汉中工商局组织开展电话查访促行风提效能

第一篇：汉中工商局组织开展电话查访促行风提效能

汉中工商局组织开展电话查访促行风提效能 “您好！我是龙亭镇的，最近租了房子想开个副食品商店，请问办证需要哪些资料？要交纳多少费用呀？”。春节过后，汉中工商系统各基层工商所陆续接到了业务咨询电话。这是汉中工商纪检监察部门以办理事项申请人的身份对各基层工商所节后在岗情况、服务态度、服务质量、规范使用接待用语、业务受理等方面进行电话查访的一个片断。汉中市工商局始终把加快纪检监察工作信息化建设和效能建设作为提高监察实效的重要手段，努力实现工作理念由“被动查处”向“主动参与、全程监督”的转变；工作方向由结果监察向过程监察的转变。该局制定《效能建设明查暗访制度》定期不定时地开展各种形式的明查暗访活动，及时地下发通报责令存在问题的单位进行整改，促进了系统干部职工的廉政意识、效率意识和服务意识的进一步提高，为工商中心工作任务的顺利完成提供了强有力的保证。此次电话查访主要考察各基层工商所一线工作人员的服务态度、服务经济发展意识、文明用语使用情况，以及首问负责制的落实情况。它是汉中市工商局为落实国家工商总局四个效能建设、市委市政府加强效能建设优化发展环境的《决定》而推出的又一工作举措，也是适应工商体制调整后，降低行政监察成本，加强政风行风建设的一项具体工作措施。（张金华）

第二篇：关于开展“转作风、提效能、促转型”实施方案.

关于开展“转作风、提效能、促转型”

主题活动的实施方案

为认真贯彻落实《中共xx县委、xx人民政府关于在全县开展“转作风、提效能、促转型”主题活动的意见》（[2012]16号）文件精神，加强和改进法院作风建设，提升服务效能，扎实有效地推进转型发展、全面发展、科学发展，结合本院实际，制定实施方案。

一、指导思想和总体目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照县委加强机关作风建设、效能建设的要求和关于开展“保持党的纯洁性”教育活动的统一部署，结合本院实际，以治理“庸、懒、散、软”为内容，以绩效管理和考评为手段，以群众满意为标准，进一步转变机关作风，提升机关工作效能和司法水平，为促进转型发展、建设“xxxxxxxxxxxxx”提供有力保证。

二、主要任务和工作举措

切实增强发展意识、差距意识、危机意识，把转变作风、提高效能，推动转型发展各项任务落到实处。

（一）加强学习教育，强化服务转型发展理念。坚决破除因循守旧、不思进取的思想，牢固树立抢抓机遇、加快发展的观念；坚决破除照搬条条本本、墨守成规的思想，牢固树立与时俱进、勇于创新的观念；坚决破除部门利益至上的思想，牢固树立服从全局和整体的观念；坚决破除方便管理的思想，牢固树立方便群众、方便企业的观念。

（二）转变机关作风，提振转型发展的精气神。大力弘扬“敢想、1 敢干、快干”精神，采取多种形式，深入查找、剖析和解决干警中存在的“庸、懒、散、软”问题。进一步完善《日常管理督查办法》，加大对审判作风、工作作风以及会风会纪的督促检查力度。

（三）深化司法制度改革，提高审判管理水平。加强与新形势下法院工作相适应的制度建设，完善法院各项管理科学化程度，规范法院效能建设；强化诉讼服务中心便民功能，完善“一站式”便民服务体系，提高办事效率；结合“庭审评查、裁判文书评查”活动，通过组织庭审观摩、评选优秀案例等多种方式，推进涉企案件办案质效稳步提高。

（四）创新帮扶企业举措，促进企业做优做强。健全和完善联系帮扶企业制度，为重点工程项目建设保平安，帮助企业解决实际困难。改进涉企案件审理和收费行为，严格执行企业生产“宁静日”制度。积极回应企业发展对司法工作的新要求，深入企业开展前瞻性调研和深层次司法服务，为企业发展提供可靠的司法保障。

（五）加大监督检查力度，确保各项政令畅通。建立经常性的监督检查机制，定期开展明查暗访，重点查处不作为、慢作为、乱作为，甚至吃拿卡要的行为以及背后的腐败问题，对乱收费、乱罚款等损害企业利益、阻碍转型发展的行为坚决予以纠正。

（六）完善廉政风险防控机制，确保公正廉洁司法。进一步完善廉政风险防控机制，以监督制约权力运行为核心，以岗位风险防控为基础，以信息技术手段为支撑，着力构建权责清晰、流程规范、措施有力、预警及时的廉政风险防范体系，确保公正、廉洁、为民司法。

（七）强化绩效管理考评，为转型发展激发动力。健全目标管理

责任制，落实《岗位目标责任管理量化考核办法（试行）》和《法官审判绩效考评实施办法（试行）》，把推进转型发展纳入目标管理考核。坚持定性考评与定量考评相结合，重点考评贯彻落实中央、省、市、县和上级法院重大决策部署完成情况。强化绩效考评结果运用，把绩效考评结果与干部提拔使用、评先评优、奖励惩处挂钩。

三、活动范围

“转作风、提效能、促转型”主题活动在县法院各部门和全体工作人员中进行。

四、方法步骤

“转作风、提效能、促转型”主题活动分四个阶段实施： 第一阶段：动员部署（2012年6月中旬—6月底）

1、成立组织。成立院“转作风、提效能、促转型”主题活动领导小组及其办公室，具体负责全院“转作风、提效能、促转型”主题活动的组织实施、领导协调工作。

2、制定方案。明确“转作风、提效能、促转型”主题活动指导思想、主要任务、方法步骤和工作举措，打牢基础。

3、动员部署。召开全院“转作风、提效能、促转型”主题活动动员部署会，广泛进行思想发动，使全体干警充分认识开展“转作风、提效能、促转型”主题活动的重要性和必要性，切实提高参与的自觉性和积极性，确保主题活动有序推进。

第二阶段：自查整改（7月1日—8月31日）

1、设立举报电话、举报电子信箱和意见箱，开辟网络投诉平台，广泛征求干部群众和社会各界对开展“转作风、提效能、促转型”主

题活动的意见、举报和投诉，并对群众投诉举报的问题及时进行调查核实。

2、对照转型发展的目标任务和要求，通过自己找、别人提、领导点、社会评等方式，认真查找在“庸、懒、散、软”等作风和效能方面影响和制约转型发展的突出问题，认真研究整改意见，制定整改措施。

各部门自查自纠、民主生活会、整改落实等情况于8月31日前报院主题活动领导小组办公室，汇总后报县领导小组办公室。

第三阶段：总结提高（9月1日—10月31日）

按照经县领导小组办公室批准的整改措施，重点抓好以下三个方面的工作，切实做到整改提高：一要按照绩效管理的要求，完善绩效考评机制和办法，把绩效考评落实到具体部门、具体岗位和人员。二要按照提速提效的要求，合理缩短案件审理周期，提高审判和服务效率。三要建立完善干部选拔任用机制，坚决调整不称职、不胜任、不适宜担任现职的干部。

第四阶段：考评奖惩（11月1日—12月31日）

在主题活动中，县委将对党政机关、公共服务单位和百名科（股）长开展“转作风、提效能、促转型”活动情况进行民主考评。院结合年终考核对各部门和部门负责人开展“转作风、提效能、促转型”活动情况进行民主测评，并将民主测评结果作为考核和评先评优的重要依据。

五、组织领导

为加强对“转作风、提效能、促转型”主题活动的组织领导，县

法院成立主题活动领导小组及办公室：

六、保障措施

（一）加强组织领导。要把主题活动列入重要议事日程，按照主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体负责的要求，保证领导力量到位、落实措施到位、工作责任到位。院主题活动领导小组负责全院开展“转作风、提效能、促转型”主题活动的组织领导，办公室负责制定方案、统筹协调、组织实施和总结报送等工作。

（二）明确工作职责。各部门要结合工作实际，制定工作方案，采取有效措施，抓好具体落实，确保“转作风、提效能、促转型”主题活动取得成效。纪检监察部门要加强对活动的日常监督检查，发现和查处反面典型，促进干警认真履行职责；政治处要进一步改进干部管理、考核和选拔任用制度，树立正确的选人用人导向，要把“转作风、提效能、促转型”情况列入法官考评晋级的重要依据；研究室要广泛宣传主题活动的做法和成效，营造良好的舆论氛围，加强调查研究，为推进“转作风、提效能、促转型”工作和党组决策提供保障。

（三）坚持统筹兼顾。把开展“转作风、提效能、促转型”主题活动与深入开展“创先争优”活动、“保持党的纯洁性”和“人民法官为人民”主题教育、政法干警核心价值观教育实践活动紧密结合，与加强领导班子和干部队伍建设紧密结合，与推进审判绩效管理和全面完成各项目标任务紧密结合，精心组织，周密安排，统筹推进，确保主题活动深入开展，转攻坚扎实推进。

二Ο一二年六月十九日

第三篇：组织开展强作风、提效能、求创新、促发展主题活动

关于组织开展“强作风、提效能、求创新

促发展”主题实践活动的通知

市局各科室，有关单位：

为将继续解放思想大讨论引向深入，促进全市旅游业科学发展、加快发展，市旅游局决定组织开展“强作风、提效能、求创新、促发展”主题实践活动，以思想解放推动工作突破，真正把解放思想的成果转化为加快旅游发展的实际行动。

一、活动时间：9月1日至9月30日

二、活动内容和目标要求：

强作风：围绕解决作风飘浮、心态浮躁、工作积极性不高等问题，要求全体人员大力实践和弘扬“认真、专业、务实”的政风，局领导要自觉实践并做出表率。把“认真、专业、务实”列入岗位责任制，作为年终考核工作政绩的重要标准，贯穿于旅游发展的各项工作中。在全局营造你追我赶、不甘落后，用心把握、用心工作、用心落实，想干、会干、干好的浓厚氛围。在机关大力倡导和崇尚求真务实、真抓实干的工作作风，满怀激情、脚踏实地地推进工作。

提效能：围绕解决效率偏低、标准不高、推诿扯皮等问题，按照 1

科学发展观的要求，建立旅游工作决策目标、执行责任、考核监督三个体系，着力推进旅游工作落实；进一步健全完善首问负责、服务承诺、限时办结、超时默认等制度，组织开展群众性行风评议活动，着力提高工作效率和服务水平；多学善思、把握规律、增强技能，以专业的眼光、按专业的思路、用专业的手段抓好每项工作，提高抓落实、求突破的效能。

求创新：旅游业是“点子产业”，必须以创新的精神、创新的思路、创新的办法推进旅游发展。当前着力推进创新发展观念、创新发展模式、创新产品体系、创新运行机制、创新管理方式、创新旅游服务“六个创新”，全面提升旅游业发展层次和水平。以创新的思维研究旅游工作、谋划旅游工作，以创新的措施和手段，把确定的各项工作任务落到实处、求得实效。

促发展：着力破除影响当前旅游业科学发展的思想观念、体制机制、工作作风，增创文化、环境、体制新优势。深入推进“旅游项目建设提升年”活动，全力抓好重点旅游建设项目，尤其是齐文化、古商城文化、聊斋文化等项目建设要有新突破。抓住省旅游局“联合推介、捆绑营销”机遇，加强长三角、珠三角、京津唐重点市场营销，深度挖掘省内周边城市客源市场，推进入境旅游、国内旅游和客源市场齐头并进。加快做大做强娱乐、购物、餐饮三大要素，拉长拓展旅游产业链，切实解决好我市旅游发展“短板”问题。协调推进聊斋文化、鲁山等重点景区理顺体制，增强旅游发展活力。组织实施城市创优、饭店创星、景区创A、厕所创星、导游创佳、旅行社创强、工农业旅游点创级、农家乐创星等“八级联创”，创新旅游服务品牌，提升旅游行业整体素质。

三、几点要求：

一是高度重视，精心组织。开展“强作风、提效能、求创新、促发展”主题实践活动，是把继续解放思想大讨论活动引向深入、着力增创旅游发展新优势、推进旅游业又好又快发展的重要举措。各科室、有关单位要切实提高认识，精心组织，确保活动取得实效。要把开展主题实践活动作为贯穿继续解放思想查找问题阶段的主线，按照大讨论领导小组的部署要求，有步骤、有计划地进行。

二是集中整改，完善机制。各科室、有关单位要针对主题活动提出的问题和不足，积极采纳有价值的意见和建议，认真进行整改，形成有针对性的对策意见。要对主题实践活动进行总结，认真开展“回头看”，建立起推动旅游科学发展的一系列办法、措施、制度，形成长效机制。主题活动开展实践情况将作为各科室、有关单位政绩考核的重要依据。

三是狠抓落实，务求实效。主题实践活动开展要本着务实的态度进行，着力解决存在的问题，寻求发展对策，推进旅游业发展。要坚持标准，确保质量，坚决克服形式主义，防止走过场。9月底，领导小组办公室将组织开展大讨论，各科室、有关单位负责人要围绕主题活动开展情况，结合科室主要工作，认真做好发言准备。

二00八年九月五日

第四篇：街道办事处信息 开展“抓作风、促干劲、提效能,优化政务环境”活动

**街道开展“抓作风、促干劲、提效能，优

化政务环境”活动

近日，为认真贯彻落实全区重点工作推进会议精神，认真开展“作风建设年”活动，进一步推动办事处机关及工作人员转变工作作风，提高办事效率，提升服务水平，营造良好的发展和政务环境，**街道党工委结合自身实际，开展了“抓作风、促干劲、提效能，优化政务环境”活动。为加强对活动的领导，党工委成立了以书记为组长的领导小组及工作机构，制定了实施方案，并召开机关干部大会进行动员部署。在活动中：一是加强教育，提高认识。组织机关干部认真学习《**区行政效能投诉办法》等文件，提高机关干部的效能意识和形象意识。二是开展讨论，集思广益。组织开展“优化政务环境、加强效能建设”大讨论活动。通过调查问卷等形式，评选出办公室十大文明习惯、十大不良行为，作为机关人员日常行为的规范和警示。三是政务公开，承诺服务。严格落实政务公开、承诺服务制度。要求各科室、各岗位进一步明确岗位工作职责、责任主体、办事程序、办结时限和服务承诺，并通过上墙、上网等形式向服务对象公开，定期将行政执法、为群众办实事解难题情况采取社区党员代表议事会等多种形式向社会公布，接受社会监督和质询。四是健全制度，完善机制。健全完善窗口单位文明服务礼仪规范、执法队伍行为规范等作风建设的各项制度和行为

规范，制定并严格落实执法检查、执法监督、责任追究及奖惩细则等作风督察制度，逐步建立起组织严密、运转协调的作风建设工作机制。五是加强监督，巩固效果。成立机关作风督察组，不定期对各科室、各岗位作风建设情况和从政行为进行督察，发现问题及时纠正。充分发挥街道行政（环境建设）投诉分中心作用，通过公开投诉电话、网上投诉公开邮箱、纪工委书记接待日等，进一步加强效能举报工作。聘请各社区居委会主任和部分驻地单位代表担任机关效能社会监督员，并以他们的意见作为机关人员行政效能评定的重要参考。

第五篇：单桥中心校开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动实施方案

开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”

活动实施方案

单桥镇中心校 2017.2.24

开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”

活动实施方案

为深入贯彻党的十八届六中全会和省第十次党代会、市第五次党代会精神，认真落实全面从严治党要求，引导单桥中心校广大党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严守政治纪律和政治规矩，弘扬“三严三实”作风，强化作风效能建设，持续提升服务水平，全力推动教育教学质量的提升，根据《中共临泉县委办公室临泉县人民政府办公室<关于在临泉县机关开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动>的通知》要求，结合苏屯教育实际，现制定实施方案。

一、总体目标

以党的十八届六中全会精神为指引，认真落实全面从严治党要求，深化“两学一做”学习教育，开展“讲看齐、见行动”学习讨论，“以严纪律、转作风、提效能、促服务”为重点，进一步单桥镇学区广大党员干部思想纪律作风建设，大力转变作风，提升服务效能，以崭新的精神面貌，为加快建设“三个临泉”提供更加坚强的人力资源保障。

二、活动范围 学区中小学、幼儿园。

三、主要任务

紧密联系单桥教育发展面临的新形势、新任务，针对当前单桥学区部分干部、教师职工存在的纪律不严、作风不实、效能不

高、从教不廉等“懒政”“懒为”现象，全面开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动，引导单桥学区各单位和广大干部、教师职工围绕“工作纪律严不严”“办公环境优不优”“作风服务实不实”等方面进行认真查摆整改，进一步深化认识、统一思想、转变作风、提升效能，确保纪律严起来、作风实起来、效率高起来、质量提上来，为建设 “教育强区”提供更加坚强有力保障。

（一）查看工作纪律严不严，进一步严格在岗尽责。重点查找工作中存在的“四不”问题：不遵守考勤制度，上班迟到早退，随意脱岗串岗，无故旷工；不规范使用电脑，工作时间上网聊天、炒股、购物、玩游戏、看电影、打牌；不服从组织安排，我行我素、自行其是，有令不行、有禁不止；不专心开展工作，人在心不在，自甘堕落，在岗不履职尽责，工作得过且过、敷衍应付、推诿扯皮、无所作为等。各校（园）要进一步健全完善工作职责、办事程序、管理等相关制度，从严格考勤签到管理、执行外出登记和请销假制度、规范办公电脑使用、严肃会风会纪、严格履行教书育人职能等方面，加强对干部职工的监督检查，及时组织对照查摆、落实整改、跟踪问效，推进单桥学区干部职工从严执行工作制度、从严规范工作纪律，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态。

（二）查看环境优不优，进一步树立文明形象。重点查找四类现象：办公区、教学区、教师生活区、学生生活区等环境卫生不整洁，环境脏乱差、车辆乱停乱放；工作人员不注重仪容仪表，工作期间待人接物不热情、不文明，不讲究礼仪；服务行为不规

范，不按制度规矩办事等。各校（园）要进一步加大文明创建力度，明确办公楼区、学校教学、生活责任区划分，健全卫生管理、安全管理制度，开展环境卫生大清理，集中整治“脏乱差”现象，保持整洁干净安全的办公环境；教育引导干部职工自觉遵守相关行为规范，养成讲究文明礼仪、使用文明语言、规范办学行为的良好习惯。

（三）查看作风服务实不实，进一步提升服务效能。重点查找“四差”问题：精神萎靡不振，事业心责任感不强，不谋事、不干事、作风飘浮、消极懈怠，见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避，工作状态差；群众观念不牢，宗旨意识不强，门难进、脸难看、事难办，态度生硬、简单粗暴，甚至百般刁难，工作态度差；行政审批改革不到位，效能建设相关制度不执行，程序多、时间长、慢作为，应告知的事项不一次性告知，工作效率差；贯彻落实上级决策部署不及时、不到位，一次性部署工作完成率低，甚至明接暗推、阳奉阴违、顶着不办，工作落实差；对教职工、学生生活困难关心不够，解决不及时；利用工作之便向学生或家长谋取私利，索要或变相索要、收受学生和家长钱物，接受吃请等问题及学校违规收费等。各校要进一步教育引导干部职工强化宗旨意识、效能意识、服务意识，切实转变工作作风，不断提升服务水平；加强学习培训，牢固树立“五大发展理念”，不断提升服务改革发展的能力，真正克服“本领恐慌”；提升工作标准、加快办事速度、改进文风会风，按照“能办必办、特事特办、急事快办”的要求，优质高效快捷地推进工作；明确岗位责任，公

示服务内容，优化办事流程，落实好一站式服务、AB岗限时办结制、首问负责制、一次性告知制等服务制度，切实提高服务效能，优化发展环境；狠抓工作落实，强化督查督办，科学考核奖惩，着力提高工作一次部署的到位率、完成率。

四、时间安排

单桥中心校开展“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动是一项长期工作，必须深入持久地抓实抓细抓好。其中集中整治活动时间与全区“讲看齐、见行动”学习讨论时间大体一致，即日起开始，到2017年9月前基本告一段落，共分三个阶段进行。

（一）动员部署（2017年2月26日—2017年3月26日）1.层层动员。单桥中心校作风效能建设领导小组召开动员部署会后，各校（园）要紧密结合各自工作实际，抓紧制定更加具体细化的活动实施方案，及时召开学校全体干部职工大会，进行动员部署，把干部职工的思想和行动统一到中心校党总支的决策部署上来，确保活动扎实有效。

2.抓好学习。各校（园）要制定学习计划，明确具体学习内容，通过集中学习、自学、读书会、报告会等方式，重点学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和总书记系列重要讲话精神；学习《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》；学习中央“八项规定”和市、区有关规定精神；省第十次党代会、市第五次党代会、区第五次党代会、全区“讲看齐、见行动”学习讨论动员大会精神。

3.座谈讨论。以学校为单位，紧紧围绕“讲看齐、见行动”和“严纪律、转作风、提效能、促服务”以及单桥中心校中心工作，深入开展座谈讨论活动，进一步解放思想、更新理念，增强发展意识，理清发展思路，破解发展瓶颈，增添发展举措，提升教育水平。

（二）查摆整改（2017年3月27日—2017年5月27日）1.征求意见。各校（园）和广大干部职工要走出单位，深入基层，到师生、家长中去，面对面交流，广泛征求意见，重点围绕“严纪律、转作风、提效能、促服务”收集意见建议，认真梳理归纳。受理广大群众对“慵、懒、散”干部和行为的举报和投诉，形成整改问题清单。

2.查摆分析。各校（园）和广大干部职工重点围绕“工作纪律严不严”“办公环境优不优”“作风服务实不实”三大方面存在的突出问题，以不怕“揭短”，不怕“亮丑”的态度，采取个人自查、相互帮查、集中评查等方式，深入查摆存在问题以及形成问题的根源。

3.整改落实。对查找出来的共性问题，逐个认真分析研究，制定相应的整改措施，落实整改责任，限期进行整改，建立问题清单、责任清单、整改清单和盘点销号动态台账，并在单位醒目位臵进行公示，确保整改实实在在，不走过场。“三个清单”要于2017年4月1日前上报中心校效能办。

（三）建章立制（2017年4月1日—9月份前）

1.完善提升。通过召开交流会、讨论会，结合民主生活

会和组织生活会，认真总结分析本单位推动作风效能建设，落实“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动的成功经验、取得成效、存在不足等，形成书面工作总结。

2.健全制度。进一步健全和落实效能建设相关制度，用制度规范干部行为，使干部队伍在学习教育、遵守纪律、转变作风、提升效能、优化服务等方面走上制度化、规范化轨道，形成长效机制，发挥长效作用。

3.奖惩激励。选树并宣传一批先进单位和优秀个人，弘扬正能量，充分发挥典型的示范引领作用。通过检查追责，集中整治一批“慵、懒、散”及违规办学的人和事，并加大通报曝光力度，形成警示和震慑作用。通过正反两方面典型的宣传教育，推动广大干部自觉转变工作作风，增强服务意识，提高工作效率。

五、工作要求

各校（园）要高度重视，加强领导，精心组织，严密部署，认真实施，扎扎实实抓好“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动，确保取得明显成效。

（一）加强组织领导，压实部门责任。“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动由中心校作风效能建设领导小组负责，日常督导检查由中心校效能办主抓。各校（园）要充分认识此项活动的重要意义，把活动作为当前一项重要工作、“讲看齐、见行动”的重要内容来抓，结合本单位工作实际，成立相应工作班子，制定活动方案，明确目标任务，压实工作责任，认真抓好落实。各单位（党支部）特别是主要负责人要认真履行“第一责任人”

责任，亲自抓、带头做，领导班子成员要率先垂范，发挥好模范带头作用。

（二）注重舆论宣传，营造活动氛围。各校（园）要认真抓好“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动的宣传教育工作，切实增强宣传教育工作的影响力、渗透力、辐射力，真正把广大干部职工的思想和行动统一到中心校的部署要求上来。要充分运用报刊专栏、新兴媒体、宣传栏、座谈会等形式，广泛宣传本次活动的重大意义，及时报道活动开展情况及取得的成效。深入挖掘活动中的先进典型，及时推广经验做法；集中曝光活动中的反面案例，加强教育警示作用，通过正反对比，奖优惩劣，加大舆论宣传力度，推动活动扎实深入开展。

（三）严格监督检查，确保整改到位。中心校作风效能建设领导小组将坚持问题导向，强化对各单位活动开展情况的指导和督导检查。及时组成暗访组，对各单位及工作人员改进机关作风、执行工作纪律、提高办事效率、履行服务承诺等的情况开展不定期、不通知的暗访。对发现问题的重点部位、关键环节，要一跟到底、深入解剖、紧盯整改；对活动开展不力、动作迟缓、效果不明显的，要通报批评，限时整改；对因不作为、乱作为、慢作为，造成严重损害群众利益的行为，加大执纪力度，以严的纪律、实的作风、真的担当，力促活动扎实有效开展。

（四）强化结果运用，从严执纪问责。“严纪律、转作风、提效能、促服务”活动期间，中心校作风效能建设领导小组将根据督查组督查出来的情况，在追究直接责任人的责任的同时，视

情采取责令单位负责人写出检查、领导约谈等方式追究相关责任人的责任。活动结束后，将对此项活动的开展情况进行评比、通报，按效能建设考核形成量化分数值，结果纳入单位教育工作考核内容，并记入综合考核总分中。

临泉县单桥镇中心校

2017年2月24日