金龙村人民满意村汇报材料

第一篇：金龙村人民满意村汇报材料

金龙村创建长沙县“人民满意村”

汇报材料

（2010年1月13日）

一、基本情况

金龙村位于长沙县金井镇中心，全村629户，2400人，22个自然组，占地6.1平方公里，有效耕地面积2488亩，生态有机茶园面积2291亩，S207线穿村而过，经金开线可直达京珠高速，交通便利。村域内拥有5家民营企业，这些企业年产值突破10亿元，为解决农村剩余劳动力，增加农民收入起到了重要作用。村内拥有中心小学、幼儿园、五保户公寓、农民学校、村级卫生室、图书室、农民活动场所、农家乐等。我村是省、市、县三级新农村建设示范村。先后被授予‚全国新农村建设巾帼示范村‛、‚湖南省委‘五个好’村党组织‛、‚省级卫生村‛、‚长沙市新农村建设先进村‛、‚县级文明村‛等荣誉称号。

二、创建活动主要工作和成效

根据县委、县政府《关于印发〈长沙县建设人民满意县2009-2011年工作方案〉的通知》文件精神，我村结合村情坚持科学规划，分步实施开展创建活动，通过村支两委和全体村民共同努力，创建活动取得了一定实效：

（一）抓组织建设。我村成立了由支部书记宋海晏任组长，班子其他成员任成员的‚人民满意村‛创建领导小组，聘请联村干部金井镇党委书记余仲双、经贸办主任李春健为顾问。村支两 1

委班子实行每周一例会，周三周五碰头会制度，总结上周工作情况，部署下周的各项工作任务，并对各自所分管的各项工作进行阶段性总结，在工作中切实做到了创建工作有规划，组织措施得力，保障了创建工作全面有序展开。

（二）抓经济发展。经济建设是新农村发展建设的重要保障，我村把服务驻村企业、巩固农业产业、发展劳务经济作为重中之重，引导带领农民致富增收：一是抓企业发展：我村提出村企共建新农村，抓服务、抓招商，优化环境促发展，依托企业促增收，驻村企业解决本村就业岗位663个；二是抓农业产业：我村注重因地制宜，调整农业产业结构，做活田里、园里、山里文章。09年成功引进银峰优质稻合作社，现已建成1000亩高档优质稻示范区；三是抓劳务经济：积极推荐本村村民到企业打工，举行农民上岗前技能培训，今年举办培训班15期，培训上岗人员100多人次，组建农民合作组织五个，让农民成为产业工人，真正让农民的口袋逐渐鼓了起来。

（三）抓基础设建设、优化人居环境。为了让村民的人居环境得到较大改善，金龙村积极引进项目，服务村民：一是根据村情，金龙村决定投入300万元，启动‚九溪河万松园河流改造工程‛，该工程规模为1850米，并建设2座坝2座桥，目前工程已完成招投标，工程已陆续开展，建成后将解决7个组，1100村民用水和1000亩水田的灌溉问题，企业、临近的村、社区也直接受益，成为一个民心工程、亮点工程。二是为了满足幼儿教育事业的发展，金龙村投入三十万元，启动金龙幼儿园扩建工程，目前工程即将完工，将建成幼儿培训中心和幼儿活动室。三是继续加强道路建设，完成2公里竹叶坡道路建设。四是新添清洁垃圾桶100个，新建人工堆沤池50个，卫生清洁池100池。项目的实施和完工，使我村村容村貌、人居环境得到较大改善。

（四）坚持两手抓，促进社会事业全面发展

1、坚持基本国策，抓好生育工作

认真开展计划生育工作，做好育龄妇女的健康检查，全村无违反计划生育政策对象，计生率达100%，儿童接种率达100%；并作好对流动人口服务工作，及时向他们提供避孕药具及生育知识指导，全面保证我村的计划生育工作正常开展，今年圆满完成了计划生育迎省检工作。

2、加强综合治理，社会治安状况良好

为了确保社会稳定，村上成立了民兵应急小分队，负责维稳、森林防火和处理应急突发事件，并定期组织巡逻。村支两委定期组织专人查访民情民意，及时了解村民的所思所想，及早化解矛盾纠纷，及时制止危害社会的坏风气，做好后进青年的帮扶教育工作，全村无集体上访等群体事件发生，社会和谐稳定。

3、做好民政工作，群众生活保障有力

实施新型农村合作医疗，实行缴费减半，由村上承担一半费用，使农民享受基本的公共卫生服务；加强农村养老和贫困户的社会保障；还积极争取上级投入和后盾单位支持，对大病患者、无房户、贫困女童、特困户实施救助，对考取大学和重点高中的学生实行奖励，共计5万多元。我村适龄儿童入学率都达100%，并定期做好残疾人的供给保障工作，为农村残疾人、弱势群体的生产生活提供最优质的服务。

4、加强宣传营造氛围

我以宣传栏、宣传板、悬挂横幅、宣传一条龙和宣传一堵墙等形式公布新农村建设标准，公示补助措施，倡导‚建设新农村、我来当主人‛的理念。将‚村规民约‛、‚金龙村发展方向‛以年画的方式发放到各家各户。组织党员、代表、群众分批次外出参观学习，更新观念、开阔视野；通过举办‚村民运动会‛、‚迎国庆六十周年歌颂比赛‛等文体活动，聚集了人气、凝聚了人心，提升村民的锻炼意识，增进团结，增强凝聚力，营造全民健身的良好氛围。

通过‚人民满意村‛创建，我村虽然在经济发展、基础设施建设、文明创建等方面取得一定成绩。但在工作中我们仍存在不够规范、科学的地方。在今后的工作中，我们将继续坚持科学发展观，注重村组织的服务功能，进一步发展经济，加强组织建设，继续开展文明创建，给村民创造良好的社会环境、自然环境，为构建和谐村庄做出新的努力。

第二篇：金龙村创建长沙县人民满意村汇报材料

金龙村创建长沙县“人民满意村”

汇报材料

金龙村位于长沙县金井镇中心，全村629户，2400人，22个自然组，占地6.1平方公里，有效耕地面积2488亩，生态有机茶园面积2291亩，S207线穿村而过，经金开线可直达京珠高速，交通便利。村域内拥有5家民营企业，这些企业年产值突破10亿元，为解决农村剩余劳动就业岗位663个，为我村增加农民收入起到了重要作用。村内拥有中心小学、幼儿园、五保户公寓、农民学校、村级卫生室、图书室、农民活动场所、农家乐等。我村是省、市、县三级新农村建设示范村。先后被授予“全国新农村建设巾帼示范村”、“湖南省委‘五个好’村党组织”、“省级卫生村”、“长沙市新农村建设先进村”、“县级文明村”等荣誉称号。

一、加强班子队伍建设、发挥组织核心作用

根据县委、县政府《关于印发〈长沙县建设人民满意县2009-2011年工作方案〉的通知》文件精神，我村结合村情坚持科学规划，分步实施开展创建活动。

我村成立了由支部书记任组长，班子其他成员任成员的“人民满意村”创建领导小组，聘请联村干部金井镇党委书记余仲双、经贸办主任李春健为顾问。党员、小组长为创建活动的带头落实者，村民为创建活动的主体，通过村支两委和全体村民共同努力，创建活动取得了一定的成效：（1）金龙村党支部现有中共党员83名，按区域划设3个党小组。今年，我村党支部以深入学习科学发展观学习为契机，完善了党员的管理制度，用制度来引领、约束党员的行为，通过学习教育改变党员的思想观念，以“党员当模范，定岗六带头”设岗定责、规范行为。制定了党员教育管理新模式。

（2）加强学习、经常以会议、观看碟片、参观学习等改变党员的观念，以培训、宣传等提高党员的综合素质，做到学习不走过场，每个党员学习做到有记录、有体会、有总结。

（3）村党组织、村委会从提高自身素质，完善管理制度，规范工作行为入手，增强班子的凝聚力和战斗力。班子成员和广大党员积极以“双带”发挥党员作用，我自己率先提出：从我做起，向我看齐。主动接受党员群众监督，村支两委和广大党员率先示范，处处作表率，事事带好头，涌现出了一批表现突出，示范作用强的党员。在典型带动作用下，村组干部、代表和村民也踊跃参与村级管理和“满意村”创建，积极投入新农村建设热潮中。

（4）村党支部、村委会严格实行制度管理，村干部勤政廉政、务实清廉，以高度的责任感和责任心，完成了上级布置的各项工作任务，并严格执行村干部考勤制，周一例会、周三、周五碰头会，分工合作制，做到了村级事务处理及时，完成工作出色圆满，基本做到了事事有着落、件件有回音。实施了村干部勤廉双述活动，主动接受党员群众的评议；党小组长、组长实行目标管理考核制，并进行了半和目标管理考核，考核结果与村干部、组干部工资直接挂钩，并实 行了村务、财务公开制，村上定期清理制，组帐村代管，村帐定期公开制，这项举措使村级、组级工作有规可序、有章可循、有序推进。（5）开展丰富多彩的活动来凝聚人气、凝聚人心。我们带领全村党员开展义务修路、清扫路障活动、开展村级村民运动会、歌咏比赛、双文明十项表彰等，通过活动开展，使村党组织充满活力和生机，形成风清气正、比学赶帮的喜人局面。

（6）不断增强党组织新鲜血液，使党组织后继有人。几年来，我们共培养入党积极分子6名，发展新党中4名，输送一村一大学员3名，农业大学学员3名，培养村级后备干部4名，从而使我村党建工作呈现勃勃生机，真正实现了“建强了一个好班子，带好了一支好队伍，健全了一些好机制，取得了一些好实效，赢得了一个好评价”的农村党建工作新局面，分别被授予“市、县先进基层党组织”、“省“五个好”党支部”等荣誉。

二、因地制宜、大力发展经济

几年来，我村从2006年底人平纯收入5500元一跃至2008年人平纯收入7500元，今年有望突破8000元。先后引进大小企业有四个：“隆平高科蔬菜产业有限公司”、“中南炉业有限公司”、“银峰超级稻合作社”、“木工厂”，并组建了“三社一协会”及“茶叶专业合作社”、“农机合作社”、“用水合作社”、“养猪协会”。农业方面重点做好田里、园里、山里文章：一是引进了隆平高科蔬菜产业有限公司，已建成1000亩高标准蔬菜基地；二是引进的银峰合作社，建成了1000亩高档优质稻示范区；三是发展100户以绿茶为特色的示范户，建成了 2000多亩无公害有机生态茶园，依托蔬菜、茶叶和高档优质稻三大产业，实行耕地流转1700多亩，山地流转2000多亩，为金龙村农业增效、农民持续增收创造了有力条件。利用远程教育平台培训从业人员50期400人次，新解决劳动就业岗位150多个。

今年村委会对村级招待所进行了盘活，分别出租给制革厂——韩国技术员、银峰优质稻合作社、九溪河金龙段河流改造指挥部；并承接了幼儿的承包经营，村级经济集体收入有了较大增加，已达26万元，有效保证了村级的管理运行。今年成功引进银峰优质稻合作社落户金龙，流转耕地700余亩，让农户洗脚上田成了产业工人，数着工资过日子的农民越来越多，同时运用远教平台，举办各类培训班15期，培训人员达300人次，为企业进行上岗前培训，转移就业岗位80人，有效增加农民收入。

三、积极引进各类项目、完善基础设施建设

我们围绕群众最盼、最急的问题逐步加快基础设施建设，目前已实行道路硬化30多公里，村级道路硬化率100%，农民入户路硬化60％以上；农网改造全面完成；实行土地整理二期3000多亩；投入资金800万，实行农业综合开发项目1000多亩；投入资金300多万，建科技茶苗扦插基地两处20亩；妇女科普示范基地两个1000亩，新开垦山地500多亩；基耕道建设全面完成，硬化间渠3万多米，建标准泵站7个河坝5处，建高标准山塘40几口，目前正着手在建的河流改造治理工程将投入资金300万元，此工程完工后将实现全村水旱无忧。引导农户开展“三整三改一分离”，改变村民人居环境。新建沼 气池257个，卫生清洁池250池，人工湿地220个，人工堆沤池50个，分格式垃圾池200个，目前实施清洁工程和环境治理7个组，受益农户200多户。环境面貌焕然一新，在此基础上，今年，我们又积极引进项目，做了一些实事工程：

一是完成了元坡组级茶园提值增效，坡改梯项目的完成和验收；建科技茶苗基地160亩，茶苗扦插基地5亩；圆满完成三农邮政农资的配送工作。

二是实施并完成了农村安全饮水工程建设，解决了近100户农户安全饮水问题；实施了金龙新村落建设的创新和试点工作；投入资金35万元，实施两个组乡村清洁工程建设项目；实施农村环保工程四池建设73池；新增农村清洁垃圾池160池，新增垃圾桶40只。三是投入资金30多万元，进行了金龙幼儿园扩建工程建设；完成了竹叶坡，窍塘碑至老屋组道路的硬化工程建设；实施山塘清污工程7个组，十几口山塘；启动并实施了九溪河金龙段河流改造项目建设，建成后将成为金龙新亮点，实现人与自然的和谐统一，也是金龙的一大民心工程、亮点工程。

四、创新机制，夯实基础，推进社会事业发展

我们经常以学习、会议等形式促进村民观念的转变；以宣传营造新农村建设、文明创建的精神氛围；以“代表会”、“目标管理考核”、“组帐村代管”、“勤廉双述”等形式真正实行民主管理、民主决策和民主监督；以村务公示、财务公开等形式实行村务政务公开；以组织丰富多彩的活动来凝聚人气、凝聚人心；以十项评比表彰，推行激励 机制，调动群众积极性。近年来，我们投入资金500多万，建小学综合教学楼、重建新村部、办幼儿园，增设村卫生室、图书室，福园工程，创建村民体育健身场地、文化娱乐场地和农家书屋，进一步丰富了村民精神文化生活对大病患者、特困户实行慰问，对考取大学、重点高中、实施环境整治的给予奖励，几年来共计金额40多万元。近两年我们为村民补贴合作医疗费用人平20元，幼儿全免学费等，用于民生事业资金10余万元。

今年，我们从创建“人民满意村”以来，一是投入资金近2万元，制作了金龙村宣传片；投入资金1万多元制作各类宣传栏、宣传横幅和宣传标语；一年来接待外来参观团队近七十几班人次，上国内媒体数次，积极宣传和推荐了新农村建设经验。

二是投入10万元对村级内务环境和设施进行了添置，增加幼儿园和村级内务固定资产的投入，购买电脑2台、投影仪、复印机、打印机等设备设施；完成中心小学护栏工程和水毁安全工程建设项目；组织成立了金龙民兵应急小分队，并配备了服装和器具。

三是成功举办金龙村首届村民运动会和金龙村迎国庆六十周年歌颂比赛，通过活动举办聚集了人气，凝聚了人心；成立了金龙村残疾人康复服务中心；开展走访调查、座谈、评议、交流等活动，有效地融洽了党群关系，干群关系；

四是争取爱心助学捐款1万元，大病救助、帮困资金近3万元；开展目标管理考核，卫生大检查3次；圆满完成计划生育迎省检工作，并获得好评；计划生育率100%，儿童接种率100%，科教、文卫、、综 治工作成效突出，社会和谐稳定。

五、得到的评价

几年来，金龙变了、生活美了、村民富了。现在的金龙村，产业不断壮大、基础设施日益健全、村容村貌明显改善、文明之风蔚然形成、农民增收步伐加快。在2008年的换届选举中，原班人马都是以95%的高票当选，今年的勤廉双述中，我们村干部主动接受了群众的监督和评议，得到了群众评议结果满意率达100%

第三篇：金龙村妇联工作总结

康宁村妇联工作总结

一年来，我村妇联在镇党委、镇政府的正确领导下，在村两委会的大力协助下，切实维护妇女儿童合法权益，促进男女平等，富有创造性地开展了一系列工作，为我镇的经济和社会各项事业的发展做出了不懈的努力。具体工作总结；

一、认真开创新争优活动，增强妇联干部党性修养

在“思想发动、学习培训”阶段，组织党员认真开展了“读一本书、走访一个困难户、办一件实事、树一个典型、写一份调查报告”的“五个一”主题实践活动。在“党性分析、民主评议”阶段，以发放征求意见表和召开座谈会的形式，广泛争取了16条群众意见，召开了专题班子民主生活会和党员民主生活会，班子成员之间、领导与干部之间、党员与党员之间开展了相互谈心活动。在“抓好整改、巩固提高”阶段，认真按照工作要求，结合查找出的4个突出问题，制定了整改措施，建立了长效机制。

二、精心组织“三.八”、“六.一”活动，营造全社会关注妇女儿童的氛围

“三.八”期间召开了妇女工作会议，传达了全省第十次妇女代表大会及2010年全市妇女工作会议精神，并组织学习了《婚姻法》、《省预防和制止家庭暴力的决议》，爱滋病防治知识等。

三、加大“两个规划”宣传力度，促进妇女儿童与社会和谐发展

开展了“男女平等”基本国策宣传。今年我们充分利用“三.八”、“六.一”两个节日，采取多种形式，开展了《宪法》、《妇女权益保

障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》。开展了“降消”与“反家暴”宣传。今年，我们把“降消”、“反家暴”工作纳入了妇联工作体系。开展了婚前医学检查宣传。

四、深化“三大主体“活动，团结带领妇女参与经济建设

深化“五好文明家庭”活动。一是开展了学习贯彻《公民道德建设实施纲要》活动，大力加强对广大家庭成员进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。在农村继续开展了“美德在农家”活动，围绕“家家学”、“家家议”、“家家做”、“家家乐”、“家家评”五个环节，倡导健康、文明、科学的现代生活方式，并认真总结了几年来活动的开展情况，撰写了我县“美德在农家”活动总结。深入开展了家庭教育活动，充分利用家长学校、妇女之家、婚育学校等阵地，向广大家庭成员传授家庭教育、卫生保健、新《婚姻法》等知识，今年我们共表彰了10户“五好文明家庭”，较好地倡导了文明、健康的家庭文明新风。

康宁村妇代会

2011年12月7日

第四篇：金龙村创建成效简介

金龙村创建简介

一、基本情况

金龙村位于花垣县东南部，东与保靖县夯沙镇交界，南临吉首市矮寨镇，北与董马库镇相邻，距县城50公里，距镇政府8公里，离吉茶高速公路出口23公里。全村辖4个自然寨9个村民小组，149户643人，100%属于苗族人口。耕地面积丰富，主要以烤烟、发展乡村旅游为主的经济产业。

二、主要做法

（一）组织健全，领导有力

“村看村、户看户、群众看干部”。村干部是工作中的核心，一言一行都影响着村民。因此，在建设的实践中，我们时刻把村两委班子成员及党员队伍的建设作为一项重要工作来抓，从不松懈。

（二）科教文卫，稳步发展

完成了金龙村“魅力金龙”网页工程，建成了村级网上信息发布平台，发布农业信息以供农民进行种养殖指导及销售参考。村支两委档案资料基本实现电子化，村民们也用上了宽带。丰富农村文化生活，村支两委组建了苗族文化娱乐活动队，配备了苗鼓30面，苗装、银饰50套，丰富我村业余文化活动。

（三）治安维稳，和谐安定

貌

1.建立健全组织网络。充分发挥村民兵营的作用，认真做好辖 区的治安工作，对流动人口进行宣传教育，处理辖区内发生的矛盾纠纷等。

2.防火防盗工作长抓不懈。要求配备专职值班人员，建立健全辖区值班制度，组织村治保队进行值班巡逻，提醒居民锁好车辆，关好门窗、注重防火防盗，确保辖区零盗窃零火灾事故和辖区居民的生命财产安全。

3.我们出台了不得参与迷信活动及邪教组织，不得涉嫌违法犯罪的规定，鼓励群众发现有违规现象及时向村委会报告，并提倡婚丧嫁娶不大操大办。

（四）村容村貌，整洁优美

1.在我村进行新农村建设规划时，就把环境整治纳入了规划范围之内村庄建设分布合理，村部环境优美，相关绿化等设施配套到位。进一步整治村容环境，清理占道“五乱”治理。加大对违章搭建、违法建设的拆除力度。

2.近年来，我们在抓好经济的同时，结合新农村示范村建设的契机，做到统一认识、统一规划，完成村内道路的全面规划建设，供电线路改造成绩显著，并进行了全面的厩改、厕改及厨改，优化了生活条件。

3.成立了保洁领导组，聘请了保洁员4名，定期对全村的垃圾池和道路两边的生活垃圾进行清运，对路面进行保洁。村庄、道路绿化、美化、净化，整洁有序。基本杜绝了“脏乱差”现象，同时被县委县政府评为同建同治“模范村”。

第五篇：后陈村汇报材料111

谷金楼乡后陈村人口和计划生育工作简介

谷金楼乡后陈村位于南乐县城北3公里，106国道东侧。现有总人口1006人，已婚育龄妇女200名。

近年来，后陈村在乡党委、政府的正确领导下，坚持支村两委“一把手”亲自抓、负总责，强化服务意识，创新服务机制，改进服务方式。人口与计划生育工作呈现出持续发展的良好局面，多次被县、乡评为“计划生育工作示范村”。

一、夯实基础建设，提升服务能力。

一是投资60万元，建设了占地3000平方米多功能人口文化大院，完善服务功能，提升服务能力。二是进行了信息化建设，配备了高性能计算机，建立了一套真实完善的人口信息数据库，与乡计划生育信息实现资源共享，并通过互联网为群众提供致富信息、生殖健康知识等，实现了信息化管理与服务。三是加强计生干部队伍建设，配齐配强育龄妇女小组长，完善了管理制度，建设了一支整体素质高和服务能力强的计生干部队伍。

二、加强宣传教育，营造浓厚氛围。

完善了平时宣传工作机制，加大了集中宣传服务的力度。平时宣传方面，采用印发宣传页、举办培训班、广播喇叭、宣传标语等多种方式向村民广泛宣传人口计生政策法规、婚育新风、生殖保健等知识。今年发放宣传页5000多份，刷新标语15条。集中宣传方面，充分利用人口文化大

院的阵地作用，组建文艺宣传队，每年组织开展 “关爱女孩树新风”文艺演出、“好婆婆、好媳妇”评选等活动6次。营造出了浓厚的计生宣传氛围。

三、坚持以人为本，强化优质服务

根据本村群众需求，坚持以人为本，开展温馨、优质、高效的计生服务。一是做好孕前优生检查服务工作。先后做好群众宣传、调查摸底、完善机制、规范档案等工作，并实行车接车送和零收费，不增加育龄人群的负担。二是创新康检服务。开展生殖保健知识教育活动，把查孕、查环和治病有机结合起来，用优质的服务吸引育龄妇女参加康检。利用“检前检后两通知”的方式，对育龄妇女进行生殖健康检查，参检率达到了100%。三是开展便民服务。在村人口文化大院设立了“计生便民窗口”，让群众不出村实现生育证、流动人口婚育证明、独生子女父母光荣证和婴儿落户、政策咨询、投诉受理等服务项目一个窗口办理。

四、完善利益导向，打造和谐计生。

认真落实有关法律法规和上级制定的计划生育优惠政策，并结合本村实际，制定和落实了有利于计划生育家庭的优先优惠政策。对于村内20户独生子女父母，每人每月奖励20元，并以存折的形式一次性发放到位；将3户计划生育困难家庭优先纳入了低保范围，为10名独生子女及其父母减免了挂号费、医疗诊查费；为30个独生子女、双女户

家庭办理了《一卡通》，可享受入托、入学、就医、招生、征兵、农村宅基地划分等方面的照顾；为30户计划生育家庭免除了一人份的农村合作医疗参合费，让实行计划生育的家庭得到尽可能多的实惠，增强了广大群众遵守计划生育政策的自觉性和主动性。