第一篇:学校纠风目标责任书
学校纠风目标责任书
为了树立良好教师形象,维护社会稳定,进一步推进素质教育和实施学校内部体制改革,增强学校办学活力,提高教育教学质量,根据教育局行风建设有关要求,特制定如下目标责任书:
一、责任双方
1、甲方:
2、乙方:
二、双方责任:
1、甲方:负责宣传纠风工作的重要性,抓好教职工的政策法规、师德师风学习教育;加强教师队伍建设,督促检查乙方遵守学校上级行风建设有关规定的情况,负责按照政策法规及学校的管理处罚条例查处乙方的违规行为;切实做到依法行政、依法治校。
2、乙方:
(1)不准侮辱、体罚或变相体罚学生;
(2)不准训斥、羞辱家长;不准使用不文明语言;
(3)不准在课堂教学中使用通讯工具;
(4)不准索要和收受学生或家长的礼品礼金;不准向学生收取上级规定以外的任何费用;
(5)不准向学生推销区审定《教学用书目录》以外的教辅资料、音像制品和其他商品;
(6)不准参与赌博;
(7)不准工作日中午饮酒和因饮酒贻误工作,不得酗酒滋事;
(8)教师必须立足本职,严格做到教学“六认真”,保质保量完成教育教学工作任务,主动为后进生补课,不准在教学上敷衍塞职,误人子弟,歧视、排斥“后进生”;努力教好每一位学生,使全体学生学有进步。
(9)学校要坚持实施放学清校制度,严禁教师占用学校公共资源进行有偿家教。不准对本校学生进行有偿家教,不准动员或变相动员学生参加有偿家教。
(10)学校领导干部、省级以上特级教师、区级以上骨干教师和学科带头人要模范遵守教师职业道德,带头抵制有偿家教和搭餐收费行为,为全校教师起好表率作用。
(11)任何教师均不得收生在家搭餐,走读学生的午餐责任应归家长承担。
(12)严格遵守其他有关教师行风建设的规定。
三、违者处理:
对上述情况一经查实,根据违规情节轻重,酌情对违规者进行以下处理:
1、当年年度考核为不称职;
2、取消当年度评优选先资格;
3、扣发当年上级拨发的一次性奖金;
4、扣发当学年度从违规当月起学校所发奖金的50%;
5、下年度落聘或解聘(落聘可采用待岗、转岗、调离等形式处理,待岗时间可根据情节轻重而设)。
6、凡从事有偿违规家教的教师,当年不能参加各种评优选先,师德考核等次定为不合格,年度考核不能评为称职以上格次,并调乡镇缺编学校任教,三年内不得申请调动。是学校中层以上领导干部的,还应按干管权限免去现任职务;获得过省级以上特级教师、区级以上骨干教师、学科带头人或区级以上教育、人事部门表彰的优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任等荣誉称号的教师,教育局还将建议审批单位取消其荣誉称号,且五年内不得再申报评定同类荣誉称号。
7、凡动员或变相动员、强迫或变相强迫学生进行有偿家教的,或对不参加其有偿家教的学生进行歧视的教师,将按省教育厅《关于规范教育收费工作八条规定》予以解聘。
8、凡从事搭餐服务的教师,经有关行政执法部门查证核实,除按相关职能部门规定处理外,区教育局还将参照上述违规家教处理条款给予组织处理。
学校积极配合上级有关部门对违规违纪事件进行处理。
甲方(签章)
乙方(签名):
法人代表(签章)
二○一二年二月二日
第二篇:2013纠风工作目标责任书
2013年第四小学纠风工作目标责任书
根据中央纪委、自治区纪委、地区纪检监察工作会议精神,确保2013年地区教育系统纠风各项工作任务落到实处,继续坚持“纠建并举、标本兼治、综合治理、注重预防”的方针和“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,为了树立良好教师形象,维护社会稳定,进一步推进素质教育和实施学校内部体制改革,增强学校办学活力,提高教育教学质量,根据教育局行风建设有关要求,认真落实上级纠风工作责任制,我校特制订2013年学校纠风工作目标责任书:
一、不准侮辱、体罚或变相体罚学生;不准训斥、羞辱家长;不准使用不文明语言;
二、不准在课堂教学中使用通讯工具;不准索要和收受学生或家长的礼品礼金;不准向学生收取上级规定以外的任何费用;
三、不准向学生推销区审定《教学用书目录》以外的教辅资料、音像制品和其他商品;不准参与赌博;
四、不准工作日中午饮酒和因饮酒贻误工作,不得酗酒滋事;教师必须立足本职,严格做到教学“六认真”,保质保量完成教育教学工作任务,主动为后进生补课,不准在教学上敷衍塞职,误人子弟,歧视、排斥“后进生”;努力教好每一位学生,使全体学生学有进步。
五、学校要坚持实施放学清校制度,严禁教师占用学校公共资源进行有偿家教。不准对本校学生进行有偿家教,不准动员或变相动员学生参加有偿家教。
六、抵制有偿家教和搭餐收费行为。
七、任何教师均不得收生在家搭餐,走读学生的午餐责任应归家长承担。
八、严格遵守其他有关教师行风建设的规定。如有对上述情况一经查实,按照上级政策法规和学校的管理考核处罚制度,违规情节轻重,酌情对违规者进行处理。
监督单位:叶城县第四小学
监督人:
责任人:
签订日期:年月日
第三篇:2011纠风工作目标责任书
شۇتۇزۇت ينىلتسئ ارغوتبن يكىدرەلپسەك قىللىي-2011
يسىمبىنتەيلۇئسەم قىلىنبشىنيتمسىخ
2011纠正行业不正之风工作目标
责
任
书
中共阿合雅乡委员会
2011年3月
شۇتۇزۇت ينىلىتسىئ ارغوتبن يكىدرەلپسەكقىللىي-2011ڭىنسىسېي ربيقبئ
يسىمبنتەيىلۇئسەم قىلنبشىنيتىمسىخ
阿合雅乡2011纠正行业不正之风工作目标责任书
يْىھور ڭىْىغىي يٍوٍوئ-4 ًبتىۇرۈق-17 ەيىتربپ، يتتىٍوم شۇرۈطمەتًاسىتْىئ قىيىسېي ربيقبئ
تبيىقەرەت يَىيىئ، پىيىق يچىمەتي يْسيىذىئ ٌھۈٍ››صيىق ليىمەۋ ەنچۊئ‹‹، پۇرۈتضلاچسىئ رۈقڭۆچ ىرۈٍەٍ شۇرۈطمەت ًاستْئ ُبغيچېئ ەدسىَيھبّ تەيلاىۋ، ُۈيار ًوّوتپبئ، زەمرەٍ،پۇرۈتضلاچسىئ رۈقڭۆچ يْىضربقەۋبغىضرۈتضلاّۇروئڭىْتىٍسىخ شۈتۇزۈت يْىيتسئ ارغوتبّ ينىدرەيپسەم ُبغىۇرۈتضلاىّروئ اذىْغى صىتپەت لىيسنىّۈف ەۋ يسىسىّەب تەٍۈمۆھ ڭىّسىَىسېي ، ُەسبسبئ بغىىاۋھەئ يىەٍەئ ڭىّسىَىسېي، ُەسبسبئەگىپىىەت تەٍسىخ ڭىّرلاىّۇروئ لىيتەۋسبّۈٍ قىىربتبق پەتمەٍ، ُۇروئ تىنىّوپ، تىّەم يسيبقرەھ، ُبغىوب يقىٍربت صىيىق تەَىزلاۈٍ ُۈچۊئ قىىەخ، پۇرۈتۈم ىرىقۈي يْىٍۈّۈئ شرجىب صىئ، پلاطخبي يقىقەھ يْىييتسئ يْىيتسئ ارىغوتبّ ينىدرەيپسەم ڭىّرلاّۇروئ، تىّەم يسيبقرەھ ينىذىسَىرېي، پەيىٍەمەتسۈٍ يْىڭېئ ارىغوتبّ ينىدرەيپسەمقىييىي-2011 ڭىّسىَىسېيُۈچۊئ شەيطىئ يطىخبي ۈَخېت يْىتىٍسىخ شۈتۇزۈت
.ىذّلااسَىئ يسىٍبْتەيىۈئسەٍ قىيّبطىّ شۈتۇزۈت يْىيتسئ
شۈتۇزۈت يْىيتسئ ارىغوتبّ ينىدرەيپسەم ڭىْىّروئ زوئرلاّۇروئ تىنىّوپتىّەم يسيبقرەھ.1
لىىرەبھەر شبتۈت رىب ەگىتىٍسىخ شۈتۇزۈت وتسئ ڭىّروئ زوئ، پۈىۈب هۈئسەٍ كۈىزۈيٍۈٍوئ ەگتىٍسىخ ىربج قۈىۈت يْىىور صىيىق لىيچىمەتي، صىيىق تەرازبّ، شۇرۈطمەت، شۇرۈتضلاسبٍ، شەييىنضەت، پىيىق لىيىتەىبپبم بغططىئ بقطىئ ڭىّبطىّينىذىتىٍسىخ شۈتۇزۈت يْىيتسئ ارىغوتبّ ينىدرەيپسەم پۇرۇذيىق
.ۇذىيىق
يسىپۇرۈگ صىيىق لىىرەبھەر ەگىتىٍسىخ شۈتۇزۈت يْىيتسئ ارىغوتبّ ينىدرەيپسەم قىيىسېي.2
ۇذىيىق لىىرەبھەر ەۋ لىيىچتەرازبّ ەگىتىٍسىخ شۈتۇزۈت يْىيتسئ ارىغوتبّ ينىدرەيپسەم ڭىْىسېي ُۈتۈپ ُۈتۈپ ەذىنىىرەبھەر ڭىْتىٍۈمۆھ قىىەخ، ًونىتربپ قىيىسېي، يسىّبخطىئ بپپۇرۈگ صىيىق لىىرەبھەر، صىيىق لىيىچمەذيەھ، صيىق لىيىچىمەتي، شۇرۈتضلاسبٍ، شەييىنضەت يْىتىٍسىخ شۇزۈت وتسئ ڭىْىسىي
، ۇذىيىق لىيتەىبپبم بقضرېب پىيېئ يْىتٍسىخ شلابھبب پۇرۈطمەت اذىرىخبئ وىي ەۋ
تىّەم، شلاربنضبئ يّرىيطىئ تىّەم ەۋ تەٍۈمۆھ رلاّۇروئ تىنىّوپتىّەم يسيبقرەھ.3
ڭىْىَىقىچ– ٌىرىم ەيىىبٍ، پۇرۇذيبي تبّبق پۈتۈت ڭىچ كۈىزۈيٍۈٍۈئ يْتىٍسىخ شلاربنضبئ يّرىيطىئ
پۇرۈق ُۇروئ، تىّەم ُبغىوب ىزار ڭىْسٍَبئ قىىەخ ڭەم، پۇرۈتۈم ىرىقۈي يْىسىجىرەد قىيقىْېئ
،ۇذىيىق لىيتەىبپبم ەنضۇرۈتىەم بغىوق يْطىقىچ
شۇرۈقضبب ەيىىبٍ، پۈّۈيىوق يّرەىربىدەت ەربچ كۈىرۈت رلاّۇروئ تىنىّوپتىّەم يسيبقرەھ.4قبئ، شۈىۈب ُبقَيلابق شۇرۈقضبب ەيىبٍ، قىيسبَىوب قىْېئ ٌىقىچ– ٌىرېم ۈَپۈىۈب، پۇرۈتضلاپېق ۈَخېت يْسىَىۇزۈت پىيېئ يْىذىبئ، ڭىْضرىب زۈي ڭىّرەييسەٍ.پلاىخ بغىٍاسىتْئ ەيىىبٍ، قىىربتبق صيىق ٌىقىچ هۈپ ەنتەججۆھ يْىتىجارىخ صىيىۋىتۈم ، پۇرۈتضەيىەٍَەمۈٍ يْىٍۇزۈت شلاىقتسەت ُەيىب ًەىەق رىب بتضۇررۈقضبب ەيىىبٍ،
،ۇذىرۈتضەييىٍەئ يْىٍۇزۈت صيىق هورتّوم ەد ››0‹‹
، ،شۈيۈق ەّبَىرەج ُبقىَيلابق ،صىغىي قەھ ُبقىَيلابقينىدرلاّۇروئ تىنىّوپ تىّەم يسيبق-رەھ.5قىيضبئ تەىۆد، يىۈپ تەىبپبم شۈٍرۈت ُەۋۊت ،يضۈىۇرۈق ًۆئ قارۈتىوئ ُبغىذيەىەرىب قىيضادرەب ەنضەرۋەت رەي صىتىقربت يّرىيىۈپ ًەدربي كۊىرۊت قىىربتبقيىۈپ ًەدربي شۇرۈتيبق بغّبٍروئ يّرلاىستېئيّۈغيىرېت، يىۈپ ًەدربي ەۋ صىيېئ يْىذىبئ ڭىْطىرىب زۊي ڭىّرەيتەمرەھ-صىئ سىسّۈّبق ەۋ ارجبٍ-تەيىدذىز ُەگرەب زۊي اذىّبيرەج
ًاسىتْىئ قىيىسېي، پىطىيسبٍ بغٍونىتربپ قىيىسېي.پىيق لىيتەىبپبم بقطيىق پەرەت رىب اذىتقاۋ يّۈئ لىيىچمەتىي ،شۇرۈتضلاسبٍ يّرەيتەٍسىخ ،شەييىنضەت،شۇرۇذيىق ىربج يْىىور ڭىْىتىتىٍوم شۉرۊطمەت بقططىيسبٍ ِىذْىقىي ەگرەيتەٍسىخ قىىربتبق شۉرۊطمەت پبْىسيّرەيتەٍسىخ قىييىي،لىييىسەپ ەۋ صىيىق
،ۇذىيىق لىيىتەىبپبم
:رلاىچۈقضلااسَىئ ەٍبْتەيىۈئسەٍ)اسىَئ(:يقىيضبب يتىٍۈمۆھ قىىەخ قىيىسىي)اسىَئ(؛ يىۈئسەٍ)ُۇروئ(تىّەم
يّۈم-ڭىْيبئ-3 ييىي-2011
第四篇:纠风工作目标责任书(本站推荐)
纠风工作目标责任书
1、卫生系统纠风工作目标责任书
为贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神、确保完成博乐市党委、人民政府和市纪委对全市卫生系统纠正行业不正之风工作提出的各项任务,根据中央和自治区关于实行党风廉政建设责任制的规定,坚持纠风工作“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,市卫生局与市直医疗卫生单位、乡镇场卫生院签订《20XX年卫生系统纠风工作目标责任书》。
一、纠风专项治理工作目标
㈠切实加强卫生行政机关和领导干部作风建设。坚持以人为本、执政为民,大兴理论联系实际、密切联系群众之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风、批评和自我批评之风。加大对卫生行政机关和领导干部作风方面突出问题的整顿力度。
㈡加强反腐倡廉教育、职业道德教育和领导干部廉洁自律工作,大力宣传学习医疗卫生系统先进集体、先进个人、优秀乡村医生及其他先进典型,深入学习理解和认真贯彻执行领导干部《廉政准则》的各项要求,教育覆盖面要达到100%
㈢认真组织开展“三好一满意”活动。
⒈改善服务态度,优化服务流程,不断提升服务水平,努力做到“服务好”。开展“优质护理服务示范工程”,实施责任制整体护理;简化工作程序,完善服务设施,优化服务流程,方便各族患者;坚持做到公开透明服务,实行服务项目、收费标准、药品、耗材等价格信息和就诊流程、科室分布和医生资质等服务信息公开,严格执行费用清单制和费用查询制,严禁违反规定乱收费;建立健全医疗纠纷第三方调解机制和医疗责任保险制,认真落实医疗投诉处理办法,深入开展创建“平安医院”活动,建立卫生系统重大事项社会稳定风险评估机制。
⒉加强质量管理,规范诊疗行为,持续改进医疗质量,努力做到“质量好”。狠抓医疗质量核心制度落实,建立医疗质量持续改进长效机制;严格规范诊疗服务行为,落实《处方管理办法》,坚持药品用量动态监测和超常预警制度,推进合理用药、合理检查、合理治疗;推行临床路径,控制医疗费用不合理增长;加强医疗技术和设备临床应用管理,严肃查处损害群众健康权益的行为。
⒊加强医德医风教育,严肃行业纪律,努力做到“医德好”。继续加大医德医风教育,完善和坚持医德考评制度,建立有效的约束和激励机制,加大乱收费、开单提成、收受回扣、索要红包、以权谋私、权钱交易等案件的查处力度。⒋深入开展行风评议,积极主动接受社会监督,努力做到“群众满意”。要结合深化医改,落实便民惠民措施;医疗机构要认真开展患者满意度调查和回访活动;卫生行政部门要扎实开展民主评议行风活动,主动接受社会公众监督。
㈣巩固和深化网上药品集中采购工作成果。加强对采购工作的监督和规范,确保集中采购公开、公平、公正。乡及以上公立医疗机构和国有控股企业的医疗机构要全部实施网上药品集中采购。
㈤进一步提升院务公开的质量和水平。重点做好群众关心的医疗服务和药品、耗材价格的公开,严禁任何形式的乱收费。所有公立医疗机构包括社区卫生服务中心和乡镇卫生院全部实行院务公开制度。
㈥继续加强对新农合基金的监管。严格执行新农合基金财务会计等各项规章制度,加大基金收入、存储、使用等各个环节的监管力度,严格执行审核报销流程和标准,建立健全内部控制机制和违规责任追究制度。
㈦加大卫生基础设施建设项目的专项资金、建设程序、工程进度的监督检查,确保项目资金专款专用、建设程序依法合规,坚决杜绝“豆腐渣”工程。
二、具体要求
㈠能组织形式多样、内容丰富的教育活动,树立典型,弘扬正气,促进纠风工作的深入开展。
㈡经常对本单位(行业)纠风工作进行督查指导,全年不少于4次,并及时将督查结果报市卫生局。
㈢药品、医用耗材、医疗器械采购和使用管理公开透明,充分发挥医疗机构药事委员会作用,药品、医用耗材、医疗器械采购决策均由集体讨论做出。
㈣针对行风评议中暴露出来的问题,制订具体整改措施和目标任务,认真进行整改并成效显著。
㈤积极开展卫生下乡活动,全年不少于两次,并且保证时间和效果。
㈥认真受理群众举报,做到件件有结果、有答复。对市卫生局交办和转办事项,能在规定的时限内办结、上报。
㈦至少确定1个行风示范窗口单位(或内设科室)积极开展窗口行业作风整顿、优质规范化服务、社会服务承诺和创建文明行业活动。
各签订纠风工作目标责任书的单位,对本单位纠风工作负全责,做到行风建设与医疗卫生体制改革相结合,与各项业务工作相结合,同部署、同落实、同检查、同考核,保证各项纠风工作目标的实现。
市卫生局负责全市卫生系统纠风工作的组织、协调、指导和督促检查。适时组织对各单位完成责任书的情况进行检查或抽查评估,对完成纠风工作目标任务的单位给予表彰,对纠风工作发生重大问题的将实行责任追究。
被督查单位签字:
年月日 2、20xx年纠风工作目标责任书
为贯彻落实好国家、省、市加强卫生行风建设有关会议精神,切实纠正医疗服务和医药购销中损害群众利益的不正之风,按照“谁主管、谁负责”的原则,签订本责任书。
一、坚持“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则,切实加强对纠风工作的组织领导,认真落实纠风工作目标任务,把纠风工作纳入本单位的整体工作之中,与深化医药卫生体制改革、卫生中心工作和 “三好一满意” 等活动紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。
院长xxxxx为医院纠风工作的第一责任人,领导全院纠风工作; 党委书记xxxx主要负责党务系统的纠风工作目标责任制的落实;
纪检书记xx主要负责纪检监察系统纠风工作目标责任制的落实并对我院纠风工作的开展进行监督检查;副院长xxxxxxxxxxxxxxxxx主要负责各自分管工作方面纠风工作目标责任制的落实;医务科、护理部负责本系统纠风工作目标责任制的落实。科主任(护士长)为本科室纠风工作具体责任人,负责本科室纠风工作目标责任制的落实。
二、高度重视纠风工作,落实医院纠风工作目标责任制和责任追究制。进一步建立健全教育、制度、监督并重的纠风工作长效机制,加强医德医风建设,巩固和扩大卫生行风专项治理成果,进一步遏制和纠正“红包”、“回扣”、小病大治、开单提成、乱收费等行业不正之风。
三、加大组织广大医务人员认真学习十八大精神和十八届三中、四中全会精神,强化以人为本的医学职业道德、职业纪律、职业责任教育,树立全心全意为病人服务的意识和依法行医、忠于职守、爱岗敬业、精益求精、乐于奉献的行业风尚。大力宣传医德医风先进典型,充分发挥其示范引导作用,继续发扬我院医务人员高度责任心及爱岗敬业的职业精神。
四、切实加大行风监管及督查力度,严格落实《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等规定,对违反规定的,根据国家法律法规和党纪政纪规定,视情节轻重、造成的影响与后果,给予相应的组织处理、党纪政纪处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。
五、建立社会服务监督评价和持续改进制度。进行满意度调查,召开座谈会,认真落实投诉与纠纷管理工作制度。
六、进一步建立并完善医务人员医德考评制度、奖惩制度和医患沟通制度,从制度上规范医务人员的执业行为。
七、认真完成上级布置的其他纠风工作。
院领导:
科主任(护士长):
二〇一五年一月 3、20xx年纠风工作目标责任书
1、确保实现纠风工作“一把手”工程,“一把手”负总则,分管领导各负其责,责任具体,分工明确。纠风重点单位负责人要及时制定切实可行的措施,解决纠风工作中存在的问题。把纠风工作与全乡经济发展、业务工作一起抓、一起落实、检查、考核。
2、制定切实可行的纠风工作意见或计划,采取有效措施,保证纠风工作落到实处。
3、一级抓一级,层层落实纠风工作责任制。纠风重点单位要明确纠风工作责任,实行纠风领导责任制,层层签订纠风目标责任书,并确定专人负责,定期对目标责任落实情况进行检查,及时掌握工作进程和各项目标落实情况,采取有效措施进行整改。
4、要继续建立健全和完善监督制度机制,凡掌管人、财、物、收费项目审批等职能部门和岗位,以及容易发生以权谋私的部门和岗位,要进行权力分解,定期岗位轮换,加强内部管理、制约和监督。
5、开展经常性的明察暗访工作,定期或不定期组织有关人员进行明察暗访活动,及时发现本部门存在的不正之风问题,并采取有效措施予以纠正。年内有组织的明察暗访活动不少于3次。对职权内发生的不正之风不制止、不查处或者对上级领导机关交办的严重违法违纪问题不调查、不处理或者隐瞒不报,压而不查的要追究主管领导的责任。
6、加大纠风宣传教育力度。充分利用广播、“土喇叭”大力宣传纠风工作措施,工作动态、工作成效和不正之风问题查处的过程等情况。结合十八大精神、中纪委第十八届二次全会、自治区纪委八届三次全会、自治州纪委第九届三次全会和市委六届三次会议精神,组织形式多样、内容丰富的宣传教育活动,促进纠风工作的深入开展。全年上报有价值信息不少于6篇,纠风总结、和纠风报表必须在规定时间内。
7、积极开展机关效能评议,和创建行风示范窗口、文明行业活动;坚决纠正站所和窗口单位存在门难进、脸难看、事难办、等人民群众反映强烈的不正之风,切实解决行业部门工作人员存在耍威风、搞特权、刁难群众的问题。开展政风、行风评议要讲求实效,不断总结、完善作风评议制度,有效促进政风、行风的转变。
8、要实行政务公开制度,凡是与老百姓利益密切相关的事项除属于国家机密的事项按规定不能公开的以外,都要实行办事制度公开制度,做到公开制度,办事程序、办事依据,和办事结果。为人民群众公开、透明、高效公共服务,方便人民群众的监督。
9、严肃查处不正之风和违法乱纪问题,加强对行业不正之风查处力度,对群众举报、反映问题,要及时组织调查落实,做到件件有答复,确属违纪违法的要严肃处理有关责任人,对典型的案件要及时查处,并公开曝光,对乡纠风办发出的纠风通知书和专板事项,必须在规定的时限内认真调查处理,并上报结果。
上述纠风目标责任和要求,乡纠风办将通过平时督促检查、考核和年终检查、抽查等措施进行检查后,提出定等建议,报乡政府批准后予以公布。
乡长:(签字)
各单位负责人:
年月日 4、20xx年纠风工作目标责任书
为了进一步落实20XX年纠风工作领导责任制,特制定工作目标责任书。
一、加强对纠风工作的组织领导,切实把纠风工作列入单位负责的目标管理,坚持“谁主管谁负责、谁分管谁主抓”的原则,坚持“纠建并举,标本兼治,综合治理,”的工作方针,将纠风工作纳入我校工作的重要议事日程,把纠风工作与我校其它工作一起安排部署、检查、落实、督促、考核、总结。
二、加大对收费工作的管理力度。建立健全公开、收费登记和收费票据的制度,推行校务公开制度。
1、落实好农村义务教育经费保障机制改革工作的有关精神,我校不得收费统一订购教辅和学习用具。
2、贯彻自治区有关文件精神,严格规范我校收费行为。坚决纠正擅自立项、提高收费标准和扩大收费范围的乱收费行为,坚决制止各种乱办班、乱集资、乱借次行为,坚决制止各种巧立名目收取赞助费、建校费和捐资助学费等的乱收费行为,严禁我校为社会上的有偿补课提供场所。
3、我校要加强预算管理,建立健全农村中小学预算编制制度,规范资金运行机制,统筹安排使用好专项经费,确保全县义务教育阶段的农村中小学生全部免交学杂费、两免一补的政策落实到位。
4、加强“收支两条线”管理,建立健全经济责任人审计制度。
5、继续严格规范社会实践活动。在社会实践活动中必须加强和完善安全防范工作,确保学生安全。严禁以任何形式、任何名义组织学生从事接触易燃、易爆、有毒、有害危险品活动和其它危险性实践活动,确保学生劳动实践活动健康有序发展。
三、认真抓好政务分开和校务公开工作。我校要设立校务公开机构,设置校务公开形式,明确校务公开内容与程序,尤其要做好事对外公开工作。
四、教辅用书的征订工作,要严格按照教育局制定的有关征订中小学教学用书和教辅用书的规定执行。教材(教辅)用书的征订必须在自治区推荐的《新疆中小学生用书目录》和《新疆中小学教材用书推荐目录》的范围内,必须在教育行政部门审核后由各级新华书店统一订购。我校教辅用书的选购必须坚持学生自愿的原则,学校和教师不得强制学生统购并收费。
五、我校要定期检查纠风目标责任的落实情况,一年不得少于2次,每次检查都要有记录和书面报告。
六、加强师德教育,礼貌待人,文明接待学生家长,禁止教师利用职务之便谋取私利。坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生的现象.校长:
支部书记:
副校长:
相关处室责任人:
班主任:
签定时间:
20XX年3月8日 5、20xx纠风工作目标责任书
根据教科局党委20XX年纠风工作会议精神,确保20XX年我校纠风各项工作任务落到实处,继续坚持“纠建并举、标本兼治、综合治理、注重预防”的方针和“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,为了树立良好教师形象,维护社会稳定,进一步推进素质教育和实施学校内部体制改革,增强学校办学活力,提高教育教学质量,根据教育局行风建设有关要求,认真落实上级纠风工作责任制,我校特制订20XX年学校纠风工作目标责任书:
一、不得侮辱、体罚或变相体罚学生;不准训斥、羞辱家长;不准使用不文明语言;
二、不得在课堂教学中使用通讯工具;不得索要和收受学生或家长的礼品礼金;不得向学生收取上级规定以外的任何费用;
三、不得向学生推销区审定《教学用书目录》以外的教辅资料、音像制品和其他商品;不准参与赌博;
四、不得在工作日中午饮酒和因饮酒贻误工作,不得酗酒滋事;教师必须立足本职,严格做到教学“六认真”,保质保量完成教育教学工作任务,主动为后进生补课,不准在教学上敷衍塞职,误人子弟,歧视、排斥“后进生”;努力教好每一位学生,使全体学生学有进步。
五、学校要坚持实施放学清校制度,严禁教师占用学校公共资源进行有偿家教。不得进行有偿家教,不得动员或变相动员学生参加有偿家教。
六、抵制有偿家教和搭餐收费行为。
七、任何教师均不得开办小饭桌,不得动员学生参与小饭桌
八、严格遵守其他有关教师行风建设的规定。如有对上述情况一经查实,按照上级政策法规和学校的管理考核处罚制度,违规情节轻重,酌情对违规者进行处理。
单位责任人:
责 任 人:
签订日期:
年 月 日
第五篇:2012党风廉政建设纠风目标责任书
2012党风廉政建设和纠风
工 作 目 标
责
任
书
中共xx局xx分局党组
二〇一二年四月
2012党风廉政建设和纠风工作目标责任书
为深入推进xx党风廉政建设和反腐败工作,保证中央、自治区、交通运输厅党委、xx公路管理局党委关于党风廉政建设和反腐败斗争各项决策部署以及分局党组工作安排的贯彻落实,为交通运输科学发展、安全发展提供有力的政治保障,根据局党风廉政的要求,签订本能责任书。
一、责任目标
围绕分局中心工作,切实开展党风廉政和反腐败工作和纠风工作,为公路养护事业科学跨越发展提供良好的政治环境。
二、责任范围
xx养护中心、机械化养护站、各业务室负责人对本部门党风廉政建设和纠风工作负全面领导责任。
三、责任内容
1、认真落实党风廉政建设责任制。贯彻执行党中央、自治区和厅局党委关于反腐倡廉建设的决策部署,定期了解、掌握分管部门党风廉政建设和反腐败工作的开展情况,及时加强指导,切实抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。
2、认真落实纠风工作目标责任制。对干部职工严格教育、严格管理、严格监督,牢固树立“群众第一、民生优先、基层重要”理念,改进工作作风,提高工作效率,创新服务举措,维护群众利益,切实纠正不作为、慢作为和乱作为等不良行为。落实政务(事务)公开制度,切实做到公开办事制度、办事程序和办事结
果,主动接受群众监督。
3、严格执行党的政治纪律。自觉担负起本部门严格执行政治纪律的领导责任,坚定政治立场和政治方向,在思想上政治上、行动上与党中央保持高度一致,坚决维护党的团结统一。自觉肩负起反对民族分裂、维护民族团结、维护社会稳定的政治责任。严格执行民主集中制原则,自觉维护班子团结,努力改进领导作风和工作作风。
4、永葆党的纯洁性。树立优良的政治品质和道德品行,模范践行社会公德、职业道德、个人品德、家庭美德。
5、按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《交通运输系统严明纪律廉洁从政(业)十条禁令》及其他廉洁从政的规定,抓好本部门干部职工廉洁自律工作。严格教育和管理好配偶、子女和身边工作人员。
6、坚持依法办事。防止滥用职权、办事不公、假公济私、推诿扯皮、刁难群众、吃拿卡要、与民争利等行为。
7、自觉接受监督。支持、配合纪检监察部门开展工作,接受纪检监察部门和干部的监督检查。
四、责任考核和追究
将党风廉政建设和纠风工作各项任务纳入工作目标,实行目标管理,年终按照目标管理考核办法进行考核。对认真执行本《责任书》,各项任务完成到位的,将进行通报表彰或奖励,并作为评先选优的重要条件。对存在下列情形之一的,对养护中心、站、机关各部门负责人及有关人员进行责任追究。
1、对中央、上级党委和分局党组关于党风廉政建设的安排部
署不传达、不贯彻的。
2、在党风廉政建设责任制考核和民主评议行风工作中明显达不到标准的。
3、对所管部门发生的违纪违法案件或群众反映的重大问题,不履行职责,造成恶劣影响的。
4、对上级交办的工作或重大事项,在规定期限不办理的。
5、对违法违纪行为和不正之风包庇纵容的。
本《责任书》一式二份,签订双方各执一份。从签订之日起生效,有效期为一年。
党组书记:局长:副局长:
责任部门:责任人:
签订时间:二〇一二年四月x日