上海市杨园中学2008年校务公开工作计划

第一篇：上海市杨园中学2008年校务公开工作计划

上海市杨园中学2008年校务公开工作计划

一、指导思想

坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要为指导，认真贯彻落实党的十七大和第十七届中纪委二次全会精神，紧紧围绕学校改革与发展，坚持实际、实用、实效的原则，形式多样地、深入扎实地开展校务公开工作，进一步调动广大教职工民主参与、民主管理、民主监督积极性，更好地推动学校民主政治建设和党风廉政建设，为学校教育稳步发展营造良好的民主政治环境。

二、工作目标

从根本上引导、激发和保护广大教职工积极参与学校教育教学管理的积极性；动员广大教职工为深化课程改革，推进素质教育出谋献策，为学校的改革和发展献计献策；促进学校党风廉政建设和行风建设；促进学校管理科学化、决策民主化，使学校改革和发展再上新台阶。在2007年实行网上公开的基础上，继续探索、创新校务公开的其他有效形式。

三、工作思路

认真落实，积极推进校务公开，把校务公开作为党政领导认真落实党风廉政建设责任制和加强学校民主法制建设的主要工作来抓；从教职工和社会关注的热点、难点问题入手，逐步建立一套决策民主科学、权力公开透明、相互监督、相互制约具有可操作性的工作机制，使校务公开落到实处，得到深化和提高。

四、主要工作和措施

1、建全机构，责任到位。校务公开工作坚持党支部统一领导，学校行政主持，工会组织协助监督，职能部门各负其责，教职工积极参与的工作格局。2008年度将严格按照“谁主管，谁负责”的原则，明确工作职责，确保领导到位，人员到位、责任到位。

2、明确职责，稳步推进。按照上级有关工作部署要求，结合学校实际，讨论制定《杨园中学2008年校务公开工作计划》，进一步完善校务公开工作领导小组，监督小组、工作小组职责，确保校务公开的不断深化、巩固和发展。

3、提高认识，狠抓落实。通过各种形式深入学习校务公开工作的法律法规，把校务公开工作作为发展社会主义民主政治、保障人民群众民主权力的重要内容，依法有序地推进。充分发挥校务公开领导小组和校务公开监督小组的作用，统筹安排，精心组织，周密实施，积极稳妥地推进校务公开工作。

4、加大力度，营造氛围。学校要利用党员大会、教工大会、学生家长会等会议，利用公开宣传栏、校园网等形式，传达上级有关文件精神，公布实施方案，积极宣传发动，统一思想，提高认识，引导广大教职工提高开展校务公开工作重要性的认识，积极投身到校务公开工作中。

5、完善制度，建好台帐。学校要在现有制度的基础上进一步完善有关校务公开工作的各项制度，建好台帐资料，并及时做好有关校务公开信息的采集工作，及时做好台帐记录。

6、突出难点，拓宽内容。根据学校特点，切实做到“五个结合”。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来，与学校中心工作结合起来，与规范教育行政和学校管理结合起来，与行风建设结合起来，与教代会、工会的作用结合起来，为办好让人民满意的学校，为推进教育教学改革创造有利条件。

五、重点公开的内容

1、政策法规方面。及时公开上级、学校教育教学工作和师生员工切身利益的法规文件等。

2、制度建设方面。(1)学校加强党风廉政建设和行风建设的有关规定；(2)学校民主决策制度、民主管理制度、民主监督制度等；(4)学校改革方案，领导班子工作目标等；(5)师生评先、评优情况，教职工职称评审及聘任、人事调配方案等；（6）学校招生政策、计划、休学、转学与借读情况。切实做到政策、招生计划、工作程序、咨询服务、录取结果等公开。

3、财务管理方面。(1)学校主要收费项目、收费标准及政策依据。及时向学生、家长、社会公布收费政策，凡涉及学生的学校收费项目和收费标准必须向社会公示，切实维护群众的知情权、监督权。(2)学校财务收支情况；(3)学校基建项目招标、投标情况及大宗物品采购情况。

4、按照上级文件和杨园中学校务公开中的规定，其他需要公开的项目与内容。在新的一年里，学校将上级有关要求和学校的实际，严格规范学校的办学行为和学校管理，加强制度建设，逐步形成规范学校管理的长效机制。建立完善的校务公开体系，严格规范校务公开的内容、程序、评价标准等。把校务公开与学校的管理有机地结合起来，把校务公开上升为学校管理的常规制度和工作方式。通过公开形成上下多方面的互动机制，实现学校的科学决策、民主管理的有效监督，真正实现校务公开的目的。

上海市杨园中学校务公开领导小组2008年2月

第二篇：2010园西小学校务公开工作计划

2010园西小学校务公开工作计划

做好校务公开工作是依靠教职工办好学校，实现学校决策民主化、科学化的重要举措；是调动教职工积极性，维护教职工合法权益，深化教育改革，确保稳定和发展的有效途径；也是加强学校党风廉政建设，进一步密切学校党群、干群关系的客观需要。

一、加强领导，推进校务公开工作规范化。

按照上级有关工作部署要求，结合学校实际，完善校务公开工作领导小组，监督小组、工作小组职责，进一步完善教代会制度，确保校务公开的不断深化、巩固和发展。把校务公开工作列入学校的重要议事日程，把校务公开纳入行风和党风廉政建设的重要内容，确保校务公开工作的力度和深度。同时坚持全方位公开、全过程公开的原则，将公开栏目责任到位，各处室协调工作，使校务公开的针对性和时效性得到保障。

二、不断创新，增强校务公开工作实效性。

校务公开工作要紧跟时代步伐，与时俱进，要根据学校依法治校的不断推进，要根据广大教职工民主意识的不断增强而改革创新。要坚持把学校工作的重点、难点、热点问题及时公开。首先是学校重大问题及决策的公开，如办学理念、学校工作计划、教职工的聘任、学校规章制度等。二是社会热点问题的公开，如学校招生收费等，让家长明白、放心、减少误解。三是教职工关心的问题，如评优评职，均按文件要求，以文件的形式公布结果。

三、监督检查，加大监督检查力度。

认真查找校务公开工作中存在的问题和薄弱环节，提出整改意见，跟踪督查，确保校务公开工作的深入扎实开展。进一步完善内部制约机制和有关的规章制度，确保校务公开制度得到落实。校务公开的项目和内容，须经党政领导的行政会议上提出，集体研究、进行讨论，形成统一意见后进行公布。公开后及时收集群众的意见，对群众提出的疑问和要求要及时答复。

校务公开工作离不开广大教职工的支持，只有广大教职工都以主人翁的姿态，多关注学校的发展，多加强监督，才能形成合力，使我校的校务公开更上一个新台阶。

园西小学工会

2010-1-12

第三篇：2008年上海市杨园中学团队工作总结

2008团队工作小结

2008年上海市杨园中学团队工作总结

四季轮回，2008年转眼又过去了。我校团队工作也在上级组织及学校党支部、校长室的关心、支持下，紧密围绕学校中心工作，本着“以学生为本”的理念，积极开展各项工作，努力开创团队工作新局面。

一、加强班子建设，优化团队育人管理功能。1．例会制度化、规范化

定期召开团支部书记、中队长会议，总结前一阶段工作开展情况，并将近阶段各项工作具体落实到各个基层团支部、中队，确保工作顺利进行。会议有记录。

2．加强干部培训，提高工作水平

定期举办学生干部培训班。今年，以08奥运为主线，组织小干部们深入社区,开展奥运文明宣传活动。同时，我们还进行工作交流活动，就小干部们的工作经历及方法开展讨论。座谈活动气氛活跃，大家各抒己见，效果良好。通过每次的干部培训活动，提高小干部们的思想境界，规范他们的工作思路和方法，从而让他们真正起到火车头的作用。3．深化推优工作，提高团员整体素质

“推优入团”规范化、制度化、有序化。开办团前班，普及团的基础知识，使其掌握团员标准，并对他们进行严格的考核。考核分理论知识和行为规范两个版块，按规则逐个进行审批。坚持“挖掘—培养—考察—吸收”原则，真正做到以队建团，以团带队，团旗、队旗共指引的初中团队一体化格局。今年我们共发展团员36名。4．加强团员考核，亮出优秀团员丰姿

我校目前有5个团支部。今年，我们依旧进行团员民主教育评议活动。全体团员积极投入本次活动，认真学习理论知识，并结合自身工作、学习作了完整的小结，本着实事求是的精神参与民主教育评议活动。

二、加强思想建设，努力提高全体团员、队员的思想觉悟，形成示范群体。结合我校实际，将思想教育寓于日常生活之中。

1、加强理论学习，提高认识

组织团员、优秀队员加强对《团章》的学习；继续开展“学理论”小组活动。结合团的十六大的召开，组织团员上网学习，并写出心得体会。

2、“手拉手——共成长”活动。今年，从学校党支部、工会到团总支，都开展身边的希望工程，以实际行动帮助身边的困难队员。第一学期开学第一天，我们坚持“一日捐”活动，全校队员慷慨解囊。5月12日，汶川地震的噩耗传来，队员们更是积极行动，拿出自己平时的零用钱，捐献给灾区的小伙伴。短短一天时间共捐得现款6千多元。

3、发挥榜样作用，创造良好的学习氛围

每年，我们都将评选出的优秀团员、示范员、优秀队员、各类比赛获奖者等张榜公布，并给予奖励，并以此作为推动关心集体、助人为乐、帮困辅差、勤奋好学、刻苦钻研的良好风尚，激励广大同学，创造出一种积极向上的校风。

4、逐步推行雏鹰争章活动。

随着素质教育的深入开展，我们在各年级推行雏鹰争章活动。各中队就 1 2008团队工作小结

拟订了考章方案，以中队长为争章队长，逐步形成争章网络。从预备年级到初三全员参与，让雏鹰争章真正融入学生的学习生活，实现争章课程化，同时也帮助学生通过各种实践活动掌握课堂上所无法学到的知识和技能，享受成功的喜悦，使之成为课堂教学的拓展和延伸。

三、开展活动，丰富学生、青年团员的课余生活，并逐步形成特色。

1．围绕“迎世博 讲礼仪”活动，利用升旗仪式、队报、红领巾广播、主题队会等活动阵地，展开“五个一”活动。

2．雏鹰假日小队活动轰轰烈烈。几年以来，学校几十支雏鹰假日小队活动蓬勃开展。如“绿茵小队”、“扬帆小队”、“QQ小队”。每当双休日，一支支队伍便活跃在居委，进行环保清洁活动；在街道，充当交通小卫士；在孤老家，读书读报，陪伴聊天；在困难伙伴家中，帮困辅差……一支支队伍，犹如一颗颗闪亮的星星，在每个角落发光闪烁。

3．今年，校园广播“快乐直通车”的旋律继续响起在每个周五的中午。在全体编播人员的辛勤工作下，广播版块新颖，内容丰富，集新闻、娱乐、知识性于一体，寓教于乐，获得了全校师生的喜欢。

4．积极组织中队参加“浦东发展我成长”主题队会的展评活动，我校选送的预备（3）七彩中队的主题队会获教育署三等奖。

5．庆祝“六一”系列活动。以奥运为契机，开展“激情六月 激情奥运”杨中小奥运活动。同时，今年六月，学校还参加了高东镇文化艺术节的系列活动，其中初一（1）中队的“传名谚 讲礼仪”主题队会获高东镇优胜奖。6．开展组织好“尊老敬老”、“军民鱼水情”等主题活动。建军节前夕，我们带领部分学生前往警通中队十支队慰问在高温中训练的战士们，并参观了他们的营房。11月份，又为退伍老兵送上了纪念礼物，既增加了军民情谊，又让学生接受了一次生动的国防教育。

7．结合10月13日建队日，我们分别举行了“人大责任大”初一及初三的换巾仪式，并在各中队广泛开展“学队章、举队旗、敬队礼、唱队歌、颂铭言”等教育活动。

8．11-12月份，我校团队、政教处和体育组开展了一系列冬季小竞技活动，有跳绳、踢毽、拔河等小型多样的比赛，赛场上，选手们技艺高超，斗智斗勇。既有助于学生强身健体，又增强了他们的组织观念和集体荣誉感。

四、开展特色活动，打造学校德育品质 1．依托社区，构筑暑期活动网络。

放假前，充分做好前期准备。我校地处外高桥保税区东侧，由于特殊的地理环境，人员流动相应较多，因此，我们每年均要编制以居委、村队干部、指导教师为支架的暑期活动网络，将全校团队员按居住地的居委、村队组成小队，推选队长，协助社区干部及指导教师开展活动，做到组织落实、人员落实、活动落实、措施落实，保证了暑期学生社区活动夯实、有序地开展。学校共派出6位辅导教师参加社区指导工作，11个村居委开展了安全教育、青春期教育、军民联欢、外出参观、出宣传栏、插花艺术培训等活动，丰富了学生的暑期生活，也让学生在实践中体验收获的点滴。活动受到镇、学署、社发局有关部门的肯定。2.利用学校现有资源，组织各类球赛。2008团队工作小结

我校每年假期均开放体育场所，如篮球场、足球场、乒乓房，由团队干部联手体育组提供后勤服务资源，免费为周边的学生服务，已经坚持十多年，参加人次一年高过一年，深受本地区学生和上级部门的好评。该活动也成为了我校团队暑期工作的特色之一。

期间，我们还承办了高东镇主办的杨园地区大学生、三校生、高中生、初中生参加的地区篮球赛，精湛的球技博得了到场观战学生的阵阵喝彩。

3、以课题促发展

今年，在政教处的牵头下，申报了德育市级课题，以此为契机，进一步推动团队工作的发展。

梳理以往的工作，是为了今后更好地开展工作。在新的一年中，我们将更踏实、认真地投入德育工作，与时俱进、开拓进取，争取取得更优秀的成绩。

杨园中学少先队大队部

团 总 支

2008年12月

第四篇：2008年上海市杨园中学团队工作总结

2008团队工作小结

2008年上海市杨园中学团队工作总结

四季轮回，2008年转眼又过去了。我校团队工作也在上级组织及学校党支部、校长室的关心、支持下，紧密围绕学校中心工作，本着“以学生为本”的理念，积极开展各项工作，努力开创团队工作新局面。

一、加强班子建设，优化团队育人管理功能。

1．例会制度化、规范化

定期召开团支部书记、中队长会议，总结前一阶段工作开展情况，并将

近阶段各项工作具体落实到各个基层团支部、中队，确保工作顺利进行。会议有记录。

2．加强干部培训，提高工作水平

定期举办学生干部培训班。今年，以08奥运为主线，组织小干部们深入

社区,开展奥运文明宣传活动。同时，我们还进行工作交流活动，就小干部们的工作经历及方法开展讨论。座谈活动气氛活跃，大家各抒己见，效果良好。通过每次的干部培训活动，提高小干部们的思想境界，规范他们的工作思路和方法，从而让他们真正起到火车头的作用。

3．深化推优工作，提高团员整体素质

“推优入团”规范化、制度化、有序化。开办团前班，普及团的基础知

识，使其掌握团员标准，并对他们进行严格的考核。考核分理论知识和行为规范两个版块，按规则逐个进行审批。坚持“挖掘—培养—考察—吸收”原则，真正做到以队建团，以团带队，团旗、队旗共指引的初中团队一体化格局。今年我们共发展团员36名。

4．加强团员考核，亮出优秀团员丰姿

我校目前有5个团支部。今年，我们依旧进行团员民主教育评议活动。

全体团员积极投入本次活动，认真学习理论知识，并结合自身工作、学习作了完整的小结，本着实事求是的精神参与民主教育评议活动。

二、加强思想建设，努力提高全体团员、队员的思想觉悟，形成示范群体。结合我校实际，将思想教育寓于日常生活之中。

1、加强理论学习，提高认识

组织团员、优秀队员加强对《团章》的学习；继续开展“学理论”小组活动。结合团的十六大的召开，组织团员上网学习，并写出心得体会。

2、“手拉手——共成长”活动。今年，从学校党支部、工会到团总支，都开展身

边的希望工程，以实际行动帮助身边的困难队员。第一学期开学第一天，我们坚持“一日捐”活动，全校队员慷慨解囊。5月12日，汶川地震的噩耗传来，队员们更是积极行动，拿出自己平时的零用钱，捐献给灾区的小伙伴。短短一天时间共捐得现款6千多元。

3、发挥榜样作用，创造良好的学习氛围

每年，我们都将评选出的优秀团员、示范员、优秀队员、各类比赛获奖者等张榜公布，并给予奖励，并以此作为推动关心集体、助人为乐、帮困辅差、勤奋好学、刻苦钻研的良好风尚，激励广大同学，创造出一种积极向上的校风。

4、逐步推行雏鹰争章活动。

随着素质教育的深入开展，我们在各年级推行雏鹰争章活动。各中队就 1

拟订了考章方案，以中队长为争章队长，逐步形成争章网络。从预备年级到初三全员参与，让雏鹰争章真正融入学生的学习生活，实现争章课程化，同时也帮助学生通过各种实践活动掌握课堂上所无法学到的知识和技能，享受成功的喜悦，使之成为课堂教学的拓展和延伸。

三、开展活动，丰富学生、青年团员的课余生活，并逐步形成特色。

1．围绕“迎世博 讲礼仪”活动，利用升旗仪式、队报、红领巾广播、主题队会

等活动阵地，展开“五个一”活动。

2．雏鹰假日小队活动轰轰烈烈。几年以来，学校几十支雏鹰假日小队活动蓬勃

开展。如“绿茵小队”、“扬帆小队”、“QQ小队”。每当双休日，一支支队伍便活跃在居委，进行环保清洁活动；在街道，充当交通小卫士；在孤老家，读书读报，陪伴聊天；在困难伙伴家中，帮困辅差……一支支队伍，犹如一颗颗闪亮的星星，在每个角落发光闪烁。

3．今年，校园广播“快乐直通车”的旋律继续响起在每个周五的中午。在全体

编播人员的辛勤工作下，广播版块新颖，内容丰富，集新闻、娱乐、知识性于一体，寓教于乐，获得了全校师生的喜欢。

4．积极组织中队参加“浦东发展我成长”主题队会的展评活动，我校选送的预

备（3）七彩中队的主题队会获教育署三等奖。

5．庆祝“六一”系列活动。以奥运为契机，开展“激情六月 激情奥运”杨中小

奥运活动。同时，今年六月，学校还参加了高东镇文化艺术节的系列活动，其中初一（1）中队的“传名谚 讲礼仪”主题队会获高东镇优胜奖。

6．开展组织好“尊老敬老”、“军民鱼水情”等主题活动。建军节前夕，我们带

领部分学生前往警通中队十支队慰问在高温中训练的战士们，并参观了他们的营房。11月份，又为退伍老兵送上了纪念礼物，既增加了军民情谊，又让学生接受了一次生动的国防教育。

7．结合10月13日建队日，我们分别举行了“人大责任大”初一及初三的换巾

仪式，并在各中队广泛开展“学队章、举队旗、敬队礼、唱队歌、颂铭言”等教育活动。

8．11-12月份，我校团队、政教处和体育组开展了一系列冬季小竞技活动，有跳

绳、踢毽、拔河等小型多样的比赛，赛场上，选手们技艺高超，斗智斗勇。既有助于学生强身健体，又增强了他们的组织观念和集体荣誉感。

四、开展特色活动，打造学校德育品质

1．依托社区，构筑暑期活动网络。

放假前，充分做好前期准备。我校地处外高桥保税区东侧，由于特殊的地理环境，人员流动相应较多，因此，我们每年均要编制以居委、村队干部、指导教师为支架的暑期活动网络，将全校团队员按居住地的居委、村队组成小队，推选队长，协助社区干部及指导教师开展活动，做到组织落实、人员落实、活动落实、措施落实，保证了暑期学生社区活动夯实、有序地开展。学校共派出6位辅导教师参加社区指导工作，11个村居委开展了安全教育、青春期教育、军民联欢、外出参观、出宣传栏、插花艺术培训等活动，丰富了学生的暑期生活，也让学生在实践中体验收获的点滴。活动受到镇、学署、社发局有关部门的肯定。

2.利用学校现有资源，组织各类球赛。

我校每年假期均开放体育场所，如篮球场、足球场、乒乓房，由团队干

部联手体育组提供后勤服务资源，免费为周边的学生服务，已经坚持十多年，参加人次一年高过一年，深受本地区学生和上级部门的好评。该活动也成为了我校团队暑期工作的特色之一。

期间，我们还承办了高东镇主办的杨园地区大学生、三校生、高中生、初中生参加的地区篮球赛，精湛的球技博得了到场观战学生的阵阵喝彩。

3、以课题促发展

今年，在政教处的牵头下，申报了德育市级课题，以此为契机，进一步推动团队工作的发展。

梳理以往的工作，是为了今后更好地开展工作。在新的一年中，我们将更踏实、认真地投入德育工作，与时俱进、开拓进取，争取取得更优秀的成绩。

杨园中学少先队大队部

团总支

2008年12月

第五篇：校务公开工作计划

祥谦小学2015年校务公开工作计划

今年，学校将延续良好财务制度，坚持推进校务公开，接受全体教师的监督，以最大限度调动和发挥教师的工作积极性和创造性，民主管理和集体决策，遵循校务公开“合法性、真实性、时效性、规范性、创新性”的原则，推动校务公开工作的不断深化，有效地推进学校的各项工作深入开展。

一、组织健全，明确体制

学校历来十分重视校务公开工作，坚持把校务公开工作作为学校民主办学的基础性、常规性工作来抓，不断加大领导力度。

1、组织健全。我们建立了校务公开工作领导小组和监督小组，由林智焕校长为组长，全面负责校务公开工作的具体实施，校务公开监督小组成员由学校教师代表组成，全面负责校务公开工作的监督，形成了主要领导负责，层层抓落实的领导体制，为校务公开的全面推行提供了强有力的组织保证。

校务公开领导小组 组长：林智焕（校长）副组长：林丽芳（副校长）

成员：陈君敏（教导主任）林水姬（少先大队辅导员）陈笑冬（总务处）林伟（报帐员）

校务公开监督小组

组长：陈学建（学区工会主席）组员：全体师生广大人民群众

2、明确体制。学校坚持统一领导校务公开工作，林校长负责，组员协调、监督，全体教师积极参与校务公开领导体制和工作机制建设。学校将推行校务公开与加强学校廉政建设紧密地结合起来，切实履行全体教师的知情权、参与权、管理权、监督权等民主权利。

二、规范运作，周全公开

今年，学校在领导的重视下，将制定一系列规章制度：在学校醒目位置设置对外校务公开栏、对内校务公开栏，在学校大门口前利用宣传栏，经常性地宣传学校的动态，让家长及时了解学校。在保安室旁公布举报电话，随时接受老师、学生家长及群众的监督。

三、本学期学校校务将公开的内容有

1、学校规章、发展规划、各项工作计划等：学校规章、发展规划、工作计划等内容先通过学校行政会议进行酝酿、交流、审议和通过并在全校教师会议中解释说明，组织大家进行交流讨论，做到透明、公开。

2、财务管理情况公开：包括学校财务预、决算，收入及支出、福利分配方案等。每个月于校务公开栏张贴财务经费报表。

3、大宗物品采购公示。我校严格按照上级文件精神，对于采购大宗物品均按规定执行，选定正规商家，制定合同，行政会议讨论通过教委办财务中心转帐支付，程序都按公开、公正、公平。

4、师生获奖公示：每星期学校举行一日常规评比汇总，按低年级、中年级及高年级颁发流动红旗。学校师生参加各级各类比赛，及时公示获奖情况。

5、评优、评先。公开文件，建立评选小组，按文件规定操作，并在公示栏进行公示。我校将严格按文件规定积分，评出优秀。

今后，我们要继续大力推行校务公开制度，加强民主监督，促进廉政建设，特别是要多摸索、多实践，不断完善校务公开制度，增强校务公开的实效，切实提高学校民主管理水平，为把学校的教育教学质量及各项工作推上一个新的台阶而奋斗。

闽侯县祥谦小学 2015年1月

祥谦小学2016年校务公开工作计划

为进一步推进我校校务公开工作，根据上级有关文件精神，结合我校实际，制定我校校务公开工作计划。

一、指导思想

以党的十八大精神、“三个代表”重要思想和社会主义核心价值观为指导，全面落实科学发展观。认真贯彻校务公开文件精神，围绕学校发展大局，坚持以“巩固、完善、深化、提高”为目标，以社会和群众关注的问题为重点，探索并构建民主开放、公开透明的长效机制，促进学校党风廉政建设和教育管理的科学化、民主化，促进平安和谐校园的构建和学校的健康持续发展。

二、工作任务

（一）完善机制，规范运作

继续推行“校长为第一责任人、教职工为第一评价人”党政工齐抓共管，教职工全员参与的工作体制和运行机制。及时调整充实校务公开领导小组、校务公开监督小组、制定工作计划和具体措施，切实把校务公开工作列入学校民主管理的重要议事日程，加强研究部署，抓好落实。进一步完善教代会工作制度，加强民主监督管理。各职能部门应认真履行职责，根据校务公开目录将其职责范围内应该公 开的事项，及时提交校务公开领导小组研究确定，并经监督小组审核后，由工作小组张榜公布或通过其他有关载体进行公开。校务公开工作小组要及时收集教职工和广大群众的意见和建议，对大家提出的疑问和要求，要及时答复、及时整改，整改意见及结果要再次公开，做到有公示、有回音、有结果。

（二）完善制度，健全体系

进一步规范和完善校务公开工作制度，根据上级有关文件精神，结合我校实际，在总结上学年校务公开工作的基础上，按照全方位公开、全过程公开的原则，制定我校规范性校务公开制度。内容应涵盖学校扩建工程（包括校舍维修工程）的资金使用、物资采购、设备购置，以及学校重要事项、安全管理、人事管理、财务管理、经费管理、学生管理、招生等主要事务。要根据文件精神，认真落实季度校务公开，每季度校务公开要召开专题会议研究通过，由专人负责校务公开工作的具体实施。

（三）突出重点，深化工作

秋季，是新生入学报名。我们将以此为校务公开的重点，加强民主集中制、安全工作责任制等涉及学校全局的重要制度贯彻执行情况的公开，继续抓好人民群众最为关注的招生工作和收费工作的公开，深入推进义务教育经费投入保障机制各项措施落实情况以及教育经费落实到位情况的公开，认真做好教材采购、大宗物资采购等情况和资金使用情况以及财务管理的公开，同时做到临时性重要事务及时公开。

（四）总结经验，提高水平

继续深化校务公开各项工作，加强调查研究，深入分析校务公开工作中出现的新问题和新情况，提出解决和改进的方法、措施。认真做好校务公开信息报道工作，积极参加各种经验交流会，认真总结先进典型的经验做法，进一步提高校务公开的质量和层次。

三、具体措施

（一）加强学习，提高认识

要深刻认识推行校务公开制度的重要性，强化校务公开工作是依法治教、从严治校一项基本制度的意识，增强学校领导和各部门负责人执行校务公开制度的意识，自觉地抓好校务公开工作，进一步建立健全领导体制和工作机制，促进工作有效落实。

（二）长抓不懈，力求实效

在工作中，要树立长抓不懈的信心和决心，进一步建立健全推行校务公开工作的长效机制，严格按规范化、制度化、程序化的要求，根据校情找准切入点，重点抓好与改进领导干部作风建设的有机结合，与政风行风建设的有机结合，与预防教育系统职务犯罪及治理商业贿赂的有机结合，与学校公共资源市场化配置工作的有机结合，与价格服务进校园、廉洁教育进校园活动的有机结合。通过结合形成上下左右互动机制，促进校务公开上升为学校管理的基本制度和工作方式，使校务公开工作深入人心。

校务公开领导小组 组长：林锦生（校长）副组长：陈君敏（副校长）

成员：林艳（教导主任）林水姬（德育主任）陈笑冬（总务主任）林伟（报帐员）

校务公开监督小组

组长：陈学建（学区工会主席）组员：全体师生广大人民群众

闽侯县祥谦小学

2016年1月

祥谦小学2017年校务公开工作计划

实行校务公开，是坚持以人为本，维护广大师生员工和人民群众根本利益的具体体现；是推进依法治校，发展社会主义民主政治，建设社会主义政治文明的现实需要；是深化学校内部管理体制改革，建立现代学校制度，推进教育改革和发展的内在要求；是强化权力的制约和监督，加强学校党风廉政建设和教育行风建设，密切党群关系的重要措施。为进一步完善校务公开制度，加强学校民主管理，推进校务公开工作，促进学校和谐发展，规范学校的办学行为，把广大教职员工和社会大众的知情权、参与权、监督权真正落到实处，现根据上级的文件精神和学校教育教学工作的实际，制定我校2017年校务公开工作计划。

一、指导思想

以贯彻落实党和国家的教育方针、政策为宗旨，以加强民主管理、依法治校为重点，围绕学校教育改革和发展大局，创新载体、强化监督、规范管理，全面推行校务公开，大力推进依法治校、依法治教，进一步推进学校民主建设和党风廉政建设，不断加强社会、学校、家庭的沟通和联系，确保我校教育工作健康、稳定、快速发展。

二、校务公开领导小组 组 长：林燕（校长）副组长： 陈君敏（副校长）

成 员： 林艳（教导主任）林水姬（德育主任）陈笑冬（总务主任）林伟（报帐员）校务公开监督小组

组 长：陈学建（学区工会主席）组 员：全体师生 广大人民群众

三、校务公开的原则

1、坚持依法公开的原则。实行校务公开要依据教育法律、法规、有关政策规定和学校的有关规章制度进行公开。

2、坚持民主集中制原则。实行校务公开，一方面要积极组织引导教职工依法行使民主管理、民主监督的权利，另一方面要保证行政领导和职能部门依法行使管理的职能和权力，保证民主基础上的政令畅通。

3、坚持真实公开的原则。校务公开的内容应当准确真实可信，办事结果应当公平公正。

4、坚持实事求是的原则。实行校务公开要从实际出发，突出重点，讲求实效，不搞花架子，不搞形式主义。

5、坚持稳定的原则。实行校务公开既要积极又要稳妥，要以保证学校稳定为前提，根据不同情况，分层面，分时机，按程序公开。

6、坚持简便易行、方便群众监督的原则。实行校务公开应采取灵活多样的方式，要方便群众办事，便于群众知情，有利于群众行使监督权。

四、主要内容

围绕学校工作重点、难点和师生员工关心的热点问题，根据不同的内容在不同的范围内向师生员工公开。(一)重要事项：

1、上级有关教育教学与改革重要决定；

2、本校党政班子、教代会等作出的重要工作计划、决定等。(二)师生利益方面：

1、学生评优评先：优秀学生干部的评选条件、名额分配、评选程序等。

2、教职工切身利益方面包括职称晋级、教职工业务考核的结果、教职工评优评先、计划生育等方面。

(三)学校财务管理方面：

l、学校收费情况：学校各类收费的项目、标准、依据。

2、学校财务情况：财政拨款，政府划拨的城乡教育费附加，社会捐资，奖学奖教资金，职工工资、福利，公务费，修缮费，购置费等，代办费收支。

3、学校基建工程的设计方案、招投标、质量监察等相关事项的公开。

4、学校财务开支情况：学校代办费、杂费、旅差费、接待费等开支情况在公开。

（四）廉政建设：

办公室电话费用，外出学习考察费用，大宗物资采购事项和学校基建招投标情况，学校领导班子廉洁自律情况。

(五)推行“点题公开”。及时公开群众要求公开的项目，及时反馈群众提出的问题，做到真公开、全公开、常公开。使公开内容更加贴近广大群众和全体教职工的工作生活实际。

(六)其它应公开的项目及内容。

五、主要形式：

1、充分发挥教代会的基本载体和主渠道作用，定期召开教职工代表大会。年末向教职工通报一次校务公开情况，接受广大教职工监督。

2、设立永久性公开栏，设在便于师生和广大群众监督的醒目位置，旁边设立举报意见箱，公布学校和主管部门的监督投诉电话。

3、要积极利用校内广播、校园网、校讯等媒体，进行广泛宣传。

4、公布本单位办事公开的咨询、投诉、举报电话，设立办事公开意见箱。

我们要把校务公开作为党政领导认真落实党风廉政建设责任制和加强学校民主法制建设的主要工作来抓；从教职工和社会关注的热点、难点问题入手，逐步建立一套决策民主科学、权力公开透明、相互监督、相互制约具有可操作性的工作机制，使校务公开落到实处，得到深化、得到提高。

闽侯县祥谦小学 2017年1月