4月份员工生日活动方案2014.4.22

第一篇：4月份员工生日活动方案2014.4.22

4月份员工生日活动方案 为丰富我司企业文化，提升员工的归属感和认同感，使广大员工更好地融入到公司大家庭中，工会决定为五里4月份生日的员工举办生日晚会，池店因人较少，以发放保温杯的形式。活动具体事宜如下：

一、活动时间：4月25日19：00-20:30

二、活动地点：二楼培训室

三、参加人员：4月份生日员工67人、特邀嘉宾（江副总、李总助及各生产车

间主管）

四、活动形式：生日晚会（生日员工切大蛋糕+娱乐节目+抽奖环节）

五、活动流程：五里生日晚会：主持人开场——公司领导及工会主席致辞（表达对寿星祝福）——唱生日歌、许愿、吹蜡烛、切发蛋糕——娱乐节目及抽奖环节（备零食）——结束

池店发放保温杯：由工会委员为生日员工发放保温杯

六、节目及游戏、抽奖项目：

（一）、由生日员工自发上台表演节目，如唱歌、跳舞、变魔术等；

（二）游戏及抽奖环节：

1、游戏一：抢椅子

游戏规则：台上置5张椅子，邀请6个人上来，放音乐，（例如眉飞色舞）6个人伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，5个人续前动作，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；继续减一椅子直到最后只剩下一张椅子，两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。第一名可获得精美礼品一份。

2、游戏二：萝卜蹲

参与者共6人，围成一堆，每人手牵着手围成一圈，以颜色或数字命名，主持人喊开始统一下蹲，同时还要念词，再指定别的萝卜做同样动作，依此类推。例：有红、白、黄、紫四堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜，红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个萝卜蹲。最终胜的获得精美礼品一份。

3、抽三等奖

第二篇：员工生日活动方案

2018年物理学系教职工工会活动方案

为促进物理学系工会老师沟通交流，增强教职工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情；丰富员工业余生活，通过给予的员工生日福利，切实体现党委、工会对教职工关注、关爱，让所有工会会员感受到大家庭的温暖。

一、适用人员： 物理学系全体工会会员

二、福利项目：

1、生日蛋糕券

统一购买生日蛋糕券，在员工生日当月发给员工。

2、观影活动

每个月在20号左右公布本月观影安排，组织员工看电影。

三、责任部门：

福利委员制作生日名单；工会负责相关费用的申请，集体生日物品的采购、礼物的发放。通过上述福利活动可以让员工有个更好更放松的状态去放飞心情，让员工感受到组织关爱与温暖，同时通过工会组织的一系列活动零距离接触到员工，也可以了解到每位员工的工作、生活状态以及每位员工的特色，对以后组织活动起到更有力的推动作用。

第三篇：员工生日活动方案

举办月度员工生日party活动方案

为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真

正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：

一、生日员工享受福利：

1、生日员工于生日当月的月初获得酒店、人事、部门负责人亲笔签名生日卡片一张。

2、员工生日当天可获得有薪假1天（可视具体情况调休，当月内休完，否则假期作废）。

3、参加当月人事部组织的生日party。

4、参加当月生日会中的竞猜活动，第一名者可参加公司组织的旅游活动。

二、生日贺卡赠送

人事部于每月月底准备好下月生日员工的生日卡片给酒店、人事负责人签名后，交给

生日员工的部门负责人签名，后由生日员工部门负责人于当月初发放给员工。

三、生日会活动

（一）、活动主题：步步高，你我的家

（二）、活动时间：每月一次，时间2—3小时，具体时间视客情而定

（三）、活动形式：联欢、竞猜比赛

（四）、活动地点：餐厅、包房、歌舞厅

（五）、参加人员：当月生日员工、人事负责人、当月生日员工所在部门经理或代表

（六）、活动流程：主辞人开场白——分尝蛋糕（请领导与生日员工共同切生日蛋糕）

——游戏——人事部送上生日诗歌——竞猜活动——公布竞猜活动第1名

（七）、具体活动事宜

第一项：伴奏音乐：

主持人开场白、宣布名单：

尊敬的各位领导，×××亲爱的伙伴们，大家晚上好！，在这欢聚的时刻，迎来我们公

司（××酒店）×月份的员工生日。首先请允许我代表步步高酒店集团管理有限公司的全体

员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢；同时要对×月份的寿星们表示深深的祝

福。

就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们岁岁年年详

和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好

运连连！

今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让

寿星们在歌声中许下来年的愿望！并送上我们最美好的祝福！

第二项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌，分尝生日蛋糕

第三项：游戏（各店也可另行安排）

项目1：猜一猜：寿星们抽主持人手中的项目，抽到哪一项，就进行表演，大家猜，猜对

算胜利，如未表演到位，猜不对，则自行表演节目（表演节目时间控制在1分钟以内）。

项目2：蹲蹲乐：将寿星们分成若干组，每一组人员取相应的名称，当主持人宣布比赛开

始时，由第1个人念：**蹲，**蹲，**蹲完##蹲，接着被命名为##的寿星要马上接着念：

##蹲„„，以此类推玩，若谁没有接上将被涛汰出局，最后一位留下的员工为胜出者。

第四项：人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》（见附件1）（背景音乐）

第五项：竞猜活动（竞猜题见附件2）

项目：生日员工举手抢答主持人提出的问题，答对1题得1分（共15题），若答错则由

下一位抢答的寿星回答，均答错，主持人宣布答案，同时此题作废，能够在规定的时间

内快速准确的回答出问题（1分钟），累积分数最高者胜出。

第六项：公布竞猜活动胜出者，并宣布可参加“步步高寿星之旅”

第七项：结束（背景音乐《难忘今宵》）

主持人结束语：

今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。

是友情和关爱让我们相聚相济，一起渡过这段难忘的时光；是步步高管理公司提供这样

一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚，把真挚的友

情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作的升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！

四、旅游活动

1、参加旅游人选：在生日会上参加竞猜活动第1名者

2、旅游方式：

1）分两批，第一批在当年7月（当年1-6月份）生日员工，第二批在次年4月（当年7-12

月份生日员工）

2）各店人事部于每年6月底及3月底前将符合参加旅游人选的名单报至公司办公室。.3、旅游景点：根据公司具体安排决定。

4、其它说明：参加旅游的生日员工，若于当年旅游月前后提出辞职，将取消其参加旅游资格。

五、附件

附件1：生日快乐诗歌

附件2：竞猜活动题

附件3：活动预算费用

附1：生日快乐诗歌

祝你生日快乐（配乐：）

让我们紧衔一句祝福

把她送到你的身边

让她在你的身边萌芽茁长

让她长成一颗颗晶亮的星星

在你的天空飞扬

黄昏用黑色渲染行者的双眼

而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮

象烛芒守护你的今宵

漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光

我们的祝福

是那潺潺的星光的流水

流过你的明眸、你的皓齿

流到你的心上

让我们深切的一句祝福

成为祝福中最真挚的一个字

最耀眼的一个词

最感人的一句话

在你的耳畔飘荡

让我们的祝福

成为你的影子

让我们最真纯的心愿

伴你在时空的隧道流浪

祝你：生日快乐！

附件2：竞猜活动题（各单位可另外命题，但题目必须与企业文化联系，有意义且简单、易答）

1、您的入职日期是哪一天？

2、步步高酒店管理有限公司下属的企业有哪些？

3、**酒店（以本酒店为主）负责人全名是？

4、公司总经理全名是？

5、在步步高，让您最感动的一件事情是什么？

6、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么？

7、说出步步高下属任意一家企业的开业日期。

8、我们的店言是什么？

9、听主持人唱店歌中的一句，请接下面在三句。

10、步步高定期举办的活动有哪些？

11、步步高酒店管理有限公司属民营企业还是私营企业？

12、选择加入步步高的原因是什么？

13、步步高生日员工的福利有哪些？

14、说出您部门5位员工的姓名。

15、若步步高人稿被征用，奖励的金额为多少？

16、每销售成功一席宴席奖励金额为多少？

17、工资发放日为哪一天？

18、若有意见要向总经理提，但又不能直接找总经理，您可以怎么做？

19、公司总部办公室的位置在哪里？

20、这一次参加生日活动的寿星一共有几人？

附件3：活动预算费用

一、生日卡片：1元/张

二、生日活动

1、蛋糕及餐具：100元以内（20人以内）；200元以内（30人以内）；

300元以内（40人以内）

2、饮料（雪碧、可乐、茶）：40元以内（20以内）；60元以内（30人以内）；

90元以内（40人以内）

3、游戏奖励品：5元/人（个人）；1元/人（团队）

4、场地布置：50元以内/次

三、旅游费：300元以内/人，包食宿舍及路程费用。

四、活动总费用：550元以内（20人以内）

650元以内（30人以内）

750元以内（40人以内）

举办月度员工生日活动方案

为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真

正地融入集体大家庭，以企为家，拟办员工生日活动，具体内容如下：

一、生日员工享受福利：

1、生日员工于生日当月的月初获得酒店、人事、部门负责人亲笔签名生日卡片一张。

2、员工生日当天可获得有薪假1天（可视具体情况调休，当月内休完，否则假期作废）。

4、获得旅游抽奖券一张，中奖可参加公司组织的旅游活动。

二、生日贺卡赠送

人事部于每月月底准备好下月生日员工的生日卡片给酒店、人事负责人签名后，交给

生日员工的部门负责人签名，后由生日员工部门负责人于当月初发放给员工。

三、生日员工旅游抽奖活动

1、凡当月生日员工在获得生日贺卡片同时赠送本人步步高寿星旅游抽奖券1张，正券人

事部留底，副券交员工本人。

2、由人事部从当月的生日抽奖正券中抽取一名中奖者。

3、凡中奖的生日员工可参加公司统一组织的旅游活动。

4、将当月中奖员工名单公布于员工宣传栏内。

四、旅游活动

1、参加旅游人选：凡人事部抽中旅游奖的生日员工（每月一人）

2、旅游方式：

1）分两批，第一批在当年7月（当年1-6月份）生日员工，第二批在次年4月（当年7-12

月份生日员工）

2）各店人事部于每年6月底及3月底前将中奖生日员工名单报至公司办公室。.3、旅游景点：根据公司具体安排决定。

4、其它说明：参加旅游的生日员工，若于当年旅游月前后提出辞职，将取消其参加旅游资格。

五、活动预算费用

1、生日卡片：1元/张

2、抽奖券：0.01元/张

3、旅游费：500元以内/人，包食宿舍及路程费用。

第四篇：员工生日活动方案

员工生日活动方案

伴奏音乐：主持人开场白、宣布名单

一：13：20进场

二：13：40开始（活动历时2小时半）

三：进场音乐伴奏（生日快乐歌推荐），主持人登场开场白：尊敬的各位来宾，新开元亲爱的伙伴们大家下午好（在介绍自己），在这充满活力的午后，在这欢聚的时刻（因为是中午的派对前面一时想不到用在中午的词，这词是本人加上的如认为不合适可以自己更改），迎来我们公司本季度员工生日。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下来年的愿望，并送上我们最美好的祝福。就让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽，祝愿寿星们岁岁年年详和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信在午后我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日派对。接下来，就由请寿星们闪亮登场，与大家见面！（礼花）

主持人按生日的时间顺序宣布过生日的员工名单并配以生日祝福歌。（如果可以的话最好配以ppL照片播放），让他们用一句话表达自己的想法和愿望并接受大家的祝福。下面有请XX经理为这次派对致词（大家鼓掌欢迎），（经理台词本人推荐，如不满意可不采取：

各位同仁大家好！

首先，我代表新开元的全体员工，并以我个人作为总经理，向过生日的员工及他们的家人，表示热烈的祝贺！向参加今天派对的所有员工，表示诚挚的欢迎！今天是我们第一次（我不知道是不是第几次如不是可以改）为员工聚办的集体生日聚会，在此我先预祝这个生日聚会圆满成功。在以后的每个月里无论过生日的员工多少，我们都将为每月过生日的员工举行一次这样的聚会，让大家能够多一次机会在一起娱乐，但在娱乐的同时也要增进大家的友谊拉近大家的距离，在平时的工作中，大家都辛苦，在今天这个午后大家就自娱自乐，敞开心怀尽情欢歌。一个人的成就，在于日积月累；一个人的成功，在于坚韧不拔”。在此，我要对本月过生日的员工说，今天你增了一岁，加了一份智慧，像小鸟初展新翅；明天，你就要像雄鹰一样展翅飞翔、鹏程万里!在你的人生道路上，我们永远支持你、祝福你！祝你们生日快乐、一帆风顺！

同时，我也代表我们全家将最美好的祝福送给大家，祝大家身体健康、生活幸福、万事如意！再次感谢大家的光临，希望大家在今天吃的舒心、喝的尽兴、玩的开心！（掌声欢迎）

四：寿星游戏：主持人：下面到了我们的游戏的环节，首先我先说明下游戏规则：寿星们准备了（吸红酒或饮料比赛）每人面前准备一杯相同大小的红酒或饮料（4人），每人发放吸管两支、透明胶一卷，当一声令下后，寿星们用透明胶将两支吸管连接，并用连接好的吸管将身前的啤酒或饮料吸完。最先吸完的有奖（明天我去逛下，有小玩意儿的话，就买些做为“奖品”，没有的话，就只有罚了――高歌一曲），最后一位有罚。（注意点：必须是两根吸管连接起来才有效，不能用单独的一根去吸）

五：集体游戏：主持人：下面我们大家在一起玩个游戏，1.事先写一些有关日常生活情景的词语在大纸片上，然后把参赛人员分成几组（最好两组），首先由一组派两个人出来表演纸片上要求的情景，剩下队友根据他们的动作来猜纸片的字，另一组派人背对着猜字的人向表演的人展示纸片。猜对一个词，组里加一分。表演的人选由组里循环，轮完后由下一组猜字表演。胜方由组里的总分决出，可在比赛时计时以避免重分。建议纸片的字接近玩的人的生活习惯（体育项目、动物、生活用品），搞笑。可任意组队。

2.“生日快乐、快乐生日游戏”：大家围坐成一个圆圈，一起说“生日快乐、快乐生日”然后由某一人说一个适合过生日的地方，在指定下一位人员，再是大家一起说 “生日快乐、快乐生日”，接下来就是刚才指定的人员，以此类推，说不上来的人即为输，接受惩罚；然后继续进行，直至尽兴为止。规则：地点不能重复，地点要实际，若重复、不切实际则为输。（渲染主题，考验大家的应变能力）

3.“数数游戏”：所有人伸出一只手，五指表示五个数字，随便岀数后将所有的手指个数相加，在从坐庄的人开始顺时针数数，数到谁谁就接受惩罚。（体现大家共同参与的乐趣）(或可自己设定游戏)

六：自由唱歌、跳舞或酒令时间（推荐唱歌 跳舞 模仿秀 小品 抽奖）

七：主持人语：一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛一颗颗跳动的心，心因为集体而精彩，集体因心而自豪；今晚我们大家一起来庆祝寿星们的生日，让我们一起点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下自己美好的愿望！并送上最美好的祝福！让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽，下面就请：

1.上蛋糕

2.关灯

3.点蜡烛（放伴奏）

4.一起唱生日歌

5.寿星们许愿

6.吹蜡烛

7.请嘉宾为大家切蛋糕

8.请大家享用蛋糕

八：主持人：现在请寿星与大家分享今天活动至此的内心世界，以及自己成长经历中最为感动的一件事（边吃蛋糕边进行，配背景音乐）

主持人结束语：（主持人可以朗诵诗歌祝你生日快乐（配乐：）让我们紧衔一句祝福

把她送到你的身边

让她在你的身边萌芽茁长

让她长成一颗颗晶亮的星星

在你的天空飞扬

黄昏用黑色渲染行者的双眼

而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮

象烛芒守护你的今宵

漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光

我们的祝福

是那潺潺的星光的流水

流过你的明眸、你的皓齿

流到你的心上

让我们深切的一句祝福

成为祝福中最真挚的一个字

最耀眼的一个词

最感人的一句话

在你的耳畔飘荡

让我们的祝福

成为你的影子

让我们最真纯的心愿

伴你在时空的隧道流浪

祝你们：生日快乐！）（推荐）

九：结束（背景音乐《难忘今宵》）今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚，一起渡过这段难忘的时光；我们工作在部品生产管理科同一个团队中，使我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚，让真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！生日pARTY到此结束，再见！

第五篇：员工生日活动方案

2014员工生日活动方案

为促进部门、员工间沟通交流，增进部门、员工间感情；增强员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情；丰富员工业余生活，展现员工风采、提高员工文化修养，营造一种健康、和谐、旺盛氛围，同时进一步推动企业文化建设，形成良好的企业向心力，通过公司给予的员工生日福利，切实体现公司对员工的关注、关爱、细心、用心。公司让所有员工都感受到大家庭的温暖。

一、适用范围：

二、适用人员：全体员工

三、福利项目：

1、生日贺卡：公司统一购买生日贺卡，贺卡上有对员工祝福字样及总经理亲笔签名，生日贺卡有行政部统一管理，在员工生日当天或前一天当面发给员工。（也可通过第二项生日专栏方式）

2、生日专栏：管理部开设生日专栏，每个月在一号公布本月生日员工的姓名、生日日期，并附上总经理签字的生日祝福。

3、生日礼品：员工生日当天发放生日红包，另外当月生日的员工集体参加由公司工会组织的生日Happy!

4、生日活动经费：元/人。

四、责任部门：行政负责筛选员工生日的名单；工会负责相关费用的申请，集体生日物品的采购、礼物的发放，集体生日场地的安排并合影留念。

五、具体要求：

1、行政部在每月25日前筛选下月生日员工名单（以身份证为准），并将相关费用和生日员工名单提交常务副总处审批。、审批后的生日员工名单，行政部提前三天准备好生日贺卡或生日礼物，并于员工下班前送给员工并予以祝贺。

3、祝贺标准：一张贺卡、一份生日礼物、公司工会组织安排当月生日员工集体活动。

四、费用预算：按公司标准100元人（其中红包一份50元/人+员工活动经费50元/人）。

五、实施时间：根据员工当月生日集体安排在当月的某个星期天。

六、活动方案

将当月生日的员工名字粘贴在宣传栏处，然后由公司的领导代表附上祝贺寄语 当月集体生日的员工公司送上祝福寄语，同时在生日活动中所有当月生日的员工共同唱首生日歌。

活动一：组织员工踏春、秋游（根据季节及气候安排）

活动二：组织员工一日游（如农家乐活动、风景采集、野炊、烧烤等）

活动三：组织趣味性活动并有奖励（如知识竞赛、文娱活动、风采展示、茶花会等）活动四：员工会餐（在用餐时添加些即兴表演和展示节目）活动五：卡拉OK（唱到happy）活动六：组织员工看电影

通过上述福利活动可以让员工有个更好更放松的状态去放飞心情，让员工感受到公司的关爱与温暖，同时公司通过工会组织的一系列活动能零距离的接触到员工，也可以了解到每位员工的工作、生活状态以及每位员工的特色，对以后公司组织活动、文化起到更有力的推动作用。