第一篇:在旺苍县大学生村干部联谊会上的发言
在旺苍县大学生村干部联谊会上的发言
英萃镇人武部长、副镇长石宝剑
尊敬的各位领导、朋友们:
大家好!
我叫石宝剑,今天能与大家相互学习、交流、沟通,我感到非常的荣幸,特别是有一个大学生村官这个群体称号的经历,我感到更加的自豪。2008年8月,我被选聘为大学生村干部,先后担任农建乡杨林村村主任助理、团支部书记、党支部书记。2011年7月通过广元市乡镇党委委员考试被分配到英萃镇工作,现任英萃镇党委委员、人武部长、副镇长,分管安全、道路交通、招商引资、武装、食品药品、质检、电力等工作。
虽然离开了大学生村干部队伍,但我深感三年的村官工作让我受益匪浅。今天在这里,我想跟大家分享一些大学生村干部的体会和感悟,与大家交流。
一、大学生村干部经历让我树立了良好的心态。我2008年选聘为“大学生村干部”,那时,乡亲们对政策的理解不够,认为大学生回到农村没有前途,到村上后更是遭到干部和群众的质疑,认为既没有工作经验,又不懂农村工作实际,对能不能为老百姓办事表示怀疑。开始,我也消极过,但在帮带领导和乡党委和政府的帮助下,使我认识到:群众不了解只是暂时的,我要用
我的实际行动,用我学到的知识证明我能够做好这份工作,以实实在在的成效取信于民。三年中,我一直以这样的心态面对群众、面对工作,虽然中间有很多艰辛,我还是战胜了,并在这些考验中让我明白:基层工作是一个积累的过程,沉淀的过程,也是一个提高能力的过程,现在重要的不是在物质上得到什么,而是在知识上收获多少、领悟多少、进步多少、改变多少。
二、大学生村干部经历让我学到了一些农村工作的方法。从学校到农村,书本上的知识就显得不够用甚至是与实际工作脱节了,很多老同志的农村工作经验都非常丰富,有些事情在我们看来非常难,他们也许只要三两句话就解决了,那就是农村的“土办法”。我刚参加工作时,很多问题不知如何下手,在工作中,我不断向他们请教,用学到的理论知识和“土办法”相结合,就能及时有效的处理一些具体问题。我们大部分村官都肩负着双重使命,不仅仅是在村上任职,在乡(镇)政府也负责了重要的工作,我刚到农建时,由于领导的充分信任,负责了三个村的互助资金项目,当时有两个村才组建互助社,我全程参与了宣传动员、发展会员、办理相关证照等工作,在完成该工作任务中,接触了多个职能部门和各行业的专业人士,从中学到了很多业务知识。平常在办公室,经常看到乡上的干部如何处事、如何决策,最后取得了什么效果,在向他们学习和观察的过程中,我经常与自己比较,“假如换着我,我会怎么做”,通过耳濡目染,我学到了很多有益的经验和方法。这些经验和方法为我现在履行工作职责奠
定了坚实的基础。
三、大学生村干部经历让我坚定了扎根基层的信念。毛主席说:农村是一片广阔的天地,到农村去大有可为。三年的大学生村干部工作,让我对农村有了更深刻的感受,与大城市相比,农村无论是基础设施,还是生活状况都还比较落后,农村经济要腾飞、农民生活要改善,就更需要我们这些年轻人去为之奋斗,现在,我虽然不再是大学生村干部,但我依然坚定信念、扎根基层,和你们一样,坚持不懈的为建设社会主义新农村而奋斗。
朋友们,保尔.柯察金曾经说过:“当回首往事的时候不会因虚度年华而悔恨,也不会因碌碌无为而羞愧”。让我们以保尔.柯察金的话共勉,不埋怨条件的艰苦、不等待组织的“关爱”、不放弃自己的追求,用自己辛勤的汗水去浇灌理想之花,相信一定能结出累累硕果。
谢谢大家。
第二篇:在大学生村干部管理工作会上的发言
自去年10月份全区大学生村干部驻村工作启动以来,**乡党委、政府高度重视,精心组织,切实把大学生村干部进村做为优化农村两委班子结构,巩固基层组织,加强新农村建设的重要工作摆在突出位置,通过“四抓、四促”,为大学生村干部创造了宽松的工作生活环境,为他们健康成长搭建了良好的平台。广大大学生村干部的积极性得以充分调动,激发了他们扎根农村,服务农村,干事创业的热情,在大学生村干部当中营造了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。
一、抓环境,促进大学生村干部工作安心
一是在生活上关心。乡党委围绕关心、关爱、关怀三个方面切实关心大学生村干部的生活,在财力紧张的情况下,拿出专门资金为全体大学生配备了床、被褥等生活用品,拨出专门的工作经费;以片区为单位选择一个条件好的行政村做为集中居住点,本片区的所有大学生村干部统一居住,统一吃大伙,由一名组织管理能力强的大学生村干部任组长,负责日常管理,方便了大学生的管理和相互之间的学习交流。二是工作上支持。乡党委成立了由党委副书记任组长的大学生村干部工作领导小组,明确了联络员、辅导员,负责协调全乡的大学生村干部工作。入村第一天,乡各工作区负责人亲自将大学生村干部送至所驻村,经常性地深入到各行政村看望大学生村干部,与他们谈心交流,指导工作方法,帮助他们了解农村情况,增强做好工作的信心。组织召开了各行政村支部书记、大学生村干部参加的座谈会,要求支部书记具体负责安置大学生村干部的吃饭、住宿,帮助他们解决好学习、工作中的实际困难。让“大学生村官”无后顾之忧,安下心努力工作。
二、抓规范,促进大学生村干部融入农村
一是规定每周一为大学生村干部考勤日,所有大学生村干部必须到乡政府参加统一考勤,及时了解乡里、村里的中心工作和阶段性重点工作,帮助他们尽快完成自己的角色转变,真正在思想上贴近农民,在工作上融入农村。二是要求大学生村干部入村的前两个月,每周至少走访3—5个农户、3名以上党员,每天如实书写个人驻村日记,乡目标办、党政办负责督导,并将情况在全乡通报。三是要求全体大学生村干部每月写出个人思想汇报和驻村心得体会,从中发现他们的所想、所感、所悟,及时解决好他们生活工作中的实际困难和问题。四是每月举行一次大学生村干部工作例会,组织学习党的路线、方针、政策及农村工作经验,逐人通报工作业绩,谈体会,谈感受,找不足,找差距,互相交流,取长补短,促进工作开展。五是实行季度考核。在考核中先由大学生村干部本人对自己本季度的工作进行汇报、自评。然后由任职村的支部书记或主任,联系帮扶的科级干部进行打分,再由党政办进行全面考核,全年考核结果,记入个人档案,作为工作调整使用的重要依据。
三、抓帮带,促进大学生村干部健康成长
由于到村任职的大学生村干部大部分原来在机关工作,虽然工作热情高、劲头足,但缺少农村社会经验和工作经验,不知如何打开工作局面。为让他们尽快适应社会,进入状态,每个大学生村干部都由一名班子成员、一名村党组织成员具体结对指导帮扶,帮助他们认识农村社会,了解农村状况,指导如何开展工作。另外,乡里、村里的中心工作、重点工作都要求大学生村干部参与,全面提高大学生村干部的各项能力,加快他们成长的步伐。
四、抓活动,促进大学生村干部为民多办好事、实事
一是开展村情调研活动。摸清情况是开展工作的第一步,按照区里要求,我们组织大学生通过走访农户及与村里的干部党员谈心交流,尽快弄清了情况。
二是开展双向承诺活动。组织召开了大学生村干部双向承诺大会,大学生村干部就如何开展工作,为村里办哪些好事、实事进行了逐个表态发言,乡党委将他们的承诺内容制成宣传牌,在各行政村的显著位置进行公示,按群众监督,承诺落实情况,做为大学生村干部实绩考核的内容之一。
三是开展为民办实事活动。大学生村干部入村以来,通过走访了解到的情况,从村民关注的实际问题入手,从村民生产、生活的细节问题入手,为村里多办好事实事,受到了群众的一致欢迎、好评。驻**村大学生村干部***为村小学协调了5台电脑,并组织单位职工捐书捐物,办起了农民图书室,驻**村大学生村干部***,发挥所在单位优势,为农民办齐了车辆年检、入户手续。通过开展办实事活动,涌现出了不少踏踏实实办实,一心一意为民的先进典型。他们的工作受到群众的一致好评和赞扬。
虽然,我乡的大学生村干部管理工作取得了一些的成绩,培养大学生村干部的任务依然任重道远,我们要进一步完善机制,强化措施,力争把每个大学生培养成综合素质高、工作能力强,深受农民欢迎的优秀干部。
第三篇:在全县大学生村干部座谈会上的发言
选拔优秀大学生到乡镇农村任职,是新的历史条件下的新生事物,也是加强基层干部队伍建设、培养优秀年轻干部的重要途径。大杨集镇党委、政府对大学生村官的培养、管理、使用情况非常重视。目前,我们大杨集镇共有大学生村官13名,其中党员11名,4名担任村党支部书记助理,9名担任村委会主任助理。为确保这些大学生下得去、待得住,干的好,流得动,我们进行了积极的探索与尝试,为大学生们发挥才华、成长成才搭建了广阔的发展平台。
一、多措并举,促进大学生村官转变角色
1.抓“细节”,促工作安心。一是生活上关心。及时落实大学生“村官”的住宿地点,配备生活用品,统一在镇政府食堂就餐,解决生活中的实际困难。二是思想上帮助。不断和他们交心谈心,征求意见建议,及时把握思想动态,有针对性的进行帮助教育,提高他们的思想素质。三是工作上支持。明确镇党委组织委员、包村干部、村支部书记担任指导员,定期与他们交流经验做法,工作方法,帮助他们尽快熟悉基层情况,增强做好工作的信心。
2.抓“培训”,促能力提高。对大学生们开展了多层次的培训。一是进行岗前培训,组织农村工作经验丰富的部门负责人进行讲课,重点讲解党在农村的方针政策及与农村工作有关的基本知识和工作方法,为大学生村官入村工作奠定基础。二是外出参观学习培训,组织大学生“村官”向周边乡镇新农村建设的先进典型学习,为他们提供经验,树立目标。三是例会培训,每周一、周四全体大学生村官参加镇政府统一点名,及时学习党的方针政策和掌握全镇工作重点,积极投身到新农村建设中去。同时,每周一、周四也是全镇大学生村官例会工作日,由镇组织委员听取每个大学生的工作汇报和下步工作重点,并对其工作做好正面指导。
3.抓“帮带”,促健康成长。建立“3+1”大学生“村官”帮扶机制,即:党政领导、包村干部、村支部书记三者同时联系帮带1名大学生“村官”。通过政策指导、信息引导,传授开展农村工作方法等,不断提高他们的理论水平和实际工作能力,帮助他们更快的适应基层工作,实现了由学生到村官的转变。
4、抓宣传,树立典型。成立了大学生村官刊物编辑部,创办了刊物《村官之声》,现已出版二期,重点宣传大学生村官在村的所做、所想、所感,为大学生交流工作经验搭建了良好的平台。同时,积极宣传大学生村官的先进事迹,先后在中国产经新闻报、消费日报、商丘日报发表了《大学生村官成为新农村建设的生力军》、《大学生村官为远程教育添活力》、《大学生村官敬老院里献爱心》和《大学生村官实行全员竞聘上岗》等先进事迹,树立了大学生村官的良好典型,为我县争得了荣誉。蛮子营村大学生村干部闫鹏飞由于工作成绩表现突出,已于2011年年底被吸收为乡镇政府正式在编干部,现已调到镇里固乡政府工作。
二、健全机制,实行规范管理
1.建立三级管理机制。一是镇党委管理。成立了大学生村干部管理办公室,建立了“村官”档案,由组织委员负责对他们的教育、管理和培养。经常听取他们所在单位和村干部的反映建议,并据此提出有针对性的指导意见,真正负起了管理责任。二是村级管理。对平时工作,由所在单位和村进行重点管理,特别是在工作时间、工作方法、工作作风、请销假制度等方面,都严格按照有关规定进行管理,切实提高了他们的综合素质。三是自我管理。通过民主选举的形式,选出班长、副班长各一名,负责大学生的日常工作。
第四篇:在战友联谊会上的发言
尊敬的首长、亲爱的战友们:大家好!
四十年前我们穿上军装,来到连队,为一生中有过军旅的生涯而感到骄傲和自豪。三年多的连队生活是艰苦的同时也是快乐的,我们得到了锻炼成长,打下了人生的坚实基础,我们无怨无悔。
组委会让我代表女兵发言,我要说的是三个感谢、两个祝福、一个希望。
三个感谢:第一个感谢的是连队的首长。是首长们的辛勤培育和教诲,使我们在连队得到了成长。即使在三十七年前离开连队到了其他单位,在三十年前回到了地方,我们工作在不同的行业、不同岗位,有的当了公司老板,有的当了医院的主任医师,有的当了公务员,有的成了公司职员,有的走上领导岗位,大家在各自的岗位上体现了人生的价值,这都是连首长给我们打的基础牢固。我由衷的、发自内心的感谢连首长对我们的培育。
第二个感谢的是我们的战友。当年的大哥哥、小兄弟、大姐姐、小妹妹。我们来自城市,肩不能扛,手不能提,五谷不分,遇到很多困难。每当我们在困难的时候,是你们伸出了友谊的双手,帮助我们在工作中、劳动中,训练中,野营拉练中克服了一个一个的困难,连队培育了我们战友之情,我们永远难以忘记。今天就是战友之情使我们这些女兵千里来聚会的结果。
第三个感谢的是组委会的同志们。你们辛苦了。特别是令人佩服发出倡导的人和策划人。为大家服务的组委会的各位同志非常辛苦,我们很感动、感激,向你们致敬。特别要说的是,我的老乡范云同志,一次次的打长途电话和我们联系。所以感谢组委会同志的同时还要感谢范云同志。
两个祝福:第一个祝福,祝福各位首长和战友身体要永远健康,生活要快快乐乐。
第二个祝福,祝福联谊会圆满成功。
一个希望:希望战友们来北京作客,北京欢迎你们,为你们服务是我们最大的荣幸。
谢谢大家。
第五篇:在八一建军节联谊会上的发言
在八一建军节联谊会上的发言
尊敬的各位首长,亲爱的各位战友大家好!
八月青山绿水,八月鸟语花香,八月万事如意,八月天降吉祥。今天是2013年8月1日,我们满怀着激情欢聚一堂 共同庆祝我们军人自己的节日。这里我衷心的祝福所有的现役军人、复员转业军人身体健康,工作顺利,节日快乐,万事如意!
亲爱的战友们,忆往昔,我们这些热血男儿,怀着一颗赤诚的心,带着青春和梦想,带着家乡父老的期望,告别了父母和亲人离开了家乡。穿上了军装扛起了枪,奔赴祖国最需要的地方。我们逢山凿路,我们遇水架桥,我们为祖国的铁路建设立下了汗马功劳。我们怎能忘记,千里铁道线上洒下了我们的汗水,风雪的沙通线上留下了我们的足迹。我们把汗血洒在祖国的江南塞北,甚至有的献出了青春和生命。现如今绿色的军装早已从我们身上脱去,我们都已成为地方的同志,我们的儿女也都成为祖国的栋梁,我们的头颅也一杯白发侵袭,有的成为了人民公仆,有的成为保卫祖国的坚强卫士。但是,我们没有忘记我的是一名光荣的人民解放军,是一名坚强的铁道兵战士。我祝愿我们铁道兵精神永存。我们的战友情义永存。