员制的俱乐部，一个服务人员会服务于众多的会员，请设计一套服务人员对会员的有效管理办法和工具。
第三篇：储备干部
储备干部
【百科名片】 百科名片】 储备干部就是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在 激烈的市场竞争中求得发展，必须有中坚管理阶层和优秀的人才，除了外聘，企业越来越重视培养自己的管理人 才，打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。为此，企业一般会经过严格审慎的招聘程序，甄选出最具潜力的人才，并加以严格培训，充实储备干部成为专业经理人所需要的一切能力和技能。【目 录】
一、认识误区..........................1 1.心态不佳、随大流.................
二、企业培养储备干部的动机..........................1 2.好高骛远...................
1.为拓展版图布局.........................1 3.好逸恶劳...................
2.引进多元活力.............................1
五、对于应聘储备干部的一些心得：..........
3.学校无相关课程.........................2 1.待遇:...................
2.公司的规模:.....................三、储备干部面临的挑战...........................2
3.公司的发展前景:....................1.外界高标准要求.........................2
四、储备干部需克服不良心态..........................2 【展 开】
一、认识误区 在现实的社会中很多人认为，一般储备干部都要从基层做起，现在社会上有个说法，储备干部就是业务员、打杂的。另外，有人认为企业根本就没有那么多的管理岗位，很多储备干部储备了几年还是在原来的岗位，干原 来的活，他们认为企业是把他们当作成本低廉的劳动力来使用。有些企业确实别有用心，
但也有不少企业是真正 想培养人才，将来可以让其实现自身价值的同时为企业获取更大的效益。如果企业降低要求招收储备干部无疑是增加培训成本，长期来看是不利于企业发展的。实际上，储备干部们 并非都能成为干部，只能说比其他人更有成为管理者的可能。就拿保险业来说，因为保险业特殊的行业属性，在 管理层岗位的设置上，不像其他行业“一个萝卜一个坑”，而是有能力、有业绩达到晋升的标准才能够成为团队 的管理者。有些人误认为保险公司招收“储备干部”其实就是招一般保险业务员，所以来者不拒。其实不然，如 保险公司招收“储备干部”的条件并不宽松，除了必须大专以上学历，除了要有同业工作经验外，还必须有至少 两至三年以上的部门管理经验，前一年年收入至少 4 至 5 万元以上……保险公司绝对不会招收应届毕业生为储备 干部。入职后，储备干部所提供的培训时间是一般业务员的 3 到 5 倍，甚至更长时间，当然福利待遇也会有所 不同。如果业绩不达标，不能够在规定的时间内晋升为主任，也会被降为一般业务员。
二、企业培养储备干部的动机 1.为拓展版图布局 为拓展版图布局 既然名为储备干部，企业必定有拓展计划，就拿汇丰银行（HSBC）来说，便是着眼于未来 5 年主管空缺而规 划。汇丰银行训练暨员工发展部副总裁朱敏杰说，生意大了、人多了，汇丰对主管的需求量也在增加，等到那时 再对外招聘就太迟了，汇丰强调“一脉相传”的企业文化，会希望有一群“喝 HSBC 奶水长大的人”引领公司发 展。2.引进多元活力 引进多元活力
4.所属行业:..................2.放下面子从头学起............................2
除了替未来做准备，引进有其他工作经验的储备干部，也能为企业带进新活力。屈臣氏人力资源部总监认为，零售是一个很有弹性的行业，消费者的喜好、消费方式一直在变，假如店长都是从内部员工升任，其过去的成功 经验反而可能局限了发展。指出，拥有不同行业经验的储备干部，往往能提出超脱旧有做法的新观点，当公司推 行新的想法时，他们接受度也比较高，无形中影响其他老员工。3.学校无相关课程 学校无相关课程 有些行业持续招募储备干部，与专业难以养成有关，例如量贩卖场、便利商店等流通业，寻遍国内各系所也 找不到相关训练课程，业者唯有自行培养人才。企业对储备干部的条件限制各有不同，虽然部分公司会对应徵者 的学历设限，但多数欢迎新人
尝试。企业招聘储备干部的政策也不尽相同，有些人一出手便是几百人，有些采取 精兵主义，每年的储备干部名额限制在 15 位以下，像 IKEA、汇丰银行、都只招募 10-12 位，原因是投注的训练 资源庞大，担心储备干部人数太多会照顾不来。
三、储备干部面临的挑战 1.外界高标准要求 外界高标准要求 虽然储备干部能得到较多学习资源与升迁机会，但并非如外界想像的，是“搭着直升机上升”，储备干部等 于是将原本需要花好几年才能学会的东西，压缩到训练期间完成，他们面对的压力与挑战比一般职员高。例如这 种说法是经常见的 “有很多挑战，是你平平顺顺走不需要遇到的。同事会觉得你做好是应该，做不好要吊起来打。” 2.放下面子从头学起 放下面子从头学起 多数的储备干部训练，都有基层实习的部分，让储备干部熟悉公司的实际运作，但有些工作琐碎、低阶，往 往让原本设定自己要坐办公桌的储备干部难以调适。别人的诧异眼光与自我对工作落差的认知，就成了储备干部 必须要有的心理调适。IKEA 创办人英格瓦 坎普拉在《四海一家 IKEA》书中，有这么一段话： “让我们继续当一 群乐观的疯子，一群顽固、坚持、拒绝接受“不可能”为答案的。”选择储备干部的人当然不是疯子，事实上他 们需要更多的毅力，一种追求卓越的偏执，和接受挑战的勇气，最后才能度过重重关卡领取桂冠，开展另一段精 采旅途。
四、储备干部需克服不良心态 1.心态不佳、随大流 心态不佳、心态不佳 储备干部在刚开始的时候可以说是对自己的一种强化训练，很多公司会采取让员工轮岗的做法，他们面对的 挑战以及心理落差都要比其他员工高，由此很多员工在经历了 1、2 个月之后就会主动离去另寻他路，这种情况 也很容易影响其他人的心态，如果你是个盲从或者易受外界影响的人，那么这条路似乎并不太适合你。2.好高骛远 好高骛远 有部分人，应聘时尚不清楚何谓储备干部，不过基于社会观念，好歹将来也会成为“干部”，故而从一开始 就将自己定位成一个“干部”，不屑于从事任何基层相关的事物，认为自己从事任何“杂事”都是大材小用，一 心要干些“看的成效”的事情，像这种好高骛远，企图一步登天的人，企业是绝对不欢迎的。3.好逸恶劳 好逸恶劳 低层、琐碎的工作往往让原本设定自己要坐办公桌的储备干部难以调适。有些行业的岗位必须深入一线，与 消费者打交道，更有可能要外出进行实地考察、市场调研等。所以如果以为储备干部仅是身处办公室指挥别的人 话，那就大错特错了。通俗形象的一个说法 什么叫“
第四篇：银行保险顾问笔试题B
（二）保险顾问笔试题（B卷）
适用岗位：保险顾问
作答时间：60分钟 单选题（每题4分，共计60分）被保险人在合同规定的期限内死亡，或在合同规定期限期满时仍生存，保险人均按照合同规定给付保险金的保险是()。
A．死亡保险
B．生存保险
C．生死两全保险
D．年金保险 以人的生命或身体作为保险标的，当被保险人在保险期限内发生死亡、伤残、疾病、年老等事故或生存至保险期满时给付保险金的保险业务称之为()。
A．人寿保险
B．人身保险
C．健康保险
D．养老保险
3在人身意外伤害保险中，判断是否构成伤害时，对致害物侵害的对象的要求是()。
A.致害物侵害的对象必须是被保险人生命
B.致害物侵害的对象必须是被保险人寿命
C.致害物侵害的对象必须是被保险人身体
D.致害物侵害的对象必须是被保险人健康状况
4一般而言，人身保险纯保费的构成部分包括()。
A.危险保费和附加保费 B.营业保费和储蓄保费
C.自留保费和危险保费
D.危险保费和储蓄保费
5以两个或两个以上的被保险人中至少尚有一个生存者作为年金的给付条件且给付金额不发生变化的年金称为()。
A．联合年金
B．个人年金
C．最后生存者年金
D．联合及生存者年金时止
6根据《保险法》有关规定，以死亡为给付保险金条件的合同，被保险人自杀的，而且距保险合同的成立超过1年，但不足2年的，保险公司的理赔方案是()。
A．不承担给付保险金的责任，但全额退还已交保费
B．不承保给付保险金的责任，但退还保单对应现金价值
C．不承担给付保险金的责任，而且不退保费
D．全额承担给付保险金的责任
7招商信诺是中国加入WTO后，第一家获准成立的中外合资寿险公司，股东分别是()。
A.中国外运长航&瑞士丰泰人寿
B.中国建设银行&上海锦江国际投资管理
C.中国工商银行&AXA安盛集团
D.招商银行&美国信诺北美人寿
8利率假设对于保险公司的定价十分重要。寿险公司在进行利率假设时常常采用的态度是()。
A.比较积极的态度 B.比较保守的态度
C.比较急进的态度
D.比较进取的态度
9在责任保险中，保险公司的赔偿条件是()。
A.不仅要看事故是否是被保险人的责任，而且取决于被保险人是否受到第三者的赔偿请求
B.不仅要看事故是否属于保险责任范围，而且取决于保险人是否受到第三者的赔偿请求
C.不仅要看事故是否属于保险责任范围，而且取决于是否是被保险人的责任
D.不仅要看事故是否属于保险责任范围，而且取决于被保险人是否受到第三者的赔偿请求
10在年金保险中，为了防止年金受领人过早死亡、丧失领取年金权利而产生的一种年金保险称为()。
A.最低保证年金
B.最高保证年金
C.远期保证年金
D.近期保证年金
11将保险资金中闲置的部分重新投入到社会再生产过程中，从而发挥保险金融中介的作用，这一作用所体现的保险功能是()。
A.保险保障功能
B.资金融通功能
C.社会管理功能
D.保险给付功能
12根据《民法通则》的规定，出售质量不合格的商品未声明的诉讼时效期限为()。
A.一年 B.二年
C.四年
D.二十年
13某保额为100万元的足额财产保险合同的被保险人在发生推定损失100万元后，向保险人提出委付。保险人接受委付并支付保险赔款100万元后，取得保险标的的全部所有权。保险人在处理保险标的物时获得收益110万元。根据保险代位求偿原则，对超过的10万元的正确处理方式是()。
A.归保险人
B.归被保险人
C.归保险行业组织
D.由保险双方比例分享
14在我国，投资连结保险产品可以收取多项费用。其中，保险人按账户资产净值的一定比例收取的费用称为()。
A.保单管理费
B.资产管理费
C.风险保险费
D.保险手续费
15某两全保险合同的被保险人因疾病死亡，保险人在理赔时发现该保单已进行两次保费自动垫交，且投保人均未补交。则保险人的正确处理方式是()。
A．给付保险金，但须扣除垫交保费的本利和
B．给付保险金，但须先补交垫交保费的本利和
C．不给付保险金，但可以返还全部保险费 D．不给付保险金，只返还保单现金价值
二、判断题（每题2分，共计20分）
1根据我国《保险法》的规定，受益人是指人身保险合同中由被保险人或者投保人指定的享有保险金请求权的人，投保人.被保险人可以作为受益人（）。
2根据我国《保险法》的规定，在人身保险合同中，保险人对人身保险的保险费，不得用诉讼方式要求投保人支付（）。
3根据我国《保险法》的规定，保险人自收到赔偿或者给付保险金的请求和有关证明、资料之日起六十日内，对其赔偿或者给付保险金的数额不能确定的，应当根据已有证明和资料可以确定的最低数额先予支付;保险人最终确定赔偿或者给付保险金的数额后，应当支付最终确定的保险金数额（）。
4根据我国《保险法》的规定，在人身保险合同中，投保人申报的被保险人年龄不真实，致使投保人支付的保险费少于应付保险费的，保险人有权更正并要求投保人补交保险费，或者在给付保险金时按照实付保险费与应付保险费的比例支付（）。
5根据我国《保险法》的规定，擅自设立保险公司或者非法从事商业保险业务活动的，由工商管理机构予以取缔。（）。
6根据我国《保险法》的规定，保险代理人是根据保险人的委托，向保险人收取代理手续费，并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的个人()。
7根据我国《保险法》的规定，保险公司的设立，变更，解散和清算事项，保险法未做规定的由保险公司董事会决定。（）。
8根据我国《保险法》的规定，保险人为维护保险标的的安全，经被保险人同意，可以采取安全预防措施（）。
9根据我国《保险法》的规定，在人身保险合同中，受益人依法丧失受益权或者放弃受益权，没有其他受益人的，被保险人死亡后，保险金作为被保险人的遗产，由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义务()。
10根据我国《保险法》的规定，在人身保险合同中，被保险人或者投保人可以变更受益人并书面通知保险人。投保人变更受益人时须经保险人同意（）。
三、问答题（共计20分）
根据以下信息，叙述产品卖点，组织销售话术。
30岁的苏女士是一家公司的白领，平时工作压力大，生活节奏快，既要打拼工作，又要照顾家庭，因此苏女士对自己的健康保障以及家庭生活的稳定十分重视。
第五篇：2013年厅机关服务中心干部竞争上岗笔试题B卷
2013年厅机关服务中心干部竞争上岗笔试题B卷
（考试时间3小时，满分100分）
一、单项选择题（15题，每题1分）
1．中共十八大是(D)开幕的？
A、2012年11月12日 B、2012年11月18日 C、2012年10月8日 D、2012年11月8日
2．习近平同志在谈到党的十八大把制度建设摆在突出位置时强调，我们要坚持以（B）的理论创新推动制度创新，坚持和完善现有制度，从实际出发，及时制定一些新的制度。
A、科学发展 B、实践基础 C、实践探索 D、不断探索 3．县（处）级以上领导干部在离职或者退休后（C），不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的私营企业、外商投资企业和中介机构聘任，不准个人从事或代理私营企业、外商投资企业从事与原任职务管辖业务相关的经商办企业活动。
A、五年内 B、四年内 C、三年内 D、两年内
4．中原经济区建设上升为国家战略后，国道由过去的“五纵四横”3634公里规划调增到“十一纵十一横”的（B）公里。A、5300 B、9300 C、6300 D、8300 5．开展高速公路施工标准化活动属于以下（C）阶段 A、项目建设目标 B、交通运输投资 C、质量安全管理 D、运输保障能力 6．机关服务中心发展的无限动力体现在（B）
A、机关大楼内的工作人员 B、厅党组的信任与支持 C、《机关事务管理条例》 D、既有的运营经验 7．交通先行的脊梁是（A）A、文化 B、反腐倡廉 C、党的建设 D、干部队伍建设
8．下列哪项属于2013年工作意见中提质提效这一范畴（A）A、持续提升安全保卫和消防工作 B、建设机关食堂供应基地
C、推动相应的项目进展 D、目标考核
9.在我国行政法规的名称中，“规定”是指（B）A、用于对某一方面的行政工作进行比较全面和系统的规定 B、用于对某一方面的行政工作进行部分的规定 C、用于对某一项的行政工作进行部分的规定 D、用于针对特定事件而采取的处置办法 10.制发公文的目的和要求一般取决于（B）。A、机关党政一把手 B、行为对象及行文内容 C、执笔者本人 D、行文机关及行文内容
11.个人或单位为谋取不正当利益，给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物、或者在经济往来中，违反国家规定，给予各种名义的回扣、手续费的行为，应判为（B）。A、行贿罪 B、向单位行贿罪 C、介绍贿赂罪 D、以上答案都不对 12.我国行政内部监督体系包括一般监督和（C）。A、职能监督 B、主管监督 C、专门监督 D、法制监督
13.“历史不过是追求着自己目的的人的活动而已”，这句话表明（B）。
A、人是研究社会历史的出发点 B、人们自己创造自己的历史 C、历史发展的方向是由人自己决定的 D、人的自我保存和发展是历史的原动力 14.经营权是经营者对其经营的财产的一种（B）。
A、占有、利用、收益和处分的权利 B、占有、利用和收益的权利 C、使用权利 D、不能占有，只能使用和获得收益的权利 15.实行按劳分配的直接原因是（A）A、旧的社会分工还没有消失，劳动还存在着巨大差别，劳动还是谋生的手段
B、社会成员的觉悟不同 C、社会主义消灭了资本与剥削 D、社会主义不需要其他分配形式
二、多项选择题（15题，每题全对得1分）
1.加强社会建设，必须加快推进社会体制改革，加快形成（ABC）的基本公共服务体系。
A、政府主导 B、覆盖城乡 C、可持续 D、科学化 2．12月4日中共中央政治局会议强调，抓作风建设，以良好党风带动（AC），真正赢得群众信任和拥护。A、政风 B、社风 C、民风 D、作风
3．某海事法院组织十名中层干部出国考察学习，十天的时间只有两天是到某国海事法院考察，其余八天到希腊、埃及、迪拜等地旅游观光。对于上述行为，根据《廉政准则》相关规定，以下评价正确的有：（AB）
A、弄虚作假，损害党群干群关系的行为 B、违反公共财物管理，变相用公款旅游的行为 C、利用职务上的影响为身边工作人员谋取利益的行为 D、挥霍公款、铺张浪费的行为
4．在交通运输厅机关服务中心的工作意见中提出的主要问题和不足（BCD）
A、经济基础薄弱 B、机制不当 C、认识不足 D、根基不牢 5．加强反腐倡廉建设的三要素是（ABD）A、要扎实推进惩防体系建设 B、认真落实党风廉政建设责任制 C、加强各部门间的协调运行 D、要深化基础设施建设领域廉政职责
6．以省九次党代会报告提出的走以不牺牲农业和粮食、生态和环境为代价的“三化”是（ACD）A、新型城镇化 B、新型生态环境化 C、新型工业化 D、新型农业现代化
7.收入是企业在日常活动中产生的经济利益的总流入。下列各项中，属于收入的有(ABCD)A、销售商品收入 B、提供劳务收入 C、销售原材料收入 D、出租固定资产收入 8.未秋先秋，踏断蛮牛”、“生地茄子熟地瓜，生地菜子熟地花”、“庄稼施肥有技巧，看天看地又看苗”、“天灾不由人，抗灾不由天”。这些农谚告诉我们的哲学道理是(ABCD)。A、用联系、发展、矛盾的观点看问题 B、坚持一切从实际出发，具体问题具体分析 C、坚持规律客观性和主观能动性的统一 D、发挥主观能动性必须以尊重客观规律为前提
9.当事人一方由于不可抗力造成经济合同不能履行并及时向对方通报的,在取得有关证明后,可根据情况（AC）承担违约责任。A、部分免予 B、暂缓 C、全部免予 D、全部
10.下列哪种情况可以采用急件行文的方式(ABD)。A、此情况特别紧急
B、需要检举、控告直接上级机关
C、某市人民政府为适应现代化城市建设的需要拟在原某林场内建一座具有一定规模的某市植物圈为此决定向上级机关致文请求批准
D、林业部致文荣县林业局要求调查该县某处森林发生重大火灾的起因该县林业 局调查清楚后向林业部行文报告
11.同以往我国政府人事管理制度相比较，我国当前实行的公务员制度的特色是（BC）。
A、强调国家公务员政治中立 B、建立新陈代谢机制 C、增强激励竞争机制 D、坚持党管干部的原则 12.经济合同的变更和解除,是指在经济合同没有履行或没有完全履行之前,（ABD）对经济合同的某些条款进行修改、删除、补充;或解除双方由合同所确定的经济法律关系,终止履行经济合同。A、由一方当事人提出,经双方当事人协商同意 B、由双方当事人提出,经双方当事人协商同意 C、根据上级主管部门的要求 D、按法律规定
13.1921 年中国共产党诞生至1949 年新中国成立期间，中国存在的主要政治力量有（ABCD）。
A、帝国主义列强 B、地主阶级和买办性的大资 产阶级 C、工人阶级、农民阶级和城市小资产阶级 D、民族资产阶级 14.实行政企分开的措施包括（BCD）。A、加强对企业的监督、审查 B、政府部门与所办经济实体脱钩，C、在国有重点企业试行稽察特派员制度
D、取消政府主管部门对所属企业人、财、物的控制 15.关于知识产权制度，下列论述正确的选项是(ABCD)。A、知识产权制度构建了知识经济的法律环境 B、知识产权制度促进了知识经济的发展 C、知识产权制度确保了知识经济的运行规则 D、知识经济的发展推动了知识产权制度不断完善
三、判断题（15题，每题1分）
1.改进工作作风、密切联系群众的八项规定要求，中央政治局全体同志要改进调查研究，要改进警卫工作，减少交通管制，任何情况下不得封路、不清场闭馆。×
2.适应经济全球化新形势，必须实行更加积极主动的开放战略。√ 3．紧抓破解要素制约这一难题，科学谋划统筹运作，增强发展活力是我们未来工作将要把握的。×
4．构建综合交通运输体系是交通运输不断适应经济和社会发展的战略决策和必然选择，也是交通运输发展到一定阶段后的内在要求。√ 5．在把握好上述五个方面的思路、要求的同时，在工作中，我们还要把握好“四个更加注重”的工作要求。×
6．务实求效地开发港区地产属于规范管理，稳步推进改革的范畴。×
7．机关服务中心的文化推力在于“爱”。√
8.CPI指数主要目的是衡量各种商品在不同的生产阶段的价格变化情形。×
9.经济订购批量是综合分析进货、储存各方面支出而得出的总费用最高的一次订购数量。×
10.定金是指合同当事人为了确保合同的履行，依据法律和合同的规定，由一方按合同标的额的一定比例预先给付对方的金钱或其他代替物。√
11.FAM系统是指财务及资产管理系统，包括：财务系统、物资系统和燃料管理系统。×
12.社会规律不同于自然规律，它是通过人们有意识的活动而实现的，因此，社会变革的最终原因只能从人们的思想中寻找。×
13.市场经济以市场作为资源配置的基础性手段但它并不排斥国家对经济的宏观调控。√
14.刑法规定对于未遂犯可以比照既遂犯减轻或免除处罚。× 15.收文处理的一般程序是签收、外收文登记、启封、内收文登记分办、拟办、承办、注办处置等。√
四、简答题（5题，每题5分）
1．《廉政准则》规定，党员领导干部禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，不准有哪些行为？
答：
（一）索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物；
（二）接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排；
（三）在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证；
（四）以交易、委托理财等形式谋取不正当利益；
（五）利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益；
（六）违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。
2.在全省交通运输工作会议上孙廷喜厅长提出的四点意见有哪些？答：团结奋进，务实重干，迈出交通先行新步伐（1分）认清形势，站立全局，理清交通先行新思路（1分）重点突破，整体推进，实现交通先行新跨越（1分）固本强基，激情奋进，凝聚交通先行新合力（2分）交通运输发展的总体要求有哪些？
答：认真贯彻落实国务院《指导意见》、省九次党代会和省委经济工作会议精神，紧紧围绕服务中原经济区建设，坚持“四个重在”，立足“三个先行”，落实“适度超前”，按照持续求进总基调，持续发展、超前发展、创新发展、为民发展、安全发展，更加注重科学发展，更加注重规范管理，更加注重提质提效，更加注重统筹运作，更加注重素质建设，持续保持交通运输发展的好态势、好趋势、好气势，努力为中原经济区建设，实现中原崛起河南振兴当好先行。4．如何建设服务型政府？
答：建设服务型政府，首先要创新行政管理体制。（1分）要优化政府组织结构，加强公共服务部门建设。要加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开，发挥公益类事业单位提供公共服务的重要作用。（1分）要完善公共财政体系，调整财政收支结构，扩大公共服务覆盖范围。（1分）要创新社会管理体制，努力实现管理与服务有机结合。（1分）要全面加强公务员队伍思想建设、作风建设、能力建设，加强公务员制度建设。（1分）5.在构建和谐社会中，重视扩大就业有何经济意义? 答：有利于提高人民的收入水平，改善人民生活，调动劳动者的积极性（1分）有利于实现共同富裕，实现全面建设小康社会的目标（1分）有利于扩大内需，促进经济发展（1分）有利于缩小城乡差别，有利于维护劳动者的权益。（1分）努力扩大就业关系我国经济结构调整和企、业改革的深化。关系能否全面建设和实现和谐社会，关系国家的长治久安。（1分）
五、论述题（2题，每题15分）
（一）科长叫一员工去买复印纸。员工就去了，买了三张复印纸回来。老板大叫，三张复印纸，怎么够，我至少要三摞。员工第二天就去买了三摞复印纸回来。老板一看，又叫，你怎么买了B5的，我要的是A4的。员工过了几天，买了三摞A4的复印纸回来，老板骂道:怎么买了一个星期，才买好？员工回：你又没有说什么时候要。一个买复印纸的小事，员工跑了三趟，老板气了三次。老板会摇头叹道，员工执行力太差了！员工心里会说，老板能力欠缺，连个任务都交待不清楚，只会支使下属白忙活！
请根据上述案例，谈谈如何提高员工的执行力。
（二）某地下大雨发洪水，从上游漂流而下的大量树木、建材和杂草等堵塞桥孔，洪水冲击造成老桥坍塌，当时在桥面上聚集有数十名当地群众观看洪水，因而随之跌落，被洪水冲走，当地政府组织警力全力搜救失踪人员。网络上有谣言：“石桥内无钢筋，是豆腐渣工程”。政府组织专家论证，说明石桥结构和设计原理，及时开发布会，稳定民心。
请问你对上述问题的看法？应对新媒体谈谈你自己的看法？
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