第一篇:XX省国土资源系统先进事迹报告会总体方案
XX省国土资源系统先进事迹报告团 杭州宣讲报告会总体计划(方案)
一、时间:X月XX日上午9:00
二、地点:XX饭店(XX会场)
三、参加人员:(约800人)
1、纪委领导、纠风办、民主评议办公室等相关单位负责同志和行风监督员;
2、省厅、市局、县(市、区)局干部、国土所干部、职工;
3、XX主流新闻媒体记者。
四、主持人:
1、市国土资源局局长 XXX;
2、报告团主持人 XXX、XXX。
五、会议议程:
1、欢迎报告团进入会场,并献花(音乐);
2、介绍报告团成员;
3、报告团团长致辞;
4、欢送报告团入座嘉宾席;
(1-4项活动由XXX局长主持)
5、报告团主持人入场,报告团成员开始演讲;
6、由报告团主持人宣布报告会结束;
7、省、市领导与报告团全体成员合影(音乐)。(5-7项活动由XXX、XXX主持)
六、迎接领导:
1、省领导由省厅主要领导迎接;
2、市领导由市局主要领导迎接。
(省市领导到达时间分别由省厅、市局与有关人员衔接)
七、领导接见:
省、市领导,省厅、市局主要领导接见报告团成员。
八、会场布置:
1、横幅(XX饭店正门);
◆热烈欢迎XX省国土资源系统先进事迹巡回报告团嘉宾
2、横幅:(主席台上方);
◆XX省国土资源系统先进事迹巡回报告会
3、背景:(主席台背景墙);
主题:促发展惠民生树形象
副标题:全省国土资源系统先进事迹报告会
主办单位:XX省国土资源厅承办单位:XX市国土资源局
4、嘉宾席:(省、市领导及报告团成员,配有席签、纸巾、茶水等);
5、演讲台:(配有鲜花);
6、指示牌:(一楼大厅);
7、音响灯光:(演讲台两只话筒,手提式话筒两只)。
九、会议保障:
1、礼仪:礼仪小姐向报告团成员献花;
2、会务:引导、茶水服务等;
3、摄录:拟请专业单位负责全程摄像与摄影,并制作光盘;
4、报告会共需费用预算(见附件)。
十、附件:
附件1:全省国土资源系统先进事迹巡回报告团人员名单; 附件2:全省国土资源系统先进事迹报告会欢迎词;
附件3:全省国土资源系统先进事迹报告会费用预算清单。
第二篇:嘉兴市环保局认真组织省环保系统先进事迹巡回报告会
嘉兴市环保局认真组织省环保系统先进事迹巡回报告会
发布时间:2007-03-27 作者 :市环保局办公室 字号:[ 大 中
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——潘启明局长要求全市环保系统强化作风建设
根据省环保局党组安排,嘉兴市环保局党组于3月20日认真组织了省环保系统先进典型事迹嘉兴报告会。嘉兴市各县(市、区)环保局副局以上党员干部和市环保局(包括直属单位)全体党员干部职工参加会议。
报告会上,台州市环保局纪检组长、全国环保系统优秀纪检干部丁友桂,台州市环境监测中心站副总工程师、全省环保系统优秀共产党员彭华军,绍兴市环境监察支队支队长、全省环保系统优秀共产党员黄增强和温州市“抗台勇士”、原温州市平阳县环保局鳌江分局开发股长、革命烈士林红武同志(代言)分别介绍了先进事迹。他们在平凡的工作岗位上作出的不平凡业绩,感人肺腑,催人奋进。与会同志认为,这些先进人物的无不具有爱岗敬业、不计名利的无私奉献精神和钻研业务、积极向上的开拓进取精神以及廉洁自律、扎实肯干的艰苦奋斗精神。他们在各自岗位上默默无闻地工作,用自己的忠诚,谱写了新时期环保工作者的正气之歌。在座的每一位同志都被先进人物的感人事迹深深地打动,为环保战线上涌现出这样的优秀工作者而倍感骄傲。
嘉兴市环保局党组书记、局长潘启明同志在报告会后作了讲话,要求全市环保系统强化作风建设,深刻剖析问题,切实转变作风,满怀热情地投入新的一年的各项工作中去。他在讲话中指出:
一要正视存在问题,坚持不懈地推进环保系统作风建设。这几年嘉兴市相继开展了“政务公开”、“行风评议”、“效能建设”、“争创文明单位”、“保持共产党员先进性教育”等一系列活动,极大地提高了干部职工的思想道德和政策业务水平,但是与人民群众的期望还有较大差距。主要表现在:仍有工作方法简单、服务意识不强的现象;个别单位审批手续繁琐、工作随意性大和办事拖拉、效率低下;一些单位仍然存在“门难进、脸难看、事难办”和“吃、拿、卡、要”现象;少数人依法行政观念不强,执行制度不严格,我行我素搞“上有政策、下有对策”,“服务承诺制”、“限时办理制”、“首问负责制”等服务制度流于形式。存在这些问题的主要原因是少数干部思想境界不高,对工作缺乏革命热情,对事业缺乏奋斗激情,对追求缺乏执着感情,对群众缺乏真挚深情,无所作为;有的同志不思进取,怕担风险,得过且过,要么不干实事,坐而论道,评头论足,妨碍团结,挫伤积极性;还有少数干部能力素质不高,不注重学习,不钻研业务,对政策法规一知半解,对本职工作不求甚解,难以独挡一面开展工作。系统内还存在着“污染治理是硬任务,作风建设是软任务”的错误认识。因此,我们必须坦然正视问题,坚持以民为本,求真务实,坚持不懈地推进环保系统作风建设。二要增强开展“作风建设年”活动责任感。要按照胡锦涛总书记提出的抵制八个方面的歪风邪气、倡导八个方面的良好风气的要求,切实加强教育;要从讲政治、讲大局的高度深刻认识开展“作风建设年”活动的重要意义,增强工作的责任感和自觉性。加强作风建设,就是让广大群众来评判各级环保部门为民服务的好坏,促使我们进一步树立执政为民的意识,真正做到情为民所系、利为民所谋、权为民所用,及时帮助群众解决各种困难,维护好人民群众的权益,让人民群众切实感受到党和政府对他们的关心。加强作风建设,是转变职能、提高效能的迫切需要。机关效能建设要求各级党政机关做到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效。这也是广大人民群众对我们的要求和期望。加强作风建设,是反腐倡廉、廉洁从政的客观要求,让群众监督我们的权力运行是否合法、办事程序是否规范、为民服务是否到位,营造一种廉洁、公平、公正、公开的环境,更好地承担起法律赋予我们的重要职责。加强作风建设,是推进全市环境保护工作的重要保障。今年要全面实现“811”环境污染整治目标,要在经济高速发展的情况下完成主要污染物排放总量削减的任务,我们只有不断改进作风、深入实际、精益求精、提高效率,才能确保任务的圆满完成。
三要坚定不移地推进环保系统作风建设。今年作风建设的总体要求是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻胡锦涛同志在中纪委七次全会上的重要讲话精神和省委、省政府《关于在全省开展“作风建设年“活动的意见》,全面加强环保系统领导干部作风建设,弘扬正气,抵制歪风邪气,为嘉兴市环境保护工作又好又快发展提供有力保障。这次作风建设要着力解决落实不力、效率不高,学风不浓、水平不高,作风散漫、偏离制度,服务不优、处事不公等突出问题。
四要坚强有力地推进环保系统作风建设。潘启明在讲话中要求各地把这项工作摆上重要位置,切实加强组织领导,形成合力。对开展作风建设作出全面部署,要把加强作风建设贯穿于全年工作的始终。党政主要领导是本部门“作风建设年”活动的第一责任人,分管领导具体抓,其他领导协同抓,各负其责、齐抓共管。市局成立领导小组,各地也要相应成立领导小组,制定具体方案。通过抓党风、促政风、带民风,形成奋发向上、只争朝夕、求真务实、真抓实干、建功立业的氛围。完善工作机制,以制度管人管事。抓好作风建设要有相应的制度作保证,既要加快各项制度建设,又要维护其严肃性和权威性,确保落实到位。要建立作风建设长效机制和监督考评机制,研究制订和完善考核评价方法;要完善投诉受理机制,加大效能监察和责任追究力度;要拓宽监督渠道,将行政监督与法制监督、社会监督、舆论监督相结合,对危害和影响作风建设和软环境建设的典型事例予以公开曝光。同时,要培育先进典型,发挥示范作用。要树立一批样板在全市广泛宣传,包括领导带头的典型、窗口服务的典型、依法行政、为民服务的典型,促进作风建设整体水平迈上一个新的台阶。要认真开展“人民满意单位”、“人民满意公仆”的评选活动,精心组织,改善方法,真正以基层、企业、群众的满意度作为检验和改进作风的标准,真正把群众的愿望作为第一信号,尽力解难事,坚持做好事。
潘启明强调,加强作风建设是一项极为重要、影响深远的工作。全市环保系统的党员干部职工一定要从实践“三个代表”重要思想的高度,以崭新的姿态、全新的作风、创新的精神,牢记党的宗旨,攻坚克难、真抓实干、与时俱进、拼搏奋斗,全力开创嘉兴市环保工作的新局面。
(市环保局办公室)
第三篇:传达贯彻省国土资源系统党风
关于传达贯彻省国土资源系统
党风廉政建设工作会议情况汇报
金华市国土资源局:
5月6日,我局召开了全局中层以上干部会议,传达贯彻了全省国土资源系统党风廉政建设工作会议精神,现将有关情况汇报如下:
一、冯建荣局长传达了厅党组成员、纪检组长陈松根作的工作报告和省纪委书记洪巨平及厅党组书记厅长楼小东讲话精神。
二、加强党风廉政建设警示教育。局纪委要利用警示教育基地有针对地组织,开展形式多样警示教育。
三、针对邓樟林、郑章洪受贿案件,要求全局中层干部要自珍、自爱、自律。吸取他们犯罪的痛苦教训,做到警钟长鸣、防微杜渐,预防职务犯罪。
四、局党委把党风廉政列入党委的主要工作,高度重视。局属各单位的正职对本单位的党风廉政建设负总责,是本单位的党风廉政建设第一责任人,党风廉政建设工作应常抓不懈。
五、局纪委要加强重点领域、关键环节的监督。要进一步加强土地出让、矿业权出让、土地评估、项目发包等四个方面的重
点监管。严格执行经营性土地使用权和矿业权招标、拍卖、挂牌出让制度。
六、加强政风行风作风建设,重塑国土资源新形象。围绕“树新形象、创新业绩”主题实践活动,把作风建设纳入反腐倡廉建设的重要内容。以创建“文明国土资源所”、“规范化国土资源所”为载体,深入推进基层国土资源所党风廉政建设。积极开展民主评议政风行风工作,推进国土资源所系统政风行风建设。
武义县国土资源局
二00八年五月十三日
第四篇:**市国土资源局先进事迹报告会交流材料
领导和同志们:
在市委、市政府的正确领导下,国土资源局贴紧中心,服务大局,坚持资源管理与内部管理两手抓,实现了业务工作与队伍建设的双丰收。先后荣获“全省国土资源管理先进集体”、“全省国土资源系统基层建设示范单位”等5项省以上荣誉称号。
汇报的第一点:做好用地文章,打造坚实的发展平台
近
几年,国家强化宏观调控,实行最严格的土地政策,土地供求矛盾十分突出。国土资源局以发展为己任,放活思维、用活政策,做到:政策再紧也要保障供地,困难再大也要让项目落地。
一是千方百计,争取用地指标。面对严峻的用地形势,为了从有限的指标中争取最大份额,为**的发展拓展更大空间,我们抓住一切机会勤跑、快跑、反复跑。2005年,**省分配**市用地指标19000亩,除去**市区自用的10000亩,分配到各县市只有9000亩,可以说是“僧多粥少”。坐门等客等不来指标,守株待兔只会耽误发展,必须树立主动拼抢精神和“不达目的不罢休”的决心,才能在竞争中胜出。用地指标下达后,我们马上展开争取工作,分管用地的曲开洪副局长正在青岛看病,他不顾医生的劝阻,立即赶到**,介绍**的大项目进展,汇报工作中遇到的困难,积极争取上级支持。此后,我们16次到**,报件材料反复修改达11次,共争取用地指标3178亩,占**各县市指标总量的三分之一还多。
二是盘活存量,实现“新老嫁接”。工作中我们发现,一些厂矿停产后土地长期闲置,如能加以合理利用,可以有效缓解供地压力。我们经过调查摸底,建立了存量建设用地登记台帐,遇到新的建设项目,直接对号入座,“嫁接”使用。**市高分子材料厂1995年破产后,24亩土地、40余间厂房一直闲置。去年7月,沙河镇从香港引进涂料厂建设项目,用地规模恰好与该厂相当,我们与镇工作人员一起,说服港商利用该厂原有场地进行建设,并迅速办理了土地出让手续,将闲置10年之久的国有资产盘活。近年来,我们通过“腾巢引凤”、闲地招商,盘活存量土地1700多亩,使42000多平方米闲置厂房得到再利用。
三是开发整理,确保占补平衡。国家规定,建设占用耕地,必须“占一补一”。实施土地开发、整理,是补充耕地的主要手段。为保障全市快速增长的建设用地需求,近年来,我们努力做活土地开发整理文章,先后争取国家、省和**市无偿资金近1亿元,在三山岛、驿道、金城等7个镇街实施了土地开发整理项目,净增耕地1500(来源:好范文 http://www.xiexiebang.com/)0多亩,改造中低产田9000多亩,既增加了耕地面积,保证了建设用地需要,又提高了项目区的耕地质量,达到了一举多得的效果。去年,三山岛街道荒草地开发项目新增耕地2600亩,项目区村民敲锣打鼓来到国土局表示感谢。
四是用心运作,搞好土地经营。土地是最宝贵的城市资产。实施土地储备,引入竞争机制,对储备地块进行招拍挂出让,是经营土地资产的重要途径。近年来,我们根据城市规划,通过收回、收购、置换、协议等方式,对位于黄金地段的国有土地和有升值潜力的城市周边土地有计划地储备、出让,既保障了项目用地,又增加了政府收益。2005年,国土局储备土地394亩,招拍挂出让土地172亩,实现成交价款1.4亿元。通过国土资源局这个工作平台,去年实现收入3亿元,四年累计收入11.2亿元。
汇报的第二点:搞好矿业整顿,保住**的绿水青山
近几年,我市建材业发展迅猛。受传统观念影响和经济利益驱动,无证开采、乱采滥挖石材的现象时有发生,造成了资源浪费,破坏了生态环境。去年,在市委、市政府的领导下,我们与有关单位联合办公,对全市矿业秩序进行了集中整顿。
一是抓教育,切实转变群众“靠山吃山”的传统观念。不少群众认为,矿山在哪个村,自然就归哪个村所有,村里开山、挖矿、收“补偿费”没什么不对。治理整顿要想搞彻底,必须首先解决这些观念问题。为此,我们在有关单位的配合下,在电视台、广播电台开设了治理整顿专栏,出动宣传车260次,张贴标语口号2000多道,印发宣传材料5000多份,让老百姓明白:矿产资源属于国家所有,私采乱挖是违法行为,就是“吃祖宗饭,断子孙路”。经过深入广泛的宣传教育,群众的思想认识有了明显转变。
二是抓整顿,坚决打击无证开采、乱采滥挖违法行为。从去年4月开始,我局由局长带队,抽调2名副局长、30多名业务骨干,出动7部车,连续工作8个月,大家牺牲了节假日、星期天,风尘仆仆,忘我工作。有的同志已经年过半百,仍和年轻人一道加班加点;有的同志患病本该在家休息,却带着药片坚守在工作一线。白天,同志们顶着三十七、八度的高温爬山越岭,晚上,趴在灯下整理资料,先后完成矿山勘验377处,关停取缔不合格坑口115个,依法查处矿业违法案件38起,使全市矿业秩序有了根本性好转。
三是抓监管,建立保证**“山常青、水常绿”的长效机制。在搞好治理整顿的基础上,我们投资80多万元,编制完成了我市第一个《矿产资源总体规划》和《地质灾害防治规划
》,开展了《**市矿产资源总体规划数据库》建设,对我市今后一个时期矿产资源的开发与保护工作,进行了全面、科学的规划。同时,组织了治理整顿“回头看”活动:检查、核对档案资料,确保不出问题;埋设了永久性界桩,堵绝越界开采;落实了巡查制度,严防新的乱采滥挖;在重点村庄设立了信息员,形成市、镇、村三级监察网络,为全市矿业生产走上依法、合理、有序的发展轨道打下了坚实基础。
汇报的第三点:抓好队伍建设,锻造素质过硬的生力军
多年来,在队伍建设上,我们坚持既讲原则,通过严格的规章制度约束人;又讲人情,通过亲情、友情感化人,通过适当的政策激励人,充分调动同志们的工作积极性,不断增强凝聚力和战斗力。
一是班子建设讲责任。改变“评下不评上、罚下不罚上”的做法,实行了评议领导干部制度。每年半年和年末,组织中层干部和工作人员给班子成员打分排序,张榜公示,干不好,就要出丑;实行了“督办单”制度,对阶段性工作挂牌督办,不按时完成任务的年终累计通报,扣发考核奖金;建立了“1441”责任追究制度,发生工作失误,对外局长负总责,对内由承办人、科室站所负责人、分管局长、局长按比例分担责任,与每个人的经济利益挂起钩来,由于奖罚分明,班子成员风正心齐,以身作则。王浩光副局长,家属患肌肉萎缩、神经元损伤,多年生活不能自理,他肩负工作、家庭两副重担,常年战斗在执法监察第一线,经常将妻子托付给亲戚照料,从没耽误一次行动,被省国土资源厅授予“**国土卫士”荣誉称号。
二是基层建设讲规范。基层单位是国土局服务社会的窗口,直接面对群众,关乎部门和政府形象,必须搞好正规化建设、规范化管理,我们的工作标准是:环境上美化、绿化、净化、亮化;服务上挂牌上岗、服装统一、语言文明、态度热情;执法上程序不乱、材料规范、教育为主、屡犯从严。为此,局长每年与基层单位签订《岗位目标责任书》、《党风廉政建设责任书》,半年一次讲评交流,分类检查督导。每年组织一次全员考察,考察中反映的问题在全局大会上“原汁原味”地反馈,每个干部职工认领自己的问题,写出整改措施。年终,我们在颁发奖牌的同时,还分别将中层干部和工作人员存在的共性问题制成“警示牌”,发给每个单位,悬挂在显眼位置,起到了提醒告诫的作用。由于基层建设严格、规范,去年,**、省国土资源系统相继在我市召开现场会,省政府赵克志副省长实地考察了我局的基层建设情况,给予了高度评价。
三是全局上下讲和谐。我局的中层干部,每月给局长写一封信,随时反映队伍建设、基层管理、工作生活中存在的困难和问题。干部职工本人及家属生病,局领导登门看望;家庭困难,局领导定期走访;工作、生活上遇到难题,局领导帮助解决。去年以来,班子成员共走访看望干部职工67次,帮助解决子女上学等实际困难26件,消除了干部职工的后顾之忧,大家全身心地投入到工作中:信访科长杨世敏同志身患重症,手术后打着吊针坚持工作,去年处理信访案件400多起,处结率达到98%,全年没有出现一起集体访、越级访。程郭所所长崔永军同志,基层规范化建设期间,父亲生病住院,先后三次做手术,他白天靠在工作上,晚上睡在病床前。全局上下比觉悟、比工作、比干劲,蔚然成风,被省国土资源厅确定为全省唯一的“国土资源系统基层建设示范单位”,国土资源部在全国推广了我们的做法,孙文盛部长专门致信,勉励我们要“在全国争先进、当标兵”。
各位领导,同志们,过去,国土资源局取得了一点成绩,这是市委、市政府正确领导的结果,是兄弟单位大力支持的结果。新的一年,国土资源管理工作形势更加严峻,难度大于机遇,困难多于往年,建设用地指标只会少不会多,严格管理土地的措施只会紧不会松,灵活运用政策的空间越来越小。尽管如此,有市委、市政府的正确领导,有上级主管部门的大力支持,困难再多、压力再大也要努力克服,为**的经济建设和社会各项事业发展做出新的、更大的贡献!
谢谢大家!
第五篇:先进事迹报告会
先进事迹报告会反馈
2013年5月29日下午,多个优秀组织,以及优秀班级代表经我院的盛情邀请亲临我院,进行了优秀事迹的报告。
第一个为我们报告的是来自文法学院学生会的学生代表郭忠雯,郭同学从组织建设、常规工作、特色活动、宣传新局面和我们在路上这五个方面为我们进行了报告,且以“三个‘自我’工作方针”来构建模型对学生进行管理,这些先进管理体系值得我们学习。此外,校十佳社团之一的ERP协会代表白璐为我们进行了第二场演讲,白同学从四个方面“齐心协力谋发展、博学笃行重实践、倾心营造获嘉勉、同心同德创新天”为我们讲述了这一社团的辉煌历程,并且让我们了解了许多关于ERP方面的知识。第三个为我们进行报告的是获得五四红旗团支部荣誉的国贸1101班的代表,这个团结向上的团体从进去我校开始就把乐观向上服务社会作为团支部的目标,在进入大学的俩年时间里以此为发展方向,终于取得了令人瞩目的成绩。校级的优秀社会实践团动物医学院“疫苗使用抗风险,科技支农势在行”社会实践团给我们展示了一个精品的社会实践团队。在负责人张玉娇的讲解下,我们对于社会实践有了更为深刻的了解,无论是从目的、思路、调研方法等方面都给我们一个新的全面的实践思路,在今后的社会实践中我院将更加多元化的展开实践,以求取得更加优异的成绩。最后为我们进行演讲的是挑战杯获奖的代表食品学院挤压再造淀粉类专用工程食品构质研究的负责人殷丹婷,跟随的她的演讲我们走进了挑战杯,对于挑战杯我们有了更为深刻的了解,使想参加挑战杯的同学
不会再对挑战杯迷茫,对以后参加挑战杯有了一定的方向。且从她的挑战杯中我们看到了科研的严谨性以及科学性,对我们未来无论是求学还是工作都起到了积极作用。
在这里,再次感谢来到我院的优秀组织和优秀班级代表,感谢他们为我院所作的报告,让我们在发现了自身存在的许多不足的同时也学习到了很多其它学院的优点。对我们未来的学生工作开展发挥了重要作用。
理学院团委学习部
2012年5月29日