昆明市建设工程安全生产先进单位申报审批表

第一篇：昆明市建设工程安全生产先进单位申报审批表

昆明市建设工程安全生产先进单位申报审批表

中建钢构有限公司自2008年入滇以来，先后承建了昆明新机场等项目。至今已竣工交付项目两个，在建项目四个，在整个施工生产中保持安全生产“零”事故，赢得一致好评。

从昆明新机场到螺蛳湾中心，中建钢构承建的云南标志性建筑如雨后春笋一座座拔地而起。昆明新机场，全球百强机场之一，中国面向东南亚、南亚和连接欧亚的国家门户枢纽机场；昆钢科技大厦，云南已建成第一高楼；西山区万达广场，云南在建第一高楼；螺蛳湾中心，西南最大体量商业综合体。诸如此类，不胜枚举。

为贯彻落实国家安全生产“十二五”规划关于建筑施工行业2015年前实现安全标准化的达标要求，全公司上下积极推广施行安全标准化，主要包括安全管理标准化及安全防护措施标准化两大板块，目前已初显成效，逐步实现施工现场安全防护同质化、规范化，从根本上杜绝、减少了钢结构施工过程中伤亡事故的发生。其中所承建的昆钢科技大厦项目的标准化安全防护成为片区观摩推广的典范，联合中建三局南方公司成功举办南方片区超高层安全防护观摩会，博得与会各单位的高度赞赏。

2012年8月，在所承建的昆钢科技大厦项目，公司联合云南省、昆明市各级建设及安监部门，中建三局南方公司，昆明市消防支队，昆明市第一人民医院等联合举办大型消防及高空坠落事故综合应急救援演练，社会各级媒体争相报道，造成极佳的社会影响。

公司在昆明承建的项目接二连三的获得各类荣誉，其中昆明新机场被评为“云南省建筑安全质量标准化工地”，昆钢科技大厦荣获昆明市先进班组，青年文明号，工人先锋号等诸多荣誉，并与2013年11月获得全国“AAA级安全文明标准化工地”称号。

安全生产永不止步，公司将秉承“生命至上，安全是行为底线；以人为本，从严从细抓安全”的安全理念，把安全作为一切经营开展的基础保障，从道德和社会责任出发，从尊重每个个体生命着眼，将安全位置放到首要位置考虑，建立起体系化、制度化、标准化的安全管理体系，确保安全生产。

第二篇：安全生产先进单位推荐审批表

主要先进事迹

救援中心自2010年3月成立以来，在局党组的正确领导下，紧紧围绕全省煤矿安全生产的中心工作，以科学发展观为统领，以加强队伍建设为中心，以提高全省应急救援能力为主线，以整合全省救援能力为手段，服务大局，主动预防，积极抢救，狠抓应急救援管理工作，不断完善应急救援工作机制，各项工作取得了显著成效，为全省煤矿安全生产作出了贡献。

一、完善应急救援工作体制，着力建设纵横相连、协调互动的四级应急救援管理体系。

在省局党政的高度重视和直接领导下，救援指挥中心狠抓应急救援管理工作，完善应急救援工作机制，着力建设纵横相连、协调互动的四级应急救援管理体系。为矿山救护队组织及时救援提供了坚强有力的领导和指导，形成了省、市、县、煤矿四级联动的矿山救援机制，为提高救援效果奠定了基础。

二、加强作风建设、认真履行职责，积极组织救护队参加矿山应急救援工作

救援指挥中心不断细化内部管理，完善矿山救援管理各项规章制度，加强全体工作人员的作风建设，牢固树立险情就是命令的工作理念，认真履行工作职责，积极投身于全省各类矿山事故的应急救援之中。自中心2010年3月成立以来，坚持有险必出、科学施救、响应及时、组织得力，取得了较好的成绩。先后参加了2010年的“3.31，6.21，9.8，12.7”事故、2011年的“10.27，11.3”事故，组织协调各级救护队伍制定救援方案，成功救出遇险人员98人。

三、积极组织开展预防性安全检查，为煤矿安全生产服务

中心成立以来积极组织全省各级矿山救护队开展煤矿预防性检查工作、参加煤矿重大隐患排查治理活动，强化了全省煤矿企业安全生产应急管理基础工作，充分发挥了矿山应急救援队伍在煤矿事故预防方面的作用。

中心成立以来，全省矿山救护队开展预防性安全检查33980人次，查处安全隐患36019条，协助处理8000余条。同时启封火区13队次，排放瓦斯280队次，反风演习61队次，震动性放炮59队次。

四、积极组织开展救援队伍业务培训，提高救援队伍救援能力

救援指挥中心成立以来，强力推进大中队指挥员和队员的培训、复训工作，全年共组织培训51期，培复训人员2587人，其中中队长以下指挥员438人，队员2149人。通过认真组织矿山救护指战员的培训和复训工作，有效促进了救护指战员的业务理论知识，进一步促进了矿山救护队的救援能力。

同时，根据《国家安全监管总局办公厅关于进一步加强安全生产应急管理培训工作的通知》要求，救援指挥中心组织人员编写出版了《煤矿安全生产应急管理》，以该书为教材率先举办了煤矿安全生产应急管理培训，已培训产煤省辖市煤炭安全生产监管部门、省骨干煤炭企业、煤矿监察分局、各矿山救护队等相关单位人员共计213人。

五、积极开展全矿山救护队质量标准化工作、全面提升质量标准化管理水平

按照国家应急救援指挥中心的要求，省局领导的安排，救援指挥中心全面在全省煤矿救护队伍中全面开展质量标准化达标工作，并抽调全省救护系统部分指挥员于10月12号至26号，对河南境内7个救护大队、57个救护中队（含独立中队）的质量标准化工作进行了检查验收和审核。其中达到特级的队伍

支、一级的队伍支、二级支。通过本次检查验收活动的开展，促进了救护队的管理，加强了矿山救护队的专业化、正规化、标准化建设，全面提高了矿山应急救援队伍的管理水平、技术水平、装备水平和整体素质，为安全迅速有效地处理矿井事故，保护矿工生命和人民群众财产的安全打下了坚实的基础。

六、认真组织、参加第八届全国矿山救援技术竞赛

认真组织矿山救护队参加了在安徽省淮南市举行，由国家安全监管总局、国家煤矿安全监察局、中华全国总工会、共青团中央、安徽省人民政府联合举办的第八届全国矿山救援技术竞赛，并取得了良好成绩。其中中平能化救护大队取得了团体第二名、理论考试第二名、模拟救灾第三名、医疗急救第五名，荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年安全示范岗”河南煤化鹤煤公司取得了团体第七名、模拟救灾第六名、个人呼吸器席位操作第四名、个人综合全能第二十七名的好成绩，为河南救援队伍争了光，展示了河南煤矿救援系统的形象。

七、深入基层、开展调研，为全省应急救援体系建设提供依据

救援指挥中心为全面掌握全省矿山救护队伍和应急救援体系建设的家底，加快矿山应急救援体系建设的步伐，组织人员深入基层，对全省矿山救护队伍和应急救援体系建设的现状进行了调研，尤其是对当前在全省煤炭资源大整合的格局中，各级矿山救护队伍面临的新情况、新问题进行了调查分析，向省局领导、国家安全生产应急救援指挥中心递交了调研报告，提出了加强矿山救护队伍建设和矿山应急救援体系建设的建议和对策，为今后做好全省煤矿救援工作提高了重要的依据。

八、制定“两个办法”，全面提高应急救援队伍的综合管理水平

救援指挥中心为加强矿山救护队的专业化、正规化、标准化建设，深入全省各个矿山救护队，广泛征求意见，组织专家研究，率先在全国颁布了《河南省矿山救护队管理办法》《河南省矿山救护队质量标准化考核办法》，使河南省矿山救护队的综合管理工作得到了全面提高。

第三篇：安全生产先进单位审批表

安全生产先进单位审批表

每奖励在安全生产方面表现优秀的车间、科室；3.要求：先进单位由安全科推荐并组织相关部门进行审批，报安全生产委员会讨论审核，通过后登记建档和保存；4.保存期限五年。

各科室单位公用表格工会发放

编号：BZHEJ-03-27

安全生产先进集体审批表

说明：1.支撑对象：尧治河磷矿《安全认可与奖励制度》；2.适用范围：矿每奖励在安全生产面表现优秀的集体；3.要求：各车间推荐先进集体，经安全科组织相关部门审批，报安全生产委员会讨论审核，通过后登记建档和保存；4.保存期限五年。各科室单位公用表格工会发放

编号：BZHEJ-03-28

安全生产先进个人审批表

每奖励在安全生产方面表现优秀的个人；3.要求：各车间推荐先进个人，经安全科组织相关部门审批，报安全生产委员会讨论审核，通过后登记建档和保存；4.保存期限五年。各科室单位公用表格工会发放

第四篇：申报安全生产先进单位材料

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申报安全生产先进单位材料

一年来，****公司在处领导及相关科室的大力支持下，在公司领导的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，实现了全年安全生产平稳运行的良好态势，现将全年所做的主要工作汇报如下：

一、公司基本概况

****公司的前身是长庆局采油二厂特车大队，经过近几年的重组改制而成的。公司现有员工470人,有3个运输中队，2个特车中队，2个小车队和1个保养工段，现有各类在册车辆374台，在用车辆319台，维修设备43台。是一个集特车施工、运输车配属和车辆修理为一体的综合性车辆单位，****作业包括职工交通配属、物资拉运、原油拉运、管道试压、管线解堵、措施井搬家、措施井作业、新井投产、修井配合等内容。主要作业面对的是关联交易协议中处于甲方地位的采油二厂和二处内部的修井系统等主要单位，目前随着市场化运作，作业已面向采油一处、三处，采油一厂、三厂、四厂，钻井工程总公司、建设工程总公司等油田市场，并与大庆油田、华北油田、石油管道局等单位有多年的合作经验，特别是在国家重点工程兰-成-渝输油管道、涩-宁-兰输气管道试压中多次中标，赢得了一定的声誉。固定资产5410万元，年创收6000多万元，安全生产多次获得处、局级先进单位称号。是一支设备精良，职工能够吃苦耐劳，攻坚啃硬，敢打硬仗、恶仗的****单位，同时也是第二采油技术服务处的支柱产业之一。

今年以来我公司在各级领导及有关部门的关怀和指导下，在全体员工的共同努力下，始终贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，狠抓了安全管理工作，公司成立近四年了，整体安全生产形势基本实现了平稳有序，所做的主要工作如下。

二、指标完成情况(1-10月份)

l千人事故死亡率不超：计划：0.05%0实际：0，达标;

l千人事故重伤率不超：计划：0.3%0实际：0;达标;

l千人事故负伤率不超：计划：1.0%0实际：0;达标;

l千台车事故死亡率不超：计划：2.0%0实际：0;达标;

l千台车事故重伤率不超：计划：4.0%0实际：1.9%0达标;

l重大环境污染事故;计划：一万元以内实际：0;达标

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lhse/osh“两书一表”推广率：计划100%，实际：100%;达标

三、今年来主要所做的安全工作如下。

思想是行动的指南，****公司领导班子在对安全生产重要性的认识上，态度是明确的，旗帜是鲜明的，我们深知，安全工作是事关国家、社会、家庭、个人的大事，是组织赋予我们的重任。我们更清楚，安全工作早已进入法制时期，安全立法与责任追究制度的构建出台，是悬在各级领导干部头上的一把双刃剑，前程、饭碗乃至刑事责任都与我们管理者的安全生产责任与义务水乳交融。在这个正确的认识指导之下，我们确立了以“体系管理为载体，安全第一”的安全工作指导思想，坚定了“抓生产从安全入(来自公!文|有&约)手，抓安全从生产出发”的安全工作管理理念，及时修订完善规章制度，广泛宣传安全知识，不断加大监督检查力度，深入开展风险管理，始终将安全工作列为我们一切工作的头等大事，重中之重。在加强了各个方面的安全管理的同时，进行了多频次的安全检查，采取了一系列行之有效的安全措施，开展了形式多样的安全活动，加强了不同层次的安全教育，正确地处理了安全与生产、安全与效益、安全与速度、安全与质量等方面的关系，逐步在****公司建立起了安全

生产稳定发展的良好局面。

1、超前策划、狠抓落实，强化日常的安全教育等工作。

车辆运输单位，安全工作无处不在，无处不有，车辆日常的生产运行过程就是一个消除来自各方面的事故隐患的安全工作过程，因此，日常的安全管理是搞好安全工作的最基本要求。在日常的生产过程中，我们坚持以石油企业推行的hse(osh)“两书一表”为最基础的安全管理模式，在各岗位积极开展风险识别、评价活动，及时制定出具体的风险消减防范措施。在生产组织中形成程序化管理，根据生产任务的不同性质，安排不同的人员和车辆执行其相应的生产任务。同时重点对执行长途任务的车辆，严格履行长途手续，每一趟长途任务都必须认真落实由机动检验、安全部门、公司主管安全领导、生产调度四级审核签认和教育的制度。坚持执行每季度一次的安委会制度，根据各基层队分析上报的安全工作难点和重点控制人员，公司制定相应的对策，下发下一季度的安全工作要点。节假日到来之时，提前制定安全防范措施，进行安全教育，严格执行“三交一封”管理规定，请假人员在安全部门交执照、交行驶证、交钥匙后，安全部门在请假单

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上注明，中队、公司才给办理请假手续。在执行制度的同时，安全教育工作一天也没有放松，公司每天下午的生产会都必须结合当日的生产重点讲安全，次日中队早晨出车前的安全讲话必须提前准备，要求讲话一定要做到结合国家及局、处和公司安全新形势，具有针对性教育提示，同时指出讲话内容简短但不空洞，通俗但不无味，切实使安全措施落到了实处。今年以来，在安全教育中，我们抓住职工队伍中存 在的“安全工作听天由命，安全工作不敢多讲”的错误认识，结合“安康杯”活动开展了多次大的安全知识竞赛、安全演讲 活动，通过具体的事故案例、违章责任人现身说法等说理教育等多种形式，加大宣传声势，营造安全氛围。与此同时公司还开展以不同时期、不同思路、不同层次命题的大讨论，如我们提出的“抓安全工作到底是为了谁?”、“安全与岗位”、“安全与效益”等方面的讨论，从而使员工的安全观念从要我安全转变为我要安全，进一步大大提高了职工的安全意识，激发了安全工作中人的主观能动性作用。

根据公司设备管理制度，今年以来我们按照“谁检查，谁签字，谁负责”的原则，遵循以往惯例，每月定期开展“车场日”检查和每季度设备大检查工作，检查的重点是车辆的传动、制动、转向等影响安全行车的关健部位。对这项工作，公司领导高度重视，检查前有动员，有安排，工作中有记录，整改有结果，同时公司吸取每月十五日“车场日”对设备检查的经验，决定每月必须两次定向对外检查，检查范围主要指外人员、车辆。重点查看人的不安全行为，检查时由公司领导带队对南区、北区、环北、华池、元城等驻外片点车辆进行检查、教育，对存在的问题，在现场督促整改，并提出相应的措施。这些举措，从制度上促使管理人员深入生产一线，掌握安全信息，为下步的安全工作如何开展找准了方向。极大程度上降低了物的不安全因素带来的危害!资料来源：http://www.xiexiebang.com/data/sbcl/

第五篇：申报省安全生产工作先进单位主要事迹

申报省安全生产工作先进单位主要事迹

星甸镇安全监管工作在区委、区政府和区安监局的正确领导下，深入贯彻落实各级关于加强安全生产的一系列重大部署，扎实开展隐患排查治理。近五年来持续实现“零”责任事故，为维护全区安全生产形势的总体稳定做出应有的贡献。

一、狠抓组织落实，健全安监队伍

星甸镇是一个集工业制造及开采业为特点的乡镇，全镇涉安单位156家，其中非煤矿山12家，危化品经营单位48家，人员密集场所27家，民爆仓库1座，一般企业68家。安全生产监管工作十分严峻。05年初，我镇率先在全区成立了安监站，配备专职人员9名，专用安全督查车1辆，在镇安委会的领导下，开展辖区安全生产各项工作。

二、明确主体，强化责任落实

一是严格落实企业单位安全生产责任制。每年年初镇政府分别与全镇各涉安单位签订安全生产、消防安全责任状，确定各村居、企业行政一把手、法人代表为安全生产第一责任人，并实行安全生产一票否决权。

二是建立安全生产工作会议制度。实行镇安监站每周工作汇报制，每月召开全镇涉安单位负责人工作例会制，每季召开镇安委会成员单位常务例会制和每上、下半年工作总结会议制。

三、注重宣教，提升安全意识 一是利用网络、横幅、标语、专栏等形式，开展“安全生产月”活动。同时利用集镇“逢集”和“夏日纳凉”的特点，举办广场安全咨询活动，集中向过往群众发放安全知识手册，广泛宣传安全消防、食品卫生、雷击防范等生活小常识。

二是每年有计划、有针对性的邀请市、区有关部门和社会培训机构，开展各行业领域安全生产知识培训活动。每年举办各类培训活动次数不少于5次，年参训人数均保持在900人次左右。2010年累计举办各类培训活动6次，人数达1206人，创历史新高。

四、强化监管，建立“一企一册”

根据我镇安全生产所涉及行业的实际，可分为非煤矿山、烟花爆竹、民爆器材、建筑施工、危化品、食品药品、道路交通、人员密集场所、农水设施等为重点的9大行业领域。镇安监站对辖区的安全生产实行分片、分类监管责任制，对涉安单位建立“一企一册”安全督查工作台帐，实行动态监管，做到一般行业每月不少于1次，重点行业每月不少于2次的安全检查，对查出的事故隐患实行定人、定岗负责,有效控制各类安全事故的发生。