职业培训机构大概分类

第一篇：职业培训机构大概分类

职业培训机构大概分类

1、英语及各类小语种培训机构：

新东方、洋话连篇、EF英孚职场英语、华尔街英语、ABC外语学校、北京市朝阳区民办精诚文化学校、启德教育集团、盖伦英语•盖伦教育、韦博国际英语、阶梯教育集团、VIPABC教育集团、纳思英语、北京外国语大学北外诺加语言培训中心、EF英孚青少儿英语、鼎盛•彼昂教育集团、瑞思学科英语、昂立教育、北京雅思学校、必克英语、朗训少儿英语、玛尚学英语千之叶日语教育、新天方阿拉伯语培训中心、纳思领域、韩通韩国语、欧文堂培训、北京新动力外语学校、万语网、abc College、西语俱乐部、邦杰外语、乐训苏索小语种培训学校等。

2、职业资格培训机构：人力资源管理师、会计师、建造师、咨询师、文秘等。尚德机构、中业教育等。

3、课外辅导机构：小学至高中各类辅导机构、考研辅导机构。

环球卓越、学苑教育、文都教育等。

4、远程教育机构：各类网校、在线学习机构。

中华会计网校 新东方在线 中公远程教育 医学教育网 VIPABC教育集团 中华考试网cne163.com 建设工程教育网 EF英孚在线英语 易学国际在线英语教育紫光教育

5、少儿教育机构：

英语、音乐、舞蹈、美术、棋类、体育类等各类教育机构和民办幼儿园等。

6、IT培训机构：

北大青鸟、金世纪、APTECH、成都银河教育中心、清华万博、西安野马计算机培训学校、凌阳教育、安博亚威、港湾教育、东方瑞通、OPENLAB、兰赛普学院等。

7、CG培训机构（数码化作品培训）

广告、影视、动画、漫画和游戏业培训机构。

水晶石教育成都银河教育中心 完美动力动画教育 幸星教育科技有限公司 ACG国际教育联盟 火星时代实训基地 5DS数字艺术教育 汇众教育 环球数码动画两点十分动画学院

8、各类民办职业培训学校：

烹饪、汽修、驾驶、礼仪、数控模具等培训学校。

9、企业培训、拓展培训机构。

影响力教育、时代光华、人众人教育等。

红色部分暂时不联系

第二篇：职业培训机构许可

职业培训机构许可

管理权限已下放各县（市）区劳动保障行政部门，本规范仅供参考。

一、行政许可内容

对在昆明市辖区内设立初、中级职业技能培训机构进行审批。

二、设定行政许可的法律依据

（一）《中华人民共和国职业教育法》第十一条；

（二）《中华人民共和国民办教育促进法》第十一条；

（三）《关于印发<云南省职业培训机构管理办法>的通知》（云劳社〔2003〕44号）第十一条；

（四）《云南省民办职业培训机构设置及评估标准（试行）》。

三、行政许可数量及方式

无数量限制，符合条件即予许可。

四、行政许可条件

（一）申请人为具有法人资格的社会组织，或者具有政治权利和完全民事行为能力的中国公民；

（二）有与所申请从事的职业培训活动相适应的场所、设施、设备、经费： 1．注册资金10万元以上，固定资产20万元以上，并且持有效验证明，办学经费来源稳定可靠；

2．租用的场所租赁期不少于3年；有办公用房并配备必要的办公设施；培训教室应达到50平方米以上；有满足实习教学需要的实习操作场所，面积应达到80平方米以上，符合环保、劳保、安全、消防、卫生等有关规定及相关工种的安全规程；招收住宿学生的，应具备相应的食宿条件；

3．应具有满足教学实习的设备和检测仪器，技能训练需要的教学、实习、实验设施和设备，有充足的实习工位；

4．场所、设施、设备的设置应能满足不低于200人的办学规模。

（三）有与所申请从事的职业培训活动相适应的教师、管理人员： 1．应配备专职校长，校长应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职务任职资格，有职业教育培训工作经历；

2．专职教学管理人员应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职称，有5年以上职业教育及管理工作经历；

3．应配备专职办公室人员及计算机管理人员，高中以上文化程度；

4．财务管理人员高中以上文化程度，应具有财务人员资格证书； 5．每专业（工种）应配备1人以上具有教师资格证书、大专以上学历、中级以上技术职称、具备与教学岗位相应的专业课理论知识和四级（中级工）以上职业资格证书的专职理论课教师；每专业（工种）应配备2人以上具有高中以上学历、教师资格证和本专业二级（技师）以上职业资格证书或者持有本专业三级（高级工）以上职业资格证书、的专职实习指导课教师。

（四）有组织机构和管理制度：包括办学章程与发展规划、教学管理、教师管理、学生管理、财务及卫生安全管理、设备管理等多项制度。

五、申请材料

（一）包括办学条件、办学层次、办学形式、内容管理体制和培训对象、专业（工种）以及可行性分析的申办报告（原件1份）；

（二）负责人以及拟任教师的资格证书及相关资料（复印件各1份，验原件）；

（三）拟办职业培训机构的资产及经费来源证明文件，资产证明必须是国家或省认定的验资机构出具的开办费用验资报告（复印件1份，验原件）；

（四）拟办职业培训机构章程（原件1份）；

（五）拟办职业培训机构的教学实训场所、设备的有关资料。属租借场地的要有意向性协议或正式租借契约、合同）（复印件1份，验原件）；

（六）年检时应当提交工作总结、自检自查报告及《云南省职业培训许可证》正、副本（原件）。

法律依据：《中华人民共和国民办教育促进法》第十二条。

六、申请表格及申请书

申请人需填写《云南省职业培训机构筹建申报表》，表格可到昆明市各县（市）区劳动保障部门免费领取。

七、行政许可申请受理机关

昆明市各县（市）区劳动保障部门。（地址：XX，电话：XX）

八、行政许可决定机关

昆明市各县（市）区劳动保障。

九、行政许可程序

申请人填写《云南省职业培训机构筹建申报表》并齐备相关材料——昆明市各县（市）区劳动保障部门受理——各县（市）区劳动保障部组织有关专家或委托中介组织，对申办材料进行审核和对办学条件进行实地考察论证——有关专家提出审核意见连同申办材料报劳动保障行政部门——收到审核意见及申办材料后做出批复——符合条件的颁发《云南省职业培训许可证》——属于民办非企业单位登记管辖范围的应持《云南省职业培训许可证》到民政部门办理民办非企业单位登记手续。经审查不符合审批条件的，作出不予许可的书面决定。

十、行政许可办理时限

收件结束后，20个工作日。

法律依据：《中华人民共和国民办教育促进法》第十六条。

十一、行政许可证件及有效期限

《云南省职业培训许可证》，有效期1年。

法律依据：《云南省职业培训机构管理办法》第十九条。

十二、行政许可的法律效力

取得《云南省职业培训许可证》后，应依照有关法律法规到民政行政部门进行非企业法人登记、到税务部门进行税务登记后，方可依法面向社会招生，在许可范围内开展职业培训教育教学活动。

法律依据：《中华人民共和国民办教育促进法》第十八条。

十三、行政许可收费

无。

十四、行政许可年审或年检

每年10月15日至11月30日进行年检。

法律依据：《关于印发<云南省职业培训机构管理办法>的通知》（云劳社〔2003〕44号）第十九条

第三篇：民办职业培训机构审批

民办职业培训机构（高级职业技能培训资格）审批

许可项目名称：民办职业培训机构（高级职业技能培训资格）审批

许可项目编号：

许可项目依据：

1.《中华人民共和国民办教育促进法》

2.《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》

许可收费依据：本许可项目不收费

许可总时限：三个月（包括专家评审时间）

特别说明：本许可项目采取集中申请、集中评审、集中审批的方式具体时间另行通知（可查询公示栏）

许可程序：

一、申请

（一）申请需提交的材料

1、签有区、县劳动保障局推荐意见的审批表（一式三份）；

2、申办报告。申办报告应说明办学目的及可行性分析；

3、拟办民办培训机构的章程，章程应当包括以下事项：

（1）名称、校址；

（2）办学宗旨、办学规模、职业（工种）设置、培训层次和教育形式；

（3）法定代表人或负责人产生、罢免的程序；

（4）组织管理制度、教师管理制度、学籍管理制度、学员考核鉴定制度；

（5）财务管理制度，资产管理和使用的原则；

（6）终止程序和终止后资产的处理；

（7）章程修改程序及其他必须由章程规定的事项。

4、单位办学应出具申办者的法人资格证明及复印件，上级主管部门同意办学的证明文件。公民个人申请办学应提交当地街道出具的完全民事行为能力证明和申请人身份证及复印件；

5、拟任校长或主要行政负责人以及拟聘教职工的身份证、学历证书、教师资格证、职业技术等级或专业技术职称证书及复印件，拟聘财会人员的身份证、会计证书及复印件；

6、拟办民办培训机构的资产及经费来源的证明文件，资产证明须提交经国家承认验资机构出具的开办费用验资报告；

7、办公、培训和实习场地证明。自有场地的民办培训机构，应出具场地产权证明，租赁或借用场地的须提交具有法律效力的租借契约、合同及公证材料，同时提供保证人或保证金证明；

8、筹建方案、发展规划、教学计划、教学大纲和相应的培训教材；

9、其他必要材料。

（二）申请条件的依据

《关于颁布〈北京市社会力量举办职业技能培训机构管理办法〉的通知》京劳社培发

[2001]135号(第二章第八条)

（三）申请方式

由申请人提出申办高级资格申请，申请材料直接送达所在区县劳动保障局，由区县劳动保障局汇总报送市劳动保障局。

标准：申办人提交的申办材料齐全、规范、有效。

（四）提示强调

申请人应当如实提交有关材料，并对材料的真实性负责。

二、受理

（一）提出申请的民办职业培训机构符合申请条件，提交的申请材料齐全，符合法定形式。

（二）受理岗位

市劳动保障局职业技能培训处经办人员

（三）岗位职责

1.审查申请材料是否齐全、是否符合法定形式；

2.材料不齐的一次性告知并制发相关文书；对不符合条件的不予受理，说明理由并制发相关文书；

按照标准查验申办材料。

3.对符合条件的应当即时受理并出具相关文书。

（四）受理审查时限

自接收到区县劳动保障局推荐意见及申请材料之日起五日内。

三、审核评估

（一）标准：

1、申办材料齐全、规范、有效

2、具备下列条件（依据《关于颁布〈北京市社会力量举办职业技能培训机构管理办法〉的通知》第二章第七条）：

（1）举办民办培训机构应当符合国家法律、法规和政策规定的基本条件，符合区域内民办培训机构的宏观规划，有健全的教学管理制度、教师管理制度、学籍管理制度、学员考核鉴定制度、财务管理制度；

（2）申请举办民办培训机构的企事业组织、社会团体及其他社会组织应当具有法人资格；申请举办民办培训机构的个人应当具有政治权利和完全民事行为能力。联合出资举办民办培训机构的，应当视出资比例及经公证机关公证的联合出资协议书，确定一方为举办者；

（3）有明确的办学宗旨、培训目标、教学计划、教学大纲和培训教材，开设国家统一鉴定职业（工种）应符合劳动保障行政部门的统一要求；

（4）有与培训规模相适应的固定培训场所和设备、设施，开设社会通用性强的职业（工种）其培训实习场所与设备、设施应达到劳动保障行政部门规定的机构设置标准；

（5）有能满足培训需要的资金和稳定的经费来源，注册资金须在三十万元以上（不含固定资产）。举办具有法人资格的民办培训机构，财务应当独立核算，并能独立承担民事责任。

（6）民办培训机构租赁的培训教室、实习场所必须签订具有法律效力的租赁契约，举办高级职业技能培训的租赁期不得少于四年；

（7）招收住宿生应具备必要的食宿、安全保障和医疗条件；

（8）申请举办高级民办培训机构除具备上述办学条件外，同时还应当具备取得中级职业

技能培训资格三年以上、所申请的相应中级专业年培训量达到200人以上、中级职业技能培训合格率（指取得国家职业技术资格证书四级）连续三年在80%以上的条件。

（二）审核评估依据

依据《关于颁布〈北京市社会力量举办职业技能培训机构管理办法〉的通知》第二章第七条。

（三）审查岗位：市劳动保障局职业技能培训处审核人员、培训指导中心组织的专家评审组。

（四）岗位职责及权限：

1、按照审核评估标准进行评审，编写评估报告，并得出评审意见：

2、对符合审核评估标准的，提出同意的意见并填写在许可表的专家评审意见栏内，将申办材料和审核评估意见转复审人员。

3、对不符合审核评估标准的，在审批表的专家评估意见栏内签署本项申请不予批准的意见及理由后转复审人员填。

四、复审

（一）标准：同审核评估标准。

（二）本岗位责任人：培训处处长。

（三）岗位职责及权限：

1、按照复审标准对审核评估意见进行复审。

2、同意审核评估人员意见的，填写复审意见后转审定人员。

3、不同意审核人员意见的，应沟通情况、交流意见，将复审意见与审核评估人员的意见一并转审定人员。

（四）时限：3个工作日。

五、审定

（一）标准：同审核评估标准

（二）本岗位责任人：主管局长。

（三）岗位职责及权限：

1、按审定标准对复审意见进行审定。

2、同意复审意见的，在审批表上填写审定意见后，退受理人员。

3、不同意复审意见的，应与复审人员沟通情况、交流意见后，将审定意见及理由填写在审批表上，按原渠道退受理人员。

（四）时限：2个工作日。

（五）结论公示

行政许可决定在北京劳动保障网上公示。

六、送达告知

（一）自批准之日起10日内

（二）本岗位责任人：同受理人员。

（三）工作标准：

1、及时、准确告知申办人办事结果；

2、制发的文书完整、正确、有效；

3、留存归档的许可文书材料齐全、规范。

（四）岗位职责及权限：

1、按照工作标准进行告知，制发许可文书并归档。

2、对审定通过的，制作有关文书，发放《办学许可证书》，通知申办人领取批文，并通过计算机网络等形式公示办事结果。

3、对不予批准件，必须将理由及申办人的相关权力、投诉渠道等内容通过《北京市劳动和社会保障局行政许可项目不予批准通知书》告知申办人，同时将申办材料退申办人。

（五）将许可过程中形成的文书材料按要求归档。

（六）时限：2个工作日。

第四篇：蛋糕西点职业培训机构

武汉市卓求教育咨询有限公司（简称卓求教育），面向社会开展蛋糕裱花、西点制作、烘焙制作、咖啡甜点制作等职业技能培训。

现今社会，很多高学历的人才在社会的竞争中无法很好的找到立足之地，而有技能的人才，却很稀缺，在我国商业化的快速发展，使得西餐服务业在中国慢慢被人接受，但是，专业的西点师，在中国还为数不多，能在专业领域教学的培训师更是少之又少。学习高端的西点制作，培养中国本土制作西点的大师，是我们武汉“卓求教育”的目标。

本培训机构的蛋糕西点培训无论是产品品种，产品样式，产品风味都是独树一帜。老师站在市场的前沿，体验式教学。学校专业精准细分：蛋糕产品系列、面包产品系列、甜品培训系列、西点培训系列、裱花培训系列、巧克力铲花系列、时令特色产品系列、艺术蛋糕系列、经典产品系列、慕斯甜品等系列自成一体，学校着力于做好做精，学员技能可以多点获得，学员都学习真正实用的主流技术，“卓求教育”有更大的发展创造空间。创业成功，高质量就业是蛋糕西点专业的学员的一大特色成果！

本校与多家知名品牌有着联合用工协议，本校推荐就业率是90%，开店创业，本校也有着强有力的厂商做后盾。老师结合市场培训，着重好吃流行好卖，既要符合大众化需求，又要不同于本行业产品，形成自己的特色！

教学特点

理论与实践相结合理论学习能给人上升空间和高度，实践学习能让学员更快地掌握烘焙技术。我校采用理论结合实践的方式，循环滚动教学模式，培养的毕业学员不仅懂得基本的理论和操作，更具备实战动手能力和一定的经营管理思想及理念，极大地提升了学员的动手操作与就业能力。

课堂学习与市场实用相结合我校西点培训主要以实践操作为主，学员每天有三分之二的时间在动手，我们采用模拟车间的教学模式。学校教师主要由本领域内尖端教师组成，商院教授为技术指导，市场前沿的外聘老师为有利的补充，在保障学员掌握好技术的同时，能充分了解市场。

技术传授与启发创新相结合西点行业在中小城市消费需求不断扩大，在大城市个性化市场拓展方兴未艾。根据这一个特点，我校重视学员掌握基本制作技术的同时，更是不断启发学员自主创新。使技术、创新、市场紧密结合。

教学目的一流的教学设备，一流的教学环境，一流的管理方式，本着对广大学员负责任的态度，“以服务为宗旨、以就业为导向、以创业为指导”的原则.最大限度的为学员创造学习、就业条件，做好创业向导。本培训机构作为皇冠蛋糕、仟吉饼屋、武商量贩的特约西点技术培训基地，在让学员学习好专业知识的同时,保证有就业需求的学员获得良好的发展机会，为想创业和正在创业的学员提供专业向导，让学员真正感受到学有所值，前景广阔。

第五篇：民办职业培训机构章程范本

附件1

民办职业培训机构章程范本

第一章总则

第一条名称：深圳市××职业培训中心（学校）。办学地址：深圳市××区××路××号××楼（室），邮政编码：××××××，电话：（区号）××××××××。

第二条办学性质（必须写明：本中心（学校）是利用非国家财政性经费从事公益性职业培训活动的社会组织）。

第三条办学宗旨（必须写明：遵守国家和地方法律法规，遵守国家政策，遵守社会道德，学校设立的目的要符合《民办教育促进法》第四条）。

第四条办学规模：培训能力为×××人，年培训××××人。

第五条培训职业（工种）和层次：××职业（工种）××级。

第六条培训形式：说明是独立办学，还是联合办学（谁和谁联合）；说明是全日制学历教育，还是业余（或日间）培训等。

第二章资产

第七条本中心（学校）固定资产×××××万元，由×××（个人或公司）投资。（按《民办教育促进法实施条例》第六条、第七条规定，如果使用有国有资产，应说明经×××会计师事务所审计，国有资产占××%，已经国有资产管理部门备案。如果是公办学校，应说明投资来源及是否属于国有资产，是否经国有资产管理部门备案，是否与校园分离等）。

第八条写明是否要求依法取得合理回报，按××比例提取回报。

第九条建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。资产管理必须执行国家规定的财务管理制度。

第十条换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。

第三章组织

第十一条学校设立董（理）事会，董（理）事会每届任期三年，董（理）事会是本学校的决策机构，董（理）事会成员有×××、×××、×××、×××、×××等人，（说明是由举办者或其代表、校长、教职工代表等5人组成，其中三分之一以上的董（理）事应当具有5年以上教育教学经验）。董（理）事任期届满可以连选连任。

第十二条根据《民办教育促进法》第二十条，学校董（理）事会行使下列职权：

（一）聘任和解聘中心主任（校长）；

（二）修改学校章程和制定学校规章制度；

（三）制定发展规划，批准工作计划；

（四）筹集办学经费，审核预算、决算；

（五）决定教职工的编制定额和工资福利待遇及课酬；

（六）决定学校的分立、合并、终止，决定其他重大事项。

第十三条董（理）事会每年至少召开一次会议。经1/3以上组成人员提议，可以召开董（理）事会或其他决策机构临时会议。董（理）事会讨论下列重大事项，应当经2/3以上组成人员意见通过。

（一）聘任和解聘中心主任（校长）；

（二）修改学校章程；

（三）制定发展规划；

（四）审核预算、决算；

（五）决定学校的分立、合并、终止；

（六）决定其他重大事项。

第十四条董（理）事会议对所议事项作会议记录，出席会议的董（理）事须在会议记录上签名。董（理）事对董（理）事会的决议承担责任。

董（理）事会议记录由董（理）事长指定的人员存档保管。

第十五条本中心（学校）的法定代表人由×××担任。

第十六条中心（学校）主任（校长）负责学校的教育教学和行政管理工作，行使下列职权：

（一）执行董（理）事会的决定；

（二）实施发展规划，拟订工作计划、财务预算和学校规章制度；

（三）与教职员工签定聘用合同或劳动合同，组织参加社会保险，聘任和解聘学校工作人员，实施奖惩；

（四）组织教育教学、科学研究活动，保证教育教学质量；

（五）负责学校日常管理工作；

（六）学校董（理）事长的其他授权。

第四章中心（学校）自行终止及善后处理

第十七条本中心（学校）由于以下原因，提出自行终止，并由董（理）事会表决通过，报劳动保障行政部门核准。

（一）×××；

（二）×××；

（三）×××；

（四）×××。

第十八条本中心（学校）终止前，须完成最后一批学员的培训工作，妥善解决教职员

工终止合同后的一切待遇及经济补偿。在市或区（以颁发许可证的机关为准）劳动保障行政部门的指导下成立清算小组，清理债务债权，处理剩余财产。清算期间，不开展清算以外的活动。

第十九条本中心（学校）按法律程序完成终止清算后，向劳动保障行政部门交回办学许可证及印章，并向民政行政部门办理注销登记手续后即为终止。

第五章附则

第二十条本章程未尽事宜，除遵照国家有关法律法规规定办理外，由董（理）事会修改补充，并在董（理）事会通过后报市或区（以颁发许可证的机关为准）劳动保障行政部门备案。