第一篇:机关工作作风和商业贿赂治理整顿工作汇报
根据省厅、省局关于改进机关作风、提高行政效能和加强党风廉政建设、治理商业贿赂的有关文件精神,以及局党组会议的要求,我们从*月*日开始,集中一周时间,通过学习教育、揭摆问题、整改提高三个阶段,对机关工作作风和商业贿赂进行了一次治理整顿。时间虽短,但由于准备充分,组织严密,开展得比较认真,并取得了明显的成效。
一、加强组织领导,深入进行发动
为搞好这次治理整顿,确保自查自纠取得成效,市处领导先后两次召开会议,对此项工作进行了专门研究,成立了治理整顿领导组,建立了办公室,结合本处实际,制定出《**关于整顿工作作风治理商业贿赂实施方案》,并于*月*日召开了全体职工参加的动员大会,进行了安排部署。会后,各科室又先后组织职工进行了学习讨论。通过学习讨论省局有关文件精神和**在整顿工作作风、治理商业贿赂动员大会上的讲话,使广大干部职工从思想上认识到整顿工作作风、治理商业贿赂的必要性、重要性和紧迫性,都能以积极正确的态度投入到这次治理整顿工作中来。
二、认真学习文件,提高思想认识
在学习教育阶段,广大干部职工坚持集体学习和个人自学相结合,每天都坚持在四个小时以上,先后学习了胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要论述,学习了**,学习了**关于改进机关作风提高行政效能和治理运管系统商业贿赂开展自查自纠的有关文件精神,并认真做好学习笔记。在学习教育阶段,还听取了**关于反腐倡廉的辅导报告,组织全体干部职工观看了反腐教育系列电视短剧《铁纪》和惩治预防腐败辅导报告以及**关于怎样做一个政治合格作风过硬的运管人的报告。通过学习讨论,人人写心得体会,大会表态发言,使广大干部职工深刻认识到整顿工作作风、治理商业贿赂是适应新形势,转变**职能,规范行政行权的需要;是提升**管理水平,实现“十一五”宏伟目标建功立业的需要;是内强队伍素质,外树**形象,进一步发挥**作为的需要,从而增强了改进工作作风、治理商业贿赂的自觉性。
三、联系部门实际,开展自查自纠
在整顿工作作风、治理商业贿赂自查自纠中,各科室普遍开展了“八查八看”:即查服务意识,看对经营业户服务态度,是否有态度冷漠、有意刁难的“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风;查效率意识,看是否坚守岗位,工作上是否有推诿扯皮;查落实意识,看各项工作和规章制度是否真正落实,是否做到有布置、有检查、有考核、有奖罚;查法律意识,看依法行政是否做到规范,有无违规违纪行为和擅自行政许可事项,查诚信意识,看对社会公开的承诺是否做到诚实守信,取信于民;查廉洁意识,看是否有以权谋私,吃拿卡要行为,是否有收受贿赂的乱作为行为;查大局意识,看有无为了小团体利益巧立名目乱收费,或我行我素,看对群众的举报或新闻媒体的曝光,有无不查不处,置若罔闻;查责任意识,看是否在其位不谋其政,工作不扎实,敷衍应支,对群众的热点、难点问题,漠不关心,麻木不仁;对上级安排布置的工作或年初下达的目标责任,强调客观困难,不努力完成。通过“八查八看”,自查自纠,解决了以下几个主要问题:
一是解决了组织纪律不强的问题。
过去,个别人上班迟到早退,不能严格执行签到制度,不上班不请假,请假不例行请假手续,甚至在上班时间,玩电脑,乱串岗,说闲话,翻是非,议论别人长短,闹不团结,不讲卫生乱扔烟头,随便吐痰,还有个别人不服从领导,对领导安排的事情落实极差等等,通过自查自纠,广大干部职工增强了组织纪律观念,摒弃了过去的不良习气,上班迟到早退、玩电脑、乱串岗等不良习气不见了,出现了团结紧张,自觉遵守纪律的良好局面。一句话叫做“走手变了”。
二是解决了工作作风拖拉、推诿扯皮的问题。
过去,有些人不学无术,对应知应会的业务知识糊里糊涂,甚至完全不懂,对经营业户提出的问题张口结舌,甚至把问题复杂化,把事情搞砸,引起群众上访。个别科室领导不负责任,工作推诿扯皮,作风拖拉,今天应办的事非要推到明天、后天去办;对群众办事说话生硬,态度冷漠,特别是群众不了解的事情,不能耐心解释,尽不到一个工作人员的职责,对自己份内的事情,当一天和尚撞一天钟,工作没有起色,拖了全局全省工作的后退,对群众要办的事情不能按时限完成,严重影响了政府的公信力和执行力。在工作上斤斤计较,该加班的不加班,加班要待遇要补助,缺乏奉献精神。对于这些问题,通过查危害,找根源,结合学习胡锦涛总书记关于八荣八耻的重要论述和于**
在**大会上的讲话,进一步增强了广大干部职工的服务意识,效率意识、落实意识、法律意识、诚信意识、廉洁意识、大局意识、责任意识,牢固树立了社会主义荣辱观。大家一致表示,要努力做到以关心群众为荣,以漠视群众为耻;以立党为公为荣,以收受贿赂为耻;以求真务实为荣,以虚假应付为耻;以服务社会为荣,以高高在上为耻;以依法行政为荣,以违法乱纪为耻;以艰苦奋斗为荣,以奢侈浪费为耻;以开拓创新为荣,以因循守旧为耻;以服务大局为荣,以我行我素为耻。在今后的工作中,要着力解决群众关心的突出问题,摒弃不良的作风和风气,纠正不符合科学发展的观念和做法,以“更好地为公众服务”作为事来发展核心的价值观,振奋精神,扎实工作,为全面完成2006年各项目标任务,实现**跨越发展,做出应有的贡献。目前机关上下出现了一个学政治、学业务、恪尽职守、认真负责、团结向上、思谋发展的可喜局面。
三是解决了法律观念不强违法乱纪的问题。
过去,有的人法律观念极差,凭借职权向经营户吃、拿、卡、要,不给好处不办事,给了好处乱办事。在行政许可上,不能严格按照有关法律法规的要求办。还有的人强调小团体利益,滥用职权,巧立名目乱收费,甚至还有个别人违法乱纪严重,在社会上造成极坏影响。针对这些问题,我们在对广大干部职工普遍进行法制教育的基础上,还对个别人违法乱纪的问题进行了严肃处理。为了预防和遏制腐败行为的发生,在这次治理整顿中,我们还对主要科室负责人进行了调整,对职工实行了轮流换岗,这既是反商业贿赂、加强廉政建设的需要,也是适应新形势做一个全面运管人、各项业务都精通的需要。
在这次治理整顿中,广大干部职工通过学习省厅、市局关于治理商业贿赂的有关文件,学习**,观看**,进一步增强了防腐拒变的自觉性。配合当前形势,局党组决定,在我处开展整顿工作作风治理商业贿赂专项行动。我认为,这次行动很及时,也很必要,主要体现了局党组和处领导借改进工作作风入手治理可能存在的商业贿赂的坚强决心和信心。要反思和查找一些关键环节可能出现的商业贿赂问题,用制度和监督机制加强防范和克服。对一些重大问题,绝不搞一言堂,个人说了算。要勤请示、多汇报、多商量,让行动自觉置于社会公众的监督之下。**同志在学习体会中写到:商业贿赂作为市场经济的一个“潜规则”,越来越成为党员干部特别是领导干部的“头号杀手”,而且越是权力集中的地方,就越容易出现商业贿赂,越容易出现腐败。古人警言说得好,千里之堤,溃于蚁穴。只有扎紧思想道德上的铁篱笆,才能有效防止商业贿赂的侵袭。所以,我要牢牢构筑反腐倡廉的思想和行为防线,在加强自我教育的同时,带头遵守财务工作各项规章制度,彻底杜绝商业贿赂,让财务科真正成为远离贿赂的“净土”。
总之,通过这次治理整顿,广大干部职工思想认识上有了一个较大提高,工作作风上有了一个较大转变,各科室工作都有了一个较大起色,但离局党组的要求,还有很大的差距,为此,特提出以下几点要求:
一、要巩固这次治理整顿成果
整顿工作作风、治理商业贿赂是一项长期的工作,绝不是一朝一夕的事情。这次治理整顿仅仅是一个良好的开端,今后一定要坚持不懈地抓好这一工作,进一步动员广大干部职工广泛深入地开展行风整顿,治理商业贿赂,努力建设依法规范、高效优质、民主透明、勤政廉洁和人民满意的行业,为我市经济社会发展提供坚强的道路运输支撑。
这次整顿工作作风、治理商业贿赂,我们以增强“八个意识”(服务意识、效率意识、落实意识、法律意识、诚信意识、廉洁意识、大局意识、责任意识)为核心,全面加强机关作风和行风、政风建设,取得了较好成效。但也要清醒地看到,我们所做的一些工作还是表象和浅层次,与各级领导转变政府职能,提高行政效能的要求比,与新时期发展面临的新形势、新任务比,还存在着很大的差距,特别是机关工作中的一些“顽疾”还未根除。为此,我们务必认识到治理整顿任务的艰巨性、复杂性,切实从转变工作作风、提高行政效能入手,大力推进行风、政务和党风廉政建设,实现服务意识明显增强,工作作风明显转变,人民群众满意度明显提高,要为**事业又快又好发展,做出无愧于时代的贡献。
二、要健全完善各项规章制度
各科室在搞好交接手续的同时,要健全完善各项规章制度,抓好基础管理工作。基础管理工作是转变机关工作作风、优化政务环境,提高效能的根本保障。因此,不论是办公室,还是**等各个科室,都要对各项规章制度进行认真的修定、补充、完善。特别是要严格依据省局制定的《规范》,规范基础管理工作,规范业务流程,规范业务档案,规范管理与行政行为,建立健全岗位目标责任制和各项业务审批程序,实行阳光作业,做到**社会公布,从建立内部制度入手,全面规范行政行为。为加强内部对行政行为的监督,各科室还要把每个人员的职责职能、范围权限、执法依据、处罚标准、廉政规定以及监督岗举报电话,都要以版面形式上墙公布于众。同时,我们还要聘请人大、政协、纠风、纪监、物价、审计部门的同志为行风监督员,定期召开座谈会,广泛征求意见,不断加强对行政许可的监督。通过健全完善各项规章制度,推进机关各项工作实现制度化、程序化、规范化。
三、要建立行风、政风和党风廉政建设教育、监督、考核机制
要认真贯彻落实**。市处领导要按照各自的分工抓好各分管科室的党风廉政建设工作。市处党支部和行政许可监督监察室,要着重抓好广大党员及全体干部职工的思想教育,深入开展保持共产党员先进性教育活动,不断加强理想信念教育和权力观教育,加强遵纪守法教育、修德育己教育,运用反面典型开展反腐倡廉教育,不断增强广大党员和干部职工立党为公、执政为民意识。要按照“八个坚持、八个反对”的要求,加强和改进作风建设,加强政治理论和业务知识的学习,不断提高广大干部职工的行政能力和业务水平。要认真落实《党风廉政建设责任制》和市局制定的**,对运政管理人员要严格要求,严格教育,严格管理,严格监督,对违法违纪行为要及时调查,严肃处理,从源头上预防和解决腐败问题,确保全市运管系统无一起重大违纪案件发生。
党风廉政建设要和2006年各项目标责任制的完成有机地结合起来。各科室负责同志调整后,一定要按照省局年度目标责任制的要求,逐条逐项认真研究,明确责任抓好落实。年底如果哪个科室的工作拖了全处全局的后腿,就要追究哪个科室负责人的领导责任,对不称职,无能力的该调整地就调整,该撤换地就撤换。
同志们,我们要把治理整顿焕发出来的积极性、凝聚力,落实到省局、市局下达的全年目标任务上来。让我们在市局党组的正确领导下,发扬团结拼搏、开拓进取、求真务实的精神和奋发有为、昂扬向上的精神状态,扎扎实实做好各项工作,为社会经济发展和全面建设小康社会做出积极贡献。
第二篇:治理商业贿赂工作汇报
近日,国有资产监督管理委员会纪委印发了《2011年中央企业治理商业贿赂工作要点》的通知,近年年以来,我司按照上级关于开展治理商业贿赂专项工作的部署和要求,继续开展宣传教育、自查自纠等工作,使我司治理商业贿赂专项工作有序地进行。现将我司开展治理商业贿赂工作情况汇报如下:
根据国资治贿办[2011]1号文件和治理商业贿赂工作的实施细则内容,我司要求严格按照工程建设领域治理商业贿赂工作安排开展此项工作,以进一步净化、规范建筑市场,确保工程设计施工管理和投标过程的公平、公正、公开,惩治违反公平竞争、规避竞价或虚假竞价、违法违规转包分包、串通贿赂评委等不正当交易行为,在公司范围内开展治理工程建设领域商业贿赂的专项工作。经过公司各部门的自纠自查工作,截至目前为止,经过自查,工程领域尚未出现任何商业贿赂或违纪违法事件,基本建设工程项目的开展基本处于受控状态。
通过对各部门上报的开展治理商业贿赂自查自纠工作情况总结的分析,我们认为本公司的商业贿赂自查自纠工作得到了比较好的落实,主要体现在:
(一)领导重视,在总经理的牵头下,各部门负责人带头自纠自查,严格控制工作中的每一个环节,不给商业贿赂以可乘之机。
(二)加强理论学习,提高思想认识,对于集团公司开展的治理商业贿赂专项工作,我司一直比较重视,首先,各部门加强了自身理论认识学习,深刻领会开展治理商业贿赂的意义以及必要性和紧迫性,充分认识到自觉增强预防、抵制商业贿赂意识,从思想上牢固树立拒腐蚀永不沾的防线。
其次,又组织基层相关人员,学习党中央、国务院以及五矿集团公司关于治理商业贿赂专项工作的有关文件精神,增强依法依规工作意识。充分认识到,治
理商业贿赂是促进集团公司建设工程市场有序健康发展,也是保持工程管理建设过程中公开、公平、公正原则的必然举措。使大家明白在实际的工作中应该注意哪些事项,从思想上绷紧“拒腐蚀于不沾”这根弦。
(三)认真开展自查自纠工作,在治理商业贿赂自查自纠阶段,本公司各部门基本都能按照有关文件规定开展工作,并能按照要求及时进行专项治理工作总结,自查的内容有:是否按照公司的管理规定进行投标,有无违反公司管理规定擅自签订外包合同的行为;是否存在肢解工程规避工程投标的行为;是否存在签订虚假合同套取、挪用、侵占现金和履行合同不规范造成公司经济损失的行为;工程分包合同手续是否规范齐全,是否存在先操作运行,事后、事中补签合同的行为;是否存在贿赂招标单位相关人员以取得中标资格的行为。截止到目前,自查公司主要工程项目,所有被查项目都能够严格按照公司基建供方管理办法规定执行,没有出现上述的任何不正当行为,签订的工程分包合同,严格按公司相关规定办理申报审批,工程分包合同书全部使用标准文本。
总之,通过治理商业贿赂专项工作的开展,使本公司在工程建设领域的廉政建设工作得到逐步的完善和规范,使我们的工作有一个高的起点、严的制度,使基建管理岗位人员从思想上和行为上有了目标和行为准则,在集团公司正确领导下,公司在工程项目管理方面的工作将会有一个良好的开端和较好的结果。
第三篇:治理商业贿赂工作汇报
xxxx年治理商业贿赂工作汇报今年以来,我院按照上级机关的部署,深入开展治理商业贿赂工作,并从六个方面着手,确保了这项工作扎实有效地推进。一是加强领导,抓好组织协调。我院调整了治理商业贿赂工作领导小组,下设办公室,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,日常工作由办公室负责。
二是开展宣传,提高思想意识。结合学习党章、社会主义荣辱观教育,组织党员干部学习治理商业贿赂方面有关文件材料,广泛宣传党和国家有关政策和法律法规,提高全社会对商业贿赂危害性的认识,纠正错误观念,形成反对商业贿赂的良好社会氛围。加强了对党员干部、医护人员法律法规、纪律和职业道德等方面的教育,增强其自觉抵制商业贿赂的意识,筑牢思想道德防线。
三是强化责任,形成工作合力。把开展治理商业贿赂专项工作作为今年反腐倡廉的重点,作为党风廉政建设责任制的重要内容,建立了有效的工作机制,定期向上级部门报告工作进展情况。四是明确工作重点、解决突出问题。着力解决公共性强、与人民群众切身利益相关、严重破坏市场秩序的问题,重点治理工程建设、医药购销和政府采购等领域的商业贿赂行为。
五是注意查处商业贿赂案件。把工程建设、医药购销、政府采购和涉及国家干部的商业贿赂案件作为重点,坚决查处国家干部利用职权参与或干预单位经营,谋取非法利益、索贿受贿的问题。到
目前为止,与相关人员谈话、监督,我院未发现这方面的违纪违法问题。
六是着力建立长效机制。推进行政管理体制改革,进一步清理、减少和规范行政审批事项,转变政府职能,规范行政行为。全面推行政府采购制度,完善企业投资项目的核准制和备案制,健全政府投资监管体系和国有资产监管制度,深化卫生医疗市场管理改革,完善工程招标投标制度,从源头上防治商业贿赂。
xxxxxxx医院
xxxx年x月x日
第四篇:纠风和商业贿赂专项治理工作情况汇报
今年上半年,我院纠风专项治理和商业贿赂治理工作在县委、县政府的直接领导和主管部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实各级纠风工作会议及全国卫生工作会议精神,加强医德医风建设,减轻人民群众医药费用负担,切实维护人民群众利益。根据县卫生局的部署要求,我院积极开展医药购销和医疗服务中收“红包”、“药品回扣”、“开单提成”、乱收费等不正之风的专项治理,现将我院纠风专项治理工作总结如下:
一、领导重视,健全机构,精心部署
为更好贯彻落实我院的纠风工作,进一步加强医院纠风专项治理工作,5月3日我院专门召开院务会成员会议,传达学习了上级有关会议及文件精神。专门成立纠风专项治理工作领导小组并下设办公室,领导小组由“一把手”李育娇同志亲自抓,负总责,副院长任副组长,医疗、药剂、计财等相关职能部门的负责人均成为专项治理小组成员。并坚持“谁主管,谁负责”的原则,层层落实职责。同时,根据《**县卫生系统纠风专项治理工作实施方案的通知》和《**县卫生局开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作的实施方案》要求,针对我院的实际,以加强医德医风建设,树立行业新风为主线,以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务态度、降低医疗费用为主要内容,以坚决治理收受回扣、“红包”、开单提成、乱收费等损害群众利益的不正之风,解决群众“看病贵”、“看病难”的问题为重点,制订了《2006年**县医院纠风专项治理工作方案》和《**县医院购销领域商业贿赂专项工作的实施意见》,《方案》中对“四纠正、四解决”的8个目标和37个重点及专项治理工作重点作了详细要求。
二、动员教育,提高认识,营造氛围
我院紧紧围绕弘扬社会主义荣辱观,营造“守法、公平、诚信”的社会环境,利用全院干部职工大会、科室班组会议和宣传栏等形式大力宣传治理商业贿赂及纠风专项治理的目的意义,统一干部职工的思想认识,增强他们的参与意识;组织广大医务人员深入学习有关文件,充分发挥王玲等典型的激励和示范作用,用爱岗敬业、廉洁奉公精神教育他们,坚定他们的理想信念,使他们树立服务人民、乐于奉献的思想品格,自觉增强职业荣誉感和责任感;同时积极开展法制教育和警示教育,以案示法,增强医务人员的法律意识和廉洁行医意识,形成加强行风建设,树立行业新风的良好氛围。促进反对商业贿赂教育工作,结合廉政文化建设,提高对商业贿赂危害性的认识,形成以廉洁守法为荣,以贿赂违法为耻的良好社会风尚。
三、建立制度,落实责任
为切实解决群众反映的“热点”“难点”问题,我们建立和完善了各项规章制度,如《文明行医责任制》、《加强急诊工作的规定》、《加强行风建设实施制度》等一整套管理制度,对索取“红包”、回扣、私收费、乱收费、重复收费等问题还作了明确的规定:1、一切费用均在收费处交给;2、不准私收费,索取“红包”、“小费”、私卖药、私设药柜等;3、严禁出现乱收费、重复收费、另立收费项目等现象;4、不准借口故意刁难、恐吓、推辞病人;5、不准出具虚假病情证明和出生证明等,做到以人制定制度,用制度管人。对违反制度的人和事,不论大小,都坚决照章办事。另一方面,为切实抓好制度的落实,我们还借助社会群众的力量加于监督,在院内专门设立意见箱、投诉电话;并利用一楼候诊大厅电子屏滚动屏幕、手机短信平台、张贴标语等方式对工作人员进行行风警示;各科室还设工作人员简介栏,便于群众监督。并专设调查问卷,对门诊、出院的产妇和病人进行调查,了解群众对医疗质量、服务态度、行业行风等满意度,并将调查结果公开上墙。
四、杜绝医药购销中的不正之风
为加强医药购销管理规范,组建由“一把手”总负责的药品、耗材准入管理领导小组,有医务科、门办、药剂科、临床科主任等9人参与,制订了《医院药品、耗材准入制度》,规定凡是药品购销一律经管理领导小组集体讨论决定。明确新药进货必需经临床科主任提出申请,药品准入管理领导小组讨论审批,从而在采购品种上加以限制,任何人不得随意接收药品进入药房或直接与药品推销商进行交易。在医药购销程序上实行采购、质验、药品付款三分离制度,各司其责,避免了药品购销中不正之风和不规范行为发生;在采购渠道上严格控制,规定了医院采购的药品必须全部集中网上招标采购,强化了药品采购中的互相制约机制。
五、积极开展自查自纠工作
我院按照县卫生局的部署,对照卫生部《实施意见》的要求和有关政策规定,在全院开展自查自纠工作,查找监管工作中的薄弱环节和漏洞,制定整改措施,完善规章制度,主要领导亲自抓,并加强督促和指导,确保各项整改措施落到实处。同时,由科室主管人负责,联系科室的实际工作,做到四查四看,一查思想,看是否树立了以病人为中心的思想;二查工作,看是否爱岗敬业、尽职尽责为病人服务;三查作风,看有无
“冷、硬、推、顶、拖”的现象;四查纪律,看有无收受红包回扣、违反承诺制度有章不循的现象。本着有什么问题就解决什么问题,边查边改的原则,认真督促整改,通过纠风工作专项治理,提高了医务人员的服务意识、责任意识和大局意识,取得了明显的效果。
第五篇:纠风和商业贿赂专项治理工作情况汇报
今年上半年,我院纠风专项治理和商业贿赂治理工作在县委、县政府的直接领导和主管部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实各级纠风工作会议及全国卫生工作会议精神,加强医德医风建设,减轻人民群众医药费用负担,切实维护人民群众利益。根据县卫生局的部署要求,我院积极开展医药购销和医疗服务中收“红包”、“药品回扣”、“开单提成”、乱收费等不正之风的专项治理,现将我院纠风专项治理工作总结如下:
一、领导重视,健全机构,精心部署
为更好贯彻落实我院的纠风工作,进一步加强医院纠风专项治理工作,5月3日我院专门召开院务会成员会议,传达学习了上级有关会议及文件精神。专门成立纠风专项治理工作领导小组并下设办公室,领导小组由“一把手”李育娇同志亲自抓,负总责,副院长任副组长,医疗、药剂、计财等相关职能部门的负责人均成为专项治理小组成员。并坚持“谁主管,谁负责”的原则,层层落实职责。同时,根据《**县卫生系统纠风专项治理工作实施方案的通知》和《**县卫生局开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作的实施方案》要求,针对我院的实际,以加强医德医风建设,树立行业新风为主线,以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务态度、降低医疗费用为主要内容,以坚决治理收受回扣、“红包”、开单提成、乱收费等损害群众利益的不正之风,解决群众“看病贵”、“看病难”的问题为重点,制订了《2006年**县医院纠风专项治理工作方案》和《**县医院购销领域商业贿赂专项工作的实施意见》,《方案》中对“四纠正、四解决”的8个目标和37个重点及专项治理工作重点作了详细要求。
二、动员教育,提高认识,营造氛围
我院紧紧围绕弘扬社会主义荣辱观,营造“守法、公平、诚信”的社会环境,利用全院干部职工大会、科室班组会议和宣传栏等形式大力宣传治理商业贿赂及纠风专项治理的目的意义,统一干部职工的思想认识,增强他们的参与意识;组织广大医务人员深入学习有关文件,充分发挥王玲等典型的激励和示范作用,用爱岗敬业、廉洁奉公精神教育他们,坚定他们的理想信念,使他们树立服务人民、乐于奉献的思想品格,自觉增强职业荣誉感和责任感;同时积极开展法制教育和警示教育,以案示法,增强医务人员的法律意识和廉洁行医意识,形成加强行风建设,树立行业新风的良好氛围。促进反对商业贿赂教育工作,结合廉政文化建设,提高对商业贿赂危害性的认识,形成以廉洁守法为荣,以贿赂违法为耻的良好社会风尚。
三、建立制度,落实责任
为切实解决群众反映的“热点”“难点”问题,我们建立和完善了各项规章制度,如《文明行医责任制》、《加强急诊工作的规定》、《加强行风建设实施制度》等一整套管理制度,对索取“红包”、回扣、私收费、乱收费、重复收费等问题还作了明确的规定:1、一切费用均在收费处交给;2、不准私收费,索取“红包”、“小费”、私卖药、私设药柜等;3、严禁出现乱收费、重复收费、另立收费项目等现象;4、不准借口故意刁难、恐吓、推辞病人;5、不准出具虚假病情证明和出生证明等,做到以人制定制度,用制度管人。对违反制度的人和事,不论大小,都坚决照章办事。另一方面,为切实抓好制度的落实,我们还借助社会群众的力量加于监督,在院内专门设立意见箱、投诉电话;并利用一楼候诊大厅电子屏滚动屏幕、手机短信平台、张贴标语等方式对工作人员进行行风警示;各科室还设工作人员简介栏,便于群众监督。并专设调查问卷,对门诊、出院的产妇和病人进行调查,了解群众对医疗质量、服务态度、行业行风等满意度,并将调查结果公开上墙。
四、杜绝医药购销中的不正之风
为加强医药购销管理规范,组建由“一把手”总负责的药品、耗材准入管理领导小组,有医务科、门办、药剂科、临床科主任等9人参与,制订了《医院药品、耗材准入制度》,规定凡是药品购销一律经管理领导小组集体讨论决定。明确新药进货必需经临床科主任提出申请,药品准入管理领导小组讨论审批,从而在采购品种上加以限制,任何人不得随意接收药品进入药房或直接与药品推销商进行交易。在医药购销程序上实行采购、质验、药品付款三分离制度,各司其责,避免了药品购销中不正之风和不规范行为发生;在采购渠道上严格控制,规定了医院采购的药品必须全部集中网上招标采购,强化了药品采购中的互相制约机制。
五、积极开展自查自纠工作
我院按照县卫生局的部署,对照卫生部《实施意见》的要求和有关政策规定,在全院开展自查自纠工作,查找监管工作中的薄弱环节和漏洞,制定整改措施,完