第一篇:法制征文(大全)
教师的权利和义务。教师是一个不同于其他的工作的工作,她神圣、伟大、高尚,世界一切赞美的词语都可以用在她身上。当我是学生的时候,我学习了《守则》《规范》;当我成为教师的时候,学习了《教师法》,长期以来关于教育的法律虽然存在着,但许多侵犯教师合法权益的事情时有发生,例如殴打、辱骂、诽谤教师、等,而教师迫于时代和社会的压力,能够主动利用这件法律武器去捍卫自己的人却不多,这说明教师只知法、守法是不够的,因为用法也是我们基本的权利。教师作为一支具有高素质的社会队伍,学好、用好法律是一件重要的事情,是我们教师必修的一门功课。
通过学习教师法、义务教育法,我不仅更新了自己对法律的认识,更是清楚的了解到自己的法律地位,以前的我认为教师就是为社会,为学生服务的,吃点亏是可以吞下去,现在我不会再这么认为了,因为,每个人都享有一定的权利,“平等”的口号不应是嘴上说说而已,落实到实处才拥有意义,否则有法也等于无法了。同时我也认识到作为一名教育前线的教师所应尽的责任和义务,《五五普法》不仅帮助教师得到她们的所得,也让教师有了行为上的准则,只有学习好它才能保证教师享有自己的权利。
另外,教师在享有权利的同时,也应履行一定的义务。在学习了《义务教育法》和《未成年人保护法》《五五普法》后,让我更明确,作为一名人民教师我该履行的义务和遵守的行为规范。在工作中,严格规范自己的思想和行为,全心全意为学生服务,让学生满意,家长放心,社会认可,不体罚和变相体罚学生,不讽刺,挖苦,威胁、责难家长。时刻以教师的道德行为规范来要求自己,不穿奇装异服,处处“身正为范”。对于后进生,不拔苗助长,不讽刺挖苦,要耐心教育。尊重每一个学生的特点,因材施教。教学不再是简单的知识灌输、移植的过程,应当是学习主体(学生)和教育主体(教师,包括环境)交互作用的过程。学生将不再是知识的容器,而是自主知识的习得者。面对知识更新周期日益缩短的时代,我意识到:必须彻底改变过去那种把老师知识的储藏和传授给学生的知识比为“一桶水”与“一杯水”的陈旧观念,而要努力使自己的大脑知识储量成为一条生生不息的河流,筛滤旧有,活化新知,积淀学养。有句话说的好:“一个教师,不在于他读了多少书和教了多少年书,而在于他用心读了多少书和教了多少书。”用心教、创新教与重复教的效果有天渊之别。教书和学习的生活,使我感悟到:教师的人生,还应该有创新精神。年年春草绿,年年草不同。而我们的学生亦是如此,因为人与人之间存在差异,所以教育既要面向全体学生,又要尊重每个学生的个性特点。因材施教的目的是为了调动每一个学生的学习积极性、主动性,让每一个学生主动地、活泼地发展。在组织教学中把整体教学、分组教学与个别教学结合起来;在教育过程中,贯彻个别对待的原则,讲求一把钥匙开一把锁。学生们像一朵朵稚嫩的小花苗儿,但每一颗都有与众不同的可人之处。因此便更需要我们用不同的方法用爱心去浇灌、呵护。用《教师法》、《义务教育法》和《五五普法》来规范和鞭策自己,在传授科学文化知识的同时,还要保护学生的身心健康,保障学生合法权益,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。预防未成年人犯罪。这样才得以使我们的事业走向辉煌使我们的教育对象健康成长。
第二篇:法制征文
法制征文
法制、法治社会的标志:不存在人民群众最不要的黑社会、娼妓、毒品、贫民窟和高犯罪率。
即:法制、法治的社会没有社会弊病。
所以资本主义私有制社会、封建社会帝皇制都绝对不可能做到法制、法治社会。
我们社会主义时期的法制、法律以“有益于人民的是好、有害于人民的是坏”标准作为基础理念建设的。
也就是以“有益于人民的是好、有害于人民的是坏”作为标准来衡量一切、评判一切,裁定任何事、任何人。
但现在不是社会主义而是资本主义了,所以改革开放的法制、法律以“有益于官僚资产阶级的是好、有害于官僚资产阶级的是坏”标准作为基础理念建设了。
法律本来是保护和保障每个人的权益的,但损害别人权益的投机倒把、尔虞我诈行为却会被资本主义社会捧为榜样楷模。比如现在的资本主义社会,十元钱的东西如果能设法卖出二十元、三十元、四十元、……,或者搞个小公司使用欺骗手段吞掉了大公司,也都不属于诈骗,反而会被人们交口称赞,且更是会被媒体大肆炒作为成功人士、当代英雄。
而且资本主义社会更怪异的是,一边自称是言论自由的社会环境,一边却不管是什么话也不管这是大家都同样在说的话,只要是有人要找茬告你,就能以你说了这个话而开庭把你当被告。因此资本主义私有制社会有很多靠告人出名、靠告人生存的人,甚至还有纯粹基于自己的觉得好玩而经常抓住别人的一言半语来告人玩兴趣。典型例子,台湾李敖告了许许多多的人,连他自己都记不得告过哪些人了。
社会性质和制度:
封建社会帝皇制:整个国家的资源和财富由一个大家族霸占,唯独皇帝有权把生产资料分封给亲属私有或臣僚私有,大多数人没有生存所需的生产资料,要活着就得去为少数人(地主阶级)服务、劳动受压迫剥削。
资本主义私有制:整个国家的资源和财富由少数人霸占,大多数人没有生存所需的生产资料,要活着就得去为少数人(资产阶级)服务、劳动受压迫剥削。
社会主义公有制:整个国家的资源和财富由整个国家的人民共同拥有、共同生产、共同享受,任何私人不占有生产资料,使得没有任何人可以骑到任何人头上剥削压迫。
目前我们人类所用的经济衡量指标:
一、人民的医疗、教育、就业、住房、养老社会福利保障状况。
二、物价稳定状况、失业率状况、财政收支状况。(此标准用于任何国家或时期,不以此标准衡量的一律无效!)
目前我们人类所用的衡量社会或时代好坏的指标:
一、人民群众最不要的黑社会、娼妓、毒品、贫民窟和高犯罪率的状况。
二、人民群众最需要的医疗、教育、就业、住房、养老社会福利保障和安宁的社会环境状况。(此标准用于任何社会或时代,不以此标准衡量的一律无效!)
目前我们人类所用的衡量事物好坏的标准即是:有益于人民的是好;有害于人民的是坏。
目前我们人类所用的衡量人好坏的标准即是:言行有益于人民的是好人;言行有害于人民的是坏人。
用这些标准去衡量任何人与事都能立即清清楚楚、分明无误(但仅限于人类,而畜生不会也不懂得使用这些标准衡量)。
第三篇:法制征文
法制在身边
其实法就在我们每个人身边,在学校里,在家庭里,在社会上,甚至遍布每一个角落。
字典上解释“法”为:体现统治阶级的意志,由国家制定或认可,受国家强制力保证执行的行为规则的总称,包括法律、法令、条例、命令、决定等。“法”和我们的生活也息息相关,当我们的合法权益受到侵害时,我们会用法律来维护我们的正当权益。
例如:某市一位杨阿姨到附近的邮电局营业厅办理电话安装,可此邮电局营业大厅贴出通告,规定凡在本市安装电话的用户,必须到其下属企业购买电话机,用户办理装机手续的同时,先交电话机款,否则不予办理。杨阿姨在办理电话安装业务遭到拒绝后,将此邮电局的做法申诉到了工商行政管理部门,工商行政管理部门通过核实,指出企业违反了《不正当竞争法》,构成了不公平交易行为,责令该企业停止违法行为,并对其处以罚款。杨阿姨运用法律武器保护了自己的合法权益。
有些国家机关工作人员及企业领导,知法犯法的现象也普遍存在。许多国家工作人员利用职权,以权谋私,贪污赃款,行贿受贿,最终将自己推向万丈深渊,受到法律的制裁。
我们从小就已经开始学习思想政治,面对充满诱惑的世界,作为高中生的我们更应该增强法制和道德观念,自觉规范自己在社会生活中的行为。在社会不断发展的情况下,我们要懂得公民在社会生活中的权利和义务,懂得与社会有关的法律,依法办事,依法律己,依法维护自身的合法权益,全面提高自己的基本素质,自觉的遵守法律法规,做一名有理想、有道德、有文化、有纪律的公民。
第四篇:法制征文
拯救祖国的未来
某一天刚打开电脑,就看到一则令人心寒的报道:海口市发生一起抢劫案,疑犯是13名少年,而且主谋竟然是一个只有13岁的孩子。我想不管是谁,看到这一篇报道都会为此感到震惊。但是感到震惊的同时,不知大家又有没有思考过是什么让一个只有13岁的孩子,通俗来说是一个乳臭未干的小毛孩走上了犯罪这一条不归路呢?
是家庭、学校、还是社会上的不良影响?也许在面对这样的问题上,原因或许已经不重要了,重要的是我们要如何去挽救这样的青少年。现如今青少年犯罪问题已成为继环境污染,贩毒吸毒之后的第三大社会问题,引起了全世界各国的强烈关注,我国也不例外,特别是在构建社会主义和谐社会,物质文明和精神文明齐发展的今天,青少年犯罪问题更是我们当务之急亟待解决的头等大事。青少年是祖国的未来和希望,研究和预防青少年犯罪问题始终是要常抓不懈的一项艰巨任务。
第五篇:法制征文
普法征文:加强神华法制之我见(杨淑芳)
普法征文:构建神华特色的法律文化(杨淑芳)
在一个法制国家里,衡量和限制某一种行为的标准,通常是以法制观念来体现的。构建一个企业的法制文化,归根结底是要全方位地在制度完善的基础上,在全体员工中树立依法治企的观念。
一、法制观念的常态化是依法治企的前提和关键因素。
依法治企,首先要加强法制法规的宣传教育。通过对法制法规的宣传教育,提高员工的认知水平,从而达到懂法、用法的自觉性和可能性,退一万步讲,即使是要钻法律的空子,也必须要先懂法。
1、法制宣传要面向全体员工。企业内的层层管理人员是法制
教育的第一受众。管理下属时通常要制定各种规章制度,所制定的规章制度绝不能违背了国家的相关法律法规文件,因此,掌握诸如《公司法》、《企业招投标法》、《安全生产法》、《劳动合同法》、《妇女儿童保护法》、《计划生育法》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》等等法律法规是做好管理工作的基础素质。
2、法制教育要重视效果。《道路交通法》的实施,有效地防止和遏制了道路交通存在的重大交通事故的发生,这种宣传教育是以惨重的交通事故和人员伤亡为代价来体现的,直接后果是驾车人,不敢违反《交通法》,如果违反了,等待他的不再是不疼不痒的处罚,而是巨大的经济损失。如今酒后驾车、劝酒等恶习,正在餐桌上、酒吧里,遭到所有人的抵制。
二、改变有法不依的现状,树立有法必依的秩序,加大企业执法力度。
1、不安全不生产的安全观念,在神华系统的企业里正在生根,有待茁壮成长为参天大树。“井下可以做到不死人”、“瓦斯超限就是事故”,这“两个理念”的出台,就像一声春雷,震撼了哪些嘴上喊着安全第一,实际工作中只要产量的领导者和执行者。在基层许多地方,出现了以“先安全还是先生
产”为题的安全辩论赛,辩论赛虽然不能解决所有的理念问题,却说明企业里已经出现了安全管理不再是倾向于生产一边倒的转机。如今,正在能源公司掀起的领导干部跟班制,对于提高安全管理的执行力,融洽干群关系,无疑是巨大的改变。
2、依法治企要做到有法必依。
从台湾旅游回来的人,津津乐道的一个现象是,那里的交通安全值得一提。简单说来,红灯停绿灯行的交通规则,连小学生都懂都会说。但是,在大陆真正做到的人有几个呢。在台湾就不一样了,所有的人和车辆,面对交通指示灯,只要红灯亮了,无论对面或者左右有无车辆行驶,都一律停止前进。只等绿灯亮起,就直冲出去,不用左右看,也不用管左右的车辆和行人,其实也根本没有什么左右的车辆和行人,因为所有的人都遵守交通规则了,没有违反规则的人。在台湾,不遵守交通法的人,撞死白撞。撞死白撞,在一定时间内,可能会出现不人性的议论,但是,面对交通拥堵,面对违法必究,只能是提高全民法制观念、做好道路交通规则宣传这唯一的选择。
三、