第一篇:学生会常会检查要求
学生会常会检查要求
一,严格按照常会检查要求和扣分标准进行检查; 二,常会检查文明语言:进入班级前要先敲门,被允许进班后方能进行检查
老师您好,学生会进行检查;
老师,没有问题,检查完毕,老师再见;
老师,今日扣分2分,扣分原因是地面有碎纸….,老师再见。
三,请各组小组长于周五下午第二节课后将检查结果交到政教处。检查常规表格中要注明学生会检查出勤人员签到情况,组长注明未到的检查人员和具体的检查日期。
四,检查分组安排
五,学生会个人测评标准
1.日常常规检查出勤情况;
2.学生会成员工作态度;
3.文明用语
第二篇:学生会检查项目要求
学生会检查项目及要求
2009-9-28
体艺部:
1、每天早晨6:15抽查各班早操人数,每少一人扣1分。
2、每天抽查各班早操质量,队伍散乱扣1分,动作不规范不到位,登记姓名,每人次扣0.5分。
3、每天抽查眼保健操纪律,班级吵闹扣1分,有学生睡觉或下座位走动,登记姓名,每人次扣1分。
4、每天抽查下午课前歌声质量,班级吵闹扣1分,有学生睡觉或下座位走动,登记姓名,每人次扣1分。
生活部:
1、每天早晨7:10到7:20以及晚上6:40到6:50检查各班教室、走廊、楼梯卫生。地面有纸宵杂物等扣1分,没有拖地扣1分,垃圾没有清理扣1分。
2、每天清点各班午休人数,每少一人扣1分,学生随意走动,登记姓名,每人次扣1分。
3、周六综合实践课不定期检查各班寝室卫生,没有拖地扣1分,被子、枕头、鞋子、口杯、饭盆、水桶、毛巾、洗衣粉等物品摆放不整齐,每项扣1分。
纪检部:
1、早读预备检查各班学生校卡佩带情况,未按规范佩带者登记姓名,每人次扣1分。
2、每天清点各班到校人数,每少一人扣1分,若有请假学生应叫相应班干部出示请假条。
3、每天检查各班早读质量,无读书声或读书声不响亮扣1分,学生睡觉每人次扣0.5分。
4、每天检查第三节晚自习纪律,班级吵闹扣1分。
第三篇:学生会卫生检查要求
学生会卫生检查要求
1每天两次检查分别是早饭后8:05开始,(卫生区及教室)晚饭后17:50开始(卫生区及教室)求两次最低分 首先熟悉负责检查的卫生区 教室,分为宏观检查,微观处理,宏观检查是指整体上客观情况,微观处理是指卫生区及教室地理位置的边缘地带或者是偏僻位置是否存在“卫生死角”,即是否打扫到位,打扫彻底,还是从未打扫!3 检查态度要端正,杜绝“人情分”“交换分”“面子分”无任何行私舞弊行为,否则开除学生会,并全校通报批评写出检讨。
4学生会分工原则本年级人员不允许检查本年级的所有卫生最多五天一轮换,具体由卫生部部长及副部长统一安排。5卫生扣分理由一定最具体,在具体的地点上,有什么具体扣原因。千万记住扣分绝不是目的,只是工作手段,目的只有一个就是让我们的校园变得越来越整洁,让我们的师生尽早都养成良好卫生习惯。
7卫生部长及副部长每天负责监督检查结果,学生会如有事必须提前请假,防止漏掉任何班级检查,一经发现异常,部长及副部长尽早处理,保证检查顺畅进行,凡是发现某班级教室或卫生区得满分者,主管卫生的副主席,部长或者副部长必须进行复查。实行加分奖励制度,一年级二年级没有卫生区,进行双倍计算,比如你检查三年级某个班卫生区得9 分 教室得8分 你的得分就是3分,两个班的求平均分,以此类推等,由部长做好统计,适当的时机一定会进行奖励。表现特别突出者,进行提拔重用!
德育处
2014-12-9
第四篇:学生会人员卫生检查要求及职责
学生会人员卫生检查要求及职责
一、工作职责
1.检查人员主要是负责检查、监督同学们的日常教室、楼道、楼梯及责任区卫生。对其进行记录、打分、排名、公布,以此提高同学们日常生活的积极性、主动性和创造性,使同学们养成良好的生活习惯。
2.检查分普查和抽查,早晨7:20开始,中午12:40开始,检查对象为教室、楼道、楼梯及责任区卫生,规定检查人数不得少于2人。抽查为不定期、不定批检查。无论是普查还是抽查,都必须听从教育处统一安排,并且抽查要有老师跟随。检查原则上,避免本班学生检查本班卫生。检查结果每天必须张贴公布一次。
3.学生会成员要积极听取同学们的意见及举报,对同学们的问题作解释与答复。
二、工作要求
1.卫生部成员须尽职尽则,不得徇私舞弊,不得逃避工作,做好同学们的典范,树立卫生部的形象与威信。
2.每位成员须按时参加卫生检查和例会,不得无故迟到、早退、缺席。
3.在重大活动中,每位成员须随叫随到,不得无故推脱。
娄丈子九贯制学校教育处
2012年3月
第五篇:检查材料要求
一、监理材料要求
汇报材料应包含以下内容:
1、各分部、分项工程的抽检频率,合格品率,合格率。
2、日常检查开展的次数,针对的内容。
3、向指挥部报送检测情况份数,给合同段下达的指令份数,整改落实情况。
4、项目存在的主要问题和整改措施
二、监督材料要求
汇报材料应包含以下内容:
1、各分部、分项工程的抽查和验收的频率,合格品率,合格率。
2、施工中开展检查的次数,针对的内容。
3、下达的指令份数,整改落实情况。
4、履约检查的情况,整改效果。
5、项目存在的主要问题和整改措施