第一篇:为认真贯彻区旅游局安全生产主体责任活动工作精神
为认真贯彻区旅游局安全生产主体责任活动工作精神,结合金叶大酒店实际情况,制定了安全事故隐患排查治理工作方案,积极开展安全生产年隐患排查工作。
安全隐患排查治理工作成立领导小组,由总经理、保安部经理牵头,担任组长,各部门经理为组员。至排查治理工作末期,要求达到以下标准:建立健全安全管理组织体系,设立安全保障部门,落实安全责任制。员工熟练掌握安全操作,安全意识有进一步的提高。保安部门定期检查各消防安全设施设备的运行,加强日常的维护与保养工作,保证各项工作严格按照制度和操作规程执行,并建立各项应急预案。建立健全隐患排查机制、分级监控治理机制和长效管理机制。
酒店旅游安全生产隐患排查治理工作分三个重点时段实施:发动部署阶段、实施阶段、督查验收阶段。酒店主要负责人亲自部署,统筹兼顾,精心组织,认真分析、及时研究和解决隐患排查治理工作中存在的问题,力戒形式主义,确保措施落实。根据酒店实际,把深化隐患排查治理与日常安全监管起来,严密防范重特大事故发生。要求做到全面排查治理各类事故隐患,确保整改到位,不留死角、不走过场、不留后患。
同时,充分利用酒店宣传栏、广播等各种媒介广泛宣传深化隐患排查治理工作,加大监督力度,以“治理隐患,防范事故”为主题组织开展好“安全宣传月”等活动。大力宣传隐患排查治理安全生产知识,大力宣传隐患排查治理工作的先进典型与工作经验,普及安全生产知识,促进安全生产工作。
第二篇:安全生产主体责任
安全生产主体责任
企业的安全生产主体责任是指国家有关安全生产的法律法规要求企业在安全生产保障方面应当执行的有关规定,应当履行的工作职责,应当具备的安全生产条件,应当执行的行业标准,应当承担的法律责任。主要包括以下内容:
(一)设备设施保障责任: 1.具备法定的安全生产条件;
2.建设项目安全设施符合“三同时”的规定;
3.依法为从业人员提供符合国家现行标准的劳动防护用品,并监督、教育其正确佩带和使用。
(二)资金投入责任:
1.按规定提取和使用安全生产费用,确保资金投入,满足安全生产条件需要; 2.按规定存储安全生产风险抵押金或购买安全生产责任险; 3.依法为从业人员缴纳工伤保险费; 4.保证安全生产教育培训的资金。
(三)安全生产机构设置和人员配备责任: 依法设置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员;
(四)规章制度制定责任: 建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程、应急救援预案并督促落实。
(五)安全教育培训责任: 开展安全生产宣传教育,依法组织从业人员参加安全生产教育培训,取得相关上岗资格证书。
(六)安全生产管理责任:
1.主动获取国家有关安全生产的法律法规标准并贯彻落实; 2.依法取得安全生产许可; 3.定期组织安全检查;
4.依法对安全生产设施、设备或项目进行安全评价; 5.依法对重大危险源实施监控,确保其处于可控状态; 6.及时消除事故隐患;
7.统一协调管理承包、承租单位的安全生产工作。
(七)事故报告和应急救援的责任: 1.按规定报告生产安全事故; 2.及时开展事故抢险救援; 3.妥善处理事故善后工作。
(八)法律、法规、规章规定的其他安全生产责任。
企业的主要负责人应当履行下列职责:
(一)建立健全本单位安全生产责任制;
(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;
(三)保证本单位安全生产投入的有效实施;
(四)定期主持研究安全生产工作,向职工代表大会、股东大会报告安全生产情况;
(五)督促、检查本单位的安全生产工作,认真抓好事故隐患和危险源的排查、认定、分析、建挡、监控、治理和核销工作;
(六)组织制定本单位的生产安全事故应急救援预案并适时组织演练;
(七)及时、准确报告生产安全事故,积极组织事故救援工作;
(八)法律、法规、规章规定的其他职责。
第三篇:落实安全生产主体责任 切实做好安全生产工作
落实安全生产主体责任 切实做好安全生产工作
企业是国民经济力量的重要组成部分,也是安全生产的责任主体。搞好企业的安全生产工作,对保障国民经济平稳较快发展具有十分重要的作用。因此,要从维护广大职工群众根本利益的高度出发,从落实科学发展观和构建和谐企业的现实需要出发,落实企业的安全生产主体责任,增强抓好安全生产工作的责任感和使命感,切实做好安全生产各项工作,确保实现长周期安全生产。
一、充分认识落实企业安全生产主体责任的重要意义 安全是企业永恒的主题,企业是安全生产的责任主体。要落实企业安全主体责任,确保企业安全生产,必须充分认识落实企业安全生产主体责任的重要意义。
1、落实安全生产主体责任,是企业实践“三个代表”重要思想的本质要求。安全生产工作直接关系到职工群众的生命财产安全,关系到企业的健康发展和稳定。因此,企业必须站在政治的高度,树立高度的责任心和责任感,认真践行“三个代表”,切实抓好安全生产工作。
2、落实安全生产主体责任,是企业树立和落实科学发展观的客观要求。安全生产责任重于泰山,搞好安全生产是全面落实科学发展观的必然要求,是建设和谐企业的迫切需要。因此,为了实现企业健康快速可持续发展,就必须确保安全生产,为企业提供良好的安全生产环境。
3、落实安全生产主体责任,是企业职能部门履行监管主体责任的客观要求。搞好企业安全生产,不能仅靠施工单位来抓,各部门尤其是职能部门也要承担一定的监管责任,在安全管理工作中发挥应有的作用。
4、落实企业安全生产主体责任,是安全生产法赋予企业保障安全生产的法定义务。《安全生产法》第二章“生产经营单位的安全保障”,全章共38条对企业落实安全生产保障职责作出了明确规定和要求,其中第十六条明确规定了管生产必须管安全,强调企业不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动的重要原则。所以企业必须加强行业自律,不符合安全生产条件,要坚决依法停止生产经营。
5、落实安全生产主体责任,是企业自身发展的内在要求。企业安全生产直接关系到企业的形象,关系到企业的持续发展。企业要想做大做强,不断提高竞争力,落实安全生产的措施,强化安全生产的监管,杜绝各类事故的发生是企业生存发展的基础。
二、在落实企业安全生产主体责任方面存在的误区
在落实企业安全生产主体责任方面,目前在一些企业还存在一些误区。主要表现在以下几个方面:
1、对谁是安全工作的主体存在模糊认识。目前,在企业,对谁是安全工作的主体存在一些模糊认识,认为只有直接参与生产工作的职工才是安全工作的主体,其他人员如领导、管理人员及管理部门不是安全工作的主体,这些单位部门及管理人员对在安全管理中应当担负什么职责、发挥什么作用存在模糊认识,有些甚至是错误的认识。同时,在同一个企业里,不同单位、不同岗位、不同层次员工对在工作中承担的安全责任也存在模糊认识,没有真正摆正自己在安全工作中的位置,安全主体意识不强。
2、各方安全生产主体责任不落实。一是部分施工企业安全生产主体责任意识不强,重效益、轻安全,安全生产基础工作薄弱,安全生产投入严重不足,安全培训教育流于形式,施工现场管理混乱,安全防护不符合标准要求,“三违”现象时有发生,未能建立起真正有效运转的安全生产保证体系。二是一些建设单位,未能真正重视和履行法规规定的安全责任,拖欠工程款项,要求施工单位垫资施工,任意压缩合理工期,忽视安全生产管理。三是部分质检部门定位不准确,对应负责的安全责任认识不清,贯彻落实规章制度不力,不熟悉安全生产技术标准,对安全生产隐患不能及时作出应有处理,安全生产监督责任未能真正落实到位。
3、没有形成有效运转的安全评估体系。目前,在一些企业,尽管制定了许多规章制度,但是,对各单位、各部门及管理人员在安全工作中切实落实职责没有明确规定,没有制定和实施安全评估体系和考核准则,没有形成齐抓共管的局面,造成一些规章制度流于形式、一些管理部门和管理人员把自己当成局外人、旁观者,没有真正融入到安全生产这个系统中去,存在“两张皮”现象。
三、采取有力措施落实企业安全生产主体责任
企业是安全生产的主体,必须切实履行抓好安全的职责。
1、落实企业抓安全的责任。一是要落实企业主要责任人抓安全的责任。企业的主要负责人是本企业安全生产的第一责任人,抓生产经营是第一责任人,抓安全生产也是第一责任人。既要对企业的生产经营负责,又要对企业的安全生产负责。分管安全工作的其他领导也要分工明确,各负其责,共同承担起安全管理的责任。二是要落实安全生产责任制和责任追究制,不留死角。抓安全生产工作,关键是狠抓安全生产责任制的落实。要层层签定安全生产责任制,制定各类管理人员安全生产责任制和责任追究制,真正做到一级抓一级,逐级落实责任的安全生产责任追究格局。要坚持做到“抓住不落实的事,追究不落实的人”,层层落实责任,建章立制,把安全生产责任分解逐级延伸落实,把安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。三是要加大推行安全责任制和追究制的力度。推行安全生产责任制和追究制,关键是要坚持做到“四个同时”,即安排生产经营等工作时,同时安排安全管理人员在安全工作上应负的责任;在下达经济指标时,同时向安全管理人员提出安全责任要求;在考虑经营的执行情况时,同时要考虑安全责任制和追究制的执行情况;在干部提拔重用时,既要考核政绩同时考核安全生产的贡献,对安全生产搞不好的,一律不用。从而进一步增强安全管理人员抓好安全工作的责任感、压力感和紧迫感。
2、落实加强安全管理的责任。一是安全工作要到位。当前,在一些企业里,存在一些部门的管理者没有把本部门、自己的岗位纳入到安全工作中去,把自己当作一个旁观者,当成局外人,认为安全工作与己无关。其实,企业里,所有的管理者、所有的管理部门都不是旁观者,都不是局外人,在安全工作中都承担着重要的安全责任,都必须按照自己的职责,来完成安全工作中所担负的责任。行政管理部门要认真检查在设备、技术、质量、工作环境、员工技能素质等方面存在的问题,反思本部门工作是否到位、责任是否落实,分析员工,制定整改措施,狠抓落实。党群部门要认真检查在宣传、教育、组织、发动员工,提高员工安全意识,调动员工工作积极性方面方面工作是否到位、责任是否真正得到落实。只有各部门明确安全监管责任,增强责任心,才能切实发挥作用。二是安全规章制度要落实。无规矩不成方圆。要加强执行力文化的宣传,教育引导员工树立正确的安全责任意识,自觉遵守、执行企业制定的各项安全管理规章制度,切实把制度落实到位。同时,要积极创新安全管理模式,使企业的安全管理更加规范有效。三是要建立安全管理长效机制,制定安全评估体系。要使制定的安全评估体系将有安全责任的各个部门捆起来,使之在安全工作中承担一定的安全责任,认真落实安全责任。同时,对那些没有真正落实安全责任的单位部门,以及在安全工作上不尽职、不尽责的人进行严格考核,监察审计部门要进行全面监察。
3、落实安全投入的责任。资金投入保障是安全生产的重要保证。安全需要投入,安全是要付出成本的,企业生产设备老化,安全设施却失是事故发生之一大隐患。不仅安全费用、工伤保险要提取提足,而且一定要保障安全投入。保证安全是要投入的,如果必要的投入舍不得事先支付,一旦出事就会付出更为沉重的代价。实践证明,通过事先的安全投资,把事故和职业危害消灭在萌芽之前,是最经济、最可行的生产建设之路。
4、落实安全技术措施的责任。加强技术创新,有一个很重要的内容,就是要通过技术创新求可靠、求安全。一是对于任何一项工程,在施工之前,都要制定详细的、切实可行的安全技术操作规程,为安全生产提供技术保证。二是在施工过程中,要认真执行制定的安全技术操作规程,并切实落到实处。三是要不断引进高科技、新技术,用高科技保安全。
5、落实安全教育培训的责任。一是要大力开展安全文化建设,普及安全法律法规和安全知识,强化各级管理人员和员工群众的责任意识。二是要加强从业人员的教育培训工作。要增加安全生产宣传教育投入,加强宣传、培训基础建设,扩大宣传阵地,完善培训教育机制。要充分发挥工会等群众组织的作用,维护广大员工的合法权益。三是充分发挥好新闻媒体的作用。要继续探索加强舆论监督的有效途径,保持正确的舆论导向。四是认真组织开展“安全生产月”活动、“安康杯”劳动竞赛等活动,通过开展活动,提高员工的安全意识和自我防护能力。五是广泛宣传和认真贯彻执行国家关于安全生产的一系列规范性文件,尤其是对于一些新颁布实施的法律法规,要及时掌握,认真贯彻。
6、落实安全质量标准化活动。开展企业安全质量标准化活动,是落实企业责任主体、建立安全生产长效机制的根本途径。企业的发展目标必须必须依靠广大职工的辛勤劳动才能实现,企业的生机在于活力,最根本的还要依靠全体员工的积极性来创造,要吸收借鉴国内外先进做法,采用“安全、健康、环保“的现代管理方式,推进企业安全制度化和规范化,要督促企业从组织领导、工作规划、规范标准、制度建设等基础环节入手,抓紧制定修改企业内部安全质量标准体系,组织开展建标、对标和达标升级工作,把这项工作广泛地开展起来,扎实持久地坚持下去。安全生产是人命关天的大事,是构建和谐企业的前提,安全生产永远只有起点没有终点,责任重于泰山,丝毫不能懈怠。在企业里,只有不同单位、不同岗位、不同层次员工都明确自己在安全工作中所承担的安全责任,明确自己就是安全工作的主体,并根据岗位职责认真落实安全生产主体责任,发挥应有的作用,才能确保企业实现长周期安全生产。
第四篇:开展安全生产主体责任活动工作的总结
福建将乐安信煤业有限公司石林煤矿 2011开展煤矿安全生产主体活动工作总结
今年以来,我矿继续贯彻落实(明政文(2009)37号)文件关于《三明市人民政府关于三明市开展落实企业安全生产主体责任活动工作方案的通知》和(将政文(2009)号)《将乐县人民政府关于将乐县开展落实企业安全生产主体责任活动工作方案的通知》通知精神,结合矿井现有实际情况,注重实效、突出重点、全面推动了企业安全生产主体责任活动工作和煤矿《级别评定标准》的开展,促进了矿井文明、安全、高效生产。
一.领导重视,把企业安全生产主体责任活动工作当成矿井主要工作来抓。1.结合(明政文(2009)37号)文件精神,矿成立了以矿长为煤矿安全生产主体责任活动级别评定标准组长,各分管领导、各部门分工负责的管理小组。突出抓好煤矿安全生产主体责任活动工作和煤矿《级别评定标准》的落实。
2.制定了安全生产主体责任活动煤矿《级别评定标准》工作考核机制,主要从主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、事故管理、应急管理等九个方面制定工作考核机制与矿领导、安监员、技术员每月一次的业绩考核制度、当月的业绩考核奖相挂钩,奖罚分明,增加煤矿安全生产主体责任活动工作的责任心,增强工作人员的积极性。
3.思想上高度重视,确实把煤矿安全生产主体责任活动工作当成关系到矿井发展的基础工作来抓,把煤矿安全生产主体责任活动工作开展得好坏作为矿井安全工作前提,当成矿井保证良性发展的基础。为此,矿通过组织每月一次的质量安全大检查,每月一次的井巷工程质量验收,上级对企业的安全生产主体责任活动工作考评,总结经验,发现问题,不断推进煤矿安全生产主体责任活动工作质标工作的完善。
4.突出重点,兼顾其它。今年,矿井对照《级别评定标准》把安全生产主体责任活动工作工作的重心放在“采煤管理”、“安全条件”、“掘进管理” “隐患治理” 工作中,组织人员编制《非正规采煤工作面安全技术措施》等有针对性的管理措施,坚持对口安全技术措施的落实,狠抓工作面隐患治理的落实(实行矿领导跟班下井制度)。
5.注重宣传培训教育,努力建设一支技术过硬,干标准活的职工队伍。2011年我矿积极开展以煤矿安全生产为重心的全员培训教育活动。
二.煤矿安全生产主体责任活动工作各部分完成情况
我矿根据现有实际情况与(明政文(2009)37号)文件要求相对照后,矿组织进行了自查自评,已基本达到安全生产级别中B级和安全质量标准化中三级要求。
1.采煤专业:
根据我矿采面煤层地质构造复杂、煤质松、地压大的特点,积极探索采煤方法、采煤工艺的改进。努力完善《采面管理制度》及《非正规采煤工作面安全技术措施》,针对不同条件下的煤层采用不同的采煤方式,把采煤工作面涉及到的有关级别质量标准统一到以下两项措施中。
1)突出抓好采面的管理工作,采面力争实现两眼高位贯通,切眼支架牢固性、退路通畅、腰邦背顶的严密性、小眼通老塘防瓦斯、防水、防窜矸等安全技术的落实至关重要。矿根据采面管理制度,积极落实斜坡由安全员负责班检制度、技术员日检,矿组织周检、队长负责落实等措施,通过井口信息及每日一次的调度例会及时加以落实。
2)抓好工作面安全技术论证工作,对所有未开工的工作面进行充分论证,制定切合实际安全措施,制定切合煤矿工作面安全生产的施工标准,确保采煤工作面工程质量符合规程要求。对不符合安全生产的坚决不予开工。
2.掘进专业:
1)加大力度推广支护改革。全矿在组织学习在煤矿安全生产主体责任活动工作《级别评定标准》会议精神后,下大决心在矿主要巷道以及生产巷道压力较大的地方采用砌碹支护,至目前为止,已投入资金200多万元:其中+175主运巷78米,-65C3 主石门砌碹支护200多米。从而提高了主巷的完好。
2)在主要掘进巷道施工中大力推行巷道一次成巷的施工方法。努力实现掘进机械化施工(如采用激光导向等),加快了掘进施工进度,矿井单进水平得到了明显提高如九采-65C3掘进实行掘进机械化施工和巷道一次成巷的施工方法从而提高了巷道的完好。
3)在全矿工程技术人员的共同努下,不断优化生产布臵,完善全矿各生产系统,如我矿通过二采区通风系统改造和猴车道投入使用,不仅解决九采的通风系统而且也提高区段生产能力,也为矿井的生产接替提供有利的条件.4)坚持工程质量月检制度。制定了矿井掘进巷道验收办法,以《级别评定标准》与矿井质量标准化基本要求进行验收,从而较好地促进了工程质量的提高。
3、通风巷修: 1)通风方面:
a)进一步完善矿井通风系统。2011年我矿又将投入35万多资金修复六采区-25B20S回风巷,该项工程的完成实现了矿井-65水平分区通风,减少了通风线路距离,报废了一部分受地压破坏的通风巷道,减少了通风阻力,进一步优化整个矿井的通风系统。
b)矿井每月组织一次通风设施检查和每季组织一次主要通风机反风、外部漏风率测定。
c)完善落实测风制度,每旬组织一次全矿性测风一次,并做好测风旬报,及时报送矿技术负责审批,并根据生产变化和需要及时认真做好风量的重新调整分配,今年来矿井有效风量率均符合要求。
d)通风部门根据不同时期生产布局的变化,及时调整风流,合理分配风量,至2011年5月底全矿设臵、更新风门16道。
e)加强局部通风管理工作。规定运输主巷风筒Φ≥400MM,采面小眼Φ≥300MM;实行局部通风周检制度,严禁破口及漏风,确保迎头风量符合规程要求。
f)进一步规范栅栏、密闭的管理,对所有在用巷道的栅栏、密闭进行了台帐规范化管理。要求对所有盲巷钉上正规栅栏,并挂上警戒牌。对报废的巷道严格进行密闭 2)瓦斯管理方面
a)矿长、技术负责坚持瓦斯日报表当班的审核,发现异常,及时提出整改措施,有效地防止工作面瓦斯积聚。
b)加强瓦斯的巡回检查工作,确保安监员每班检查次数不少于2次。严禁空班漏检和瓦斯记录“三对口”,实行瓦检员月工作业绩和效益奖金挂钩考核。
c)与此同时,矿里举办了多期班队长、班组长通风培训班,经考试,合格率为100%,极大地提高了班队防瓦斯的意识,起到了实际效应。
2)防尘方面
矿建立健全了防尘制度,每月组织一次全矿性的防尘检查,矿井防尘设施到位,使用正常,采煤工作面装载点均有使用喷雾,全岩掘进综合防尘落实得力。
3)防灭火管理
矿每月组织一次井上下机房、硐室、车间等地点的防灭火器材检查,对不合格的灭火器材及时更换。严格井下用火的审批、测气制度
4)巷修方面
随着开采深度的逐渐增加,今年我矿投入了大量的资金对六采区车场、+175主运巷进行改扩,+175主运巷并投入使用22KG铁轨,有效地确保运输系统完好。
4、机电运输专业:
1)、加强机电运输内业管理,提高机电运输规范化、制度化。
①加强制度建设,完善规章制度。针对新要求新标准,及时建立完善相关管理制度,做到以制度约束管理员工,提高管理水平。针对采掘工作面机电设备管理不到位,机电部门立即制定<关于加强采掘面机电设备管理补充规定>;针对机电设备入井检查不到位,机电部门补充完善了机电设备入井管理制度,建立机电设备入井的检验制度,根据瓦斯监控系统管理新出现的问题及时建立管理制度进行完善等。严格各项规章制度的落实工作,把各项维护工作确实做到位,确保机电设备的安全运转。
②加强设备管理,提高设备管理水平。认真管理好机电运输设备,建立完善机电设备的管理台帐,重点加强大型机电设备的台帐管理和单机运转设备的管理,对大 型机电运输设备和单机运转的设备,台帐必须详细记录这台设备从使用至报废每个阶段的情况,如:安装使用时间、试运行情况、设备性能如何、设备完好情况、大修周期、报废时间,对单机设备主要零部件是否有储备情况等等,要求清楚明了记录每台从启用至报废整个过程。同时做好机电设备的大修、中修、小修工作,确保每台设备台台完好。狠抓机电设备完好率及井下电气的防爆工作。
③加强图纸管理。根据公司对及时完善补充机电运输各系统的图纸,对采掘工作面出现搬家,设备的增加、撤消及时进行补充完善,确保机电运输的所有图纸资料必须与现场保持一致,同时及时做好井下机电设备的整定工作,确保每台电机、开关的各保护整定符合要求,并及时检查指导相关人员及时整改。
④加强机电运输作业人员的培训教育,提高职工操作水平和安全意识。⑤开展好级别评定标准化自评工作。根据机电运输质量标准化要求,每月组织技术员、机电运输管理人员等,认真对照相关标准进行逐条进行自评,对自评中存在的问题及时整改完善,以持续改进的方式逐步提高我矿机电运输级别评定和安全质量标准化管理水平。
⑥加强材料管理:对各班组的所购的材料、设备严格控制进货渠道,严格选择合格厂家的产品,选用经检验合格的并取得煤矿矿用安全标志的矿用产品和阻燃电缆,严把进库质量关。对所购的材料、设备不符合我们要求的,全部退回供销科。对各班组现有的所有材料进行清点,做到材料无流失、浪费。
2)抓好机电技术管理,提高机电运输技术管理水平
①抓好用电管理:从平时做好设备各项原始资料的完善入手,做好设备运行记录及设备原始资料等技术档案。及时分析供电系统状态,并做好电网保护装臵的整定计算工作,确保电网供电安全可靠。
②加强矿井三大保护:对井下所有设备的接地线、接地板进行一次全面的检查,对接地电阻值进行测试,对接地电阻不符合要求的,马上整改落实,确保矿井三大保护的正常使用。③抓好设备性能测试:根据级别评定与新的安全质量标准化标准认真对每部机车的制动距离进行测试,做好空压机、锅炉等的安全仪表、安全阀的测试,做好提升绞车的性能测试及安全保护试验;做好供电系统的检漏、接地电阻、电煤钻综保的试验;抓好井下机电设备各项安全保护装臵的整定与调校,对不合格的及时进行整改。
④加强压力容器管理、在原有基础上不断完善机电技术内业工作。进一步完善了机电技术档案,如各项机电技术文件、建立大型设备档案、完善各项技术测试记录、职工培训资料等。
3)以新质标为标准,完善矿井机电运输系统
①完成了工业广场架空线路的全面改造,把原先横穿工业广场的线路全部移从别处过,做到工业广场无线过。
②严格按照质量标准化的要求,投入1200多米新轨道和五副新的道叉对工业广场和主平硐的轨道进行更换。
③对所有的电车架线进行改造,要求所有的架线离轨面的高度必须符合《煤矿安全规程》的要求。
④对架线电机车轨道连接条重新焊接、对轨道绝缘进行修复,确保运输线的安全运行。
⑤对九采区下山30米处由于巷变形等影响运输安全的地段,已全部改用砌碹进行支护,确保运输的畅通。
⑥在+175主平硐和猴车下山安装荧光灯,每间隔20米一盏,所有的拉线要平直、膨胀螺栓间距相同,所有的灯安装在同一高度成一直线。
5、地测防治水专业组
依据地测防治水新的标准要求,结合我矿矿井水文地质条件实际,认真做好矿井防治水方方面面的基础工作。我矿水文地质属简单型,矿井上部及周边无任何小窑侵入,井田内部无老塘积水,无含水层,无溶洞水,一半水量为日常生产用水,一半水量为井田边界断层渗透水,对采区未构成充水威胁。根据年初制定了矿井防治水规划与计划,建立了矿井水文地质图,建立了水文月观察台帐,实行对矿井防治水月调查及论证制度,坚持有疑必探,先探后掘,防范未然。采掘地质说明书与作业规程有机结合,加强矿井预测预报,以矿井储量核定为中心进行修编补充矿井地质报告等。测量重点工程有设计图,采用激光导向,加强日常中腰线管理,及时下达贯通通知书,及时填绘采掘平面图、交换图,采用南方测绘NTS300全站仪,加强新的测量人员日常练兵。
7、调度室
1)负责对产量(含煤质)、进尺的统计工作,及时反映当日的生产动态,当好领导的参谋,起到了指挥、协调、监督作用。
2)抓好劳动纪律,严格把好考勤关,杜绝空班现象,保证上班时间,特别是对地面班组的跟踪考勤,有力地保证安全生产,提高生产和管理效率。
3)发挥井口信息中心站功能,及时做好上传下达的任务,及时解决井下当天、当班存在的实际问题,及时汇报当天井下安全生产存在的问题等。
4)负责监督瓦斯监控仪,反映井下各个工作面的瓦斯数据,发现异常及超限,及时反馈矿安监科门及技术负责人,做到迅速查明原因,及时采取应急的解决方案。
5)调度备有采掘工程平面图、通风系统图、井下避灾线路图、供电系统图、以及具备有灾害预防计划及措施,为井下各种应急预案提供参考图件。
6)建立24小时领导值班和下井跟班制度。
8、工业广场
一年来,在上级领导的关心和直接领导下,我矿工业广场紧围绕级别评定与质量标准化要求,结合矿实情因地制宜开展工作,具体工作开展情况如下:
1)以企业文化宣贯为契机,进一步做好广场视觉美化工作。今年初,在广场醒目处,请将乐云滨广告公司设计并制做6幅大型企业标识宣传画、50多条的安全警句宣传牌、3板固定式宣传墙栏,并在大门口更换新制做的企业全貌,不仅内 含各岗位员工行为规范、安全教育,还为工业广场的美化增添色彩。2)加强广场环境整治。进一步规划工业广场卫生责任区,责任到队伍进班组,落实到个人,并配备专职家属卫生员对重点公共场所进行每日清扫,定期对轨道、排水沟、护坡杂草进行清除,为使工业广场井下回收上来的管材规范管理,堆放整齐,矿还新盖材料仓库。
3)加大资金投入,进一步提高广场花园式水平。至2011年5月底共投入100万元资金,对矿工业广场进行全面改造。整体布局、精心设计,现以形成一定的规模。整个工程拆除旧房8间、仓库10间、水泥瓦更换为铝制板近800平方米、改造轨道千米、拔除、整改轨道架线电杆12多根、改造架空线路600多米、移设电杆7根、铺设道路300多米、广场硬化100多个平方、绿地300平方米。并新建澡堂一座,使矿井工业广场面貌焕然一新。不仅将促进职工工作热情的提高。还将为职工转变思想观念,提高审美观提供帮助。
9、我矿在级别评定与安全质量标准化存在的不足之处有以下几点:
1)我矿安全质量标准化底子薄,尤其是基础设施较为薄弱,离标准化还有一定的差距。
2)我矿矿压较大、地质构造较为复杂,褶曲较为发育,无法形成正规的采煤工作面,只能采用斜坡残采法,给安全生产有带来不利的影响。
总之,2011年我矿将加大力度对地面及井下基础设施的投入,继续总结经验,把我矿的安全生产工作再上新台阶。
福建将乐安信煤业有限公司
2011年5月11日
第五篇:安全生产主体责任承诺书
安全生产主体责任承诺书
为切实履行安全生产主体责任,防止和减少生产安全事故发生,本单位向社会郑重承诺:
一、建立、完善和落实全员安全生产责任制和安全管理制度。
企业主要负责人定期听取安全生产工作报告、研究安全生产问题、至少每个月组织一次安全生产全面检查。二、依法配置安全生产管理机构和人员,切实保障以上机构和人员履行安全管理职责。
三、依法保证安全生产资金投入,依法提取和使用安全生产费用,不挤占、不挪用;
按规定购买安全生产责任保险。四、落实全员安全生产培训制度,明确告知从业人员岗位危险因素、防范措施和应急措施,保证安全培训不合格者不得上岗、未持证者不得从事特种作业。
五、依法为从业人员提供劳动防护用品并教育从业人员正确佩带;
及时纠正违章操作行为,坚决杜绝违章指挥和强令违章冒险作业。六、切实加强对危险作业的安全管理。
每半年至少开展一次风险点危险源排查,全面识别安全风险,有效落实管控措施。定期开展事故隐患排查,及时消除隐患,按规定向当地应急管理部门报告重大事故隐患排查治理情况。七、严格落实建设项目安全设施“三同时”,做好安全警示和安全设备日常维护,不使用淘汰的或明令禁止的工艺、设备和材料。
八、严格依照许可范围从事危险化学品生产经营、烟花爆竹经营等活动,严禁非法违法生产经营。
九、组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案,按规定建立应急管理队伍,储备必要应急物资,每年至少组织两次次事故应急救援演练。
如发生生产安全事故,保证及时、如实报告应急管理部门。我单位将严格遵守《中华人民共和国安全生产法》等国家及省有关安全生产法律、法规和标准规定,认真履行承诺,依法建设施工和生产经营,积极配合应急管理部门的监督检查,自觉维护从业人员和公众权益,接受社会监督。如有违反,我单位愿意承担相应法律责任。
承诺企业(盖章):
法定代表人(签字):
****年**月**日