镇党委书记2011年度基层党建工作述职报告

第一篇：镇党委书记2011年度基层党建工作述职报告

2011年度抓基层党建工作述职报告

**镇党委书记***

2011年，**镇紧紧围绕市委抓基层党建的总要求，深入结合作风效能建设年和创先争优活动，严格落实党建工作责任制，筑牢稳定根基，为**经济社会又好又快发展提供了坚强组织保障。全年完成地方财政收入3957万元，同比增长38.75%；实现地方工商税收2253万元，同比增长43.52%；工商税收占财政收入的比重达56.95%。

一、抓责任树理念，强化党建工作首重意识。牢固树立“抓党建就是促发展，抓党建就是保稳定”的工作理念，始终把党建工作作为重中之重。坚持机关党建走在基层组织建设最前头，组织领导干部学习领会上级关于基层党建工作文件精神，结合镇情实际，探索新形势下推进党建工作的新路子。制定目标责任考核制度，分别出台《对机关干部岗位责任制目标考核的管理意见》、《对村目标责任制考核的管理意见》和《对农村党支部书记考核管理的实施意见》，充分调动党员干部的积极性和主动性，营造抓党建、促发展、保稳定的良好氛围。

二、抓龙头强核心，提高党建工作整体素质。强化学习意识。制定进修奖励制度，开展“六个一”、“青年读书会”等学习活动；组织机关干部论坛，要求机关干部上台演讲，交流心

1得；出台《**籍子女升学奖励办法》，列支专项资金对考入大学的**籍学生给予资金奖励，并发送牌匾。目前已推荐学习文章60余篇，举办学习活动27次，镇机关考取副科干部1名，市直机关事业单位人员2名。强化团结意识。组织机关干部赴长清进行素质拓展训练，培树党员干部的协作能力、团队精神和直面困难的信心和勇气。强化服务意识。创新推行“民情服务卡”制度，引导机关干部切实履行职责。公开包村干部的姓名和联系方式，群众拿起电话就能解难题、讲诉求，目前干部共接听群众电话1626个，为群众解决具体问题207件。

三、抓基层固根本，构筑党建工作坚强堡垒。一是递进培养“抓人”。动员在外经商党员回村任职，在两委成员中物色能人，下派机关干部进村，先后调整5名支部书记、8名支部成员。**村新任支书***，利用荒山发展池藕130亩，成为全镇池藕发展先行村；**村新任支书***上任伊始便铺开了4栋居民楼建设，协助流转土地2000亩用于市现代农业示范区开发。二是组织联建“带队”。结合土地综合整治和社区建设示范项目，探索党建区域化发展模式，整合资源组建总支或联合支部。规划建设三大社区和旅游新村，目前，4个村已全面铺开建设，建成后，**管区的8个村将全部整合建立总支。三是帮扶工程“领头”。领导成员按职务倒排包薄弱村，年轻领导成员包管区，确保“强人”干“硬活”。组建1个市级村企共建对子和4个县级村企共建对子，并签订《村企手拉手目标承

诺书》。通过各类帮扶措施已帮助8个薄弱村实现集体增收。全镇对外承包荒山2万亩，引进加工养殖项目12个，落实对上争取和帮扶资金90余万元。四是抓树典型“带动”。开展“季度末看亮点”活动，坚持一季一次现场调度会、观摩会，发掘典型让后进管区和村观摩分析。在支部书记会上，选取优秀上台演讲，传经送宝，激励带动后进村发展。五是激励政策“鼓劲”。健全村支部书记保障机制，实行补贴奖金与集体经济发展挂钩制度，把工资纳入财政预算。实行人性化关怀，**支部书记**身患癌症，帮助联系最好的医院和大夫为其治疗，目前已重返岗位。通过最大程度解除他们的后顾之忧，使其全身心地抓工作、谋发展。六是考核制度“评判”。完善村级目标责任制和支部书记百分制考核。对村级实行一年两次民主考察，连续两次测评倒排列后5位的予以诫免。在奖金上拉开优劣档次，支部书记考核前十名奖5000元，设立7个单项工作奖，让干得好的拿到万元奖金，真正做到干好干孬不一样。

四、抓干部善创新，推进党建工作全面发展。一是创先争优搭建争创平台。开展“创先争优在行动”活动，分管领导根据干部工作实绩和突出表现向镇党委推荐优秀，充分调动学先进、争先进的积极性。截至目前，已评选先进集体14个，先进个人32人。二是书记项目带动基层班子优化升级。细化“县委书记项目”，深化“五制一诺”活动。**村支部书记*充分发挥“双带双创”作用，全村发展有机蔬菜700亩，实现集体

增收27万元。**村积极发挥党务公开全时制的监督作用，变事后监督转为事前、事中、事后全过程监督。通过实施党内重大决策“票决制”，全镇累计票决事项352件，收到提议143件，解决具体问题128件。三是党务志愿者带动“两新”组织发展。选派党性观念强、熟悉党务工作的党员干部到“两新”组织，提升党建水平。**选派到建筑公司任党务志愿者后，帮助建立党支部，并对企业经营出谋划策，助推企业实现了大发展。目前，已建立317名党务工作志愿者人才库，向45家“两新”组织选派党务工作志愿者，帮助提出合理化建议12条。

五、抓廉政重作风，稳固党建工作政治保障。开展廉政教育，组织机关干部和支部书记到看守所进行警示教育，引导干部严格落实党风廉政建设责任。规范项目工程建设、机关接待、财务收支，实行“责任追究”，坚持勤俭节约。牢固树立扎实苦干、高效奉献的工作作风，要求每位机关党员干部和支部书记做到维护工作“增减、上下、进退”六个字，落实工作“早、快、好”，让工作能力和业务水平在工作中得到充分体现，全面提升执行力和落实力。

2011年1月

第二篇：镇党委书记基层党建工作述职报告

基层党建工作述职报告

根据安排，我将今年以来抓基层党建工作有关情况，简要述职如下。

一、总体工作情况

（一）换届选举强队伍。

组织对24个村（社区）工作绩效、党组织书记能力素质进行综合评价排名，结合“两委”班子整体结构、搭配情况进行分析，于2018年4月提前研究确定村（社区）“两委”调整方案。考察45个人选，提前调整9名村（社区）主职、9名副职干部，提前吸纳了一批有担当、能力强、作风硬的优秀人才。组织全镇3.8万多名党员群众，选出102名村（社区）“两委”干部，党组织书记平均年龄比上届年轻4岁，大专及以上文化程度同比提高30个百分点；“两委”成员比上届年轻5岁，大专学历同比提高10个百分点；38名（占比84%）村后备干部进入“两委”班子，22名乡贤能人、在外优秀青年回村任职。通过换届，选准了“领头人”、换出新气象，省集体经济发展示范村等一个又一个命名和表彰，各级领导相继调研和外地单位交流考察，验证了镇党委选人用人质量、检验了换届选举工作成效。

（二）发动群众促发展。

将基层党建融入中心大局，“十件实事”，“五子工程”、厕所革命、焕然一新的大礼堂、新建的XX镇幼儿园、升级改造自来水管网等一批基础设施相继完工，大幅提高群众幸福指数，镇党委、各基层党组织用237件“十件实事”回应了党员群众期盼。开展“三亮四美

”、“书记到我家”等基层党建活动，群众对脱贫攻坚满意率在一次次大走访中逐步提高，党群干群关系在小组会、湾组会中更加密切。邀请24个市场主体，开展了7次联合“支部主题党日活动”，推动了产业结构调整，创建了中国淘宝村，引进宜昌思乡味等电商企业，培育了11个助农增收的农业项目，实现了村集体经济增收280多万元。

（三）凝聚人才添动能。

对2万多名在外务工的XX人建档立卡，全面掌握1000多名知名人士情况。精心制作的《筑梦XX》招商宣传片、《最忆是XX》镇歌，《醉美家乡同心桥》等村歌、村训，勾起在外游子的浓浓“乡愁”。“村民一家亲”微信群，实时向外出务工人员传递家乡企业用工资讯，精心举办的关庙山乡土文化节、“心融故土

振兴家乡”乡情恳谈会，得到在外人士热切回应。熊华敏、毕翠莲等多名XX籍企业家，为家乡修建民生设施的事迹，在当地传为佳话。一批又一批能人回乡投资兴业，一个又一个知名人士支持反哺家乡建设，正成为XX农业农村发展快车道上一道靓丽的风景线。

二、存在的主要问题

2018年XX镇基层党建工作取得了一些成绩，但还存在一些需要加强的工作。主要有三个方面：一是党建引领还需提升。基层党建还需深度融入到经济社会发展方方面面，党建引领乡村振兴还要点面结合，战斗堡垒和先锋模范作用彰显不充分。二是干部热情还需激发。正面表扬、持续激励村干部先进典型不足，鞭策后进、促进中间、表扬先进的考核机制需要完善。三是人才优势还需挖掘。在外知名人士回报家乡的智慧力量还需进一步引导汇聚，在外务工人员回乡就业工作有待破题。

三、下一步工作打算

2019年，我在履行抓好基层党建职责的工作中，将着力抓好四个方面的工作：

一是努力提升支部组织力。

将基层党建融入到中心大局工作中，创新完善“书记到我家”、“群众期盼的事”等活动载体，在争取群众信任支持中，不断提高服务群众能力。

二是努力增强组织引领力。

推广“同心桥+袁码头”乡村振兴片区党建引领成效举措，依托“十件实事”等活动载体，广泛开展“基层党建+”活动，推出典型成功案例，不断增强政治引领功能。

三是努力提高人才贡献力。

深入实施“三乡工程”，充分发挥党组织兼职委员，乡村振兴合伙人、产业发展顾问作用，在引导年轻人回乡就业创业上有所突破。

四是努力激发干部创造力。

强化过程管理和日常考核，实行村（社区）工作月排名、季通报、年总结，不断营造比学赶超浓厚氛围。

以上是我2018抓基层党建所做的主要工作，请予评议，如有不当之处，恳望领导批评、各位同志帮助！我将以此次述职为契机，努力工作，更好履职，不断推动XX基层党建工作创新发展！为全面建设现代化田园城市、推动高质量发展做出应有的贡献！

第三篇：镇党委书记基层党建工作述职报告

各位领导和同志们：

我们****镇共有101个行政村，120个基层党支部，其中机关和事业单位党支部15个，农村党支部101个，非公有制经济组织党支部4个，拥有党员3420名，其中机关和企事业党员356名，农村党员3064名。今年来，在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关心指导下，在镇党委班子成员以及全镇党员干部的大力支持和积极配合下，我能发挥好“一班之长”的带头作用，团结带领班子成员坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以开展基层组织建设年活动为契机，以贯彻落实市委组织部《2009年基层党建工作要点》文件为主线，用心用脑用力，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建工作，为和谐社会建设和镇域经济发展提供了良好的组织保障。

一、主要做法

（一）带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责

打造一支作风硬、素质高，敢拼敢抢，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。身为蛇窝泊镇主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议及通过的工作，身先士卒，冲锋在前，如在今年因莱阳引发的南榆疃山林火灾救火工作中，始终冲在第一线，坚守到晚上11点多直至大火扑灭并确认没有一点隐患才最后一个下山。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任，坚持一有空闲时间便到各村走访，及时发现困难，当场解决困难，今年以来，共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题，消除了党员干部的后顾之忧，使他们能够集中精力抓好工作，并赢得了党心。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，让他们心服口服，先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。

（二）搞好党委班子自身建设，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政能力建设总目标，通过加强党委工作程序规范化建设，推动党内制度法规的完善和落实，不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初，镇党委层层签订了党建工作责任状，明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务，并实行奖惩考核；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，分管领导直接抓，班子其他成员(本文来自中科软件园www.xiexiebang.com，转载请注明！)结合分工抓好分管工作范围内的党建工作，此外，镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求每个党委委员每月到村及企事业支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则，围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范，明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求，解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格落实党委学习、生活和工作制度，解决好制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。六是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。在党委班子建设中，我把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，一年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，起到了很好的表率带头作用。

（三）强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在开展党的基层组织建设年活动中，始终把支部建设作为一项基础工作来抓。除了年初与各支部签订了党建工作责任书，明确了党支部的工作目标外，我还按照“抓两头带中间”的思路，全力加强村级“两委”建设。一是大张旗鼓表彰。年初召开了农村“两委”干部会议，对2008年工作突出的20个村进行了奖励，并授予“农村工作综合考核红旗村”荣誉称号，在全镇101个村中树起了榜样，以典型带动村“两委”班子团结向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《***镇农村工作若干规定》，对农村财务管理、合同管理等各项工作做了详细规定，规范了农村党员干部的行政行为和办事程序；按照上级部门的有关规定，健全了村“两委”印章管理制度，严格了用印程序，有效维护了农村层面的稳定；建立了党建工作协调会议制度，由镇党建工作组定期组织召开村党员干部会议，全面负责党建工作的督导、检查和考核，把基层党建纳入制度化、规范化轨道；镇党委成员分区包片制，坚持定人员、定目标、定要求，包片领导每周一、四必须到所包片了解情况，每月向镇党委汇报一次所包村的党建情况。三是配齐配强农村班子。今年对南榆疃、砖园、周家沟、东荆夼等几个村的“两委”班子进行了调整，及时撤换责任心不强、组织观念薄弱的村干部，严肃处理不干事、常惹事的农村干部，并大胆启用新人，焕发了农村班子的生机和活力。四是狠抓后进班子转化。今年我镇4个后进村得到了相关部门的包帮，包帮部门非常负责，在后进村的班子建设、党员队伍素质提升、维护稳定、改善民生等方面做了大量的工作，镇党委也派出工作组，驻村帮扶，针对各村实际制定了详细的转化方案，使蛇窝泊、南榆疃、上庄头三个村实现了转化。

第四篇：镇党委书记基层党建工作述职报告

领导和同志们：

一、主要做法

（一）带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责

打造一支作风硬、素质高，敢拼敢抢，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。身为蛇窝泊镇主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议及通过的工作，身先士卒，冲锋在前，如在今年因莱阳引发的南榆疃山林火灾救火工作中，始终冲在第一线，坚守到晚上11点多直至大火扑灭并确认没有一点隐患才最后一个下山。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任，坚持一有空闲时间便到各村走访，及时发现困难，当场解决困难，今年以来，共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题，消除了党员干部的后顾之忧，使他们能够集中精力抓好工作，并赢得了党心。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，让他们心服口服，先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。

（二）搞好党委班子自身建设，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政能力建设总目标，通过加强党委工作程序规范化建设，推动党内制度法规的完善和落实，不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初，镇党委层层签订了党建工作责任状，明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务，并实行奖惩考核；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，分管领导直接抓，班子其他成员(本文来自中科软件园www.xiexiebang.com，转载请注明！)结合分工抓好分管工作范围内的党建工作，此外，镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求每个党委委员每月到村及企事业支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则，围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范，明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求，解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格落实党委学习、生活和工作制度，解决好制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。六是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。在党委班子建设中，我把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，一年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，起到了很好的表率带头作用。

（三）强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在开展党的基层组织建设年活动中，始终把支部建设作为一项基础工作来抓。除了年初与各支部签订了党建工作责任书，明确了党支部的工作目标外，我还按照“抓两头带中间”的思路，全力加强村级“两委”建设。一是大张旗鼓表彰。年初召开了农村“两委”干部会议，对2008年工作突出的20个村进行了奖励，并授予“农村工作综合考核红旗村”荣誉称号，在全镇101个村中树起了榜样，以典型带动村“两委”班子团结向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《***镇农村工作若干规定》，对农村财务管理、合同管理等各项工作做了详细规定，规范了农村党员干部的行政行为和办事程序；按照上级部门的有关规定，健全了村“两委”印章管理制度，严格了用印程序，有效维护了农村层面的稳定；建立了党建工作协调会议制度，由镇党建工作组定期组织召开村党员干部会议，全面负责党建工作的督导、检查和考核，把基层党建纳入制度化、规范化轨道；镇党委成员分区包片制，坚持定人员、定目标、定要求，包片领导每周一、四必须到所包片了解情况，每月向镇党委汇报一次所包村的党建情况。三是配齐配强农村班子。今年对南榆疃、砖园、周家沟、东荆夼等几个村的“两委”班子进行了调整，及时撤换责任心不强、组织观念薄弱的村干部，严肃处理不干事、常惹事的农村干部，并大胆启用新人，焕发了农村班子的生机和活力。四是狠抓后进班子转化。今年我镇4个后进村得到了相关部门的包帮，包帮部门非常负责，在后进村的班子建设、党员队伍素质提升、维护稳定、改善民生等方面做了大量的工作，镇党委也派出工作组，驻村帮扶，针对各村实际制定了详细的转化方案，使蛇窝泊、南榆疃、上庄头三个村实现了转化。

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第五篇：镇党委书记基层党建工作述职报告

镇党委书记基层党建工作述职报告

各位领导和同志们：

我们××××镇共有101个行政村，120个基层党支部，其中机关和事业单位党支部15个，农村党支部101个，非公有制经济组织党支部4个，拥有党员3420名，其中机关和企事业党员356名，农村党员3064名。今年来，在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关心指导下，在镇党委班子成员以及全镇党员干部的大力支持和积极配合下，我能发挥好“一班之长”的带头作用，团结带领班子成员坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以开展基层组织建设年活动为契机，以贯彻落实市委组织部《2009年基层党建工作要点》文件为主线，用心用脑用力，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建工作，为和谐社会建设和镇域经济发展提供了良好的组织保障。

一、主要做法

（一）带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责

打造一支作风硬、素质高，敢拼敢抢，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。身为蛇窝泊镇主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议及通过的工作，身先士卒，冲锋在前，如在今年因莱阳引发的南榆疃山林火灾救火工作中，始终冲在第一线，坚守到晚上11点多直至大火扑灭并确认没有一点隐患才最后一个下山。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任，坚持一有空闲时间便到各村走访，及时发现困难，当场解决困难，今年以来，共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题，消除了党员干部的后顾之忧，使他们能够集中精力抓好工作，并赢得了党心。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，让他们心服口服，先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。

（二）搞好党委班子自身建设，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政能力建设总目标，通过加强党委工作程序规范化建设，推动党内制度法规的完善和落实，不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初，镇党委层层签订了党建工作责任状，明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务，并实行奖惩考核；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，分管领导直接抓，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作，此外，镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求每个党委委员每月到村及企事业支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则，围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范，明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求，解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格落实党委学习、生活和工作制度，解决好制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。六是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。在党委班子建设中，我把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，一年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，起到了很好的表率带头作用。

（三）强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在开展党的基层