2012年广州市公务员考试公告解读

第一篇：2012年广州市公务员考试公告解读

2012年广州市公务员考试公告解读

为满足广州市各级机关（含参照公务员法管理单位）工作需要，根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》和《广东省公务员录用办法（试行）》规定，中共广州市委组织部、广州市人力资源和社会保障局出台了《2012年广州市公务员考试公告》。与往年相比，今年公告紧跟国考的趋势，同时体现了自身的特点。现将2012年广东公告出现变化的事项公布如下：

一、本科学历要求必须取得学士学位

此次招考对象为全日制普通高等院校2012年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的本科毕业以上人员。非广州市常住户口（生源）报考者限全日制普通高等院校大学本科以上学历并取得学士以上学位的人员。

除2012年国内普通高等学校应届毕业生须于2012年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书外，其他报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。留学归国人员须取得教育部留学服务中心境外学历、学位认证函，并有我驻外使领馆开具的证明材料方可报考。

二、放宽应届硕博研究生的报考年龄

2012年广州市放宽应届硕士研究生和博士研究生（非在职）的报考年龄，从以往的35周岁以下变为40周岁以下。

三、基层工作经历计算时间调整

2012年的招考职位明确要求“有2年以上基层工作经历”的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作累计满2年的经历。基层工作经历计算截止日期为2012年5月9日。而 2011年基层工作经历计算截止日期为2011年6月30日，这就意味着对考生的基层工作经历时间的限制更加严格。

四、报名时间延长

2012年的报名时间延长至一周，报名时间为2012年5月9日9：00 至5月15日16：00。请考生掌握好时间，不要错过报名的时机。

五、取消报名环节资格审核

报名环节不作资格审核，报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或录用资格，并按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》等有关规定处理。

六、笔试科目及成绩计算方法

今年的笔试科目仍为两科，分别为《行政职业能力测验》和《申论》。笔试成绩按《行政职业能力测验》和《申论》成绩相加计算，按四舍五入保留小数点后1位。

考试总成绩＝笔试成绩÷2×60%＋面试成绩×40%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。注意：若同一职位考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩、行政职业能力测验成绩高低顺序确定名次。

专家提醒：本次招考不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班，行测和申论可参考2012年广东公务员考试综合教材 <>。目前社会上出现的假借公务员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

第二篇：2012年广州市公务员考试公告

广州市县级以上机关2012年考试录用公务员公告

根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》和《广东省公务员录用办法（试行）》规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅批准，中共广州市委组织部、广州市人力资源和社会保障局决定组织2012年全市县级以上机关考试录用主任科员以下非领导职务公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）。现将有关事项公告如下：

一、招考对象

招考对象为全日制普通高等院校2012年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的本科毕业以上人员。非广州市常住户口（生源）报考者限全日制普通高等院校大学本科以上学历并取得学士以上学位的人员。

除2012年国内普通高等学校应届毕业生须于2012年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书外，其他报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。留学归国人员须取得教育部留学服务中心境外学历、学位认证函，并有我驻外使领馆开具的证明材料方可报考。

二、报考条件

报考人员应当具备以下基本条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

（二）遵纪守法，具有良好的品行。

（三）年龄18至35周岁（1976年5月9日至1994年5月9日期间出生），应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下（即1971年5月9日以后出生）。

（四）具有本科以上文化程度。

（五）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

（六）具有拟任职位所要求的其他资格条件。

（七）法律、法规规定的其他条件。

招考职位明确要求“有2年以上基层工作经历”的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作累计满2年的经历。基层工作经历计算截止日期为2012年5月9日。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、在各级公务员招考中

被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、在读的非应届毕业生、现役军人、在职公务员和参照公务员法管理单位工作人员（含试用期人员）、公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的，参加我省近两年公务员录用考试违背考生承诺的，以及有关法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，并出具书面证明。

三、报名办法

（一）招考职位查询。

具体招考职位及资格条件可到广州市人力资源和社会保障局

（http://）网站上查询（见附件1）。

（二）网络报名。

本次考试采取网络报名的方式，在广州市人力资源和社会保障局网站

（http://）上报名。报名时间为2012年5月9日9：00 至5月15日16：00，报名时须注意以下事项：

1、报考人员应按照公告规定的条件和时间进行报名，认真阅读本公告及《报考指南》（见附件2）的政策解释。报考人员须按《广东省考试录用公务员专业目录（2012版）》（见附件3）进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。对职位表中的专业、学历、学位、资格条件等信息需要咨询时，请报考人员直接与招录机关联系（见附件4）。

2、每人只能报一个职位，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须完全一致。一经在网上完成报名流程，不得改报。

3、报名时应上传本人近期免冠正面证件电子照片（格式为.jpg格式，大小为20KB以下）。未按规定上传照片的，视同未报名处理。

4、报名确认。报考人员须在报名资料提交后报名时间截止前登录报名网站，查询系统确认情况，并通过网上缴费确认报名。缴费截止时间为5月16日16：00。未按期缴费确认的视为自动放弃考试。享受国家最低生活保障金的城镇家庭、农村绝对贫困家庭的报考人员，免交报名考务费。

5．报名环节不作资格审核，报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或录用资格，并按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》等有关规定处理。

6．网上打印准考证。成功报名后，报考人员应于2012年5月28日9：00

至6月1日14：00期间，登录报名网站下载、打印准考证。逾期未打印的，视为自动放弃考试。

四、考试

考试包括笔试和面试。

（一）笔试。

笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科。有关情况详见《广州市县级以上机关2012年考试录用公务员笔试科目考试大纲》（见附件5），所有科目均不指定考试用书。

笔试时间：2012年6月2日

08：00—09：30《行政职业能力测验》

10：15—12：15《申论》

笔试成绩按《行政职业能力测验》和《申论》成绩相加计算，按四舍五入保留小数点后1位。

（二）面试。

笔试成绩合格的考生，依笔试成绩高低顺序和规定的名额确定面试对象，面

试对象名额按招考职位拟录用人数分段计算，具体计算函数为：

其中，χ代表招考职位拟录用人数，у代表面试对象人数；计算结果（у值）小数点后按四舍五入取整数值。

面试对象在面试前须按公务员主管部门或招录机关规定的时间、地点进行资格审核。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，公务员主管部门或招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。资格审核不合格的，不得参加面试，招录机关可依次递补面试对象。资格审核时间、地点等事项另行通知。

面试工作严格按《广东省公务员录用面试工作实施细则（试行）》执行，全市统一命题，统一时间进行。面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。具体面试时间、地点等事项另行通知。

通过资格复审、具备参加面试资格的考生须作出被录用后按要求到岗在岗工作的承诺。违背承诺的，3年内不得再报考我省公务员。

（三）合成考试总成绩。

考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩＝笔试成绩÷2×60%＋面试成绩×40%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。若同一职位考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩、行政职业能力测验成绩高低顺序确定名次。

笔试、考试总成绩的合格分数线由中共广州市委组织部、广州市人力资源和社会保障局按规定划定。

五、体检和考察

考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定参加体检人员名单。体检工作按照人力资源社会保障部、卫生部修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》和《广东省公务员录用体检工作实施细则（试行）》组织实施。具体体检事项安排另行通知。

体检合格的考生确定为拟录用考察人选，由招录机关对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并核实其是否符合报考资格条件。

六、录用

对体检、考察合格的考生，招录机关通过互联网等媒体公示7天。经公示无反映或反映问题不属实的，按规定程序和权限办理录用手续。

体检中出现不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。考察不合格或者放弃录用的，可依次递补考察人选。公示中发现有影响录用问题的，可依次递补。是否递补体检、考察和录用人选，由招录机关研究提出意见，原则上只作一次递补。对递补一次后仍然空缺的职位，不再进行递补。

七、任职定级

新录用公务员试用期一年，试用期满合格的予以任职定级。招考职位标明“主任科员以下”的，任职定级按照《新录用公务员任职定级规定》执行；招考职位标明具体职务的，按招考职位任职定级。

八、注意事项

（一）报名前需认真阅读本公告和报考指南。

（二）准考证是考生参加笔试、资格审核、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。

（三）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以公务员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。

本公告由中共广州市委组织部、广州市人力资源和社会保障局负责解释。附件：

1.广州市县级以上机关2012年考试录用公务员职位表

2.广州市县级以上机关2012年考试录用公务员报考指南

3.广东省考试录用公务员专业目录（2012版）

4.广州市县级以上机关2012年考试录用公务员招考单位咨询电话表

5.广州市县级以上机关2012年考试录用公务员笔试科目考试大纲中共广州市委组织部

广州市人力资源和社会保障局

第三篇：2011浙江省公务员考试公告解读

考生更多机会 更加公平公正

中公教育专家解读2011年浙江省各级机关考试录用公务员公告

浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省公务员局于2010年12月27日发布了《2011年浙江省各级机关考试录用公务员公告》。浙江省录用公务员的笔试将于2011年3月13日年举行。中公教育专家一如既往地在第一时间为各位考生解读考试公告的变化以及提供广大考生需要注意的考试信息，帮助广大考生在公考路上迈出坚实的第一步。

中公教育专家通过对今年浙江省公务员考试公告的详细分析，总结一下五大特点：

一、招考人数首次突破万人大关，考生机会增加

2011年浙江公务员考试招录10581人，首次突破了万人大关。浙江省考招考人数从2008年的4482人、到2009年的8675人，再到2011年10581人，不难看出这是浙江省响应国家号召，缓解就业压力的举措。众所周知，浙江省是我国比较富裕的省份之一，但是根据中公教育专家的经验，公务员仍是浙江人比较青睐的一种职业选择，竞争也是十分激烈。招录人数增长明显，有志于公务员的浙江人一定不能放弃这次机会。

二、招录条件仍具地方特色，大学生“村官”、“两项计划”人员和优秀社区干部将获得更多机会

2011年浙江省公务员考试的招录范围和对象除了和往年相同的浙江常住户口、应届的浙江生源、在浙生源或硕士以上学位者之外，大学生“村官”和优秀社区干部将获得更多机会，主要体现在以下两点：

第一、省级机关招考的范围和对象多了大学生“村官”和“两项计划”人员

在原有所列范围和对象基础上，省级机关和省属单位面向服务基层项目人员考录公务员的对象为：

（1）参加我省“选聘到村（社区）任职高校毕业生”（简称大学生“村官”）项目服务满2年，且历年考核合格的人员；

（2）参加我省“大学生志愿服务西部计划”和“大学生志愿服务欠发达地区计划”（简称“两项计划”）服务期满、考核合格，且累计具有2年以上基层工作经历的人员。

上述（1）、（2）人员中目前已不在服务岗位的,自2011起享受定向考录政策的期限为

5年。

第二、乡镇（街道）机关面向优秀社区干部考录公务员工作，在杭州、宁波、嘉兴、舟山等4市开展试点，范围和对象详见当地公告。

三、招考条件有所放宽，紧跟国考趋势

2011年全日制普通高校硕士及以上应届毕业生（非在职）年龄放宽到40周岁以下（1970年1月4日以后出生）。

四、减少加分政策，更加体现公平公正原则

在2010年考试中加分政策涉及到三类人群：

1．现任村“两委”正职报考乡镇机关面向优秀村干部职位，笔试成绩加5分；

2．选聘到村（社区）工作满2年以上、考核均为称职以上且仍在村（社区）工作的高校毕业生，报考欠发达地区的市、县两级机关的（含省直属或派出机构），笔试成绩加5分，报考省级和其他市、县级机关的，笔试成绩加3分；

3．选聘到村（社区）工作满3年以上、考核均为称职以上且仍在村（社区）工作的高校毕业生，报考欠发达地区的市、县两级机关的（含省直属或派出机构），笔试成绩加10分，报考省级和其他市、县级机关的，笔试成绩加5分。

而2011年大纲明显减少了加分的范围，笔试结束后，对现任村“两委”正职报考乡镇机关面向优秀村干部职位的，实行笔试成绩(两科原始成绩相加)加5分的优惠政策，其他人员不再实行加分。这更加体现了招录部门进一步贯彻公平公正的原则。

五、省属公安单位人民警察职位进入体能测评比例增加，彰显体能测评重要性

省属公安单位人民警察职位按1：6确定参加体能测评对象（其中，招考计划3名及以上的职位，按1：5确定），体能测评时间、地点另行通知。报考人员放弃或不按规定时间、地点参加体能测评的，均不再递补。招录机关在体能测评合格人员中，按1：3确定面试对象（其中，招考计划4名及以上的职位，按1：2确定）。

而在2010年这个比例为：

省属公安、林业单位人民警察职位按1：4确定参加体能测评对象（其中，招考计划4名及以上的职位，按1：3确定），体能测评时间、地点另行通知。参加体能测评人员放弃或不按规定时间、地点参加的，均不再递补。招录机关在体能测评合格人员中，按1：3确定面试对象

（其中，招考计划4名及以上的职位，按1：2确定）。这很可能是由于在往年中体能测评限制了不少考生的录取，缩小了招录部门的可选择范围，所以今年会加大这部分的录取比例。中公教育专家在此也提醒报考省属公安、林业单位人民警察职位一定在报考前认真地了解体能测评的相关要求，根据自己的实际情况酌情报考，不可怀有侥幸心理。

除了以上的一些变化，中公教育也提醒广大考生在阅读公告时需要格外注意的一些细节： 第一、几个重要的时间节点：

（一）报名、资格审查、缴费及领取准考证的时间

各级机关面向社会招考，采用网络方式报名：

1．注册及报名

时间：2011年1月4日0时— 1月10日24时。

2．资格初审

时间：2011年1月11日0时—1月16日24时。

3．查询并再次报名

时间：2011年1月17日0时—1月20日17时。

4．缴费确认

时间：2011年1月23日9时—1月27日17时。

5．下载并打印准考证

时间：2011年3月5日9时—3月13日24时。

乡镇机关面向优秀村干部招考，采取组织推荐及现场报名方式：

1．推荐、报名和缴费。时间:2011年1月17 日—1月21日。

2．领取准考证。时间:2011年3月10日—3月11日。

（二）笔试的科目和时间

1．全省各级机关招考公务员的笔试时间和科目为：

2011年3月13日上午：9:00—11:30 《申论》

下午：13:30—15:30 《行政职业能力测验》（A卷）

16:10—17:00 《心理测评》（限报考公安、林业、监狱、劳教等

系统人民警察的人员）

2．乡镇机关面向优秀村干部招考职位的笔试时间和科目为：

2011年3月13日上午：9:00—11:30 《农业农村工作知识》

下午：13:30—15:30 《行政职业能力测验》（B卷）

3．乡镇（街道）机关面向优秀社区干部招考职位的笔试时间和科目为：

2011年3月13日上午：9:00—11:30 《申论》

下午：13:30—15:30 《行政职业能力测验》（B卷）

第二、报考公安、林业、法院等职位的体能测评要求

报考公安、林业、法院、检察院、监狱、劳教系统人民警察职位的，要求年龄在18至30周岁（1980年1月4日至1993年1月4日期间出生）。除报考监狱、劳教系统的人员外，其他人员要进行体能测评，体能测评四个项目的每项得分均须达到45分及以上(男性：10米×4往返跑≤12“

8、立定跳远≥2.08米、引体向上≥7个、1000米≤4’20”；女性：10米×4往返跑≤13“

8、立定跳远≥1.38米、仰卧起坐≥20个、800米≤4’15”）。

第三、2年及以上基层工作经历的含义

部分招考职位所要求的“2年及以上基层工作经历”是指：在各类企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线、农村、县级及以下党政机关（含参照公务员法管理事业单位）工作，或曾在军队团级及以下单位服役、自谋职业、个体经营累计2年以上的经历。大学生“村官”等服务基层项目人员服务基层时间计入基层工作经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。

综上所述，2011年浙江省各级机关考试录用公务员考试给了广大考生更多的机会，更加体现了公平公正的原则，中公教育在此也衷心希望志于成为国家公务人员的广大考生能够抓住机遇、一举成公！（中公教育研究与辅导专家赵金川）

第四篇：2012下半年四川省公务员考试公告解读

2012下半年四川省公务员考试公告解读

与前几年的四川省公务员考试公告相似，也与去年的国家公务员考试公告保持了一致性，下面中公教育专家为考生需要高度重视的几点作下详细说明：

一、牢记考试各阶段时间

网络报名时间为2012年9月18日至26日，比去年提前了一天左右。

经资格初审合格且照片质量合格的报考人员，须于2012年9月28日24:00前登录到报名网站进行确认缴费（按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每科50元）。网络报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃。

资格初审通过和照片质量合格并成功完成了确认缴费（含减免费用）的报考人员，请于2012年10月29日至11月4日14:30登录四川人事考试网打印本人准考证。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。

笔试时间为2012年11月4日（星期日），各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。成绩查询时间为2012年12月14日，将会在四川人事考试网上公布。原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，应于2012年12月14日至16日登录四川人事考试网提交申请，查分结果于2012年12月19日在该网站予以公布。笔试折合总成绩和职位排名于2012年12月29日前通过市人力资源社会保障局网站公布。

面试时间为2013年1月11日至14日。经资格复审合格的人员，凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试，同时缴纳面试考务费80元。面试具体事项由招考单位另行通知。

二、注意学历年龄资格

1.学历证明

2013年高校应届毕业生必须在2013年7月31日前取得职位条件要求的毕业证书、学位证书等证书，并凭证书办理录用手续；其他人员必须在面试资格复审前取得职位条件要求的国家承认学历的毕业证书、学位证书等证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予录用或不予进入下一步考录环节，责任由本人自负。

中,公教育专家要特别提醒考生的是，两类不同人群必需取得相应学历的时间是不一样的，应届生要在2013年7月31日前，非应届生要在资格复审前。

2.年龄

年龄在18~35周岁（1976年9月18日~1994年9月18日期间出生）。应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下（即1971年9月18日以后出生）。年龄计算截止时间为2012年9月18日。

三、看清成绩比例

考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的70％，面试成绩占总成绩的30％。

笔试成绩占总成绩的70%，这在公务员考试当中是绝无仅有的。笔试成绩的重要性不言而喻，笔试成绩高，面试通过的几率非常大。需要的就是各位考生认真抓好这一个多月的时间，好好复习笔试。

四、关注额外加分政策

在“汶川大地震”抗震救灾中表现突出的人员，受到县（市、区）、市（州）党委、政府和市（州）机关、省级机关表彰的，在笔试成绩折合后加1分，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加1.5分。同时符合上述加分规定的，不累加，可按最高加分规定加分。

符合加分条件的报考人员，须于2012年11月6日前的工作日内将身份证复印件、准考证复印件及相关证明材料原件和复印件（立功受奖证书、表彰文件等）以及本人联系电话送交市人力资源和社会保障局公务员管理科审核。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格，不予加分。

在本次报考前已享受上述加分照顾录用为公务员（包括参照公务员法管理的工作人员）的报考人员，参加本次招考不再享受同项目的加分。

加分政策在各地公务员考试中都已经竞相退出历史舞台。四川省公务员考试也只保留了“汶川地震”中表现突出的人员这一项。但是中公教育专家要提醒考生注意：只有在11月6日前提交材料的，受到市级以上表彰且没有以此表彰享受过加分政策的考生，才有资格享受加分政策。

五、其他规定

中公教育提醒特殊报考对象须具备以下手续：

1.2013年高校应届毕业生出具本人学生证（无学生证的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明）；

2.新就业的企事业单位的高校毕业生，试用期（见习期）未满参加本次招考的，须出具所在单位组织人事部门同意其报考的手续；

3.公安机关、监狱劳教系统、国家安全部门、机要部门的人员，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的手续；

4.未满5年最低服务年限的在职公务员，须由工作单位出具同意报考的手续；

5.港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理（递交材料地点：成都市草市街2号5楼四川省人民政府政务服务中心省人力资源社会保障厅窗口，咨询电话：86920616）。报考人员可登录中国留学网（）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

第五篇：2012年湖北省公务员考试公告深度解读

2012年3月21日《湖北省2012遴选选调生和考试录用公务员公告》 公布，标志着2012年湖北省公务员招录考试工作正式拉开了帷幕。湖北公务员考试网（http://www.xiexiebang.com/）专家深入解读公告内容，并结合多年来对公务员公告和政策的研究经验对本次报考予以指导，希望能够帮助考生顺利报考。综合来看，此次招考公告有以下四大亮点：

亮点一 ：恢复网上报名资格审查

2011年，湖北省曾实行取消考生报名网上资格审查环节，代之以面试前的现场资格审查。实践中，出现了部分考生信息不实导致考试资源被浪费的现象。2012年湖北省公务员考试公告中恢复了网上报名后的审查环节。各地、各招录机关在网上报名期间要指定专人负责解答有关报名咨询。对符合报考条件的，不得拒绝报名；对资格初审未通过的人员，应说明理由；对填报材料不全的，应注明缺失的内容，并退报考人员补充。

湖北省公务员考试网提醒考生要诚信报考。报考者提供的涉及报考资格的申请材料或信息不实的，由招录机关或者公务员主管部门取消其本次报考资格；报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，给予取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理。

亮点二 ：职位设置更加规范具体

公务员能力席位标准是湖北省公务员管理工作的特色和亮点，通过近5年的探索和实施，已在省直机关基本覆盖，各市州县正在稳步推进。

今年的招录工作要求，在公务员考录中，全省各级机关在设置公务员招录职位时，认真按照公务员岗位职责规范和能力席位标准，进行职位分析，合理设置招考职位资格条件，坚决杜绝设置与履行岗位职责无关的限制性条件。已完成了能力席位标准设置工作的省直机关在申报招录职位的同时，应附相应的职位能力席位书。

湖北省公务员局专门下发了《湖北省2012年考试录用公务员专业指导目录》，作为职位设置和资格审查的参照，坚决杜绝网络上所谓“萝卜招考”现象在我省发生。

亮点三 ：首次建立定点医院体检制度

今年，在公务员录用体检中，建立定点医院体检制度，湖北省准备指定并发布一批公务员考录体检定点医院，在省直和各市州建立重大和疑难体检问题的会商会诊制度。同时，加强体检工作的政策业务培训和指导，对体检医生和体检组织者进行全面培训，明确体检操作标准和规程、纪律要求，增强法律意识，严防体检中的作弊等违法违规行为。

亮点四： 部分行业、职位将加试

根据公告显示，今年湖北省省市和县乡机关面试分层设考的做法今年延续，并继续探索分级分类设考。

一是针对特定招录对象的特点，实行单独命题。今年，在定向从优秀村主职干部招录乡镇公务员工作中，专门单独命制《综合知识》测试笔试题，以增强考试针对性。此次考试不指定辅导教材，可参考2012年湖北公务员考试综合教材复习。

二是一些行业和职位的特点，增加专业科目测试。对报考公安警察和森林公安警察的考生，加试《公安基础知识》笔试；对于一些专业性强的职位，经省公务员主管部门批准，还可增加专业科目考试环节，增强职位适应性。

三是对于经省级公务员主管部门认定的特殊职位，可以根据职位特点和用人需要，采取特殊职位的考试录用办法，满足单位用人需求。

笔试时间具体为：

4月21日上午 9：00-11：00行政职业能力测验

9∶00-11∶30综合知识测试

4月21日下午 14：00-16：30申论

16：45-17：45公安基础知识 其他注意事项： 3月23日-3月29日 网上报名 4月3日-4月9日 网上确认 4月14日-4月20日 网上下载打印准考证 4月21日 在武汉集中举行公共科目笔试 5月下旬 公布笔试成绩及最低分数线 6月上旬 组织职位公开调剂 6月中下旬 全省统一组织面试 9月底前 完成体检考察及录用审批