服务业考核指标说明（小编推荐）

第一篇：服务业考核指标说明（小编推荐）

服务业考核指标说明

1、服务业增加值及增长速度：

2、服务业增加值占地区生产总值比重：

3、文化产业增加值：

4、新增服务业限上企业个数及增长速度：

5、限额以上服务业企业户均主营业务收入：

6、服务业从业人员占全社会从业人员比重：

7、服务业税收占全部税收收入比重：

8、现代服务业增加值占全部服务业增加值比重：

9、服务业固定资产投资占全社会固定资产投资比重：

11、引进服务业大项目个数：

12、当年新开工大型服务业投资项目个数、当年已竣工投入运营大型服务业个数（不含房地产）：

第二篇：节水考核指标汇总及说明

民乐三中节水考核指标汇总及说明材料

一、定量考核指标

1、用水器具漏水率：用水器具总件数352个，其中节水水箱41个，节水龙头311个。漏水件数0，用水器具漏水率为0。

2、节水器具普及率：节水器具占总用水器具的比例100%，节水器具普及率为100%。

3、人均日用水量：年用水总量27594立方米，学校总人数4200人，人均日用水量18升，大大低于考核指标“中小学≥25升/（人.日）不得分”的标准。

计算公式：

1、年用水总量27594立方＝27594000升

2、学校总人数4200人

3、人均日用水量＝年用水总量27594000升÷（学校总人数4200人×365天）＝18升/（人.日）

二、基础管理考核指标

1、组织落实：学校成立了校园节水领导小组和节水督查小组，并有专人负责学校的节水事宜，会议记录、节水工作日志齐全。

2、学校公共用水部分：学校公共用水部分无违章现象。学校高用水部位全部使用了大禹节水器；绿化用水采用了喷灌方式污水再利用浇灌；宿舍、办公用水无跑冒滴漏现象。

3、经常开展节水宣传教育：学校政教处、团委充分发挥校报、校园广播、网络、宣传标牌等多种宣传阵地的作用，开展了以“节约珍惜每一滴水，建设节水新校园”为主题的系列宣传活动，广泛深入地宣传节水知识和开展节约用水的重要意义。由学校团委向全校学生发出“创建节水型校园”倡议书，组织学生创办了以“节约用水，从我做起”为主题的手抄报800份；政教处要求各班组织召开以《节约用水 利在当代 功在千秋》和《珍惜水资源 建设美好校园》的主题班会，进行节水专项宣传教育，要求每班各办两期以节水为主题的黑板报；总务处印发了《节水公约》1350份，下发节水小常识等宣传材料268份，悬挂横幅3条，张贴宣传标语牌80多张，制作大型宣传牌两张，呼吁全校师生提高节水意识，使之真正关心并积极支持节水工作；学校信息中心精心制作，在校园网站上增加了节水教育专题；教导处安排开展了水资源合理开发利用的科普讲座；政史地教研室在组织开展的知识竞赛中包括了节能、节水的内容。通过各种节水活动的开展，进一步增强了我校师生节约用水的责任感和使命感，自觉养成了从我做起、从点滴做起的良好习惯。

第三篇：考核指标

一、项目经济承包合同中安全生产文明施工指标分解（月指标）：

（1）杜绝死亡事故和重伤事故，月轻伤频率 ＜0.5‰。

（2）确保每月施工安全检查和评价达优良等级。

（3）确保每月文明施工检查和评价达优良标准，确保市级文明工地。

二、奖惩办法

（1）奖励办法

①按每月考核实现文明施工及安全目标时，奖励项目经理300 元，项目班子其他成员按80％计取；

②年终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的30%，项目班子的其他成员按 20%计取。

③最终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的40%，项目班子的其他成员按30%计取。

（2）惩罚办法

①施工生产缺少防护设施、存在事故隐患

a.对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取处罚措施的项目管理人员，罚款 100-200元； b.工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施，对工程项目技术负责人罚款 200元；

c.对存在重大事故隐患，且接到《停工通知书》逾期不解决的，对工程项目经理罚款300-500元；对事故隐患整改不彻底的，对工程项目工长罚款100-200 元；

d.对现场有毒有害产品无防护措施，并未提供技术指导或协助解决防护措施的，对工程项目经理处以 200-500元罚款。

②.现场管理及检查

a.对不戴安全帽，电气人员不穿绝缘鞋，高处作业不挂安全带等违纪者，不采取制止纠正措施的，项目经理及管理人员罚款 50元。

2、加强项目考核的建议

针对项目考核中存在的一些现象和问题，笔者认为我们的项目考核应该在以下一些方面重点加强。

2.1科学的制定考核指标

目前，我们的项目考核指标主要是：目标成本、目标利润、进度控制、质量指标、安全指标、项目部管理费等六项指标。其中质量、安全指标的制定都有完整的体系文件支持，形成了完整了定性考评体系。进度控制指标在项目合同或者授标文件内也有约定。目标利润指标实际上受制于目标成本指标，如果明确了目标成本，那利润指标也就相应的确定了。所以，只有目标成本、项目部管理费指标构成考核体系中的关键指标。随着管道施工形势的变化及我局项目管理的发展，我们的考核指标也要相应的进行科学调整。

2.1.1增加施工组织设计考核指标

施工组织设计是对项目施工的全过程实行科学管理的重要手段。通过施工组织设计的编制，可以全面考虑项目的各种具体施工条件，扬长避短地拟定合理的施工方案，确定施工顺序、施工方法、劳动组织和技术经济的组织措施，合理地统筹安排拟定施工进度计划，保证项目按期投产或交付使用；也为项目的设计方案在经济上的合理性，在技术上的科学性和在实施工程上的可能性进行论证提供依据；还为我们制定项目目标成本提高依据。设立施工组织设计考核指标，加强对施工组织设计的考核管理，是推进项目考核工作的重要环节。

2.1.2以定额为基础确定目标成本指标

项目管理的出发点和落脚点是实现项目效益最大化，使项目达到质量优、效率高、工期短、消耗低、安全好等目标，而项目的成本就是这些目标经济效果的一个综合性指标。作为项目运作最高成本控制额的目标成本指标，决定着项目的贡献、企业的收益，牵动着项目管理者和参与者的神经，所以这一指标的制定最值得研究。有人说，最完美的指标体系应该是跳起来能够摘到苹果的水平。如果指标制定的太高，怎么跳也够不到，那么他就丧失了跳起来的热情；如果指标制定的太低，他不跳就能轻易的摘到，那无形中就形成了一种浪费。所以最完美的指标应该是能够完成但是必须付出一定的努力才能实现的目标。

为了减少人为因素，公平、公正、公开的制定项目成本指标，最重要的就是编制、出台一套完整的局内部施工定额，包括长输管道敷设工程、储罐安装工程、定向钻穿越工程、盾构穿越工程、大型场站安装、地下储库等施工的劳动定额、机械定额、物资定额、工期定额和费用定额等。有了内部定额，也就有了统一的制定项目目标成本的标准，这对加大成本管理力度，建立科学的成本考核体系，把项目考核管理做精做细起到至关重要的作用。有了全局性的内部定额，我们核定单位产品（标段成本或者单台储罐成本等）就做到了有法可依，可以更加清晰的掌握项目以及项目中各公司的收益。

按阶段分解成本考核指标，为加强过程考核做好准备。根据施工组织设计中确定的工程进度及阶段性施工方案等对成本指标进行阶段分解。可以考虑开工准备阶段、项目主体完成一半阶段、项目主体完工阶段、项目竣工阶段等。成本考核指标分解后对于分阶段进行成本考核打下基础，对缩短考评时间，及时地反馈成本控制情况，促进项目部调整成本管理重点，提高项目收益起到很好的作用。

2.2及早出台考核指标

项目考核指标在某种意义上说是项目管理的奋斗目标，目标明确，项目管理才有努力方向。在这个层面说，我们考核指标的出台应该在项目启动前。但是，当前我们的管道施工却存在着一些自身的特点，那就是我们的建设项目多是由集团公司（股份公司）投资建设，事关国家能源安全的战略性、政治性工程，工期安排短，准备时间短，建设周期短，带有很强的指令性色彩。这在一定程度上造成了我们边设计、边采办、边施工的局面，同时也出现了项目合同的签订滞后于工程进展，我们的项目已经进行一段时间了但合同还没有签订的现象。这给我们项目指标的出台制造了极大地障碍，也增加了我们项目考核的难度。

面对这种特殊的局面，我们的项目考核也要与时俱进。我们可以根据项目初设的相关信息以及预期合同额进行事前规划，尽早出台项目考核指标。在项目运行的过程中，我们再根据实际项目情况对考核指标进行修正，这样有了大的方向，我们的项目管理也就有的放矢了。

2.3强化过程考核

施工过程中的成本控制是成本管理的最主要阶段，也是成本目标能否实现的关键环节，工程项目的一次性特点，决定了工程项目成本管理也是一次性的行为，因此，在施工过程中，项目成本能否降低，项目能否获得最好的经济效益，都取决于成本控制的好坏。由于影响项目成本的因素很多，在不同的情况下，采取不同的控制方法，将会产生不同的效果。因此，项目考核执行的关键是过程考核。光布置，不检查，什么工作也不能落实。围绕考核指标，强化考核过程，对项目阶段性管理过程及成果进行监督、检查和指导，是确保项目设定目标实现的保证，是决定项目考核能否收到实效的最重要环节。项目考核过程不是消极的限制与监督，而是要积极创造条件，着眼于工作的指导。考核的过程是加强局本部与项目部的工作职能，促进项目管理团队的团结协作，提高项目运作水平的过程。项目的考核过程也会使项目进展中每个参与的个人、单位、部门都更加明晰自己责任、权力和义务，以保证项目按照运作计划运转，实现预定的目标。

强化考核过程首先要得到上层领导的重视支持与各部门的配合。项目考核参与单位要把考核的监督职能与服务职能结合起来，营造出良好的考核环境。

强化考核过程应明确考核时间表，不同的考核指标考核时间应该有所不同。我们的项目考核应该按照项目的计划工期，在下达考核指标的同时非常明确的下达考核时间表，而不用模糊的、变数较大的考核时间。这一方面传递给被考核方一个准确的检查、衡量的时间表，提醒、督促项目参与人员关注考核的相关内容，自觉地为目标的实现积极的努力。另外一方面传递给考核方一个信息，就是在既定的时间去查验自己设定的指标完成情况，尽自己的职责或者说是能力去帮助项目完成相关的考核任务。对于不同的考核指标，考核时间应该不同。比如，施工组织设计的考核应该在项目开工之初进行，安全、质量等考核应该每月都有等。强化考核过程应提高对考核人员的要求。考核人员不但要熟悉自己所负责的考核指标的相关知识，还要加强对工程预算、工程施工、工程技术等基本知识的学习，要加强对企业管理知识的学习。只有不断增加各方面的知识，才能在项目考核工作中得心应手，取得好的考核效果。由于施工现场一般都远离局所在地，项目考核人员就要经常深入现场，了解具体情况，平时注意积累考核材料，这样到了既定考核时才会缩短考核时间，提高考核质量。

2.4严格兑现考核结果

当设定的考核期限到达的时候，我们就要对项目考核实施后所获得的成果进行考评。认真做好考核成果的考评工作，客观公正地评价项目部及项目经理，及时地反馈、通报考核结果并严格兑现考核承诺，对于提高员工士气、加强团结、总结经验、改进工作、促进项目考核管理工作的循环和提高都具有十分重要的意义。

考核结果的兑现要严格。坚决兑现既定的承诺，包括风险抵押金、效益工资、成本节余、利润超额等的奖励数额或者是出现成本超支、质量问题、安全问题等的惩罚措施都不能含糊，要让人看到项目考核的刚性。

考核结果的兑现要讲究实效性。在项目考核体系中要对项目考核结果的兑现时间做出明确规定，每次考核都要有相应的明确考核结果兑现时间。及时兑现考核结果，一方面让项目考核的激励作用适时发挥，提高项目参与人员的工作热情、工作积极性以至最终提高项目效益。另一方面让项目考核的监督管理作用及时发挥效能，以改进项目管理，堵塞管理漏洞。总之，考核结果兑现的实效性是项目考核作用发挥的重要影响因素。

第四篇：落实年考核指标县级填表说明

附件4 甘肃省免疫规划落实年量化考核指标填表说明

(市州、县疾病预防控制中心适用)

一、组织管理

（一）得分

1、是否制定免疫规划专项考核工作目标： 分值6分。查看相关文件，卫生行政部门进行相关考核，或签订责任书，并查看考核文件。本项主要考核的是卫生行政部门考核基层单位工作情况，查看市、县级卫生行政部门与疾控部门或乡级单位签订的目标考核责任书或考核文件及考核后的反馈文件。此项考核工作可结合公共卫生均等化考核同时进行，按照《关于进一步加强预防接种工作的通知》（甘卫疾控发〔2012〕346号）要求，在公共卫生均等化考核中免疫规划分值应不低于20%。

2、成立负责国家免疫规划工作的免疫规划科：分值2分。根据《关于进一步加强预防接种工作的通知》（甘卫疾控发〔2012〕346号），要求“各级疾病预防控制机构应设置免疫规划科室”。查看科室成立的文件，未成立不得分。

3、对该科室免疫规划专职人员数量是否达到标准。分值2分。根据《关于进一步加强预防接种工作的通知》（甘卫疾控发〔2012〕346号），要求“合理配置免疫规划工作人员，原则上按照市级不少于5人、县级按辖区总人口30万人口以下不少于3人、30－50万人口不少于4人、50万以上人口不少于5人的标准配置。对于边远山区、农牧区以及服务半径较大的县区可适当增加人员配置标准。要注重免疫规划工作的延续性，保证免疫规划业务人员队伍的相对稳定”。核查免疫规划科人员，人员可兼职，但人员总数不得低于文件规定。未成立免疫规划科，此项不得分。

4、有无近2年以来县级审核合格的接种单位备案档案：分值4分。市级有县级接种单位备案档案汇总名单得2分，每缺1个县区扣1分，按辖区县区数核算比例。县级应有接种单位备案档案资料，得2分，每缺1个乡镇资料扣1分，扣完为止。

5、上免疫规划常规资料是否规范归档管理：分值1分。查阅记录，未按、疾病、类别归档管理不得分。资料应包括上免疫规划资料汇编、单病疾病监测资料、AEFI资料、疫苗管理资料、冷链设备资料、督导、培训资料等，缺一不得分。

（二）扣分

1、未制定免疫规划工作目标考核：

分值2分。没有相关文件，或卫生行政部门未进行过考核，没有签订责任书，扣2分。

2、近2年县级审核合格的接种单位备案档案率小于80%

分值2分。接种点档案备案率以县为单位小于80%，全扣分。

二、督导、培训、宣传

（一）得分

6、是否对辖区内的疫苗储存、运输、供应、分发和使用进行监督检查：分值3分。市、县级开展辖区疫苗督导，有专门的督导表。不是专指疫苗专项督导，可在综合督导内联合督导，但务必有专门根据《甘肃省第一类疫苗暂行管理办法》制定的督导表格和反馈文件。

7、对下级单位督导完成率达100% ：分值4分。此项督导专指疾控部门开展的业务工作督导。现场查看督导通知、反馈文件等，记录不全扣2分,反馈文件需正式文件加盖单位公章进行反馈，无正式文件不算。按照《预防接种工作规范》要求，市、县级每年应督导下级分别为4、6次。市级半年应督导100%的县区，县区4个月覆盖率达100%，覆盖率不达标扣2分。

8、对下级单位培训率达100%： 分值8分。培训分所辖单位培训和医疗机构培训，未 开展相关培训扣1分，计2分。相关培训资料，每次要有培训通知、课程表、教材、报到册、试卷及总结，计2分。培训时间每年计免相关培训课时总计达8小时得2分；培训内容应包括信息化、疾病监测、常规接种、AEFI等，内容齐全得2分。培训单位覆盖率半年不少于80%，以辖区单位全部为分母计算，不到80%扣2分。

9、是否开展免疫规划专项宣传等工作活动：分值4分。（1）4.25宣传（分值：1分）（需提供实施方案、总结及影像资料，缺少一项均不给分）（2）7.28宣传（分值：1分）（需提供实施方案、总结及影像资料，缺少一项均不给分）（3）其他宣传工作（分值：1分）（需提供总结及影像资料，缺少一项均不给分）（4）自行开发的宣传材料（分值：1分）（必须提供实物，缺失不给分）

10、儿童家长免疫规划相关知识知晓率：分值4分。填表说明：按照《甘肃省接种率调查实施方案》中所列调查问卷，结合接种率调查工作随机在城镇、农村各选取5名适龄儿童日常监护人进行问卷调查，问卷满分50分，合格标准：得分≧40分，知晓率=合格人数/10×100%）。

（二）扣分

3、对县级单位督导频次未达标、同一问题连续3次以上出现并未整改：分值3分。按照《预防接种工作规范》要求，市、县级每年应督导下级分别为4、6次。市级半年督导覆盖率低于80%的县区，县区级4个月督导覆盖率低于80%，扣1分。督导反馈的同一问题连续3次以上出现，并未进行整改，扣2分。

4、对县级单位培训率达≤80%：分值3分。按照《预防接种工作规范》要求，市、县级 疾控机构每年应开展对下级在免疫规划相关方面的培训。半年应培训辖区一半的单位，培训率低于40%，全年培训率低于80%，不达标者扣3分。

三、专项经费

（一）得分

11、是否落实预防接种单位的接种补助：分值3分。现场查看上级部门经费下发文件、财务相关证明或个人领取经费资料等，有一项即得分。≥5元得8分，2～5元得5分，≤2元得3分，未落实不得分。

12、是否要求按照辖区人口落实1元/人的疾控工作经费： 分值3分。①0元，不得分

②0.1～1元，得5分

③＞1元，得8分。现场查看上级部门经费下发文件、财务相关证明，经费明确到账核算，不到账经费不核算在内，无文件或证明不得分。

四、接种率

（一）得分

13、调查接种率：查看以乡为单位HepB及时、OPV3、MCV1、MCV2、HAV、JE2的接 种率。分值12分。开展的接种率调查应以省级下发的《甘肃省免疫规划疫苗接种率调查方案》的方案开展，抽查以上6种单剂次疫苗接种率，各占2分，接种率90%以上，得2分，低于90%不得分。

14、以接种单位为单位一类疫苗报告单位完整性达100%：分值1分。监测系统内查看，未达到100%，均不得分。查看“GAVI项目免疫规划信息管理系统”，以系统内数据为准。

15、以接种单位为单位二类疫苗报告单位完整性达100%：分值2分。监测系统内查看，未达到100%，均不得分。查看“GAVI项目免疫规划信息管理系统”，以系统内数据为准。

（二）扣分

5、是否按省级下发方案开展按时开展接种率调查：分值2分。开展的接种率调查应以省级下发的《甘肃省免疫规划疫苗接种率调查方案》的方案开展，查看调查资料，未按方案开展扣1分。

6、以乡为单位免疫规划任一疫苗单剂次调查接种率≤85%：分值5分。一种疫苗调查接种率≤85%扣1分，扣完为止。

五、免疫服务

（一）得分

16、免疫规划知情告知率以接种单位为单位达100%：分值2分。以接种率调查方案所 抽接种单位为告知率调查单位，查看上墙告知，以及《甘肃省儿童预防接种登记册》内家长签字或属地自行所制作的签字单，上墙告知与家长签字二者缺一均不得分。上墙告知以省级 下发的“甘肃省免费接种国家免疫规划（一类）疫苗信息公示”为准。

17、预防接种工作的单位和人员资质合格率达100%：分值2分。以接种率调查方案所 抽接种单位为调查单位，查看接种单位和接种人员的资质证明，培训和审核率未达100%，均不得分。

18、适龄儿童建卡、建证率达98%：分值2分。以接种率调查方案所抽接种单位为 调查单位，抽查调查的村，每个村查看村卫生室或接种点上年出生儿童数，核对建卡、建证率，未达98%不得分。

19、卡、证、册相符率达95%以上：以接种率调查方案所抽接种单位为调查单位，抽查 所调查一个村，每个村查看村卫生室或接种点的10名儿童，相符率未达95%，不得分。查看包括卡、证、册内所有内容，一项不符均不得分。

20、是否开展辖区适龄儿童人口底数摸底调查：分值2分。查看调查资料。按《预防接 种工作规范》要求，各单位应该每年开展辖区儿童底数的摸底调查工作，掌握底数方便疫苗和接种管理。半年督导查看上年资料，年底督导查看本年资料，无资料不得分。

21、是否开展辖区流动儿童管理查工作：分值2分。查看调查资料。按《预防接种工作 规范》要求，各单位应该每年开展辖区流动儿童的底数摸底调查工作，并建立流动儿童底册，掌握底数方便疫苗和接种管理，并建立单独的流动儿童接种卡。半年督导查看上年资料，年底督导查看本年资料，以上资料缺一不得分。

22、预防接种单位覆盖半径城区3公里以内，农村5公里以内（不计入户接种）：分值 2分。以接种率调查抽查单位为准抽查，询问相关人员，不符合要求不得分。

23、城镇接种点是否每周开展接种：分值2分。主要抽查城镇接种点，要求每周开展≥1次接种工作。查看是否有接种人数较多而降低服务标准或不能及时接种的现象发生。

24、乡集中接种点是否每周开展接种：分值2分。主要抽查乡集中接种点，查看是否有接种人数较多而降低服务标准或不能及时接种的现象发生。乡集中接种点指承担一类疫苗接 种工作的接种点，不论接种任务量大小，只承担接种二类疫苗的接种点不算。

（二）扣分

7、免疫规划知情告知率以接种单位为单位达≤90%：分值2分。以接种率调查抽查单位为准，未告知扣分。

8、预防接种工作的单位和人员资质合格率达≤100%：分值2分。以接种率调查抽查单位为准，未达标扣分。

9、有预防接种投诉：分值2分。包括12320投诉、或应接种失误而引发的事件发生，核实后确定的均扣分。

六、疫苗、冷链管理

（一）得分

25、是否建立疫苗/注射器管理制度，并实行专人负责制：分值1分。查看相关制度资料。应包括疫苗管理制度、冷库管理制度、冷链管理制度等，并有专人负责管理，缺一扣分。

26、是否上报第一类疫苗使用需求计划：分值1分。查看上一和本分季度 疫苗计划表。缺一不得分。可结合资料汇编和免疫接种资料核对计划的合理性。

27、是否进行第一类疫苗出入库和领发登记：分值2分。查看相关账本，要有单苗专用账本，并按《甘肃省第一类疫苗暂行管理办法》要求的进行登记，做到“先进先出，避免浪费”。

28、有疫苗报废登记本：分值3分。查看相关登记本，无本扣1分。对报废量较大的疫 苗进行核实，存在疫苗浪费现象扣2分。

29、现场抽查3种第一类疫苗，进行帐苗相符检查：分值2分。帐物不符1种，均不得 分。

30、是否建立冷链系统管理制度，并实行专人负责制：分值1分。查看相关制度资料。

31、本级是否对所有冷链设备建立档案：分值2分。查看相关制度资料。根据《甘肃省免疫规划冷链设备管理规范》要求建立档案，有档案得1分，档案内容应包括：设备名称、编号、牌号、型号、生产厂家、设备来源、试验单位等内容，缺一不得分。

32、冷链设备有无温度监测记录：分值1分。查看前半年记录情况。

33、本级冷链运转次数：分值1分。按《甘肃省第一类疫苗暂行管理办法》要求市、县级冷链运转次数，分别为4、6次，与要求不符不得分。

34、抽查冷链运转单5张，查看登记是否完整：分值1分。查看运转单内所有应填写 项目，缺一不得分。

（二）扣分

10、有无报废疫苗，疫苗报废比例（按全年收到上级实际下发数核算）：查看疫苗账本与疫苗报废登记本，无报废登记本，此项直接扣5分。①＜2%，得5分，②3%～5%，得3分，③6%～7%，得1分，④＞8%不得分。

11、市、县级疫苗下发与实际接种人数比：分值8分。上、下半年分别查看疫苗实际下发数与常规接种报表数（只核算常规接种人数），二者对比，以实际接种数除以疫苗下发数，疫苗下发数应加上上年库存数，减去本年库余数，可根据实际冷链运作时间核算。各抽查2种单人份和2种多人份疫苗，每次抽取不同疫苗，分别占4分，如出现以上情况均不得分；如单人份疫苗核算后只发现一种情况得2分，以此类推。此分数主要用于市级考核县级时，在县级以下单位考核时，所占比例应有所提高。

12、市、县级冷库内是否安装全自动温度监控仪：分值3分。根据《甘肃省免疫规划冷链设备管理规范》要求，冷库应安装全自动温度监控仪，无监控仪不得分。

七、维持无脊灰状态

（一）得分 35、15岁以下儿童非脊灰AFP病例报告发病率≥1/10万：分值分。

36、AFP病例报告后48小时内调查及时率≥80%：分值分。

37、AFP病例14天内双份合格大便标本采集率≥80%：分值分。

38、AFP病例大便标本7天内送达省级脊灰实验室及时率≥80%：分值分。

（二）扣分 13、15岁以下儿童非脊灰AFP病例报告发病率连续2年为0：分值分。

八、消除麻疹

（一）得分

39.排除麻疹风疹病例数及发病率（/10万）（排除麻疹风疹病例数）（报告发病率）=[当前统计排除麻疹风疹病例数及发病率（/10万）（病例总数）]/当年人口总数×100000。（注：实时统计不计算该指标）。

40.调查后24小时录入个案（病例数）：=调查后24小时录入个案（病例数）/监测病例总数×100 41.血标本送达实验室情况（3日内送达率（%））：=血标本送达实验室情况（3日内送达实验室份数）/血标本送达实验室情况（采集血标本份数）×100 42.血标本检测及时性指标（4天内报告结果比例）：=血标本检测及时性指标（4天内报告结果份数）/血标本检测及时性指标（收到标本份数）×100 43.监测病例标本采集情况（监测病例血标本采集率）(比例):为监测病例标本采集情况（监测病例血标本采集率）(例数)/ 监测病例总数×100 46.麻疹暴发（实验室确诊比例（%））=麻疹暴发（实验室确诊起数）/ 暴发疫情（麻疹暴发）（起数）×100。

47.麻疹暴发（采集病原标本比例（%））= 麻疹暴发（采集病原标本起数）/ 暴发疫情（麻疹暴发）（起数）×100。

48.监测病例6岁以下儿童麻疹、风疹疫苗接种史不详率（%）=6岁以下儿童(麻疹/风疹)疫苗接种史不详病例数/6岁以下儿童监测病例数

（二）扣分

14、以市州为单位，排除麻疹风疹病例报告发病率≤1/10万以上：分值分。

九、信息化

（一）得分

49、以县（区）为单位重卡率小于0.1‰：分值1分。通过甘肃省免疫规划信息管理系统获得重卡率，重卡率=重复个案数/录入的个案数×100％，重复个案数指儿童姓名、母亲或父亲姓名、出生日期和性别全部相同，录入的个案数以上出生日期为准进行统计。

50、以市（州）为单位重卡率小于0.5‰：分值1分。通过甘肃省免疫规划信息管理系统获得重卡率，重卡率=重复个案数/录入的个案数，重复个案数指儿童姓名、母亲或父亲姓名、出生日期和性别相同全部相同，录入的个案数以上出生日期为准进行统计。

51、信息管理系统覆盖率>95%：分值2分。覆盖率=预防接种信息管理系统的乡（镇、街道）数/辖区乡（镇、街道）数×100％，预防接种信息管理系统的乡（镇、街道）指安装客户端软件并使用1年以上的乡镇，辖区乡（镇、街道）数已统计局数字为准。需汇总辖区数据。

52、告接种信息数据录入率>90%：分值31分。报告接种信息数据录入率>90%：录入率=录入数 /建卡数×100％，录入数指录入客户端软件的个案数，建卡数来源于预防接种卡。需汇总辖区数据，调查村抽查1个所有儿童。

53、报告接种信息数据准确率>90%：分值3分。准确率=正确的个案数/检索的个案数×100％，正确个案数指姓名、出生日期、疫苗名称、批号、生产厂家、接种部位、接种途径、接种日期、接种医生均与接种卡相符的个案，检索的个案数指抽查的个案数。需汇总辖区数据，调查村抽查10名儿童个案。

（二）扣分

15、报告接种信息数据录入率<80%，分值2分。录入率=录入数 /建卡数×100％，录入数指录入客户端软件的个案数，建卡数来源于预防接种卡。需汇总辖区数据，调查村抽查1个所有儿童。

16、报告接种信息数据准确率<80%，分值2分。准确率=正确的个案数/检索的个案数×100％，正确个案数指姓名、出生日期、疫苗名称、批号、生产厂家、接种部位、接种途径、接种日期、接种医生均与接种卡相符的个案，检索的个案数指抽查的个案数。需汇总辖区数据，调查村抽查10名儿童个案。

十、预防接种异常反应监测和处理

（一）得分

54、通过AEFI信息管理系统获得48小时内调查率，分值2分。48小时内调查率=调查数/需调查数×100％，调查数指在报告时间后48小时之内完成的调查个案数，需调查数指报告的非一般反应数。

55、通过AEFI信息管理系统获得3日内报告率，分值2分。3日内报告率=报告率/需调查数×100％，报告率指在报告时间后3日内完成个案调查表填写的个案数，需调查数指报告的非一般反应数。

56、通过AEFI信息管理系统获得7日调查报告上传率，分值2分。7日调查报告上传率=上传数/需调查数×100％，上传数指在报告时间后7日内上传个案调查报告的个案数，需调查数指报告的非一般反应数。

57、通过AEFI信息管理系统获得分类率，分值2分。分类率=非待定病例数/报告数×100％，非待定病例指已经完成反应分类的个案数，报告数指报告的按个数。

58、通过AEFI信息管理系统获得乡级覆盖率，分值2分。乡级覆盖率=报告AEFI病例的乡（镇、街道）数/辖区乡（镇、街道）数×100％，报告AEFI病例的乡（镇、街道）数指报告1例及以上病例的乡镇，辖区乡（镇、街道）数已AEFI信息管理系统的乡镇数为准。

59、通过AEFI信息管理系统获得发生率，分值2分。发生率=AEFI病例数/接种剂次数，AEFI病例数指已报告的AEFI病例数，接种剂次数指所有疫苗的接种剂次数之和。

60、核查成立异常反应调查诊断专家组需核查疾控中心的正式文件，分值2分。注明文号，根据文件签发日期计算是否在3年有效期内。

61、是否完成1次/年异常反应调查诊断专家组的培训，分值2分。核查培训记录包括通知、签到册、照片、幻灯、试卷、总结，不得缺项。

62、异常反应调查诊断专家组构成是否符合规范，分值2分。文件中异常反应调查诊断专家组由本级流行病学、临床医学（儿科、神经内科、血液科、心理卫生等）、药学、免疫规划、实验室检验等学科的专家组成，原则上每一学科的专家2-5名。63、AEFI相关知识回答准确率>80%，分值2分。

询问AEFI负责人员或科所长。题目附后，选在5个题，进行准确率判断，准确率=答对数/答题数×100％。

（二）扣分

17、随机抽查5份个案资料，不足者全抽，分值2分。个案资料包括现场调查报告、调查诊断结论书、病例复印件、冷链运转记录单复印件、入库记录复印件、预防接种门诊资质证书、预防接种人员从业资格证书、中国药品生物制品检定所检验报告单，不得缺项。

18、是否有AEFI病例漏报，分值2分。在市、县、乡、村级医疗卫生机构发现AEFI相关病例未报告，扣2分。

十一、查验接种证

（一）得分

64、入学查验接种证学校、托幼机构覆盖率100%：分值3分。学校、托幼机构基数以当地统计年鉴数量为基数，未达到100%的不给分。

65、入学查验接种证目标儿童调查率100%：分值2分。考核工作每年2次，学校、托幼机构分别进行排序造表，采取随机抽取人民币尾数确定调查单位，上半年抽取城市学校、农村托幼机构各一所，下半年抽取城市托幼机构、农村学校各一所，并在抽取单位随机选择一个班级全部儿童作为调查对象，采用核对儿童班级花名册和查验接种证登记表的形式进行评价，未达到100%的不给分。

66、查验儿童麻疹类疫苗2剂次的补种率≧97%：分值5分。考核工作每年2次，学校、托幼机构分别进行排序造表，采取随机抽取人民币尾数确定调查单位，上半年抽取城市学校、农村托幼机构各一所，下半年抽取城市托幼机构、农村学校各一所，并在抽取单位随机选择一个班级全部儿童作为调查对象，以班级所有麻疹类疫苗漏种儿童为分母，根据免疫程序完成2剂次麻疹类疫苗补种儿童为分子进行计算，未到达≧97%指标的不给。

67、查验儿童补种率≧95%：分值5分。考核工作每年2次，学校、托幼机构分别进行排序造表，采取随机抽取人民币尾数确定调查单位，上半年抽取城市学校、农村托幼机构各一所，下半年抽取城市托幼机构、农村学校各一所，并在抽取单位随机选择一个班级全部儿童作为调查对象，以班级有疫苗漏种的儿童作为分母，查看漏种儿童补种记录登记，按照“甘肃省免疫规划疫苗补种标准”完成补种的儿童作为分子进行计算。注：对应完成补种工作而未完成的，无论任何原因均判定为“未补种。

（二）扣分

19、入学查验接种证学校、托幼机构覆盖率≤90%：分值2分。学校、托幼机构基数以 9 当地统计年鉴数量为分母，实际查验的学校、托幼机构为分子，覆盖率≤90%的扣2分）

20、查验儿童补种率≤80%：分值2分。考核工作每年2次，学校、托幼机构分别进行排序造表，采取随机抽取人民币尾数确定调查单位，上半年抽取城市学校、农村托幼机构各一所，下半年抽取城市托幼机构、农村学校各一所，并在抽取单位随机选择一个班级全部儿童作为调查对象，以班级有疫苗漏种的儿童数作为分母，查看漏种儿童补种记录登记，按照“甘肃省免疫规划疫苗补种标准”完成补种的儿童数作为分子进行计算，查验儿童补种率≤80%扣1分。注：对应完成补种工作而未完成的，无论任何原因均判定为“未补种”。

十二、其他疾病监测

68、乙型脑炎病例48小时内疾病预防控制机构调查率≥95% ：分值1分。48小时个案调查率必须≥95%，查看监测系统和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

48小时内进行完整个案调查病例数

报告病例总数

×100% 69、乙型脑炎病例脑脊液标本采集率≥80% ：分值1分。查看监测系统和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

采集的脑脊液标本数 报告病例总数

×100% 70、乙型脑炎血液标本采集率≥90%：分值1分。查看监测系统和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

采集的血液标本数 报告病例总数

×100% 71、乙型脑炎6个月后随访率≥80% ：分值1分。查看监测系统和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

6个月后开展随访的病例数 临床诊断病例＋实验室确诊病例

×100% 72、乙型脑炎疾控机构每旬医疗机构主动搜索率达到100%：分值1分。查看每旬主动 10 搜索表，主动搜索表中包括总搜索病例数和搜索医疗机构名称以及搜索到的病例登记情况。

计算公式：

开展的旬主动搜索数

×100% 其中，医疗机构是指县级以上医疗单位，旬主动搜索是指每10天搜索一次，主动搜索表中包括总搜索病例数和搜索医疗机构名称以及搜索到的病例登记情况。36是指一年有36旬。

74、流行性脑脊髓膜炎病例报告后24小时内县级疾病预防控制中心调查率≥90% ：分值1分。查看监测系统、病例个案流调报告和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

24小时内进行完整个案调查病例数

报告病例总数

×100% 75、流行性脑脊髓膜炎死亡病例市级疾病预防控制机构现场调查核实率100% ：分值1分。查看监测系统、死亡病例调查报告和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

死亡病例市级疾控现场调查数

报告死亡数

×100% 76、流行性脑脊髓膜炎聚集性病例疫情省或市级疾病预防控制机构现场调查率100%：分值1分。查看监测系统、聚集性病例调查报告和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

省或市在现场调查的聚集性病例数

报告病例数

×100% 77、流行性脑脊髓膜炎病例脑脊液标本采集率80%：分值1分。查看监测系统、病例个案流调报告和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

采集的脑脊液标本数 报告病例总数

×100% 78、流行性脑脊髓膜炎病例血液标本采集率90%：分值1分。查看监测系统、病例个案流调报告和总结报告，计算出相应的率进行考核。

计算公式：

采集的血液标本数 报告病例总数

×100% 其中，采集的血液标本数是指：在发病短期内、无论是否使用抗生素，采集的流脑病例或疑似病例的第一份血液标本数，报告病例总数是指流脑监测系统报告的年病例数。

79、流行性脑脊髓膜炎疾控机构每旬医疗机构主动搜索率达到100%：分值1分。查看每旬主动搜索表，主动搜索表中包括总搜索病例数和搜索医疗机构名称以及搜索到的病例登记情况。

计算公式：

开展的旬主动搜索数

×100% 其中，医疗机构是指县级以上医疗单位，旬主动搜索是指每10天搜索一次，主动搜索表中包括总搜索病例数和搜索医疗机构名称以及搜索到的病例登记情况。36是指一年有36旬。

（二）扣分

21、乙脑病例脑脊液标本采集率≤60%

22、流脑病例脑脊液标本采集率≤50%

十三、医疗机构

（一）得分

81、主动搜索资料完整率100%：分值3分。公共卫生科每旬到相关科室核查电子门诊日志、入院记录，搜索疑似AFP、麻疹、风疹、脑炎病例,并进行搜索科室、病例数、发现漏报数、医生签字等信息完整登记。全年应为36次，计算方法：主动搜索资料完整率=完整搜索次数 /36×100％。达到100％得3分，否则不得分。

82、疑似脑炎漏报率≤5%：分值2分。主动搜索发现的未报告疑似脑炎数/疑似脑炎总数×100％≤5%可得分。

83、乙肝首针及时接种率≥95%：分值2分。查看医院产科1个月的出生登记，计算乙肝首针及时接种率。

计算公式：

分娩24小时内接种乙肝疫苗儿童数 ×100% 12

出生儿童数

84、是否建立专门的疫苗出入库帐目和温度监测记录：分值1,分，缺一各扣0.5分。85、查看医院产科新生儿乙肝疫苗接种数与乙肝疫苗实际使用数比值: 评分标准为具体抽查医院产科1个月内新生儿接种登记本和疫苗领发账本核算（计算参看疫苗冷链管理扣分项），出现以上情况均不得分，只出现一种得0.5分。

86、实行乙肝病例专病登记制度：分值2分。查看医院公共卫生科是否有乙肝病例专病登记本，是否开展乙肝病例专病登记，登记是否规范。

（二）扣分

23、主动搜索资料完整率≤90%：分值2分。主动搜索资料完整率≤90%扣2分。

24、发现AFP、麻疹、风疹漏报病例 : 分值3分。主动搜索发现任一AFP、麻疹、风疹漏报病例扣3分。

25、疑似脑炎、百日咳、白喉等疫苗可预防疾病漏报率≥10%：分值4分。主动搜索发现任一疾病漏报率≥10%扣4分。

十四、其他综合工作

（一）加分

87、按照项目方案要求，完成免疫规划相关项目工作。根据任务量及完成质量给予2-4分加分。

（二）扣分

26、发生任一免疫规划相关责任事故扣10分。

第五篇：限上服务业指标解释

企业基本情况指标解释

1、组织机构代码

指根据中华人民共和国国家标准《全国组织机构代码编制规则》（GB11714-1997），由组织机构代码登记主管部门给每个企业、事业单位、机关、社会团体和民办非企业等单位颁发的在全国范围内唯一的、始终不变的法定代码。组织机构代码共9位，无论是法人单位还是产业活动单位，组织机构代码均由八位无属性的数字和一位校验码组成。

2、单位详细名称

指经有关部门批准正式使用的单位全称。

3、行业类别

根据其从事的社会经济活动性质对各类单位进行的分类。本项分两部分填写：

第一部分：主要业务活动（或主要产品），所有单位均填写本项。具体填写各单位的一至三种主要业务活动（或主要产品）名称，并按其重要程度或总产值所占比重，从大到小顺序排列。

筹建单位按建成投产（营业）后活动性质填写主要业务活动（或主要产品）名称。

第二部分：行业代码，填报单位免填。

4、单位所在地及区划

第一部分：区划代码，第二部分：城乡代码，填报单位免填。第三部分：单位实际所在地的详细地址。所有单位均填写本项。要求写明单位所在的省（自治区、直辖市）、地（区、市、州、盟）、县（区、市、旗）、乡（镇）以及具体街（村）的名称和详细的门牌号码，不

能填写通讯号码或通讯信箱号码。

第四部分：单位归属的街道办事处、社区（居委会）。所有位于城市的单位均填写本项。位于城市内的单位填写所在街道办事处、社区（居委会）的名称；位于农村的单位免填本项。

5、单位注册地址及区划

第一部分：区划代码，第二部分：城乡代码，填报单位免填。第三部分：单位注册的详细地址，所有注册地与经营地不一致的单位均填写本项，地址相同的单位免填本项。要求写明单位注册地所在的省（自治区、直辖市）、地（区、市、州、盟）、县（区、市、旗）、乡（镇）以及具体街（村）的名称和详细的门牌号码，不能填写通讯号码或通讯信箱号码。

6、单位规模

填报单位免填。

7、单位负责人

指依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人。又称“法定代表人”。

8、开业(成立)时间

（1）改制企业的开业时间按原成立时间填写；（2）企业分立、合并分二种情况：一种是因合并或分立而新设的企业，其开业时间按工商部门重新登记的开业时间填写；另一种是合并或分立后继续存在的企业，填写原企业开业时间；

（3）与外方或港、澳、台合资的企业，按领取合资企业营业执照的时间填写。

9、联系方式

包括固定电话、移动电话、传真电话、邮政编码、电子信箱和网站地址等能够与单位取得联系的信息。所有单位均填写

本项。在填写电话号码时，将号码以左顶齐方式从左向右填写在方框内；号码超过所列空位时，向方框外右面扩充。电话号码以填写固定电话号码为主，对于确实没有固定电话号码的单位，可以填写主要负责人的移动电话号码。

10、登记注册(或批准)情况

指办理登记注册手续的机关（或批准成立的机关）名称、级别和登记注册号码。所有单位均填写本项。登记注册（或批准）机关名称为复选指标,登记注册机关（或批准机关）为前五项中一个以上时,可复选多项，在选中的代码上划圈；若已选前五项中的任何一项,就不能再选“9其他”。不属于前五项的选填“9其他”,并在登记注册号栏中最下行横线上，用文字注明具体的批准机关名称；如果确实未经任何部门批准,请注明“无”。机关以及社区（居委会）、村委会一律选填“9其他”，不需文字注明批准机关。机关级别，填报单位应在与圈选的登记注册（或批准）机关名称相对应的机关级别栏中，填入所选机关级别代码。登记注册（或批准）机关级别划分为：1.国家；2.省（自治区、直辖市）；3.地（区、市、州、盟）；4.县（区、市、旗）。

登记注册号码，填报单位应在与圈选的登记注册（或批准）机关名称相对应的登记注册号栏中，填写所选的在工商、编制、民政部门、国家税务部门或地方税务部门办理审批、登记注册的号码。企业填写营业执照正本上的注册号；事业单位填写事业单位登记证上的登记号；社会团体填写社会团体登记证上的登记号；民办非企业单位填写民办非企业登记证号；基金会填写基金会登记证上的登记号；所有纳税单

位均填写税务部门登记号。

11、登记注册类型

指企业或企业产业活动单位的登记注册类型，按其在工商行政管理机关登记注册的类型填写。

12、企业控股类型

根据企业实收资本中某种经济成分的出资人的实际投资情况，或出资人对企业资产的实际控制、支配程度进行分类。具体分为国有控股、集体控股、私人控股、港澳台商控股、外商控股和其他六类。

13、隶属关系

指本单位隶属于哪一级行政管理单位，按照国家标准《单位隶属关系代码》（GB/T12404-1997）分为：中央、省、地、县、街道、镇、乡、居民委员会、村民委员会和其他。

中央与地方双重领导的单位，以领导为主的一方来划分中央属或地方属。

各级政府（中央，省，地，县，街道、镇、乡）、党委、人大、政协等机关的隶属关系填写本级。如：省政府的隶属关系填“省”。居委会、村委会的隶属关系分别填“居委会”和“村委会”。

隶属于“中央”的单位兴办的集体企业，隶属关系填“其他”；省属以下的企业（单位）办的企业（单位），其隶属关系与企业（单位）本身的隶属关系一致。

无主管部门的单位、本省（自治区、直辖市）在外省（自治区、直辖市）的办事机构所开办的第三产业等单位填“其他”。

14、营业状态

一律填1营业

15、是否执行2006年《企业会计准则》

要求企业填写其执行 的会计准则是否为2006年《企业会计准则》。按相应的分类填写代码，具体的分类及代码是：1.是，2.否。

16、产业活动单位数

本项指标填写法人单位所属的全部产业活动单位按统计专业分组的单位数。所有法人单位均填写本项。

单产业法人单位填本项时，在“总计”项选填“1”，并在相应专业项填“1”。

多产业法人单位填报本项时，要填报其所有的产业活动单位（包括在外省、自治区、直辖市开办的产业活动单位）总计数，并分别按农林牧渔业、工业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、房地产业和其他等专业填报。其中：“9其他”产业活动单位个数指除前6项专业以外的产业活动单位个数。

17、企业集团情况

限企业集团母公司及成员企业填写。企业集团是指以资本为主要联结纽带的母子公司为主体，以集团章程为共同行为规范的母公司、子公司、参股公司及其他成员企业或机构共同组成的具有一定规模的企业联合体。企业集团不具有企业法人资格。母公司应当是依法登记注册，取得企业法人资格的控股企业；子公司应当是母公司对其拥有全部股权或者控制权的企业法人。

本制度所指企业集团包括：一是中央管理的企业集团；二是由国务院批准的国家试点企业集团；三是由国务院主管部门批准的企业集团；四是由省、自治区、直辖市人民政府批准的企业集团；五是企业集团的母公司注册资本在5000万元人民币以上，并至少拥有5家子公司。母公司和其子公司的注册资本总和在1亿元人民币以上。上述

五类企业集团的统计调查单位是以母子公司为整体的企业集团，即包括企业集团的母公司、在中国境内和境外的全资子公司（单位）、绝对控股子公司（单位）和相对控股子公司（单位）；不包括参股和协作企业（单位）。上述企业集团中交叉重复的以母公司为主填报。

企业财务状况指标解释

1、年初存货

指企业在日常活动中持有以备出售的产成品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料或物料等，通常包括原材料、在产品、半成品、产成品、商品以及周转材料等。根据会计“资产负债表”中“存货”项目的期末余额数填报。其中：“年初存货”根据会计“资产负债表”中“存货”项目的年初余额数填报。

2、货币资金

反映企业库存现金、银行结算户存款、外埠存款、银行汇票存款、银行本票存款、信用卡存款、信用证保证金存款等的合计数。会计核算中是根据“库存现金”、“银行存款”、“其他货币资金”科目期末余额的合计数填列的。表中指标根据会计“资产负债表”中的“货币资金”项的期末数填列。

3、