第一篇：十河财所普法依法工作总结
2002年度“四五”普法
工 作 总 结
今年，我所在市委、市政府及市政部门关于普法和依法治理的工作精神指导下，在办、局两级党委的正确领导下，认真落实上级有关普法精神，根据我所年初制定的普法和依法治理工作规划，认真开展工作，取得了一定的成绩，具体总结如下：
一、领导重视，一把手挂帅，成立了普法依法治理领导小组和工作专班
1、成立了综合治理领导小组及工作专班；
2、成立了普法依法治理领导小组及工作专班；
3、所党支部把普法工作纳入平时工作日程，年初有规划、年终有检查。
二、认真开展普法教育
1、认真按上级要求完成各项普法工作任务，购买和印发各类书刊80多份，普法宣传做到了人人知晓。
2、广泛开展普法宣传。全年，办各类普法专刊二期，开展学习培训8次，参加学习人员达450多人次。
三、依法治理，收获显著
1、建立健全普法责任制度，并与各职能组室签订
了依法治理工作责任状，从组织上确保了普法和依法治理工作的可靠性。
2、认真贯彻落实依法治理防范措施，经常检查、督促，及时消除各类治安隐患，发现重大问题，迅速反映，确保了从源头控制治安隐患的发生。
3、制定了依法治理工作责任制，强化了责任，层层负责，认真排查内部隐患，并协助政法公安部门做好刑事侦破工作，确保辖区治安稳定。
2002年，我所在上级的正确指导下，围绕普法、依法治理开展了一系列工作，取得了一定的成绩，收到了一定的效果，但离上级要求远远不够，我所将在今后的工作中不断的完善和加强，使我所在普法和依法治理工作中更上一层楼。
第二篇：2010普法依法工作总结
蔬菜公司2010普法依法工作总结
2010普法依法工作总结
自“五五”普法工作开展以来，我公司按照总场相关普法宣传规定及安排确定的目标、任务和要求，紧紧围绕场镇党委中心工作，联系实际，突出重点，坚持普法工作和安全生产监管相结合，坚持法制宣传与法治实践相结合，扎实开展法制宣传教育,有效推进依法治理工作，为提高安全生产监管水平、维护安全和谐稳定营造了良好的法治环境。先将普法依法治理工作总结汇报如下：
开展法制宣传教育的第五个五年普法规划，是全面贯彻落实科学发展观的重要举措，是构建社会主义和谐社会的重要保障，是社会主义市场经济健康发展的内在要求，是建设法治政府的具体实践，是保护人民群众合法权益的有效途径。安全监管工作涉及面广，热点、难点问题多，直接关系到人民群众的切身利益。为搞好“五五”普法依法治理工作，我公司把“深入开展普法教育、推进民主法制建设”纳入重要议事日程和领导班子责任目标，认真抓好落实。
一、加强组织领导。
为加强对“五五”普法工作的领导，我公司规定成立“五五”普法依法治理工作领导小组，并敦促各站书记为各单位的负责人。我公司把普法工作摆上重要议事日程，作为安全工作的重点来抓。通过建立健全领导、目标、监督和奖惩四个机制，夯实普法工作基础。普法工作领导小组按时召开工作会议，定期听取普法工作意见、研究部署本单位普法依法治理工作，从组织上强化了对普法工作的领导，保证了工作的正常开展。
二、制定规划安排。
根据场镇普法依法治理规划及安排的要求，我公司研究制定了全公司安监系统普法依法治理工作规划，安排落实各站的普法任务，做到了普法工作总体有规划，有安排、年终有总结，使全公司普法工作有计划、有步骤地开展。
三、强化目标责任。
将普法依法治理工作纳入业务目标管理，建立了普法依法治理目标管理责任制，任务分解到各站领导，责任落实到人头，有计划、有步骤地认真组织实施，做到年初有计划，年终有总结，并实行问责制，形成了“人人挑担子、各站抓落实”的良性互动工作机制。坚持落实奖惩制度，年底结合各站干部考核，将法律学习和执法情况作为一项考核内容，实行奖优罚劣。同时，建立了普法工作档案，做到资料齐全。
四、存在的问题及今后工作打算
虽然我们在普法依法治理方面做了大量的工作，取得了一定成效，但还存在一些不足之处：一是普法的广度和深度不够，需进一步加大力度，特别是要注重对被管理对象和社会广大群众的安全法律意识的提高。二是在普法的方式方法上缺乏灵活性，需要我们进一步探索创新法制宣传教育的新方法、新措施。三是大面积向社会开展安全法制宣传的力度还不够，宣传面不够广，全民安全法制意识仍有待提高。
为了更好地巩固“五五”普法依法治理工作成果，我公司将在今后切实重视并加强以下工作：一是继续加强领导，增强普法责任，切实担负起对本部门普法工作的组织领导和监督检查职责，确保普法依法治理工作的全面落实。二是及早规划新一轮的普法工作任务，创新普法形式，坚持典型引路，推广先进经验，开拓普法工作新局面。三是突出重点内容、重点对象，继续深入学习安全生产相关法律法规，进一步提高执法水平。四是大力组织开展“安全生产宣传月”活动，进一步加强社会性安全法制宣传工作，进一步加大《安全生产法》的宣传力度，大力提高广大员工和社会群众的安全法制意识。五是继续深入开展安全法制进连队的活动，有力地促进法律知识的宣传普及。
第三篇：普法依法工作总结
今年是“六五”普法的第二年，为全面落实市、区相关工作精神。我们紧紧围绕“六五”普法规划暨“法治西山”建设任务，深入贯彻落实科学发展观，以 “六五”普法工作为重点，落实措施，突出特色，彰显亮点，全面深化法治创建活动，为建设和谐西山做出新贡献。半年来，我所始终以法制宣传工作为契机，以增强人的法制观念为先导，以提高各阶层的法律意识为己任，以促进群众依法办事、促进各级执法部门进依法行政为目标，不断拓展阵地、广辟渠道，层层推进，取得了明显的成效。
一、深入调研、加强指导，全面深入落实“六五”普治工作。
今年作为“六五”普法工作的第二年，为使“六五”普治工作更好、更顺利的开展，研究制定具有科学性、广泛性、针对性且符合我街道实际的“六五”普法深入开展的规划势在必行。为确保“六五”普法的顺利深入开展，以深入基层、了解群众、召开机关单位人员座谈会等形式进行，参加人员包括各个居民委员会的领导干部、居民群众以及相关成员单位负责人等，就如何更加有效、深入地开展“六五”普法进行了探讨。
二、扎实开展法制宣传工作，增强法制宣传实效。
法制宣传工作的重点对象是领导干部、公务员、青少年、企业人员和流动人口。街道针对不同对象确定不同的目标，力争通过普法，使领导干部、公务员牢固树立权责分明、用权受监督，违法要追求的依法行政观念；使青少年树立自觉学法守法、遵章守纪的法制观念，使企业人员和流动人口树立依法维权、依法参与社会管理的依法自治意识。为此，针对不同普法对象和目标，选择不同普法内容，做到了有的放矢。
三、突出法制宣传工作重点、亮点，抓好抓实各项工作的开展。
（一）抓好法律“六进”活动，抓实“五类”重点人群的法制宣传工作；我们以法律“六进”为载体，采取多种有效形式，切实加强领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员和农民五个重点对象的法制宣传教育，确保了重点对象的学法用法活动取得实效。
（二）抓好普法社区建设，定期开展普法活动，实行各个社区法制长效管理；
（三）抓好法制学校建设，加强青少年法制宣传教育，提高青少年守法意识。
（四）抓好特定日子（如“三八”妇女节、“315”消费者权益保护日、“综治维稳宣传月”等），组织相关部门开展大型法制宣传活动；
（五）抓好法制宣传创新工作，找出亮点，提升街道普法宣传效果。
四、依法治理工作不断深入开展。
(一)积极推进依法行政，不断提高行政执法水平。做好法制工作，体现改革精神，维护法制统一。认真贯彻国家法律法规，同时，结合工作实际，积极进行制度创新。严格按照市区的法制工作要求，推动法治政府建设，不断推动政府信息公开。将公开透明的原则贯穿于司法行政工作的各个环节，建设阳光司法、廉洁司法。（二)坚持公正司法，规范行为、锤炼队伍，保障公平正义，围绕“为大局服务、为人民司法”的工作主题，发挥司法行政职能作用，调节经济关系，化解矛盾纠纷。完善工作机制，全面推行政务公开，采取措施努力缓解人民调解协议“执行难”的问题，全力维护社会和谐稳定。
（三）推进“法治西山”创建活动，探索依法治理新路子大力开展法治西山创建工作，以法律六进为主要形式，开展了全方位的法制宣传教育活动。推动了依法行政能力大幅提升，基层民主法制建设不断健全，公民法制素质和社会法制化管理水平进一步提高。对街道的“民主法治社区”进行监督管理。
这半年来，我们在理清工作思路，明确全年工作重点与任务，扎实有效推进各项工作的同时，从实际出发，先后开展了一系列法制宣传教育活动。组织社区领导干部学习今年的普法读本内容，并给每个社区都发放了《2012年全民普法教育读本》，督促指导各个社区向社区的群众进行普法教育。共悬挂法制教育横幅40余幅，法治宣传橱窗30余期，上街宣传10余次，散发宣传材料1000余份，展出图片上百张，受教育群众覆盖整个街道。
在下半年我们将不断努力完成普法依法治理的计划任务，并不断发现工作的问题，解决问题，改进工作方式方法，做实做好普法工作。
第四篇：2010普法依法工作总结
蔬菜公司2010普法依法工作总结
石总场蔬菜公司
二〇一〇年十二月
蔬菜公司2010普法依法工作总结
自“五五”普法工作开展以来，我公司按照总场相关普法宣传规定及安排确定的目标、任务和要求，紧紧围绕场镇党委中心工作，联系实际，突出重点，坚持普法工作和安全生产监管相结合，坚持法制宣传与法治实践相结合，扎实开展法制宣传教育,有效推进依法治理工作，为提高安全生产监管水平、维护安全和谐稳定营造了良好的法治环境。先将普法依法治理工作总结汇报如下：
开展法制宣传教育的第五个五年普法规划，是全面贯彻落实科学发展观的重要举措，是构建社会主义和谐社会的重要保障，是社会主义市场经济健康发展的内在要求，是建设法治政府的具体实践，是保护人民群众合法权益的有效途径。安全监管工作涉及面广，热点、难点问题多，直接关系到人民群众的切身利益。为搞好“五五”普法依法治理工作，我公司把“深入开展普法教育、推进民主法制建设”纳入重要议事日程和领导班子责任目标，认真抓好落实。
一、加强组织领导。
为加强对“五五”普法工作的领导，我公司规定成立“五五”普法依法治理工作领导小组，并敦促各站书记为各单位的负责人。我公司把普法工作摆上重要议事日程，作为安全工作的重点来抓。通过建立健全领导、目标、监督和奖惩四个机制，夯实普法工作基础。普法工作领导小组按时召开工作会议，定期听取普法工作意见、研究部署本单位普法依法治理工作，从组织上强化了对普法工作的领导，保证了工作的正常开展。
二、制定规划安排。
根据场镇普法依法治理规划及安排的要求，我公司研究制定了全公司安监系统普法依法治理工作规划，安排落实各站的普法任务，做到了普法工作
总体有规划，有安排、年终有总结，使全公司普法工作有计划、有步骤地开展。
三、强化目标责任。
将普法依法治理工作纳入业务目标管理，建立了普法依法治理目标管理责任制，任务分解到各站领导，责任落实到人头，有计划、有步骤地认真组织实施，做到年初有计划，年终有总结，并实行问责制，形成了“人人挑担子、各站抓落实”的良性互动工作机制。坚持落实奖惩制度，年底结合各站干部考核，将法律学习和执法情况作为一项考核内容，实行奖优罚劣。同时，建立了普法工作档案，做到资料齐全。
四、存在的问题及今后工作打算
虽然我们在普法依法治理方面做了大量的工作，取得了一定成效，但还存在一些不足之处：一是普法的广度和深度不够，需进一步加大力度，特别是要注重对被管理对象和社会广大群众的安全法律意识的提高。二是在普法的方式方法上缺乏灵活性，需要我们进一步探索创新法制宣传教育的新方法、新措施。三是大面积向社会开展安全法制宣传的力度还不够，宣传面不够广，全民安全法制意识仍有待提高。
为了更好地巩固“五五”普法依法治理工作成果，我公司将在今后切实重视并加强以下工作：一是继续加强领导，增强普法责任，切实担负起对本部门普法工作的组织领导和监督检查职责，确保普法依法治理工作的全面落实。二是及早规划新一轮的普法工作任务，创新普法形式，坚持典型引路，推广先进经验，开拓普法工作新局面。三是突出重点内容、重点对象，继续深入学习安全生产相关法律法规，进一步提高执法水平。四是大力组织开展“安全生产宣传月”活动，进一步加强社会性安全法制宣传工作，进一步加大《安全生产法》的宣传力度，大力提高广大员工和社会群众的安全法制意识。五是继续深入开展安全法制进连队的活动，有力地促进法律知识的宣传普及。
石总场蔬菜公司
二〇一〇年十二月
第五篇：乡镇财所工作总结
乡镇财所工作总结
2005年工作总结
今年来，我所在局、办两级党委的正确领导下，认真贯彻落实“十六大”精神，自觉实践“三个代表”重要思想，以完成财政目标责任制为中心，以贯彻落实惠农政策为重点，以强化财政内部管理为关键，以推进财政体制改革为己任，以打造和谐财政、树立良好形象为目标，紧紧围绕经济建设，充分发挥财
政职能作用，确保了财政收支的正常运转，促进了全办经济的稳步发展。现将半年来的工作作如下小结。
一、主要成绩
今年财政收入总任务17032万元，截止5月底，已完成8630万元，占51。其中：国税7992万元，占51；地税627万元，占51；财政收入10万元，占50。财政税收入库进展明显加快。同时，我们充分发挥财政监督职能，严格财经纪律，努力增收节支，财政可调度资金明显增强。确保了基层组织的正常运转，促进了社会稳定。
二、具体措施
今年是推行九年义务教育实行“两免一补”政策的第一年，也是湖北省实行农业税免征的头一年，更是国家对农民实行粮食直补政策的规范年。面对新形势、新任务、新目标、新要求，所党支部一班人针对实际情况，多次召开支委会、所务会，研究和制定具体的工作目标和措施，确定了“两无三到位”的工作目标。“两无”即：村村无问题，全办无举报。“三到位”即：政策宣传到位；工作措施到位；资金发放到位。制订了切实可行的工作方案。通过签订工作责任状，全所干部职工呈现出工作比干劲、比业绩、比奉献的可喜局面。回顾上半年的工作，我们的主要作法是：
（一）强化文明创建工作。
党支部始终坚持把文明创建工作摆在重要位置常抓不懈，有力地促进了全所物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。
1、坚持政务、财务公开。一是成立政务公开、民主理财领导小组，加大政务财务工作透明度。二是明晰公开内容。除准时向社会各级公开相关内容外，所内机关财务、工作考评、勤政廉政、违纪违规、工作进度、学习情况做到月月通报。三是聘请政务公开监督员，接受社会群众的监督，确保政务公开落到实处。
2、加强规章制度建设。建立健全各项规章制度是指导全所工作的核心。因此，在完善制度，规范个人行为，教育职工等方面我们做到了：纪律严明、措施到位、奖惩分明。一是执行制度注重抓落实。实行所领导值周、值班制，值班所长负责对本周、当天的工作考勤、工作布置、完成情况等进行跟踪管理，做到日有进度，周有布置，月有通报。每项工作都是事前有计划，事中有检查，事后有小结。二是实行岗位责任制。我们采取定岗、定责的办法，对全所干部职工重新进行了工作分工，确保了人人有岗位，个个有责任。
3、开展理论学习和业务培训。党支部始终把学习作为提高干部职工综合素质的重要途径，并规定每周五为政治业务学习时间。结合本所实际制定了合理的学习培训目标、周密的学习计划、科学的学习制度和严格的学习纪律，并将学习情况纳入工作考核。在学习的内容上重点突出政治理论和业务技能。在学习的方式上采取集中学与分散学、辅导学与自觉学相结合的方法，做到工作不停，学习不断。3月下旬，我所从市技校聘请一名专业老师，对全所干部职工进行了一次会计业务培训，通过近十天的学习，全体干部职工基本掌握了《财政知识读本》的相关内容。由于领导重视，措施得力，方式灵活，全所学习氛围日益浓厚，有效提高了全体干部职工的综合素质。
4、注重班子自身建设。党支部一班人注重加强自身建设。一是经常性地开展批评与自我批评；二是每季度组织召开一次民主生活会和民主评所活动；三是发扬民主。尤其是在职工关注的热点、难点问题上，始终坚持集体讨论，民主决策；四是党员纳新坚持原则，做到成熟一个发展一个，及时为党支部输送新鲜血液；五是注重党风廉政建设，增强防腐拒变能力。由于党支部注重班子自身建设，措施得力，班子更加团结，战斗力更加强劲，今年我所又被办事处党委评为先进党支部。
5、充分发挥工会组织作用，增强单位凝聚力、向心力。
今年我所把工会工作纳入重要议事日程，工会组织的作用得到了明显增强。工会通过广泛征求意见，制定了工会工作方案和措施。通过重走红军路即“红色之旅”活动以及么湾军事基地的实弹射击训练，营造了全所干部职工团结向上的良好氛围，架起了干部与职工心连心的纽带。全所干部职工的凝聚力、向心力得到了进一步地增强。
（二）强化惠民政策落实。
今年是推行在九年义务教育中实行“两免一补”政策的第一年，更是国家对农民实行粮食直补政策的规范年，湖北省政府对粮食直补政策作了新的明确规定：补贴的品种、标准、时间等都发生了变化。面对新的任务、新的要求、新的标准，所党支部通过强化组织领导，强化工作责任，量化工作标准等举措，出色地完成了“两免一补”资金发放以及粮食直补各个阶段的工作任务。我们的主要作法是：
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