乡镇半年总结

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第一篇:乡镇半年总结

某镇上半年总结和下半年工作重点

**年上半年,我镇坚持以党的十八大精神为指导,深入贯彻科学发展观,加快转变经济发展方式,加快推进农业产业化和农村城镇化的速度,努力发展社会各项事业,创新社会管理,注重改善民生,半年来全镇经济得到平稳发展,社会和谐稳定。我们主要做了以下几个方面的工作:

一、经济形势在转型升级中稳步推进

面对复杂多变的经济形势和发展环境,今年以来,我们积极应对,主动出动,以扎实有效的措施,推动区域经济的持续健康发展。有效投入持续增加。1-6月份,全镇累计完成工业生产性投入 2.4亿元,完成市定目标的53.4%,其中2个市级重大生产投资项目完成投入 0.2亿元;服务业投资0.9亿元,完成市定目标的50.3%;全镇规模以上企业完成产值13.1亿元,完成市定目标的34.4%。招商选资措施有力。着眼产业特色,千方百计引进一批效益好,产出高,市场关联大的大项目、好项目。1-6月份,全镇引进市外内资1.2亿元,落实储备项目2个,其中经大饲料科技有限公司预计投资1.4亿元,帝龙新材料与我镇晶通塑胶地板合资新建出口塑胶地板项目已初步达成合作意向。转型升级步伐加快。抓好退低进高,盘活土地存量,上半年腾退空余土地31亩。大力发展现代农业,确保粮食安全。上半年共流转土地875亩,新建百亩高产示范方4个,新增农村专业合作社2个,家庭农场1个。

二、城乡建设在统筹规划中有序发展

以规划为导向,以项目为支持,不断加大村镇基础设施建设,努力缩小城乡差距。“两新”工程扎实推进。截止6月底,全镇24户农户已经开工建造,其中临杭新社区10户,其他村中心社区14户。基础设施日趋完善。新增三级污水管网0.6公里,二级管网1.4公里。加大基础设施投入。1-6月份累计完成乡村公路大中修1.2公里,改建农村桥梁1座。扎实推进高效节水灌溉项目,铺设地下低压管道灌溉900亩,喷微灌350亩,新建水闸3座。实施两个省级农村土地综合整治项目,王家弄村农村土地综合整治项目新增耕地面积173亩,**、东浜头村农村土地综合整治项目新增耕地面积138亩。“三改一拆”强势推进。截止6月底,共拆除违法建筑2.39万平方,拆除违章猪舍1.17万平方米。

三、生态建设在强势推进中成效明显

以美丽乡村建设为抓手,大力推进生态文明建设,努力改善人居环境。开展道路、河道、公园、片林绿化重点的绿化工作,上半年新增绿化面积2015.6亩;大力实施洁化工程与亮化工程;推进农村环境卫生整治完善城乡垃圾处理体系和长效管理机制,全镇完成省级全面小康建设示范村4个,市级提升扩面村4个,省级中心村1个,市级整治达标村实现全覆盖,加大王家弄中心村、华台村和五泾村省级待整治村建设工作力度。开展水环境综合治理工作。加大河道整治力度,落实“河长制”,对河道污染源进行数字化监管,组织力量对全镇4条主要市级河道涉河污染源进行排摸、梳理、汇总,并制订治理方案,其中无量桥港约8.1公里河道已成功列入**-2014年全国中小河流治理项目。对全镇108条河道开展全面排查,全面清理河道废弃漂浮物、病死动物、河中障碍物和沿岸垃圾,做到河面清洁、河岸整洁。

四、社会管理在齐抓共管中扎实推进

以保障和改善民生为出发点,不断加大财政投入,努力提高城乡居民生活水平。民生工程全面推进。**中心幼儿园分部教学楼工程已经结顶;养老服务中心土地报批正在抓紧进行,预计年内开工。民政救济、社会救助、医疗补助等工作得到了较好落实,慈善工作站实现全覆盖,较好地解决了基层群众的实际困难。上半年共发放低保资金28.2万元,五保资金10万元,民政、慈善、残联发放救助资金45.6万元。城乡医疗保障水平进一步提高,上半年共为8.4万人次报销医疗费用684.87万元。文化事业蓬勃发展。开展文化艺术周系列活动,组建村级文化艺术学校,成立排舞协会、武术协会、排球协会等七个协会,开展庆祝建党92周年广场文化活动,举办民间故事比赛,开展民间手工艺展示活动。社会治安大局稳定。全面完成社会服务管理中心规范化建设,大力开展平安创建和“网格化管理,组团式服务”等活动,全力维护社会稳定。上半年,全镇排查上报各类不稳定因素40余起,处置突发性问题3起,化解矛盾纠纷14起,成功调解各类纠纷33件。认真做好安全生产、食品药品安全、交通安全等工作,着力保障人民群众合法权益,人民群众安全感、满意度不断提升。

五、下半年工作重点

按照年初工作思路和总体目标,下半年我镇将突出抓好以下五个方面工作。

1、盘活存量资产,强化有效投入,不断挖掘发展潜力,为实现经济强镇提供强大动力。

加快转型升级,优化产业结构

。充实招商队伍,增强招商力量,不断加大招商力度,主力引进新型材料、精密机械等新兴产业,不断提高高新行业占比,逐步优化产业结构,提升产业层次。做精做细工业园区,强化对园区内企业的服务管理,着力提高企业亩均效益。

加大有效投入,提升企业效益。抓好4个市级重点项目和24个镇级项目的推进工作,进一步完善服务措施和服务内容,全

力推进项目进度,确保项目早竣工、早投产。按照“机器换人”的要求,引导企业加大技术改造力度,重点抓好思源纺织绢改麻、大华人造板磨机改造、玻璃器皿炉窑改造、印染行业提升改造等重点技改项目的进度,通过技术改造增加有效投入。

抓好退低进高,盘活土地存量。不断加大退低进高工作力度,正确处理好退与进的关系,突出重点,妥善、稳健地做好天润新材料、百力达太阳能等企业近200亩空余土地的退出工作。加快南方公司**东厂区137亩土地退出后的盘活工作,力求在退低进高上有一个新的突破。

发展现代农业。加快农业“两区”建设,加强土地流转工作,扩大规模农业效益。推进中小河流治理,疏浚河道8.8公里,生态护岸15公里,亲水平台1个。推进省级项目—东浜头2.9万亩圩区整治项目建设,发展现代农业。加强农业招商力度,培育农业经营主体,抓好现有农民专业合作社和种养大户整合壮大,引导鼓励工商资本投资农业。

2、注重统筹发展,结合城乡需求,不断完善基础设施建设,努力打造宜居水乡新环境。

完善镇区配套。启动平安路建设项目,加快实施开发力度,为形成集镇中心住宅圈及商贸圈进一步夯实基础。实施社会养老服务中心迁建工程。完成生态墓地扩建、集镇停车场建设等项目,逐步完善城镇配套功能,不断满足群众生活需求。

加快城乡融合。加强农户建房管理,进一步推动“两新”工程建设,不断提高新村集聚度。加快临杭新社区基础设施建设,积极尝试太阳能路灯亮化工程建设,不断提升新社区层次。加快农村交通扩面提升,继续做好新建农村联网公路、农村公路大中修、危桥改造等工程。

建设美丽乡村。加快企业技改进度,深入开展监督检查等,从源头上控制污染物增量。深入开展水环境治理,全面落实“河长制”,加快开展全镇河道的治理工作,加强河道的长效保洁。积极推进“美丽乡村”建设,大力开展城乡环境综合整治,推进省级中心村长效管理。加快“森林城镇”建设步伐,力争完成“省级森林城镇”和“省级森林村庄”的创建工作。大力推进农村禽畜养殖污染治理,着力解决较为突出的环境问题。

3、加强文化建设,注重价值挖掘,不断推进文化事业发展,将建设人文名城付诸行动。

加强社会主义核心价值观体系建设,提高公民文明素质和社会文明程度,增强社会正能量。巩固省级体育强镇复评成果,完善公共体育设施建设,全面推广排舞和太极拳活动。积极开展文化下乡活动,丰富群众文化生活。深入挖掘**特色文化底蕴,推进文艺精品创作。建设**文化健身广场,为群众提供文化展示平台。加强文化遗产保护,做好俞家湾“桑基鱼塘”主体区域的保护开发工作,深挖现有“桑蚕文化”的经济价值。巩固农村文化阵地建设,加强村文化中心、文化户、文化茶馆的管理,不断强化基层精神文明建设水平。

4、大力改善民生,加强保障力度,努力提高群众幸福感,为建设安康家园添砖加瓦。

增强社会扶持力度。依托公共就业服务平台,加强失地农民、外来务工人员、就业困难人群的业务培训,提高就业能力,鼓励创业促就业。加强农技培训,落实各项鼓励政策,不断提高农民种养殖技术水平。继续做好民政、慈善、残联等优抚工作,进一步落实助学、助医、助困、助残等帮扶性工作。充分发挥村慈善工作站全覆盖优势,切实开展慈善公益活动,扶助社会弱势群体。创新思维举措,进一步推进“强村共建”联谊会平台建设,深化村级集体经济壮大工程。

全面发展医疗卫生等各项社会事业。深化医疗卫生体制改革,加强社区卫生服务机构和卫生人才队伍建设。加强重大传染病防治,增强重大疾病和突发公共卫生事件应急处置能力。加强计划生育管理,优化出生人口性别比,提高优生比例。巩固省级卫生镇复评成果,开展“五小行业”专项整治,着力建立长效管理机制。以“三治一提升”为重点,进一步完善“门前三包”制度,加强镇容环境管理。切实维护妇女儿童权益,抓好国防动员、民兵预备役、双拥和优抚安置工作。进一步做好人防、档案、史志、科普、统计等工作。

5、创新社会管理服务,强化责任意识,着力营造和谐稳定环境,助推平安**建设。

进一步强化全员维稳责任制,加强社会矛盾纠纷调解和网络舆论宣传导向,承办好市长电话,妥善处理各种矛盾纠纷,积极解决群众合法合理诉求。加强对归正、涉毒人员管理,抓好社区矫正工作。强化“网格化管理,组团式服务”工作,充分发挥村级班子和三小组长先锋作用,及时摸排处理各种群众矛盾,争取“小事不出村,大事不出镇”。加强政法队伍建设,推进社会管理综合治理,健全治安防控体系,严厉打击各类违法犯罪行为,努力打造“平安**”。加强新居民以及流动人口的管理,提高精细化管理水平。积极开展食品药品安全监督检查,确保群众饮食用药安全。严格落实安全生产责任制,积极开展安全检查,及时排查整治安全隐患,有效遏制重特大安全事故的发生。深入开展企业欠薪整治大行动,有效维护职工权益,维护社会和谐安定。

第二篇:乡镇计划生育半年总结

###乡 2012年上半

人口和计划生育工作总结

半年来,###乡计划生育工作在乡党委、乡政府的正确领导下,在县计生委的具体指导下,认真贯彻执行《条例》、《人口与计划生育法》,按照全县计划生育工作会议的安排部署,紧紧围绕县下达的人口与计划生育目标任务,以狠抓基层、夯实基础为重点,认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题,积极探索人口与计划生育工作的新思路、新途径。基本上完成了县委、县政府下达的人口与计划生育各项目标任务。现将半年的工作总结如下:

一、上半人口与计划生育主要目标执行情况

到4月底,我乡总人口数为22558人;已婚育龄妇女

4621人 ;出生人口136人,人口出生率6.03‰;死亡人口112人,人口死亡率4.74‰;人口自然增长率1.06‰;计划外出生为3人,计划生育率97.79%;综合节育率89.96%。严格按照办理程序,共办理一胎准生证78个,二胎准生证33个;按照县委、政府的文件精神,在全乡大力实施了计划生育“惠民行动”,新办理《独生子女父母光荣证》22个,确定了33名符合奖励扶助条件的奖扶对象,现已办理完毕;征收社会抚养费36000元。

二、完成人口与计划生育各项目标任务采取的主要措施

(一)认真落实人口与计划生育目标管理责任制,切实

加强对人口与计划生育工作的领导。为切实加强对计划生育

工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处,我们乡始终

坚持以党政领导“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口与

计划生育目标管理责任制。始终坚持把计划生育工作作为农

村工作中一项重要内容来抓实、抓好,乡主要领导不定期的听取计生工作的工作汇报,及时解决工作中存在的实际问

题。

(二)加强计划生育宣传教育工作。把宣传教育作为计

划生育工作的一向重要内容来抓,坚持以人为本,着眼提高

广大干部群众的素质,大张旗鼓地宣传现行计划生育政策,特别是农村独生子女户优待奖励政策,营造良好的计划生育

宣传氛围。加强平时入户面对面的宣传。乡村计生工作人员

深入重点计生家中进行宣传,做到了“三上门”,即:送《条

例》、《人口与计划生育法》上门、送生殖健康知识上门、送

避孕药具上门。还通过办黑板报,制作永久性标语等,对育

龄群众进行潜移默化的教育。通过宣传,进一步增强了广大

育龄群众计划生育意识,提高了计划生育的自觉性。

(三)加强计生基层组织建设,调动基层计生干部积极

性。目前,我乡计生干部队伍共有八人,其中有四十以下的五名,包括两名四术员,近六十的两人,还有一名就是我们的副主任,也五十多岁了。在对这支队伍的管理上,我们始

终坚持树正气、抓形象、干实事这个方向,从上下班的时间、技术站的服务、季普查时的用餐、开会的注到、工作的落实

情况等都是我们关注的重点。发现问题及时纠正并利用会议的形式,多次强调工作纪律和敬业精神,弘扬正气,充分调

动了计生人员的工作积极性。在工作上我们分工不分家,大

事讲原则小事讲风格,平时多谈心,有事多沟通,互相理解、互相支持,形成了一个团结务实、有战斗力的团队。对于村

级计生专干队伍,通过此次换届选举,新选上来的一批热爱

计生工作、有素质、有能力的计生干部,全乡15个行政村

有 9 名专干进了村两委班子,学历都为高中以上,平均年

龄不超过四十五岁。我们在实现了专干女性化、知识化、年

轻化的基础上,还将在下周对专干、小组长进行为期两天的岗位练兵、业务培训,进一步提高她们的业务水平。

(四)加强流动人口管理,提高流动人口管理水平。一

是坚持“齐抓共管、综合治理”的原则,在公安等共管部门的积极配合下,认真落实了流动人口计划生育管理责任制。

二是加强对流动人口的持验证管理。半年来全乡流动人口已

婚育龄妇女持验证率达到100%。三是加强对流动人口的计划

生育监控,将其列为重点监控对象,力争杜绝流动人口的计

划外生育。

(五)全面推进计划生育技术优质服务。我乡利用一周的时间对全乡农村育龄妇女开展免费生殖健康检查,专干、小组长亲自入户通知并带队参加此次查体,为做好这次查体

工作,我乡还邀请来了两位县计生医院的专科大夫,对3451

名农村育龄妇女进行了免费服务,查出病患1553例。其中

妇科患病人数1208人,乳腺疾病345人,均予现场治疗或

转诊治疗。

半年来,虽然全乡的计生工作取得了一定的成绩,但工

作中仍然存在着一些差距和问题:一是目前全乡的低生育水

平还很不稳定,人口与计划生育工作还有很多薄弱环节。二

是相当多的群众生育观念还没有发生根本转变,农村独生子

女户比例较低等等。

针对存在的差距和问题,在下半年的工作中,主要抓好

以下几方面工作:

(一)强化孕前型管理,控制政策外出生。

(二)加大综合治理力度,确保出生性别比正常。

(三)简化办事程序,提供便民服务。

(四)拓宽工作思路,抓好奖励扶助工作。

(五)狠抓流动人口管理,堵塞外生漏洞。

(六)强化计生宣传,增强干部群众的人口意识。

2012年5月24日

第三篇:乡镇信访工作半年总结

今年以来,XX镇认真贯彻落实上级关于进一步加强信访工作,确保社会稳定的一系列通知精神,从狠抓信访工作机制入手,加强对信访工作督办力度,取得了明显的成效,乡镇信访工作半年总结。上半年共接待群众来访15次,文秘部落处理信访案件8起,结案率达到100%,全镇未发生重大集体访,越级访案件,维护了社会的稳定。

一、加强信访工作的领导,强化责任意识

镇党委抓住镇村两级信访工作责任这一关键,层层落实责任制。首先,镇党委成立了信访工作领导小组,由镇党委书记为组长,由主管党务的副书记为副组长,具体负责信访工作,把信访工作摆到重要的议事日程,定期调研解决重大信访案件,对各村实行村支书负责制,明确责任,此外,把信访工作纳入村级工作千分考核内容,按指标完成,制度落实情况进行定期考核,对完不成任务的实行评先一票否决,充分调动各村信访工作的积极性。其次,实行镇班子成员每日值勤接待制。镇党委根据信访工作突发性的特点,对镇领导班子成员实行了轮班值勤,发现群众上访及时处理,决不拖延,对一时难以解决的问题,也给上访群众一个明确的答复,限期解决,避免了矛盾的激化。第三,进一步明确了镇主管部门、各村负责人岗位责任,时限要求及责任追究。对处置不力,造成越级访的责任人给予党政纪处分。今年以来,全镇处理接待群众来访15次,未发生越级访现象。

二、健全信访各项工作制度,强化制度约束

为使信访工作纳入制度化、法制化的轨道,我镇在信访工作制度的建立方面下了狠大功夫。进一步建立和完善了信访接待制,信访工作联络制,信访岗位责任追究制,下派工作组制,矛盾纠纷排查制等五项信访工作制,对重点案件实行领导包案到底,各部门协调联动的工作机制,使信访处理工作开展的更顺利,更及时。此外,加强信访档案的管理,对信访案件及时登记,并对处理过程和结果进行记载,为以后的工作留下珍贵的资料。在硬件建设方面,我们专门设立信访接待室和矛盾排调中心,做到了办公地点、人员、资金三到位,对各项工作制度全部上墙,使这项工作更加规范化。

三、建立健全信访工作网络,细化矛盾排查

为切实做好信访隐患排查工作,做到信访矛盾不出村,不出镇,我镇在镇村两级组织设立镇专职信访员和村级联络员,建立起了上下贯通,左右衔接的排查网络,半年工作总结《乡镇信访工作半年总结》。镇专职信访员由富有农村工作经验的同志担任,村级联络员由村里有名望的老党员、老干部或村干部担任,镇信访办定期听取村级联络员的汇报,对排查出的信访隐患,及时组织人力进行处理,确保了矛盾不被激化。

四、建立矛盾纠纷解决机制,搞好案件处理

第一,镇主要领导包案,对一些重点疑难案件,由镇党委书记或镇长亲自包案,亲自接访,亲自调度,拍板定案,促使老大难问题及时得到化解,例如XX明星砖厂与洼里杨村民因树木所有权引发矛盾的案件,由镇长刘福生同志亲自出面调解,在照顾双方利益的基础上,达成谅解协议,使这一多年矛盾纠纷得到解决。

第二,派驻工作组,对一些涉及多个部门的上访案件或是群众矛盾比较尖锐的案件,镇信访办就抽调各有关部门精干得力人员组成工作组具体调查解决。一方面显示政府的重视程度,平息群众情绪,另一方面便于在较短的时间,查清事实给群众一个明白。今年以来,共派驻工作组进村调查4次,使问题得到较好的解决。

第三,强化调度和督导。为确保将解决处理信访问题的意见落到实处。从根本上减少群众的重复上访。我镇加大对信访工作督导力度,镇每周召开一次信访工作调度会,由主管信访的副书记汇报一周来的的信访苗头及信访案件处理情况,对重点案件,集体协商,加大工作力度,确保案件的及时解决。

当前信访形势的分析:

对当前的信访形势,从总体来看不容乐观,主要原因是:今年是村委会换届年,许多村班子被调整或面临调整,隐藏多年的一些矛盾又有新抬头,在个别落后村变得更加突出。

主要表现是:

一、信访总量持续上升,已对社会稳定构成影响,据统计今年我镇群众上访率比去年同期上升25%。

二、集体访明显增加,且规模逐步扩大。有的村上访群众开着拖拉机、三马车到镇政府大院示威,摆出不达目标不罢休的架式,给政府的日常工作造成一定影响,如我镇寺后杨村因换届选举工作到镇政府集体访一事。

三、反映村干部廉洁方面的案件占很大比例。大多数是无中生有,想借机整垮班子以达到个人目的。

对此,我们认为针对这种形势,一方面必须切实加强对信访工作的领导,加大工作力度;另一方面,通过健全机制,落实责任,进一步加强基层组织建设,把信访工作解决在基层,解决在萌芽状态,确保社会稳定。

第四篇:乡镇信访工作半年总结

乡镇信访半年

今年以来,××镇认真贯彻落实上级关于进一步加强信访,确保社会稳定的一系列通知精神,从狠抓信访机制入手,加强对信访督办力度,取得了明显的成效。上半年共接待群众来访次,处理信访案件起,结案率达到,全镇未发生重大集体访,越级访案件,维护了社会的稳定。

一、加强信访的领导,强化责任意识

镇党委抓住镇村两级信访责任这一关键,层层落实责任制。首先,镇党委成立了信访领导小组,由镇党委书记为组长,由主管党务的副书记为副组长,具体负责信访,把信访摆到重要的议事日程,定期调研解决重大信访案件,对各村实行村支书负责制,明确责任,此外,把信访纳入村级千分考核内容,按指标完成,制度落实情况进行定期考核,对完不成任务的实行评先一票否决,充分调动各村信访的积极性。其次,实行镇班子成员每日值勤接待制。镇党委根据信访突发性的特点,对镇领导班子成员实行了轮班值勤,发现群众上访及时处理,决不拖延,对一时难以解决的问题,也给上访群众一个明确的答复,限期解决,避免了矛盾的激化。第三,进一步明确了镇主管部门、各村负责人岗位责任,时限要求及责任追究。对处置不力,造成越级访的责任人给予党政纪处分。今年以来,全镇处理接待群众来访次,未发生越级访现象。

二、健全信访各项制度,强化制度约束

为使信访纳入制度化、法制化的轨道,我镇在信访制度的建立方面下了狠大功夫。进一步建立和完善了信访接待制,信访联络制,信访岗位责任追究制,下派组制,矛盾纠纷排查制等五项信访制,对重点案件实行领导包案到底,各部门协调联动的机制,使信访处理开展的更顺利,更及时。此外,加强信访档案的管理,对信访案件及时登记,并对处理过程和结果进行记载,为以后的留下珍贵的资料。在硬件建设方面,我们专门设立信访接待室和矛盾排调中心,做到了办公地点、人员、资金三到位,对各项制度全部上墙,使这项更加规范化。

三、建立健全信访网络,细化矛盾排查

为切实做好信访隐患排查,做到信访矛盾不出村,不出镇,我镇在镇村两级组织设立镇专职信访员和村级联络员,建立起了上下贯通,左右衔接的排查网络。镇专职信访员由富有农村经验的同志担任,村级联络员由村里有名望的老党员、老干部或村干部担任,镇信访办定期听取村级联络员的汇报,对排查出的信访隐患,及时组织人力进行处理,确保了矛盾不被激化。

四、建立矛盾纠纷解决机制,搞好案件处理

第一,镇主要领导包案,对一些重点疑难案件,由镇党委书记或镇长亲自包案,亲自接访,亲自调度,拍板定案,促使老大难问题及时得到化解,例如××明星砖厂与洼里杨村民因树木所有权引发矛盾的案件,由镇长刘福生同志亲自出面调解,在照顾双方利益的基础上,达成谅解协议,使这一多年矛盾纠纷得到解决。

第二,派驻组,对一些涉及多个部门的上访案件或是群众矛盾比较尖锐的案件,镇信访办就抽调各有关部门精干得力人员组成组具体调查解决。一方面显示政府的重视程度,平息群众情绪,另一方面便于在较短的时间,查清事实给群众一个明白。今年以来,共派驻组进村调查次,使问题得到较好的解决。

第三,强化调度和督导。为确保将解决处理信访问题的意见落到实处。从根本上减少群众的重复上访。我镇加大对信访督导力度,镇每周召开一次信访调度会,由主管信访的副书记汇报一周来的的信访苗头及信访案件处理情况,对重点案件,集体协商,加大力度,确保案件的及时解决。

当前信访形势的分析:

对当前的信访形势,从总体来看不容乐观,主要原因是:今年是村委会换届年,许多村班子被调整或面临调整,隐藏多年的一些矛盾又有新抬头,在个别落后村变得更加突出。

主要表现是:

一、信访总量持续上升,已对社会稳定构成影响,据统计今年我镇群众上访率比去年同期上升。

二、集体访明显增加,且规模逐步扩大。有的村上访群众开着拖拉机、三马车到镇政府大院示威,摆出不达目标不罢休的架式,给政府的日常造成一定影响,如我镇寺后杨村因换届选举到镇政府集体访一事。

三、反映村干部廉洁方面的案件占很大比例。大多数是无中生有,想借机整垮班子以达到个人目的。

对此,我们认为针对这种形势,一方面必须切实加强对信访的领导,加大力度;另一方面,通过健全机制,落实责任,进

一步加强基层组织建设,把信访解决在基层,解决在萌芽状态,确保社会稳定。

一步加强基层组织建设,把信访解决在基层,解决在萌芽状态,确保社会稳定。

第五篇:党风廉政建设半年总结(乡镇)

***年党风廉政建设半年总结

——***乡***

半年来,在县委、县政府的正确领导下,在纪检委的具体指导下,在全乡干部的积极配合共同努力下,较好地完成了上半年的工作,在工作中自己能够以身作则,廉洁自律,率先垂范,很好地保持了乡党委、政府和个人的清廉形象。在群众中树立了较高的威信,同时也为乡域经济的快速发展提供了有力的政治保障。具体总结如下:

一、加强自身建设,增强廉政意识

党风廉政建设事关党的生死存亡,事关国家的兴衰成败。几年来,我作为基层的领导干部,深知廉政建设的重要性,尤其担任纪检战线领导后,更进一步加深了对廉政建设的认识,感到抓好廉政建设的必要性和紧迫性。因为基层干部直接接触群众,他的一言一行都会受到群众的观注。在群众的眼里,基层干部的形象就代表党的形象,1

基层领导干部的任何过失都有损于党的形象。因此在工作中,不断加强自身建设,增强廉政意识。一是加强了理论学习,提高自身的理论素质。理论是行动的指南,一个领导干部如果没有较高的政治理论素质,就难以具备优良的工作作风,更不能很好地实践“三个代表”,为此我首先加强了理论知识的学习,学习了“三个代表”和重要思想,学习了邓小平理论,学习了中纪委二次会议内容,掌握其精神实质,提高自身的政治理论素质,用科学的理论去指导实践工作,不断地改造自已的世界观,同时树立了正确的人生观和价值观。二是加强了政策法规的学习,增强党纪、党性的教育。面对日趋复杂的国际形式,飞速发展的科学技术和多变的市场经济,作为一名领导干部,只有加强对政策法规的学习,才能依法行政,正确行使手中的权力;因为权力是人民赋予的;只有把它还给人民,群众就是一面镜子,必须在他们的监督下行使权力。这样才不致于犯这样或

那样的错误。三是廉洁从政,强化自律,不以权谋私。古人云:“吏不畏吾严,而畏吾廉,民不服吾能,而服吾公;公则平,廉则明”。说明一个领导干部,只有自己行的端,做得正,对下才有号召力,只有首先树立了严格的组织纪律观念,要求别人令行禁止;才有约束力,只有自己首先做到为政清廉,要求下级廉洁奉公,才有说服力。为此自己在工作中能够以身作则,处处用党员的标准严格要求自己,正确行使手中的权力,抵制各种腐败思想的侵袭,始终坚持“四自”作为自己人品修养的关键,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏实实做事,在群众中树立了较好的威信,维护了党和政府的形象。

二、加强了班子建设,提高服务水平

为把党风廉政建设工作真正落到实处,一是组织学习,制定方案。在加强自身建设的同时又组织全乡广大干部认真地学习了“三个代表”重要思想,十六大报告的有关内容及新的党章和廉

政准则,以此来提高干部的整体素质,同时制定并下发了《党风廉政建设方案》,《关于推行“六项制度”优化服务环境工作方案》和《进一步集中整治“三乱”方案》。使干部在工作中能够有章可循,依法办事。二是建立制度,强化监督。党风廉政建设是否能落到实处,教育是基础,制度是保证,监督是关键,我们在学习、座谈、调查、征求意见的基础上,进行了深刻的反思,查摆出了很多问题,为使这些问题能尽快得到解决,我又制定和下发了《车辆管理制度》、《食堂就餐制度》、《群众来信来访制度》、《村务公开管理体制制度》、《民主生活会制度》、《关于严格控制乡村两级干部到饭店就餐的通知》等。通过这一系列的制度约束和监督机制,规范了党员干部的行为,能将群众利益摆在首位,切实转变了工作作风,增强了服务意识,提高了服务水平,让群众满意,让社会满意。

三、存在的问题和不足

1、理论学习不够。尽管自己能自学一些理论知识和政策、法规等知识,但在实际工作中还远远不够。

2、深入基层,了解群众少。由于自己忙于事物工作多和业务工作多。很少抽时间深入基础,了解群众。

3、工作中存在不细不实的地方。由于自己的工作经验不多,工作中常常会顾此失彼。

4、对农村政策法规掌握少。

四、整改措施

1、进一步加强理论知识和政策法规知识的学习,更好地指导实践工作。

2、改变工作作风,深入基层,深入农户,体查民情,谛听民声,遵重民意,关心群众的疾苦,放下架子,沉下身子为群众排忧解难,诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。

3、在工作中要进一步加强廉政建设,以身作则,廉政自律,率先垂范,锐意进取,时刻保持

着优良的组织作风,领导作风,工作作风和生活作风。做“三个代表”忠诚实践者,全心全意为人民服务。

以上是我半年来的廉政总结,对不足之处,请大家多提宝贵意见和建议。

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