中峰乡企业工会联合会普法工作报告

第一篇：中峰乡企业工会联合会普法工作报告

中峰乡企业工会联合会普法工作报告

2010年以来中峰乡企业工会联合会普法工作在中峰乡党委、政府的正确领导下，在资源县总工会普法领导小组的具体指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，不断创新工作思路，完善工作机制，落实工作措施，大力开展法制宣传教育，全面深化依法治理。

一、基本情况

通过开展普法工作，中峰乡工会干部法律素质和依法为职工群众提供维权服务能力明显提高，职工法律意识和依法维权水平明显增强。中峰乡工会普法工作得到资源县总工会等上级工会的充分肯定。期间，中峰乡工会辖区各基层工会及职工队伍均保持稳定局面，无重大上访等群体事件发生。

二、完善机制建设，切实加强工会系统普法工作领导中峰乡工会按照乡党委、政府以及上级工会的文件精神，以自治区总工会提出的“组织起来、促进发展，依照法规、切实维权，协调关系、构建和谐”为工作主线，坚持工会维权观，把普法依法治理工作摆上重要议事日程，精心部署，周密安排。结合辖区实际，主要抓好以下四项工作：一是加强对全乡工会系统普法工作的领导，抓好职工普法工作的落实。二是成立了中峰乡工会“五五”普法领导小组和应对职工突发事件领导小组。乡工会主席和乡司法所所长分别担任职工普法工作领导小组组长，将全乡

普法工作纳入中峰乡政府普法工作的目标任务中。乡工会每年将普法经费纳入工会预算，指定乡工会干部兼职负责普法工作，并配备了电脑、打印机等办公用品，保证职工普法工作的正常进行。三是明确普法工作的目标、任务，抓好工作落实。工会工作报告、工作要点中均提出对职工普法工作的目标、要求，并按年度与基层工会签定工作目标考核《责任状》，强化基层普法工作。全乡各基层工会组织均成立有普法领导小组等机构，并建立基层工会调解委员会，努力化解在职工群众中遇到的困难和实际问题。切实做到职工普法工作与年度其它重要工作同部署、同检查、同考核，做到一级检查考核一级，一级对一级负责。确保基层工会普法工作有制度、有人管、有经费使用，保证普法活动的正常开展。

三、依法履行职责，扎实推进普法各项工作

2010年以来，乡工会充分发挥工会“大学校”作用，主要抓好四项工作：一是注重对广大职工，特别是农民工的普法工作。针对辖区工会干部、广大职工（农民工）、企业管理者举办了一系列相应的法律法规培训。乡工会坚持在每年召开的工会全委会、工会干部培训班等会议、活动上传达上级重要精神，指导工会干部有序的开展《工会法》、《劳动合同法》、《工会工作条例》等法律法规的学习。二是开展法律进基层活动。针对广大职工和企业经营者，积极开展“法律进企业、进学校、进社区、进村屯”等“六进”活动，以每年对基层工会开展目标考核检查和规范非公企业用工专项行动为契机，深入辖区企事业单位、工业园区、学校、社区等广泛开展普法宣传教育活动；主要以开展“安康杯”、“职工之家”、厂务公开民主管理、“创建劳动关系和谐型企业”、“双爱双评”、把广大职工、经营者的普法通过开展各种竞赛有机的结合起来。

第二篇：中峰乡企业工会联合会2010年节能减排工作总结

中峰乡企业工会联合会2010年节能减排 工作总结

2010年，我乡工会积极响应国家努力建设成资源节约型，环境友好型和谐社会的要求，结合我乡工会工作的实际，在全乡各基层工会和广大职工中广泛倡导和宣传节能减排工作，在广大职工中倡导开展“我为节耗减排做贡献”活动，为推进我乡节约能源，提高能源利用效率和经济效益，保障经济社会快速健康可持续发展发挥了积极的作用。现将我乡节能减排工作简要总结如下：

一、认真组织本机关干部和基层工会干部学习节能减排的有关通知、文件精神，使他们充分认识到国家开展节能减排的重要性和必要性，增加节能减排的自觉性。

二、制定下发了《关于在全乡职工中广泛开展“我为节能减排做贡献”活动的通知》成立了工会系统开展“我为节能减排做贡献”活动的领导小组，加强了对开展该项活动的领导；确定了活动的重要意义，明确了各基层工会开展此项活动的具体要求，要求各基层工会在开展节能减排活动中，结合建功立业、轻济技术创新等活动开展，达到既节约成本、减少排污、以提高经济效益的目的。

三、积极开展节能减排宣传活动。为了在全乡职工中广泛掀起节能减排的氛围，2010年6月26日，我乡工会在主要街道的十字道路口摆摊设点，开晨节能节能减排知识及家庭节能宣传，当天共悬挂相关横幅3条，节能减样板报6块，散发节能减排倡议书和家庭节能小窍门近1600份，接受群众咨询近100人次，活动取得了良好的效果；为了有针对性地加强广大企业职工的节能减排意识，当天下午，我会还组织人员深入就近企业生产车间，面对面向广大职工宣传节能减排，得到了广大职工特别市企业老板的欢迎和喜爱。

四、开展节能减排，强化内部管理机制

进一步完善内部管理机制，一切从节约出发，每月做好工会开支管理，下乡无需专车时，尽量乘公车，不驾专车，这样可以节省石油和经济开支，从而可以给社会及群众留下从自我做起、从现在做起的节能减排的好印象，同时也是锻

炼身体的最佳选择。

五、在日常生活中，我们教育广大干部职工，节约一滴水，一度电、一张纸等，教育他们在节约能源的同时，也要爱护环境，积极参与各项公益活动，共同促使“资源更美、社全和谐”。

总之，一年来，我乡企业工会联合全根据自身工作实际，从自身节能做起，教育和倡议广大职工养成节能减排意识，收到了良好效果，在今后工作中，我会将进一步贯彻落实国家节能减排政策，团结和带领广大职工从节能做起，提高技术，创新工作，为促进资源经济社会的全面可持续发展做出应有的贡献，为社会和谐添砖加瓦，是每一个职工义不容辞的责任。

中峰乡企业工会联合会2010年10月4日

第三篇：中峰乡企业工会联合会女职工委员会开展“女职工建功立业工程”活动工作总结

中峰乡企业工会联合会

女职工委员会开展“女职工建功立业工程”活动

工作总结

全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化建设是包括广大女职工在内的中国工人阶级肩负的光荣而神圣的历史使命。实施“女职工建功立业工程”是团结动员我乡女职工全面建设小康社会的有效载体的具体行动，为女职工参与社会主义现代化建设，充分展示聪明才智提供广阔天空。实施“女职工建功立业工程”就是要团结动员女职工紧紧围绕经济建设这个中心不动摇，发扬工人阶级识大体、顾全大局的优良传统，正确认识和对待改革过程中利益关系的调整，自觉地把个人命运与国家、民族命运相联系，增强促进发展的责任感和紧迫感。乡总工会女职工委员会结合本乡实际，精心组织，深入开展“女职工建功立业工程”活动，取得了良好的社会效果，具体情况总结如下：

1、加强领导。要结合实际制定“女职工建功立业工程”实施方案，明确活动的总体目标和阶段目标，有工作计划，有检查评比，有表彰奖励制度。要加强与有关部门的协调与合作，争取社会多方面的支持与配合，为实施“女职工建功立业工程”创造良好的外部环境。

2、突出特色。针对不同的行业、不同职业女职工群体结构特点，创新“女职工建功立业工程”的内容形式。根据本产业、本行业、本企业经济发展现状发展目标，确定了“女职工建功立业工程”的要求、目标和工作方式，强化活动的针对性和时

效性，突出了女职工组织及女职工工作特色。

3、选树典型。要高度重视“女职工建功立业工程”中的先进典型的选树和宣传工作，充分利用各种宣传阵地，广泛宣传活动中涌现出来的先进人物和事迹，弘扬先进人物主人翁责任感和艰苦创业，开拓进取和创新求实精神，良好的职业道德和爱岗敬业以及他们的劳动热情和奉献精神，不断增强了创新意识，提高了创新能力，形成人人争当先进的氛围。

4、健立激励机制。在实施“女职工建功立业工程”中广泛开展争创“五一标兵岗”和“五一标兵”的活动。使更多的女职工成为生产工作的标兵，成为技术创新的能手，成为一专多能的复合型人才，形成一个学先进、创一流，作贡献的生动局面。各级女职工组织在广泛开展争创“五一标兵岗”和“五一标兵”活动的基础上，做好选树先进典型的工作，乡总工会对各级女职工组织申报的“五一标兵岗”和“五一标兵”进行考核、评比，对达到考核要求的由乡总工会向市总工会申报给予表彰。

中峰乡企业工会联合会

第四篇：乡镇工会联合会工作报告专题

现在，我受xx乡第二届基层联合工会委员会的委托作工作报告，请予审议。

这次会议的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会、县第九次党代会、州总工会七届四次全会和县总工会六届五次全会精神，总结第二届代表大会以来的工作，研究部署首届工会联合会的工作。选举产生首届工会联合会委员会。进一步团结和动员全乡各级工会组织和广大职工，坚持走中国特色社会主义工会发展道路，全面贯彻落实“组织起来，切实维权”的工会工作方针，认清形势、统一思想、明确目标、扎实工作，充分发挥工会组织在全乡经济社会发展中的积极作用。

一、第二届代表大会以来的主要工作

三年多来，我乡基层联合工会紧紧围绕乡党委、政府的中心工作，结合县总工会的总体安排部署，按照“健全机制、办好实事、突出重点、力求实效”的要求，突出加强工会组织建设这个重点，着力在“发展壮大工会组织、全面提高职工队伍素质、加强维权机制建设、尽力办好工会实事”上下功夫，各项工作取得了新的进展。

（一）切实加强组织建设，工会组织建设取得新进展

按照“哪里有职工，哪里就要组建工会”的建会方针，始终坚持把工会的组建、会员的发展、作用的发挥作为工会的基础性工作来抓。进一步完善党委、政府机关、企事业单位工会组织，将原来的基层联合工会分设成为5个基层工会委员会，既方便了工作的开展，又充分调动了基层工会的积极性。目前，全乡共有6个基层工会，会员168人，今年新增会员86人，其中企业工会建会1户，会员6人。积极深入开展建家活动，20xx年被县总工会评为“先进职工之家”。

（二）加大职工维权力度，工会维权工作迈出新步伐

按照“政治上保证，制度上落实，素质上提高，权益上维护”的要求，坚持“抓机制，不断完善职工代表大会制度；抓培训，努力提高职工代表素质；抓落实，务求职代会和厂务公开实效”的思路，切实保障职工的民主政治权益。不辱使命，牢记重托，坚持把加强维权机制建设作为工会推动构建和谐社会的切入点，强化维权能力建设，切实维护职工的合法权益。源头参与成效显著，宏观协调机制建设稳步推进。进一步巩固和完善劳动关系协商机制。平等协商集体合同制度取得实质性进展，职工民主管理制度得以巩固，劳动法律监督检查机制不断健全，安全生产监督工作逐步深化。全乡在4个茶厂签定了4个综合集体合同。在企事业单位建立了职代会（职工大会）制度，并实行厂务、校务、院务、站务（所务）公开。

（三）关心职工生产生活，为职工办好事实事取得新成效

按照“党政所谋、职工所需、工会所能”的原则，积极协助党政解决困难职工的生产生活问题，尽力为困难职工办好事、实事，解难事。一是切实组织好境内三期职工医疗互助活动，帮助职工解决看病难、看病贵问题。二是扎实开展好送温暖活动，职工生病住院，所在单位工会主动去看望基本形成良好制度。并及时把党委、政府和工会的温暖送到了困难职工家庭，增强了困难职工克服困难，做好工作的信心，确保了职工队伍的稳定，真正体现了工会是“职工之家”。

（四）职工素质建设工程稳步推进，学习型组织、知识型职工建设取得实效

始终把促进发展作为工会的根本任务，紧紧抓住服务经济建设这个中心，把广大职工的思想和行动统一到党委、政府的决策上来，用共同的理想凝聚职工，最大限度地调动和发挥广大职工投身改革的巨大热情和创造活力。“创建学习型组织，争做知识型职工”深入人心，人人争做“云岭优秀职工”的良好氛围基本形成。

坚持在一年一度的“七.一”建党节，承办好乡党委、政府主办的文体活动。积极组织会员参加象棋、扑克、篮球、乒乓球、拔河、文艺晚会等各种文明、健康、向上的活动，不断丰富会员的业余文化生活，让广大职工在活动中受教育和启发，增进团结与友谊，充分展示职工的精神风貌。使工会组织在社会主义精神文明建设中的主力军作用得到充分发挥，工人阶级团结友爱、无私奉献的精神得到充分体现，工会组织的活力明显增强。

这些成绩的取得，是乡党委正确领导、乡人民政府大力支持的结果，是全体会员坚持以“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践、推动工作，牢固树立和全面贯彻落实科学发展观，统筹兼顾、求真务实、开拓进取、团结干事的结果。在此，我谨代表xx乡第二届基层联合工会委员会向各位代表并通过你们向全体会员表示忠心的感谢，并致以崇高的敬意！

在总结成绩的同时，我们也看到了工作中存在的许多困难和问题，主要表现在：部分非公有制企业的职工和进城分散务工的农民工还没有组织到工会组织中来，“组织起来”的工作任务十分艰巨；工会组织的作用难以得到充分发挥；以平等协商、集体合同为主要内容的维权机制不够完善；工会经费收缴困难，开展工会活动场次少；工会的自身建设有待进一步加强等。在今后的工作中我们将高度重视这些问题，采取切实有力的措施，认真加以解决。

二、围绕中心，服务大局，充分发挥工会职能，努力开创我乡工会工作新局面

未来三年，是全面实施“十一五”规划的关键三年，做好今后三年的工作对于实现乡第九次党代会确定的各项工作目标至关重要。主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻中央、省、州、县工会代表大会精神，县第九次党代会和乡第九次党代会精神，全面贯彻落实科学发展观，坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，按照扩大工会工作覆盖面，增强工会组织凝聚力的要求，加强基层工会建设、创新工会维权机制、深入开展职工素质工程、办好工会实事，全面提高职工素质，组织和动员广大职工为xx乡经济社会又快又好发展作出新的贡献。

（一）切实加强基层工会建设，充分发挥基层工会作用

基层工会直接联系和服务职工群众，是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者，是做好全部工会工作的基础。当前，企事业单位改革不断深化，非公经济发展加快，加强基层工会建设，着力巩固建会率、提高入会率显得尤为重要。必须按照《工会法》和《中国工会章程》，凡是以工资性收入为主的从业人员属于“职工”范畴，都应吸收为中国工会会员的有关规定。无论在企业，还是在行政事业单位，工作时间满3个月以上的临时人员都要把他们吸收为会员，纳入工会组织中。全面贯彻落实好“组织起来，切实维权”的工会工作方针，不断提高入会率，最大限度地把职工群众组织到工会组织中来。

（二）继续抓好维权机制建设，切实维护广大职工的合法权益

随着改革的不断深入和社会主义市场经济体系的逐步完善，我国经济结构多元化、利益分配多样化、劳动关系契约化日益显现，职工群众在劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全和职工卫生等方面的合法权益的维护任务日益繁重，维护职工队伍和社会稳定的任务十分艰巨。今后三年着重要抓好：一是进一步健全和完善职代会（职工大会）制度，推行厂务公开制度，切实落实职工民主管理的各项权利，不断推动企事业单位的民主政治建设。职工代表大会（职工大会）制度，是我国宪法明确规定的一项基层民主政治制度，是企事业单位职工参与民主管理、民主监督和民主决策的基本形式。要从本单位实际出发，从职工最关心的问题入手，抓住改革发展稳定和生产经营中的重点难点、关系职工群众切身利益的关键点、企事业单位负责人廉洁自律等情况实施公开，全面推动厂务公开工作深入开展。积极探索建立与非公有制企业相适应的职工民主管理制度。二是建立和完善平等协商机制。要立足全乡所有企业，面向全体职工，进一步推进平等协商集体合同制度的建设。紧紧抓住平等协商这一关键，把职工关心的热点，企业发展的难点作为重点，从实际出发，增强针对性和实效性。工资分配是职工劳动权益和经济利益的核心，也是深化集体合同工作的重要切入点，在继续推行和完善综合性集体合同的同时，要在集体合同到期，需继续签定的企业全面推行以工资集体协商为主要内容的工资专项集体合同制度，确保企业职工工资的按时足额发放。三是健全和完善劳动争议预防和处理机制。坚持预防为主、基层为主、调解为主的劳动争议调解原则，加强工会信息和信访工作，做好职工群体性事件的预警、预报和预防工作，把由劳动关系引发的矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。四是建立和完善职工群众安全监督机制。全面推行企业劳动安全生产“一法三卡”活动，积极探索非公有制企业工会劳动保护工作的有效机制和方法，切实维护广大职工的生命权和健康权。

（三）深入开展职工素质工程，动员广大职工为实施“十一五”规划建功立业

提高职工队伍整体素质，是保持和发扬工人阶级先进性的内在要求和关键所在。要始终把提高职工队伍素质作为工会长期的战略任务，大力加强职工队伍建设，不断发展工人阶级的先进性，培养和造就一支具有社会主义理想、现代科学文化知识和严格组织纪律的职工队伍。继续深入开展“创建学习型组织，争做知识型职工”和争当“云岭优秀职工”活动。精心组织，稳步推进，始终把“创争”活动贯穿整个工会工作，不断提高职工的学习能力，促进基层单位创新能力的提高。

（四）深入持久地开展建设职工之家活动

按照“组织机构健全、维权机制完善、活动正常开展、经费依法收缴、职工信任、党政认可”的总体目标，深入持久地开展建家活动。建家活动是一项系统工程，工会要主动争取本单位、本部门党政领导的支持，把建家活动与创建文明单位有机结合起来，逐步形成党、政、工齐抓共管的工作格局，确保建家活动取得实效。

（五）关心职工生活，办好工会实事

为广大职工办好事、实事是工会工作的出发点和归宿，是践行“三个代表”重要思想的具体体现。要进一步完善困难职工救助机制，提高帮扶水平。继续组织实施好“212”工程，促进下岗失业职工再就业。加强下岗失业职工的技能培训，不断拓宽就业渠道，帮助他们实现再就业。积极筹集社会资金，扎实开展送温暖活动和“寒窗助学”活动。认真组织开展好职工医疗互助活动。

各位代表，面对新的形势和新的任务，让我们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，在乡党委和上级工会的正确领导下，全面贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻中央、省、州、县工会代表大会精神，县第九次党代会和乡第九次党代会精神，组织和动员广大职工齐心协力、不畏艰难、坚定信心、勤奋工作，为实现乡第九次党代会确定的目标而努力奋斗！

第五篇：乡镇工会联合会工作报告（精选）

乡镇工会联合会工作报告

乡镇工会联合会工作报告

各位代表： 现在，我受乡第二届基层联合工会委员会的委托作工作报告，请予审议。这次会议的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会、县第九次党代会、州总工会七届四次全会和县总工会六届五次全会精神，总结第二届代表大会以来的工作，研究部署首届工会联合会的工作。选举产生首届工会联合会委员会。进一步团结和动员全乡各级工会组织和广大职工，坚持走中国特色社会主义工会发展道路，全面贯彻落实“组织起来，切实维权”的工会工作

方针，认清形势、统一思想、明确目标、扎实工作，充分发挥工会组织在全乡经济社会发展中的积极作用。

一、第二届代表大会以来的主要工作

三年多来，我乡基层联合工会紧紧围绕乡党委、政府的中心工作，结合县总工会的总体安排部署，按照“健全机制、办好实事、突出重点、力求实效”的要求，突出加强工会组织建设这个重点，着力在“发展壮大工会组织、全面提高职工队伍素质、加强维权机制建设、尽力办好工会实事”上下功夫，各项工作取得了新的进展。

切实加强组织建设，工会组织建设取得新进展

按照“哪里有职工，哪里就要组建工会”的建会方针，始终坚持把工会的组建、会员的发展、作用的发挥作为工会的基础性工作来抓。进一步完善党委、政府机关、企事业单位工会组织，将原来的基层联合工会分设成为5个基层工

会委员会，既方便了工作的开展，又充分调动了基层工会的积极性。目前，全乡共有6个基层工会，会员168人，今年新增会员86人，其中企业工会建会1户，会员6人。积极深入开展建家活动，被县总工会评为“先进职工之家”。

加大职工维权力度，工会维权工作迈出新步伐

按照“政治上保证，制度上落实，素质上提高，权益上维护”的要求，坚持“抓机制，不断完善职工代表大会制度；抓培训，努力提高职工代表素质；抓落实，务求职代会和厂务公开实效”的思路，切实保障职工的民主政治权益。不辱使命，牢记重托，坚持把加强维权机制建设作为工会推动构建和谐社会的切入点，强化维权能力建设，切实维护职工的合法权益。源头参与成效显著，宏观协调机制建设稳步推进。进一步巩固和完善劳动关系协商机制。平等协商集体合同制度取得实质性进展，职工民主管理制度得以巩固，劳动法律监督检查

机制不断健全，安全生产监督工作逐步深化。全乡在4个茶厂签定了4个综合集体合同。在企事业单位建立了职代会制度，并实行厂务、校务、院务、站务公开。

关心职工生产生活，为职工办好事实事取得新成效

按照“党政所谋、职工所需、工会所能”的原则，积极协助党政解决困难职工的生产生活问题，尽力为困难职工办好事、实事，解难事。一是切实组织好境内三期职工医疗互助活动，帮助职工解决看病难、看病贵问题。二是扎实开展好送温暖活动，职工生病住院，所在单位工会主动去看望基本形成良好制度。并及时把党委、政府和工会的温暖送到了困难职工家庭，增强了困难职工克服困难，做好工作的信心，确保了职工队伍的稳定，真正体现了工会是“职工之家”。

职工素质建设工程稳步推进，学习型组织、知识型职工建设取得实效

始终把促进发展作为工会的根本任务，紧紧抓住服务经济建设这个中心，把广大职工的思想和行动统一到党委、政府的决策上来，用共同的理想凝聚职工，最大限度地调动和发挥广大职工投身改革的巨大热情和创造活力。“创建学习型组织，争做知识型职工”深入人心，人人争做“云岭优秀职工”的良好氛围基本形成。

坚持在一年一度的“七.一”建党节，承办好乡党委、政府主办的文体活动。积极组织会员参加象棋、扑克、篮球、乒乓球、拔河、文艺晚会等各种文明、健康、向上的活动，不断丰富会员的业余文化生活，让广大职工在活动中受教育和启发，增进团结与友谊，充分展示职工的精神风貌。使工会组织在社会主义精神文明建设中的主力军作用得到充分发挥，工人阶级团结友爱、无私奉献的精神得到充分体现，工会组织的活力明显增强。

这些成绩的取得，是乡党委正确领

导、乡人民政府大力支持的结果，是全体会员坚持以“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践、推动工作，牢固树立和全面贯彻落实科学发展观，统筹兼顾、求真务实、开拓进取、团结干事的结果。在此，我谨代表乡第二届基层联合工会委员会向各位代表并通过你们向全体会员表示忠心的感谢，并致以崇高的敬意！

在总结成绩的同时，我们也看到了工作中存在的许多困难和问题，主要表现在：部分非公有制企业的职工和进城分散务工的农民工还没有组织到工会组织中来，“组织起来”的工作任务十分艰巨；工会组织的作用难以得到充分发挥；以平等协商、集体合同为主要内容的维权机制不够完善；工会经费收缴困难，开展工会活动场次少；工会的自身建设有待进一步加强等。在今后的工作中我们将高度重视这些问题，采取切实有力的措施，认真加以解决。

二、围绕中心，服务大局，充分发挥工会职能，努力开创我乡工会工作新

局面

未来三年，是全面实施“十一五”规划的关键三年，做好今后三年的工作对于实现乡第九次党代会确定的各项工作目标至关重要。主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻中央、省、州、县工会代表大会精神，县第九次党代会和乡第九次党代会精神，全面贯彻落实科学发展观，坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，按照扩大工会工作覆盖面，增强工会组织凝聚力的要求，加强基层工会建设、创新工会维权机制、深入开展职工素质工程、办好工会实事，全面提高职工素质，组织和动员广大职工为乡经济社会又快又好发展作出新的贡献。

切实加强基层工会建设，充分发挥基层工会作用

基层工会直接联系和服务职工群众，是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者，是做好全部工会工作的基础。当前，企事业单位改革不断深化，非公经济发展加快，加强基层工会建设，着力巩固建会率、提高入会率显得尤为重要。必须按照《工会法》和《中国工会章程》，凡是以工资性收入为主的从业人员属于“职工”范畴，都应吸收为中国工会会员的有关规定。无论在企业，还是在行政事业单位，工作时间满3个月以上的临时人员都要把他们吸收为会员，纳入工会组织中。全面贯彻落实好“组织起来，切实维权”的工会工作方针，不断提高入会率，最大限度地把职工群众组织到工会组织中来。

继续抓好维权机制建设，切实维护广大职工的合法权益

随着改革的不断深入和社会主义市场经济体系的逐步完善，我国经济结构多元化、利益分配多样化、劳动关系契约化日益显现，职工群众在劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全和职工卫生等方面的合法权益的维护任务日益繁重，维护职工队伍和社会稳定的任务十分艰巨。今后三年着重要抓好：一是

进一步健全和完善职代会制度，推行厂务公开制度，切实落实职工民主管理的各项权利，不断推动企事业单位的民主政治建设。职工代表大会制度，是我国宪法明确规定的一项基层民主政治制度，是企事业单位职工参与民主管理、民主监督和民主决策的基本形式。要从本单位实际出发，从职工最关心的问题入手，抓住改革发展稳定和生产经营中的重点难点、关系职工群众切身利益的关键点、企事业单位负责人廉洁自律等情况实施公开，全面推动厂务公开工作深入开展。积极探索建立与非公有制企业相适应的职工民主管理制度。二是建立和完善平等协商机制。要立足全乡所有企业，面向全体职工，进一步推进平等协商集体合同制度的建设。紧紧抓住平等协商这一关键，把职工关心的热点，企业发展的难点作为重点，从实际出发，增强针对性和实效性。工资分配是职工劳动权益和经济利益的核心，也是深化集体合同工作的重要切入点，在继续推

行和完善综合性集体合同的同时，要在集体合同到期，需继续签定的企业全面推行以工资集体协商为主要内容的工资专项集体合同制度，确保企业职工工资的按时足额发放。三是健全和完善劳动争议预防和处理机制。坚持预防为主、基层为主、调解为主的劳动争议调解原则，加强工会信息和信访工作，做好职工群体性事件的预警、预报和预防工作，把由劳动关系引发的矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。四是建立和完善职工群众安全监督机制。全面推行企业劳动安全生产“一法三卡”活动，积极探索非公有制企业工会劳动保护工作的有效机制和方法，切实维护广大职工的生命权和健康权。

深入开展职工素质工程，动员广大职工为实施“十一五”规划建功立业

提高职工队伍整体素质，是保持和发扬工人阶级先进性的内在要求和关键所在。要始终把提高职工队伍素质作为工会长期的战略任务，大力加强职工队

伍建设，不断发展工人阶级的先进性，培养和造就一支具有社会主义理想、现代科学文化知识和严格组织纪律的职工队伍。继续深入开展“创建学习型组织，争做知识型职工”和争当“云岭优秀职工”活动。精心组织，稳步推进，始终把“创争”活动贯穿整个工会工作，不断提高职工的学习能力，促进基层单位创新能力的提高。

深入持久地开展建设职工之家活动

按照“组织机构健全、维权机制完善、活动正常开展、经费依法收缴、职工信任、党政认可”的总体目标，深入持久地开展建家活动。建家活动是一项系统工程，工会要主动争取本单位、本部门党政领导的支持，把建家活动与创建文明单位有机结合起来，逐步形成党、政、工齐抓共管的工作格局，确保建家活动取得实效。

关心职工生活，办好工会实事

为广大职工办好事、实事是工会工

作的出发点和归宿，是践行“三个代表”重要思想的具体体现。要进一步完善困难职工救助机制，提高帮扶水平。继续组织实施好“212”工程，促进下岗失业职工再就业。加强下岗失业职工的技能培训，不断拓宽就业渠道，帮助他们实现再就业。积极筹集社会资金，扎实开展送温暖活动和“寒窗助学”活动。认真组织开展好职工医疗互助活动。

各位代表，面对新的形势和新的任务，让我们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，在乡党委和上级工会的正确领导1 2 下一页