践行党的教育实践活动小结：积极做好“双包双促”工作

第一篇：践行党的教育实践活动小结：积极做好“双包双促”工作

践行党的教育实践活动小结：积极做好“双包双促”工作

3月26日上午，市发改委主任张xx带着机关相关科室一行10人来到扶贫包村点-xx县商镇xx村就“双包双促”工作展开前期调研摸底。

调研组一行先是在xx村党支部书记带领下进户看了村里目前最富的村民，详细了解其生产生活情况，又看了村里目前最贫村民，询问目前生产生活中的实困难、最需要解决的问题。

随后在xx村村委会办公室召开了由村委会成员、商镇领导和县发改局负责人参加的座谈会。会上xx村支书重点介绍了村里目前的基本情况和村民生产生活急需解决的问题。通过介绍，xx村目前共有村民303户，1016人，其中劳动人口369人，耕地612亩，党员55人，2013年人均收入5800元，主要产业为核桃种植与加工和劳务输出两大支柱产业，还有部分特色农产品小作坊产业。目前村上急需解决的问题一是水毁400多米生产道路的维修；二是4000多米的两个村民小组通村路硬化；三是村容村貌的整治象装路灯、修污水排水管道、生活垃圾处理等。

在听取了村支书情况介绍后，张xx主任讲：“双包双促”工作是贯彻落实省委、省政府精准扶贫战略、深入推进全市扶贫开发工作的重要举措，又是深入开展群众路线教育实践活动的具体行动，还是促干部作风转变、能力提升的有效途径。这次市上把咱们xx村定位我们发改委的包扶对象，我们会认真贯彻市委、市政府要求，力争在三年内是咱们村整体形势有大的改观，今天只是初步摸底了解以下基本情况。听了支书的介绍，我认为目前要做好一下工作：一是希望镇上、发改局协助村上尽快拿出xx村三年发展规划；二是彻底摸清村民目前的详细情况，真正掌握村民目前所从事的产业，然后才能有针对性的制定包扶计划；三是尽快拿出村容村貌整治方案，我们积极协助村上实施；四是抓好村民技能培训，提升村民致富能力，把目前的种养殖产业做强做大，创建劳务输出协会等产业协会组织，为从根本上解决村民脱贫致富问题；五是尽快做好生产道路维修预算，我们尽快协助村上落实，解决好生产问题；六是做好留守人群的管理，加强服务保障，为社会稳定、经济繁荣打下坚实的基础；七是要充分发挥两委会和党员的表率模范作用，两委班子成员和党员要率先做村民致富脱贫的领军人物。

第二篇：双包双促精准扶贫工作情况汇报

双包双促精准扶贫工作情况汇报

尊敬的各位领导：

全市“双包双促“扶贫攻坚动员会议召开后，我委高度重视，特别是在接到市委X书记的批示精神后，及时召开专题会议，研究部署下一步的工作。积极发挥牵头单位组织协调作用，强化督促检查，形成合力，全力推进各项工作。现就上半年工作进展情况和下一步工作设想汇报如下：

一、工作开展情况

1、加强组织领导，夯实工作责任。在市“双包双促“扶贫攻坚动员会议召开后，我委高度重视，迅速成立了以主要领导为队长的委驻村扶贫工作队，制定了工作制度，明确了工作目标，细化了工作任务。要求领导亲自带队，每月组织包村干部对接包扶工作，并建立长效“干部+农户“的联系机制，确保农户问题及时得到解决。同时积极发挥组织联动协调作用，于4月29日组织16个市直部门在XX县XX寨XX村召开了市直“双包双促“精准扶贫XX县工作团现场推进会。会上各部门就年初以来的工作开展情况进行了汇报，两个部门做了经验交流，XX副市长对下一步工作提出了新的要求，明确各部门要进一步加大工作力度，加强交流协作，充分发挥各自优势，共同推动扶贫工作见真招、达实效。

2、深入调查研究，明确包扶任务。年初组织相关部门就XX村2015年村域社会经济发展总体思路、工作计划，产业发展规划等工作进行了交流座谈，并安排34名帮扶干部分6批进入XX村各贫困户家中，与村民就2015年扶贫工作开展面对面交流探讨，共同制定帮扶计划。同时工作团各部门也制定了工作计划，大力推进，并按季度报送工作进展和工作安排，确保各项工作任务落到实处。

3、强化工作措施，扶贫效果明显。按照工作计划安排，积极开创扶贫工作新模式，扎实抓好各项工作落实。一是大力推动产业扶贫。我委积极争取资金实施光伏扶贫示范工程，按照1瓦1元钱的装机补贴在XX村农户屋顶建设分布式光伏电站，按照每户5-7KW装机规模，目前已有11户基本建成，12户正在抓紧建设，年户均可营收0.6-0.8万元。同时250亩核桃标准化建园工作已经完成，150油牡丹园建设的前期工作也正在有序推进。其他各部门也能积极行动，极力推进产业扶贫。二是加大基础设施建设。协调落实资金43万元，对商镇街道至XX村主干道进行了拓宽改造，同时完成了村污水排放工程建设。三是积极推进社会事业。组织开展义诊送药关爱留守人群活动，赠送药品近万元，并积极争取项目资金5万元，加快XX村卫生室建设，同时协调对村医开展技能培训，组织村民果树修剪技能培训2批30人次。四是创新工作方式。加强与农业、林业、水务、文广、城管、税务等部门的沟通联系和经验学习，通过争取资金、项目策划，进一步加强民生工程建设，积极实施产业扶持、技术帮扶，不断争强村民脱贫致富能力，提高村民幸福指数。

二、存在问题和不足

1、少数部门重视程度不够，加之贫困户的“等、靠、要“思想比较突出，包扶工作力度有待提高，农户生产积极性还需继续加强。

2、大多数贫困家庭成员的素质较低，村民学习农技知识、参加科技培训意识不强。

3、包户干部自身资源有限，导致工作开展很不平衡，大多数只能停留在传统的扶贫模式上。

4、村、镇干部对帮扶农户发展产业兴趣和积极性不高，对村域基础设施建设比较积极且期望值过高。

三、下一步工作设想

下一步我们将在认真贯彻落实市“双包双促“扶贫攻坚会议和X书记批示精神的基础上，通过以下举措大力推进扶贫工作：

1、加强沟通交流。我委将积极协调15个包扶部门，加强同市、县扶贫系统及其他各部门间的沟通联系，努力做到统一思想、信息互动、资源共享、政策共用。

2、加大落实力度。加快制定部门工作评价体系和考核办法，强化督促检查，确保各项包扶工作取得实效。

3、强化宣传报道。协调各包扶部门进一步加大宣传报道力度，借助本单位门户网站、市扶贫简报、报社、电视台等媒体力量，宣传好政策法规，把好的做法、经验推广交流，做到互学互帮，齐心协力，共同推进“双包双促“工作。

第三篇：双包双促精准扶贫工作情况汇报

双包双促精准扶贫工作情况汇报

尊敬的各位领导：

全市“双包双促”扶贫攻坚动员会议召开后，我委高度重视，特别是在接到市委X书记的批示精神后，及时召开专题会议，研究部署下一步的工作。积极发挥牵头单位组织协调作用，强化督促检查，形成合力，全力推进各项工作。现就上半年工作进展情况和下一步工作设想汇报如下：

一、工作开展情况

1、加强组织领导，夯实工作责任。在市“双包双促”扶贫攻坚动员会议召开后，我委高度重视，迅速成立了以主要领导为队长的委驻村扶贫工作队，制定了工作制度，明确了工作目标，细化了工作任务。要求领导亲自带队，每月组织包村干部对接包扶工作，并建立长效“干部+农户”的联系机制，确保农户问题及时得到解决。同时积极发挥组织联动协调作用，于4月29日组织16个市直部门在XX县XX寨XX村召开了市直“双包双促”精准扶贫XX县工作团现场推进会。会上各部门就年初以来的工作开展情况进行了汇报，两个部门做了经验交流，XX副市长对下一步工作提出了新的要求，明确各部门要进一步加大工作力度，加强交流协作，充分发挥各自优势，共同推动扶贫工作见真招、达实效。

2、深入调查研究，明确包扶任务。年初组织相关部门就XX村2015年村域社会经济发展总体思路、工作计划，产业发展规划等工作进行了交流座谈，并安排34名帮扶干部分6批进入XX村各贫困户家中，与村民就2015年扶贫工作开展面对面交流探讨，共同制定帮扶计划。同时工作团各部门也制定了工作计划，大力推进，并按季度报送工作进展和工作安排，确保各项工作任务落到实处。

3、强化工作措施，扶贫效果明显。按照工作计划安排，积极开创扶贫工作新模式，扎实抓好各项工作落实。一是大力推动产业扶贫。我委积极争取资金实施光伏扶贫示范工程，按照1瓦1元钱的装机补贴在XX村农户屋顶建设分布式光伏电站，按照每户5-7KW装机规模，目前已有11户基本建成，12户正在抓紧建设，年户均可营收0.6-0.8万元。同时250亩核桃标准化建园工作已经完成，150油牡丹园建设的前期工作也正在有序推进。其他各部门也能积极行动，极力推进产业扶贫。二是加大基础设施建设。协调落实资金43万元，对商镇街道至XX村主干道进行了拓宽改造，同时完成了村污水排放工程建设。三是积极推进社会事业。组织开展义诊送药关爱留守人群活动，赠送药品近万元，并积极争取项目资金5万元，加快XX村卫生室建设，同时协调对村医开展技能培训，组织村民果树修剪技能培训2批30人次。四是创新工作方式。加强与农业、林业、水务、文广、城管、税务等部门的沟通联系和经验学习，通过争取资金、项目策划，进一步加强民生工程建设，积极实施产业扶持、技术帮扶，不断争强村民脱贫致富能力，提高村民幸福指数。

二、存在问题和不足

1、少数部门重视程度不够，加之贫困户的“等、靠、要”思想比较突出，包扶工作力度有待提高，农户生产积极性还需继续加强。

2、大多数贫困家庭成员的素质较低，村民学习农技知识、参加科技培训意识不强。[!--empirenews.page--]

3、包户干部自身资源有限，导致工作开展很不平衡，大多数只能停留在传统的扶贫模式上。

4、村、镇干部对帮扶农户发展产业兴趣和积极性不高，对村域基础设施建设比较积极且期望值过高。

三、下一步工作设想

下一步我们将在认真贯彻落实市“双包双促”扶贫攻坚会议和X书记批示精神的基础上，通过以下举措大力推进扶贫工作：

1、加强沟通交流。我委将积极协调15个包扶部门，加强同市、县扶贫系统及其他各部门间的沟通联系，努力做到统一思想、信息互动、资源共享、政策共用。

2、加大落实力度。加快制定部门工作评价体系和考核办法，强化督促检查，确保各项包扶工作取得实效。

3、强化宣传报道。协调各包扶部门进一步加大宣传报道力度，借助本单位门户网站、市扶贫简报、报社、电视台等媒体力量，宣传好政策法规，把好的做法、经验推广交流，做到互学互帮，齐心协力，共同推进“双包双促”工作。

第四篇：安徽界首工业园区2010年“双包双结双促”活动总结

安徽界首工业园区2010年“双包双结

双促”活动总结

全市开展“双包双结双促”活动活动以来，市工业园区管委会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以推动园区效能建设为契机，以密切党同人民群众的血肉联系为核心，加大我管委会王刘自然村同区的联系，充分发挥市工业园区在构建社会主义和谐社会进程中的基础性作用，把共建共享贯穿于全过程，做到在共建中共享，在共享中共建，努力把王刘自然村建设成为村民自治、管理有方、服务完善、环境优美、治安良好、文明祥和的新型农村社区。按照市委市政府的相关要求，我管委会切实做好以下工作：

一、高度重视，加强组织领导

园区党组对开展“双包双结双促”活动高度重视。为有效组织、开展好“双包双结双促”活动，把各项工作落到实处，我委及时成立了“双包双结双促”活动领导小组，市工业园区管委会主任张林清任组长，市工业园区管委会副主任荣雷为副组长的领导小组，具体负责我管委会在“双包双结双促”活动中的部署、安排、实施工作，同时下设办公室，明确专人负责，确保此项工作始终有人负责、有人落实。

二、加强学习，增强开展“双包双结双促”活动的自觉性 根据市委相关要求，管委会及时召开了动员大会。张林清主任传达了市委关于“双包双结双促”活动的有关文件，并做了动员工作。会议要求管委会全体干部职工要进一步统一思想，提高认识，切实增

强参与活动的自觉性、主动性和责任感。2008年在各项业务工作十分繁忙的情况，始终抓住学习不放，努力做到与时俱进，始终与市委保持一致。

三、周密部署，全面开展“双包双结双促”活动

根据市委要求，为确保“双包双结双促”活动落到实处，管委会及时制定了具体的实施方案和活动计划。2010年，管委会以“一个党员一面旗、服务奉献在社区”为出发点，以“双包双结双促”活动为平台，在刘王自然村开展“与困难户结对，当好送炭人，与下岗职工结对，当好引路人，与孤寡老人结对，当好贴心人，与残疾人结对，当好知音人，与劳教人员结对，当好明白人”等多项活动。按照实施方案和活动计划，2010年管委会党组在刘王自然村开展活动3次，参加活动党员人数6人。积极与困难党员、困难群众开展形式多样的结对帮扶活动，实行“一对一”或“几对一”帮扶，结对帮扶群众人数2人，捐款600元，并且力所能及的帮助刘王自然村解决了一些实际困难。2010年，根据市委关于与社区共建的最新要求，要求全体党员及时到所在社区报到，报到率达100％（共计6名党员）。

四、总结提高，不断推进工作开展

在整个活动中，管委会党组不断进行认真总结，及时分析取得的经验和存在的问题，进一步创新工作方法，不断完善“双包双结双促”活动工作机制，以推进此项活动长效开展，使帮扶工作经常化、制度化。

下一步，管委会将在创新工作方法、建立长效机制方面进一步加大工作力度，力争“双包双结双促”活动取得更大的实效。

安徽界首工业园区管委会

二〇一〇年十一月十九日

第五篇：双整双促双承诺活动小结

“双整双促双承诺”活动小结

自我市“双整双促双承诺”活动开展以来，公司党组高度重视，迅速部署、深入动员、精心组织、狠抓落实，有力推动了“双整双促双承诺”活动的有序开展。现就公司开展“双整双促双承诺”活动总结如下：

一、采取的主要措施

1、加强组织领导。为确保活动扎实有效开展，公司成立了“双整双促双承诺”活动领导小组及办公室，具体负责活动的组织实施。各部室高度重视，将该项工作作为重点工作，严格按照公司制定具体的活动方案，精心组织，周密部署，确保活动开展扎实有效。

2、营造浓厚氛围。公司加大宣传教育力度，采取灵活多样的形式，对“双整双促双承诺”活动进行了集中宣传，提高干部职工的知晓度和参与度，切实营造活动开展的浓厚氛围。印制宣传条幅6条，制作宣传面板2块。公司“双整双促双承诺”活动领导小组办公室建立了举报奖励制度，公布了举报投诉电话及信箱，鼓励干部职工对损害公司发展环境、损害干部职工利益的行为进行投诉举报。

3、强化督促检查。公司“双整双促双承诺”活动领导小组及其办公室认真履行职责，切实加大了监督检查力度，对各部室的活动开展情况根据不同的工作性质和工作特点，确定了不同督查重点，及时掌握活动进展情况，提出整改意见建议，切实解决活动开展中存在的问题。

4、严格考评奖惩。对图形式、走过场，纪律作风问题突出，通过活动开展仍不能得到有效解决的部室和个人，通过诫勉谈话、谈心等活动进行督导；对行动迅速、措施有力、效果良好的部室和个人，予以通报表扬。强化考评结果运用，将活动考评结果纳入考核内容，作为科级干部和职工实绩考核的一项重要依据。

二、开展的主要活动

1、开展承诺践诺活动。公司领导班子及干部员工以“公司发展，人人有责”为主题，以岗位职责、工作创新、素质提升、工作纪律为重点，认真制定承诺事项118条，并在公司一楼大厅进行了集中公布。各部室在承诺前，认真开展了树立“三种意识”、二次创业大讨论，围绕干部职工素质提升、办事提速、工作提效等内容开展学习教育，并通过召开座谈会、设立意见箱、开展问卷调查等形式广泛征求意见，深入查找存在问题，制定切实可行的政策措施，自觉接受监督，切实做到有诺必践。

2、抓规章制度建设。对公司会议制度、工作纪律、考勤管理、公文处理制度、保密、请销假等制度进行了修改完善，制定了工作人员指示牌，实行人员去向告知制度，进一步促进公司管理规范化、制度化。集中对上班期间工作人员迟到、早退、擅自离岗、上网聊天、炒股、玩电脑游戏等行为进行查处。

3、强力实施绩效问责。将绩效问责作为刹风正纪、推动工作的有效手段，着力提升公司的整体形象和服务水平。重点围绕以下三个方面开展问责：一是围绕公司重点工作，对有令不行、有禁不止、执行不力、推进迟缓，影响公司整体工作进展的行为进行问责。二是围绕公司作风建设，对管理混乱，工作效率低下的科室及人员进行问责。三是围绕全员考核，对在考核中问题较多、形象不好、职工意见较大的科室及人员进行了问责。

三、下一步打算

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕实施“强化三种意识、实现二次创业”战略，牢固树立抓纪律就是抓效能、抓作风就是抓落实的理念，继续通过开展“双整双促双承诺”活动，着力解决干部职工效率不高、作风不实、干劲不足、自律不严等突出问题，着力解决干部职工能力滑坡、后劲不足、影响企业发展的突出问题，为打造一支作风精良、能打善战的经营团队，为推动公司又好又快的发展而努力。