2014年节假日安排

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第一篇:2014年节假日安排

2014年节假日安排

2013年12月11日国务院修改了《全国年节及纪念日放假办法》,除夕不再为法定假日,同时公布了2014年部分节假日安排。

目录

公众法定假日

全体公民放假的节日

(一)新年,放假1天(1月1日);

(二)春节,放假3天(农历正月初

一、初

二、初三);

(三)清明节,放假1天(农历清明当日);

(四)劳动节,放假1天(5月1日);

(五)端午节,放假1天(农历端午当日);

(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);

(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。部分公众节假日

部分公民放假的节日及纪念日

(一)妇女节(3月8日),妇女放假半天;

(二)青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天;

(三)儿童节(6月1日),不满14周岁的少年儿童放假1天; [6][2][1]

(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。

3国务院办公厅通知

放假通知

国务院办公厅关于2014年部分节假日安排的通知

国办发明电〔2013〕28号

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构: 经国务院批准,现将2014年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、元旦:1月1日放假1天。

二、春节:1月31日至2月6日放假调休,共7天。1月6日(星期日)、2月8日(星期六)上班。

三、清明节:4月5日放假,4月7日(星期一)补休。

四、劳动节:5月1日至3日放假调休,共3天。5月4日(星期日)上班。

五、端午节:6月2日放假,与周末连休。

六、中秋节:9月8日放假,与周末连休。

七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。[2][7]

节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

国务院办公厅 2013年12月11日

拼假参考

一、元旦:1月1日放假1天。

拼假方案A:12月30日(一),31日(二)请假2天,能凑够12月28日(六)放到1日(三),共5天。

2014年节假日安排

拼假方案B:1月2日(四),3日(五)请假2天,能凑够1日(三)到5日(日),共5天。

二、春节:1月31日至2月6日放假调休,共7天。1月26日(星期日)、2月8日(星期六)上班。

拼假方案:2月7日(五),8日(六)请假2天,能凑够1月31日

(五)到2月9日(日),共10天.三、清明节:4月5日放假,4月7日(星期一)补休。

拼假方案:4月8日(二),9日(三),10日(四),11日(五)请假4天,能凑够4月5日(六)到4月13日(日),共9天.四、劳动节:5月1日至3日放假调休,共3天。5月4日(星期日)上班。[6]

拼假方案:4月28日(一),29日(二),30日(三)请假3天,能凑够4月26日(六)到5月3日(六),共8天。

五、端午节:6月2日放假,与周末连休。

拼假方案:6月3日(二),4日(三),5日(四),6日(五)请假4天,能凑够5月31日(六)到6月8日(日),共9天。

六、中秋节:9月8日放假,与周末连休。

拼假方案:9月9日(二),10日(三),11日(四),12日(五)请假4天,能凑够9月6日(六)到9月14日(日),共9天.七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。

拼假方案:9月28日(日),29日(一),30日(二)请假3天,能凑够9月27日(六)到10月7日(二),共11天。

第二篇:节假日安排

节假日安排

2012年

2012年十一放假安排,2012年中秋节、国庆节:9月30日至10月7日放假,共8天。(其中9月30日(星期日)为中秋节法定节假日,10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)为国庆节法定节假日,10月4日(星期四)、10月5日(星期五)为调休,10月6日(星期六)、10月7日(星期日)公休,9月29日、9月30日(星期日)两天调至10月4日、10月5日,9月29日(星期六)、10月8日(星期一)上班。)9月29日上星期四的课。

2013年

节日 放假时间 调休上班日期元旦 1月1日~3日 1月5日上星期二课、1月6日上星期三课

清明节 4月4日~6日 4月7日上星期五课

运动会 4月27、28日

劳动节 4月29日至5月3日 5月4日上周四课,5月5日上周五课端午节 6月10日~12日 6月8日上星期

一、6月9日上星期二

中秋节 9月19日~21日 9月22日上星期五课

国庆节 9月30日至10月6日 9月28上周一,9月29日上周周五

2014年

元旦2013年12月30日至2014年1月1日休息,2013年12月28日上星期一课,2013年12月29日上星期二课。

另:

非重点专业取消劳动班。

重点专业如果有社会实践(劳动班),社会实践占实习一周。(按人才培养方案)

考试安排:前十周考试放在第十周的周四、周五,后十周考试放在第十九周的周六、周日。

第三篇:节假日值班安排

新明小学暑假值班安排

2010年春季学期

值班时间:2010年7月4日至2010年8月31日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

1、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

2、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

3、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年7月2日

新明小学清明节值班安排

2010年春季学期

值班时间:2010年4月3日至2010年4月5日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

4、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

5、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

6、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年4月2日

新明小学五一劳动节值班安排

2010年春季学期

值班时间:2010年5月1日至2010年5月3日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

7、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

8、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

9、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年4月30日

2010年春季学期

值班时间:2010年6月14日至2010年6月16日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

10、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

11、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

12、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年6月11日

2010年秋季学期

值班时间:2010年9月22日至2010年9月24日

值班人员:黄伟誉

联系电话:1597700557

5值班要求:

13、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

14、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

15、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附章成娟联系电话:1319777366

2久隆镇新明小学

2010年9月21日

2010年秋季学期

值班时间:2010年10月1日至2010年10月7日

值班人员:黄伟誉

联系电话:1597700557

5值班要求:

16、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

17、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

18、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附章成娟联系电话:***

久隆镇新明小学

2010年9月21日

第四篇:2013节假日安排

2013节假日安排

亲们、上班族们2013法定节假日安排今天国务院正式发布,具体如下:

根据国务院《关于修改<;全国年节及纪念日放假办法>;的决定》,为便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作,经国务院批准,现将2013年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、元旦:1月1日至3日放假调休,共3天。1月5日(星期六)、1月6日(星期日)上班。

二、春节:2月9日至15日放假调休,共7天。2月16日(星期六)、2月17日(星期日)上班。

三、清明节:4月4日至6日放假调休,共3天。4月7日(星期日)上班。

四、劳动节:4月29日至5月1日放假调休,共3天。4月27日(星期六)、4月28日(星期日)上班。

五、端午节:6月10日至12日放假调休,共3天。6月8日(星期六)、6月9日(星期日)上班。

六、中秋节:9月19日至21日放假调休,共3天。9月22日(星期日)上班。

七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

节日 放假时间 调休上班日期

1月5日(周六)、1月6日(周日)放假天数 3天 元旦 1月1日~3日

春节 2月9日~15日

清明节 4月4日~6日 2月16日(周六)、2月17日(周日)7天 4月7日(周日)3天

劳动节 4月29日~5月1日 4月27日(周六)、4月28日(周日)3天

端午节 6月10日~12日

中秋节 9月19日~21日

国庆节 10月1日~7日

工资与年休假

加班工资

法定节假日加班费对加班人员是一种尊重

法定节假日期间安排劳动者加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资在日工资基础上除以8小时。

例:春节长假期间每日的加班工资计算方法为:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% ;休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。

加班工资适用范围

经批准实行综合计算工时工作制度的劳动者,在综合计算工时周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为加班,用人单位按不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。如果用人单位是在法定节假日安排劳动者工作的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。此外,实行不定时工时制的人员,用人单位在法定节假日安排其工作的,也要按照不低于本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。带薪休假

1)机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

2)职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

4)单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

5)工会组织依法维护职工的年休假权利。

6月8日(周六)、6月9日(周日)9月22日(周日)3天 3天 9月29日(周日)、10月12日(周六)7天

第五篇:节假日安排规定

油玛特润滑油仓储连锁机构

节假日放假安排规定

元旦:放假1、2、3号,放假3天

春节 :起点---腊月29,上班时间:初六,放假7天

清明:放假2天半

端午:放假2天半

中秋:放假2天半

此3项放假前的上午为工作时间。

国庆节 :起点和终点同重庆市政府规定。(按双休劳动作息企业制度制定的)

其它由国家/重庆市政府临时的放假通告,公司根据实际情况由总经理酌情安排、书面通知。

公司关于年假/国家放假事宜的规定:

一、员工申请/享受年假条件:

1、不得连续休假:单次年假申请不得超过2个工作日,每次申请年假须间隔30天以上。

2、年假须提前一个星期申请,公司根据工作安排可以拒绝批复。

3、申请年假须确保工作交接清楚(书面),保证休假期间不因为该员工的离开影响工作。

4、为公司正式员工,在公司工作年满1年以上(自签订用工合同),5、员工休假期间,须保障通信畅通(手机或工作平台),对公司的各种沟通需求必须在16小时之内回复,否则休假做事假处理。

二、符合第一条规定的员工,其年薪休假不影响当月的各种考评(包括考勤)。

三、员工年带薪休假天数基数为5天,工作年限每增加1年,年假天数增加1天;以此类推,最高不超过10天。

四、年假/法定节假日考核记录由内勤负责。

五、法定节假日:定义:国家法定节假日而不是政府单位/某些企业事实上的放假天数和时间。法定节假日当天公司放假,社会公布的由调整周六和周日的时间而形成的放假:周日公司放假,周六公司放半天假(春节除外)。此类节假日放假的时间段开始和结束由公司当期决定,书面公告。

六、本规定和公司其它(劳动作息工作)制度如有冲突,以其它制度为准。

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