第一篇:乡文化站制度
板桥乡文化站考勤制度
1、按规定时间上下班,不迟到、不早退、不缺席。
2、全年无故迟到或早退 5 次以上,或累计缺席 3 天以上,年终不得参加先进、优秀评选。
3、外出从事公务活动,事前需向站长说明,否则以缺席论处。
4、严格执行请销假制度。工作日期间,站长请假,由乡分管领导批准;一般工作人员请假,一个工作日之内的由站长批准,一个工作日以上的,由乡(镇)分管领导长批准。假期结束后,要及时上班,并主动向批假领导销假。工作人员全年请假时间累计不得超过 15 天。
板桥乡文化站工作人员行为规范
第一条 坚持为人民服务的宗旨,自觉遵守法律、法规,模范遵守社会公德和职业道德,提倡敬业奉献。
第二条 努力钻研业务,不断更新知识,掌握本职岗位应具备的政策理论、文化知识和工作技能,适应工作的需要。
第三条 以强烈的事业心和责任感对待工作,总结经验,掌握规律,不断改进工作方式和方法,提高工作质量和效率。
第四条 实行挂牌办公,服务热情周到。接待群众要热情接待,积极引导参与各项文化娱乐活动。
第五条 严格遵守工作纪律,不迟到不早退,不擅自脱离工作岗位,工作时不办私事,工作日中午不得饮酒。
第六条 行为仪表举止规范,提倡文明用语,做一个有较高素养的文化人。
第七条 保持文化站内外环境整洁、卫生,遵守值班制度,做好安全防范工作。
第八条 认真执行关于廉政建设的有关规定,做到严守法纪,不贪赃枉法;秉公办事,不以权谋私。
文化站站长岗位职责
1、负责文化站的全面工作,在当地党委、政府的领导下,制定全乡(镇)文化工作的中长期规划及年度计划,并负责落实和具体实施。
2、负责文化站的日常性工作,认真完成上级下达的各项任务,积极开展自身业务活动,开展重大文化活动。
3、负责抓好全乡(镇)的文化基础设施建设及文化队伍的建设。
4、协助上级做好文化市场管理工作,按上级要求做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作。
5、负责帮助指导、督促检查各村、居委会开展文化活动。
6、负责本站工作人员的管理。
文化站工作人员岗位职责
1、在站长的领导下做好分工内的文化业务工作。
2、具体负责文化站日常开放运行工作,做好接待群众、设备调试维护、图书登记整理、环境卫生、值班安全等日常事务。
3、积极开展群众性文化活动,抓好活动组织工作。
4、具体指导和督促各村、居委会开展文化活动。
5、负责监督辖区内的文化市场,配合做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作。
6、完成站长交办的其他工作。
乡(镇)文化站主要职责和服务事项
1、开展社会宣传教育,宣传国家方针政策,普及法制教育,传播文化知识和科学技术。
2、组织开展图书阅览、文艺演出、科普培训、广播影视、体育健身、娱乐休闲等公益性文化体育活动,为当地群众提供文化服务。
3、开展阅读指导和读书活动,提供文化信息资源服务,组织建立农村图书和信息服务网络。
4、搜集、整理、传承和利用当地非物质文化遗产,促进地方特色文化发展,开展对外文化交流。
5、指导村文化室、社会文艺团队和农民文化户开展文化活动,培养群众文化骨干和文化志愿者。
6、配合当地文化、文物行政主管部门做好文化市场管理和文物保护工作。
7、依法应当履行的其他职责。
第二篇:繁荣乡文化站安全制度
繁荣乡文化站安全制度
一、提高对安全工作的认识和安全意识,加强消防知识的学习和消防器材的管理使用。严格做好交接班。
二、加强节假日期间和夜间值班。明确责任,出现问题由当事人负责。
三、因管理不善或责任心不强,致使贵重物资或文件档案被盗、丢失者,视其情节追究当事人责任。
四、办公室内禁止存放贵重和易燃易爆等危险物品。
五、财务室内存放现金数额不能超过有关文件规定数额。
六、对有关单位提供的安全信息,应及时传递或处理,贻误信息者视情节给予处分。
七、负责安全保卫的领导要认真负责查,及时排除各类不安全隐患。
八、加强安全用电,做到人走灯灭,不定期进行检查。
第三篇:文化站制度
文化站管理制度
一、文化站站长岗位职责
1、负责文化站的全面工作,在村委会的领导下,制定全村文化工作的中长期规划及计划,并负责落实和具体实施。
2、负责文化站的日常性工作,认真完成上级下达的各项任务,积极开展自身业务活动,开展重大文化活动。
3、负责抓好全村文化基础设施建设及文化队伍的建设。
4、协助镇级文化行政部门开展文物的宣传保护和非物质文化遗产普查、保护工作。
5、负责帮助指导、督促检查各支部党委、各庄开展文化活动。
7、负责本站工作人员的管理。
二、文化站工作人员岗位职责
1、在站长的领导下做好分工内的文化业务工作。
2、具体负责文化站日常开放运行工作,做好接待群众、服务管理、图书馆登记整理、环境卫生、值班安全等日常事务。
3、积极开展群众性文体活动,搞好活动的策划组织工作。
4、具体指导和督促“农家书屋”、健身场所等村级文化建设和文体活动。
5、负责监督辖区内的文化市场,配合上级文化部门做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作。
6、完成站长交办的其他工作。
三、文化站财产登记保管制度
1、文化站配备的桌椅、电视机、报刊图书等财物都要进行登记造册,并报村委会备案。
2、站内所有公共财物的使用管理,实行站长负责制,专人保管制,损坏遗失照价赔偿制。
3、所有设施、财物一律不准擅自外借或人为损坏,不得占为己有。否则,因外借、损坏、遗失的,严格追究责任,由保管人、当事人按原价赔偿,坚决杜绝出现公共财物遗失现象。
4、要爱护公共财物,定期对设备进行维护,确保财产安
全和正常使用。
四、文化站卫生保洁制度
1、文化站的卫生保洁要做到制度化、经常化,要定时清理,始终保持清洁状态。
2、工作人员上午负责打扫室内外卫生,整理内务。
3、文化站墙壁上和室内通道不准随意乱贴乱挂。各功能室及办公室门窗及玻璃要干净、明亮,无灰尘、无污渍,窗台干净整洁,窗台外无杂物。
4、活动设备和器材、桌椅、文件柜等处无灰尘、无污渍,干净整洁。
五、文化站服务承诺制度
1、保证文化站正常开放运行,积极开展文化阵地活动,热情周到接待来访群众。
2、举办各类展览、讲座,普及科学文化知识,传递经济信息,为群众求知致富,促进当地经济建设服务。
3、根据当地群众的需求和设施、场地条件,组织开展丰富多彩的、群众喜闻乐见的文体活动和广播、电影放映活动;指导村文化室(文化大院、俱乐部等)和农民自办文化组织建设,辅导和培训群众文艺骨干。
4、协助县文化部门配送公共文化资源,开展流动文化服务,保证公共文化资源进村入户。
5、在县级图书馆的指导下,开办图书室,开展群众读书读报活动,为当地群众提供图书报刊借阅服务。
6、在文化信息资源共享工程县级支中心的指导下,搞好文化信息资源共享工程基层服务点建设,开展数字文化信息服务。
7、在县级文化行政部门的指导下,搜集、整理非物质文化遗产,开展非物质文化遗产的普查、展示、宣传活动,指导传承人开展传习活动。
8、协助县级文化行政部门开展文物的宣传保护工作。
9、受县级文化行政部门的委托,协助做好农村文化市场管理及监督工作。发现重大问题或事故,依法采取应急措施并及时上报。
六、文化站向公众开放服务制度
1、要结合自身功能特点和当地群众生产、生活、学习的规律和实际需要,保持经常性向公众开放服务。
2、要在醒目位置标明服务内容、开放时间、注意事项。
3、重大节庆或传统节日开展的文化活动,要提前做好宣传,便
于群众参与。
4、工作人员要恪守职责,热情接待,搞好服务。
5、搞好站内设施保障,积极开展文明、健康的文化体育活动。
大陈村文化站管理人员名单
站长:陈朝军
副站长:赵秀云
成员:郜明任启兰周雪梅
第四篇:文化站制度
一、文化站工作考勤制度
1、全体工作人员要自觉遵守上级文化部门和镇党委、政府制定的岗位责任制度,做到出勤、出力。
2、实行签到制度。每个工作日上下班分上午、下午两个工作时段进行考勤,上班和下班都要签到。上下班时间以镇政府规定为准。
3、要按时签到。不准他人代签,不得逾期补签。
4、每天考勤由站长或带班人员负责,考勤签到情况每周一统计,每月一总结,半年一初评,年底一总评,奖勤罚懒。
5、考勤结果将按照镇党委、政府制定的岗位责任制和岗位人员聘用制的规定,予以奖惩兑现。
二、文化站卫生保洁制度
1、文化站的卫生保洁要做到制度化、经常化,要定时清理,始终保持清洁状态。
2、工作人员上午要提前10分钟上班,打扫室内外卫生,整理内务。节假日前要集中开展一次卫生突击活动。
3、文化站墙壁上和室内通道不准随意乱贴乱挂。各功能室及办公室门窗及玻璃要干净、明亮,无灰尘、无污渍,窗台干净整洁,窗台外无杂物。
4、活动设备和器材、桌椅、文件柜等处无灰尘、无污渍,干净整洁;微机显示屏、主机、键盘上无灰尘污渍。
三、文化站财产登记保管制度
1、文化站配备的桌椅、电脑、投影仪、电视机、摄像机、乐器、报刊图书等财物都要进行登记造册,并报镇政府备案。
2、站内所有公共财物的使用管理,实行站长负责制,专人保管制,损坏遗失照价赔偿制。
3、所有设施、财物一律不准擅自外借或人为损坏,不得占为己有。否则,因外借、损坏、遗失的,严格追究责任,由保管人、当事人按原价赔偿,坚决杜绝出现公共财物遗失现象。
4、要爱护公共财物,定期对设备进行维护。微机、电视、投影、摄影等科技产品要严格按照技术规程操作,不得随意拆卸。出现故障时应由懂技术的工作人员或专业人员进行维修,确保财产安全和正常使用。
四、文化站工作人员行为规范
1、坚持为人民服务的宗旨,自觉遵守法律、法规,模范遵守社会公德和职业道德,提倡敬业奉献。
2、努力钻研业务,不断更新知识,掌握本职岗位应具备的政策理论、文化知识和工作技能,适应工作的需要。
3、以强烈的事业心和责任感对待工作,总结经验,掌握规律,不断改进工作方式和方法,提高工作质量和效率。
4、实行挂牌办公,服务热情周到,积极引导社会团体和广大群众参与各项文化娱乐活动。
5、严格遵守工作纪律,不迟到不早退,不擅自脱离工作岗位,工作时不办私事。
6、行为仪表举止规范,提倡文明用语,做一个有较高素养的文化人。
7、保持文化站内外环境整洁、卫生,爱护公物,遵守值班制度,做好安全防范工作。
8、认真执行关于廉政建设的有关规定,做到严守法纪,秉公办事,不以权谋私。
五、文化站站长岗位职责
1、负责文化站的全面工作,在当地党委、政府的领导下,制定全镇文化工作的中长期规划及计划,并负责落实和具体实施。
2、负责文化站的日常性工作,认真完成上级下达的各项任务,积极开展自身业务活动,开展重大文化活动。
3、负责抓好全镇文化基础设施建设及文化队伍的建设。
4、协助县级文化行政部门开展文物的宣传保护和非物质文化遗产普查、保护工作。
5、受县级文化行政部门的委托,协助做好农村文化市场管理及监督工作。发现重大问题或事故,依法采取应急措施并及时上报。
6、负责帮助指导、督促检查各村、居委会开展文化活动。
7、负责本站工作人员的管理。
六、文化站工作人员岗位职责
1、在站长的领导下做好分工内的文化业务工作。
2、具体负责文化站日常开放运行工作,做好接待群众、上网服务管理、电视及投影视频使用服务、图书馆登记整理、环境卫生、值班安全等日常事务。
3、积极开展群众性文体活动,搞好活动的策划组织工作。
4、具体指导和督促各村委、居委的文化室、图书室、“农家书屋”、健身场所等村级文化建设和文体活动。
5、负责监督辖区内的文化市场,配合上级文化部门做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作。
6、完成站长交办的其他工作。
七、文化站首问负责制度
1、办事群众到文化站进行文化娱乐活动或反映情况,第一位接待的工作人员为首问负责人,应热情接待前来群众,负有为其服务的责任。
2、属于首问责任人职责范围内的事项,首问负责人可以办理或服务的按有关规定及时办理或服务;应由本单位其他工作人员办理或服务的,首问负责人要将群众带到相应工作人员办公室,或告知相应工作人员的办公室位置。
3、对前来群众请求事项,能马上办理的立即给予办理,不能马上办理的应告知办理期限,不能办理的,应耐心说明情况。
4、不属于首问负责人所在单位职责范围的事项,要明确地告知承办部门及联系方式;属于业务不明确或首问负责人不清楚承办部门的事项,要及时向上一级领导汇报,帮助落实承办部门,并告知前来群众。
八、文化站服务承诺制度
1、保证文化站正常开放运行,积极开展文化阵地活动,热情周到接待来访群众。
2、举办各类展览、讲座,普及科学文化知识,传递经济信息,为群众求知致富,促进当地经济建设服务。
3、根据当地群众的需求和设施、场地条件,组织开展丰富多彩的、群众喜闻乐见的文体活动和广播、电影放映活动;指导村文化室(文化大院、俱乐部等)和农民自办文化组织建设,辅导和培训群众文艺骨干。
4、协助县文化部门配送公共文化资源,开展流动文化服务,保证公共文化资源进村入户。
5、在县级图书馆的指导下,开办图书室,开展群众读书读报活动,为当地群众提供图书报刊借阅服务。
6、在文化信息资源共享工程县级支中心的指导下,搞好文化信息资源共享工程基层服务点建设,开展数字文化信息服务。
7、在县级文化行政部门的指导下,搜集、整理非物质文化遗产,开展非物质文化遗产的普查、展示、宣传活动,指导传承人开展传习活动。
8、协助县级文化行政部门开展文物的宣传保护工作。
9、受县级文化行政部门的委托,协助做好农村文化市场管理及监督工作。发现重大问题或事故,依法采取应急措施并及时上报。
九、文化站向公众开放服务制度
1、要结合自身功能特点和当地群众生产、生活、学习的规律和实际需要,保持经常性向公众开放服务。
2、要在醒目位置标明服务内容、开放时间、注意事项。
3、重大节庆或传统节日开展的文化活动,要提前做好宣传,便于群众参与。
4、工作人员要恪守职责,热情接待,搞好服务。
5、搞好站内设施保障,积极开展文明、健康的文化体育活动。
第五篇:乡文化站工作总结
某乡2010文化站工作总结
2010年,我乡文化站工作在乡党委、政府的统一领导和大力支持下,按照区委、区政府和文化主管部门的总体安排和要求,理顺了工作思路,突出了工作重点,改进了工作方法,狠抓了工作措施,较好地完成了全年文化工作的各项任务。现将一年来的综合文化站工作汇报如下:
一、提高重视,充分认识到文化工作的重要性
先进文化既是民族思想的沉淀,同时又是引领时代前进的旗帜。回顾历史,在民族解放斗争和社会主义革命建设时期,文化工作曾做出了不可磨灭的功绩。重视发展文化事业,是我们党一贯的优良传统,三代领导人对此都有过精辟的论述。邓小平同志曾多次指出:“不加强精神文明建设,物质文明建设也要受破坏,走弯路”。积极健康的社会舆论氛围的形成,离不开文化这个必不可少的载体。
二、丰富形式,配合乡党委、政府中心工作开展活动
(一)配合乡党委、政府的重大节日宣传任务,举办了全乡国庆文艺晚会,晚会节目种类较多,形式创新,包括爱国诗歌朗诵、民族歌舞、创意环保服装秀等节目,晚会气氛热烈,得到了全体观众的认可和赞扬。
(二)响应“创先争优”活动,配合乡党委、政府开展中心组学习、提高干部积极性调研会等文体专题活动,掀起了一股争做优秀共产党员、打造先进基层党组织的学习热潮。
(三)利用今年新建的政府大院,闲暇时间组织干部职工开展羽毛球比赛等活动,丰富和活跃群众精神文化生活,陶冶群众情操。
(四)配合上级部门建设乡政府“农家书屋”,农家书屋共有书籍千余册,分为综合类、文化类、少儿类等六类,包含了多方面的文化知识,书屋还制定了详细的规章制度,如《图书管理员岗位责任制》、《借书制度》、《阅览室读者须知》等,并铺设地毯,摆放了整齐的桌椅,为干部学习知识、休闲娱乐提供了一个安静、舒适的场所,受到了大家的好评。
(五)积极配合上饶戏剧团的“送戏下乡”活动,联系中潭等村开展演出,极大地丰富了农民的精神、文化生活。
(六)积极组织人员参加信州区举办的各种文体活动,认真完成交办的各项文化工作任务。
三、加强监管,加大对文化市场的管理力度
结合我乡的客观实际和当前文化市场出现的一些新情况、新问题,有针对性地按照《文化市场管理条例》加强对文化市场的管理。
1、加强民间艺人管理,规范演出行为,净化文化市场。对农村婚丧嫁娶请的唢呐班子严格审查,防止色情演出,杜绝黄、赌、毒、封建迷信、邪教等腐朽思想对群众的侵蚀。
2、对网吧、游戏室等文娱场所加大监管力度。一年来,文化站在派出所的配合下,认真抓好网吧、游戏厅等文娱市场的管理工作,使文化市场健康发展。
3、做好农家书屋、网吧等文化娱乐场所的防火防患的安全工作。
四、存在问题
一年来,我站在乡党委、政府的正确领导下,虽然取得了一定的成绩,但与上级的要求相比还有一定差距,文化事业的发展还达不到基本要求,文化站的硬件设施未能有效地解决,缺少举办文艺演出的场地和基本设施,农村文化阵地没有发挥,群众的素质偏低,文化创新思想较为保守,严重地阻碍了社会经济发展。
2011年,文化站将针对存在的问题,积极想方设法加以解决,继续遵循“为人民服务,为社会主义服务”的方向,贯彻“百花齐放,百家争鸣”的方针和“与时俱进”的创新思想,团结务实,锐意进取,使农村文化保持旺盛的生机和活力,真正发挥为促进社会主义现代化建设、为全面建设小康社会服务的作用。
2010年12月1日