第一篇:城乡环境综合治理“进机关”活动情况汇报
按照市委、市政府关于城乡环境综合治理“进机关”活动的工作部署,根据《市深入开展城乡环境综合治理“七进”活动实施方案》文件具体要求,我镇积极开展行动,全面深入开展了城乡环境综合治理“进机关”活动,通过全体干部职工的共同努力,取得了良好的成效。现将有关情况汇报如下:
一、加强领导,组织落实
镇党委书记钱xx非常重视城乡环境综合治理“进机关”活动,亲自挂帅开专题会议研究“进机关”活动工作,对如何做好工作作了安排和布置,要求通过这项工作,推动全镇城乡环境综合治理更加深入、扎实、有效地开展。以清洁、整齐、优美的机关环境,营造对外服务窗口形象,为了确保活动顺利开展,决定成立xx镇城乡环境综合整治“进机关”活动领导小组,由镇党委书记钱xx、镇长xx任组长,镇党委副书记蔡xx为副组长,xx为成员,领导小组下设办公室,具体负责整治活动的安排部署
二、全面动员,提高认识
镇党委书记钱xx对城乡环境综合治理“进机关”活动的内容作了明确安排。一是以“我为创建整洁优美的工作环境作贡献”为主题开展活动;二是广泛开展机关节能降耗活动;三是开展“创优美环境、创文明机关”活动;四是积极参与环境公益行动。要与机关党建工作服务科学发展活动紧密结合,尤其是要与机关党建工作服务科学发展紧密结合起来,做到两不误,两促进,双丰收。
要从科学发展观的高度充分认识城乡环境综合治理“进机关”活动的重要性和必要性,要充分认识到开展城乡环境综合治理“进机关”活动是城乡环境综合治理活动的重要内容,是贯彻落实科学发展观的具体实践,是机关工作服务科学发展的重要载体,是“建强服务科学发展战斗堡垒,争当推动科学发展先锋模范”的有力途径,要不折不扣地搞好此项活动。
对开展情况差、不达标的科室提出限期整改要求,整改仍不合格的,要给予通报批评,并取消评优选先资格。
三、营造氛围,扎实推进
(一)加强宣传。首先制定了《xx镇城乡环境综合治理“进机关”实施方案》,并发送给机关各个部门,利用机关早会,组织学习。
(二)加强队伍建设。将开展城乡环境综合整治“进机关”活动与学习实践科学发展观活动、改进机关作风加强行政效能建设和“保民生、保发展、保稳定”活动相结合,以“环境治理,效能先行”岗位实践活动为主题,成立了机关党员志愿者服务队伍,进一步组织机关党员干部职工积极主动带头参与机关环境治理,改善机关面貌,营造良好的工作环境,树立良好的内、外部形象。
(三)积极开展机关节能降耗活动。开展“构建和谐机关,推动综合治理”主题活动,围绕机关节能降耗工作,大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,反动铺张浪费。引导广大干部职工注意自身行为,节约一切能够节约的能源,树立廉政高效的机关形象。
(四)积极倡导文明生活方式。结合“环境治理从我做起”、“绿化美化机关环境,建设森林绵阳”等主题活动,引导广大机关党员干部职工树文明新风、创优美环境、做文明职工,要求做好“三美、六不”活动,自觉维护公共环境卫生。
四、加强督察,成效显著
xx镇城乡环境综合治理“进机关”活动领导小组坚持每周定期不定期对办公室进行检查,督促后进赶先进,不拖后腿。纠正了个别科室办公桌上物品摆放不够整齐,报刊杂志、文件及资料散放在办公桌及茶几上的不文明、不规范的现象。总的看来,每检查一次,情况就好一次,各科室环境有了很大改观。
xx镇将继续坚持城乡环境综合治理“进机关”活动,继续巩固所取得的成果,进一步深化、提高活动内容。再接再厉、同心协力,共同完成好市委、市政府交给我们的光荣任务,为建设清洁、整齐、优美的城乡环境,为全市经济社会发展和人民福祉作出新贡献。
第二篇:2011城乡环境综合治理进机关
乐沙供销[2011]23号
沙湾区供销合作社联合社
2011城乡环境综合治理“进机关”
工作总结
区直机关工委:
根据区直机关工委关于城乡环境综合治理“进机关”活动的具体要求和安排,我社积极响应,全面深入开展了城乡环境综合治理“进机关”活动,通过全体干部职工的共同努力,取得了较好的成效。现将工作开展情况总结如下:
一、加强组织领导,建立工作机制
我社对城乡环境综合治理“进机关”工作高度重视,将此项工作纳入了全年的重要工作内容,成立了由主任为组长,机关支部书记为副组长,全体机关工作人员为成员的城乡环境综合治理“进机关”活动工作领导小组。并结合实际,制定了工作目标、工作重点、工作步骤及措施,做到了人员落实、经费落实、制度落实。
二、营造氛围,扎实推进工作
(一)抓好宣传工作。一是对城乡环境综合治理“进机关”工作大力宣传,增强了干部职工对环境综治意识。二是开展主题宣传教育活动,张贴相关标语,营造城乡环境“进机关”的工作氛围。三是围绕打造农村利用垃圾回收体系建设,在区电视台滚动播放了农村垃圾分类处理相关知识,增强了全民参与意识。
(二)围绕机关工作、生活环境,加大综合治理力度。
1、认真抓好办公区的环境卫生清理整治。加强检查督促,要求机关各股室认真做日常卫生清扫,尤其是做好清除卫生死角,治“五乱”等工作,保持工作环境的卫生舒适。对办公区进行了美化、亮化,使机关环境得到了改善,树立了文明、整洁、高效的机关形象。
2、落实好卫生工作责任制。认真履行好办公区、责任区内的卫生工作责任,进一步巩固了工作成果,做到了爱国卫生活动制度化、规范化。
3、不断提高干部职工的文明素质。引导干部职工自觉遵守“市民公约”,要求做到不随地吐痰、不乱扔垃圾、不乱倒污水、不乱贴乱画、不乱停乱放,使大家逐步养成文明、健康、有序的工作和生活方式,能够自觉维护公共环境卫生。
(三)抓好农村垃圾分类处理工作。
我社着力改善农村生活环境,构建农村可利用垃圾回收体
系,农村垃圾按照“村收集、乡(镇)运输、县处理”要求,本着“合理布局、方便群众、便于转运”原则,在全区13个乡镇建村级回收点55家,乡级回收站25家,农村垃圾分拣中心1个,基本实现“村收集、乡(镇)回收、区处理”模式,同时为回收员、保洁员举办了1期垃圾分类处理培训班,受训达300人次,印发资料3000份。
通过着力打造可利用垃圾回收网络体系,农村污染面明显减少,极大地改善了农村生活环境。
三、明年工作打算
开展城乡环境综合治理“进机关”活动虽然收到了实效,但还存在一定的问题,主要有宣传引导力度不够,经费不能保障,农村可利用垃圾回收体系有待进一步完善等。为此,在今后的工作中,在区直机关工委的领导下,应抓好以下工作:
1、多种形式加大环境综治宣传引导力度,增强全民参与意识。
2、围绕机关办公、生活环境,加大综合治理力度。
3、完善农村可利用垃圾回收站点建设,力争每个乡镇至少打造一家规范的回收站。
二О一一年十二月二日
乐山市沙湾区供销合作社联合社2011年12月2日
第三篇:城乡环境综合治理进机关活动方案
城乡环境综合治理“进机关”活动方案
为认真贯彻落实省、市、县关于深入开展城乡环境综合整治的安排部署,按照区直机关工委要求,特制定如下工作方案。
一、工作目标
按照城乡环境综合治理工作的总体要求,改善机关环境卫生面貌,通过重点治理“五脏”、“四乱”,增强职工环境意识和文明素养,达到“四化”(清洁化、秩序化、优美化、制度化)标准,努力创建优美和谐机关示范单位。
二、组织领导
局成立城乡环境综合治理“进机关”活动领导小组。副组长由调研员刘绍国担任,成员由局机关各股(室)负责人组成。领导小组下设办公室(设在局办公室),负责城乡环境综合治理“进机关”活动日常事务。
三、活动内容
1、开展“我为创建整洁优美的工作环境作贡献”主题活动。结合“文明指数测评工作”,组织机关党员干部和职工积极主动参与机关环境治理办实事活动,营造良好的工作环境,不断提高工作效率,树立良好的机关形象。
2、广泛开展机关节能降耗活动。提倡艰苦奋斗,厉行节约,反对浪费,做到节约每一滴水、每一张纸、每一度电、每一个电话,每一顿饭,每一用车;降低使用空调,树立廉洁高效务实的机关形象。
3、开展“创优美环境、创文明机关”活动。落实“门前三包”,坚持周五“清扫日”活动,认真做好办公区、责任区环境净化、美化、绿化、亮化和秩序化工作;广泛开展职工文明素质提升工程,教育和引导全体人员树文明新风、创优美环境、做文明职工,达到“三美、六不”:即工作环境美、投资环境美、服务环境美,不乱倒垃圾、不乱倒污水、不乱贴乱画、不乱停乱放、不乱搭乱建,养成文明、健康、有序的生活方式,自觉维护公共区域卫生。
4、积极参与环境公益活动。引导各科室扎实有效开展有利于治理生态环境、美化办公区和投资服务环境等公益活动,发动广大职工积极参与植树造林、绿化环境、环保宣传等公益活动。
四、活动安排
1、第一阶段:宣传发动阶段(5-6月)。组建活动机构,制定活动方案,落实工作责任,对单位职工进行民文明素质教育,印发相关宣传资料,大力开展“进机关”宣传动员活动,确保职工知晓率达到100%。
2、第二阶段:集中整治阶段(7月至11月)。围绕区开展的城乡环境专项整治行动,建立卫生工作责任机制和环境监督检查工作机制,集中抓好节能降耗,机关文化建设和规范化服务建设工作。
3、第三阶段:巩固提高阶段(12月)。总结开展“进机关”
活动的经验,查找问题,提出建议,建立长效机制,争创示范单位。
五、活动要求
1、高度重视。各科(室)要高度重视此项活动,认真组织,积极配合、参与到“进机关”活动中来,认真落实各项安排部署,确保活动顺利实施。
2、强化宣传。充分利用党员活动、宣传专栏大力宣传“进机关”活动,及时做好图片、影响资料、信息的收集整理和上报工作,充分展现机关环境综合治理的成果。
3、加强督查。领导小组将不定期组织人员对活动开展情况进行督查通报。
城乡环境综合治理进机关活动主要做法
区交通局机关认真贯彻区委、区政府关于开展城乡环境综合治理进机关活动的要求,着力推进机关环境清洁化、秩序化、优美化,改善单位面貌,提升单位文明程度。
一、加强领导,落实责任
为使城乡环境综合治理进机关活动有效开展,成立了以局长为组长,各股室负责人为成员的城乡环境综合治理进机关活动领导小组,对各股室在此项活动中的目标、责任等提出了明确要求,并纳入年终目标考核内容,作为评定工作绩效的考核标准之一。
二、加强宣传,全面推进
采取宣传板报、广告牌、标语等载体广泛宣传城乡环境综合治理“除陋习、树新风”专项行动的意义,使所有干部职工进一步明确了此项工作的重要性和必要性。把城乡环境综合治理进机关活动作为作风转变、加强机关行政效能建设、创造和谐政务环境的有力抓手,组织广大干部职工积极参与机关环境治理,改善机关面貌,营造良好的工作、政务环境,树立良好的内外部形象,营造出人人都是保洁员和监督员的良好氛围,形成了全局上下齐心协力、整体推进的生动局面。紧紧围绕县上开展的公共机构节能降耗工作,在机关内大力宣传发扬艰苦奋斗、厉行节约的良好风尚,反对铺张浪费,节电、节水、节油、节约通讯费用、节约纸张,使节约资源、保护环境成为所有干部职工的普遍共识和自觉行动,共同打造节约型机关。
三、全员行动,力促成效
局机关重点整治内部卫生环境,进行卫生大扫除,对乱堆乱放的杂物进行清理,对卫生死角进行彻底清除,确保办公地点整洁、有序。购买了一批花草苗木对办公楼进行了绿化,整个办公环境焕然一新,更加整洁有序。
结合自身实际,对内部环境和周边环境进行了综合整治:进一步加强绿化管理,美化内部环境;对本单位内住宿楼进行彻底清洁,规范垃圾清运;做好本单位沿街面的环境整治工作,清扫墙壁,清理小广告;各办公室新摆放绿色植物,定时请专业人员修剪、施肥,提高绿化水平,倡导文明生活方式。引导干部职工树文明新风、创优美环境、做文明职工,积极参加“三美、六不”活动(“三美”:工作环境美、居住环境美、家庭环境美。“六不”:不随地吐痰、不乱扔垃圾、不乱倒污水、不乱贴乱画、不乱放养家禽、不乱停乱放车辆),培养文明、健康、有序的生活方式,自觉维护公共环境卫生。
第四篇:城乡环境综合治理“进机关”活动实施方案
城乡环境综合治理“进机关”活动实施方案
为扎实推动城乡环境综合治理工作,进一步深化文明城市建设,按照XXX关于印发《2010年城乡环境综合治理“进机关”活动实施方案》的通知要求,结合XXX工作实际,制定“进机关”活动实施方案如下。
一、工作目标
通过创新工作内容、工作载体和工作方式,全面深入开展城乡环境综合治理“进机关”活动,使广大干部职工在享受治理成果的同时,自觉主动地参与治理工作,进一步推进治理工作向广度和深度发展,为建设“国内一流、国际知名的空港现代田园大城市”打下坚实的基础。
二、活动内容
(一)积极开展城乡环境综合治理宣传工作
运用多种形式加大对城乡环境综合治理工作宣传,做到家喻户晓、全民参与。充分发挥不同载体的优势,广泛宣传双流开展城乡环境综合治理的创新理念、创新措施、治理进程及成效。通过强有力的宣传活动,使城乡环境综合治理深入民心,得到普遍认可和肯定,为我县持续深入推进城乡环境综合治理,争创省级示范县营造良好的舆论氛围。
(二)强化对农村城乡环境综合治理的指导帮助
围绕建设“空港现代田园大城市”这一目标,结合党建兴村富民“三百工程”,将城乡环境综合治理宣传工作同“百机关帮百村(组)”帮扶工作结合起来,发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,深入对口扶贫村,加大城乡环境综合治理工作在农村的宣传力度。一是指导帮助开展农村家园环境整治和庭院清洁 1
卫生整治,二是指导帮助开展农村田园环境整治,三是指导帮助开展农村水源环境整治。
(三)深入开展城乡清洁大行动
广大党员要走在城乡环境综合治理的前头,发挥引领作用。深入开展“环境治理就在我身边”、“告别陋习从我做起”等活动,注重保持单位内部清洁卫生经常化、持续性。利用重大节日以及我国举办世博会、我县举办大型体育赛事以及大型节庆活动等时机,深入开展环境卫生治理活动。组织机关党员干部和职工走上街头,开展以“爱我双流、共建和谐美好家园”为主题的城市街道卫生大扫除行动;开展 “讲文明、爱卫生”的优良传统宣传活动和文明礼仪劝导、捡拾白色垃圾、维护公共设施等志愿活动。
(四)开展丰富多彩的文艺宣传活动
结合3月“公民道德宣传月”和9月20日“公民道德宣传日”,策划开展主题实践活动,组织机关干部职工广泛开展“爱护市容环境,共建美好家园”、“文明出行,文明乘车”等文明劝导活动。结合部门职能,深入开展城乡环境综合治理“进机关”主题宣传活动2场(次)以上,广泛宣传城乡环境综合治理的重要政策、创新举措、治理成效及重要意义,引导干部职工理解支持并参与城乡环境综合治理行动。
三、活动步骤
(一)活动准备
按县直机关工委要求,4月28日前制定XXX城乡环境综合治理工作“进机关”活动具体实施方案,并报送机关工委。
(二)活动实施
按照县城乡环境综合治理工作领导小组和县直机关工委有关要求,结合本单位自身实际和制定的“进机关”活动具体实施方案,推动活动全面实施,推进“进机关”活动的常态化、制度化,以“进机关”活动引领全面提升城乡环境综合治理“八进”活动水平。
(三)活动总结
抓好对全年“进机关”活动的总结,形成工作经验,巩固“八进”活动成果,提高治理活动水平。尤其要注重加强对反映活动基本情况、基本做法、主要经验及取得的成效的文字、图片和音像等相关资料的收集整理,于2010年10月20日前将活动总结及全面、真实、生动展示活动开展情况的佐证材料(文字图片资料)报送机关工委。
四、工作要求
(一)强化领导
成立县委XXX城乡环境综合治理“进机关”活动领导小组(名单附后),按照实施方案的要求,认真组织实施。主要负责同志亲自抓、负总责,分管负责同志要具体抓、直接负责,确保各项工作落实到位。
(二)抓好宣传
充分利用各类载体加大宣传力度,通过在各种宣传栏登载城乡环境综合治理内容、发放宣传手册、开展知识竞赛等形式,让人民群众和社会各界充分认识开展城乡环境综合治理工作“八进”活动的重要性、必要性和紧迫性,不断增强广大群众的积极性和主动性,在全县上下形成家喻户晓、人人参与的良好氛围。
(三)严格督查
县城乡环境综合治理是我县2010年的一项重要工作,“进机关”活动新增纳入机关党建目标考核。各科室要严格按照各级文件要求,切实抓好落实,确保目标任务圆满完成。
第五篇:关于深入开展2012城乡环境综合治理进机关活动
中共××××机关委员会关于深入开展2012城乡环
境综合治理“进机关”活动的通知
执法分局、各科、室、所、中心:
为进一步深化文明城市建设,不断加强干部职工的社会公德、个人品德和卫生文明素质建设,根据上级有关要求,结合我局实际,经局领导研究决定,在我局机关深入开展城乡环境综合治理“进机关”活动,具体事项通知如下。
一、持续深化城乡环境综合治理“进机关”活动宣传立足我区加快建设城乡一体化、全面现代化、充分国际化的生态田园城市的目标定位,围绕我区深化文明城市建设工作,充分利用公告栏、信息栏、板报、金信工程信息平台,进一步加大城乡环境综合治理“进机关”活动宣传力度,确保单位干部职工对城乡环境综合治理“进机关”活动知晓率和参与率达100%。
二、持续提升机关环境建设水平,打造“清洁机关”、“规范机关”、“精品机关”
(一)搞好室外环境卫生。(责任单位:后勤中心及各工商所)
1、公共区域内楼道清洁,无污渍和蜘蛛网,玻璃洁净,无明显灰尘,墙上乱写乱画、乱张贴现象,卫生间清洁无异味,无蚊苍现象;
2、通风设备定期清洁、消毒,保证卫生;
3、各工商所绿化区域花草修剪规范,无杂草、枯苗,无纸屑、烟头等杂物,花坛砖无破损、无污迹现象;
4、垃圾装袋,规范投放,办公区无卫生死角和“四害“孳生地;
5、车辆停放整齐有序。
(二)搞好室内卫生。(牵头单位:后勤中心,责任单位:执法分局、各科、室、所、中心)
1、门牌统一、规范、完好,门、窗、栏无破损掉漆现象;
2、办公室内物品摆放有序,窗明几净;
3、办公桌面整洁、有序,物品摆放规范,无凌乱现象;
4、地面无纸屑、果屑、烟头、痰迹等。
(三)推进机关“软环境”建设。
1.加强思想道德建设、学习型党组织和机关文明单位创建等,凝练机关精神,增强机关人文底蕴。积极开展“身边人讲身边事•道德故事讲堂”活动,广泛开展宣讲社会主义荣辱观,宣讲身边好人好事、道德模范,着眼开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的宣传教育,引导机关干部树立“明礼、守信、爱岗、敬业”基本道德观念,不断提高政府服务质量和效率,树立机关良好形象。(牵头单位:人教科,责任单位:执法分局、各科、室、所、中心)
2.大力倡导节约型机关建设,通过“节约水电、节约用纸、节约用油和车辆维修费、电话通讯费”等,在机关中广泛开展“以勤俭节约为荣,以奢侈浪费为耻”主题教育,引导机关干部职工树立节约资源、保护环境的意识,倡导“文明、节约、增效”的良好工作习惯。(牵头单位:后勤中心,责任单位:执法分局、各科、室、所、中心)
三、进一步丰富城乡环境综合治理“进机关”活动内容充分发挥志愿者的引领作用,利用“除陋习、讲文明、树新风”、整治“三乱”(乱吐、乱丢、乱扔)、“文明交通从我做起”等专项行动,组织机关志愿者开展文明劝导,宣传文明新风尚,制止不文明行动。紧密结合深入开展的“挂包帮”活动和灾后重建农民集中居住区“三新”活动,积极拓展城乡环境综合治理“进机关”活动外延,深入开展帮扶村和对口联系点,组织群众共同参与环境卫生综合治理,充分发挥群众自治作用,建立自我管理、自我约束、自我服务的机制,共创共建设施完善、管理有序、环境整洁、乡风文明的社会主义新农村。(牵头单位:人教科,责任单位:执法分局、各科、室、所、中心)
四、督促检查
1、局属各部门要建立环境卫生管理制度,按照标准和要求定期对本部门开展城乡环境综合治理“进机关”工作的情况进行自查。
2、后勤中心牵头组织相关部门对办公环境进行严格考评,并将评比结果进行公示,全年考评情况纳入年终目标考核。在考评过程中,对不符合工作标准的单位(个人)进行通报,并要求其限期整改。
3、加强信息交流,及时将城乡环境综合治理“进机关”工作中好的做法和经验报人教科。