第一篇：医院内科个人先进事迹（天使之歌）
医院内科个人先进事迹（天使之歌）
在神话里，天使是善良圣洁的化身，有着一双激情的翅膀，是温暖幸福的象征。这个神圣的称谓承载着人们多少美好的希望和寄托啊！二十年前，正是带着这样一双激情的翅膀，同志走进了市第三人民医院，走进了医院最繁忙的内科病房，成为一名白衣天使。从此日复一日，奔忙在这没有硝烟的战场，用火热的青春谱写了
一首首动人的乐章。
内科是危重病人的集中地，危重患者数占了全院的80%，全科共有80多张床位，正常住院平均达90多人，而护士只有16人，平均年龄25岁，大部分是刚走上工作岗位的青年护士，缺乏临床经验。为了让青年护士们尽快投入临床工作，适应危重症病人护理要求，就任护士长后，根据内科疾病特点制定了一系列内科常见病的护理常规和护理操作规范，在科内实行一对
一、手把手的带教。每天利用晨会短暂时间有针对性的提问，每周组织理论学习，每月组织常用知识考试，补充青年护士们的临床应用知识技能。，为迎接等级医院复核评审，她每天组织科内护士利用下班时间苦练三基操作，强化三基理论和护理常规、制度考核。通过姐妹们的共同努力，她所在的病区在等级医院检查中得到了检查组的高度赞扬。
护理工作繁琐，内科尤其这样。病房内长期卧床、生活不能自理的患者较多，需要护士按时翻身拍背，口腔护理、皮肤护理，各种引流管护理均要到位。在这里，每天要进行严格的床旁交接，基础护理、特一级护理更是不能有一丝松懈，作为一名年轻护士长，身后跟着十几位年轻护士，她在工作上“严”字当头，生活上用“爱”字贯穿始终。三病区的护士工作虽然辛苦，却从不抱怨，大家都以主人翁的姿态，自觉参与管理，主动为患者服务，关爱每位患者，整个病区充满朝气和向上的力量。按编制内科三病区应该有30多名护士，但她们16人干30多人的工作，并且保持多年无护理纠纷及医疗事故，完全得益于她们这么一个团结、融洽、能战斗的护理团队。
日常护理不仅要有量的积累，更需要质的提高。为了进一步提高护理质量，带领全科护士经常性地开展疑难病例讨论，互相交流学习心得，进行各种业务学习，在科内形成了浓厚的学习氛围，科内16名护士，有2人本科毕业，3人本科在读，11人大专在读。她的孩子年幼，自己工作家务繁重，即便如此，她也从未间断学习。每晚忙完家务，总要捧起书本，挑灯夜读，先后取得了大专、本科文凭，通过了副主任护师考核。她还不断把学习到的新技术、新方法应用到工作实践中，来减轻病人的痛苦，提升护理质量和水平。，她们率先在病区推广静脉留置针，应用保鲜袋为尿失禁男病员接取尿液，开塞露深部灌肠通便等护理新技术。
随着人们健康意识的增强，住院的病人越来越多，病床常常供不应求，每天的输液量多达300多瓶，当班护士常常忙得连喝水的时间都没有，拖班两三个小时更是家常便饭。作为护士长的，每天在其他人员下班后还要检查当天护理质量，准备明天的工作。护理工作的严谨性，使她养成日做日清的工作习惯，晚上8、9点回家是常事。年幼的儿子5岁起就挂着钥匙独自一人在家，小学一年级独自乘公交车上学。11月25日晚上八点多，劳累了一天的刚刚回到家中，正准备给儿子做饭，电话突然响起，科内收了三个病人，其中二名危重患者正在抢救，护理人手不够。她二话没说，丢下直叫肚子饿的儿子立即赶往医院投入紧张的抢救。给病人开放静脉通道、吸氧，开放气道、吸痰。待病人生命体征稳定，向当班护士交代好注意事项后，她才放心地离开病房。回到家时，已经夜里11点多，年幼的儿子已经趴在桌子上睡熟了。无数次加班，无数次在休息时间被召唤至医院，她从来没有过半句怨言，她的工作态度和敬业精神感染了身边的每一位人，科内的姐妹们都称她为“拼命三郎”。
没有最好，只有更好！二十年来，始终怀着这样的工作理念，踏踏实实、兢兢业业地对待本职工作，以优质的服务、创新的精神赢得病人及家属的赞许和领导的肯定。工作以来，连续多年被评为医院先进工作者，被评为“市十佳护士”、获得“泰州市卫生系统先进工作者”、“市优秀护士”光荣称号，她所带领的科室连续多次荣获“市青年文明号”。的爱心不仅体现在患者、同事身上，还体现在社会公益活动上。2月，听说血站血源紧张，她立即挽起袖子无偿献血，先后献血900毫升。5月12日，汶州大地震牵动着每一位国人的心，带着对灾区人民深深的感情，她写下了请战书，汇去了爱心款。
没能陪伴父亲生命的最后一程是她一生最大的遗憾。在父亲55岁那年身患肿瘤直至去世期间，作为护士的她都未能尽心尽力在床前侍奉父亲。10月，父亲从医院化疗回家后一直卧床不起，每日忍受病痛的煎熬。当时科内人手少，病人多，脱不开身，父亲每日在床边念叨着她的名字。在20多天后的一个星期天，当她安排好科内一切，匆忙赶到家时，父亲已奄奄一息，她为父亲擦完澡，更换好衣服后，当晚父亲安祥去世。
她不是一个称职的母亲、妻子和女儿，但她却是一名称职的护士，优秀的护士长。她用自己的实际行动把简单和平凡演绎成无数个精彩，赢得了科内所有医护人员和患者的认可；她用无怨无悔的奉献，给患者送去了滋润的雨露和温暖的春风，用青春和汗水谱写了一曲新时代的天使之歌。
第二篇：医院内科个人先进事迹(天使之歌)
在神话里，天使是善良圣洁的化身，有着一双激情的翅膀，是温暖幸福的象征。这个神圣的称谓承载着人们多少美好的希望和寄托啊！二十年前，正是带着这样一双激情的翅膀，同志走进了市第三人民医院，走进了医院最繁忙的内科病房，成为一名白衣天使。从此日复一日，奔忙在这没有硝烟的战场，用火热的青春谱写了一首首动人的乐章。内科是危重病人的集中地，危重患者数占了全院的80%，全科共有80多张床位，正常住院平均达90多人，而护士只有16人，平均年龄25岁，大部分是刚走上工作岗位的青年护士，缺乏临床经验。为了让青年护士们尽快投入临床工作，适应危重症病人护理要求，就任护士长后，根据内科疾病特点制定了一系列内科常见病的护理常规和护理操作规范，在科内实行一对
一、手把手的带教。每天利用晨会短暂时间有针对性的提问，每周组织理论学习，每月组织常用知识考试，补充青年护士们的临床应用知识技能。，为迎接等级医院复核评审，她每天组织科内护士利用下班时间苦练三基操作，强化三基理论和护理常规、制度考核。通过姐妹们的共同努力，她所在的病区在等级医院检查中得到了检查组的高度赞扬。护理工作繁琐，内科尤其这样。病房内长期卧床、生活不能自理的患者较多，需要护士按时翻身拍背，口腔护理、皮肤护理，各种引流管护理均要到位。在这里，每天要进行严格的床旁交接，基础护理、特一级护理更是不能有一丝松懈，作为一名年轻护士长，身后跟着十几位年轻护士，她在工作上严字当头，生活上用爱字贯穿始终。三病区的护士工作虽然辛苦，却从不抱怨，大家都以主人翁的姿态，自觉参与管理，主动为患者服务，关爱每位患者，整个病区充满朝气和向上的力量。按编制内科三病区应该有30多名护士，但她们16人干30多人的工作，并且保持多年无护理纠纷及医疗事故，完全得益于她们这么一个团结、融洽、能战斗的护理团队。日常护理不仅要有量的积累，更需要质的提高。为了进一步提高护理质量，带领全科护士经常性地开展疑难病例讨论，互相交流学习心得，进行各种业务学习，在科内形成了浓厚的学习氛围，科内16名护士，有2人本科毕业，3人本科在读，11人大专在读。她的孩子年幼，自己工作家务繁重，即便如此，她也从未间断学习。每晚忙完家务，总要捧起书本，挑灯夜读，先后取得了大专、本科文凭，通过了副主任护师考核。她还不断把学习到的新技术、新方法应用到工作实践中，来减轻病人的痛苦，提升护理质量和水平。，她们率先在病区推广静脉留置针，应用保鲜袋为尿失禁男病员接取尿液，开塞露深部灌肠通便等护理新技术。随着人们健康意识的增强，住院的病人越来越多，病床常常供不应求，每天的输液量多达300多瓶，当班护士常常忙得连喝水的时间都没有，拖班两三个小时更是家常便饭。作为护士长的，每天在其他人员下班后还要检查当天护理质量，准备明天的工作。护理工作的严谨性，使她养成日做日清的工作习惯，晚上8、9点回家是常事。年幼的儿子5岁起就挂着钥匙独自一人在家，小学一年级独自乘公交车上学。11月25日晚上八点多，劳累了一天的刚刚回到家中，正准备给儿子做饭，电话突然响起，科内收了三个病人，其中二名危重患者正在抢救，护理人手不够。她二话没说，丢下直叫肚子饿的儿子立即赶往医院投入紧张的抢救。给病人开放静脉通道、吸氧，开放气道、吸痰。待病人生命体征稳定，向当班护士交代好注意事项后，她才放心地离开病房。回到家时，已经夜里11点多，年幼的儿子已经趴在桌子上睡熟了。无数次加班，无数次在休息时间被召唤至医院，她从来没有过半句怨言，她的工作态度和敬业精神感染了身边的每一位人，科内的姐妹们都称她为拼命三郎。
第三篇：医院内科个人先进事迹
医院内科个人先进事迹
我叫，是市中医院一名医生。1990年毕业于扬州医学院临床医学专业,分配到市中医院内科工作以来，能够本着全心全意为人民服务的思想，时刻关注、同情病人的疾苦，视病人如亲人，从不计较个人得失。在本职岗位上做了一些实实在在的工作，受到病人、家属及同事的好评。下面，我将个人的一些体会向领导和同志们作一介绍
：
第一点体会是，要想做百姓健康的“守护神”，就必须要有“三不怕”的工作精神。医生这个职业十分辛苦，白天要上班、晚上要值班、节假日要加班。我在医学院上学的时候，老师就跟我们讲过，做医生必须要有“不怕苦，不怕累，不怕吃亏”的工作精神，才能为老百姓解除病疼，做群众健康的“守护人”。春节的一天，人们都沉浸在节日的气氛中。西鲍乡一位缓解中的急性白血病病人的父亲打来电话，说病人感到不适。我立即抛下满屋的亲戚，约病人到医院做相关检查。检查完血像，大致正常，接着做了骨穿。随后，我与检验科的医生一起细看骨髓片，发现有明显异常，白血病复发了。此时，病人及家属已经离开。我立即打电话与病人家属联系，但电话始终无人接听。“怎么办？联系不上会耽误病人的病情的。一定要找到她”。我毅然骑上了自行车到离城十余里地病人所住的村庄寻找。费力行在坑坑洼洼的小路上，问了多少路人，终于在一个小时后找到了病人的住家。敲门没人应，邻居说他们一家人到邻庄亲戚家吃喜酒了，要几天才能回来。问了邻庄的方向，我又开始出发。当找到病人的亲戚家时，他们十分吃惊我能找到这儿。我只是笑笑，很婉转地透露了病情，很快将那位病人安排了住院，得到了及时的治疗。的一天，垛田镇一位白血病患者化疗结束回家后发热、呕吐，不能进食。由于子女在外地工作，等家中亲戚将其送到医院时已并发休克，病情极其危重。经治疗曾一度好转，后又恶化。劳累了一天，晚上不该值班的我却没下班，一直守在病人身边，为她测血压，调整用药。实在累了，就趴在办公桌上打一下盹，一直到黎明。这样的例子还很多，每当用关键药物时我就放弃休息，守在病人床前。由于我患糖尿病多年，得不到正常的休息，血糖时高时低，越来越瘦。妻子痛心地说：“为了给病人看病，你自己就不要命了”。我只是笑笑，“谁让我是医生了？！”5年前，一位骨髓增生异常综合征病人到门诊看病，买药时缺少200元钱。我想：总不能因为钱没带足而让病人吃不上药吧。我二话没讲就主动垫上200元，此后再没把此事放在心上。四个月后病人来还钱时，我一愣，才想起此事。今年四月，安丰镇慢性白血病人王住院化疗，化疗第7天时账上已没钱，而他暂时和家中其他亲戚又联系不上，弄不来钱。见此情景，我主动借钱给他，帮助他解决了燃眉之急。凭着这种不怕苦、不怕累、不怕吃亏的精神，我热情工作，服务于民，受到病人及家属的尊敬。
第二点体会是，要想做廉洁行医的“排头兵”，就必须要谨小慎微诚信服务。我深知作为一名合格的医务工作者应具备强烈的事业心，高度的责任心和对患者的同情心。不但要有精湛的医术，还应具有高尚的医德。泰州市人民医院宋濂舫“一辈子不收红包”的事迹时刻激励着我，时刻不忘刻苦钻研业务努力提高医术，更注重提高医德修养。去年4月，昌荣镇白血病患者丁某住院治疗。他是农民，患白血病两年多来已花了费用十几万，因病致贫，家境窘迫。他嘱咐妻子送我200元红包，被我婉言拒绝后，丁某和妻子商量：是不是陆医生嫌200元红包太少？后来其妻子又送红包400元，我还是不收，并对她说：“我们不收红包，一样给你最周到的医疗。”可她还是坚持要送，我考虑到他们的情绪，先将红包交给护士长保存，等病人出院了再退还给他们，不然，他们心里不踏实。最后病人出院时退还了红包，病人感动得流泪，连声说想不到中医院的医生医德如此高尚。春，林湖乡急性白血病人王某在外地化疗后出院回家，并发了“感染性休克”，生命垂危。经过医护人员的及时抢救，精心治疗，终于转危为安。其岳父为表感激之情，在我一人值班时，悄悄送上红包700元，当时我就把这红包塞回那老人的手中，表示心领他的好意。
第三点体会是，要想做业务工作的“带头人”，就必须要刻苦钻研精益求精。作为一名医务工作者，需要学习的地方很多，只有夯实医学基础，锻炼临床技能，才有资格、有能力去除人类之病痛，助健康之完美。我是一名血液内科的普通医生，平时充分利用业余时间刻苦学习，钻研业务。订阅了多种专业杂志，时刻掌握本专业知识的发展动向和最新研究成果，结合本地的实际情况，有选择地将一些新技术、新疗法运用于临床：如大剂量的甲氨蝶呤治疗缓解后急性淋巴细胞白血病，中剂量阿糖胞苷用于急性髓细胞白血病的诱导和缓解后治疗，沙利度胺治疗难治性多发性骨髓瘤，砷剂治疗恶性血液病等，获得较好的疗效，在一定程度上填补了本市的空白。能够及时将取得的经验和教训加以总结，撰写成学术论文。先后在《白血病·淋巴瘤》、《中
国医药》、《中国实验诊断学》等中华医学会系列杂志、核心期刊及其他省级期刊上发表论文13篇，撰写了多篇论文参加国家级、省级专业学术会议交流，在行业内部产生了较大的影响。其中一篇论文获泰州市自然科学优秀论文三等奖。近年来获市科技进步奖两项。1993年获市青年内科医生技术竞赛第一名，受到市卫生局、市总工会的表彰。被列为市313工程第一层
次培养对象，并评为市卫生系统先进工作者。在市卫生系统“三名一优”工程建设评选活动中，本科荣获“市名科”，本人荣获“市名医”称号。
第四篇：医院血液内科先进事迹
干细胞分离技术
——山东一枝笔写作事务所成立于2005年，6年来，我站全体工作人员秉承事务所“为客户创造价值”的企业宗旨和“方便客户就是成就自己”的经营理念，严格遵守事务所“质量达标，准确无误，诚实守信，方便快捷”的服务承诺，依靠强大的互联网络工具使业务延伸至全国，覆盖了全国二百多个城市。http://
血液内科是一个“古老”而又崭新的科室。说她古老”因为血液内科专业长期以来“生存”心血管科、消化内科、内分泌科、肾内病科，市中心医院这个综合型三级甲等医院里。一个技术全面的先进科室。血液内科自年独立成科以来，市中心医院党政领导及兄弟科室的关怀、呵护与支持下，科主任的带领下，经过两年的风雨历练，如今已如同一支奇葩，创造了一个又一个的先进事迹。
一
肩负着血液内科发重任的科主任便将人才引进作为科室工作的重中之重。经过招聘、引进，人才是事业成功不可或缺的资源。建科伊始。血液内科构造了科学合理的人才构架—副主任医师3名，博士研究生1名，硕士研究生5名，职研究生2名，硕士、博士研究生构成比在省同专业中居第4位。正是这支高精尖的人才队伍，为该科的腾飞奠定了坚实的基础。人才利用方面颇是费了一番脑筋，要求该科的医生人人有课题、人人有主攻方向，以适应未来血液内科专业小但病情病机复杂、发迅速的特点，这也是该科能在短短两年便在市、省周边地区夺取制高点的关键所在二
科室的硬件建设也是事业迅速发不可或缺的一个重要手段。该院领导的支持下，有了高精尖的人才队伍只是事业成功的一半。针对血液内科化疗骨髓抑制期较长、相关感染死亡率较高的特点，该科引进了8张层流病床，基本缓解了目前化疗病人对无菌层流装置的需求。
尤其是豫北地区，无菌层流病床目前在市级医院应用较少。无菌层流病床的引进，为广大白血病患者带来了福音，为其化疗保驾护航，同时也极大降低了白血病尤其是白血病早期化疗后感染相关死亡率。
为适应血液内科未来发需求以及以最快的速度完成申报血液专业重点学科技术，目前。该科引进了血细胞分离机和白血病流式细胞仪免疫分型，届时，市中心医院血液内科硬件建设方面将在市级医院领先，与省级医院持平。
三
血液内科先后开了一系列新技术：新业务、新技术建设是科室发的永恒主题。科主任的带领下。
完成了该院第一例自体干细胞移植，年。开创了市中心医院骨髓移植的先河；
完成第一例重型再生障碍性贫血异基因骨髓移植，年月。患者血象完全恢复正常，血型变成其弟“AB型，患者恢复良好。年3月，顺利完成第三项慢性粒细胞异基因干细胞移植，融合基因由阳转为阴性，两例均脱离生命危险，目前正在开第3例异基因干细胞移植，而且经费控制在10万元左右，使一批因高额医疗费望而却步的急性白血病和重型再生障碍性贫血患者看到生的希望。
该科住院总医师、硕士研究生尹俊杰完成了2例“抗人T淋巴细胞免疫球蛋白联合环孢素治疗重型再生障碍性贫血”目前患者脱离长期输血的困扰。本业务的开，年在精心指导下。为因各种原因不能进行骨髓和经济困难的患者延伸生命之路。异基因骨髓移植和抗人T淋巴细胞免疫球蛋白联合环孢素治疗使重型再生障碍性贫血的死亡率从90%降低到10%以下。
开了5例“利妥昔单克隆抗体治疗系统性红斑狼疮等结缔组织疾病继发性免疫性血小板减少性紫癜及难治性溶血性贫血”免疫指标恢复正常，年月起。血象恢复正常，摆脱多年疾病的困扰，吸引一大批免疫因素引起的血象异常的患者。
四
也是为患者提供优质服务并让患者感受温暖的一个重要基础。该科室主任在全科大力倡导“全心全意为病人服务，文化建设是先进科室建设的助推器。为病人尽责”要求全科人员牢固树立团结友爱的思想观念。常常教导该科的医护人员：一位合格的医生不仅会看病，还得心里装着患者的心理状态和经济情况来体贴患者，这样才能成为合格的医生。
去治愈；常常，有时。去帮助；总是去安慰。这是教导医护人员的一句话。血液内科病房里，随处可见医护人员为患者精心治疗的身影，而住院患者则时刻可以感受到医护人员温馨的服务。
五
该科主任带领科室的医护人员用辛勤和汗水创下了市血液专业技术的一系列“唯一”向全省、全市的同行露了崭新的容貌，从“新生”现在只有短短的两年时间。为广大血液病患者们带来了福音：
异基因干细胞移植
自体干细胞移植
抗人T淋巴细胞免疫球蛋白治疗（ATG治疗）
单克隆抗体的靶向治疗
血浆置换技术
塑料包埋技术骨髓病理检查
糖尿病足的干细胞移植
股骨头坏死的干细胞移植
骨髓分子层面的检查项目—荧光原位杂交技术（FISH技术）
第五篇：医院呼吸内科先进事迹
******医院呼吸内科先进事迹材料
在**医院，说起呼吸内科，患者和工作人员们无不交口称赞。作为全市唯一的呼吸专业学科组，呼吸内科不仅专业技术力量雄厚，在治疗呼吸系统疾病方面和抢救呼吸系统的重症病人方面具有丰富的临床经验，而且医德医风高尚。多年来，全科医护人员牢固树立“救死扶伤、爱心奉献”理念，以精湛的医疗技术和崇高的医德医风在患者的心中竖起了一座德艺双馨的丰碑。
呼吸科共有医护人员*名，然而就是这个小小的集体，却每天都担负着70多名病人的治疗和护理。然而，高负荷的工作和巨大的压力并没有折损他们的风采，他们始终以乐观的态度、坚韧不拔的精神，克服重重困难，以内科医务人员特有的严谨认真和善良细心让一个个病人战胜病魔远离病痛。多年来，他们严格遵守医德医风规范，从未有人员收受“红包”，也从无医疗事故发生。
全科医务人员在主任的带领下，围绕“一切为了病人、一切方便病人、一切服务于病人”的宗旨，以维护病人利益为荣、以侵害病人利益为耻，把治病救人、救死扶伤作为神圣的追求，把病人至上、服务至上作为自己的天职，心怀仁爱之心，想病人所想，急病人所急。刻苦钻研医疗技术，做到精益求精，努力提高专业技术水平，用精湛的医术帮助患者解除病痛之苦。呼吸科老年病人多，急重症病人多，临床工作繁杂而锁碎，但是呼吸科的医务人员们从来没有叫过苦喊过累，每天都奔波在临床一线，为患者的康复而辛苦忙碌着。去年冬天的一个深夜，外面正下着倾盆大雨，一个支气管哮喘病人忽然病情加重呼吸困难被送入了呼吸科。当时正是午夜11点，当时值班的医生护士连忙对病人进行抢救。***主任接到通知后冒着寒风大雨连夜赶到科室，积极指挥抢救，并且联系心内科等专家进行会诊。经诊断，病人哮喘并发心衰，并且有多种并发症，病情十分危重，病人抢救过来的希望非常渺茫。然而呼吸科的白衣战士们没有放弃，他们不顾白日工作的疲惫，制定了周密的抢救治疗措施，连续奋战了5个小时，终于把病人从死亡线上拉了回来。然而此时，他们才发现在如此的寒夜里，他们背上的衣服却都被汗水湿透了！
医务人员们常戏称呼吸科是“病毒所”，因为每到呼吸科工作的医生护士，每过一个周期都会感冒发热，虽然他们每天都戴着厚厚的口罩，但是依然没有一个人能逃得过细菌病毒的侵袭。在疾病高发期，医生护士们几乎都是带病坚持上班。
呼吸科除了要面对一般医护人员的的风险外，还要经历多种病毒的“威胁”。突如其来的非典、甲型H1N1流感爆发，呼吸科全体医务人员们都是冲锋在临床第一线。他们深知自己肩负着党和国家交给的光荣使命，义不容辞地挑起了大梁，忠于职守、尽心尽职，和病人零距离接触。主任作为海门市甲型H1N1流感专家组成员，除了要完成科室的大量日常工作，还要负责全院乃至全市的疑似甲型H1N1流感患者的会诊及诊治工作。他们认真做好发热、咳嗽患者的筛选和诊治工作，杜绝危重病例特别是死亡病例的发生，为了老百姓的健康，把危险留给自己，体现了白衣战士们的高尚情操。
没有过硬的专业技术，就谈不上真正的服务好病人。呼吸科的医务人员们深知这一点，他们平时坚持业务理论学习，熟悉国内外行业最新进展，积极参加各种学术会议及讲座，严格遵守各项诊疗常规，认真及时完成病历书写，多次受到院方的奖励。2009年初，一名在全国知名大医院诊断为肺癌的患者，抱着试试看的心理入住呼吸内科，主任通过反复细致地为病人做检查，不断探讨和研究病症，虽然顶着来自于家属质疑和否定上级医院诊断结果的双重压力，但最终还是大胆、正确地推翻了“肺癌”的诊断，经精心治疗后病人得以康复出院，患者及其家属无比激动。
要赢得患者的信任，除了精湛的医术，还要有高尚的医德。呼吸科的医护人员们一直把病人的利益放在首位，不但从不接受病人的红包，而且还要尽量为病人节省医药费。呼吸科主任对科室的医生严格规定能不检查的项目，决不给病人检查；能使用便宜的国产药，就不用昂贵的进口药。要把病人的每一分钱花在治病的刀刃上。多年来，很多病人家属，曾以各种馈赠方式表示答谢，都被医务人员们婉言谢绝。在平时工作中，他们精诚团结，善于协作，对待病人耐心细心，以真诚的微笑减轻病人的思想顾虑，以亲切的问候拉近与病人的距离，不仅注意解决患者自身的痛苦，同时关注病人的心理需求。多年来，病人赠送给他们的感谢信和锦旗不计其数。高超的医疗技术和良好的医德医风是呼吸科医护人员的真实写照。多年来，呼吸科一直坚持合理检查、合理用药、合理收费，坚决反对商业贿赂，自觉杜绝药品回扣，善待和理解每一位患者。在全科医护人员不懈的努力下，呼吸科的医疗质量不断提高，科室业务量不断增加，达到了社会效益和经济效益双赢的局面。全科医务人员以忘我的工作、精湛的医术、良好的医德赢得了全院上下的充分肯定、赢得了病人及社会的信赖，多次被评为医院“五星科室”、“**市青年文明号”。
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