罗平县老厂卫生院2013年卫生工作自检自查报告

第一篇：罗平县老厂卫生院2013年卫生工作自检自查报告

罗平县老厂卫生院2013年卫生工作自检自查报告

尊敬的乡党委领导;

农村医疗卫生及公共卫生服务工作是我国卫生工作的重点，关系到保护农村生产力，振兴农村经济、维护农村社会发展和稳定的大局，对提高全民素质有着重大的意义。2013年我院卫生工作紧紧围绕年初与卫生局签订的卫生工作责任目标书的要求依次开展各项工作。我院按照科学发展观的要求，本着以“病人为中心提供比较优质的服务，努力满足广大人民群众基本医疗需要”的原则，面向农村，面向群众，认真抓好农村医疗卫生及公共卫生工作。通过一年来的努力工作，现将我院的自检自查 如下：、一、促进基本公共卫生服务逐步均等化

1、为辖区内0-36个月的儿童建立《婴幼儿保健手册》份并按照服务规范进行随访，管理率达 99%，其中每名新生儿访视 2次。新生儿访视率达100%

2、为辖区内名孕产妇建立了《孕产妇保健手册》 780份对孕产妇的孕期保健 5次，产后访视 2次管理率达到 89%

3、对辖区内65岁以上的3456 名常住居民按照服务进行健康管理3290人，管理率达 95.1%

4、对35岁以上名高血压患者、名糖尿病患者进行登记管理管理人数达到要求。5对辖区内发现的名重性精神病患者全部进行管理登记，6、加强卫生应急工作，及时报告、处置突发公共卫生事件，及时参与处置突发公共卫生事件，报告及时率达100%处置及时率达100%

7、居民健康档案规范化电子建档率达98%。

8、按要求开展健康教育工作痕迹资料齐全

9实施农村名孕产妇住院分娩补助项目，1-11月共救助住院分娩产妇人补助率在96%

10、认真做好免疫规划工作，2013年共为辖区内名儿童建证本，建证率达100%乙肝疫苗接种针次，其接种率达98%，卡介苗接种针次，接种率达99%，百白破疫苗接种针次，接种率达99%，白破二联疫苗共接种560针次，接种率达98%，麻风疫苗共接种针次，接种率达98%

二、完成年度无偿献血人次完成县下达指标的%

三扩大基本药物制度实施范围，实现基层全覆盖。

1卫生院和所管辖的13家村卫生室均按照要求全部使用基本药物。全部实行统一网上采购，卫生院指定由专人负责采购乡镇的药品。

2基本药物全部实行零差率销售。3基本药物全部在省采购平台采购。

四提高健康指标，提高住院分娩率把孕产妇死亡率、婴幼儿死亡率、传染病发病率控制在指标内

1加强鼠疫、霍乱、传染病防治工作，未发生鼠疫、霍乱二代病例。

2加强狂犬病防治与宣传工作做好疫苗冷藏、接种工作、未发生狂犬病例。

3、医院成立了控制传染病领导小组，认真做好对传染病的检测、报告、消毒隔离工作，年度未出现传染病暴发流行事件。4对辖区内儿童建立预防接种本建证率达%乙肝疫苗接种针次其接种率达%卡介苗接种针次，接种率达%脊髓灰质炎疫苗共接种针次，接种率达%百白破疫苗共接种针次，接种率达%白破疫苗共接种针次，接种率%，麻风疫苗共接种针次，接种率达%麻腮疫苗共接种针次，接种率达%乙脑疫苗共接种针次，接种率达%流脑A疫苗接种率达％甲肝疫苗共接种针次，接种率达％。

５传染病报告工作情况，卫生院一年来门诊人次872050人住院人次3941人次住院总费用

7293671万补偿金额万县外就医人次住院总费用元补偿金额元，2014年参合率达99.8%。

老厂卫生院在2014年度的卫生工作中，基本完成了工作任务，在医院管理制度，公共卫生服务及医疗业务等方面都有所提高，也取得了很好的成绩，自评分11分。在今后的工作中，我们将

再接再厉认真学习，不断提高医院整体水平，更好的为人民的健康服务。

第二篇：卫生院2012年上半年卫生工作自检自查报告

***卫生院半年工作自查报告

2012年我院卫生工作紧紧围绕年初与卫生局签订卫生工作责任目标书的要求依次开展各项工作，现结合我院上半年的卫生工作开展情况，对上半年卫生工作进行了自检自查，现将2012年我院上半年卫生工作目标自查情况进行汇报如下：

一、基本药物及医改工作

1、基本药物配备使用情况：截至2012年6月30日，高池乡卫生院已经全部按规定配备使用基本药物约，配备补充药品的比例全部符合规定。辖区内各村卫生室10个卫生站实严格执行国家基本药物相应制度，我院按期对其督导及检查。并对《基本药物临床使用指南》和《基本药物处方集》进行了学习。

2、基本药物网上采购情况：自实施基本药物制度起，全部按规定执行基本药物网上采购且零差率销售，采购流程合理，不存在弄虚作假、擅自采购非中标药品替代中标药品的现象。村卫生室按照乡镇一体化管理方式，于每月20日前上报计划与卫生院一起实施基本药物网上采购且零差率销售，并由乡镇卫生院统一结算。

3、基本药物供应配送情况

中标药品供应和配送基本能及时到达。但还存在一些问题：某些供应商无法配送一些常用药品，网上招标采购至今，某些常用药品一直处于缺货状态。

4、基本药物药款结算情况

我院按月按时将药款汇入卫生局支付中心，基本药物结算和支付规范及时，无挪用和违规使用药款的现象。

二、中医工作

1、开展创建着力打造中医特色：开展创建全国中医工作先进县后，我院着力打造中医药文化特色，并形成相对独立的中医药综合服务区，其中设置一个中医诊疗室、一个中医治疗室、一个牵引室、一个针灸理疗室。设置中药房，配备中药饮片柜（药斗）、药品柜、调剂台、药戥、标准筛及煎药机等，我院现配备中药饮片有306种、中成药65种；且能够为患者提供煎药服务。为了更好地推广中医药适宜技术和更广泛地开展中医药业务，我院配置了一批与开展中医业务相适应的基本设施和诊疗设备，包括针灸治疗床、推拿治疗床、TDP神灯、电针治疗仪、蜡疗仪、颈腰椎牵引床，购置了针灸器具、火罐、刮痧油、刮痧板、纯艾条、中频治疗仪、艾灸盒等设备。

2、积极推广适宜技术，广泛开展中医业务：我院中医医师根据“简、便、验、廉”的原则，运用包括针刺、艾灸、推拿、火罐、敷贴、刮痧、熏洗、穴位注射、蜡疗、放血疗 2 法、牵引等11种中医适宜技术开展多种常见病的诊治。其中中医门急诊人次占总门急诊人次的34％；中药收入占药品总收入的35%，中医药收入占业务总收入的33%，中医处方书写合格率在95%以上；中医门诊病历未实行。

3、开展健康教育，普及中医知识：健康教育是国家确定的基本公共卫生服务项目之一，健康教育在提高广大人民群众健康素养、倡导健康的生活方式，预防和控制传染病和慢性病等方面起着重要的作用。为了更好地落实健康教育工作，我院积极制作中医药健康教育资料，包括以中医药内容为主的文字资料，设置宣传栏进行普及教育。制定中医知识普及教育计划，开展公众健康中医药咨询，引导农村居民了解中医药养生保健知识和方法。

4、加强业务培训和进修学习：为适应我乡中医药工作发展需要，我院派1名中医专业人员在定西市中医院进修针灸理疗。根据上级相关文件的要求及医院业务需要，我院组织高年资医师对新进人员和各村卫生室的中医从业人员进行集中业务培训学习，并取得了一定成效。

三、健康管理工作

1、建立居民健康档案及电子档案：到2012年6月初，我辖区总人口6823人，已建立居民健康档案6823人份，占辖区总人口的100%，电子档案3521人份,占总人口的51%。各村建档数均完成任务指标，按考核要求统一了健康档案格 3 式，制定了档案管理制度。对高血压、糖尿病、孕产妇、0-6岁儿童、65岁以上老年人、重性精神病等重点人群进行了随访和档案更新管理。

2、健康教育：卫生院成立了组织，制定了实施计划，按项目要求组织实施，按规范要求开展了讲座、咨询活动，定期更换宣传栏，照片、活动小结及签到等活动均有资料存档；卫生室也按规范要求认真开展健康教育项目工作，开展了健康教育效果评价；辖区内健康教育宣传板报每2个月至少更换1次，健康知识讲座卫生院每月至少举办1次，村卫生室每2个月至少各举办1次，健康咨询每月至少举办一次；上半年开展健康知识讲座6次，咨询宣传活动7吃，已发放健康教育宣传资料3500份。

3、免疫规划：我院“五苗”基础免疫苗合格接种率、及时率均达95%以上；建卡率达100%。扩大国家免疫规划疫苗接种率大于97%、加强接种率均达到98%以上,接种门诊均为规范化预防接种门诊，上岗人员均有预防接种资格证，接种一类疫苗不收取任何费用，接种门诊于每10日-14日开展接种疫苗，并做到对受种者接种后留观30分钟的规定，定期开展查漏补种和入托、入学查验接种证工作。

4、传染病报告与处理：卫生院疫情管理制度完整，建立了信息通报机制，对自查结果和传染病发现情况进行定期或不定期院内通报制度，各科室均有登记。从抽查看，门诊日 4 志报告率100%，及时率100%，网络报告及时率100%。对结核病项目病人规范转诊，按时进行随访，日常健康教育中进行了3.24、4.25等宣传日教育宣传。查看各村门诊登记均没有发现传染病。

5、孕产妇保健：我院规范进行孕产妇保健工作，产妇花名册登记齐全，孕产妇保健信息上报及时，辖区内孕产妇数12人。保健覆盖率100%，早孕建卡率80%，系统管理率85%，产后访视率100%。产后访视由卫生院及卫生室承担。

6、老年人保健：全乡老年人674人，保健系统管理574人，系统管理率90%；定期为65岁以上老人进行一般性体检，开展危险因素调查，并提供保健服务、伤害预防和自救等健康指导。

7、慢性病管理：辖区内高血压管理138人。规范管理138人，规范管理率100%。糖尿病管理23人，规范管理23人，规范管理率100%。各村对慢病管理对象进行定期随访，提供危险因素预防等健康指导，卫生院按《规范》要求进行健康体检。

8、重性精神病管理：我辖区共管理重性精神病病人8人，管理率100 %,对管理对象定期随访，卫生院按《规范》要求进行健康体检。四、三化建设、一体化及行风效能建设等工作均按照上级的要求按期完成相关工作。

五、存在的问题：

1、三化建设部分工作滞后，医疗质量管理有待提高，2、卫生站一体化管理急需加强，需着力解决阵地问题，3、健康管理需进一步加强并落到实处，4、健康管理工作量大、范围广，需增加工作人员及资金投入。

**乡卫生院

二0一二年八月五日

第三篇：卫生院2012年上半年卫生工作自检自查报告

卫生院2012年上半年卫生工作目标自检自查报告

2012年我院卫生工作紧紧围绕年初与卫生局签订卫生工作责任目标书的要求依次开展各项工作，现结合我院上半年的卫生工作开展情况，对上半年卫生工作进行了自检自查，现将2012年我院上半年卫生工作目标自检自查情况进行汇报如下：

一、必达目标（自评分51.5分）

1、卫生院及村卫生室全部实施国家基本药物制度，实现全覆盖，全部配备和使用基本药物，卫生院经报批备案过可使用10%的非基本药物。现卫生院有基本药物品种106个，占药品品种总数118个的90.2%；非基本药物12个，占药品品种总数的9.8%。2012年1-6月份共采购药品 243512.65元，其中基本药物采购金额为215432.13元，占药品采购金额的88%,非基本药物采购金额为28080.52元，占药品采购金额的12%。国家基本药物全部药品实行零差率销售，村卫生室全部配备使用国家基本药物，全部实行零差率销售。（自评分5分）

2、卫生院及村卫生室按要求在省招标采购平台统一采购基本药物，统一配送。由于招标采购新平台采购程序复杂，需要先垫付药款，因前期卫生院及村卫生室无垫付资金，所以前期未统一点击省药品招标采购新平台，按照2011年基本药物实施方案执行。每月按时上报药品报表。（自评分5.5分）

3、认真完成国家及省市下达的中医药服务能力建设任务，开展中医药服务，上半年按县卫生局要求组织完成了基层中医药适宜技术知识培训1期。辖区内村卫生室都能开展中医药服务。（自评分3分）

4、充分发挥中医药在农村工作中的作用，卫生院开设了中医诊疗科，并开展了针灸、火罐、推拿、神灯等适宜技术的临床应用。辖区内村卫生室都能开展基本中医药服务。（自评分3分）

5、加强卫生人才队伍建设，提高卫生技术人员整体服务能力和水平。上半年我院积极推选1名医务人员到县人民医院进修学习，为期半年。4人分别参加了麻醉药品人员、基层公共卫生人员、药剂人员等多种规范化培训。（自评分3分）

6、强化继续医学教育。积极组织职工参加继续教育，有2人参加继续教育。（自评分3分）

7、认真完成全国护士执业资格考试、卫生专业中、初级技术职称考试等工作任务。做好资格审核，申报材料的上报工作。（自评分3分）

8、按要求完成卫生院、卫生室人员在岗培训，卫生院目前有2人已完成了2012年全科医师转岗培训。县级医疗机构2012年选派4人到我院进行下乡带教、支援工作。（自评分3分）

9、按《国家基本公共卫生服务规范（2011年版）》要求，开展基本公共卫生服务工作。人群覆盖率达100%。（自评分10分）

10、积极推进乡村一体化管理工作，上半年乡村一体化管理工作正常开展，1—6月份村卫生所上交业务收入17823.50元，其中 2 15％为养老保险金，15％作为事业发展基金，70%已兑现乡村医生。（自评分4分）

11、加强卫生应急能力建设，有效处置突发公共卫生事件。我院于6月份开展了一次危急药物过敏性休克抢救的应急演练。上半年未发生重大突发公共卫生事件。（自评分6分）

12、确实做好健康教育工作，提高群众健康知识水平。广泛开展健康教育宣传活动，利用布标、黑板报、宣传栏、健康教育知识讲座等多种形式对群众进行健康教育知识宣传。（自评分3分）

二、基本目标（自评分27分）

13、建立优先合理使用基本药物的考评机制，确保临床首选、合理使用基本药物。开展基本药物制度的宣传，组织全体乡村医生和卫生院医务人员进行基本药物知识的培训。（自评分5分）

14、建立和完善补偿机制，及时落实、兑现各级补助资金。按照每人每月200元对村医安排补助经费，每年2400元，每个村卫生室按2人进行补助。（自评分4分）

15、建立完善的乡、村级信息管理系统，居民电子健康档案的建档率现为95.8%,完成基本和重大公共卫生服务工作任务。（自评分9分）

16、认真贯彻落实《献血法》，我院已积极筛查组织人员于10月份前完成卫生局下达的无偿献血任务招标。（自评分3分）

17、加强组织领导，由书记（院长兼）负责纠风工作，成立了领导小组，制定完善相关制度，责任明确，无违纪违法案件发生，定 3 期开展巡视工作。（自评分3分）

18、坚持调查、考评及信息报送制度，开展满意度测评，建立医务人员医德考评档案。按时上报各种计划、总结、报表，上半年上报信息12篇。（自评分3分）

三、共性目标（自评分14分)

19、开展基层医疗机构综合改革，建立和完善卫生院绩效考核机制，制定了绩效考核实施办法，7月底完成上半年的绩效考核工作。（自评分10分）

20、认真按时保质完成医改监测任务，按时报送信息，确保医改监测质量。（自评分2分）

21、按时完成上级交办的任务，及时上报相关数据资料。（自评分2分）

四、争取目标（自评分5.5分）

22、按照政策规定积极争取人员编制，开展岗位设置、竞争上岗、全员聘用及合同管理。加强人才队伍建设，积极争取人才引进，加强人才的培养。（自评分5.5分）

（总分：100分 自评分:98分）

卫生院

2012年7月25日

第四篇：XX年卫生院卫生工作自检自查报告

XX年卫生院卫生工作自检自查报告

年初以来在各级党委政府的正确领导和直接关心支持下，我院领导班子团结务实，开拓创新，深刻学习和领会党的“十八大”精神，按照省、市、县有关深化医药卫生体制改革的文件精神，全面掌握医药卫生体制改革的核心理念：坚持公共医疗卫生公益性是贯穿整个医改始终的主线，把握住这一点就把握了医改的基本方向，坚持“保基本、强基层、建机制”的工作思路；继续以深化医药卫生体制改革为主线，加强卫生基础设施建设，强化公共卫生服务功能，落实各项惠民政策，促进基本公共卫生服务均等化；提高医疗服务质量，深化卫生人事制度改革，改进和加强党的建设，切实保障人民群众身心健康促进卫生事业又快又好发展；全面贯彻落实国家基本用药制度；健全基层医疗卫卫生服务体系建设。进一步贯彻执行《XX市乡镇卫生院服务评价体系》以及“三好一满”活动，以卫生工目标责任书的标准开展工作，全面提高了医疗护理质量，改善了就医环境，构建和谐医患关系迈出了坚实的步伐，使我院卫生工作取得很大成绩，现在自查自评如下：

一、医院管理 应得分17分，自评分：16.3分

1、健全医院管理体系。院长、书记负责医院的全面工作，政治思想教育及医德医风工作，业务副院长主抓医疗、护理、中医工作，防疫保健副院长主抓防疫保健、公共卫生工作。医院健全院务会制度，每周定期召开院务会一次，特殊情况及时召开院务会议研究有关事宜，并有会议记录。自评分：2分。

2、严格按照有关规定组织落实国家及省市安排的基础设施建设项目资金，严格做到专款专用，按时投入使用，不存在挪用及未按时投入使用的情况发生。自评分：3分

3、各项制度进一步健全

结合医院实际情况，建立健全了可行便于操作的医院工作制度，规范了各类人员的岗位职责，各项技术操作规范化、科学化，职工进修、学习制度完备具有可实施性。自评分：1分。

大型设备建立了完整的档案，由专职人员管理和使用，检查登记全面，维修有记录。自评分：1分。

物资药品全部实施政府招标采购，药品库存量严格按照卫生局的要求管理，药房、库房及相关财务报表相符，没有出现过期药品。自评分：1.5分。

4、认真学习贯彻执行卫生局召开的各种会议精神或文件、通知并落实到位。按要求在规定时间内完成各种上报资料、报表、名册。自评分：2分。

5、年初有计划，年终有总结。自评分：1分。

6、职工进修和学习有计划，有登记，签订了合同并上 报卫生局审批。积极组织参与与开展业务和卫生法律法规的学习共8次。自评分：2分。

7、继续加强医院质量管理。认真贯彻执行《乡镇卫生院医疗服务评价体系》，在全院开展医疗安全自查自纠工作，使医疗医疗安全防范工作有组织、有措施、有检查，发现问题有整改意见，对于发生的医疗事故及时上报、处理并总结，严格追究责任到人。自评分：2.8分。

二、医院、护理、药品、医技管理工作。应得分43分，自评分：39.4分

1、设立了兼职质控组织，有兼职人员负责医、护、药、技工作，落实措施有记录，每日检查一次，每月检查一次各科室的记录。自评分：3.5分。

2、各临床科室有医护交班报告，有记录，医学术语描术基本准确。自评分：2分。

3、建立了疑难病及死亡病例讨论制度、查房制度。自评分：2分。

4、病历书写基本符合要求，基本规范。病历书写基本能在24小时内完成，病历合格率达95%以上；由于病人较多，无法给所有临时输液病人书写入院志及详细记录阳性体征。各科室能够在规定的时间内及时上交病历，使出院病历做到了统一归档。自评分：6分

5、门诊处方书写基本按处方管理办法要求书写，处方 合格率达95%以上。自评分：2分。

6、护理工作有计划和总结，护理人员操作时严格穿戴衣、帽、口罩。设有护理质量兼职管理人员，建立了差错事故登记报告、查对、执行医嘱、消毒隔离、交接班、急救药品管理、病房管理、治疗室、注射室、手术室等管理制度，由护士长负责全面实施。自评分：1.8分。

7、基本能正确书写五种护理表格，合格率达95%。自评分：1.8分。

8、建立了无菌技术操作检查制度，定期和不定期检查，每月大检查一次，不定期突击检查，发现问题及时纠正并处理，有记录。自评分：2分。

9、护理技术操作符合规程、常规器械消毒灭菌符合要求，各科室治疗室、注射室、手术室、浸泡液有药品和浓度、更换时间、有签名，消毒包邮标签和时间，全部使用一次性针管，100%达到一人一针一管。一次性用品用完后严格按照要求处理。自评分：2分。

10、供应室、治疗室、换药室、手术室、分娩室严格定期开展空气、物表消毒，有监测结果、有记录。加强医护人员手卫生管理，大多数掌握“六步”洗手法。自评分：1分。

11、全面推行“优质护理服务示范工作”。自评分：0.7分。

12、我院按照我县中医适应技术推广项目实施方案展开 工作，中医工作开展良好，能够较好开展针灸、推拿、拔火罐等多项中医适应技术。自评分：2分。

13、中药饮品严格做到五无。自评分：1.8分。

14、严格药品入库验收制度。库房药房的药品实行分类管理，建立了差错和报废登记制度。自评分：2分。

15、制定本院抗菌药物专项整治实施方案，抗菌药物应用合理1.8分。

16、剧毒麻醉、精神药品管理符合要求，严格执行相关的法律法规。自评分：2.8分。

17、加强医务人员的“三基”训练，培养“三严”。自评分：2分。

18、认真落实单病种付费。按要求做到单病种付费工作。自评分：3分。

三、教学科研及农村卫生工作。应得分10分，自评分：8.3分。

1、组织乡医到我院实行基本知识培训。规范诊疗技术操作，规范用药，指导工作。自评分：1.5分。

2、多次到村卫生室检查指导工作。自评分：1.8分。

3、加强以全科医师为主的监基层人才队伍建设，组织卫生技术人员积极参加中医类别全科医师转岗培训和县级临床技术骨干培训。自评分：1分。

4、积极推广适应技术，鼓励职工撰写论文。自评分： 0.8分。

5、以开展老年人健康体检为契机创造性地开展了巡回医疗6次，出动人员158人次，出动车次16次，就诊病人2645人才。自评分：3分。

四、加快健全新型农村合作医疗体系。应得分10分，自评分：9分

严格执行XX年XX县新农合乡级定点医疗机构考评标准。自评9分。

五、巩固完善基本药物制度。应得5分，自评分：5分

1、村卫生所100%配备和使用国家基本药物，我院非基本药物严格未超过国家和省补充基本药物品种的10%，非基本药物品种用量未超医药全部药品销售总金额的10%，年初有工作计划，年终有工作总结。自评分3分。

2、我院使用的10%非基本药物全部在省级网络平台集中采购，统一配送，按要求编制药品集中采购计划。自评分1分。

3、我院使用的基本基本药物及10%非基本药物

六、党风廉政建设与医德医风建设工作。应得分5分，自评分：4.8分

1、扎实深入的开展“三好一满意”活动，有活动方案及落实。自评分：1分

2、党风廉政建设与医德医风建设有计划，由党支部组 织实施，由书记全面负责落实对新分工的职工进行岗前教育制度，并制定管理措施。新到人员全面轮岗，熟悉医院各科室内部运行情况，为以后进入科室工作奠定基础。自评分：1分。

3、建立了群众监督制度，设立意见箱；向群众征求意见，疏理意见，制定整改措施。自评分：1.8分。

4、廉洁文明行医，以病人为中心，提供优质服务，做到合理用药、合理检查、合理收费。自评分：1分。

七、财务管理。应得分5分，自评分：4.8分

1、严格落实国家财经管理制度。自评分：1分

2、绩效分配制度相对完善，按照分配方案严格执行。自评分：1.8分

3、严格落实药品、医疗设备政府采购政策。自评分：2分

八、医院后勤管理。应得分5分，自评分：4.7分

1、建立了保洁制度及实施措施，有专人负责。自评分：0.5分。

2、院容院貌整洁，做好了医院的美化绿化工作。自评分：0.5分。

3、基本做到工作区、生活区无垃圾，治疗室、手术室、换药室、注射室、供应室、药房无杂物。自评分：1分。

4、医护人员着装整洁，病房被服整洁，室内卫生。自 评分：1分。

5、厕所清洁并进行定期消毒杀虫。自评分：1分。

6、健全医院安全保卫工作，兼职人员全面负责，定期开展检查工作，有安全的替代光源，保证应急供应。自评分：0.7分。

通过自查自评自评总分92.8分

第五篇：学校卫生工作自检自查报告

2015学年上学期某某小学中餐配送、卫生

及传染病防控工作自检自查报告

学校卫生安全及传染病预防工作是一项直接关系到我校师生员工身体健康和生命安全，关系到我校教育教学工作的正常开展。我校为进一步加强在食品卫生安全及传染病等方面的工作预防和控制食物中毒，确保广大师生员工饮食卫生安全，我校采取定期或不定期在全校范围内开展“食品卫生安全及传染病的预防”工作活动，同时结合我校的实际情况，在自检自查过程中检查组做到严格、认真、细致、不留死角。对检查中发现消除食品卫生安全事故的发生，全面保障师生员工的身体健康及社会的稳定，现将我校有关做好食品卫生安全，学生卫生工作及传染病防控等方面自检自查工作和具体措施如下：

一、加强领导、强化责任，增强安全防范意识。

学校首先成立了以詹校长为首、各班主任为辅的安全管理机制，把食品卫生安全的管理纳入学校工作的重中之重。加强领导、强化责任，增强安全防范意识。学校建立、完善了一系列校园安全制度：学校安全制度、值班制度、教室安全管理规定、食品卫生制度等，以制度来保障学校安全与食品卫生工作的开展。学校建立了《卫生检查办法》、《卫生评比标准》等一系列卫生评比的标准与检查措施，坚持每天一小扫，每周一大扫，定期和不定期检查相结合，评分随即公布，发现问题即时整改，对学生个人及校园卫生随时监督。同时，学校卫生工作与加强学生自主教育相结合。

二、饮食安全问题

为了确保学校食品安全、防止食物中毒和食源性疾病的发生，保障广大师生的身心健康，维持正常的教学秩序，我校组织学校安全领导小组人员，重点检查了学校配餐单位的有效许可证，保证从业人员全部持证上岗，配餐单位食堂配套设施完善，内部硬件设施符合卫生标准。对每天的食品，确保48小时留样。

三、传染病预防 此外学校还组织老师学习有关传染病防治知识；坚持晨检午检制度；每天对教室及学生活动较为频繁的场所进行消毒；对患病的学生实行跟踪式管理等，有效的预防了传染性疾病在我校的传播。每天做眼保健操，对近视眼的发病率有效控制。

四、我校今后食品卫生工作的重点

切实加强学校食品卫生安全工作，杜绝学校食品卫生安全事件的发生，保证广大学生的身体和生命安全，在今后的工作中，我们打算：

1、进一步加大食品卫生安全知识的宣传力度，提高学校的食品卫生安全责任意识和广大学生的食品卫生知识及自我保护能力。

2、增加学校食品卫生安全工作日常检查、监督的频次，及时排查食品卫生安全隐患，牢固树立“安全第一”意识，服务师生，保障安康，继续与相关部门积极配合，巩固学校食品卫生安全工作取得的成果，共同营造学校食品卫生安全的良好氛围，努力营造学校安全、良好的食品卫生环境，不断构建人民满意的和谐校园。

2015.9.