应急管理工作半年总结

第一篇：应急管理工作半年总结

监察支队应急管理工作半年总结

一、基本情况

今年以来，市劳动保障监察支队在局的直接领导和上级劳动保障业务部门工作的指导下，认真贯彻落实市府办《印发2010年全市应急管理工作计划的通知》（河府办[2010]3号）要求，加强企业因欠薪等问题的隐患排查，积极协调、依法依规解决了一批企业因违法欠薪、延长工作时间等问题引起的罢工上访、堵路等不稳定事件。今年以来，我支队及时平息处理因拖欠工资等问题引起的不稳定事件共9件，其中：企业因拖欠工资导致工人聚集上访政府解决诉求4件，职工要求提高工资待遇罢工事件2件，其他主要是因建筑企业违法承包，导致承办者欠薪逃匿诱发民工聚集闹事、集体上访、堵塞国道等极端方式进行讨薪共3件。我支队在及时依法稳妥处理上访事件中，分别得到了市委、市政府有关领导的充分肯定，如：处理海天建设雅居乐项目员工上访事件，市委副书记龚佐林对我支队工作认真负责，有理有节，圆满处理此宗反复的上访事件，对监察工作人员的工作作风，政策水平以及处事能力给予了高度肯定并作出重要批示。

二、采取的措施：

（一）加强稳患排查。加大了对一些工资偏低、技术含量不高、用工量大的此类企业工资支付的日常巡视检查，摸清情况，抓好欠薪排查预警，确保做到“早发现、早介入、早解决、早报

1告。诸如，针对在全省影响较大的佛山本田罢工事件和深圳富土康跳楼事件中，为防止因个别企业劳资纠纷引发不稳定因素导致连锁反应，我支队及时组织力量，对市直劳动密集型企业加强了劳动用工执法检查，通过边检查，边排查的方式进行，及时纠正个别企业存在的违法用工问题。

（二）加强正面引导。积极采取多种形式，指导用人单位依法用工，正确处理本企业和劳动者劳资纠纷问题，引导劳动者通过正当途径反映诉求，理性合法地维护自身权益。

（三）加强快速处置。严格按照省、市突发事件应急处置预案的要求，加大问题的处置力度，并结合工作中的需要，加强与公安、信访等有关部门的协调联动，加强维稳值班和信息报送，确保劳资关系引发的群体性事件得到及时有效处置、二、存在的问题：

（一）一些用人单位劳资管理人员法律法规意识较淡薄。对贯彻执行《劳动合同法》等法律法规和政策的理解和运用不够到位。由于用人单位用工不规范，管理不到位等问题的显现，带来劳动者维权诉求不断增强，导致监察维权维稳压力加大。

（二）建筑企业工资支付监控难度加大。由于该行业的特殊性，工资的结算方式主要是以完成某阶段性的工程量才结算工资，平时民工主要是按月领取生活费，为保住下一阶段工程工作，对承包者不及时结算工资，或对故意拖延支付工资行为不及时举报，一拖再拖后造成了长时间的拖欠工资，最后才爆发各类集体

上访等不稳定事件，造成监察调查处理难度大，不利于社会和谐稳定和发展。

三、下半年工作

下半年，全市各级监察机构将严格按照市府办《印发2010年全市应急管理工作计划的通知》要求，紧紧围绕市局工作目标责任制的统一部署，扎实推进监察各项工作的全面落实，依法维护广大劳动者的合法权益，确保我市劳资关系的和谐稳定。

一是加大劳动法律法规的宣传和教育力度，拟下半年对市直企业举办企业管理、劳资管理人员法律法规知识培训班，以提高用人单位守法意识和劳动者依法维权意识。

二是继续加强对不稳定因素排查监控和查处，及时稳妥解决劳资纠纷问题引起的不稳定事件。贯彻落实好中央、省、市维稳重大决策和部署，加强对劳资纠纷不稳定因素排查，实行定期排查、集中排查、在敏感时期重点排查和调处力度，确保平安。严格按照省、市处置群体性突发性事件工作预案的要求，做好群体性突发性事件的防控工作，及时稳妥处理好群体性突发性事件。

三是适时开展各阶段的专项执法检查工作，加大对建筑企业农民工的维权力度。下半年将重点加强对用人单位工资支付情况进行监督检查。（7月—8月份拟开展对暑假期间非法使用未成年工和童工此类企业的重点整治；11月—12月份拟开展对建筑企业工资支付情况专项检查）

二〇一〇年七月六日

第二篇：2021年乡镇应急管理工作半年总结

2021年乡镇应急管理工作半年总结

撰写人：___________

日

期：___________

2021年乡镇应急管理工作半年总结

一、充分论证，加强应急预案体系建设重视突发公共事件应急预案体系和应急管理体系建设工作，切实加强领导，成立了以镇党委书记为组长，分管副书记和分管副镇长为副组长的___镇处理突发公共事件工作领导小组，负责___全镇突发公共事件总体应急预案、专项应急预案的编修工作，同时督促各部门抓好部门应急预案的编修工作。

从镇直各部门抽调人员，成立了___镇处理突发公共事件工作___，由分管副职担任办公室主任，具体负责各项应急预案的编修和演练工作。目前，全镇的总体、专项、村、企业、学校应急预案已基本完成编制工作，其中，镇突发公共事件应急总体预案___个，___个村制定应急预案___个。

二、分级负责，加强应急管理体制建设为了确保有效控制和依法、及时、有序、妥善地处置好辖区内的突发公共事件，消除突发公共事件的影响，保障人民群众生命财产的安全，我镇对突发社会安全事件严重自然灾害、事故灾难、突发公共卫生事件等各类突发公共事件，在市委、市政府的统一领导指挥下，按照分级负责，归口管理和谁主管谁负责的要求，分别制定了一系列突发公共事件应急预案。

为了使相关部门的主要负责人切实负起领导责任，成立了码头李镇应急管理工作领导小组，___亲自负责，分别任正副组长，各镇直相关部门负责人任组员。加强对应急工作的___领导，进一步完善了应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。

我镇针对各个时期有可能发生的突发公共事件，___了有关领导、干部和应急专业人员开展了相应的应急教育培训工作和预案演练，同时按照这些应急预案的要求，积极做好有关人员、物资准备工作，为这些应急预案在一旦发生相关突发公共事件时得到迅速起动实施做好充分准备。

这一系列突发公共事件应急预案的制定和落实，构成了我镇应急管理预案体系，为我社区处置突发公共事件做到统一领导、统一指挥，依法、及时、有序、有效地开展提供了保障。同时，我镇认真做好重要节日、重大事件期间的值守应急工作，节假日期间，严格执行值守制度，实行领导带班，安排工作能力强、经验丰富的同志值守，妥善处置各种矛盾纠纷，有效地确保了辖区在重要节日、重大事件的社会稳定。

三、强化监督，加强应急管理机制建设

（一）加强对应急工作的___领导，进一步完善应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。

建立和完善了村级各部门特别是村级的监测预测、预报预警体系，对可能发生的突发公共事件做到早发现、早报告、早处置。不断加强应急队伍建设，充分发挥党员、共青团和民兵等队伍在应急工作中的骨干作用。按照“一专多能、一队多用”的要求，抓好专业队伍建设，做好人力资源的统筹规划，形成统一高效的应急救援体系。配全应急保障物资和装备，确保应急物资随时调用，便于及时处置___所需。

（二）充分发挥统筹协调和监督指导作用，努力加强对各村应急管理工作的督查和指导。

本，进一步加强了对各村、企业、学校、河堤等重要部位的应急管理工作，做到应急有预案，救援有队伍，联动有机制，善后有措施，切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的快速反应和协同应对能力，全面提高应急管理工作水平。

（三）坚持值班制度，认真做好日常值守应急和信息汇总工作。

进一步提高信息报告的效率和质量，进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作，通过良好值班制度的执行以及及时上报应急管理工作信息来保障特发事件应急管理工作的有效落实。

四、加强宣传，学习贯彻落实《___应对法》和国家相关法规及管理规章制度我镇着力抓好《___应对法》和国家相关法规定及管理规章制度的学习宣传和贯彻实施，进一步提高依法开展应急管理的水平，不断增强趋利避害、化险为夷、转危为安的能力，牢牢掌握应对的主动权，最大限度地预防和减少___及其造成的损失。

镇主要领导带头学习《___应对法》，并认真___好镇的学习宣传活动。一是要认真抓好学习宣传。加大宣传力度，营造学习贯彻落实的浓厚氛围。二是以创新工作思路。加大工作力度，夯实管理基础，努力实现“无急可应、有急能应”的最终目标。三是要切实加强应急___体系建设。要以学习贯彻落实《中华人民共和国___应对法》为契机，进一步完善应急基础设施建设，整合建立___应急队伍。四是要完善相关的配套措施。坚持“预防为主、预防和应急相结合”的原则，制定完善相应的应急预案。

五、提高认识，加强应急管理宣教和培训体系建设

（一）广泛宣传，营造氛围。

结合实际情况制订具体工作，有、有步骤、有重点地___实施。采取群众喜闻乐见、寓教于乐的方式，利用电台、广播、宣传栏、明白纸等多种载体，主动开展应急管理宣传教育工作，积极动员社会各界参与。一是利用会议宣传，把应急管理工作纳入经常性工作机制，逢会必讲，时刻提醒大家，警钟长鸣。二是利用宣传橱窗、印制宣传品，进一步扩大知识宣传面。三是利用学校教育宣传，我镇各中小学，规定每学期开展不少于___个课时的应急知识宣传活动，努力实现教育一个学生，带动一个家庭，影响一方群众的目的。

（二）妥善处理，突出亮点。

在处置突发公共事件工作中，我镇的主要做法是：一是坚持预

乡镇应急管理工作半年总结_乡镇应急管理工作总结乡镇应急管理工作总结篇一：乡镇___年应急管理工作总结_镇___年应急管理工作总结_年，___镇的应急工作在上级党委、政府的正确领导下，在有关部门的大力帮助和指导下，以___理论和“___”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实国家《___应对法》，从维护人民群众利益的高度出发，加强___协调，完善机构网络和预案体系，做好统筹规划，提高应对突发公共事件的能力，最大程度地减少突发公共事件及其造成的危害，保障人民群众生命财产安全，依法、及时、有序、妥善地处置各类突发公共事件，有效维护全镇的社会政治稳定和广大人民群众利益，促进了全镇经济社会的发展。

一、健全领导___，加强应急体制建设___镇工业园区内企业较多，且又处于中原油田开发建设腹地，情况比较复杂。

为了确保有效控制和依法、及时、有序、妥善地处置好全镇的突发公共事件，消除突发公共事件的影响，保障人民群众生命财产的安全，我镇对突发社会安全事件严重自然灾害、事故灾难、突发公共卫生事件等各类突发公共事件，___镇在县委、县政府的统一领导指挥下，按照分级负责，归口管理和谁主管谁负责的要求，分别制定了一系列突发公共事件应急预案。为了使相关部门的主要负责人切实负起领导责任，及时调整了___镇应急工作领导小组，党委书记任组长，镇长任常务副组长，其他党政班子成员任副组长，各镇直相关部门负责人和管区书记任成员，加强了对应急工作的___领导，进一步完善了应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。

二、充分调查论证，加强应急体系建设在完善和修订预案过程中，紧紧围绕各类突发公共事件的特点，认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律，充分借周边兄弟镇的成功做法，注意吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训，加强调研，广泛听取专家、管理部门和一线工作同志的意见，不断提高预案的合理性和可操作性。

按照“纵向到底，横向到边”的要求，我镇先后制定了《___镇突发公共事件总体应急预案》、《___镇突发性地质灾害应急预案》、《___镇地震应急预案》、《___镇突发公共卫生事件应急医疗救治预案》、《___镇防汛救助预案》、《___镇烟花爆竹安全事故应急救助预案》、《___镇重特大安全事故应急救助预案》、《___镇危险化学品事故应急救助预案》等一系列应急预案，各企业也针对行业自身特点制订了应急预案。同时，我们要求各行政村按照科学性、可操作性的原则，建立和完善各项安全应急预案和应急处理办法，并切实开展预案演练、评估工作。

三、强化监督检查，加强应急队伍建设

（一）进一步完善应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。

我们建立和完善了村级各部门特别是村级的监测预测、预报预警体系，对可能发生的突发公共事件做到早发现、早报告、早处置。不断加强应急队伍建设，充分发挥党员、共青团和民兵等队伍在应急工作中的骨干作用。按照“一专多能、一队多用”的要求，抓好专业队伍建设，做好人力资源的统筹规划，形成统一高效的应急救援体系。配全应急保障物资和装备，确保应急物资随时调用，便于及时处置___所需。目前，成立了镇机关应急分队、。公司民兵应急分队、卫生院医疗救护应急分队，各管区和村均建立了应急队伍。

（二）充分发挥统筹协调和监督指导作用，努力加强对各村应急管理工作的督查和指导。

进一步加强了对各村、企业、学校、河堤等重要部位的应急管理工作，做到应急有预案，救援有队伍，联动有机制，善后有措施，切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的快速反应和协同应对能力，全面提高应急管理工作水平。

（三）坚持值班制度，认真做好日常值守应急和信息汇总工作。

进一步提高信息报告的效率和质量，进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作，通过良好值班制度的执行以及及时上报应急管理工作信息来保障特发事件应急管理工作的有效落实。

四、加强宣传，学习贯彻落实规章制度我镇着力抓好《___应对法》和国家相关法规定及管理规章制度的学习宣传和贯彻实施，进一步提高依法开展应急管理的水平，不断增强趋利避害、化险为夷、转危为安的能力，牢牢掌握应对的主动权，最大限度地预防和减少___及其造成的损失。

镇主要领导带头学习《___应对法》，并认真___好镇的学习宣传活动。一是要认真抓好学习宣传。加大宣传力度，营造学习贯彻落实的浓厚氛围。二是以创新工作思路。加大工作力度，夯实管理基础，努力实现“无急可应、有急能应”的最终目标。三是要切实加强应急___体系建设。要以学习贯彻落实《中华人民共和国___应对法》为契机，进一步完善应急基础设施建设，整合建立___应急队伍。

四是要完善相关的配套措施。

坚持“预防为主、预防和应急相结合”的原则，制定完善相应的应急预案。

五、提高认识，加强应急管理宣教和培训体系建设

（一）强化管理，加强演练。

一是积极开展应急管理宣传教育，中心校对各年级每学期开展不少于___个课时的应急知识宣传活动，各中小学每周一在全校范围内开展安全教育讲座，做到警钟长鸣。各企业结合自身行业实际制订了周密的应急预案，并邀请公安民警和专业人员对员工进行轮流培训，培训结束后进行安全生产、消防等应急演练，模拟火灾、事故现场，使员工熟练使用消防器材、掌握逃生、救助技巧，每季度进行一次应急培训和应急演练，特别是对新进员工加强教育培训。二是演练___处置办法，各中小学每学期___不少于___次的地震、火灾等突发的自然灾害疏散、撤离、安置的演练；各企业单位针对行业特点，每半年进行一次消防、有害气体泄漏应急演练。三是加强了对安全隐患的排查与预防，各中小学每周由该校___应急领导___人员对学校食堂、小店、宿舍进行全面的检查一次，发现隐患及时解决，限时定人，强化责任，确保隐患及时发现及时消除。

（二）广泛宣传，营造氛围。

结合实际情况制订具体工作方案，有

乡镇应急管理工作半年总结_乡镇应急管理工作总结乡镇应急管理工作总结交口乡的应急管理工作在县委、县政府的领导下，在乡党委、政府的正确决策下，以___理论和“___”重要思想为指导，以党的___中、__中全会精神为动力，紧密围绕全乡工作大局，卓有成效地开展了大量的基础性工作，对做好新形势下应急管理工作进行了有益的探索，切实提高应对突发公共事件的能力，最大程度地减少突发公共事件及其造成的危害，有效维护全乡的社会政治稳定和保障人民群众生命财产安全，较好地完成了各项工作任务，促进了全乡经济社会的发展。

一、___年应急管理工作总结

（一）高度重视，加强应急管理队伍建设。

为了确保有效控制和依法、及时、有序、妥善地处置好辖区内的突发公共事件，消除突发公共事件的影响，保障人民群众生命财产的安全，我乡切实加强对应急工作的___领导，进一步完善了应急机制建设的领导责任制、工作责任制和责任追究制。调整了应急管理工作领导组，由党委书记任组长，其他___领导任副组长，各站所负责人任应急管理成员。

并充分发挥党员、共青团和民兵等队伍在应急工作中的骨干作用，按照“一专多能、一队多用”的要求，抓好专业队伍建设，做好人力资源的统筹规划，形成统一高效的应急救援体系。配全应急保障物资和装备，确保应急物资随时调用，便于及时处置___所需。

（二）认真研究，加强应急预案体系建设。

在完善和修订预案过程中，紧紧围绕各类突发公共事件的特点，认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律，充分借鉴周边兄弟乡镇的成功做法，注意吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训，加强调研，广泛听取专家、管理部门和一线工作同志的意见，不断提高预案的合理性和可操作性。按照“纵向到底，横向到边”的要求，我乡先后制定了《交口乡突发公共事件应急预案》、《交口乡处置安全生产事故应急预案》、《交口乡处置森林火灾应急预案》等一系列应急预案。并针对各个时期有可能发生的突发公共事件，___了有关领导、干部和应急专业人员开展了相应的应急教育培训工作和预案演练，同时按照这些应急预案的要求，积极做好有关人员、物资准备工作，为这些应急预案在一旦发生相关突发公共事件时得到迅速起动实施做好充分准备。这一系列突发公共事件应急预案的制定和落实，构成了我乡应急管理预案体系，为我乡处置突发公共事件做到统一领导、统一指挥，依法、及时、有序、有效地开展提供了保障。

（三）强化监督，加强应急管理机制建设。

进一步加强对各村、学校、河堤等重要部位的应急管理工作，建立和完善了监测预测、预报预警体系，对可能发生的突发公共事件做到早发现、早报告、早处置，切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的快速反应和协同应对能力，全面提高应急管理工作水平。认真做好日常值守应急和信息汇总工作，进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作，通过良好值班制度的执行以及及时上报应急管理工作信息来保障特发事件应急管理工作的有效落实。

（四）精心___，加强宣传应急管理力度。

着力抓好《___应对法》和国家相关法规及管理规章制度的学习宣传和贯彻实施，乡主要领导在带头学习《___应对法》的同时，采取群众喜闻乐见、寓教于乐的方式，利用电台、广播、宣传栏、明白纸等多种载体，主动开展应急管理宣传教育工作，积极动员社会各界参与。

一是利用会议宣传，把应急管理工作纳入经常性工作机制，逢会必讲，时刻提醒大家，警钟长鸣。

二是利用宣传橱窗、印制宣传品，进一步扩大知识宣传面。

三是利用学校教育宣传，每所学校每学期开展不少于___个课时的应急知识宣传活动，四是运用宣传车、条幅、发放宣传资料等手段，扩大宣传范围，加大宣传力度，营造学习贯彻落实《___应对法》的浓厚氛围。

（五）提高认识，加强宣教培训演练力度。

一是积极开展应急管理宣传教育，在交口、正中等六个学校每个班级每学期开展不少于___个课时的应急知识宣传活动，各学校每周一在全校范围内开展安全教育讲座，做到警钟长鸣。二是演练___处置办法，各学校每学期___不少于___次的地震、火灾等突发的自然灾害疏散、撤离、安置的演练。三是加强对安全隐患的排查与预防，各学校每周对学校食堂、小店、宿舍进行全面的检查一次，发现隐患及时解决，限时定人，强化责任，确保隐患及时发现及时消除。

（六）突出亮点，推进应急管理上新台阶。

一是坚持预防为主。建立和完善矛盾纠纷排查制度和信息汇报制度，确保全面掌握情况和信息畅通。

二是坚持实事求是。

对有可能引发突发公共事件的事项、区域分类管理，加强监控，通过建立健全信息反馈网络，多渠道、多方面收集信息，建立预警机制，特别是在突发公共事件有可能发生重要敏感时期重点加强防范。三是坚持积极处置。突发公共事件一旦发生，立即起动相应的应急预案，在第一时间___力量深入现场调查处置。四是坚持统一领导和统一指挥。坚持乡党委、政府统一领导、统一指挥，主要领导靠前指挥，部门密切配合，根据突发公共事件发生的程度及时作出处置方案，确保相关工作有序展开，使事件得到及时有效的控制和逐步化解二、存在的问题

（一）虽然制定了各类应急预案，建立了应急___体系，但是还不够完善，___体系还不很健全。

（二）应急物资储备不足。

（三）应急救援演练做的不够。

（四）应急避难难场所规划建设工作做的不够。

（五）广大群众的应急知识、意识淡薄。

他们应对自然灾害，公共卫生等方面的知识主要不多的书本或宣传资料以及电视、广播等有限的范围，对自然灾害、公共卫生防疫等将造成的危害性并没有深刻的认识，防灾抗灾意识十分淡薄。

三、___年应急管理工作安排

（一）继续完善各类应急预案体系建设。

按照国家、省、市、县有关要求，充分发挥预案在预防和应对突发公共事件中的重要作用，切实加强应急预案的编制、修订和完善工作，逐步形成相互衔接、完整配套的应急预案体系。一是继续加快预案编制进度，建立“纵向到底，横向到边”的应急预案体系。切实做到各村都有预案，所有种类的突发公共事件都制订相应预案，相关预案间互相衔接，不留空档，确保预案层级分明、规定具体、科学规范。二是认真研究，充分论证，注重预案的可操作性。

在完善和修订预案过程中，要围绕各类突发公共事件的特点，认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律，注意吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训，加强调研，广泛听取专家和管理部门同志的意见，不断提高预案的合理性和可操作性，推进应急管理工作的规范化、制度化和程序化。

（二）认真做好___信息报告工作。

坚持落实好值班制度，认真做好日常值守应急和信息汇总工作，进一步提高信息报告的效率和质量，进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。根据国家、省、市、县关于突发公共事件信息报告工作的要求，完善突发公共事件的信息报告制度，明确信息报告要素、时限、渠道和责任主体，强化对重要值班信息的查询、跟踪和汇总，规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作。

（三）加快推进应急管理各项制度建设。

抓好应急管理的制度建设，推进应急管理工作规范化、程序化、法制化。在应急预案的基础上，逐步建立完善各项应急工作制度。确定工作重点，制定工作措施，为突发公共事件的预防和处置打下良好基础。

（四）认真做好应急管理科普宣教工作。

多层次、多角度进行应急管理科普宣传教育工作，深入宣传应急体系建设规划和政策措施，宣传应急预案和应急知识，营造良好的社会舆论氛围。

提高公众应急综合素质。

按照灾前、灾中、灾后的不同情况，分类宣传普及应急知识，使公众了解和掌握在遭遇突发公共事件时进行自救、互救及配合政府救援的正确方法，增强公众的忧患意识、法制意识。推动全乡开展面向村和企事业单位的宣传教育工作，大力普及预防、避险、自救、互救、减灾等知识和技能。

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第三篇：街道2021年应急管理工作半年总结

街道2021年应急管理工作半年总结

xxxx年上半年，我街道的应急管理工作在x区管委会和街道党工委、办事处的正确领导下，认真贯彻落实《x省突发事件应对条例》，加强组织协调，完善机构网络和预案体系，做好应急值守，提高应对突发公共事件的能力，最大程度地减少突发公共事件及其造成的危害，保障了人民群众生命财产安全，促进了辖区经济社会稳定发展。

一、应急管理工作情况

（一）加强领导，分级负责，建立健全应急管理体制。为了提高全街道保障公共安全和处置突发公共事件的能力，保障人民群众生命财产安全，维护社会安全稳定，促进经济社会全面、协调和可持续发展。街道党工委、办事处将应急管理工作列入重要议事日程，成立了应急管理工作领导小组，由街道办主任担任组长，应急管理领导小组办公室设在社会治理科，成员由街道办各科（所、队、中心、驻街道办单位）负责人组成，明确专人负责。各村（社区）、单位也分别成立了应急管理工作组织机构，明确了专兼职信息人员，明确职责，层层抓好落实。

（二）认真研究，充分论证，抓好应急预案体系建设。一是完善预案体系。认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律，充分借鉴兄弟单位的成功做法，汲取以往在处置突发公共事件中的经验教训，广泛听取专家、管理部门和一线工作同志的意见，不断提高预案的合理性和可操作性。根据我街道的实际，先后制定了《大林街道突发公共事件总体应急预案》、《大林街道食品安全应急预案》、《大林街道动物重大疫病突发事件应急预案》、《大林街道突发自然灾害应急预案》、《大林街道抗旱防汛应急预案》、《大林街道安全生产事故应急救援预案》、《大林街道关于公共文化场所和文化活动突发事件应急预案》、《大林街道关于中小学幼儿园安全工作应急预案》和《大林街道关于处置群众性上访事件的应急预案》等一系列专项应急预案。

（三）加强督导，强化培训，提高应急机制处置能力。应急管理的具体工作在基层，落实也在基层，我街道充分发挥统筹协调和监督指导作用，努力加强对应急管理工作的督查和指导。加强对村（社区）、企业、学校等重要部位的应急管理工作，做到应急有预案，救援有队伍，联动有机制，善后有措施，切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的快速反应和协同应对能力，全面提高应急管理工作水平。

（四）加强应急保障能力建设。我街道将应急队伍建设作为一项重要的基础性工作来抓，不断充实应急救援队伍。目前，全街道建设有防汛抢险应急分队xx人，民兵应急分队xx人，各村（社区）、相关单位企业也成立相应的应急救援队伍。不断加强应急避难场所建设，组织各村（社区）、各单位和各企业充分利用现有的广场、公共绿地、地势较高的开阔地带等，规划设计应急避难场所，完善应急标识。

（五）加强应急管理宣传教育。结合实际情况制订具体工作方案，有计划、有步骤、有重点地组织实施。组织各村（社区）、各单位通过广播、专栏、标语、宣传手册等各种形式开展应急预案的宣传教育工作，普及应急知识。深入开展应急知识进企业、进农村、进学校、进家庭活动，增强人民群众的忧患意识、社会意识和自救互救能力，形成全社会共同正确应对突发公共事件的良好局面。

（六）加强值班和应急管理工作信息报送。建立值班制度，确定值班人员，认真做好日常、值守应急和信息汇总工作，提高信息报告的效率和质量，严格执行重大事项报告制度和值班、登记、交接班制度；完善突发公共事件的信息报告制度，明确信息报告要素时限渠道和责任主体，强化对重要值班信息的查询、研判、汇总，规范突发公共事件的信息接收、采集和报送工作。

二、存在的问题

（一）尽管街道、村（社区）、企业、部门普遍都制定了各类应急预案，建立了应急组织体系，但是还不够完善，组织体系还不够健全。

（二）广大群众的应急知识、意识淡薄。他们应对自然灾害，公共卫生等方面的知识主要来源于不多的书本或宣传资料以及电视、广播等有限的范围，对自然灾害、公共卫生防疫等将造成的危害性并没有深刻的认识，防灾抗灾意识十分淡薄。

（三）应急演练做的不够。

（四）应急物资储备不足。

第四篇：2012半年应急总结

哈巴河县卫生局2012年

应急管理工作半年总结

2012年上半年，哈巴河县卫生局在县委、政府的正确领导下，在地区卫生局的正确指导下，应急管理工作以“应急大练兵”活动为载体，按照《地区卫生局转发关于在全国卫生系统开展卫生应急大练兵活动的通知》（阿地行卫发

[2012]31号）文件精神，围绕加快推进以“一案三制”为核心的应急管理体系建设，强化应急管理宣传培训和应急演练等方面部署实施我县应急管理工作。

一、高度重视，加强应急预案体系建设

在完善和修订预案过程中，紧紧围绕各类突发公共事件的特点，认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律，注意吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训，加强调研，广泛听取专家、上级管理部门和一线工作同志的意见，不断提高预案的合理性和可操作性。按照“纵向到底，横向到边”的要求，卫生系统完善了《卫生系统突发公共事件应急预案》和《哈巴河县卫生系统医疗救护应急预案》等8各项预案；要求医疗卫生单位按照科学性、可操作性的原则，建立和完善本单位、本部门各项安全应急预案和应急处理办法。成立了以陈建新书记为组长，各医疗单位主要负责人为成员的应急领导小组，并明确分工，责任到人。局公共卫生科加挂应急办，兼职工作人员2人。

二、分级负责，加强应急管理体制建设

为了确保有效控制和依法、及时、有序、妥善地处置好辖区内的突发公共事件，消除突发公共事件的影响，保障人民群众生命财产的安全，在县委、县政府的统一领导指挥下，按照分级负责和谁主管谁负责的要求，部门主要负责人切实负起领导责任，一把手亲自负责，完善了应急机制建设，制定领导责任制、工作责任制和责任追究制。

对各个时期有可能发生的突发公共事件，组织了有关领导、干部和应急专业人员开展了相应的应急教育培训工作和预案演练，同时按照这些应急预案的要求，积极做好有关人员、物资准备工作，为这些应急预案得到迅速起动实施做好充分准备。

三、强化监督，加强应急管理机制建设

(一)加快应急预警机制建设，建立和完善村级应急监测体系，对可能发生的突发公共事件做到早发现、早报告、早处置。

（二）充分发挥统筹协调和监督指导作用，上半年卫生局2次组织对各乡村应急管理工作进行督查和指导。加强了对各医疗卫生重要部门的应急管理，做到应急有预案，救援有队伍，联动有机制，善后有措施，切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的快速反应和协同应对能力。

（三）坚持值班制度，认真做好日常值守应急和信息汇

总工作。规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作，通过良好值班制度的执行以及及时上报应急管理工作信息来保障特发事件应急管理工作的有效落实。

四、积极开展卫生系统应急大练兵活动

今年按照卫生部在全国卫生系统开展卫生应急大练兵活动的部署，我县卫生局制定下发了《哈巴河县卫生应急大练兵活动实施方案》，通过深入开展学习、宣传、演练活动，进一步增强各医疗卫生单位做好公共卫生应急管理工作的责任意识，不断提高公众应对突发公共卫生事件的能力，着力提升各医疗应急救援队伍的能力，为创建和谐哈巴河营造良好的安全环境。

积极开展应急宣传和培训活动。各医疗卫生单位通过发放公共卫生应急知识读本、宣传单、办板报，以及利用新闻媒体等形式和手段，宣传普及各类预防、避险、自救、互救和减灾等方面的基本知识；在全国“5.12防灾减灾日”宣传期间，组织专业技术人员开展“六进”活动（即进机关、进单位、进乡村、进社区、进企业、进学校），举办卫生应急知识讲座，使卫生应急科普宣教走入千家万户，提高广大干部、居民应急知识和自我救护能力；卫生局按专业分工不同，举办不同种类卫生应急管理培训班4期，分别对从事管理、卫生监督、疾病预防、医疗护理工作的人员进行突发公共卫生应急知识培训，已培训到最基层的村级医护人员。

五、认真做好重要节日、特殊时期的应急工作。

在春和高考期间，分别制定相应预案，加强公共场所和食品安全管理，加强值守应急工作，确保节假日期间安全。

冬季为及时诊治、接送冻伤及其他病人，我局组织由吉林援疆医疗队3个医疗分队分别深入冬牧场、铁热克提乡等农牧区一线开展巡回医疗、送医送药活动。同时充分发挥各乡卫生院的职能作用，保证每一个村、定居点都有医疗人员，确保农牧民的生命安全。1-3月份共诊治患者 2000余人，免费发放价值8000元的药品。

哈巴河县卫生局2012年6月6日

第五篇：人力资源管理工作半年总结

2012年中人力资源工作总结

公司人力资源部：

根据公司人力资源部要求，现将我公司2012年人力资源工作总结汇报。

一、工作开展情况

1.加强职业培训，提高综合素质。上半年，公司根据人力资源部安排部署并结合自身实际情况，制定了涵盖所有岗位的培训计划，内容包括专业考试、安全考试、技术问答等，逐一明确培训责任人，定期检查培训计划完成情况。截至6月底，公司安排人员外出学习培训15人次, 为保证公司安全生产奠定了良好基础。

2.开展导师带徒，实现共同进步。为提高新进厂员工的技能水平和职业素养，公司开展了“导师带徒”活动，通过老员工对新员工的传、帮、带，使新入职的职工尽快熟悉业务知识，熟练掌握工作技能。

3.完善绩效管理，建立优良机制。为使工作程序规范化、业务操作精细化、具体工作流程化，坚持奖勤罚懒、客观公正的原则，公司相继出台了《中层管理人员月度绩效考核制度（试行）》《部门月度绩效考核制度（试行）》等绩效考评管理办法，营造能使优秀员工脱颖而出的良好环境。

4.适应发展需要，有序补充人员。公司根据生产现状，在2012年上半年招收了符合相关专业的新员工6名，并计划通过多种方式吸收外单位有经验的运行、检修人员，进一步补充公司职工队伍。

5.严扣时间节点，紧抓管理提升。公司紧密围绕管理提升活动主题，以实现公司2012年生产经营任务为目标，加强管理，提高效率，不断增强管理责任意识，狠抓关键环节，破解发展难题，不断开拓创新，确保公司管理提升活动达到预期目标。

二、当前形势和存在的主要问题

从大环境来讲，水电发展面临极好的、较为长期的发展机遇。一是水电是可再生能源和清洁能源，符合国家的产业发展政策，是国家大力提倡和支持的绿色产业，发展环境好，前景广阔。二是当前水电的电价较低，竞价上网，同网同价是大势所趋，水电电价上升的空间大，水电的开发和经营环境将更加美好，也为水电公司的发展创造了宽广的外部环境和发展空间。

当前公司人力资源方面面临的主要问题：

一是公司地处偏僻，受所在环境和当地政府有关政策的影响，相关工作难以推进，与各级政府的协调力度和协调成本进一步增大。

二是管理体制和经营机制有待进一步完善，基础管理跟不上公司发展需要，在标准化、集约化、精细化等方面还存在差距,缺乏较为系统、长远的人才储备和培养规划、机制。

三是队伍稳定还需努力。电站个别员工因身份问题，对国电甘肃公司收购水电站心存疑虑，对目前的管理思路和管理理念不理解、不接受、不支持，一定程度上影响了员工干事创业的热情，也给电站安全稳定运行带来很大的影响。

三、下半年工作计划

1.完善机制体制建设。结合管理提升活动的开展，进一步修订和完善公司各项管理制度，健全和完善纪检监察机制，积极促进水电内部人力资源优化配置，为公司的持续、快速、健康发展提供可靠的体制保障和人才支撑。

2.加强安全生产管理。全面落实各项安全生产规章制度和安全生产保证措施，抓好水电站设备消缺和维护，优化机组运行方式，做好防洪度汛工作，全力以赴满发、超发。

3.努力提升营销水平。探索建立与各级调度部门定期沟通机制和机组利用小时预警机制确保水电站发电利用小时达到设计平均利用小时。密切关注水电电价政策动向，并积极跟踪落实CDM项目。

4.增强综合创效能力。坚持“综合经营、综合发展”的思路，全面提升相关产业综合创效水平，利用水电公司的地理优势和行业特点，在商业服务、专业培训、养植以及水情预报、直供电等方面取得突破。

5.宣贯企业文化理念。通过认真学习和规范使用集团公司企业文化理念标识，提高员工对企业核心价值的认知，真正增强员工的使命感、归属感和责任感。

6.构建平安和谐企业。领导干部深入基层一线，听取员工的诉求，全力以赴排忧解难，深入实施16项惠民工程，为职工办实事，办好事。

四、几点建议：

1、由于公司处于高寒区，物价相对较高，工资待遇相对偏低，职工的工作生活压力较大，建议能适当提高工资待遇。

2、建议实行同工同酬，特别是一些重要岗位，就是现在说的一个企业的核心员工，他是一个企业的支柱，由于现在的实际情况，如将这些核心员工的身份进行转换，成为国电的正式员工，那将极大的激发和调动这些员工的积极性和工作热情。

二〇一二年七月三日