第一篇:XX乡果园管理工作简介
XX乡果园管理工作简介
XX乡辖X村X社XX户XX人,现有果园XX亩。今年乡党委、政府继续把果园建设工作纳入全乡重点工作,按照县上总体要求,抢抓果园管理黄金时机,及时安排部署,下大力气抓好XX、XX、XX、XX等村苹果幼园的管护工作,按照苹果园管理行事历要求及时落实刨土放苗、果树修剪、枝条套袋防寒、树下松土覆膜等措施,扎实开展果园管理,确保幼树健壮成长。同时,创新发展思路,完成大户外包果园三处共XX亩,使全乡果产业的发展迈出了规模化、集约化、专业化的第一步。我们主要做了以下三方面工作:
一是抓宣传,提高认识。乡村上下联动,充分利用召开群众会、组织外出参观、入户宣传、发放宣传资料等形式,广泛宣传发展果产业的经济优势和市场前景,进一步统一了群众思想,提高了群众自觉参与果园管护的积极性。
二是抓制度,靠实责任。成立了由乡长任组长的果园建设工作领导小组,严格落实果园管理行政、技术双轨承包责任制。乡上专门抽组XX名干部,组成果园管理工作小组,把干部包到了地块、农户,切实靠实了责任,确保了果园管理成效。
三是抓技术,科学管理。春节后邀请县林业局技术人员,举办专题培训班X场(次),参训果农XX人(次),为果园建设提供了有力的技术保证。对果园开展了以追肥、覆膜、浇水、病虫害防治为重点的果园管护措施,去年秋季对XX、XX、XX新植果园进行了树干埋土防寒等措施。同时加强带内合理间作,今春计划全部套种黄豆、瓜果、蔬菜等确保幼树健壮成长。
第二篇:青苹果果园简介
青苹果果园
1、果园背景
青苹果果园以“积极上进”为文化主线,建设“青苹果果园文化”,希望积极影响大一新生,使其保持中学以来的进取之心,在大学有所作为!更进一步,希望果园传承下去,积极影响交大一批又一批的学子!
2、果园现况
现有果员百余人,其中指导老师2人,“基础团”八十,“实践团”二十,另设“园长团”、“学长团”、“外援团”等由大二以上优秀学长和留学生组织管理并且帮助果员。
3、果园活动
收集、整理英语资料,组织果员早读。晨读时间内,前10分钟由学长团优秀成员领读团的团言及当天特别内容,后20分钟自由朗读和背诵,或者与其他团员英语交流,或由于老师、学长自由指导同学们英语发音、听力等。(周一、三、五7:00~7:30am,A-203)
与英语俱乐部合作,英语俱乐部的活动为一周英语角,一周汉语角组成,存在以下不足:
1、活动频率低,且范围仅限于其所属30来个会员,且为不定时参加,影响范围较窄;
2、活动内容相对浅显,每次英语角没能组织到位,会员们仅仅限于“打招乎”阶段,并没有真正意义上提高会员的口语能力,于广大学子,意义更小。针对以上不足,青苹果将与英语俱乐部全新打造英语角,从对学子影响力范围到英语水平的实质提高!
为果员放英文电影。(与前途创业社联合,申请专门教室为同学们放英文电影)
英语等版块),报以近期的讲座相关信息,并附以英语每日一句。
定期听力资料上传),下周五合唱。
中期大型的宣传活动(“青苹果励志周”),将把青苹果的心意传达到校园的每个角落!
更多有趣的活动(联谊、球赛等)正在筹划!
4、近期活动总结:
果园活动从第三周开始,每周周一、周三分别请英语水平较高的学长带读,反响不错,正在收集建议和意见,改进当中;
果园通知果员们于周五(9.17)在南草坪进行室外活动,齐唱英语歌曲《my love》,外加晨读,效果很好;
周六(9.18)上午,果园在教二100举办了“大一怎么过”为主题的专题讲座,有指导老师、通讯社首席记者、电气硕班班长、电气09第一名参加,我对青苹果果园进行了介绍,另外还邀请了绝大多数新生班级班长和学委参加,希望他们能把青苹果文化传达到所有大一学生心间!
PS:青苹果果园成立以来,短期内已经达到了院学生会的规模,其积极意义的存在,使果园内果员们的凝聚力空前!果园是希望果园文化能保持所有果员们积极进取的心态,并且通过他们,积极带动所有的交大学子,尤其是新生,使他们成功地渡过大学生活!现在果园已经与联想公司和新东方学校取得了合作关系,并且邀请了近二十位优秀学长(其中有各学院前几名,英语特长生,主席,社长,部长等)加盟,希望他们的魄力能带来果员和新生们明天的成功!
第三篇:秋冬季果园管理工作情况汇报
石柱乡秋冬季果园管理工作情况汇报
一、果园秋冬季管理措施落实情况 鲜果管理方面
1.秋施基肥。施肥按照“重基、稳氮、增磷、补钾、配微”的原则,采用有机肥和无机肥相结合实施配方施肥。幼园按亩施优质有机肥1500-2000公斤,尿素15-20公斤;挂果园按亩施优质有机肥3000公斤以上的标准施肥;施肥方法:幼树采用树冠外围挖环状沟施肥,挂果园采用全园撒施中耕、放射沟或行间条沟施肥,沟深40-50公分,和土壤均匀搅拌后进行深埋。狠抓了基肥施入,落实施肥面积 万亩,占全部幼龄果园面积 万亩的 %。
2.清园涂白。动员果农及时收获果园间作物,以人工清除、微耕机翻耕等方式耕翻地块,清理果园内各类杂物,做到地面无残枝、无落叶、无杂草、无僵果,树上无病虫果和病枝,并刮除粗皮、翘皮和腐烂病,腐烂刮除方法为大于病斑1cm,深度达木质部,并用9281、5%的菌毒清或843康复剂涂抹,同时用石灰水加盐或生石灰水加石硫合剂进行涂白。全面完成果园清园涂白工作。
3.覆盖。全乡果园覆盖采用全园覆盖或株间覆盖,行间留1-1.5米的种草带,覆盖原料为玉米、小麦、豆类等农作物秸秆,秸秆覆盖厚度为0.1米,并覆土压实,保持土壤水分,增加果园有机质含量。
4、整形修剪。整形按照“一园一策,合理取枝,操作规范,注重枝组,培养更新,剪锯口保护处理”的方针实施动态管理。幼园管理:幼园管理严格按照“规范整形,垂枝修剪,合理摆布”的原则科学修剪。对于树龄小于等于3年的新栽幼园留光干;树龄3年以上的幼园,采用主干形管理,合理留枝。指导果农对全乡 亩果园进行整形修剪。
干杂果管理管理方面
1、深翻扩盘:深翻扩盘是改良土壤结构,提高蓄水保肥能力,解决土壤瘠薄草荒不合理套种等粗放管理的有效措施,要结合不同地类、分类指导。完成全乡90%以上荒坡地干杂果的深翻扩盘工作任务。
2、秋施基肥:按照幼树以氮肥为主,磷钾肥配合施用,挂果树氮、磷、钾肥均衡使用,并配以各种微肥的原则,根据土壤肥力和幼树生长情况,科学使用。投入农家肥 吨,有机肥 吨,对全乡的干杂果园进行施肥。
3、整形修剪及树体管理:干杂果树形按自然开心形和主干疏层形修剪,散生大树以疏除病虫枝、干枯枝、下垂枝等为主。指导果农对全乡 亩干杂果园进行了修剪,点全乡总面积的 %。
4.防治病虫害:采取果园全面喷洒杀虫剂,树干涂刷石硫合剂涂白剂的办法,防止叶蝉上树产卵,兼防其它病虫源越冬。由乡技术人员指导果农熬制石硫合剂,组织群众对 万亩干杂果园全部落实了涂白等防治措施。
结合秋冬季果园管理,共组织群众现场培训2场次,参训人数500多人次,发放技术资料2期400余份。截止11月24日,全乡幼龄和结果园各项秋冬季管理措施基本落实到位。
二、在具体工作中,重点把握了以下五个关键环节:(1)加强领导。为了切实加强对秋冬季鲜干果经济林管理工作的领导,乡党委决定成立石柱乡秋冬季鲜干果经济林管理工作领导小组,下设工作督查组、协调推动组、宣传鼓动组、技术指导组。全乡形成主要领导亲自抓,全体领导具体抓,包村干部直接抓,村级干部全力抓的有利工作局面,确保完成秋冬季果园管理的任务。
(2)强势宣传。采取各种手段,利用广播、黑板报、标语、横幅等形式,广泛宣传。一是制作了 条宣传横幅,刷写 条固定醒目的宣传鼓动标语,二是印发宣传资料 份,以实际增收宣传教育群众。三是村村组织成立了专业技术服务队,技术指导服务到果园,强势推进鲜干果管理工作。
(3)夯实责任。在秋冬季鲜干果经济林管理中,全乡紧密配合,相互协作,明确任务,强化措施,确保此项工作顺利开展。一是乡村一把手负总责,是第一责任人,其余领导干部各负其责,人人肩上有担子,个个身上有责任,使任务层层落实,体现到农户果园地块。二是村村都要建立集中连片的高标准示范园,主要领导有示范园,村有示范户,以示范园带动全面管理工作。三是建档立卡,规范管理,提升质量。四是管理工作要与退耕还林补植结合起来,要严抓细管,确保合格兑现,增加农民收入。五是秋冬季鲜干果经济林管理与目标考核同时挂钩,没有完成任务要追究责任,并予以处罚。
(4)严格奖惩。秋冬季鲜干果管理工作,对发动群众充分,行动早,上劳快,规模大,质量高的村予以表扬,对领导不力,进度慢,行动迟缓,没规模,质量低的村,将予以通报批评。
(5)严肃纪律。在秋冬季干鲜果管理会战期间,全体干部统一思想,步调一致,下茬立势抓工作落实,无随意离岗现象,严格请销假制度,扑下身子,一线指挥,实地参战,现场解决存在问题,以扎实的作风落实果业富民战略。
三、存在问题及下步打算
全乡秋冬季鲜干果管理各项工作整体进展顺利,效果良好,存在的问题主要表现在两个方面:一是幼龄园秋施基肥工作有欠账,部分果园施肥量不足;二是新植园建设部分地块栽植质量不高。由于受天气影响,为了抢时栽植,存在着对技术环节把关不严的问题。下步工作:一是抓好现有果园的冬季整形修剪;二是对秋冬季栽植情况逐村进行一次全面的检查验收,对存在的问题限定时限进行整改。凡存在新栽树踩踏不实问题的,要在近日组织群众重新踩实;对施肥不到位的,按照要求施好肥;存在苗子压干埋土不到位的,将重新培土埋压,拍光拍实。
第四篇:花所乡塔山-潘口果园简介
花所乡塔山村新植果园建设
示范点简介
今年,花所乡党委、政府认真按照市、区农业产业“扩容提质增效”的总体要求,紧扣全乡“南菜北果整乡牛”的产业布局,立足建精品工程、树示范典型,在果产业上持续抓扩量,突出抓管理,坚持抓示范,集中抓培训,计划新植优质果园500,亩,共完成1500亩,占计划任务的3倍,结合塔山村扶贫开发整村推进项目,突出连片开发,整区域推进,在塔山、潘口两村集中连发新植三年生优质红富士苹果500亩,成活率达到98%以上。
我们的主要做法:一是抓制度,靠实责任。成立了由党委书记任组长的春季果园建设工作领导小组,严格落实果园管理责任。乡上专门抽组10名干部,组成果园建设工作小组,把干部包到了地块、农户,进一步落实责任。二是抓宣传,提高认识。乡村上下联动,充分利用召开群众会、外出参观、入户宣传、发放宣传资料等多种形式,广泛宣传发展果产业的经济优势和市场前景,统一了群众思想,提高了群众自觉参与果园建设的积极性。三是抓栽植,保证成活。在果园建设过程中,邀请区林业局果业技术人员全程指导,严格果树栽植技术规程。针对三年生苗木,栽植时严格按照“大苗、大坑、大水”技术要点,为保证高成活率,严把果带整修、树穴开挖、果树定植等质量关,落实定杆浇水、覆膜保墒等抗旱保苗措施,做到“栽一片、活一片、成一片”。四是抓扶持,提升效益。多方筹资购买地膜、化肥、农药、蔬菜籽种等物资,实行全园覆膜果菜套种,保证了幼园期农民收入不减少。
第五篇:XX村果园建设情况简介
XX乡XX村苹果标准化示范园管理情况简介
XX村辖XX社XX户XX人,有耕地XX亩,其中果园XX亩,户均果园XX亩。该果园分为核心示范区和辐射带动区,其中核心示范区XX亩,今年主要落实了“二年重剪”的管理措施,按每棵树追施尿素半斤、磷酸二铵X斤的标准完成了全园施肥,高垄通行铺设了黑色地膜、喷洒了波美5度石硫合剂,统一间作了黄豆,落实了抹芽、病虫害防控、除草、叶面追肥等措施,促使树体旺盛生长,下一步计划严格按照高纺锤树形进行规范拉枝;辐射带动区XX亩。今年以来,乡村两级进一步创新机制,靠实责任,细化措施,狠抓各项管理措施落实。
一是全面推行果园包抓帮扶责任制。对该果园确定了XX名乡科级领导、XX名干部职工,联系XX个县级部门包抓帮扶,落实XX名果业技术人员,一定XX年不变。帮扶单位和人员积极从技术、资金、物资等方面进行扶持,调动了广大群众参与果园管理的积极性。
二是健全完善果园管理服务体系。组建了以乡村干部、农民技术员、务果能手为成员的果园管理技术服务队,聘请了XX名县果业技术人员成立了乡果业技术服务指导组,实现了果园管理技术服务经常化。采取现场示范、办培训班等方式,巡回开展技术培训,有效解决了果农不会管的问题。
三是扎实落实各项管理措施。乡政府多方筹集地膜X吨、化肥X吨、农药XX公斤,投入耕作机械X台、劳力XX多人(次),干部职工深入田间地头蹲点指导,组织群众落实了刨土放苗、定干套袋、整带覆膜、抹芽除草、病虫防治和追肥等措施,并积极推广果园间作种植地膜洋芋、黄豆、药材等经济作物。