第一篇:水力发电总厂秋季安全大检查总结的报告
为了切实提高我厂安全管理水平,不断夯实安全生产基础,按照国电大渡河公司《关于开展XX年秋季安全大检查工作的通知》(国电大开安【XX】27号)的要求,结合我厂实际情况和季节特点,大力开展了以查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患为主要内容的秋季安全大检查活动。现将活动情况总结如下:
一、组织情况
1、总厂成立了以厂长为组长的秋季安全大检查领导小组,对秋季安全大检查作了全面部署。要求各单位负责人高度重视,亲自挂帅,精心组织,全员参加,严格按照《关于开展XX年秋季安全大检查的通知》(龚电安〔XX〕23号)文件精神,结合电力生产设备、技术、安全攻坚管理活动,对照检查表所列项目,从10月12日至11月5日进行全方位检查,不留死角,认真查找隐患,制定措施,边检查边整改。领导小组于11月7日、9日分别对龚铜两站各部门自查、整改情况进行了检查。
二、检查内容
1、查领导:检查了各部门对集团公司、大渡河公司、总厂有关安全生产指示、文件、通报的贯彻执行情况,特别着重检查了《电力检修安全协调管理暂行办法》、《龚电总厂XX~XX年度设备检修(改造)安全管理协议》等文件的学习讨论情况及我厂“8.29”事故等不安全情况的学习情况和防范措施的落实情况。检查了各生产部门领导是否每月定期召开安全分析会,分析本部门安全生产情况,布置安全工作;是否定期参加班组安全活动,督促指导班组提高安全活动的质量和效果。
2、查管理:检查了各级人员安全责任制及责任追究制落实情况以及对违章违纪现象是否严格按照总厂《安全生产奖惩细则》进行考核,是否起到了引以为戒的作用。对各生产班组安全活动、班前班后会进行了检查,检查是否在生产中做到计划、布置、检查、总结、考核安全工作。检查了各生产部门安全性评价存在问题整改计划的落实情况以及所承担的双措计划执行完成情况。
3、查管理制度:主要检查了深化“三改”后安全管理制度建设情况,检查了安全生产责任制内容是否符合机构设置情况,是否符合各生产岗位特点;是否按照职业健康安全管理体系文件要求运行,备齐必需的法律、法规,以便员工学习和查询;检查了各单位对安全工作规程、“两票三制”等管理制度的贯彻执行情况。
4、查隐患:主要开展了以下四方面的检查:一是对各生产班组的安全工器具管理进行了检查。绝缘工具、梯子、安全绳、安全帽是否按期作了检验试验,电动工具、起重工具、临时电源盘是否符合使用规定,兆欧表、钳型电流表等仪器仪表是否如期校验,对存在隐患和不合格的工器具是否进行妥善处理;二是对两站安全设施进行了检查。着重检查了人身防护实施,如:工作场所的照明用电是否安全、光线是否足够,安全围栏是否有不规范或损坏情况,电缆是否有损伤、老化情况、孔洞是否正确封堵及防火措施是否完善,电源配电盘外壳是否接地,维护班组库房是否存在不安全隐患等;三是检查了易燃易爆物品管理及消防设施(器材)的配置状况、电缆及油库防火阻燃措施落实情况;四是对设备缺陷进行了检查。特别是对反复出现的缺陷和一些老缺陷,相关单位是否制定了合理的应急防范措施作了重点检查。
三、检查情况
11月7日、9日,由生产副厂长任泽民带领生产技术部、安全监察部及各生产部门负责人,对铜站、龚站自查整改情况进行了检查,总体情况良好,对发现的一些不安全隐患,诸如电缆孔洞封堵不规范和封堵防火泥脱落、个别场所照明光线不足、少数安全工器具和电动工器具存在安全隐患、个别电源配电盘外壳没有安全可靠接地、少数地沟盖板损坏等问题,对于这些能及时处理的问题,及时下发通知整改通知并进行了整改。对需要资金量大、整治时间长的项目,如坝体廊道部分照明线路老化、龚铜两站油库存在防火防爆安全隐患等问题,已经列入“龚铜两站及沙湾梯调维护、整治、设备消缺项目”专项整治。
四、检查结果:
本次检查出需要整改的项目15项,已整改12项,未整改3项,即:铜站通讯楼侧电缆沟盖板损坏,需要重新做;龚站部分坝体廊道照明老化,控制箱、开关、灯具等损坏较多,存在安全隐患;龚铜两站油库室外无火种箱、无放静电板,油库中电气设备、开关不符合防爆炸要求。此三项计划于XX年12月以前完成整改。
通过此次秋季安全大检查,一些不安全隐患得到了及时的消除,为今冬明春设备检修和员工的现场作业安全提供了保障,为迎接冬季高峰负荷和明年工作打下了基础。
第二篇:水力发电总厂秋季安全大检查总结的报告
为了切实提高我厂安全管理水平,不断夯实安全生产基础,按照国电大渡河公司《关于开展xx年秋季安全大检查工作的通知》(国电大开安【xx】27号)的要求,结合我厂实际情况和季节特点,大力开展了以查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患为主要内容的秋季安全大检查活动。现将活动情况总结如下:
一、组织情况
二、检查内容
2、查管理:检查了各级人员安全责任制及责任追究制落实情况以及对违章违纪现象是否严格按照总厂《安全生产奖惩细则》进行考核,是否起到了引以为戒的作用。对各生产班组安全活动、班前班后会进行了检查,检查是否在生产中做到计划、布置、检查、总结、考核安全工作。检查了各生产部门安全性评价存在问题整改计划的落实情况以及所承担的双措计划执行完成情况。
3、查管理制度:主要检查了深化“三改”后安全管理制度建设情况,检查了安全生产责任制内容是否符合机构设置情况,是否符合各生产岗位特点;是否按照职业健康安全管理体系文件要求运行,备齐必需的法律、法规,以便员工学习和查询;检查了各单位对安全工作规程、“两票三制”等管理制度的贯彻执行情况。
4、查隐患:主要开展了以下四方面的检查:一是对各生产班组的安全工器具管理进行了检查。绝缘工具、梯子、安全绳、安全帽是否按期作了检验试验,电动工具、起重工具、临时电源盘是否符合使用规定,兆欧表、钳型电流表等仪器仪表是否如期校验,对存在隐患和不合格的工器具是否进行妥善处理;二是对两站安全设施进行了检查。着重检查了人身防护实施,如:工作场所的照明用电是否安全、光线是否足够,安全围栏是否有不规范或损坏情况,电缆是否有损伤、老化情况、孔洞是否正确封堵及防火措施是否完善,电源配电盘外壳是否接地,维护班组库房是否存在不安全隐患等;三是检查了易燃易爆物品管理及消防设施(器材)的配置状况、电缆及油库防火阻燃措施落实情况;四是对设备缺陷进行了检查。特别是对反复出现的缺陷和一些老缺陷,相关单位是否制定了合理的应急防范措施作了重点检查。
三、检查情况
11月7日、9日,由生产副厂长任泽民带领生产技术部、安全监察部及各生产部门负责人,对铜站、龚站自查整改情况进行了检查,总体情况良好,对发现的一些不安全隐患,诸如电缆孔洞封堵不规范和封堵防火泥脱落、个别场所照明光线不足、少数安全工器具和电动工器具存在安全隐患、个别电源配电盘外壳没有安全可靠接地、少数地沟盖板损坏等问题,对于这些能及时处理的问题,及时下发通知整改通知并进行了整改。对需要资金量大、整治时间长的项目,如坝体廊道部分照明线路老化、龚铜两站油库存在防火防爆安全隐患等问题,已经列入“龚铜两站及沙湾梯调维护、整治、设备消缺项目”专项整治。
四、检查结果:
通过此次秋季安全大检查,一些不安全隐患得到了及时的消除,为今冬明春设备检修和员工的现场作业安全提供了保障,为迎接冬季高峰负荷和明年工作打下了基础。
第三篇:水力发电总厂安全文化建设规划纲要
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
XXX水力发电总厂 安全文化建设规划纲要(2013—2015年)
批
准:
校
核:
编
写:
2012年12月26日
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
XXX水力发电总厂安全文化建设规划纲要
(2013—2015年)为了认真贯彻落实国家安全生产监督管理总局《“十二五”安全文化建设纲要》,充分发挥安全文化对企业安全生产的引领、保障作用,营造浓厚的企业安全文化氛围,实现XXX水力发电总厂(以下简称“总厂”)安全发展的目标,经总厂安委会研究,制定《XXX水力发电总厂安全文化建设规划纲要(2013—2015年)》(以下简称《纲要》)。
一、序言
安全文化具有广泛而深刻的内涵,是社会主义先进文化的有机组成部分,是社会主义精神文明建设的重要内容。安全文化,是存在于组织和个人中的安全意识、安全态度、安全责任、安全知识、安全能力、安全行为方式等的总和。安全文化具有显著的时代性、人本性、广泛性、多样性的特点,具有更新观念、传播知识、规范行为、凝聚文化等功能。安全文化作为安全生产五要素之一,是五要素的灵魂,是各要素产生之根本;而各要素又是安全文化之所以具有现实功能的主要形式;这些形式在它们所属安全文化的空间结构中,从不同层面促进着企业的安全发展。
大力弘扬安全文化,必须重视安全文化建设。安全文化建设是从全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的本质要求出发,以提高总厂全员安全素质为目标,通过宣传教育、制度建设、标准制定、2 XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
典型示范、氛围营造等手段,不断提高公司安全生产管理水平,增强广大员工安全意识,提高全厂安全防护能力。
总厂成立以来,对于安全工作常抓不懈,安全生产工作整体取得了明显的进展,但基层基础安全工作中仍有很多不足。出现这样或那样问题的重要原因之一就是安全文化建设水平较低。安全文化建设的薄弱已经成为制约总厂安全管理能力提升的重要因素之一。为了全面贯彻落实“安全发展”的指导原则,贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,必须把安全文化当作安全生产的基础来建设,纳入总厂企业文化建设的统一布局,切实开展相关活动。要加快建设以广大员工为建设主体的全方位安全文化。通过安全文化建设,在总厂各部门和广大员工中牢固树立“任何风险都可以控制、任何事故都可以预防、任何违章都可以避免”的安全理念、“人、诚、和、实、优”的五元价值观念、“安全第一”的广泛意识,努力在全厂形成“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的浓厚氛围。
安全文化建设是具有基础性、全局性、长期性的系统工程,不可能一蹴而就。安全文化建设既要从大处着眼,制定安全文化建设的总体规划、确定发展目标、明确实施的步骤措施,又要从小处、从细处着手,抓好基层,打好基础。面向生产第一线,突出重点,确立载体,逐步推进,把安全文化建设任务真正落实到基层,落实到各项具体的生产工作中去。
二、指导思想和主要原则
(一)指导思想
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以“安全发展”的理念和指导原则及“安全第一、预防为主、综合治理”方针统领安全文化建设全局,以提升全厂安全文化水平、大力推进安全文化创新、提高广大员工安全素质、避免发生生产安全事故为目标,努力构建“总厂推动、部门负责、全员参与、认真落实”的安全文化建设新格局,为进一步加强安全生产工作、巩固安全生产的稳定状况,提供强大的思想保证、精神动力、智力支持。
(二)主要原则
坚持文化引领。坚持安全文化对安全法制、安全责任、安全科技、安全投入诸要素的引领和推动作用,以安全文化为先导,不断推进安全生产“五要素”(即安全文化、安全法制、安全责任、安全投入、安全科技)落实到位,使诸要素以其独特的作用全面展现自己的各项功能。
坚持面向基层。面向基层特别是面向生产一线,强化安全生产宣传教育,培养和规范全体员工安全行为,努力提高全体员工的安全素质。
坚持注重实效。不拘泥于形式,坚持注重建设实效,广泛深入地开展多种形式的安全文化普及宣传教育活动,使安全文化深入人心,推动安全文化建设的快速发展。
坚持点面结合。坚持着眼于安全文化建设的重点对象和重要问题,集中有限资源,取得阶段性成果,为整体推进安全文化的发展积累经验、奠定基础。
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
坚持改革创新。坚持大力推进安全文化建设体制和机制创新、思路和方法创新、理论和实践创新,及时总结经验、调整思路,使创新成为推动安全文化建设的强大动力。
三、主要目标
到2015年总厂安全文化建设的总体目标是:“任何风险都可以控制、任何事故都可以预防、任何违章都可以避免”的安全理念普遍树立,“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的安全氛围更加浓厚,“安全第一、预防为主、综合治理”的方针广泛得到落实;总厂安全管理水平进一步提高;建立规范化的安全文化建设模式;全厂员工安全法制观念和安全技能水平进一步强化;安全宣传教育体系、培训体系、理论和应用体系建设全面深化;安全文化建设总体投入水平进一步提高,初步形成富有特色、具有强大生命力和推动力的安全文化。
本《纲要》执行期间安全文化建设的分项目标为:
(一)安全教育和培训:在坚持现有的安全教育模式下,开展更多与实际结合紧密、内容丰富实用的安全培训,增强全员安全意识,调动全员参与安全的积极性。
(二)多通道多途径宣传:加大公司宣传安全生产工作的力度,拓宽宣传通道和途径。依托重点活动和重要时期在总厂媒体上创办安全生产专题栏目,充分调动和发挥媒体在安全生产宣传中的重要作用。
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
(三)充分融入企业文化:开展形式多样的安全文化活动,在丰富员工业余文化生活的同时,达到让安全观念深入人心的目的,并使安全文化充分融入到企业文化之中。
四、重点任务
(一)坚持对总厂各级领导和骨干进行安全生产政策、法规、管理知识的培训,不断提高领导干部驾驭安全生产的能力和水平。搞好事故案例剖析,树立安全法制意识。
(二)坚持从严考核,把安全文化建设工作纳入企业文化建设总体任务之中,依据总厂相关考核办法,对安全文化建设任务完成情况进行奖惩。
(三)以一线员工为重点,广泛开展安全教育、隐患排查、安全检查等活动,有针对性的评选、表彰有突出贡献的人员。
(四)加强基层安全文化阵地建设。面向一线员工,编辑出版企业安全文化宣传册,指导建立安全生产宣传专栏等安全文化表板系统,提高安全文化建设内容、形式的针对性。
(五)以安全生产月为载体,集中开展公司安全文化活动。要不断创新活动内容、形式、手段,以员工喜闻乐见的形式,吸引广大员工积极参与,提高活动的宣传教育效果,使安全理念、安全知识逐步深入人心。
(六)加强对安全文化活动的指导,打造具有鲜明特色的安全文化活动载体。通过建设安全文化墙、安全宣传栏等工作,充分调动和依靠基层员工的力量,把安全知识广泛普及。
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
(七)加强各部门之间关于安全文化的沟通,在定期开展的月度安全分析会中交流安全文化建设心得。
五、安全文化建设重点工程
(一)全员安全素质提升工程
根据总厂安全培训教育制度,引导广大员工终身学习。持续鼓励员工自发学习,并积极考取“注册安全工程师”等认证资质。由总厂安全管理人员、注册安全工程师等定期为广大员工开展安全讲座,提升全员安全素质。
(二)安全文化队伍建设工程
基层安全生产管理切实做到领导重视、专人负责、目标明确。总厂所属及管理的各部门、电站应指派专人,积极参与到总厂安全文化建设队伍中来,要逐步建立安全文化艺术创作队伍、安全文化活动组织策划队伍、安全宣教用品制作队伍,形成系统、有序、高效的安全文化建设保障力量。
(三)安全文化活动体系打造工程
活动品牌是基层安全文化建设的精髓,要把打造安全文化活动品牌作为推动基层安全文化活动的重要手段。以“安全生产月”、“春秋季安全大检查”等活动为重点,通过在基层开展事故警示展、应急演练、安全文学作品评奖、安全绘画摄影大赛等活动,逐步形成安全文化活动品牌。各电站应立足自身的特色和优势,打造自己的基层安全文化活动品牌。
六、安全文化建设的保障措施
XXX水力发电总厂
安全文化建设规划纲要(2013-2015年)
(一)切实加强对安全文化建设工作的领导
在总厂安全生产委员会内部设置安全文化建设领导小组,负责制定安全文化建设的指导政策,编制发展规划,探索符合总厂实际的企业安全文化建设模式,统筹安排总厂的大型安全文化建设活动等。
(二)建立完善相关工作制度
建立和完善安全文化建设的相关安全工作制度、新闻信息工作管理办法、安全监察通知书制度、安全教育培训管理办法等,使安全文化建设规范化、制度化。
(三)保证安全文化建设的资金投入和支持
安全文化建设是总厂发展总体战略的有机组成部分。公司有必要保证对安全文化建设的资金投入和支持,包括安全培训资金、安全宣传资金等均需充分落实。
(四)加强安全文化队伍建设
加强安全文化队伍建设是做好安全文化建设的组织保证。充分发挥总厂党支部、团支部、工会的作用,搞好安全文化建设。安全生产管理人员要把安全文化建设工作当作重要任务之一。各部门、电站应设兼职人员负责安全文化建设。充分发挥安全生产宣传教育的作用,紧密结合安全生产工作实践,不断加强队伍自身建设。
第四篇:2016年秋季安全大检查自查总结报告
××施工项目部2016年秋季安全大检查
自查总结报告
一、自查工作总体情况
为贯彻上级安全工作要求,巩固“三查三强化”安全专项行动成果,做好秋季生产施工期间安全工作,依据《国家电网公司安全工作规定》,按照省、市公司及集团公司秋节安全大检查的工作安排,我施工项目部于2016年9月5日至9月6日,积极组织开展了秋季安全大检查自查活动。
二、自查工作开展情况 1)安全管理工作情况
1.1坚持召开安全工作例会,布置安全工作。通过会议提高工人安全意识,开展安全检查,确保施工过程中生产安全、平稳。
1.2对仓库设置存放进行了安全检查,保证现场消防措施完善,并采取相关措施。1.3对现场施工用电进行安全检查。
1.4巡视现场施工人员是否存在流动吸烟情况,并做好预防工作。
1.5进行安全技术知识培训活动,与生产相关的管理人员、劳务管理人员参与了学习。2)作业现场管控措施落实情况
2.1按照相关文件要求,结合工程实际情况,明确施工机械管理责任人,机械的领用、使用、维护等方面具体要求。
2.2明确作业人员的作业行为、个人防护用品正确使用等基本要求、作业监护、特种作业人员持证上岗、设备的操作等方面提出作业行为规定。
2.3制定了工程现场应急处置方案,组织应急救援队伍、配备应急物资、制定应急演练计划、落实应急处置措施、改进总结提高等相关要求。2.4制定了施工中产生的粉尘、尾气、颗粒物等污染源的防治措施。重点从非施工场地硬化、土方堆放、拉运的防尘措施、零星水泥扬尘控制、建筑垃圾拉运、机械设备尾气等方面对大气污染进行防治。3)交通、消防、保卫安全管理情况 3.1交通安全管理情况
3.1.1驾驶员严格遵守《道路交通安全法》。必须充分认识当地的交通特点,牢固树立安全第一的思想,谨慎驾驶,要有足够的处理各类情况的应变能力,做好交通安全工作。无论什么情况,严禁酒后驾车,一经发现加重处罚。车辆禁止乱停乱放。由于个人违章行为造成的交通事故,或未尽事宜,按有关规定以责论处。3.2现场建立了消防领导小组和义务消防队。
3.2.1现场消防道路畅通,标志明显,器材设备符合规定。严禁吸烟,不准随便动用消防器材,违者按消防条例处罚。3.2.2易燃易爆物品单独存放。
3.2.3特殊工程持证上岗,明火作业要有用火证,专人看火并配灭火器。
3.2.4.电工、焊工从事电气设备安装和电、气焊切割作业,要有操作证,并配备看火人员和灭火工具。
3.2.5使用电器设备和易燃易爆物品,必须制定防火负责人,配备灭火器材。3.2.6在施工程要坚持防火安全交底制度。
3.2.7施工材料的存放、保管,应符合防火安全要求,库房应用非燃材料支搭。易燃易爆物品,应专库储存,分类单独存放,保持通风,用电符合防火规定。不准在工程内、库房内调配油漆、稀料。3.3现场保卫安全管理情况。3.3.1施工现场要建立门卫和巡逻护场制度,护场标志守卫人员要佩戴执勤标志。实行凭证件出入的制度。
3.3.2工人宿舍等易发案部位要指定专人管理,制定防范措施,防止发生盗窃案件。3.3.3严禁赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴。
三、自查问题分析归类
此次自查,共查出需整改项目3项,具体如下: 1)木工区灭火器被木材遮挡住、未做防雨措施; 2)配电箱无专人管理,未落锁; 3)个别工人在施工现场吸烟。
通过这次秋季安全自查工作的开展,施工现场加强工程中:大型施工机械、高处作业、施工用电、安全技术管理等安全管理重点环节管理,提高了工程现场安全管理水平。并提高了工人安全意识,增强了人员对“安全第一,预防为主,综合治理”方针的深刻。
××变电站新建工程项目部
2016年9月3日
第五篇:安全大检查总结报告
安全大检查总结报告
XXXX有限公司XXX分公司
20XX年XXX分公司安全生产大检查总结报告
审核:
XXXX 校核:
XXXX 编制:
XXXX 编报单位:XXX分公司安全监察部
报出时间:XXXX年X月XX日
XXXX年XX分公司安全生产大检查总结报告
为切实贯彻XXX安?XXX?XX号文件精神,在XXXX的统一部署下,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,按照“统一领导、分级负责、重点监管”的原则以生产项目部自查为主,分公司/项目部复查和督查的方式进行,结合XXX分公司实际,在全分公司范围内开展安全生产大检查工作。按照实施方案,我分公司组织相关人员对分公司所属项目部进行了安全大检查,对查出的问题和隐患及时下发整改,从而大大改善了我分公司安全生产状况,杜绝了各类安全事故的发生,现将我分公司安全生产大检查情况总结汇报如下:
一、精心组织,加强领导。
风险进行评估,制定整改方案,落实整改措施,挂牌督办整改。
二、规定了检查时间、内容,确定了检查方式。
此次检查从20XX年6月开始,到9月底结束。检查方式:按照“统一领导、分级负责、重点监管”的原则以生产项目部自查为主,分公司检查、社会督查相结合的方式进行。
本次安全大检查的内容主要有:1、上级安全生产工作要求落实情况。2、安全生产“四个责任体系”建立履职情况。3、安全管理制度体系的建立和落实情况。4、防洪度汛情况。5、地质灾害防范工作情况。6、安全生产“打非治违”专项行动开展情况。7、隐患排查治理和重大危险源的监控管理情况。8、特种设备和重要设施专项整治情况。9、危险性较大的分部、分项工程安全管理情况。10、消防安全管理情况。11、交通安全管理情况。12、突发事件应急管理工作情况。13、安全事故和安全事件的安全管理情况。14、领导干部现场带班落实情况。15、各单位汛期应急值守情况。
三、对大检查进行了严格要求。
一是本着对职工群众生命与财产安全的高度责任感,把这次的检查当作大事来抓,学习领会“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价,思想汇报专题这必须作为一条不可逾越的红线”的深刻涵义;二是主要负责人要亲自组织、亲自参加安全生产大检查,要将本单位安全生产自纠自查工作落实
全生产光荣、违规违纪可耻的安全文化氛围,教育引导广大员工增强做好安全生产工作的主动性和自觉性。要充分发挥各级党组织、纪检监察部门、工会和共青团组织在安全生产大检查中的重要作用,凝聚合力,形成安全生产齐抓共管的良好氛围。
四、对检查出的问题进行汇总、分析。
分公司按阶段对检查的情况进行反馈,由安全生产领导小组办公室进行汇总,登入台帐,认真分析、研究,做好总结。
在这次安全大检查行动中,共发现问题6大类19小类问题,全部检查问题均以安全隐患整改通知单的形式,下发到各责任单位要求进行整改。针对检查发现的问题,各施工单位均对原因进行分析,制定出整改措施和预防措施,由各施工单位负责人签字,亲自组织人员进行整改,确保各项整改措施、预防措施落实到位。
通过这次的安全生产大检查,极大地宣传了安全生产有关法律法规,增强了全体干部职工的安全生产意识,对排查出的一些安全隐患进行了整改,基本消除了存在的安全隐患。
总之,通过这次安全大检查,暴露出了我分公司安全生产中的一些薄弱环节,对于今后进一步提高安全生产水平有着很好的促进作用。安全工作只有起点,没有终点,我们将
篇二:安全自检自查总结报告
安全自检自查报告
20XX年3月5日接到由龙源公司转发的《关于开展20XX年基建工程春季安全大检查活动的通知》精神,定于20XX年3月18日对我项目进行安全大检查工作。我项目部对此高度重视,于20XX年3月15日,由项目经理刘立刚作为项目安全第一责任人,组织安全领导小组,对我项目施工现场及办公生活区进行安全大检查,现上报我项目自检自查结果:
一、成立安全领导小组
组
长:
刘立刚
副组长:
魏家文
成员:
高景宝
二、检查内容如下:
1、安全文件资料完成情况;
2、办公、生活区用电安全;
3、施工用电安全;
4、拌和站安装安全;
5、机械作业安全;
6、文明施工检查;
7、防洪度汛准备情况;
三、检查结果及整改要求:
1、安全文件资料,整体完成率为XX%,安全管理制度不够完善,安全教育培训记录未填写,安全检查资料不完善,综上检查结果,要求资料人员尽快完善缺项资料,且应符合相关要求。
2、办公用电未发现安全问题,在检查生活用电时,个别人员离开宿舍之后,未关闭电源,电热毯未关闭。责令相关责任人重视生活区用电安全,避免出现人身安全事故。
3、检查现场施工用电时,发现有一个开关电器直接控制两台用电设备的情况。要求立即撤换设备开关,严格遵守“一机一闸”原则,消除安全隐患,使施工机械设备安全运转。
4、机械作业时,有专职人员进行指挥,未发现违规操作问题。
5、拌和站安装按照安全操作规程,未出现安全问题。
6、现场按要求,对已经开挖完成的基坑设置安全防护网进行围护,并设置安全警示标志标牌。砼拌和站区域,有部分安全标志牌已破损,要求及时更换破损标志牌,避免安全事故的发生。
7、防洪度汛物资储备不足,沙袋数量缺乏,要求及时补充防洪物资储备,做好防洪度汛准备工作。
四、检查结论:
通过本次检查,施工现场及生活区均存在不同程度的安全问题,应进一
步加强安全管理工作,增强职工的安全意识,定期排查存在的安全隐患,并及时排除,避免安全事故的发生。要求相关安全责任人,严格按照相关安全操作规程执行,项目经理及项目总工程师对整个安全生产工作进行监督,项目专职安全人员负责项目安全工作,并定期检查,上报检查结果及整改情况。保证我工程项目的施工安全。
云南曲靖市政建设有限公司
龙源大理风电项目部
20XX年3月15日
篇三:安全生产大检查工作总结
20XX年7-9月份安全生产大检查工作总结
为了认真贯彻落实集团“关于在集团范围内集中开展安全生产大检查”的指示精神,根据《*****公司安全生产大检查工作实施方案》的工作安排,整改于20XX年7月5日至9月期间为“百日安全”活动,确立每周三为安全标准化创建大检查日,作为制度长期坚持下去,全面开展安全生产大检查工作。现将安全大检查工作情况总结汇报如下:
一、提高认识,明确目标和要求
根据****集团有限公司安全生产大检查工作实施方案,公司在**水泥安全检查检查组“6.22”检查之后,在公司大修预留问题较多,安全安全隐患整改滞后、检查结果名次最后的不利情况下,为了扭转现场卫生“脏、乱、差”和安全隐患整改工作滞后局面,公司领导于7月1日先行召开了专题会议,李继东董事长、谢泰坚总经理亲自部署,落实任务。会议将此次活动定为“百日安全”活动,要求各部门针对本次活动,精心组织,制定检查方案,明确分工,落实责任。按照全覆盖、零容忍、严查处、重实效的总要求,在6
月“安全生产月”活动中开展的安全生产大检查基础上,进一步全面深入、细致彻底地开展安全大检查活动。要求将安全检查覆盖到公司每个部门、车间、每个生产环节、每个生产岗位,不留死角和盲区;检查过程中检查出的隐患和问题,以“零容忍”的态度进行治理和整改,不放过任何一个隐患;以“严”字当头,对违章违规行为、隐患排查治理不力的相关责任人严肃处理;检查结果“重实效”,不能走过场。
二、加强领导,认真部署
为认真贯彻落实以上各项工作,公司成立安全检查领导小组,以董事长组长,总经理为副组长,其他部门主要负责人为主要成员。公司在7月1日召开20XX年下半年工作会议时,制定了公司每周三下午进行一次安全标准化综合大检查的制度。由董事长、总经理亲自带领导,安环部牵头分别组成电气组、设备组、工艺组、消防组、矿山组等检查小组。将中材集团和中材水泥的华南检查组对本公司检查出来的安全整改项作为安全工作的首要任务。同时,将每周安全检查作为安全标准化创建重点项目之一,以水泥部作为安全标准化建设示范班组试点,以预热发电作为安标创建试点车间,以点带面带动公司全面安全标准化工作。
三、检查安排
安全生产大检查自7月初开始,至9月底结束,分四个阶段进行:
第一阶段,7月5日前由安全环保部制定安全生产大检查工作实施方案并组织召开动员会议,部署各项工作。对“6.22安全月”检查出的安全隐患制定整改计划、方案落实整改内容。
第二阶段,7月5日-9月18日,由安环部组织,董事长、总经理、主管生产总经理助理、主管技术的副总工公司领导带领,各车间、部门第一负责人、专业负责人参加参加的,安全标准化创建周大检查制度,创立到实施共进行了10次,检查出的的安全隐患和落实到责任部门、责任人限期整改。
在进行安全生产大检查,并同时开展落实“7.25”中材集团和中材水泥检查整改工作,对中材集团XXX个项目,分解成XXX个小项分工到车间部门,落实责任人,分阶段、分层级,落实整改,到9月18日已整改了94项,还剩41项整改任务在持续推进中。
第三阶段,9月18日-9月20日进行安全生产检查工作总结。
公司(本部)检查组成员:*****。
四、重点安全管理工作1、6月10日至8月XXX号水泥库钢板库结构加固工程;
2、在进行了7月19日(2线窑A5级椎体清堵)、8月25日(2线窑3级清堵)进行三次高温高危作业、3、8月26日至9月3日为1号窑、石灰石堆取料机中修等生产和设备重要工作。以上工作都保证了安全顺利完成,4、9月2日至10月2日为1号水泥库清库工程,将质量、进度、现场、安全的落实到人,综合协同对清库工程行使甲方监管。对外协施工队伍资质,人员培训,特种作业资格,施工方案、开工申请等审核,现场检查,防护措施落实等有效监控,使该项工作按方案计划推进中。
5、依据安标的要求和制度完善的需要,修订、编制了公司的《外包单位安全生产管理协议(20XX08修订)》、《GC039外包工程施工安全管理制度》(试行)
6、公司在7月1日至今的“百日安全”活动持续了80天,公司将严格检查、按个考核、落实考核,争取完成“百日安全无事故,生产卫生环境发生根本改变,安标整改工程持续快速推进”的目标。
五、存在问题和措施
1、整改进度较慢
公司本部生产卫生环境有了大的改善,集团“7.25”的安全隐患整改项截止今日,完成了99小项,还有36项(**集团XXX个大项分解成XXX个小项)未完成率XX.X%,**矿业已全部完成4项安全隐患整改项;几个未完成小项的项目在整改期限内,或因土建工程投入、施工难度及场地限制等原因稍有滞后。公司已
决定尽快补充设备电气专业人员。弥补特种作业人员少,工实施推进慢的缺陷。
2、设备隐患多
今年的广东7、8两月多雨,物料含水量大,公司受原料均化棚或混合材堆棚容量小的缺陷问题突出,下料漏斗多处堵塞,耗费大量的人力;主要设备因轴承或厂家质量问题,设备故障多(生料提升机、8台水泥出入库斗提钢绳胶带多次断裂、辊压机轴承频繁更换、石灰石堆取皮带等),生产系统的设备“跑冒滴漏”的问题还没有根本解决是大量物料漏出的主要原因。大量的人力用于清扫漏料和修复设备,挤占了精力和时间。
公司已决定加强对生产主要设备的运行管理,严把主要设备采购的质量
关,防止不合格设备进厂,对设备故障多发和频发问题进行专项研究,定人限期解决。
3、公司干部、员工对安全标准化的学习培训效果差,对安标的认识较浅,自身安全标准不高,巡检、记录、检查考核、评价的完整的工作习惯没有养成,工作的随意性陋习难改,是治理生产卫生环境治理得不到保持的主因。
公司已决定对全体员工进行安全标准化在培训,首先对车间主任、各部门部长,各专业负责人,及公司领导先行培训,安环部注册安全工程师已准备好了培训课件。近日实施。另外,重新修编安全标准化工作奖罚制度,从9月25日起加大检查考核力度,强力督促安全整改工作的落实。
************公司
二〇一三年九月十八日