纳雍县曙光乡联兴幼儿园关于申办《办园许可证》的申请报告

第一篇：纳雍县曙光乡联兴幼儿园关于申办《办园许可证》的申请报告

纳雍县曙光乡联兴幼儿园

关于申办《办园许可证》的申请报告

纳雍县教育局：

曙光乡河溪片区有9个村，一万三千多人口，当今，随着现代教育的不断深入，为了适应教育的改革，曙光乡河溪片区却没有一个独立的幼儿园，给这里的老百姓送子女入园带来了极大的困难，为此，我们急孩子之所急，想孩子之所想，特申办在纳雍县曙光乡河溪片区创办一所完整的幼儿园——曙光乡联兴幼儿园。现准备工作基本就绪，敬请局领导审查批复为谢。

一、举办者：

罗丽丽，女，汉族，现年36岁，住纳雍县曙光乡联盟村上寨组，初中文化。

二、幼儿园基本情况：

1、幼儿园名称：纳雍县曙光乡联兴幼儿园

2、详细地址：纳雍县曙光乡河溪老医院边

3、所有制性质：民办

4、办园规模：曙光乡联兴幼儿园始建于2004年3月，占地面积2000平方米，教学楼和办公楼各一栋（1500平方米），其中有教室6间，睡房4间，办公室2间，舞蹈室1个，接待室1个，厨房1个，教师宿舍4间，厕所15个蹲位，户外大型玩具3套，课桌椅120双人套，摄像机1台，校园小广播1套，玩沙玩水池各1个，活动场地1500平方米，总计投资200万元，现已开设4个教学班，小班，中班，大班，学前班。真正做到班班有活动室、睡房、厕所、盥洗室，人人有课桌凳、有活动场地等等。

5、办园形式：走读式设有全日制，半日制，定时制，季节制。16、培养目标：培养健康、活泼、独立、自信、积极向上、有创造力的好儿童

7、办学形式：民办幼儿园，招生3-6周岁幼儿。

三、办园宗旨：遵守国家的《教育法》、《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》以及国家、省、市其他相关的法律法规；遵守社会道德风尚。坚持党的教育方针，坚持实施素质教育，为学龄前儿童提供优质的学前教育，为学龄前儿童的健康成长创造良好环境。

四、办学层次：幼儿教育

五、、内部管理体制：成立理事会，实行理事会领导下的园长负责制，设有园长室，门卫室，保教处，后勤部等管理机构，各处，室，部实行分口管理和统一协调相结合的管理原则。

六、筹建幼儿园的资金来源是自筹，投资200万元。每学期我们力戒铺张浪费，主张节约办校；力戒大吃大喝，把钱用在刀刃上。真正做到每用一分钱，学校都能发一份光。

申报如愿后，本园将以《中华人民共和国教育法》及《中华人民共和国民办教育促进法》为准绳，一切服从党的教育方针，接受各级党政领导和各级教育部门的监督和指导，带领全园教师兢兢业业、尽职尽责，把曙光乡联兴幼儿园办成一所初具规模的幼儿园，使之成为孩子们理想的乐园。不辜负您们的厚望，不辜负曙光乡河溪一万多父老乡亲的厚望。

特此申请，纳雍县曙光乡联兴幼儿园

2012年9月

第二篇：《办园许可证》的申请报告

XXXXXXXXX小学附属幼儿园

关于申办《办园许可证》的申请报告

XXX教育局：

幼儿教育作为教育链条的第一个环节，对幼儿智力和非智力等因素和后天成长都具有举足轻重的作用，是人一生基础的基础。做好幼儿教育工作，让幼儿接受良好的幼儿教育，可以为幼儿由自然人向社会人的转变奠定坚实的基础，可以为国家的发展培养更多的建设人才，这对于继承和弘扬我国的传统文化及中华民族整体素质的提高，都具有十分重要的意义。XXXXXX村却没有一个独立的幼儿园，给这里的老百姓送子女入园带来了极大的困难，为此，我们急孩子之所急，想孩子之所想，特申办在北阳镇东裴屯村创办一所完整的幼儿园——XXXXX附属幼儿园。现准备工作基本就绪，敬请局领导审查批复。

一、举办者：XXXXX小学

二、幼儿园基本情况：

1、幼儿园名称：XXXXX附属幼儿园

2、详细地址：XXXXX小学院内

3、所有制性质：公办

4、办园规模：本园占地面积：1600平方米。建筑面积：500平方米，办公用房：85平方米。户外活动场地面积：760平方米。活动室：70平方米，卧室：130平方米，食堂餐厅：55平方米。

计划开设3个教学班，小班，中班，大班。

5、办园形式：走读式设有全日制，半日制。

6、培养目标：培养健康、活泼、独立、自信、积极向上、有创造力的好儿童。

7、办学形式：公办幼儿园，招生3-6周岁幼儿。

三、办园宗旨：我们认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》，以“一切为了孩子的和谐发展”为办园宗旨，以“让每一个孩子快乐成长，让每一个教师享受成功，让每一个家长满意放心。”为办园理念，以创办优质幼儿教育为重点，把提高保教质量为突破口，将师德教育贯穿始终，努力形成活泼、求实、互助、奉献的园风和平等、支持、执着、善思的教风。遵守法律法规；遵守社会道德风尚。坚持党的教育方针，坚持实施素质教育，为学龄前儿童提供优质的学前教育，为学龄前儿童的健康成长创造良好环境。

四、办学层次：幼儿教育

五、内部管理体制：园长负责制，设有园长室，门卫室，保教处，后勤部等管理机构，各处，室，部实行分口管理和统一协调相结合的管理原则。

六、服务半径：1公里

七、筹建幼儿园的资金来源是财政拨款。

申报如愿后，本园将以《中华人民共和国教育法》及《中华人民共和国民办教育促进法》为准绳，一切服从党的教育方针，接受各级党政领导和各级教育部门的监督和指导，带领全园教师兢兢业业、尽职尽责，把我园办成一所初具规模的幼儿园，使之成为孩子们理想的乐园。

特此申请

XXXXXX附属幼儿园

2014年4月

第三篇：曙光乡联兴幼儿园学习《指南》心得体会

给孩子一片自由的天空

-----学习《3-6岁儿童学习与发展指南》心得体会曙光乡联兴幼儿园罗丽丽

国家教育部《3-6岁儿童学习发展指南》的制定，对于我们幼教工作者是一个喜讯，《指南》为我们幼儿的教育教学指明了方向，也是我们工作的向导和方向盘。孩子是祖国的未来，怎样让我们的孩子在德、智、体、美、劳五个方面全面的发展，而且发展的更好，这就需要我们认真学习和领会《指南》。

通过学习《指南》从中领悟颇深，知道作为老师的我们，和家长一定要树立正确的教育观，而不是一味地拔苗助长。例如，现在的家长想看到的就是孩子认识了多少字，学会了多少以内的加减法，会唱多少的歌曲，学会了多少英语，经常把自己的孩子和其他的孩子做比较，根本没有发现自己孩子身上的长处，而是用其他孩子的优点来埋怨自己的孩子哪里不足。家长们的攀比心理害得孩子们有学不完的东西，孩子最珍贵的儿童时期就这样在不断地赶场一样的学习中被葬送掉了。

如何还给孩子一个快乐童年，给孩子一片自由的天空。真正让孩子在幼儿时期健康快乐的成长起来，《指南》是促进学前教育科学，规范发展的需要，也是纠正小学化，超前的教育问题的最有力的保障，幼儿教育的改革势在必行，幼儿教育也应成为全社会关注的教育热点。

首先，作为我们幼教工作者要深刻领会《指南》的精髓，认真贯

彻执行。从管理者的理念更新做起，从教师自身做起。《指南》的建议非常清晰，具体，有指向性；从健康、语言、社会、科学和艺术明确了不同年龄段的孩子的年龄特点，给予了很全面的建议，让我们知道不同阶段的孩子需要什么和他们能力的范围。作为教师我们应该怎样去从孩子的发展需要去扎实有效的开展工作。

其次，就是要当好宣传员，作为教育工作者我们有义务向家长，宣传幼儿教育工作的新理念与家长一起分享《指南》。在以后的教育中，还要不断的深入学习《指南》，将里面的内容细化，更加深入来指导自己的教育行为，同时也要将里面有利于家长育儿方面的内容传递给家长，树立家长正确的教育观，达到家园合作一致化，为孩子撑起一片蓝天，使每个孩子都得到全面发展，健康成长。

第四篇：曙光乡联兴幼儿园学习《指南》心得体会

给孩子一片自由的天空

-----学习《3-6岁儿童学习与发展指南》心得体会

曙光乡联兴幼儿园

罗丽丽

国家教育部《3-6岁儿童学习发展指南》的制定，对于我们幼教工作者是一个喜讯，《指南》为我们幼儿的教育教学指明了方向，也是我们工作的向导和方向盘。孩子是祖国的未来，怎样让我们的孩子在德、智、体、美、劳五个方面全面的发展，而且发展的更好，这就需要我们认真学习和领会《指南》。

通过学习《指南》从中领悟颇深，知道作为老师的我们，和家长一定要树立正确的教育观，而不是一味地拔苗助长。例如，现在的家长想看到的就是孩子认识了多少字，学会了多少以内的加减法，会唱多少的歌曲，学会了多少英语，经常把自己的孩子和其他的孩子做比较，根本没有发现自己孩子身上的长处，而是用其他孩子的优点来埋怨自己的孩子哪里不足。家长们的攀比心理害得孩子们有学不完的东西，孩子最珍贵的儿童时期就这样在不断地赶场一样的学习中被葬送掉了。

如何还给孩子一个快乐童年，给孩子一片自由的天空。真正让孩子在幼儿时期健康快乐的成长起来，《指南》是促进学前教育科学，规范发展的需要，也是纠正小学化，超前的教育问题的最有力的保障，幼儿教育的改革势在必行，幼儿教育也应成为全社会关注的教育热点。

首先，作为我们幼教工作者要深刻领会《指南》的精髓，认真贯彻执行。从管理者的理念更新做起，从教师自身做起。《指南》的建议非常清晰，具体，有指向性；从健康、语言、社会、科学和艺术明确了不同年龄段的孩子的年龄特点，给予了很全面的建议，让我们知道不同阶段的孩子需要什么和他们能力的范围。作为教师我们应该怎样去从孩子的发展需要去扎实有效的开展工作。

其次，就是要当好宣传员，作为教育工作者我们有义务向家长，宣传幼儿教育工作的新理念与家长一起分享《指南》。在以后的教育中，还要不断的深入学习《指南》，将里面的内容细化，更加深入来指导自己的教育行为，同时也要将里面有利于家长育儿方面的内容传递给家长，树立家长正确的教育观，达到家园合作一致化，为孩子撑起一片蓝天，使每个孩子都得到全面发展，健康成长。

第五篇：曙光幼儿园办园章程

藁城市曙光幼儿园办园章程

第一章 总则

第一条：为规范办学行为，促进健康发展，实现自我约束，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律法规的规定，制定本章程。

第二条：幼儿园名称：“藁城市曙光幼儿园”。第三条：学校的举办者：武振乐

第四条：幼儿园地址：藁城市梅花镇赵金村前进东路52号

邮编：052163 第五条：联系电话：0311-88395744 第六条：学校的审批机关：藁城市教育局

第二章办学宗旨、规模、层次、形式

第七条：办学宗旨：全面贯彻党和国家的教育方针和有关政策，坚持社会主义办学方向；注重学生综合素质和专项技能的培养；遵循全新的教育理念，创建特色专业；努力提高教育教学质量和办学效益；认真培养德、智、体、美、劳全面发展的复合型人才。

第八条：学校在学生规模为120名（四个班级）。第九条：学校专业设置：根据市场需求，开设幼儿教育专业等。

第十条：办学层次：幼儿园。

第十一条：办学形式：全日制教育。

第三章 园资产数额、来源、性质

第十二条:幼儿园固定资产总额为17万元，主要包括：房屋及建筑物1160平米，价值10万元；仪器设备2万；流动资金五万。

第八条:学校资产来源：

1、举办者投入：17万元，包括实物12万元，资金5万元。

2、接受国家捐赠。

3、银行贷款

4、办学积累。

第十四条：学校的经费来源

1、举办者投入。

2、依法收取的学费、取暖费。收费标准：保育费90元/月,取暖费100元/年。

3、政府资助及社会捐助。

4、利息收入。

5、其他合法收入。

第十五条：经费支出范围，项目和基本比例。

1、教学支出占经费总支出40%，其中包括教职工工资。

2、业务辅助支出：占经费总支出10%。

3、行政管理支出，占经费总支出10%。

4、后勤支出，占经费总支出40%。

5、学生事物支出占经费总支出10%。

6、发展基金25%。

第十六条：幼儿园按照《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度设置会计科目、建立账目，进行核算。学校在每一个会计结束时，编制会计报告，委托会计师事务所，要对审计结果进行公示，并将审计结果报审批登记机关。

第十七条：经费支出的审批和支付程序

实行“一支笔”审批制度。百元以下零星开支，有经办人签字后，所在部门负责人审核后，报园长批准报销；千元以下开支由董事长批准报销；万元以上十万元以下的重大开支，由董事会研究集体决定后，董事长签字报销。

第十八条：学校在每一个会计结束时，从净收益中，按照不低于净收益的25%比例提取发展基金，用于学校建设，维护和教学设备的购置、更新。

第十九条：学校建立健全内部控制机构，强化岗位责任，堵塞管理漏洞，确保资金安全。

第二十条：本校的资金使用和财务管理接受审批机关（藁城市教育局）的监督。本校在续存期间依法管理和使用学校财产，不得转让或用于担保。本校经费只能用于本校规定的办学活动和事业发展，本校积累只能用于增加办学投入和改善办学条件，不得用于分配，不得用于校外投资。

第二十一条：出资人不要求取得回报。第四章 决策机构的产生、构成、任期、议事规则

第二十二条：学校的决策机构为董事会，首届董事会的组成人员及董事长由举办者推举产生，以后产生的方法为选举。

第二十三条：学校董事会成员由5人组成，董事长为武振乐，副董事长为张玉珍，董事为张玉坤、武素芳、闵家菊，其中举办者或其代表1人，校长1人教职工代表2人，具有五年以上教育经验的董事3人占总数的70%。

第二十四期：董事的任期为1年。

第二十五期：董事会议事规则：董事会每年至少召开2次会议，遇到特殊情况时，经三分之一以上的成员提议，可召开临时会议，董事会会议由董事长召集并主持，董事会的议案由董事会全体成员提出，董事会讨论重大事项，应当三分之二以上的董事同意方可通过，董事会会议记录应当载明会议召开的地点、时间，并记载议事通过及结果，并有出席会议的董事和记录员签名。

第二十六条：学校实行董事会领导下校长负责制，校长对董事会负责报告工作。第二十七条：董事会职责

1、聘任和解聘校长；

2、修改学校章程和制定学校的规章制度；

3、制定学校发展规划，批准学校工作计划；

4、筹集办学经费，审核预算、决算；

5、决定教职工的编制定额和工资标准；

6、决定学校的分立、合并、终止；

7、决定其他重大事项；

第二十八条:园长的职责

1、执行学校董事会的决定；

2、实施发展规划，拟定工作计划、财务预算和幼儿园的规章制度；

3、负责聘任和解聘幼儿园工作人员，实施奖惩；

4、组织教育教学、研究活动，保证教育教学质量；

5、负责幼儿园的日常管理工作；

6、董事会赋予的其他权利。

第五章

法定代表人

第二十九条：学校的法定代表人为：武振乐；其职责是：

1、负责召集和主持董事会会议；

2、主持董事会的日常工作；

3、主持拟定或修改学校的发展规划，并提交董事会通过；

4、拟定学校岗位编制方案、人事调整方案、基建及设备投资方案和基本管理制度，并提交董事会通过。

5、负责幼儿园对外重要文件的签署工作；

6、监督董事会决议的执行和落实；

7、董事会赋予的其他权利。

第三十条：董事长由超过半数的董事选举产生和更换，任期与董事相同。

第五章 幼儿园自行终止的事由

第三十一条：学校有下列情况之一的，可以向审批机关提出申请，需求终止;

1、因不可抗力迫使学校停办的；

2、因幼儿园合并、分立，需要解散的；

3、办学规模20人以下的；

4、连续两年未开展教育教学活动的；

第三十二条：幼儿园终止后，由法人代表负责将本园的《办学许可证》和印章上交审批机关销毁。

第六章

章程的修改程序

第三十三条：本园可根据实际需要修改章程。修改后的章程不得与法律、法规及有关政策规定相抵触。章程的修改必须在董事会上提出，经2/3以上的董事同意方可通过。

第三十四条：学校修改章程，须在董事会通过的30日以内报教育局备案，并向社会公布。

第七章 附则

第三十五条本章程经2010年11月01日董事会通过，报审批机关备案后生效。

第三十六条：本章程解释权归幼儿园董事会，执行过程中，如于法律、法规相抵触的，一律以国家现行的法律、法规为准。

藁城市曙光幼儿园董事会 2 0 1 0 年 1 1 月 5 日