单位2005年普法工作总结

第一篇：单位2005年普法工作总结

X单位2005年普法工作总结今年以来，我公司在上级党委的正确领导下，按照普法规划要求，以依法治企为着力点，全面深化普法教育，极大推动了普法依法治理工作的开展，提高了干部职工的法律意识，提升了全公司的法制化管理水平。

（一）加强教育、落实责任为保障“四五”普法工作顺利开展，我们结合公司实际，制定了“四五”普法规划、年度普法依法治理工作

计划；成立领导小组，落实责任制，下设专门办公室和办事人员，配齐了办公设施。在普法宣传上，我们通过公司局域网、宣传栏等多种形式，进行法制宣传。在普法教育上，我们结合公司实际，通过集中学习、举办法制讲座、培训班、各单位组织自学、聘请法学专家来公司授课等方式，进行教育培训。

（二）多措并举、突出重点普法工作上，我们采取积极有效的措施，注重实效，抓好结合。在普法依法治理工作中，以创建“平安企业”活动为载体，切实抓好社会治安综合治理各项措施的落实，维护公司稳定；在建章立制上，坚持高标准定位，积极与一流标准接轨，规范企业内部管理，提升了管理水平，保持企业健康持续发展，使企业内部走上了制度完备、机制有效、执行有序，的法治化轨道。

（三）健全机构、超前防范在法律事务机构建设上，我们聘请履历资深、具有丰富法律知识的律师作为公司的法律顾问，并专门成立了法治办。法律顾问室充分发挥自身职能，为公司党委决策提供法律依据，积极为公司和三产部门的依法经营，依法规避经营风险献计献策，依法维护公司合法利益。实践证明，依法治企，规范管理，是提升企业经营管理水平、实现企业健康持续快速发展的重要举措之一。在以后的工作中我们将更进一步认清形势，不断探索有效途径，大力开展法制宣传和法制教育工作，提高依法经营、依法管理能力，通过运用法律武器，为企业创新发展保驾护航。

第二篇：某单位2022年普法工作总结

某单位2022年普法工作总结

*单位紧密围绕中心工作，加强领导，强化保障，联系实际，突出重点，创新形式，积极开展了普法学习宣传教育活动，扎实推进普法依法治理工作，取得了一定的成效。现将普法工作总结如下：

一、精心组织部署，强化基础保障

1.加强组织领导，强化普法责任意识。开展普法教育，树立全民法制意识，是搞好依法治理工作的必要前提。为加强对普法工作的领导，我单位成立了普法工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责普法工作，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，其他领导配合抓，日常事务有专人负责的良好局面。

2.有计划、有力度地开展普法工作。为做好普法工作，我单位根据实际制定了《***法治宣传教育工作实施方案》，并确定了具体的学习计划。同时，还将普法工作列入了各单位目标考核内容中，使普法工作做到经常化、规范化、制度化。

3.高度重视，专题研究普法工作。今年，我单位对普法工作进行了多次研究，并召开了专题普法工作会议进行周密部署和精心安排，会上还听取了各单位普法情况汇报，及时协调解决普法工作中出现的问题，确保普法不流于形式，不走过场。

二、广泛动员宣传，引导全员参与

1.动员全体干部职工积极学习。今年，我单位坚持以学习《宪法》《民法典》和有关法律法规为中心，结合安全工作的法律法规学习，使学法和依法治理相结合，从而保证普法工作不脱离实际，强化了普法效果。

2.采取多种形式开展普法工作。我单位先后开展了安全知识竞赛、“七五”普法宣传、普法知识进班组、观看法治人员颁奖礼、副科级以上管理人员普法考试等系列活动，通过活动使普法教育效果更为直观、形象、生动，提高了普法教育实效，营造了浓厚的氛围。我单位还积极参与防范和打击非法集资5.15宣传日活动，通过宣传，提升了广大职工群众防范意识，自觉远离非法集资活动。

3.积极贯彻落实上级文件要求。按照上级文件要求，认真开展了“安康杯”知识竞赛活动，组织职工进行安全生产法律法规等知识的大比拼，参赛率达100%；组织了副科级以上管理人员普法考试，参与率和优秀率均达到了94%以上。通过普法宣传，使有关人员都能熟悉掌握有关法律法规，人人都能自觉遵守，规范自己的行为。

三、狠抓贯彻落实，突出学以致用

通过开展普法教育，呈现了领导干部依法决策、依法行政、依法管理，一般干部依法办事，执法人员依法监督的良好态势。

1.干部职工的法制观念得到进一步增强，懂法、用法意识明显增强。

2.能用法律规范自己工作行为和管理办法，完善各项管理规章制度，建立健全规章制度、监督约束机制和激励机制。

3.推进了精神文明建设。结合普法教育，积极引导干部职工树立正确的人生观和世界观，积极引导干部职工妥善处理国家、集体、个人三者利益关系，构造了和谐工作关系。

四、存在的问题和下步工作思路

今年，我单位积极开展了一系列的普法宣传教育工作，并取得了一定成效，但还存在一些不足。主要表现在以下几个方面：

一是在普法学习上还存在实用主义思想。

二是在学法用法上主动性不够。

三是在普法学习对象上发展不平衡，普法教育形式比较单一，创新不够。

针对以上情况，我单位将在今后的普法工作中对以下几个方面的工作予以加强：一是进一步加强普法学习，真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。同时，我们还将继续加大对《宪法》《民法典》《信访条例》《廉政准则》等相关法律法规的学习力度，用法律法规武装广大干部职工的头脑。二是进一步加强职业道德、职业责任教育，转变思想作风、工作作风，自觉爱岗敬业、无私奉献，真正把各项工作全面推向一个新台阶。

第三篇：单位开展“五五”普法工作总结

单位“五五”普法工作汇报

2006年以来，我委五五普法工作坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指针，围绕区委、区政府工作大局，在区依法治区办的指导下，认真按照区五五普法依法治理工作要点及区政法委的具体要求和部署，本着“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则，全面动员，人人参与，以人为本，精心组织，坚持法制教育与法制实践相结合，开展了扎实有效的系列活动，取得了明显的成效，有力地促进了我委三个文明建设协调发展，为维护政治稳定和社会安定发挥了应有的作用。现将近年来“五五”普法工作汇报如下：

一、加强领导，完善机制。领导重视是抓好“五五”普法工作的关键，是推动“五五”普法工作不断前进的主要手段。近年来，我委领导班子始终把普法工作纳入了工业经济工作的重要议事日程，成立了以主任为组长，副主任为副组长，各科室、企业负责人为成员的普法工作领导小组，切实加强普法工作的领导。落实专人负责普法工作。每年初，认真制订当年“五五普法”活动计划，确定普法重点、工作目标，工作措施及工作要求。按照要求坚持定期召开综治工作和普法建设工作例会，安排部署综治和普法建设阶段性工作，研究解决工作中遇到的问题。同时，我们把综治工作和普法工作与创建平安企业结合起来，使委机关的综治和普法工作更具 1

丰富内容和实效。形成了党政主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各有关部门分工协作，全系统职工共同参与的格局，把普法工作真正落到了实处。年初与各普法责任单位签订目标责任书，层层落实责任，不定期进行抽查，严格考核，过硬奖惩，确保了普法工作顺利开展。

二、强化宣传，大造声势。几年来，我委充分利用会议、简报、标语和开展法律知识培训等多种形式，加大对普法工作的宣传力度，按照“五五”普法规划，制定普法依法治理工作要点；近年来，制订普法制度5个，集中开展法律骨干培训9次，600余人次，印发宣传资料4000余份，张贴宣传标语100余条，悬挂宣传横幅90幅，领导干部法制讲座20次。在每年的3－5月份，我委积极参加区依法治区办组织的普法活动，在各企业进行普法宣传，开展了多次宣传拆迁法、劳动法合同法、合同法、环境保护法等活动，为广大职工送去法律书籍资料，与职工切身利益相关的法律法规，共发放有关法律法规及安全生产常识600余份。每年的12.4法制宣传活动日，我委都精心组织有关普法资料，上街或到企业发放创建平安企业和安全生产手册，几年来共发放各类宣传资料1000余份。

三、狠抓学习，增强执法能力。经过几年的普法宣传教育，我委广大职工的法律意识明显增强，大家在学法的同时，也学会了用法律的武器维护自身的合法权益，深切感受到了

法律的重要性。几年来，许多职工自觉地用所学到的法律知识分析社会现象，解决现实问题。如房屋产权问题等都能通过法律公证、诉讼、判决来解决纠纷问题，把学法和用法很好地结合起来，对社会文明和进步起到了良好的促进作用。具体抓了三个层次：

1、领导班子及成员自觉坚持学好法、用好法。党委在制订学习计划时，每年安排了不少于10学时的法律知识学习和讨论，并认真做好记录。在学习内容上结合工作实际，将行业法律法规、基本法律知识与政治理论学习穿插学习，加强对法律知识的理解和运用，保证普法工作落到实处。为保证学习质量，中心组多次组织大家进行分专题讨论，共同提高认识、明确任务。通过“两个条例”等的学习和讨论，领导干部依法行政、拒腐防变的能力不断增强，几年来，未出现违法违纪现象。

2、加强行政执法人员培训，着力提高行政执法能力。坚持和完善执法人员学习培训制度，不断更新执法人员的法律知识，力求培训内容与执法实际相结合，进一步增强培训效果。加强政纪法纪教育，增强执法人员执法为民意识。在加强系统培训的同时，积极参加区政府和市局组织的法律培训，全面提高我委电力行政执法队伍整体素质。

3、加强对一般人员的普法教育工作。通过发放学习资料、看录像片、局域网等形式进行宣传教育。先后组织职工深入学习了《小企业促进法》、《企业法》、《劳动合同法》等相关法律法规。通过学习，提高了职工依法管

理的水平，没有发生任何安全事故。

四、结合普法，开展综治活动。

1、认真开展法律“二进”活动。首先，开展了“法律进机关”活动，在“两个重点”、和形成“三种意识”上狠下功夫。“两个重点”：一是领导干部，主要领导加强学法，认真做好了学习笔记。增强了领导干部的依法执政能力。二是机关工作人员。积极组织我委干部职工进行普法问卷的考核。为了了解干部职工近年来的学习效果，考察职工学法用法的水平，组织了全体干部职工进行了一次普法问卷的考核活动，经考核合格率达到了100%。形成“三种意识”即依法执政、依法行政和依法办事的意识。其次，开展了“法律进企业”活动。我委领导多次深入企业进行法律宣传，发放法律宣传材料、专业法律读本，让企业员工学法、守法、用法。要求企业领导要运用法律手段来维护自身利益，为企业解决了不少的难题。几年来，我们除了自己组织企业人员学习外，还与有关部门配合，邀请专家学者讲授法律知识，就专门法律进行学习，2006年以来，我们共组织了四次免费法律法规宣传活动，都是邀请市内知名法律专家、在职法官等讲授法律知识，或是以案说法，通过典型案例进行普法，得到广大企业干部群众的热烈欢迎。

3、创建“平安企业”活动，促进企业做大做强。按照上级的工作部署，我们积极开展创建平安企业工作。我们制定了平安企业、法制企业评定标准，下发到各企业，要求企业按照标准，做好相关工

作。每年初与各企业签订法治、安全、综治等内容的责任状，要求各企业成立小组，开展工作。其次，强化宣传力度，营造创建氛围。利用会议、简报等多种形式进行宣传，促进了创建活动。再次，严格创建标准，扎扎实实创建。严格按照创建标准，认真落实基础性工作，把创建工作做实做细。委机关创建小组人员，定期不定期检查各部门、企业创建工作，做到有检查、有落实。将创建工作落到实处。

通过普法宣传教育，我委系统干部职工的法律意识和法制观念普遍增强。呈现出了人心安定、社会稳定的良好法制局面。在普法依法治理方面，我们体会到：领导重视是前提，经费落实是保障，措施得力是关键。同时要抓住重点，讲求实效，层层落实责任，严格考核。总之，只要把工作做实，普法就一定能取得好成绩。

二〇一〇年四月十二日

第四篇：2020-2021谁执法谁普法单位工作总结

5篇2020-2021谁执法谁普法单位工作总结

【篇一】

为扎实推进“谁执法谁普法”“谁主管谁负责”责任制的落实，深入推进依法行政，加快法制建设进程，**区纪委监委结合自身工作实际，强化责任落实，不断细化工作举措，大力开展法制宣传教育工作，使“七五”普法工作在我单位深入实施。现就普法责任落实情况报告如下：

一、高度重视普法工作，积极推进落实。

领导班子主动决策，将“七五”普法工作纳入纪委监委的重要工作内容之一。结合纪检监察系统自身要求，建立“每周一学”的学习制度。从组织上、制度上保证普法工作的顺利开展。引领纪检监察干部不断提高法律素养，切实增强执纪执法的能力。大力推进领导班子成员法制教育制度化、规范化，继续坚持和完善)理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识考试考核制度，并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部考核和任用考察时的重要内容。

二、强化责任落实，狠抓队伍建设。

强化责任落实，坚持领导干部带头学法。结合“党支部书记上党课、支部专题学习等党组织活动，党支部书记带领支部全体党员进行党章和党内法规的学习教育，把《党内政治生活若干准则》、《中

国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规列入党支部会前的学法内容。定期开展“每周一学”的集体学习。对《监察法》、《中国共产党监督执纪工作规则》、《中国共产党监督执法工作规则》、《政务处分法》开展了专题培训。提高纪检监察干部学法用法的水平，大力开展“法律进机关“活动，通过内容丰富、形式多样的法律培训与法制讲座，提升机关工作人员的法律素养，促进依法行政与公正司法。**区纪委监委全年先后组织集中学习18次，组织全体纪委监委机关干部参加纪法知识考试，邀请市纪委领导到**区对监督执纪、巡视巡察等相关法律法规授课进行讲解。

三、结合自身实际，大力开展宣传教育工作。

充分发挥自身职能优势，扎实开展具有自身特色的普法宣传活动。结合扶贫领域腐败和作风问题、扫黑除恶专项整治工作，通过“廉政日”、现场观摩职务犯罪庭审等活动。充分运用好“一网两信”新媒体宣传平台，加强“**区纪检监察”微信公众号的运营，利用重要节点策划线上活动10次，推送党风廉政信息660余条，发送廉政提醒短信一万多条，利用平台对全区4000多名干部职工进行了廉政法纪知识测试。为全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败工作提供了思想舆论支持。

【篇二】

2020年，**区团委深入贯彻党的十九届四中全会和共青团**大、**届二中、三中、四中全会精神，围绕全团抓基层、全团抓思想政治引领，以实施《****自治区中长期青少年发展规划（**—2025

年）》为主线，积极构筑“党政领导、共青团牵头、各基层团组织齐抓共管、辖区青少年广泛参与”的共青团普法工作格局，在参与社会治理中有效维护青少年发展权益，提升服务青少年的能力和水平，为青少年群体普法工作作出积极贡献。

一、推动贯彻法规政策

1.积极参与《****自治区预防未成年人犯罪条例》《**市未成年人保护规定》的学习和宣传。

2.提高青少年法治教育的覆盖面和实效性。积极参与青少年禁毒知识竞赛，开展模拟法庭等实践教育形式，壮大普法青少年志愿者队伍，建设各类青少年法治教育基地。会同公安、检察院、法院、司法等部门联合开展禁毒防艾、法制宣传进校园（社区）系列活动。

3.明确机构改革后的预防青少年违法犯罪工作机制，准确掌握**区重点青少年群体的各项数据，深化重点青少年群体服务管理工作，净化青少年成长的社会环境。继续开展“青少年零犯罪零受害社区（村）”试点工作，推动预防犯罪和权益维护向基层延伸。共青团**区委员会作为2020-2021年**市“青少年维权岗”创建集团积极开展工作。

4.会同**区检察院、**区人民法院深化未成年人社会支持体系建设，发动司法社工和社会组织，共同做好未成年人司法保护工作。深入推进与公安、司法部门的合作，完善未成年人司法保护社会支持体系全链条。

二、提升议政协商品牌

5.巩固“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动品牌。围绕

2020

年活动主题，做好**区“两会”期间的建议提案提交等工作，推动相关议案、建议、提案得到有效办理。组织开展

2021

年“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动，推选辖区优秀调研报告《农村义务教育阶段留守儿童心理健康应当引起社会关注》上报团中央。

6.在政协机关指导下，继续宣传参与全国青少年模拟政协提案征集活动，引导辖区青少年了解并有序参与中国特色社会主义民主政治实践。

三、健全未保服务体系

暑期安全”活动，通过**团青微信公众号等形式开展宣传，加大《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》《****自治区实施〈中华人民共和国未成年人保护法〉办法》的宣传教育工作力度，广泛提升未成年人防范侵害的意识和能力。积极引入社会专业工作力量参与未成年人保护，在辖区长塘中学探索推动驻校社工试点。积极引导动员社会爱心人士、民间公益性组织、志愿者等社会力量，多途径、多形式地参与未成年人保护工作。

7.抓好未成年人保护工作，进一步完善相关制度，开展“未成年人保护宣传月”、“青春自护

8.配合上级团组织

12355

青少年服务台建设，进一步扩大心理咨询专业人士、律师等专家志愿者队伍建设，盘活专业力量保障12355

工作站的志愿服务资源。配合推动**市青少年服务中心等专业青少年事务社会工作机构积极承接

12355

线上和线下指派的个案，提供社工援助服务。

9、继续实施“青春自护，益起来”自护教育、中高考心理减压“阳光行动”等品牌活动。配合上级团组织，承担困境儿童、留守儿童发现、报告功能。加强青少年心理健康服务体系建设，组建校园心理志愿服务队伍，建立学生心理健康服务阵地，打造**青少年心理服务大本营。

【篇三】

2020年是“七五”普法规划收官之年，也是《**条例》修订15周年，为进一步落实“谁执法谁普法”谁主管谁负责”普法责任制，根据国家、自治区、**市2020年**工作要点的要求和《中共**区委全面依法治区委员会办公室关于做好2020年“谁执法谁普法”工作的通知》（**法办通〔2020〕2号）文件精神，结合我局**工作实际，进一步明确具体任务措施，落实普法责任。现将有关工作总结如下：

一、深入推进依法分类处理**诉求

为准确把握**法治化要求，2020年4月28日，**区**联席办将《自治区**工作联席会议办公室关于印发<****自治区依法分类处理**诉求工作规则（试行）>的通知》（桂信联办发〔**〕157号）转发给各**工作联席会议成员单位，推动有关部门积极运用法治思维和法治方式处理**诉求，加大甄别工作力度，着力推行法定途径优先解决**问题。对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等渠道解决的，积极引导**群众通过法定救济途径合法理性表达利益诉求，认真做好行政争议事项的分流办理，对各种社会矛盾和各方面利益诉求切实做到依法按政策化解。

二、认真开展普法活动

今年是《**条例》修订15周年，为加强法制宣传，我局开展形式多样的宣传教育活动，于7月14日、11月4日开展《**条例》宣传活动，活动中以设立展板、悬挂条幅、摆放咨询台、发放宣传单等形式，广泛宣传《**条例》，引导群众依法依规逐级**，正确维护自身合法权益，以理性合法的方式表达利益诉求。现场工作人员充分利用群众咨询之机，将《**条例》宣传融入其中，为群众解难答疑的同时，以案释法，通过个案向群众讲解《**条例》和相关法律法规，引导群众通过正确的渠道、合理的方式反映自己的诉求。

通过开展集中宣传，营造了浓厚的宣传氛围，进一步提高了群众对《**条例》的知晓率，增强了群众的**法律意识，达到了引导广大群众学法、用法、守法，促进依法、文明、有序**的目的，有力助推了营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。

活动累计发放**宣传资料500份、宣传袋500份。

三、充分发挥社会各方主体作用

为充分发挥广大律师的专业优势，进一步拓展社会力量参与到**问题化解的制度化渠。**区法律援助中心驻**局工作站每周三上午安排律师值班接访，免费为**人解答法律问题，提供咨询意见；接受**部门委托，提出**个案的法律意见，参与重大复杂疑难**案件的法律论证、提出专业法律意见。2020年，值班律师共接待来访群众12批16人次。

【篇四】

2020年，是推进全面依法治区，法治政府基本建成之年，是“七五”普法规划收官之年。为进一步健全和落实“谁执法谁普法”“谁主管谁负责”普法责任制，**区委政法委在区委区政府的领导下，严格贯彻落实《中共**区委全面依法治区委员会办公室关于做好2020年“谁执法谁普法”工作的通知》（**法办通〔2020〕2号）文件精神，认真对照我委任务措施清单履行职责。现将2020年以来工作开展情况总结如下：

一、完善机制，落实工作责任，推动工作有效落实

**区委政法委高度重视普法工作，始终把落实普法工作纳入全委的重要议事日程，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓，人民防线办、禁毒办等部门既分工又协作的工作机制。根据工作职责制定《2020年**区委政法委“谁执法谁普法”任务措施清单》，明确普法内容、普法对象、主要措施、完成时限、责任人等，做到专人负责。

二、抓好普法教育，提升干部职工法律意识

严格按照**区依法治区领导小组办公室要求，结合普法内容，在干部职工大会组织学习《民法典》、《国家安全法》、《反间谍法》、《中华人民共和国禁毒法》等法律知识。积极组织全委干部参加**普法云平台网络普法考试。要求全委干部职工关注“中国普法”“**普法”“**法治”“**普法”微信公众号。通过一系列的学习教育活动，使广大干部职工增强学法、知法、遵法、守法、用法的自觉性,切实提高法律意识和依法办事的本领。

三、积极拓宽宣传渠道，丰富宣传形式及载体

一是深入群众进行普法宣传。

广泛开展入户谈心教育、法律“六进”、法律巡回讲堂、法律图片展、义务法律咨询、利用**区政府“新**”报刊等，重点宣传《国家安全法》、《反间谍法》等法律法规，并编印《国家安全法》、《反间谍法》宣传册10000册下发到社区、企事业、中小学校。建设“一墙一橱”宣传栏，有效提高广大人民群众识别间谍、抵制间谍的能力，让广大群众在知晓熟悉政策法规中提升对国家安全人民防线工作的理解支持。要求全区的禁毒社工深入人群、学校、店铺、家庭，为群众普及《中华人民共和国禁毒法》及禁毒知识，进一步增强群众识毒、拒毒、防毒的能力，为遏制毒品蔓延，建设美丽家园做出了积极贡献。

二是利用重要时节进行普法宣传。

结合“政法宣传周”、“综治**宣传月”、“6.26”禁毒宣传月等重要时节活动，在线下组织开展集中学习活动、板报比赛、演讲比赛、禁毒征文比赛、校园禁毒风采艺术作品比赛、有奖竞答活动、健步走等丰富多彩的活动吸引广大群众积极参与法治宣传。线上利用发送手机短信、“**禁毒”、“桂风起**”微信公众号、微博等广泛宣传《国家安全法》、《反间谍法》、《中华人民共和国禁毒法》及相关法律法规，通过各种形式提升群众对法律的了解和认识。

三是加强日常法治宣传教育。

5月6日举办禁毒工作业务培训班、11月9-10日举办**区政法业务培训班，各镇（街道）政法委员、禁毒专干，辖区各派出所民警，各村（社区）综治干部及禁毒社工共320人参加，通过集中学习理论知识，有效地提高辖区政法干部职工的业务水平及法律意识。在各镇（街道），各村（社区）以拉横幅、贴标语的方式，使法律宣传常态化，让创建社会和谐稳定模范区、让禁毒知识深入人心，家喻户晓。发动各镇（街道）、村（社区）把人民防线、禁毒宣传持续贯穿到日常工作中，在开展征地拆迁、征兵、防艾宣传、农业服务等各项中心工作及组织迎新春活动、腊八节活动、消防活动、免费体检活动、党员活动时，都将《国家安全法》、《反间谍法》、《中华人民共和国禁毒法》宣传教育融入其中，进一步扩大法制宣传覆盖面。

【篇五】

为全面普及保密法、密码法，有效增强广大群众及干部职工的保密、密码法制意识，切实加强责任感和使命感，**区委保密办牵头组织开展法制宣传月活动、涉密人员培训等普法工作。现将落实普法责任工作情况总结如下：

一、精心设计谋落实，法制宣传“掀高潮”

今年6月在全区范围内组织开展保密法、密码法法制宣传月活动。本次活动在全区各级各单位的高度重视与积极配合下，在全区范围内掀起了一轮宣传新高潮。一是**区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕区委、区政府的工作大局，从基层的实际需要出发，讲求活动内容的实际性和可操作性，精心策划了“七个一”活动（组织一次集中学习、上好一堂保密密码课、观看一部专题教育片、张贴一套保密宣传标语和挂图、开展一次保密宣传进校进社区活动、征订一套宣传教育重点学习资料、进行一次自纠自查活动），有效调动了基层参与的积极性。从活动的落实情况来看，各保密工作涉及单位已实现活动“全展开”。二是各机关单位充分借助自身的工作平台及渠道资源，结合实际，加大力度地把宣传活动深入到基层中去，如**区妇联通过“妇女之家”“儿童之家”将活动触角向社区和特定群体延伸，并通过借台唱戏的方式，将宣传内容同妇女儿童的需要融合在了一起。

二、集中培训出成效，在职在编“全覆盖”

以抓好、在岗涉密人员的教育培训为重点，通过上好“两堂课”，切实宣传保密、密码法制知识，提高保密工作能力和规范化管理水平。第一课：6月10日，举办为期一天的2020年保密信息安全及政府信息条例培训会，组织在职在编学员共285人参加。本次培训邀请到了来自市级信息公开、机要保密技术以及本级公安部门的三位同志进行授课，培训内容深入浅出，理论联系实际，结合鲜活案例，让全体学员深刻了解到了当前国内外严峻的网络信息安全和保密工作形势，现场气氛活跃，反响热烈。第二课：6月28日，组织全区机关、各乡镇街道，在职在编的有关负责领导及工作人员共547人，统一参加在**区行政中心101会议室举办的保密教育专题片观影活动，基本实现涉密人员“全覆盖”，通过案例分析和技术展演提高全区涉密人员保密工作的紧迫感和责任感。

保密法、密码法法制宣传月活动和涉密人员培训是短期性、普及性和引导性的，而保密工作是长期性、专业性和严肃性的。“人”始终是保密战线斗争中最薄弱的环节，**区委保密办坚持把保密、密码法制精神融入保密工作中去，充分利用普法宣传教育营造出的良好氛围，进一步激发出“人”的内在动力，持续完善和严格执行相关规定、程序，确保党和国家秘密的安全。

第五篇：某单位“七五”普法工作总结

“七五”普法工作启动以来，xxx认真贯彻实施《区委宣传部、区司法局关于深入开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016—2020年）》的有关要求，加强普法工作力度，使广大干部职工的法律意识和法律素质有了明显提高，为进一步推动办公室各项工作任务的有效开展营造了良好的法制环境，现将工作情况总结汇报如下：

一、领导高度重视，机构不断健全，普法依法治理工作有序开展扎实推进

实施“七五”普法工作以来，办公室始终把“七五”普法工作作为中心工作的一个重要组成部分，作为一项经常性工作来抓。一是抓学习重教育。重点突出对中央和自治区、市、区政府有关“七五”普法依法治理工作文件精神的学习领会，使干部职工充分认识“七五”普法依法治理工作的重要性和紧迫性，注重把学习教育成果转化到实际工作之中，依法规范工作程序，依法承办行政事务，依法约束监督公务行为。二是建机构明责任。根据人事变动情况，及时对普法领导小组进行调整补充，成立了由主任为组长，一名分管副主任为副组长，各科室负责人为成员的普法依法治理领导小组。始终坚持把普法工作列入办公室重要议事日程，与其他工作同部署、同安排、同检查、同考核，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，日常工作有人抓，一级抓一级，层层抓落实的工作机制，为“七五”普法工作顺利实施提供了组织保障。三是出意见推工作。按照上级的统一部署，制定印发了《“七五”普法规划2016--2020》，《“七五”普法责任清单》就指导思想、组织领导、工作原则、目标任务、方法步骤等方面提出了明确要求，并按规定动作进行了有序推进，真正做到了“三列入”和“三落实”。即，列入工作计划，列入党支部和干部职工政治学习计划，列入年终工作考核目标；

机构人员落实，专项经费落实，工作任务落实。

二、注重制度建设，加强基础保障，努力提高法治素养

在“七五”普法实施过程中，注重制度建设，加强基础保障，有力地推动了普法工作的顺利开展。一是坚持领导干部法制学习制度。建立健全了集体学法制度，班子成员较好地克服了工学矛盾，始终坚持做到每年专题学法三次以上并保证了学习效果，有效增强了法律素养，不断提高掌握和运用法律法规政策的水平。二是坚持法律知识学习培训和考核制度。“七五”普法期间，在人员流动性大、工作繁忙的情况下，挤出时间，集中组织对《公务员法》、《行政复议法》、《劳动合同法》、《物权法》、《信访条例》等与政务服务紧密相关的法律条文进行逐章逐句地学习。三是坚持了领导干部法律知识考试制度。“七五”普法以来，认真组织领导干部职工参加公职人员学法考试。四是逐步加大对普法工作的经费投入。“七五”普法以来，结合工作所需，及时征订了《依法治国新征程学习读本》、《法制日报》、《法制宣传资料》等普法宣传资料，为普法工作顺利开展提供了良好的物质基础。

三、围绕中心工作，丰富活动载体，不断推进普法工作创新发展

始终紧紧围绕中心工作，全面加强对机关工作人员的教育、管理和监督，正确树立服务领导、服务基层、服务群众的意识，不断创新普法工作的手段和载体，为“七五”普法工作取得实效奠定基础。在普法手段上，注重发挥政府网络平台、办公室宣传栏等法制宣传阵地，寓法制宣传教育于新闻事件、于典型案例、于机关生活、于文化娱乐之中，真正使法律知识和法律意识在潜移默化中深入人心。在普法载体上，大力开展法律咨询服务、组织上法治公开课、到监狱参观等党员干部喜闻乐见的普法教育形式增强法治教育效果。同时，以广泛开展创建“学习型机关”等活动，大力推进机关民主法治化进程，为党员干部增强法制观念、法律素质和弘扬法治精神提供实践载体、平台。通过深入扎实的教育，使广大干部充分认识到法制宣传教育是法治建设的重要组成部分，不仅是加快发展至关重要的竞争力，而且是科学发展长久可靠的保证和促和谐发展必不可少的途径。

四、领导带头，学用结合，不断提高依法行政的能力

一是领导带头，干部职工认真学法。坚持把学习法律知识作为一项重要内容，经常组织集中学习。从领导到一般干部均带头学法、自觉守法、主动讲法，认真做好学法笔记。利用各种会议、活动等有利时机做好普法宣传工作。同时，积极探索各种行之有效的普法形式，开展生动活泼的法制宣传教育，调动了广大干部职工学法用法的积极性和自觉性。二是结合工作实际，领导带头查找在学习、贯彻执行国家法律法规方面存在的问题和不足，并提出整改措施，及时改进，牢固树立了依法行政的观念。三是把提高领导干部的法律素质和依法办事能力，作为干部队伍建设的一项基础性工程。积极推进普法工作任务的落实。充分发挥领导干部的表率示范作用，以其学法守法，用法护法的模范行动，取信群众、宣传群众、带动群众。

普法依法治理工作是一项长期的社会工程，任重而道远。虽然我们在“七五”普法依法治理工作中取得了一些成绩，但还存在一些不足。主要表现在以下几个方面：一是在普法学习上还存在实用主义思想;二是在学法用法上主动性不够;三是在普法学习对象上范围不太大，普法教育形式比较单一，创新不够。

针对以上存在的问题，我们将进一步加强领导，强化措施，狠抓落实，注重在抓好以下几个方面重点工作上下功夫、见成效。一是进一步加强普法学习，真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。二是进一步加强普法宣传教育的制度建设。继续强化班子成员学法论法、干部学法用法、职工知法守法等区分不同层次普法制度。三是重视普法教育机构和队伍建设。四是营造普法氛围。积极组织多种形式的普法宣传活动，开展法律咨询、法律知识竞赛，举办专题讲座和法制图片展览，充分发挥网络宣传教育方面的作用，扩大法制宣传的覆盖面，努力探索和开辟普法工作新渠道。突出普法教育与解决干部职工关心的热点、难点问题的有机结合。